不經(jīng)意間,工作已經(jīng)告一段落,回顧這段時間的工作,在取得成績的同時,我們也找到了工作中的不足和問題,好好寫寫工作總結(jié),吸取經(jīng)驗教訓(xùn),指導(dǎo)將來的工作吧。我們該怎么去寫工作總結(jié)呢?以下是小編整理的綜合辦公室主任個人工作總結(jié)范文,希望能夠幫助到大家。
一年來,辦公室緊緊圍繞公司中心工作,積極參與政務(wù),認真處理事務(wù),搞好上下服務(wù),充分發(fā)揮辦公室的橋梁、紐帶作用?,F(xiàn)將主要工作匯報如下:
一、充分發(fā)揮綜合服務(wù)功能
按照領(lǐng)導(dǎo)要求,及時起草各類總結(jié)、計劃、通知等文字材料。及時收發(fā)往來公文,并歸檔立案,做到了科學(xué)化,規(guī)范化。
及時辦理營業(yè)執(zhí)照、機構(gòu)代碼證年檢、土地使用證、社保登記證年檢工作。
配合財務(wù)做好財務(wù)審計、庫存盤點工作。
二、竭力做好后勤保障工作
首先是器材供應(yīng)。為了保證雙向網(wǎng)改造和新建小區(qū)工程用料以及網(wǎng)絡(luò)日常維護,在組織貨源、器材保管、提付使用等各個環(huán)節(jié)一絲不茍,科學(xué)高效。不論是節(jié)假日還是休息時間,我們做到了隨叫隨到,真正做到了服務(wù)到位、保障有力。
其次是物業(yè)管理。供水、供電按時檢修,保證常態(tài)運行。
三、做好安全保障工作
首先是車輛安全。為保證公司生產(chǎn)和公務(wù)用車安全,制定了用車、出車審批制度,完善了派車流程。我們多次召開會議,開展安全教育,要求車輛按時入庫,禁止違規(guī)駕車、私自出車。
其次是四防安全。按照省公司安全大檢查通知要求,出臺了防火方案,并進行了3次防火安全檢查,消除了火災(zāi)隱患。
四、加強人力資源管理
按時、足額完成五險一金的繳費。辦理完成新增4名員工的參保。完成3名退休員工的前期辦理工作。
完成了人事分配制度的深化改革。及時進行績效考核,推動企業(yè)管理。
存在的.問題:一是員工覺悟有待提高。講條件,不講奉獻。二是員工技能有待加強。不鉆研業(yè)務(wù),不善于學(xué)習(xí)。
20xx年,我們要按照公司總體部署,精心組織,科學(xué)安排,加強協(xié)調(diào)服務(wù),推動公司工作再上臺階。
一、按照領(lǐng)導(dǎo)安排,會同各部門,制定科學(xué)合理的辦公經(jīng)費使用計劃,控制行政性支出。
二、與各部門一道,加強對員工隊伍的建設(shè)管理。嚴格執(zhí)行紀律考核,努力營造團結(jié)向上、艱苦奮斗的良好精神風(fēng)貌。
三、加強服務(wù)保障功能。按照領(lǐng)導(dǎo)安排,當好參謀、做好保障。
20xx年,在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的積極配合下,在辦公室全體成員的熱情幫助下,我著力從辦公室工作的實際特點出發(fā),堅持以服務(wù)為宗旨,不斷加強自身的素質(zhì)建設(shè),切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),在克服諸多困難的情況下,認真履行自己的工作職責(zé),較好地完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)總結(jié)如下::
一、加強學(xué)習(xí),提高政治理論和文化水平
作為一名中共黨員,又全面負責(zé)著局辦公室的工作,我能始終堅定共產(chǎn)主義信仰,堅持思想上、行動上自覺與黨保持高度一致,工作中嚴以律己,寬以待人,作風(fēng)務(wù)實不浮夸。20xx年,我自覺地參與我黨開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,克服事務(wù)性工作繁雜的實際困難,在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)與合理安排下,認真地完成了保先教育的各項“規(guī)定動作”。日常也注意借助于電腦等先進設(shè)備學(xué)習(xí)掌握現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用知識,通過種種形式多樣的學(xué)習(xí),使我增長了政治理論知識,增強了政治敏銳性、鑒別力,進一步提高了理論聯(lián)系實際的能力,也使我深切地體會到了只有學(xué)習(xí)才是我們盡快適應(yīng)飛速發(fā)展社會的最好的辦法。
二、解放思想,全面提升政務(wù)管理水平
辦公室承擔著文字處理、檔案、印鑒管理、采購保管、財務(wù)等多項工作,是局傳遞信息、落實政策、上下內(nèi)外溝通的窗口,工作瑣碎繁雜不易出成績。這就要求我們辦公室工作人員不但綜合素質(zhì)要高,能應(yīng)對得了日常事務(wù)性的工作,更重要的是能吃得了苦、受得了委屈。
在工作中,我始終樹立服務(wù)于建設(shè)工作的大局意識,堅持按照“干大事,從細節(jié)做起,做小事,從大局著眼”的總體要求,增強工作的前瞻性和主動性。20xx年我們按照上級工作要求,全力完成局對內(nèi)管理、對外協(xié)調(diào)任務(wù),并使本部門的工作水平得到了提高,有力地促進了局各項工作的順利進行。
1、綜合文字工作得到加強。20xx年,辦公室起草了各類請示、報告、講話、匯報材料等一百余份,下發(fā)考勤、學(xué)習(xí)、財務(wù)、考核等制度十余項,形成書面文字材料XX余篇。
2、規(guī)范了機關(guān)內(nèi)部事務(wù)管理。制定了考勤制度、學(xué)習(xí)制度、值班制度、文書鑒定制度、機關(guān)衛(wèi)生制度、財務(wù)管理制度等等機關(guān)管理制度,使機關(guān)管理更加規(guī)范、科學(xué),有章可循。
3、加強對辦公室人員的管理。辦公室工作酸甜苦辣是其他人、其它部門所體會不到的,又都是默默無聞的“配角”工作和“地下”工作,有些又是其它部門無法代替的,為了提高辦公室工作人員的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作作風(fēng),搞好辦公室自身建設(shè),一是進行教育和引導(dǎo),使大家樹立敬業(yè)愛崗的精神,樹立榮譽感,克服“配角”的自卑感,使大家感到能在辦公室工作是領(lǐng)導(dǎo)、同志們的信認,是一種榮譽。二是堅持了各項制度的落實,如會議制度,勞動紀律,值班制度、衛(wèi)生制度等,要求辦公室同志要帶頭執(zhí)行,率先垂范。
4、積極穩(wěn)妥地做好信訪工作。信訪工作是化解社會矛盾,保證局工作正常順利進行,為領(lǐng)導(dǎo)和同志們排憂解難的一項重要工作。20xx年,局信訪辦共接待群眾來訪17件。在信訪工作當中,我們嚴格按照信訪程序,做到了耐心、細致、不推不拖,能辦的事情立即幫助辦,能夠解決的立即幫助上訪人協(xié)調(diào)解決。由于我們在工作中樹立了較強的全局意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識,經(jīng)全局同志的努力,使我局20xx年的信訪工作沒有一起赴市、赴省、赴京上訪現(xiàn)象,使來訪者滿意而走,來信者得到滿意答復(fù)。
三、樹立職工利益無小事的思想,全力提高服務(wù)水平。
作為局的后勤保障部門,辦公室服務(wù)水平的高低直接決定著我們局對外形象,為此在管好政務(wù)的同時,積極為干部職工謀利益,全面調(diào)動職工積極性,樹立以局為家的思想。
1、在安排日常各類用品的采購、領(lǐng)用及文印工作時,要求部門人員注意自己的服務(wù)態(tài)度,能辦的事絕不拖拉,不能辦的要講明原因,盡量提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2、 在安排辦理各類醫(yī)保、發(fā)放各項福利待遇等與職工切身利益相關(guān)事宜時,要求辦公室人員經(jīng)常采取換位思考的方式,將自己置于員工的角度考慮,本著出以公心,能設(shè)身處地的為他人著想。
四、存在的問題。
20xx年以來,我在搞好政務(wù)和做好服務(wù)工作方面雖然作了一些工作,這與局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和其他部門同志們的大力支持密不可分,也是辦公室全體同仁共同努力的結(jié)果,但細究起來,仍然存在很多不足的地方。
1、自覺性尚須加強,不能僅僅滿足于目前會的、已掌握的知識,要通過進一步學(xué)習(xí)掌握更為全面的政治理論知識,涉獵更為廣泛的文化知識領(lǐng)域,以使自己的工作更上一個臺階;
2、管理方面還不夠大膽,還存在面情軟、某些方面要求不夠嚴格的問題,在下一年度管理工作中要注重實現(xiàn)制度管人,行動感人,促使自己的管理水平有更大的提高;
3、工作中時有急躁情緒,謙虛謹慎的作風(fēng)有待于進一步加強。
在過去的一年中,我完成了自己應(yīng)該要做的工作,也有著很不錯的表現(xiàn)。我認為在新一年的任務(wù)開始之時,是很有必要對過去一年的工作進行一個總結(jié)的,這樣才能夠知道自己在過去一年中有著什么樣的表現(xiàn),有什么不足,才能夠在新的一年中有方向的做出改變,讓自己能夠更好的完成自己的工作。我覺得在過去一年中我的表現(xiàn)是比較的不錯的,但是也有很多的不足,所以我會從不足、收獲等幾個方面對這一年進行一個總結(jié)。
一、我的進步
在過去的這一年的工作中,我是有了比較明顯的進步的,我的工作質(zhì)量跟之前相比是有了很大的提高的。這一年自己是學(xué)到了很多的知識的,幫助我做好了自己的工作,也讓我個人的工作能力也得到了提高,對我來說是很有用的。這一年我是非常的努力的想要做好自己的工作的,所以在這一年中是取得了不錯的成果的,我對這樣的一個結(jié)果是很滿意的,但我也明白自己是不能驕傲的,因為我還是有很大的進步的空間的。
二、我的收獲
在這一年中我學(xué)到到不止是工作上的一些知識,還有為人處世的一些道理。有很多的工作在自己沒有辦法去完成的時候就應(yīng)該要去尋求同事的幫助,我們畢竟是一個團隊,應(yīng)該要學(xué)會使用團隊的力量去做好工作。我也明白了要怎么去處理好跟同事之間的關(guān)系,這對我之后也是有幫助的,在職場上這些知識是必須要懂的,不然就會讓自己吃很多的虧。
三、我的不足
在過去的這一年中我是有很多的工作完成得不是很好的,也經(jīng)常因為粗心出現(xiàn)了很多的錯誤,這是我的一個缺點,是會影響到我做好自己的工作的,所以在之后是需要去做出改變的。我也有很多東西是還沒有學(xué)好的,這也讓我沒有辦法去做好自己的工作,所以我是需要努力的去學(xué)習(xí)的。在工作中我也很容易就會分心,這樣是很容易讓自己出現(xiàn)一些錯誤的,之后要努力的讓自己保持一個專注的狀態(tài),減少錯誤的出現(xiàn)。
在新的一年中自己會努力的讓自己能夠做好自己應(yīng)該要做的一些工作,會多花一點時間進行反思和學(xué)習(xí)新的知識,我想我一定能夠把工作做好的。我會一直都努力的,用心、認真的去做好自己的工作,保持一個好的工作態(tài)度和狀態(tài),我想我是會有一些進步的。
在過去的一年里,作為綜合辦公室主任,我深感責(zé)任重大,同時也收獲了滿滿的成就與成長。以下是我個人工作的總結(jié):
一、團隊建設(shè)與管理
1. 優(yōu)化團隊結(jié)構(gòu):針對部門職責(zé)和工作量的變化,我主導(dǎo)了團隊結(jié)構(gòu)的優(yōu)化調(diào)整,確保每個崗位都能高效運轉(zhuǎn),人員配置更加合理。
2. 提升團隊能力:定期組織團隊成員參加內(nèi)外部培訓(xùn),不僅提升了專業(yè)技能,還增強了團隊協(xié)作與溝通能力。通過團隊建設(shè)活動,增強了團隊凝聚力和向心力。
二、日常管理與服務(wù)
1. 強化制度建設(shè):完善了綜合辦公室的各項管理制度和流程,確保工作有章可循、有據(jù)可依,提高了工作效率和質(zhì)量。
2. 優(yōu)化辦公環(huán)境:注重營造舒適、高效的辦公環(huán)境,通過改善辦公設(shè)施、優(yōu)化布局等方式,提升了員工的工作體驗和滿意度。
3. 提升服務(wù)質(zhì)量:加強對內(nèi)外部客戶的服務(wù)意識培養(yǎng),確保各項服務(wù)工作的及時、準確、高效,贏得了廣泛好評。
三、項目管理與協(xié)調(diào)
1. 高效推進項目:作為多個重要項目的負責(zé)人,我積極協(xié)調(diào)各方資源,確保項目按計劃順利推進。通過有效的.項目管理和監(jiān)控,項目均按時按質(zhì)完成。
2. 強化溝通協(xié)調(diào):在項目管理過程中,我注重與各部門之間的溝通協(xié)調(diào),確保信息暢通無阻,問題及時解決,為項目的成功實施提供了有力保障。
四、自我提升與反思
1. 持續(xù)學(xué)習(xí):面對不斷變化的工作環(huán)境和要求,我始終保持學(xué)習(xí)的熱情和動力,通過閱讀、參加培訓(xùn)等方式不斷提升自己的綜合素質(zhì)和管理能力。
2. 反思與改進:在工作中,我注重總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),不斷反思自己的工作方法和思路。針對存在的問題和不足,我及時制定改進措施并付諸實踐,取得了顯著成效。
總之,過去一年是充滿挑戰(zhàn)與機遇的一年。作為綜合辦公室主任,我將繼續(xù)秉承“高效、協(xié)作、創(chuàng)新、服務(wù)”的工作理念,為公司的持續(xù)發(fā)展和員工的幸福生活貢獻自己的力量。
一、工作目標和任務(wù)
作為辦公室主任,我的工作目標是協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成各項工作任務(wù),并保障公司管理運轉(zhuǎn)的高效性和穩(wěn)定性。具體任務(wù)包括但不限于:管理辦公室日常運營、制定管理規(guī)定和流程、協(xié)調(diào)溝通各部門工作、落實團隊建設(shè)和員工培訓(xùn)、處理陳述和投訴、完成各類匯報和表現(xiàn)等。
二、工作進展和完成情況
在過去的一年中,我在團隊的支持下,順利地完成了各項工作任務(wù)。其中,管理日常運營是重中之重。我制定了標準化的辦公流程和規(guī)定,增強了工作效率和精準度。協(xié)調(diào)各部門的工作也是一個關(guān)鍵點,在處理問題和情況上維持溝通和合作,同時,我的培訓(xùn)教育工作讓員工受益匪淺,處理陳述和投訴的工作經(jīng)歷使我確信,及時果斷處理能夠緩解情感,讓問題盡快得到解決。
三、工作難點及問題
在工作中,最大的問題是如何提高自己的能力和專業(yè)度。一些細節(jié)問題使我在處理一些復(fù)雜問題時感到力不從心,讓我失去了自信和決心。為什么在過程中存在問題,一個重要原因是對工作的深入分析不足,我對公司運營的理解不夠及時和全面,忽視了與上司的溝通交流。當然,難點過多也會眼花繚亂,在團隊合作中必須有準確的時間軸和任務(wù)拆分,分工明確,根據(jù)個人能力和專長調(diào)整任務(wù),能更好地把握工作進度,提高工作效率。
四、工作質(zhì)量和壓力
由于公司運營情況多變,結(jié)合每個長期性的工作手感和管理經(jīng)驗,一旦再次失誤和突發(fā)情況,將會讓公司產(chǎn)生極大的`損失。同時,工作效率也需要定期考量。通過高品質(zhì)的工作,可以讓員工產(chǎn)生更大的執(zhí)行動力,從而進一步提高公司的品牌影響力。不可避免地,工作的壓力隨之而來。我了解這樣的壓力,努力運用時間管理和積極心態(tài)等方法,關(guān)注身心健康和平衡人生和工作。
五、工作經(jīng)驗和教訓(xùn)
從我的工作經(jīng)驗中,最重要的是在處理事務(wù)時,塑造整體性思維。工作過程中,需要考慮到公司的戰(zhàn)略目標和工作特點,明確任務(wù)目標,把握工作進度。同時,完成這些目標需要團隊的支持和協(xié)作。這種思維方式有助于提高工作的效率和質(zhì)量,同時,也有助于培養(yǎng)良好的人際關(guān)系和團隊合作精神。從經(jīng)驗中得到了教訓(xùn),讓我更加注重細節(jié),并且保證工作質(zhì)量,穩(wěn)定進度與高效成果。
六、工作規(guī)劃和展望
未來,我將會繼續(xù)保證標準化工作流程,并完善各種管理規(guī)定和流程,增加部門間和個人間互動,讓工作能夠在團隊內(nèi)部更好進展,我會更加注意高質(zhì)量工作和壓力下的身心健康,同時維持公司的合作態(tài)勢和團隊心態(tài),從而提高公司的利潤、品牌形象和商業(yè)價值。
綜上所述,我作為辦公室主任,經(jīng)過一年的工作,對如何管理辦公室、協(xié)調(diào)各部門工作、完善辦公大廈制度規(guī)定等都有了一個基礎(chǔ)的認識和經(jīng)驗。希望在今后的工作中,能夠提高自身的能力和專業(yè)度,讓公司制度更加齊全和好用。
站在歲末,透視過去一學(xué)期,工作的點點滴滴時時在眼前隱現(xiàn),回眸望去過去的一幕慕,在不知不覺中充實眼瞼。似乎初進學(xué)校的記憶依然就在心頭展現(xiàn)!
回首過去,是為了更好地面向未來。盤點自己一個學(xué)期的收獲,無疑是一件愉快的事情,就像農(nóng)人手捧著糧食,心里充滿欣喜;盤點自己一個學(xué)期的工作,同時也是一件痛苦的事情,想想開初自己的雄心壯志和種種計劃,有的沒能付諸于實施,或者雖然實施了,卻效果不那么理想,也不得不讓人遺憾。好在我們還有將來,日子還在延續(xù),總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),必將有利于自己的前行?;仡欉^去的一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
一、事務(wù)性工作
1、從辦公室的工作內(nèi)容和性質(zhì)上講
我加入學(xué)生會以來一直抱著學(xué)習(xí)態(tài)度。當展開工作之后,因為接觸的東西和我剛開始的想法有些出入,但是,這并不影響我對工作的熱情,因為,在思想上我來學(xué)生會的第一目的是來做事情的。有的時候工作確實很辛苦,記得有幾次活動的準備工作和后期的收場工作都讓我疲憊不堪,事情很多,可我覺得那都是我部門分內(nèi)的事情,總是要做完的,所以我覺得第一是工作要有積極性,第二要把工作當成自己應(yīng)該完成的任務(wù),這樣才能有質(zhì)量并且不懈怠的完成工作。
2、從學(xué)生會工作的體系上來講
剛加入辦公室的時候我部門的主任是xx學(xué)長,在初期的一段工作中接觸卻很少??墒俏矣浀盟磸?fù)強調(diào)過的一句話:“記得要把自己該做的事情做好?!泵總€學(xué)生會的`成員在學(xué)生會中都有自己的身份:主席、部長、干事。每個人的分工和任務(wù)也就相應(yīng)的不同,做為學(xué)生會成員,任務(wù)就是做好部長分配下來的任務(wù),并敢于主動承擔責(zé)任。有的時候事情很煩瑣,可是沒有人又不行,所以我覺得每個人都應(yīng)該有能力做盡量做的想法。有的時候事情很勞累,我也覺得每個人應(yīng)該有齊心完成任務(wù)的作為。只有這樣才能做到分工合理,大家才能得到相應(yīng)的鍛煉;
3、還有一點不可否認,雖然工作內(nèi)容和我的想法有出入,可是我卻學(xué)習(xí)到了很多我意想不到東西:辦公室的職責(zé),辦公室所負責(zé)的活動,辦公室的工作計劃與工作總結(jié)、安排,日常事務(wù)工作等。
二、團隊與感情
1、感情
轉(zhuǎn)眼之間大一已經(jīng)過了一大半了,在這大半年里,有得有失,雖說我沒有達到不以物喜,不以己悲的程度,但是我并不因為失去的而去后悔,因為我知道我得到的遠遠大于我失去的,而且只有在失去以后才知道什么對我來說是重要的,是值得我去珍惜的;
在辦公室的這段時間里,我得到了珍貴的友誼,部門的成員一起聚餐,一起溜冰,一起躺在休閑草坪談天論地,一起K歌,一起為部門的人慶祝生日等等,這讓我們部門成員之間的感情更加緊密,讓我們的生活也更加多彩。
2、學(xué)生會的交際與團結(jié)
在辦公室我還知道了什么叫分工協(xié)作,什么叫團隊精神;知道了如何人去和其他部門交流;知道了如何和部門成員打好關(guān)系;知道了怎么樣去協(xié)調(diào)工作與學(xué)習(xí)的區(qū)別;
我認為做好學(xué)生會良好交際和團結(jié)首要做到溝通。一個團隊不能有效地溝通,就不能很好地協(xié)作。而實際上,溝通是一件非常難的事。那么如何進行有效溝通呢?團隊里,要進行有效溝通,必須明確目標。在很多活動中,如果我們做到了良好的溝通不但使我們的活動質(zhì)量和效率提高,而且在這一過程中我們的集體通過一點一滴的交流也更為團結(jié),友誼也會與日俱增;
學(xué)生會給了我這么多,我沒有理由去避開她。因此我決定留在學(xué)生會,作一名合格、積極向上的辦公室成員。我的這個決定絕不是一時沖動,而是發(fā)自內(nèi)心的感觸。也許在后期的工作中,我有些懶散,不怎么積極,但我一定會改正。緊抓“做任何都必須認真,決不應(yīng)付”的方針;堅持“聽從安排,服從領(lǐng)導(dǎo)”的原則;堅守在“低調(diào)做人,高調(diào)做事”的氛圍。我會努力提高自己的整體素質(zhì),緊抓學(xué)習(xí),我會秉著“先人后己,謙虛謹慎,慎懷自率,胸懷坦蕩”的工作方法來處理各項工作。那些華而不實的言語就不多說了,畢竟實踐才是檢驗真理的唯一標準,我會用自己的實際行動來證明我那些“空洞的真理”。
一年的工作已經(jīng)結(jié)束了,這一年我完成了領(lǐng)導(dǎo)分配的工作任務(wù),做到了遵守公司的規(guī)章制度?,F(xiàn)在新一年的工作已經(jīng)開始了,我認為自己是需要對過去一年的工作做一個工作總結(jié)的,這樣就能夠知道自己在過去一年中有哪些做的不好的地方,在接下來的一年的工作中加以改進,讓自己能夠把新一年的工作做得更好,不斷的有進步。
一、工作上的表現(xiàn)
我覺得自己這一年的工作是完成得很不錯的,相比于上一年的工作,自己少犯了很多的錯誤,也能夠準時的完成領(lǐng)導(dǎo)分配的工作任務(wù),保質(zhì)保量的完成。我覺得自己這一年是進步了很多的,在很多的方面都能夠看到我的進步。這是讓我感到非常的高興的事情,但同時也覺得自己應(yīng)該要繼續(xù)的努力,我知道自己的身上還是存在著不足的,還是有很大的進步的空間的。所以雖然這一年我的表現(xiàn)很不錯,但我也不能驕傲自滿,要繼續(xù)的努力,做好以后的工作。YjS21.cOM
這一年自己也學(xué)到了很多的新東西,成長和進步了很多,但我還是會因為粗心而出現(xiàn)過不應(yīng)該出現(xiàn)的錯誤,雖然沒有導(dǎo)致很嚴重的后果,自己也及時的看出來了問題,但我覺得自己還是必須要有所改變的,不能一直這樣下去,會浪費很多的時間。所以之后是一定會讓自己更加嚴謹?shù)娜スぷ?,爭取不要因為粗心出現(xiàn)一些不應(yīng)該犯的錯誤。
二、紀律上的表現(xiàn)
這一年我嚴格的遵守公司的規(guī)章制度,沒有犯過紀律上的錯誤。這一年我沒有遲到過一次,也沒有早退過,更沒有在上班時間做過與工作無關(guān)的事情。這一年我每個月都是全勤的,沒有請過一次假,可以說是很努力的在工作了。在工作的時候我也會以集體利益為先,個人利益靠后,雖然說我的工作能力可能還沒有到最好,但我的工作態(tài)度至少是挑不出錯的。我知道作為公司的一員除了在完成自己每天的工作之外,也是必須要做到遵守公司的紀律的,在這一點上我覺得自己是做得很好的,沒有讓領(lǐng)導(dǎo)失望過。
這一年領(lǐng)導(dǎo)分配給我的任務(wù)我完成得還是很不錯的,從整體上看的表現(xiàn)也是很好的。這一年我更加的注重跟同事的合做,我覺得只有大家都有了合作的精神和意識,我們才能更好的去完成我們辦公室的工作。
新一年我會更加勤奮的工作,努力的把自己這一年沒有做好的地方進行改善。這一年的工作已經(jīng)是過去式了,我更應(yīng)該注重的是我未來的工作。我相信自己努力的話是一定能夠把工作做得更好的。
20xx年這一年,認真的按照辦公室各項規(guī)定進行工作,在領(lǐng)導(dǎo)正確帶領(lǐng)下,我全面做好了辦公室的工作,努力認真的履職,進而也提升了自己的思想認識。這一年遇到一些挑戰(zhàn),但也是在眾人的支持和幫助下也都克服了。對這一年的工作做下面的總結(jié):
一、辦公室工作情況
一年來,我完成了各種文件的派發(fā),努力發(fā)布各種通知。編寫了辦公室新的制度,接受領(lǐng)導(dǎo)的指示,完成了對辦公室工作制度的完善。我在本年度共完成x份檔案的建立,對辦公室的人員進行了詳細的登記。起草了報告、講話稿、通知共x份。采納其他人的簡易,重新裝修了一番辦公室的環(huán)境,幫助大家布置了舒適的工作辦公地方。在物資采購和發(fā)放工作上,我重新置辦了x把椅子,采購了筆、紙共花費x元,把我們的辦公室真正建設(shè)起來了。年初做好各項工作的總結(jié),編寫每個月的工作總結(jié),把各項工作認真的匯報給領(lǐng)導(dǎo)。
二、自我能力的培養(yǎng)
為了讓自己的能力更強一些,我這一年重新拿起了書本學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)各項正確理論,學(xué)習(xí)政治思想,學(xué)習(xí)技能,努力去擴展自身的業(yè)務(wù)能力。這一年,對自己能力的一個培養(yǎng),讓我在工作上有更多的成績,也讓我在大家的眼里有了更高的地位。面對問題,我積極去參與解決,在處理的過程中,也就慢慢的培養(yǎng)了自己的能力,解決能力、思維方式都漸漸的發(fā)生變化,都是往好的方向去變。
三、工作的問題及不足
這一年在辦公室的工作,也有很多的問題和不足。在核算辦公室的賬務(wù)時,發(fā)現(xiàn)我有很多筆支出都算錯了,從這就說明我的計算有誤,前期對賬沒有認真,所以進入年尾核算總賬的時候才會有那么多的問題,這一點在明年必須去改正,而且我覺得自己這方面的能力確實差,因而明年在財務(wù)方面的能力需要加強。再就是寫作方面的問題,我有很多的通知、報告都出現(xiàn)過一些語言不簡潔的問題,導(dǎo)致很多次都被打回來,而且還給大家的閱讀造成了負擔。面對這個問題,來年我在寫作的時候一定要認真的寫和讀,真正的做到語言通暢,內(nèi)容簡潔。
在新一年,我會專心做好辦公室工作的,努力去建設(shè)好它,讓大家工作的舒心。
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