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李開復(fù)語錄

發(fā)布時(shí)間:2024-08-20

不怕挑戰(zhàn)和思考你就可以在取得成功路途中一路前行,為了鼓勵(lì)從挫折中走出來,我們會(huì)給別人送去勵(lì)志的話。勵(lì)志句子應(yīng)該從什么方面寫?您可以在本站找到關(guān)于“李開復(fù)語錄”的專業(yè)資訊,歡迎來閱讀這個(gè)專題希望它能給您帶來一些有用的信息!

李開復(fù)語錄【篇1】

1、每個(gè)人,讓著急有**的環(huán)境,在有**的環(huán)境可以作出對公司有貢獻(xiàn)的事情。如果在一個(gè)蒼老的機(jī)構(gòu),官僚的機(jī)構(gòu),沒有**的機(jī)構(gòu),你對不起自己,也對不起公司,因?yàn)槟阕霾怀鲇?*的事情,還不如到一個(gè)比較適合在自己的地方。

2、成功并沒有絕對的意義,成功,就是做最好的自己,并把最好的你呈現(xiàn)出來。抓住一切去探尋生命的意義,總有一天,世界將因你而不同。

3、#從蘋果看外企#外企法律和公關(guān)部門,為什么常不給力?1)總部對中國不放心,啥事都要審批。但總部不懂中國,老犯錯(cuò)或被忽悠,2)這兩部門若出事則大事,故特別保守,3)部門負(fù)責(zé)人拿著高薪,責(zé)任推給vendor,決策推給總部,何必冒險(xiǎn)?4)做事的風(fēng)險(xiǎn)比不作為更大,所以寧愿不發(fā)聲挨打,也不做事發(fā)聲。

4、美國最成功的“孵化器”是由有經(jīng)驗(yàn)的創(chuàng)業(yè)者辦的,而不是高校辦的。對創(chuàng)業(yè)者來說,最大的價(jià)值其實(shí)是在趨勢、產(chǎn)品方面,其次是人才、人脈,最后才是場地、法務(wù)、財(cái)務(wù)。創(chuàng)業(yè)者最需要的,高校很難提供。

5、適用于引用張國榮的話自勉的情況。

6、為自己而活,就是為了自己的幸福、興趣、人生目標(biāo)而努力,而不是活在別人的價(jià)值觀里。

7、對天使投資的錯(cuò)誤認(rèn)知:有些認(rèn)為做天使的都是做善事。其實(shí)最好的天使失敗率很低,進(jìn)價(jià)又低,長期回報(bào)十分好。有些認(rèn)為天使就是給錢,其實(shí)最大的幫忙必須不是錢,而是不容易代替的價(jià)值,例如知識人脈方向方法招聘。做天使最大的愉悅就是看到創(chuàng)業(yè)者正因有了天使幫忙,大大增高成功概率。

8、母親就像打造一塊璞玉一樣,精心地打磨和教育我,是她教會(huì)了我什么是嚴(yán)謹(jǐn)和務(wù)實(shí),什么是品行和禮儀,什么是快樂和溫暖,什么是忠孝和誠信。

9、積極主動(dòng)的步驟:擁有積極的態(tài)度,樂觀面對人生→遠(yuǎn)離被動(dòng)的習(xí)慣,從小事做起(不要盲目聽信人言,應(yīng)冷靜辨析,積極求證;不要讓事情找上你,應(yīng)主動(dòng)對事情施加影響;不要習(xí)慣性地同意或追隨別人,應(yīng)當(dāng)學(xué)會(huì)“有主見” ;不要說“我辦不到”,應(yīng)當(dāng)積極去嘗試)→對自己負(fù)責(zé),把握自己的命運(yùn)→積極嘗試,充分準(zhǔn)備、積極爭取,創(chuàng)造機(jī)遇→積極地推銷自己。

10、我不同意你的看法,但我會(huì)支持你的。

11、夢想的目的不是實(shí)際的,而是給生活帶來意義和幸福。

12、為什么私立大學(xué)在美國特別成功?最重要的原因是私立大學(xué)有一個(gè)相對自由和靈活的操作系統(tǒng)。例如,私立大學(xué)可以更快地轉(zhuǎn)型,增加更多的部門,提高教師的工資,而不需要像公立大學(xué)一樣經(jīng)過同樣的程序和批準(zhǔn)。例如,在一個(gè)特別熱門的領(lǐng)域,私立大學(xué)可以創(chuàng)建新的部門,采用新的教學(xué)方法,支付最好的教授薪水,而不必像公立大學(xué)那樣擔(dān)心這樣高的薪水在體制中是否不公平。

13、人生在世時(shí)間非常短,如果你總是不敢做想做的事情,那么一生過去了,你留下來的只有悔恨,只有懊惱。我常常說追隨我心,當(dāng)然追隨我心必須是要在負(fù)責(zé)、守信、守法的前提之下。在這個(gè)前提之下,冒一些風(fēng)險(xiǎn)也是值得的。

14、一個(gè)聰明的人會(huì)說話,一個(gè)有智慧的人知道何時(shí)說話。

15、總結(jié):在硅谷我看到:1)創(chuàng)業(yè)的成本快速下降,增加天使投資機(jī)遇與回報(bào),2)新產(chǎn)業(yè)加速,造成天使年輕化,3)天使的成功帶來超級天使和天使基金,4)天使辦孵化器,與創(chuàng)新工場有異曲同工之處,5)天使與創(chuàng)業(yè)者結(jié)盟對抗VC,打亂VC格局。

16、你要有強(qiáng)大的內(nèi)心,要有任憑時(shí)間的流逝,不會(huì)磨折和屈服的信念。青春如此短暫,不要嘆老。偶爾可以停下來休息,但別蹲下來張望。走了一條路的時(shí)候,記得別回頭看。時(shí)不時(shí)的問自己,自己在干嘛?

17、誤會(huì),需要解釋清楚。猜忌,請適可而止。相愛,是兩個(gè)人的事。不要在戰(zhàn)爭與和平間,做無謂的僵持?!獜埿埂睹姘鼧渖系呐恕?/p>

李開復(fù)語錄【篇2】

18、很多公司以為微博營銷就是用微博賣產(chǎn)品、打品牌、給自己官方帳號刷粉,其實(shí),用微博理解用戶是最直接、簡單的。用戶在微博上要比在作調(diào)研時(shí)更坦誠、積極。我們投資的每個(gè)項(xiàng)目,我都會(huì)定期在微博搜搜用戶反饋。

19、一個(gè)一流的人和一個(gè)普通人在一般問題上的表現(xiàn)可能是一樣的,但是他們在一流問題上的表現(xiàn)會(huì)有很大的不同。

20、我不要你把事情處理的一團(tuán)糟。

21、當(dāng)我們離開這個(gè)世界的時(shí)候,最大的遺憾是我們沒做什么,而不是做了什么!所以我們該怎樣去面對生活呢?

22、作為一個(gè)技術(shù)經(jīng)理既有優(yōu)點(diǎn)也有缺點(diǎn)。這樣做的好處是,技術(shù)人員可以看到產(chǎn)品的走向,并預(yù)測其未來。不利的一面是,技術(shù)人員喜歡追求真理,但忽視了整體運(yùn)作,注重智商,忽視了管理中情商的需要。作為一個(gè)管理者,情商比智商對產(chǎn)品的成功更重要。這不僅取決于技術(shù),而且取決于市場,特別是渠道的設(shè)置是否正確。

23、有網(wǎng)友問我為什么否定成功學(xué)?我的回答:1)有些作者自己除了寫書沒做過實(shí)業(yè),他們寫的成功學(xué)紙上談兵,無可借鑒,2)做過實(shí)業(yè)的人的書,他們?nèi)绻棠銖?fù)制他們的成功,那也不可取,因?yàn)槊總€(gè)人應(yīng)該走自己的路,何況成功通常不可復(fù)制,3)建議讀名人自傳,但是別抱著復(fù)制心態(tài),學(xué)習(xí)值得學(xué)習(xí)并學(xué)得會(huì)的。

24、許 多人常常在抱怨自己的命運(yùn),抱怨學(xué)習(xí)與生活的環(huán)境,抱怨自己沒有獲得成功,沒有榮譽(yù),缺少財(cái)富,因而抱怨整個(gè)社會(huì)的不公平。其實(shí)他們最缺少的正是對自我的 理解和對人生未來的追求。這這個(gè)世界沒有人可以幫你,真正要面對一切困難的是你自己。如果自己都對未來失去了基本的信任和努力,那你又怎么會(huì)有未來呢?

25、黃何的創(chuàng)業(yè)過程有很多值得學(xué)習(xí)的:1)先辭職,再創(chuàng)業(yè),這樣可以專注,也避免任何利益沖突,2)做自己擅長的,熱愛的,3)尋找創(chuàng)業(yè)伙伴搭配,彼此互補(bǔ),才能最大化成功概率。

26、積極的步驟:要有積極的態(tài)度,樂觀地面對生活,改掉消極的習(xí)慣,從小事做起,不要盲目聽信人的話,要冷靜辨別,積極取證;不要讓事情影響到你,要主動(dòng)把事情強(qiáng)加于人。

27、傻瓜才會(huì)叫女人少說話。聰明的人會(huì)說:“你的嘴閉起來的時(shí)候真好看!”

28、領(lǐng)導(dǎo)者真正的主角,是能夠?qū)⒉灰粯拥娜撕筒灰粯拥囊亟Y(jié)合在一齊。杰出的領(lǐng)導(dǎo)者都有意識地建構(gòu)自我的生活。他們不只是演員,還是編劇,每一位都用自我的方式改造了周圍的環(huán)境。

29、為 什么私立大學(xué)在美國能取得獨(dú)特的成功?最重要的理由就是,私立大學(xué)擁有相對沒有束縛、非常靈活的運(yùn)作制度。比如私立大學(xué)可以更快地轉(zhuǎn)型,增加科系,提升老 師待遇,而不需像公立大學(xué)那樣要經(jīng)過各種流程及審批。比如說在一個(gè)特別熱門的領(lǐng)域內(nèi),私立大學(xué)可以開創(chuàng)新的科系,采取新的教學(xué)方法,出高薪聘請最好的教 授,他們不用像公立大學(xué)那樣擔(dān)心這樣的高薪在政府體制里是否會(huì)帶來不公平。

30、最富有的人不是擁有最多的人,而是需求最少的人。我步入?yún)擦?,因?yàn)槲蚁M畹挠幸饬x,我希望活得深刻,并汲取生命中所有的精華,然后從中學(xué)習(xí),以免讓我在生命終結(jié)時(shí),卻發(fā)現(xiàn)自己從來沒有活過。

31、思想家思想;實(shí)干家實(shí)干。當(dāng)思想家開始實(shí)干,或?qū)嵏杉议_始思想,改變世界的事情就會(huì)發(fā)生!

32、適用于強(qiáng)調(diào)有了誤會(huì)要及時(shí)消除。

33、一流人雇一流人才,二流人雇三流人才。

34、創(chuàng)業(yè)其實(shí)就像自定人生一樣。一個(gè)創(chuàng)業(yè)者、CEO,如何打造一個(gè)公司走向成功之路,其實(shí)很大的程度,就像 一個(gè)優(yōu)秀的人,怎么樣找到自己的人生方向,創(chuàng)造自己優(yōu)秀成功的一生。

李開復(fù)語錄【篇3】

35、美國孩子的創(chuàng)造力和想象力,都是在這些稀奇古怪的題目中每天得到鍛煉的,這樣的教育的差別是:1、從不同的觀點(diǎn)看問題,沒有正確答案;2、經(jīng)過參與和實(shí)踐真正理解;3、團(tuán)隊(duì)合作,避免零和思維。

36、有網(wǎng)友問我創(chuàng)業(yè)要有退路(比如說回到大公司)嗎?1)真正的創(chuàng)業(yè)者(蓋茨、喬布斯、扎克伯格、李彥宏、馬化騰)不需要退路,2)如果失敗了,真正的創(chuàng)業(yè)者會(huì)再來一次的(福特、迪斯尼,到中國的馬云、陳年)。3)當(dāng)然,也有創(chuàng)業(yè)失敗就退到大公司的。但是,我想不出一個(gè)這樣做之后又成功的。

37、看到“IPO不審行不行?”的討論,其實(shí)這是個(gè)偽命題。1)重點(diǎn)是公司上市過程中的披露要完整、精確、透明,2)如果沒做到,上市公司、券商、審計(jì)單位、律師事務(wù)所都要擔(dān)負(fù)責(zé)任。3)如果股民不夠成熟,也許審可以保護(hù)股民利益,但是審的目的是保護(hù)股民、質(zhì)疑有問題的公司,而不是濫用選擇權(quán)、墨守成規(guī)。

38、給創(chuàng)業(yè)者推薦:移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代來臨,產(chǎn)品潛質(zhì)最重要,看準(zhǔn)未來趨勢比點(diǎn)子更重要;發(fā)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)就要抓緊,每個(gè)創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)都有時(shí)刻窗口,不會(huì)等你的;核心團(tuán)隊(duì)個(gè)性重要,招人要互補(bǔ),期權(quán)要大方;充分用平臺推廣,避免與平臺競爭;用最短的時(shí)刻做出可用產(chǎn)品,再基于用戶數(shù)據(jù)迭代改善。

39、別人要誤會(huì),讓他誤會(huì)好了,何用在乎?凡有人看不清楚事實(shí),那純粹是該人的損失,與我無關(guān),別人看輕我,不要緊。一個(gè)人只需看重自己即可?!嗍妗睹倒宓墓适隆愤m用于勸誡他人不要把誤會(huì)放在心上。

40、選擇一個(gè)工作的標(biāo)準(zhǔn),那就是成長、興趣和影響力。海之所以能裝那么多水,是因?yàn)樗奈恢米畹停鋈艘驼{(diào)。

41、如何管理時(shí)刻:做你真正感興趣的事情會(huì)讓你珍惜時(shí)刻,分析每一天時(shí)刻怎樣花的,激活時(shí)刻碎片和死時(shí)刻,要事為先,不好成為緊急的發(fā)奮,有紀(jì)律,不好找借口,高效時(shí)刻用來做需要專注的事情,平衡家庭需求:言出必行忙中偷閑注重有質(zhì)量的時(shí)刻。

42、中美創(chuàng)業(yè)家都不贊成畢業(yè)馬上主導(dǎo)創(chuàng)業(yè)!不過,補(bǔ)充一點(diǎn),畢業(yè)可以參與創(chuàng)業(yè)學(xué)習(xí)。

43、我的為人能夠從長期看出來,我期望大家對我個(gè)人的信任和明白是靠長期的明白,而不是靠一件事情的誤解。

44、企業(yè)的價(jià)值最終體現(xiàn)在每個(gè)員工的行為上。因此,任何誠信的企業(yè),對員工的要求必然包括誠信這一項(xiàng),選擇自己能夠完全信任的人是必然的。

45、經(jīng)過大學(xué)四年,你會(huì)從思考中確立自我,從領(lǐng)悟中尋求真理,從獨(dú)立中體驗(yàn)自主,從計(jì)劃中把握時(shí)刻,從交流中鍛煉表達(dá),從交友中品味成熟,從實(shí)踐中贏得價(jià)值,從興趣中攫取愉悅,從追求中獲得力量。

46、工作最高境界:“你以為我在玩,其實(shí)我在工作;你以為我在工作,其實(shí)我在玩?!?/p>

47、成功和興趣有著直接的關(guān)系。面對沒有興趣的事情,也許只能產(chǎn)生20%的效果;如果遇到感興趣的事情,也許能夠得到200%的效果。若要最大化你的生產(chǎn)力和影響力,找你真的愛做的事情。興趣驅(qū)動(dòng)的工作會(huì)帶給你工作的渴望、意志、專注、自信、正面態(tài)度。然后成功就離你不遠(yuǎn)了。

48、我不一樣意你,但是我會(huì)支持你。

49、創(chuàng)業(yè)者和電腦科學(xué)的研究者。曾在蘋果、微軟和Google等多家IT公司擔(dān)當(dāng)要職。2009年9月從谷歌離職后創(chuàng)辦創(chuàng)新工場,并任董事長兼首席執(zhí)行官。

50、中國青年需要“偶像”或“人生導(dǎo)師”嗎?在成長的過程中,參考那些值得信任的成功者是有價(jià)值的,例如閱讀名人傳記或聽演講。但是,每個(gè)人就應(yīng)走自我的路,千萬避免盲目偶像崇拜模仿,或不經(jīng)思考全盤理解任何人的話。因此:參考他人的路,但是持續(xù)客觀自覺,聽信自我的心,走出自我的路,做最好的自我。

51、愉悅的明白有千萬種,每人的詮釋都不一樣,但是人生最大的愉悅就是能夠做自我。堅(jiān)信自我,跟隨自我的心靈和直覺,不好盲從信條,不好盲目攀比,你就會(huì)是最愉悅的。

52、寧愿失敗地做自己想做的事,也不要成功地做自己不想做的事!

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