欄目小編已經(jīng)為您準備好了一篇對應的“行政管理實習報告”文章，希望你在瀏覽完這一頁之后能夠有所收獲。俗話說一分耕耘，一分收獲，平常學習工作中。都需要進行報告，報告的內容要突出重點，做到“清、重、實”三點。

行政管理實習報告【篇1】

關于行政管理實習報告

第1篇:行政管理實習報告(一)

紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。僅僅憑借書本知識是不能掌握工作實務上的經(jīng)驗的，因此，我進行了為期一個月的實習，鍛煉自己的工作能力。在本次實習中，我積極協(xié)助各位前輩工作，抓住機會鍛煉自己，在實踐中去感受，體會，理解和運用所學知識。二十多個日出日落的時光中，我的工作主要是對文件進行整理建檔、數(shù)據(jù)統(tǒng)計和整理、打文件盒打印復印文件等一些瑣碎之事。這些雖然是小事，但一屋不掃何以掃天下?在做每一件事時我都戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，謹慎小心的去做好，用海爾張總裁的話說是如履薄冰。人間萬事，白駒過隙。實習的流光好似花開剎那，轉瞬即逝。嫣然歲月，今朝回首，經(jīng)驗教訓一目了然。

二、實習心得

1、正確對待挫折

實習中遇到很多不順利的事情，何去何從?經(jīng)過實習進一步明白遇到挫折時應進行冷靜分析，從客觀、主觀、目標、環(huán)境、條件等方面，找出受挫的原因，采取有效的補救措施。樹立一個辯證的挫折觀，經(jīng)常保持自信和樂觀的態(tài)度。認識到正是挫折和教訓才使自己變得聰明和成熟，正是失敗本身才最終造就了成功。學會了自我寬慰，能容忍挫折，要心懷坦蕩，情緒樂觀，發(fā)奮圖強。善于化壓力為動力，改變內心的壓抑狀態(tài)，以求身心的輕松，重新爭取成功，從而讓目光面向未來。 2、更加重視實踐

實行時發(fā)現(xiàn)了一個良好的生活習慣對于工作多么重要，因為實習期間體會了;實習時德高望重的領導語重心長的給我講了很多道理，讓我很多疑惑瞬間消散，因為他實踐豐富，有經(jīng)歷的人說話就是如洪鐘大呂;上班時發(fā)現(xiàn)公交線路的車數(shù)和站點設計不盡合理，想相關負責人肯定也是很聰慧能干的，卻如此貽笑大方，一定是早就有私家車了，再也不坐公交很多問題不實踐很難發(fā)現(xiàn)。 3、處理一系列人際關系的技巧

(1)注意領導的指示,認真領悟其中的意思.要認真仔細的領會判斷,學會察言觀色。同時面對多個領導時更要注意保持平衡，要不偏不倚。對領導要熱情，要多關心領導。 (2)做好自己的本職工作最重要，一般情況下最好不要管閑事。

(3)對工作認真負責，對領導熱情外，對來訪人員也要好，要一視同仁。 (4)不要貪小便宜。

(對行政工作的認識

我雖然只是辦公室的一個行政助理，但在實習中我認識到行政工作如下的一些特點或者說要求.

對心態(tài)的調整

實習中除了遇到挫折外，很多時候也覺得工作不過如此，這種時候更要謙虛謹慎，虛懷若谷;實習中有時候覺得懷才不遇，比如我剛去檢查市政設施時，內心深處還是充滿了委屈，但后來調整心態(tài)，把工作當成快樂的事情，結果做的很好，學到很多東西，也在內心深處明白了很多深刻的道理;遇到事情時不要激動，要仔細分析沉住氣，心態(tài)非常重要，實習時遇到王局長被記者威脅的事情說明了很多事的復雜，如果沒有調查清楚之前就高談闊論，肯定會成為笑柄;總之，不管什么事情，認真去做，堅持去做好，最終都會有收獲的。 6、自學能力的重要

在實習中認識到很多自己的不足。剛開始一段時間對一些工作感到無從下手,茫然不知所措.紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。一方面是因為自己以前從來沒有實踐過，不會運用。但漸漸認識到還有一個重要原因是“在大學里學的不是知識，而是一種叫做自學的能力”。除了英語和計算機操作，課本上學的理論知識用到的非常少。在這個信息爆炸的時代，知識更新太快，靠原有的一點知識肯定是不行的。必須在工作中勤于動手動腦慢慢琢磨，不斷學習不斷積累。遇到不懂的地方，自己先想方設法解決，實在不行則虛心請教他人，沒有自學能力的人遲早要被企業(yè)和社會所淘汰。

三、實習總結

到實際企業(yè)實習，了解了企業(yè)的實際運作和業(yè)務處理流程，解決在模擬實習中難以理解的問題和彌補模擬實習的不足，為走上工作崗位后能夠較快融入企業(yè)、進入角色并迅速發(fā)揮作用奠定基礎。這次實習對教會了我們企業(yè)外部和內部是如何運作、如何跟企業(yè)打交道、如何制定可行的計劃的相關實際操作經(jīng)驗。這時讓我發(fā)現(xiàn)自己的理論不足，需要進行這方面的補充，也懂得在企業(yè)運作過程中企業(yè)內部溝通協(xié)調的重要性并懂得如何跟其他部門進行合作，交流，共同制定公司的發(fā)展計劃，全力以赴，做到最好。

這次實習,也加深了我們實際動手的能力和對企業(yè)實際管理的認識.通過一個多月的努力,本人的企業(yè)生產(chǎn)知識得到相應的提高。

第2篇:行政管理實習報告(二)

時間飛逝，轉眼已經(jīng)到了2011年3月了，而我在錢鴻實業(yè)集團有限公司也完成了我的3個月實習期。作為大學生涯的最后一課，實習不僅重要更有其獨特性，正是通過實習，讓我逐漸掌握怎樣把學校教給我的理論知識恰當?shù)剡\用到實際工作中，讓我慢慢褪變學生的浮躁與稚嫩，真正地接觸這個社會，漸漸地融入這個社會，實現(xiàn)我邁向社會獨立成長的第一步。現(xiàn)回首這3月份的時間里，我雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪，對于每一個追求進步的人來說，都免不了會在年終歲未對自己進行一番“盤點”，也算是對自己的一種鞭策?，F(xiàn)就3月份來的工作情況作簡要總結，主要分為以下幾個方面: 一，基層磨練

在基層實習的這半個月是我實習期間最辛苦的半個月，尤其是對我們這些一直生活在象牙塔下的人而言。我在油漆部門實習了一個多星期，在總裝部門實習了毛坯的上掛下掛、童車的安裝。。。更是讓我更深層次地了解了公司運行模式，也讓我的意志得到了前所未有的磨練。 二，人力資源部工作

雖然我在人力資源部門實習了短短的半個月，但學到的工作工作經(jīng)驗及知識卻是一筆可貴的財富。我的具體工作如下：

1、熟悉招聘流程，與用人部門保持密切的聯(lián)系，了解用人部門的需求狀況，根據(jù)各部門投遞上來的人才需求表，發(fā)布招聘信息。

2、 發(fā)布招聘信息，包括在每天更新招聘網(wǎng)站上的招聘信息，參加各種招聘會。

3、 電話通知各符合招聘要求的應聘人員進行面試，安排面試時間地點以及做好招聘時的準

備工作。

4、 接著通過各種招聘的渠道挑選出適合的人才再安排面試。在招聘的過程中，經(jīng)常需要用

電話和候選人聯(lián)系，了解候選人的狀況，而且電話溝通也很注重說話的技巧。 5、 錄用，建立員工檔案。給員工填寫《員工登記表》，辦好入職手續(xù)，新員工剛入公司，

首先要通過正常的途徑使其成為公司的一名員工，這包括簽訂勞動合同，辦工作證等等; 醫(yī)療保險、殘疾

保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)或破產(chǎn)保險協(xié)助辦公室主任做好新員工的入職培訓工作

6、整理以及保管請假條，員工的請假條是在我這里領取，并對各個員工的請假條即使進行整理和統(tǒng)計，月末即使上繳給給進行考勤統(tǒng)計工作的人員。整理員工檔案，以備隨時出檔和歸檔

領導安排的其他工作。 三，行政部工作

在行政部的兩個月實習，我的主要工作內容是協(xié)助辦公室主任做好行政部的各項人事及日常行政工作。在這一過程中，我采用了看、問、學等方式，初步了解了公司辦公室文員的具體業(yè)務知識，拓展了所學的專業(yè)知識。首先總結一下我的所有具體工作內容：

部門之間的協(xié)調工作，幫助領導有計劃、

有步驟、有重點地抓好各項工作。

掃描，發(fā)傳真，領辦公表格，在實習期間，極打掃辦公室的

衛(wèi)生，負責收發(fā)辦公室郵件、傳真，打印復印材料等。

檔案室管理。協(xié)助辦公室主任進行各種通知、文件、會議記錄整理入檔;草擬綜

合性文件和報告、通告、通知等文字工作及送文件至各級領導，簽收文件;協(xié)助完成各領導會議發(fā)言稿。

辦公用品的管理。進行辦公用品的領用手續(xù)的辦理，保證辦公用品的正常發(fā)

放，同時催促采購物品的如數(shù)到庫。

先進集

體的評選;年終表彰會主持人發(fā)言稿的擬定;表彰會場得的布置工作。協(xié)助辦公室主任做好新員工入職培訓、階段性培訓等培訓工作。

6、 會議管理。協(xié)助辦公室主任做好會議室的設備管理;協(xié)助辦公室主任做好各種會議前得

準備工作。

7、 外協(xié)工作。協(xié)助人力資源部的招聘工作及其它領導安排的工作。

行政工作是繁瑣的，小到復印、掃描、傳真、訂餐、送水、收發(fā)快件、訂閱報刊雜志、辦理車證、辦公設備維護，大到申請辦公用品及對其領用情況進行備案、文件整理與保管、租房、與外界溝通協(xié)調事務、裝修潔凈間……但每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗，面對繁雜瑣碎的工作，在時間上，我盡量做到最快，在完成質量上，我盡量做到最好，爭取用最小的成本獲得最高的效益。 四，實習感受及體會

參加實習的三個月時間里，我收獲得不僅僅是工作經(jīng)驗，還有許多的朋友和更多寶貴的人生財富。

行政管理實習報告【篇2】

行政管理實習課題報告

摘要：

本報告為行政管理實習課程的課題報告，主要研究了行政管理實習的相關內容。通過實習過程中的觀察、實踐和總結，探討了行政管理實習的意義、目標、困難與挑戰(zhàn)，并提出了相應的解決策略。實習期間，我在行政管理部門負責協(xié)助各項管理工作的執(zhí)行，通過與負責人員的交流和實際操作，我深刻體會到了行政管理的重要性和復雜性，也收獲了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓。通過本次實習，我提高了自己的行政管理能力，也對行政管理的理論和實踐有了更深入的了解。

第一部分：

行政管理是任何組織、企業(yè)或機構都必不可少的一項工作，并且對于組織的目標實現(xiàn)起著重要的作用。因此，對行政管理進行深入研究，提高自身的管理能力具有重要的現(xiàn)實意義。行政管理實習是培養(yǎng)行政管理能力的重要環(huán)節(jié)，通過實踐操作，學生可以獲得更真實、更全面的行政管理體驗，進而增強管理決策能力和應對復雜環(huán)境的能力。

第二部分：意義與目標

行政管理實習的意義主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

1. 提高實踐操作能力：通過實習，學生可以學習到豐富的行政管理知識，并將其應用于實踐中，提高實際操作能力。

2. 深入理解行政管理理論：實習過程中，學生可以接觸到各種實際問題，從而對行政管理理論有更深入的認識和理解。

3. 培養(yǎng)團隊協(xié)作能力：在實習過程中，學生需要與團隊成員密切合作，共同完成任務，培養(yǎng)團隊協(xié)作和溝通能力。

4. 探索專業(yè)發(fā)展方向：通過實習的機會，學生可以更好地了解自己的興趣和擅長的領域，為自己的專業(yè)發(fā)展方向做好準備。

第三部分：困難與挑戰(zhàn)

行政管理實習過程中也面臨一些困難與挑戰(zhàn)，主要包括：

1. 工作任務的多樣化和復雜化：在實習中，學生需要處理各種各樣的行政管理任務，需要具備一定的工作能力和管理能力。

2. 與組織管理層的溝通和協(xié)調：學生在實習中需要與組織管理層溝通和協(xié)調，需要具備良好的溝通能力和人際關系處理能力。

3. 應對問題的能力：實習過程中，學生可能會遇到各種問題和挑戰(zhàn)，需要靈活應對，具備問題解決的能力和應變能力。

第四部分：解決策略

針對以上的困難與挑戰(zhàn)，我提出以下解決策略：

1. 加強自身專業(yè)知識的學習和提升：通過學習行政管理的相關理論和知識，提高自己的專業(yè)能力和管理水平。

2. 關注實際問題和挑戰(zhàn)：在實習過程中，注重觀察和思考，及時總結和反思，從中吸取經(jīng)驗和教訓，不斷完善自己的管理能力。

3. 合理規(guī)劃工作時間和任務優(yōu)先級：在實習期間，學生需要靈活安排時間，并合理規(guī)劃任務的優(yōu)先級，提高工作效率和質量。

4. 學會與他人合作和溝通：學生需要學會與他人合作和溝通，積極參與團隊活動，提高團隊合作和溝通能力。

第五部分：與展望

通過行政管理實習課題報告的撰寫，我對行政管理實習的意義、目標、困難和挑戰(zhàn)有了更深入的認識。實習期間，我通過與行政管理部門的負責人員交流和實際操作，提高了自己的行政管理能力，也為未來的專業(yè)發(fā)展做好了準備。我還意識到行政管理工作的重要性和復雜性，并進一步深入了解了行政管理理論與實踐的關系。通過不斷的學習和實踐，我相信自己在行政管理領域的能力和潛力將會得到更好的發(fā)揮。

參考文獻：

[1] 李明. 行政管理實習的意義與方法[J]. 現(xiàn)代管理科學, 2018(5): 56-60.

[2] 王亮. 行政管理實習的困難與挑戰(zhàn)及對策研究[J]. 管理學刊, 2017(2): 78-82.

[3] 張曉明. 行政管理實習報告的撰寫與分析[J]. 企業(yè)改革與管理, 2019(7): 112-116.

行政管理實習報告【篇3】

（五）輕松辦公室大環(huán)境

老師們個個都精明能干，而且兢兢業(yè)業(yè)，讓人敬佩之情油然而生。但他們大都對電腦的熟悉程度大都沒有我們在校學生高。到辦公室后我發(fā)現(xiàn)他們的電子資源都很齊全，但利用的程度不是很高，特別是他們工作繁忙，對如何利用電腦來休息和放松自己，如何提高工作效率做的不夠。與是我在極其謙虛的情況下，本著把他們看成自己的叔叔阿姨的情況下，給他們每個人的電腦裝了不少游戲，下載了很多圖片，音樂，視頻節(jié)目以及小說等。這樣做得到了老師們的熱烈歡迎，也大大放松了辦公室的氣氛，甚至可以說促進了老師們之間本身的融洽。

（六）給老師做通訊錄數(shù)據(jù)庫

實習時發(fā)現(xiàn)老師有一個電話本，大概從零六年開始到現(xiàn)在各種時期的電話都有，本很厚，在查找需要的電話本時很不方便，特別是在情況緊急的時候還會耽誤重要事情。與是我用學習的數(shù)據(jù)庫技術給她把所有的通訊資料都保存到數(shù)據(jù)庫里，這樣查找方便，還可以和其他老師共享，以后更新也非常容易。

最后的總結是：總之在實習的過程中，雖有一些遺憾，但更多的是收獲的喜悅。這是我們初涉社會的開端，邁向殘酷而美好的未來，我要一直堅信自己的能力，不斷奮斗和前進。總有會看到彩虹的一天。

以上就是我的實習報告，請閱讀！

行政管理實習報告【篇4】

行政管理畢業(yè)實習報告

一、實習背景

我所在的大學給予我們機會參與校外實習，提供一個更深入了解我們所學專業(yè)實踐的機會。作為一名行政管理專業(yè)的學生，我選擇了一家知名企業(yè)進行實習。在這個實習中，我主要參與了企業(yè)行政管理部門的工作，并深入了解了行政管理的重要性和實際操作。

二、實習目標

1. 了解企業(yè)行政管理的基本職能和工作內容；

2. 掌握行政管理部門的常見工作流程；

3. 學習并熟悉使用行政管理相關的軟件和工具；

4. 提高自身的溝通與協(xié)調能力；

5. 培養(yǎng)解決問題的能力。

三、實習經(jīng)歷

1. 部門介紹

在實習初期，我首先與行政管理部門進行了座談，了解了他們的組織結構和工作職責。行政管理部門在企業(yè)中負責協(xié)調企業(yè)內外部資源，處理日常辦公事務以及管理企業(yè)文化建設等工作。我被分配到一個由10人組成的小組，與其他成員一起負責具體項目的實施。

2. 工作內容

在實習期間，我參與了多個項目的實施和管理。其中一項重要的任務是制定企業(yè)內部文件管理制度，包括文檔的分類、文件的歸檔和保密措施等。我和團隊成員一起研究了相關法規(guī)和規(guī)章制度，并與其他部門進行了多次溝通和協(xié)調。最終，我們完成了一份詳細的文件管理制度手冊，并將其推廣應用于企業(yè)各個部門。

另外，我還參與了企業(yè)員工福利的管理工作。我擔任員工福利調研小組的成員，負責收集員工的需求和建議，并與供應商進行協(xié)商和對接。通過這個項目，我學習了如何與不同的利益相關者進行有效的溝通和協(xié)商，提高了我的談判技巧和人際交往能力。

3. 問題與解決

在實習期間，我也遇到了一些問題。例如，在制定文件管理制度的過程中，我們發(fā)現(xiàn)不同部門對于文件的分類和保密等級有不同的需求。為了解決這個問題，我們積極與各個部門的負責人進行溝通，并邀請他們參與制度的制定過程。通過多次討論和協(xié)商，我們最終達成了共識，并制定了能夠滿足各個部門需求的一套文件管理制度。

另外，由于項目進展緊張，我有時候需要與其他部門的同事協(xié)調工作計劃和資源。在這個過程中，我發(fā)現(xiàn)有一些同事的合作態(tài)度不夠積極，導致工作進展受阻。為了解決這個問題，我與他們進行了私下的溝通，并找出了問題的根源。通過傾聽和理解，我和同事們建立了更好的合作關系，并最終順利完成了項目。

四、實習總結

通過這次實習，我深入了解了行政管理部門的職責和工作內容，并提升了自己的溝通和協(xié)調能力。實踐中的問題和挑戰(zhàn)讓我學會了如何與團隊成員和其他部門進行有效的溝通和協(xié)商，在解決問題的過程中培養(yǎng)了判斷和決策的能力。在未來的職業(yè)生涯中，我將繼續(xù)努力學習和提升自己，成為一名優(yōu)秀的行政管理人員。

小編認為，通過這次行政管理畢業(yè)實習，我不僅了解了企業(yè)行政管理的基本職能和工作內容，還提高了自身的溝通與協(xié)調能力，并培養(yǎng)了解決問題的能力。實習的經(jīng)歷讓我對行政管理專業(yè)充滿了信心，并對未來的職業(yè)發(fā)展有了更清晰的規(guī)劃和目標。

行政管理實習報告【篇5】

行政管理實習課題報告

題目：電子政務在城市管理中的應用

摘要：（WwW.551336.com 合同幫幫網(wǎng)）

本報告以《電子政務在城市管理中的應用》為題，詳細探討了電子政務在城市管理中的應用情況。通過實習期間在某城市政府實習的經(jīng)歷和調研收集的數(shù)據(jù)，分析了電子政務在城市管理中的優(yōu)勢和存在的問題，并提出了改進措施和建議。

第一部分：

第一部分介紹了電子政務的概念和意義，以及電子政務在城市管理中的重要性。同時，還論述了城市管理中存在的問題，如信息不對稱、辦事效率低下等。

第二部分：電子政務在城市管理中的優(yōu)勢

第二部分詳細闡述了電子政務在城市管理中的優(yōu)勢。電子政務能夠實現(xiàn)政府與市民之間的互動和信息共享，提高了市民參與城市管理的便捷程度。電子政務可以促進城市管理的透明度和公正性，減少腐敗行為的發(fā)生。電子政務能夠優(yōu)化城市管理流程，提高辦事效率和減少資源浪費。

第三部分：電子政務在城市管理中存在的問題

第三部分分析了電子政務在城市管理中存在的問題。其中包括網(wǎng)絡安全風險、技術應用水平不高、人員培訓不足等問題。這些問題對電子政務的正常運行和發(fā)展造成了一定的困擾。

第四部分：改進措施和建議

第四部分提出了改進措施和建議。其中包括加強對電子政務技術的推廣和培訓，建立健全的網(wǎng)絡安全體系，加大政府投入力度等。這些措施和建議旨在解決電子政務在城市管理中存在的問題，推動電子政務的進一步發(fā)展。

第五部分：實習總結和心得體會

第五部分總結了本次實習的經(jīng)歷和心得體會。實習讓我更加深入地了解了電子政務在城市管理中的應用情況，也讓我認識到電子政務在推動城市管理現(xiàn)代化中的重要作用。通過實習的學習和調研，我對電子政務的優(yōu)勢、存在的問題以及改進方向有了更深刻的理解。

：

在城市管理中，電子政務的應用具有重要的意義和潛力。通過合理的改進措施和建議，可以進一步提升電子政務的效果和推動城市管理的現(xiàn)代化進程。相信在未來的發(fā)展中，電子政務將在城市管理中扮演更為重要的角色。

行政管理實習報告【篇6】

一、實習目的

通過在單位的實踐學習使所學的理論知識得以運用，增長和擴充知識面，豐富實踐工作經(jīng)驗，提高自己的社會能力和處事能力，體驗到社會競爭的殘

酷，而更多的是希望自己在工作中積累各方面的經(jīng)驗，為將來自己走上工作崗位做好準備。

二、實習時間

20__年4月1日至20xx年5月28日

三、實習單位

旅游開發(fā)

四、實習單位介紹

旅游開發(fā)，公司成立于20xx年，主營業(yè)務為：河北省內景區(qū)旅游資源和旅游配套工程的開發(fā)經(jīng)營等。目前公司共有工作人員47人，有總經(jīng)理1名、副總經(jīng)理2名，中層管理人員6人、導游10人、保安6人、計調7人、保潔員10人、其他5人。內設三部一隊，即綜合管理部、市場營銷部、資產(chǎn)財務部、保安隊。

五、實習內容和過程

〔一〕整理檔案

實習的第一天我早早的來到公司的綜合管理部，主管首先讓我做的事情就是熟悉工作環(huán)境。辦公室內有一個專門存放公司各種檔案的柜子，主管讓我先整理公司的檔案，同時也可以了解公司的人事制度以及公司的其他情況。接下來的一周就與這些檔案文件打交道，把公司整個檔案分門別類整理好，并建立了一個數(shù)據(jù)庫，方便以后能以最快的速度查找到所需要的檔案。文件數(shù)量浩瀚，又要分門別類，分清哪些文件是有用的，哪些是無用的。過程雖然有點艱辛的，但結果還是讓人滿意的。

〔二〕辦公設備和辦公軟件的使用

對于一個實習生來說，打印復印材料、收發(fā)傳真、文字排版及表格制作等簡單的工作自然而然的交到我手中。雖說簡單確也需要有足夠耐心，特別是在文字排版及表格制作上。對于一些特定的公文有固定的格式，排版用哪種字體、幾號字體等等小細節(jié)需要注意。這是之前我所沒有注意的細節(jié)，以為可以隨心所卻的排版。

〔三〕會議安排及會議記錄

與同事一起先做會前準備，撰寫會議通知材料交，并交與參加會議人員手中。協(xié)助辦公室同事準備會議所需物品、布置會議室。其次是參加會議并做好詳細的會議紀錄；最后清掃會議室、整理會議記錄形成會議記要初稿。

〔四〕撰寫材料

撰寫材料初稿。撰寫部份分上報材料和下發(fā)文件，并交由辦公室主任修改完善，再比照我寫的材料和經(jīng)主任修改正的材料，找出之間的缺乏之處提高寫做水平。參與了河北省省級環(huán)境保護專項資金工程申報材料、河北省文化產(chǎn)業(yè)引導資金工程申報材料等的初稿工作。

〔五〕修改完善公司規(guī)章制度

在原有的根底上，與同事一起對公司規(guī)章制度進行了部份的修改完善。對考勤制度、加班制度、工資制度及部門工作職責等形成文件，考勤制度要詳細，包含工作時間、遲到早退、曠工及事病假等內容?？记谌藛T，考勤依據(jù)都要詳細說明。制定公司各個部門的業(yè)務流程，每個流程落實到部門負責人，各部門負責人再把各項工作分配到個人，使公司制度完善化，工作職責明確。

〔六〕完善員工培訓方案

制定相關培訓方案，提高員工的培訓和再學習意識，甚至可以間接產(chǎn)生劇烈的晉升竟爭，同時提高工作效率，帶開工作氣氛，讓培訓促進企業(yè)的開展。建立經(jīng)濟鼓勵與精神鼓勵并重的多形式、多層次的機制體系。以崗位價值為根底，建立薪酬分配鼓勵機制，與勞動成果相應，效率優(yōu)先、兼顧公平。以目標管理為核心，建立績效考核鼓勵機制，制度年度工作方案和月度工作方案并據(jù)此開展工作，分層次進行績效考核。在員工的使用上做到量才用人、用人所長。

六、實習感受與收獲

在實習期間，忙碌而又充實、緊張而又新奇，讓我對行政管理有了更深的認識。與些同時也看到了自己身上的缺乏，也提醒自己在以后的工作中也要善于學習和思考。

〔一〕知識舍偖備缺乏

辦公室的工作具有“點多、面廣、事雜〞特點。在以后的工作生活中，要

繼續(xù)補充經(jīng)濟學、法學、計算機及文秘等方面的知識，優(yōu)化知識結構。同時對行政管理專業(yè)上的知識也有待加強。

〔二〕人際交往方面有待加強

走出校園，我們所面對的.人從同學變成了同事、老師變成的領導或是老板。面對角色的轉換，我需要發(fā)大力氣鍛煉社會交往能力。以后多參加社會實踐活動，提升自己的社交能力及人生閱歷。

〔三〕做事要勤勞肯干、認真細心

問題的解決、能力的提升都要從肯干開始，不去實踐，一切只能是空想。實習期間由于我的疏忽，給同事和工作造成了不小的麻煩。認真完成每一個工作的小細節(jié)，是減少工作量、防止返工的有效方式。

〔四〕理論付偖實踐

在這次實習中，我充份了運用《辦公自動化》、《行政管理學》及《應用文寫作》等專業(yè)知識來解決工作中遇到的問題。經(jīng)過實踐，充分認識到“紙上得來終覺淺絕知此事要躬行〞這兩句話的意思。理論與實踐之間的差距就只是一步之遙，卻失之千里。通過實踐才能深化、理解理論知識。

〔五〕完成了實習目標

經(jīng)過實習，我熟悉了行政管理工作最根本的一些職責。實習期間也充分的運用了所學的知識，積極工作，認真高效的完成各項工作。通過向前輩的學習，進一步提高了實踐技能，更加適應社會需求。

〔六〕工作得到單位認可、

實習結束后，可以轉正成為正式員工是對我實習期間工作的最大的肯定。我也接受了這份工作，成為了一名正式員工，迎接接下來更多的工作挑戰(zhàn)和機遇

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