綜合科工作總結(jié)。
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按照辦公室分工,綜合二科主要配合xxxx秘書長協(xié)助常務(wù)副市長分管政府辦、財稅、發(fā)改、國土、統(tǒng)計、科技等方面工作。半年來,二科在辦公室秘書長的正確帶領(lǐng)下,在各位副秘書長的大力支持和同事、各部門的幫助下,按照市委、縣政府的總體工作部署,積極發(fā)揮參謀助手和協(xié)調(diào)服務(wù)作用,潛心謀事,精心干事,較好地完成了各項工作任務(wù)。
一、加強學(xué)習(xí),強化能力提升
面對繁重的工作任務(wù),新的工作形勢,二科在xxx秘書長的帶領(lǐng)下,堅持把學(xué)習(xí)貫穿于工作、生活的始終,全面提高綜合素質(zhì),增強駕馭工作的能力。
一是認真學(xué)習(xí)政治理論,提高理論水平和宗旨意識。在積極參加單位集體學(xué)習(xí)的同時,堅持分組自學(xué)、討論,系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的理論、著述和十八大報告精神,特別是市委次黨代會精神,深入領(lǐng)會其精神實質(zhì),撰寫體會文章,摘抄讀書筆記,全面提高了二科人員的政治意識、服務(wù)意識和宗旨意識。
二是深入鉆研業(yè)務(wù)知識,提高工作能力。強化對公文寫作、財政、金融、統(tǒng)計、法律、禮儀接待等方面的專業(yè)知識進行再學(xué)習(xí)、再鞏固,不斷提高業(yè)務(wù)能力和工作水平。同時,面對國家不斷嚴厲的土地政策,重點加強對土地方面的學(xué)習(xí),先后學(xué)習(xí)了《土地管理法》、《土地知識100問》等一系列法規(guī)知識,提高了運用業(yè)務(wù)理論科學(xué)指導(dǎo)實踐工作的能力。
三是加強理論聯(lián)系實際,做到學(xué)以致用。注重從每一次活動、每一次會議、每一次接待中總結(jié)和積累經(jīng)驗,積極組織小組討論,與理論知識相互印證,進行全面充實提高,豐富組員內(nèi)涵。通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)實踐,二科人員的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力得到了進一步提高,為全面、出色地完成各項工作任務(wù)奠定了良好基礎(chǔ)。
二、真抓實干,統(tǒng)籌各項工作
辦公室每天工作任務(wù)繁雜,包括大量的文字工作和具體的事務(wù)性工作,同時還要完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦任務(wù),面對大量繁重的工作,二科堅持做到統(tǒng)籌兼顧,突出重點,合理安排,科學(xué)制定工作計劃,保證了各項工作任務(wù)的圓滿完成。
一是做好文字起草工作。強化精品意識,認真向領(lǐng)導(dǎo)、同事和專業(yè)技術(shù)人員請教,并利用下基層調(diào)研的時間向部門領(lǐng)導(dǎo)和群眾學(xué)習(xí),掌握基礎(chǔ)材料,吃透上級精神,不斷提高文字起草能力和水平。二科人員做到基本每天晚上加班加點,及時梳理起草各種文稿,高質(zhì)完成材料,為領(lǐng)導(dǎo)當好參謀助手。今年以來,共起草領(lǐng)導(dǎo)講話、匯報材料xx余篇,撰寫《xxx房地調(diào)研報告》和《xxx項目建設(shè)調(diào)研報告》等數(shù)篇調(diào)研報告,編發(fā)信息、快報、通知、文件等xx余期。
二是做好督導(dǎo)協(xié)調(diào)工作。嚴格按照《政府工作手冊》有關(guān)要求,認真搞好公文傳遞、記錄工作,實行痕跡化管理,使文件的收、發(fā)、傳、送、批、借、存、銷等環(huán)節(jié)做到了標準化、程序化、制度化、科學(xué)化。安排專人傳達主管市長做出的批復(fù)、指示,協(xié)助常務(wù)市長在工作中隨時掌握部門工作情況和問題,對分管工作進行督導(dǎo)、協(xié)調(diào),并及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋,確保各項工作順利推進。
三是做好服務(wù)接待工作。為切實做好接待服務(wù)工作,二科在日常工作中認真學(xué)習(xí)有關(guān)接待方面的知識和常識,跳出“就接待搞接待”的思維模式,努力創(chuàng)新接待理論和方法,高標準的完成了各項接待工作。今年以來,擬定接待方案xx余件,組織活動十余次,接待各級領(lǐng)導(dǎo)、客商xx余人次。同時,認真做好群眾來訪工作。對每一名群眾來訪,對都積極接待,協(xié)調(diào)部門妥善處理,并及時、高效地按照程序上報,做到件件有著落,件件有回音,有力的促進了各項工作的開展,樹立了領(lǐng)導(dǎo)的良好形象,贏得了百姓的理解和支持。
四是做好會務(wù)組織工作。會務(wù)組織是對秘書工作人員綜合素質(zhì)、工作精神和耐勞負重的檢驗。半年來,二科組織召開各類會議xxx余次。為確保每次會議圓滿成功,一是做好事前組織協(xié)調(diào)。積極主動同有關(guān)部門進行溝通協(xié)調(diào),擬定縝密的方案,按照送審程序報審后,分管秘書長帶領(lǐng)提前檢查會場和查驗線路,并組織本組認真研究,逐項落實,做到了嚴謹細致,努力避免出現(xiàn)紕漏。二是做到事中追蹤服務(wù)。每項工作都指派專人負責(zé),全程追蹤服務(wù),及時處理了會議和活動中發(fā)生的應(yīng)急情況,以及領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的事項。三是做好事后總結(jié)梳理。事后,對每次工作進行認真總結(jié),汲取經(jīng)驗和教訓(xùn)。同時對各種方案及相關(guān)資料的'進行歸檔。
五是做好全縣重點工作。緊緊圍繞市委、縣政府重點工作,協(xié)助xxxx秘書長配合xxx市長抓好分管部門的業(yè)務(wù)工作,在xx市長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在省市部門的大力支持下,在各部門的共同努力下,各項重點工作取得了較好成績。一方面,經(jīng)濟社會快速發(fā)展。
三、心系大局,堅持團結(jié)務(wù)實
一是在工作上,二科全體人員以一點也不能錯、錯一點也不行的標準,嚴格要求自己,樹立全新服務(wù)理念,想領(lǐng)導(dǎo)之所想,急領(lǐng)導(dǎo)之所急,不但做日常事務(wù)性服務(wù),更重要的是參與政務(wù)性服務(wù),真正發(fā)揮參謀和助手作用。堅持做到對領(lǐng)導(dǎo)講服從,重落實,對于縣領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作,積極抓好落實,隨時報告工作動態(tài)。二是在辦公室內(nèi),找準定位,當好配角,講政治、識大體、顧大局,積極、自覺維護一把手權(quán)威。對同事講團結(jié)、重配合,加強與各位秘書長、各秘書組的溝通與協(xié)作,做到多配合,多支持。三是在工作作風(fēng)中,對辦公室承辦的工作,堅持主動補臺,主動參與,主動承擔(dān)責(zé)任,尤其是對涉及到全局性的重大活動,積極建言獻策。二科在xxxx秘書長的帶領(lǐng)下,講原則,重自律,認真執(zhí)行辦公室各項規(guī)章制度。切實做到大事講原則,小事講風(fēng)格,工作面前不拈輕怕重,在急難險重情況下可以沖鋒在前,勤勤懇懇,任勞任怨干工作。
半年來,經(jīng)過二科的共同努力,雖取得了一些成績,但仍存有問題。一是面對繁重、緊急工作,有急躁情緒,有時工作急于求成;二是理論水平和業(yè)務(wù)知識還需要不斷更新和提高。在今后的工作中,我還要繼續(xù)加強學(xué)習(xí),戒驕戒躁,努力實踐,為把自己培養(yǎng)成為新時期的合格人才而努力奮斗。
四、20xx年工作措施
針對本組存在的問題,圍繞市委、政府的重點工作,20xx年將著力做好以下幾方面工作:
一是理清思路,再接再厲。20xx年,充分發(fā)揮參謀助手作用,以強化學(xué)習(xí)為基礎(chǔ),以遵章守紀為保障,以參謀服務(wù)為重點,以協(xié)調(diào)組織為手段,將真實準確的工作情況統(tǒng)計上來,將客觀形勢分析出來,將所有的工作熱情激發(fā)出來,將領(lǐng)導(dǎo)和辦公室交辦的工作扎實落實下去,將辦理情況及時反饋回來,力爭再創(chuàng)新的成績。
二是抓住重點,明確責(zé)任。對協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)分管的部門工作,仔細梳理,協(xié)調(diào)服務(wù),統(tǒng)籌辦理。抓重點,對二科各項工作規(guī)范運行流程,確定工作環(huán)節(jié),明確易出現(xiàn)問題的責(zé)任點,保障高效率和可追溯運行。明責(zé)任,強化小分工、大合作,責(zé)任到人,提高責(zé)任意識、大局意識和團隊意識。抓效率,突出實效觀念,扎實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。
三是突出創(chuàng)新,強化服務(wù)。把總結(jié)提高作為永恒的追求,在文字起草、參考分析、組織協(xié)調(diào)上下功夫,全力提高服務(wù)水平。強化業(yè)務(wù),努力做到業(yè)務(wù)精本領(lǐng)強。同時,學(xué)會變通,力戒死搬硬套;學(xué)會創(chuàng)新,力戒因循守舊;學(xué)會服務(wù),力戒只堵不疏的工作原則,使各項工作有條有序開展。
事業(yè)單位綜合科上半年工作總結(jié)
2021年上半年,事業(yè)單位綜合科在團隊協(xié)作、工作質(zhì)量、業(yè)務(wù)拓展等方面取得了顯著成效。在此,我們對上半年的工作進行總結(jié)和回顧,以便更好地指導(dǎo)下半年的工作。
一、團隊協(xié)作
團隊是一個事業(yè)單位綜合科工作的基礎(chǔ),是維護事業(yè)單位工作和諧穩(wěn)定的重要力量。上半年,在團隊建設(shè)方面,我們注重加強團隊內(nèi)部溝通、協(xié)作和以團隊為中心的工作流程的建立。我們組織了一系列的團隊活動,包括組織團隊分享會、建立了一個公共知識庫,并進行了相關(guān)的培訓(xùn),以提高團隊成員的專業(yè)素質(zhì)。這些活動不僅增進了同事之間的相互了解和信任,更提升了整個團隊的凝聚力和創(chuàng)造力。
二、工作質(zhì)量
事業(yè)單位綜合科的工作需要高效且準確。上半年,我們強調(diào)了高質(zhì)量的工作,管理、服務(wù)的不斷創(chuàng)新和提升,促進了工作效率的提高和效益的不斷增加。我們遵循著“高度負責(zé)、追求卓越”的原則,始終把工作質(zhì)量放在首位。我們建立了完善的流程管理和質(zhì)量控制體系,并對一些流程進行了優(yōu)化和改進,不斷提高工作效能和服務(wù)質(zhì)量。同時我們也注重日常工作的積累、總結(jié)和反饋,以不斷完善工作質(zhì)量和效率。
三、業(yè)務(wù)拓展
事業(yè)單位綜合科是面向全公司提供服務(wù)的部門,在上半年的工作中,我們注重業(yè)務(wù)拓展,加強與其他部門之間的聯(lián)系,通過深入的調(diào)研和分析,不斷拓展新的服務(wù)領(lǐng)域和業(yè)務(wù),滿足不同部門的需求和期望。我們與公司其他部門密切配合,通力合作,在服務(wù)過程中積極發(fā)現(xiàn)和解決問題,為公司的發(fā)展提供了全方位的保障和支持。
總之,在上半年的工作中,事業(yè)單位綜合科始終把團隊協(xié)作、工作質(zhì)量、業(yè)務(wù)拓展納入全年計劃的重點,并充分貫徹執(zhí)行,達到了預(yù)期的效果。在接下來的工作中,我們將繼續(xù)加強團隊建設(shè),提高工作質(zhì)量,更加專注于業(yè)務(wù)拓展,為公司和員工提供更好的服務(wù),為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
回顧上半年來的工作,在中心領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,在各科所的支持與配合下,綜合科的財務(wù)工作、辦公室工作以及中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作還是比較順利完成,匯報如下:
一、上半年完成主要工作
1、嚴謹、細致地做好財務(wù)工作。
(1)、配合局里計財科完成了20xx年度財務(wù)審計工作,審計報告中肯定了中心財務(wù)管理和財務(wù)核算工作規(guī)范,制度健全審批程序完備。
(2)、根據(jù)財政部、海關(guān)總署、國家稅務(wù)總局聯(lián)合下發(fā)的財稅[20xx]4號文件精神,綜合科積極跟稅務(wù)部門溝通,認真學(xué)習(xí)西部大開發(fā)稅收政策,辦理了按X%的稅率繳納企業(yè)所得稅的減免手續(xù),為中心減免稅金近X萬元。
(3)、進一步完善各項財務(wù)臺帳,使中心領(lǐng)導(dǎo)及時了解單位資金收支運轉(zhuǎn)情況。2、認真做好辦公日常工作。
綜合科目前有X個人:辦公室X人,專業(yè)司機X人。在做好財務(wù)工作的同時,還認真負責(zé)文件的收發(fā)、人事、職稱、住房公積金、養(yǎng)老保險、醫(yī)報、事業(yè)單位法人證書、稅務(wù)登記證的辦理、單位內(nèi)部用車管理、文件檔案的管理、考勤等日常工作以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。
二、存在的主要問題
1、隨著中心的發(fā)展壯大,業(yè)務(wù)收入和人員不斷增加,綜合科存在人員和單位發(fā)展不匹配以及分工不明細狀況,造成工作中還是存在顧此失彼、疲于應(yīng)付現(xiàn)象。
2、車輛管理方面也存在車輛與單位發(fā)展不匹配狀況。3、在現(xiàn)有人員及現(xiàn)有條件下,如何進一步提高工作效率。三、下半年工作打算
1、進一步完善各項財務(wù)臺帳,使中心領(lǐng)導(dǎo)及時了解單位資金收支運轉(zhuǎn)情況,便于成本核算。
2、在下半年的工作中,加強與稅務(wù)部門對各項工作的聯(lián)系和協(xié)調(diào),及時了解稅收政策,做到合理避稅。
3、進一步加強車輛管理工作,在現(xiàn)有條件下,合理統(tǒng)籌安排好車輛的使用,并建議新購一臺皮卡車,以滿足檢測業(yè)務(wù)拓展的需要。
4、認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作,并抓好落實。
自我局創(chuàng)先爭優(yōu)活動啟動以來,綜合科按照局黨組的統(tǒng)一安排和部署,以鄧小平理論和****重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,通過扎實開展黨員爭當“五帶頭”活動,團結(jié)和帶領(lǐng)科室黨員干部,進一步解放思想、開拓創(chuàng)新、扎實工作。目前,綜合科創(chuàng)先爭優(yōu)活動正在有序開展?,F(xiàn)將2011年活動開展情況總結(jié)如下:
一、主要做法
(一)統(tǒng)一思想認識,切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)
1、統(tǒng)一思想認識??剖壹皶r貫徹落實局黨組創(chuàng)先爭優(yōu)動員大會精神,積極引導(dǎo)廣大黨員將思想和行動統(tǒng)一到局黨組的部署和要求上來。
2、周密安排部署。根據(jù)《克州統(tǒng)計局深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》,明確了科室活動的總體要求、主要內(nèi)容、活動方式及具體安排。為了使“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動取得實效,綜合科將“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與民主評議活動、黨員公開承諾等有機聯(lián)系起來,對“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動進行再細化、再分解,確保了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的有序展開。
3、強化學(xué)習(xí)和指導(dǎo)檢查。組織本科部全體員工加強學(xué)習(xí),深入開展統(tǒng)計研究。對創(chuàng)先爭優(yōu)活動中遇到的問題及時協(xié)調(diào)解決,形成了一級抓、層層落實的工作機制。
(二)突出活動特色,著力解決實際問題。
一是解決黨員行為不規(guī)范問題。每個黨員要結(jié)合自己的崗位職責(zé)和工作實際,以書面形式作出公開承諾,接受群眾的監(jiān)督和領(lǐng)導(dǎo)的點評。確保每個黨員都是“一面旗子”,讓黨員明白,公開承諾不僅僅是一種形式,更是一種責(zé)任。
二是解決中心工作與活動的矛盾。為有效的解決業(yè)務(wù)工作與創(chuàng)先爭優(yōu)的矛盾,科室要求所有黨員干部職工立足自己的崗位和職責(zé),人人爭當當模范、作表率,爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,并把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與當前的中心工作緊密結(jié)合,統(tǒng)籌兼顧,取得實效。
三是突出解決好作風(fēng)轉(zhuǎn)變問題。要求黨員干部在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中結(jié)合學(xué)習(xí)、工作、思想實際,認真查找在思想、作風(fēng)方面存在的問題,徹底解決“門難進、臉難看、事難辦”的“三難”問題。以公開承諾的形式接受群眾監(jiān)督。
二、取得的主要成效
1進一步統(tǒng)一步門員工的思想認識。開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動以來,通過集中學(xué)習(xí)和查擺問題,對黨員干部的思想觸動較大,大家的精神面煥然一新,大局意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識、紀律意識明顯增強,大家都能夠把思想統(tǒng)一到國家、省、市統(tǒng)計工作會議的要求上來,統(tǒng)一到全州經(jīng)濟社會發(fā)展和局機關(guān)本年度工作計劃上來,統(tǒng)一到群策群力、全力以赴完成好綜合統(tǒng)計工作、核算工作及其他工作上來。
2各部門黨員干部的工作作風(fēng)發(fā)生了明顯變化。干部下基層搞服務(wù)的人多了,泡茶閑聊天的人少了;創(chuàng)新工作方法、圓滿完成任務(wù)的人多,墨守成規(guī)、甘當敲鐘和尚的人卻少之又少。
三。黨員干部的宗旨意識進一步增強。通過機關(guān)黨員與農(nóng)民黨員的“雙結(jié)對”活動,機關(guān)黨員與農(nóng)村黨員的聯(lián)系得到加強,機關(guān)黨員主動為農(nóng)村困難老黨員捐款熱情高漲,為群眾辦實事、辦好事意識進一步增強。
4、進一步完善了科室的管理規(guī)章制度,規(guī)范了服務(wù)行為,提高了服務(wù)質(zhì)量,優(yōu)化了工作流程,提高了服務(wù)能力,為群眾辦實事辦好事,為州委、**和社會公眾提供了優(yōu)質(zhì)統(tǒng)計服務(wù),樹立良好的統(tǒng)計部門形象。
克州統(tǒng)計局綜合科
二〇一一年十一月二十八日
忙忙碌碌,又是一年,綜合科個人工作總結(jié)。但與去年相比,情況已大有好轉(zhuǎn)。一是業(yè)務(wù)科工作減少了,二是綜合科工作熟悉了。
業(yè)務(wù)科主要工作:月初的業(yè)務(wù)資料統(tǒng)計、業(yè)務(wù)資料報表,月末的資料臺賬歸集、月度工作小結(jié)和計劃,期間打印一些業(yè)務(wù)檢查通報等材料,二次業(yè)務(wù)本底資料調(diào)整。
綜合科主要工作:一是常規(guī)的,一年一度的年度考核、晉升薪級工資、崗位變動或逢年限工資調(diào)整,事業(yè)單位法人年檢、主辦單位變更,組織機構(gòu)代碼證年檢,社會保險登記證年檢、社保繳費基數(shù)申報、用人單位勞動保障書面審查,增員、減員、退休審批,工傷申請,保險理賠,公積金繳存、房貼調(diào)整,勞動統(tǒng)計季報,工資年報,人事年報,事業(yè)人員工資臺賬,職稱、工考報送,繼續(xù)教育培訓(xùn),人事檔案整理,二次年度工作總結(jié)等,個人總結(jié)《綜合科個人工作總結(jié)》。二是日常的,人事勞資重點規(guī)范編外用工管理,如病事假審批、協(xié)管員績效工資考核辦法、編外用工錄用辭退規(guī)定,文字工作如信息摘編、通信報道、合同文本、計劃小結(jié)、會議紀要、發(fā)文通知、申報材料等,做好辦公室工作,如配合服務(wù)其它部門、完成領(lǐng)導(dǎo)或上級條線交辦的各項任務(wù)。
今年工作體會:能及時完成各項工作,但工作的積極性、主動性還不夠,缺乏上進心。
明年工作思路:要能做事,也要能管事。
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今年以來,在市政府辦公室黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,綜合科緊緊圍繞全市中心工作,以提高服務(wù)水平為根本,以加強隊伍建設(shè)為保障,以出精品創(chuàng)特色為目標,開拓創(chuàng)新,扎實工作,各項工作均取得了較好成績。
一、切實加強學(xué)習(xí),努力提高素質(zhì)
注重把加強學(xué)習(xí)作為提高素質(zhì)的重要途徑,始終堅持系統(tǒng)化思維、專題化研究、動態(tài)化更新、個性化分析“四化”學(xué)習(xí)方法,學(xué)習(xí)效率和質(zhì)量進一步提升。一是系統(tǒng)學(xué)習(xí)深入領(lǐng)會。高度重視對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想及國家、省決策部署、會議精神和文件的學(xué)習(xí)研究,及時掌握上級精神,提升理論素養(yǎng)。堅持自我加壓、增強主動,深入領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)對問題的思考、對思路的把握、對稿件的修改,做到在學(xué)習(xí)中思考、在學(xué)習(xí)中借鑒、在學(xué)習(xí)中提高。二是明確形勢把握重點。緊跟時代形勢、把握發(fā)展大勢,著重把握推動高質(zhì)量發(fā)展的普遍趨勢和應(yīng)對措施,結(jié)合我市當前經(jīng)濟運行和今后發(fā)展方向進行有針對性地思考,在文件起草中提供有價值的觀點參考。三是積極適應(yīng)主動服務(wù)。堅持在稿件撰寫、聽取匯報、陪同調(diào)研等日常工作中學(xué)習(xí)、總結(jié)、反思和提升,準確把握領(lǐng)導(dǎo)新思路,正確了解領(lǐng)導(dǎo)工作新重心,為增強工作主動性奠定了基礎(chǔ)。
二、抓好公文撰寫,拿出精品材料
強化文字基本功訓(xùn)練,不斷提高綜合材料的準確性、全面性、針對性。累計起草完成政府工作報告、政府全會暨廉政工作會、疫情防控下經(jīng)濟運行會等大型會議領(lǐng)導(dǎo)講話材料近20份,完成一般性會議講話、經(jīng)驗匯報、各類致辭、新聞稿件80余篇,做到準確、及時、得體,受到主要領(lǐng)導(dǎo)好評。主要圍繞以下四個方面,做好材料寫作。一是充分收集素材。跟隨調(diào)研,通過眼看、耳聽和實際感受,掌握第一手材料,為撰寫材料提供了感性認識,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了真實可靠的信息;注意利用互聯(lián)網(wǎng)收集網(wǎng)絡(luò)上的領(lǐng)導(dǎo)講話、經(jīng)驗材料、文件政策等,研究他們的構(gòu)思方法;注意收集上級領(lǐng)導(dǎo)講話、兄弟縣市的材料、各行各業(yè)的發(fā)展動態(tài),為材料撰寫提供豐富的原材料和準確的信息。二是正確理解領(lǐng)導(dǎo)思路。積極主動向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),傾聽他們的教誨,接受他們的點撥,思考他們的做法,正確把握他們的思路,確保了材料的方向性、理論深度和政策水平。三是勤于動筆反復(fù)修改。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的意圖和工作本身的邏輯關(guān)系,擬定出提綱,注意與當前形勢相結(jié)合,與實際情況相結(jié)合,與材料的適用范圍、文體文種相結(jié)合,使材料豐富充實。把材料修改作為撰寫好材料的關(guān)鍵來做,在擬定好草稿的基礎(chǔ)上,結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)思路和工作本身,對材料進行深加工、再發(fā)掘,進一步調(diào)整材料的方向性,完善材料意思表達,發(fā)現(xiàn)、解決材料中語法、文字等方面存在的問題,使材料進一步完善。
三、錘煉過硬作風(fēng),提升工作形象
以市政府辦公室“五個堅持”專項學(xué)習(xí)整治活動為抓手,堅持把作風(fēng)建設(shè)作為提升工作成效的重要保障。一是堅持大局為先。自覺服從服務(wù)于市委、市政府工作全局,樹立“一盤棋”思想,從辦公室整體工作出發(fā),與兄弟科室加強配合、協(xié)調(diào)一致。二是堅持忠誠為要。講政治、講黨性、講信念、講規(guī)矩,自覺服從上級決定,堅決落實市委、市政府決策,主動維護市政府良好形象。三是堅持實干為本。把工作當事業(yè),主動面對困難和挑戰(zhàn),不講條件、不找借口,一切以完成任務(wù)為目標,把抓落實、求實效作為檢驗工作的唯一標準。四是堅持奉獻為榮。不說苦、不說難、不說累、不說虧,發(fā)揚吃苦耐勞、敬業(yè)奉獻的工作作風(fēng),弘揚精益求精、一絲不茍的敬業(yè)精神,兢兢業(yè)業(yè),踏踏實實工作,不斷開創(chuàng)工作新境界。五是堅持廉潔自律。沒有違反規(guī)定報銷各種票據(jù),沒有收受現(xiàn)金、有價證券和支付憑證現(xiàn)象,沒有公款吃請、公款消費現(xiàn)象和參與高消費活動行為。
雖然一年來工作進展順利,但也存在一些不可忽視的問題。一是學(xué)習(xí)需要進一步加強,素質(zhì)能力還不能滿足日益發(fā)展的工作形勢和任務(wù)的需要。二是工作水平需要提高,需要進一步增強責(zé)任心,進一步精益求精,進一步提高標準。三是工作條理性不夠,接到緊急任務(wù)存在手忙腳亂打亂仗現(xiàn)象。在今后的工作中,綜合科將更加注重學(xué)習(xí),更加嚴謹求精,更加深化調(diào)研,適應(yīng)高質(zhì)量發(fā)展的需要,進一步提高素質(zhì)、提高標準、提高效率,為加快推動XX高質(zhì)量發(fā)展做出更大的貢獻。
自6月15日中心綜合管理科成立以來,在中心領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和幫助下,經(jīng)過全體科室人員的共同努力,比較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)布臵的各項工作。綜合管理科是個新組建的科室,主要負責(zé)著日常辦公、黨委組織宣傳、工會以及后勤保障等工作,涉及范圍較廣,人員來自不同站段的不同崗位,相互間熟悉度不夠,在一些制度、規(guī)章、管理等方面尚不健全。但科室本著為中心搞好服務(wù)的工作原則,認真領(lǐng)會中心領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖,積極開展好各項工作。下面將半年來科室的工作情況做下簡要匯報。
一、工作指導(dǎo)思想
面對新形勢下的需要,我們綜合管理科堅持立足于鐵路貨運組織改革,認真履行思考、行動、共贏的中心工作理念,樹立抓營銷、促經(jīng)營、謀發(fā)展的工作原則,以圍繞中心、服務(wù)大局為主要職責(zé),工作中堅持高標準、嚴要求,不斷加強政治思想學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)知識素質(zhì),努力搞好對上對下的服務(wù),確保各項工作落實到位。
二、具體工作情況
1、在綜合協(xié)調(diào)方面:綜合管理科是維護中心日常工作運轉(zhuǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),是承上啟下,聯(lián)系左右,協(xié)調(diào)內(nèi)外的樞紐。
因此,我們從作好日常工作做起,做到思想統(tǒng)一、目標同向、相互協(xié)作、樂于奉獻,形成精誠團結(jié)、干好本職工作的強大合力。工作中我們始終堅持良好的精神狀態(tài)和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),在通知、請示、報告的編寫上,堅持反復(fù)研究,認真推敲,不放過一絲一毫的疑點,不留下一字一點的差錯,保證了文件的質(zhì)量;在日常信息的報送上,堅持重要情況及時、準確、全面報送,做到喜憂兼報,為中心領(lǐng)導(dǎo)決策提供有效服務(wù);在會議、活動的組織上,我們從前期準備,到現(xiàn)場服務(wù),直至?xí)舐鋵?,每一件事情、每一個環(huán)節(jié)都考慮周到,安排妥當,確保了會議、活動的高質(zhì)量進行。
2、在黨委組織、宣傳方面:黨群工作代表著中心的發(fā)展方向,容不得半點疏忽。在組織建設(shè)方面,我們對中心所有黨員、入黨積極分子進行了集中匯總。由于時間緊、人員少,資料匯總起來難度很大,但我們始終堅持把工作搞細、找準、做穩(wěn)的原則,進行深入調(diào)查,逐一核實,確保在黨費基數(shù)核算、收繳等方面萬無一失。在控制黨員兩違方面,我們采取有針對性的措施,增強廣大黨員職工遵章守紀的責(zé)任意識,強化黨員講評、考核,確保全中共黨員兩違率控制在5%以內(nèi)。在發(fā)展黨員方面,結(jié)合原各站段推薦的年度黨員發(fā)展計劃進行認真梳理,確定了中心明年的黨員發(fā)展培養(yǎng)對象,主要側(cè)重于生產(chǎn)一線主要工種職工、班組長、35歲以下青年、大專以上學(xué)歷職工。同時進一步健全了各科室、營業(yè)部的黨支部基礎(chǔ)建設(shè),完善了基礎(chǔ)制度和組織要求。
在宣傳方面,確定了中心宣傳小組成員,明確了職責(zé)和任務(wù)。通過每天聽取交班會、電視電話會議、月度經(jīng)營會等,及時掌握即時信息,重點做好對京鐵手機報、北京鐵道報的投稿以及中心手機報的編輯工作,按照及時、準確、全面、實效的原則,加強了對基層營業(yè)部信息的`反饋和上報力度。在中心領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,9月份我們順利推出了中心報刊《新航程》的首刊發(fā)行,受到了廣大干部職工的一致稱贊。為適應(yīng)鐵路貨運改革的需要,我們按照路局黨委要求,組織了11名網(wǎng)絡(luò)信息員隊伍進行每月網(wǎng)評的撰寫工作,取得了良好地社會效應(yīng),其中趙琪8月份撰寫的網(wǎng)評鐵路‘金秋助學(xué)’圓了多少孩子的上學(xué)夢和齊英麗9月份撰寫的網(wǎng)評從國產(chǎn)機車出口海外看中國高鐵技術(shù)分別被中國網(wǎng)和中國日報網(wǎng)所轉(zhuǎn)載,受到了路局黨委領(lǐng)導(dǎo)的贊揚。8月份,我們注冊并開通了新浪的官方微博,每天進行宣傳和大量轉(zhuǎn)載,擴大了天津貨運中心的社會影響力。
今年以來,在辦公室黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照辦公室年初工作部署,綜合科全體同志扎實開展各項工作,較好地完成了各項任務(wù)。1—6月份,共組織籌備各類會議10余次,起草各類領(lǐng)導(dǎo)講話、匯報30多篇,完成調(diào)研文章4篇,編發(fā)政務(wù)信息9條。總結(jié)上半年工作,主要有以下特點: 一是文字水平進一步提高。今年以來,全科同志把全面提高辦文水平作為關(guān)鍵來抓,多學(xué)習(xí)、多研究、多實踐,整體辦文水平較以往有新的提高。圍繞全面深入了解情況,在更高層次上促進領(lǐng)導(dǎo)決策,進一步強化調(diào)研工作,著力提高以文輔政能力。上半年,科室完成的4篇調(diào)研中,有1篇被《山東政報》采用,2篇被《煙臺政務(wù)調(diào)研》采用。圍繞籌備好一季度經(jīng)濟分析會議,全科同志全力以赴,對所承擔(dān)的領(lǐng)導(dǎo)講話和主持詞,高度負責(zé),精益求精,較好地完成了任務(wù),沒有出現(xiàn)紕漏,達到了預(yù)期效果。
二是辦事能力進一步提高。在盡快提高辦文水平的同時,主動與兄弟科室搞好配合,及時交流工作信息,并在具體工作中協(xié)調(diào)一致,進一步增強了辦公室的整體合力。切實提高責(zé)任意識和效率意識,對接手的工作,積極主動、善始善終、高度負責(zé)。今年以來,在兄弟科室配合支持下,綜合科較好地完成了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交付的各項事務(wù)性工作任務(wù),沒有出現(xiàn)大的紕漏。
三是團隊意識進一步增強。綜合科人手少,任務(wù)重,工
作壓力比較大,針對這一情況,全科同志把科室作為一個整體,在重要活動中,加強協(xié)同,協(xié)調(diào)一致,較好地促進了全科整體工作水平的提高。在重要文稿的起草過程中,由分管主任牽頭組織,全科同志一起參與討論寫作提綱,然后分工負責(zé),在寫作過程中,相互啟發(fā),相互推敲,文稿完成后,一起研究修改意見。另外,綜合科還承擔(dān)著市長辦公會議和市政府常務(wù)會議的組織籌備工作,在議題的征集、與會人員的組織、會議記錄和紀要的編寫等方面全科同志既分工又合作,圓滿完成了歷次會議的組織籌備工作。今年以來,先后籌備市政府全體會議1次,市長辦公會議4次,市長碰頭會8次,沒出現(xiàn)任何紕漏。
四是科室管理進一步加強。我們正確處理干好本職工作與強化內(nèi)部管理的關(guān)系,以管理激發(fā)活力、增進合力、提高能力。認真落實了辦公室日常衛(wèi)生、值班等相關(guān)制度,促進了科室作風(fēng)的進一步好轉(zhuǎn)。突出抓了學(xué)習(xí)制度的制定和完善,除積極參加辦公室統(tǒng)一組織學(xué)習(xí)以外,建立了科室學(xué)習(xí)制度,并經(jīng)常在科室內(nèi)部開展業(yè)務(wù)交流,提高了素質(zhì),促進了工作。
在總結(jié)成績的同時,我們也清醒地看到,上半年工作還存在一些問題和不足,概括起來,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
一是崗位目標完成的不夠理想。在調(diào)研文章、信息編發(fā)、向業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)園地薦稿方面,仍然沒有達到進度要求。在上半年的調(diào)研工作中,也有當月任務(wù)不能當月完成的情況。
二是綜合文字水平還有待進一步提高。主要表現(xiàn)在,有
時對領(lǐng)導(dǎo)的意圖把握得不夠準確,文稿質(zhì)量與領(lǐng)導(dǎo)的要求之間有差距;對有些工作理解的不透,導(dǎo)致有的文章寫的不到位。此外,精品文章少,以文輔政作用發(fā)揮得不夠好。
三是工作作風(fēng)還有待改進。對有些看似不重要的工作,一知半解,似是而非,缺乏耐心去研究。有時工作要求不嚴、標準不高,在起草文章或處理事務(wù)過程中,考慮不周,輕率了事,導(dǎo)致工作出現(xiàn)失誤。工作效率還不夠高,有時存有“拖、壓”文稿,被領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)催問的現(xiàn)象。
下半年,綜合科將在辦公室黨組領(lǐng)導(dǎo)下,突出文字水平的提升和工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,認真履行崗位職責(zé)。確保圓滿完成全年目標任務(wù),力爭高層次、高質(zhì)量促進領(lǐng)導(dǎo)決策。具體工作中,主要抓好以下幾個方面:
一是轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng),不斷提高理論水平。我們將把學(xué)習(xí)貫穿到工作的全過程,保證學(xué)習(xí)時間,改進學(xué)習(xí)方法,搞好學(xué)用結(jié)合,把全科同志的理論水平提高到一個新水平。在方法上,繼續(xù)堅持每周一確定學(xué)習(xí)專題、周五進行集中研討的辦法,制定學(xué)習(xí)計劃,明確必讀書目,搞好深度研究。在載體上,用好學(xué)習(xí)筆記和剪報冊兩個工具,勤督促、勤翻閱,并搞好消化吸收。
二是轉(zhuǎn)變文風(fēng),切實提高以文輔政能力。以求高、求實、求嚴、求精為目標,全面提高辦文效率和文書質(zhì)量,更好地促進領(lǐng)導(dǎo)決策。重點抓好“三個堅決避免”:即堅決避免照搬照轉(zhuǎn)的不良文風(fēng),對每份文稿都認真負責(zé),從實際出發(fā)進行深入研究,確保每份文稿都符合市情;堅決避免敷衍塞責(zé)
的不良文風(fēng),對起草的文稿一絲不茍,求實較真,負責(zé)到底;堅決避免淺嘗輒止的不良文風(fēng),對每份文稿都認真搞好深度研究,精益求精,確保經(jīng)得起時間和實踐的檢驗。
三是轉(zhuǎn)變作風(fēng),切實提高辦事能力。把好事前環(huán)節(jié),對領(lǐng)導(dǎo)交付的各項任務(wù),堅持事前多請示,明確具體要求,作到有的放矢;把好事中環(huán)節(jié),對接手的工作多做反向思考,并在細節(jié)上多留心,確保把各項工作落到實處;把好事后環(huán)節(jié),對領(lǐng)導(dǎo)交付的各項工作,及時匯報辦理結(jié)果,確保件件有回音。
一、做好聯(lián)絡(luò)員,上傳下達通暢
綜合科是一個溝通和聯(lián)絡(luò)的部門,20xx年全辦工作人員團結(jié)一致,共同做好了協(xié)調(diào)工作。一是做好單位與省、市主管部門XX縣直機關(guān)的聯(lián)絡(luò)工作,二是抓好了單位內(nèi)部各科室間的協(xié)調(diào)工作,及時做好了縱向和橫向的溝通協(xié)調(diào),為領(lǐng)導(dǎo)分憂,為科室服務(wù),充分發(fā)揮了綜合科在全辦工作中的橋梁和樞紐作用。
二、做好服務(wù)員,日常工作有序
1、抓好制度建設(shè)。根據(jù)辦領(lǐng)導(dǎo)的明確要求,綜合各科室的具體情況,綜合科對現(xiàn)行的制度及規(guī)定進行了完善和修訂,印制了單位制度和工作計劃冊。今年10月,著手制定了《重要事項主任辦公會議決制度》,先后下發(fā)了三份會議紀要,充分發(fā)揮了制度管人、管事的作用。
2、規(guī)范辦文辦會。今年以來,綜合科堅持了公文閱辦單制度和會簽制度,所有經(jīng)辦的公文均做好了登記、送閱、簽批、存檔的工作,綜合科根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的批示及時做好了提醒和督辦的工作,有效地提高了工作效率。同時,綜合科負責(zé)做好了縣內(nèi)各項檢查、調(diào)研等會議及單位內(nèi)部會議的后勤服務(wù)工作。
3、抓好黨建工作。自20xx年4月成立單位黨支部以來,綜合科承擔(dān)了黨建的日常工作,除認真按照上級要求,做好了支部黨員信息維護、黨費收繳、黨員發(fā)展等日常工作外,還認真做好了黨務(wù)公開、創(chuàng)先爭優(yōu)等重點工作,我單位黨支部在全縣基層黨組織分級定等中被評為“好”。
4、做好政工人事。綜合科的陳柏安同志擔(dān)任了單位的政工人事干部,他在承擔(dān)了比較繁重的日常工作的情況下依然盡職盡責(zé)地做好了政工人事工作,為單位的6位政府合同制工作人員辦理了聘用手續(xù),并認真按照要求做好了單位職工增補津補貼、填報人力資源報表、編制工作年審等工作。
5、做好財務(wù)工作。本著遵紀守法、細致負責(zé)的原則,綜合科做好了單位的財務(wù)工作,通過嚴肅財經(jīng)紀律、完善財務(wù)制度,規(guī)范了票據(jù)管理、采購程序、報賬程序等,做到了賬目明晰,程序規(guī)范,手續(xù)完備。今年8月份縣審計局對我辦的財經(jīng)票據(jù)進行了全面審核,給予了較高評價。
6、做好檔案整理。今年是單位首次進行檔案整理及送檢工作,由于是第一次接觸檔案工作,不熟悉情況,所以在領(lǐng)導(dǎo)的批準下我們外聘了一名檔案局的退休職工來指導(dǎo)工作。在各科室的積極配合下,單位20xx年的所有檔案在三天內(nèi)裝訂成冊,并順利通過縣檔案局的檢查。
7、做好聯(lián)點工作。20xx年以來我辦在果園鎮(zhèn)新明村建立了群眾工作站點,由綜合科的兩名工作人員擔(dān)任群工隊員,通過捐贈慰問金、幫扶特色農(nóng)產(chǎn)品發(fā)展等方式,協(xié)助新明村探索符合自身條件的發(fā)展之路。
三、做好信息員,公文質(zhì)量提高
1、完成信息報送任務(wù)。今年以來,綜合科向縣委辦綜信室、縣政府辦政研室、《星沙時報》、《星沙論壇》、《接待工作》等報送各類信息、文字材料20余次,采用刊登的信息和調(diào)研文字8篇。
2、公文質(zhì)量有所提高。一份文件和材料的形成,是文稿起草人員的辛勤勞動取得的成果,是汗水和心血的結(jié)晶,今年綜合科共起草和審核各種文件材料、領(lǐng)導(dǎo)講話、公函等100多份,文字質(zhì)量基本得到了領(lǐng)導(dǎo)的認可和肯定。
一年以來,綜合科全體成員愛崗敬業(yè),精誠團結(jié),勤勤懇懇,任勞任怨,綜合科的工作總體上運轉(zhuǎn)高效,服務(wù)到位,保障有力。但仍存在不足,主要表現(xiàn)在:一是超前謀劃和周密思考問題的能力不足,為領(lǐng)導(dǎo)排憂解難方面做得不夠;二是工作中總是忙于應(yīng)對日常事務(wù),統(tǒng)籌管理的能力不強,工作思路和工作方法有待進一步創(chuàng)新;三是在對各科室的協(xié)調(diào)上換位思考不夠,綜合協(xié)調(diào)能力有待加強。
20xx年綜合科將帶頭全面貫徹落實辦領(lǐng)導(dǎo)班子的工作部署和決定,進一步推進各項工作全面開展,爭取再上新臺階。
一、強化督辦職能
1、完善督查督辦制度及考核、通報辦法。明確由綜合科科長具體負責(zé)督辦工作,從制度、辦法、人員上保證單位重要事項、主任辦公會議決定事項、領(lǐng)導(dǎo)批示事項的落實到位。制定好13年全年學(xué)習(xí)和主題活動計劃,并做好計劃的監(jiān)督落實。
2、規(guī)范來文來電登記。做好單位來文來電登記,完善登記手續(xù)和臺賬,做到所有來電均有接聽人記錄、落實情況登記,所有來文均以文件送閱單形式交主管領(lǐng)導(dǎo)簽批,綜合科負責(zé)在時限內(nèi)提醒、監(jiān)督、檢查任務(wù)落實情況,并登記在冊。
二、加強上下聯(lián)絡(luò)
1、加強與上級部門的聯(lián)絡(luò)。在日常工作中注重與四大家、兩辦、其他常委單位等接待重點單位的溝通聯(lián)絡(luò),掌握工作動態(tài),提高工作效率。同時要建立與省、市接待系統(tǒng)辦公室的聯(lián)系,加深相互了解,加強相互學(xué)習(xí)。
2、加強與縣直機關(guān)的聯(lián)絡(luò)。加強與縣直機關(guān)各單位的聯(lián)絡(luò)與交流,學(xué)習(xí)其他單位辦公室的好做法,積極宣傳接待文件精神,積極營造有利于接待工作開展的良好氛圍。
3、加強內(nèi)部科室的協(xié)調(diào)。及時將上級有關(guān)精神傳達至單位各科室,做好各科室間的溝通協(xié)調(diào)工作。
三、提高公文質(zhì)量
1、努力提高材料質(zhì)量。把材料質(zhì)量作為綜合科文字工作的第一追求認真對待,深入思考,多方借鑒,著力創(chuàng)新,用心提煉,精益求精,努力提高材料質(zhì)量,發(fā)揮好以文輔政的作用。
2、規(guī)范公文處理。認真貫徹落實黨政機關(guān)公文處理的有關(guān)規(guī)定,進一步完善辦文制度,嚴格按程序運作,理順行文關(guān)系,注重質(zhì)量,嚴格把關(guān)。
四、加大宣傳力度
1、加大信息報送力度。20xx年綜合科要力爭在信息報送和宣傳力度上實現(xiàn)突破,爭取在省級專業(yè)刊物上至少有一篇、在縣級刊物上至少有兩篇有分量的文字材料。
2、落實信息工作責(zé)任制。加大對各科室和個人信息報送任務(wù)的落實力度,要求各科室每月至少報送一篇業(yè)務(wù)動態(tài)信息至綜合科,綜合科每月至少報送一篇信息至兩辦。同時加大對全辦人員的培訓(xùn)力度,提高文字處理能力,保證信息報送的質(zhì)量和數(shù)量,進一步增強信息的時效性、準確性和針對性。
五、嚴格財務(wù)管理
1、完善財經(jīng)紀律和程序。嚴格執(zhí)行財務(wù)制度,完善財經(jīng)手續(xù),嚴格堅持費用報批、發(fā)票簽批、附件審批等程序,進一步規(guī)范財務(wù)管理工作。
2、做好日常財務(wù)管理。及時規(guī)范做好報賬工作和會計核算工作,做到帳證、帳實、帳表、帳帳相符。同時重點做好預(yù)算、決算的編制與執(zhí)行工作,提高預(yù)算資金的使用效益。
3、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)。組織財務(wù)人員認真學(xué)習(xí)《會計法》、財務(wù)電算化等業(yè)務(wù)知識,做到會計業(yè)務(wù)精、電算化處理帳務(wù)技術(shù)熟練,充分發(fā)揮財務(wù)工作的助手和參謀作用。加強財經(jīng)紀律教育,發(fā)揚勤儉節(jié)約的精神,當好家理好財。
六、做好其他工作
1、管好政工人事。繼續(xù)做好單位的工資、人事手續(xù)、編制等工作,提升政工人事干部的業(yè)務(wù)水平,及時做好工資的申報、調(diào)整工作,單位在職員工的人事手續(xù)和保險工作,以及人社局、編辦等相關(guān)業(yè)務(wù)單位的聯(lián)系和協(xié)調(diào)工作。
2、加強檔案管理。嚴格執(zhí)行《檔案法》,進一步加強檔案室硬件建設(shè),進一步規(guī)范檔案收集、整理、裝訂和查閱、借閱程序,扎實做好檔案管理工作。同時,進一步加強網(wǎng)上的資料管理與備份工作,大力推進工作檔案信息化、電子化。
3、做好文印、文傳工作。認真仔細做好單位相關(guān)文字材料的印刷工作,注重保密。堅持文件傳閱制度,做好文件傳閱夾的登記和文件的歸檔整理工作。
4、加強車輛管理。進一步加強車輛安全管理工作,科學(xué)調(diào)度、使用公務(wù)車輛,在保障重點用車的前提下,進一步整合用車需求,提高車輛使用效率,確保駕駛員勞逸結(jié)合。
5、做好后勤服務(wù)。進一步拓展人性化、個性化的服務(wù)方式,扎實做好單位接待、會務(wù)、安全、衛(wèi)生和食堂管理的后勤保障工作,確保全辦的正常運轉(zhuǎn)。
6、加強保密意識。要加大對單位互聯(lián)網(wǎng)上資料的管理與備份工作,加強單位各類信息的保密工作,提升憂患意識,確保單位各項工作都能正常有序的開展。
7、做好群眾工作。確保群工隊員按時到崗,以高度的責(zé)任心深入群眾,關(guān)心群眾,做好相關(guān)信息的報送工作。
為更好地推進工作,對全年工作做出如下具體安排:
第一階段(1-3月)
1、制定全年工作計劃和主題活動方案,完善單位各項制度,印發(fā)《XX縣接待辦公室工作計劃、責(zé)任制度匯編》;
2、進一步細化各項活動的實施方案;結(jié)合單位實際,制定各項目標責(zé)任;
3、組織開展業(yè)務(wù)輔導(dǎo)主題活動;
4、做好春節(jié)期間賬務(wù)工作;
5、安排元旦和春節(jié)期間單位值班工作;
6、報送一季度四項費用報表。
第二階段(4-6月)
1、做好單位日常文件接收、登記、整理、歸檔和編號工作,每月將該月文件及時錄入目錄,方便管理;
2、填寫單位各類工作臺帳:單位工作大事記、單位會議記錄、來電來文登記記錄等;
3、安排清明節(jié)、五一勞動節(jié)和端午節(jié)期間單位值班工作;
4、做好3-4月、5-6月賬務(wù)工作;
5、組織開展攝影技巧培訓(xùn)活動;
6、報送二季度四項費用報表。
第三階段(7-9月)
1、做好單位日常文件接收、登記、整理、歸檔和編號工作,每月將該月文件及時錄入目錄,方便管理;
2、填寫單位各類工作臺帳:單位工作大事記、單位會議記錄、來電來文登記記錄等;
3、做好迎接七一建黨日活動,做好發(fā)展單位入黨積極分子的各項工作;
4、寫出半年工作總結(jié),并對發(fā)現(xiàn)的問題進行整改;
5、做好7-8月賬務(wù)工作;
6、報送三季度四項費用報表。
第四階段(10-12月)
1、做好單位日常文件接收、登記、整理、歸檔和編號工作,每月將該月文件及時錄入目錄,方便管理;
2、填寫單位各類工作臺帳:單位工作大事記、單位會議記錄、來電來文登記記錄等;
3、對單位全年遵守規(guī)章制度情況進行匯總和通報;
4、準備單位領(lǐng)導(dǎo)和職工的年終工作考核各項資料、表格,安排考核時間;
5、組織開展各科室成果展示,準備年終考核資料冊;
6、安排國慶期間單位值班工作;
7、做好9-10月、11-12月賬務(wù)工作;
8、報送四季度四項費用報表。
20xx年綜合管理部在行領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的大力支持和配合下,認真履行工作職責(zé),較好地完成了各項工作任務(wù)。經(jīng)過部門全體人員的共同努力,為促進全行各項改革與發(fā)展作出了積極貢獻?,F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:
一、主要工作:
(一)辦公室工作
1、接收上級文件247份,發(fā)文113份、貸審會會議紀要38期,轉(zhuǎn)發(fā)上級文件75份。
2、內(nèi)部刊物:由各支行(營業(yè)部)、部門進行投稿,發(fā)行刊物7期。
3、按月繳納水費、電費、手機話費、養(yǎng)老統(tǒng)籌基金、職工公積金,給員工辦理補充醫(yī)療保險,并按月分攤各支行的營業(yè)費用。同時按月做好伙食費的收繳工作。按年繳納總行各自有房產(chǎn)的供暖費。
4、七月份匯繳20xx年度員工公積金基數(shù)并調(diào)整匯繳員工公積金。
5、根據(jù)財政部門要求,辦理并征繳20xx年殘疾人就業(yè)保障金。
6、建立金融許可證臺帳,鑒于照片資料保存混亂的問題,集中對各支行所有大廳、牌匾、金融許可證、組織機構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證的照片進行了篩選、分類、建檔。經(jīng)過全面清理,建立照片檔案,方便了今后照片資料的利用和留存,同時建立了照片隨時歸檔制度。
7、向市物價局報備取消我行業(yè)務(wù)收費標準審驗工作。
8、做好向各位股東要求報送增資擴股的資料及董事會辦公室工作,及時準備并遞送董事會會議資料
9、辦理企業(yè)年金事宜。
10、辦理我行與馬X房屋過戶手續(xù)并交稅等,購買宿舍并辦理相關(guān)手續(xù)事宜。
11、完成農(nóng)六師XX市安排的植樹任務(wù)。
今年上半年,生產(chǎn)綜合科在局各位負責(zé)人和上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在業(yè)務(wù)主管部門的直接指導(dǎo)下,在機關(guān)各科室、各中心和有關(guān)單位的真切關(guān)心和大力支持下,不斷強化計劃統(tǒng)計基礎(chǔ)工作;規(guī)范和完善計劃統(tǒng)計工作制度;努力提高計劃統(tǒng)計和生產(chǎn)綜合工作的組織程度及工作水平;廣泛開展調(diào)查研究,認真開展生產(chǎn)形勢分析;不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,準確、及時、全面地反映全市農(nóng)業(yè)經(jīng)濟和農(nóng)村社會的發(fā)展情況,為促進全市農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的健康發(fā)展和全局工作的開展積極搞好服務(wù)?,F(xiàn)將今年上半年以來所做的工作簡要總結(jié)如下:
為了使部門工作和事務(wù)管理有據(jù)可依、有章可循、系統(tǒng)規(guī)范,我們對應(yīng)泰州市農(nóng)委的要求,根據(jù)《農(nóng)業(yè)統(tǒng)計工作目標管理考核辦法》進行了細則完善,對本系統(tǒng)農(nóng)業(yè)統(tǒng)計工作進行了進一步規(guī)范和目標管理。對上級主管部門布置的統(tǒng)計工作任務(wù),按規(guī)定按要求組織實施,進行統(tǒng)一扎口管理、審查、核實、提供、公布本部門范圍內(nèi)的統(tǒng)計數(shù)字,確保了統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量。對上級部門布置的農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、農(nóng)業(yè)服務(wù)業(yè)、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)綜合、農(nóng)產(chǎn)品及農(nóng)用生產(chǎn)資料價格等統(tǒng)計月報、定報、季報、年報等專項業(yè)務(wù)工作,都能做到全面、準確、及時、規(guī)范,保質(zhì)保量,并按要求形成書面分析材料進行報送。將年度報表、相關(guān)資料及分析材料分別裝訂成冊,分門別類地進行保管,做到有案可查,井井有條。
二、廣泛開展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)調(diào)查研究和形勢分析,認真做好規(guī)劃、計劃制定等項工作
在完成農(nóng)情信息統(tǒng)計和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)有關(guān)事務(wù)管理工作的同時,按照泰州市農(nóng)委、市委市政府及有關(guān)部門和局領(lǐng)導(dǎo)的要求,我們組織開展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)調(diào)查研究,認真進行生產(chǎn)形勢分析,為上級領(lǐng)導(dǎo)決策和全市的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供服務(wù)。組織進行了20xx年農(nóng)業(yè)局重點工作目標的調(diào)研,制訂了《20xx年泰興市農(nóng)業(yè)局重點工作》,以市委辦文件形式下發(fā),將考核結(jié)果納入市對鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟工作百分考核。開展了上半年農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)形勢的調(diào)研、預(yù)測、分析工作,形成了專門的調(diào)研報告《上半年農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展情況調(diào)研報告》,上報市委、市政府有關(guān)部門,并在泰州農(nóng)委召開的經(jīng)濟形勢分析會上進行了交流。按照泰州市農(nóng)委要求,組織開展了我市觀光農(nóng)業(yè)發(fā)展情況的調(diào)查和分析,提出了今后發(fā)展的設(shè)想,并形成了專門材料《泰興市觀光農(nóng)業(yè)情況調(diào)查》進行了報送。根據(jù)省發(fā)改委編制有關(guān)專項規(guī)劃的要求,完成了泰興市“十一五”期間政府投資農(nóng)業(yè)專項規(guī)劃的編制工作,并將有關(guān)情況匯總形成《“十一五”期間政府投資農(nóng)業(yè)專項規(guī)劃》。為了確保全面完成全年招商引資任務(wù),根據(jù)局主要負責(zé)人的意見將上級各部門對局和局對各單位的考核任務(wù)專門擬文進行了分類匯總和進一步明確,并就有關(guān)事項進行了詳細說明。及時將系統(tǒng)上半年農(nóng)業(yè)招商引資完成情況進行了調(diào)查和匯總并報市招商引資辦公室,按照市政府招商引資有關(guān)文件精神,組織做好了“古銀杏森林公園建設(shè)”和“馬甸養(yǎng)殖場出讓、出租項目”對外推介工作。
此外,我們根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)的安排,和辦公室一起研究制定了20xx年農(nóng)業(yè)系統(tǒng)目標管理百分考核工作意見。根據(jù)省委2號文件精神,配合農(nóng)工辦完善了我市發(fā)展農(nóng)村合作經(jīng)濟組織有關(guān)的政策性意見。
回顧這半年的工作,雖然取得了一定的成績,但客觀分析平時的工作也還存在著較多的不足,如對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的調(diào)查研究不夠深入細致,到生產(chǎn)一線少,止步于就情況分析情況;積極性、主動性和創(chuàng)造性還不太夠,其他方面也存在著這樣那樣的不足。下半年,我們將繼續(xù)在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞科室職能的履行和發(fā)揮,按照“編制計劃,切實可行;提供信息,準確可靠;農(nóng)情調(diào)研,經(jīng)常深入;事務(wù)管理,系統(tǒng)規(guī)范;為農(nóng)服務(wù),熱情周到”的工作要求及服務(wù)承諾,從嚴要求,從現(xiàn)在做起,進一步加強學(xué)習(xí),努力提高計劃統(tǒng)計和生產(chǎn)綜合工作的工作水平和組織程度,積極主動、開拓創(chuàng)新,認真做好規(guī)劃計劃、農(nóng)情信息統(tǒng)計、生產(chǎn)調(diào)查分析、事務(wù)管理的各項工作,爭取使工作的各個方面都有一個新的提高。
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