日子如同白駒過(guò)隙，又迎來(lái)了一個(gè)全新的起點(diǎn)，現(xiàn)在這個(gè)時(shí)候，你會(huì)有怎樣的計(jì)劃呢？那么你真正懂得怎么寫(xiě)好工作計(jì)劃嗎？以下是小編精心整理的2025年度工作計(jì)劃書(shū)范文（通用4篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

2025活動(dòng)報(bào)告模板 篇1

驀然回首，20XX年已經(jīng)到來(lái)了，為及時(shí)總結(jié)成績(jī)和發(fā)現(xiàn)不足，以便更好開(kāi)展明年的工作，現(xiàn)將個(gè)人工作小計(jì)劃如下：

一、抓管理，嚴(yán)格日常工作規(guī)范

在日常工作中，一直牢固樹(shù)立“辦公室工作無(wú)小事”的責(zé)任意識(shí)，牢記各項(xiàng)規(guī)章制度，哪怕就一些看似小事或經(jīng)常性工作也要記在本子上，記在心里。對(duì)接打的每個(gè)電話，給員工開(kāi)的一份單位證明，收發(fā)的每份文件，每封信件，每本雜志，每份報(bào)紙都細(xì)心對(duì)待，謹(jǐn)慎處置，快速處理。嚴(yán)格程序，規(guī)范流程，用大局的天平來(lái)衡量工作，分清主次，避免視小不為，因小失大。值班安排，各類通知，樓內(nèi)協(xié)調(diào)溝通，給電梯公司的一個(gè)電話。這些看似簡(jiǎn)單，一成不變的工作稍有不慎就會(huì)給公司帶來(lái)巨大損失，從而影響公司正常運(yùn)轉(zhuǎn)。對(duì)待日常工作，我從不敢也不能掉以輕心，做到時(shí)刻保持清醒的頭腦，清晰的思路，雷厲風(fēng)行的作風(fēng)。

二、創(chuàng)新手段，做好宣傳工作

積極做好各項(xiàng)宣傳工作，動(dòng)員員工向西部聯(lián)席會(huì)投稿，著重對(duì)公司重點(diǎn)工作和先進(jìn)事跡進(jìn)行宣傳報(bào)道，擴(kuò)大公司的社會(huì)影響；利用好公司的宣傳文化墻，微信平臺(tái)，代表公司在員工大喜、生日之際送去美好祝福，打造“公司是我家，大家都愛(ài)她”的企業(yè)氛圍，為企業(yè)發(fā)展提供持續(xù)有力的精神動(dòng)力和文化土壤。

三、規(guī)范內(nèi)部管理，提高工作效率

一是從加強(qiáng)日常檔案、資料的系統(tǒng)管理入手，盡力提高工作效率，有力地支持了其他部門(mén)的工作，保證了公司工作的順利進(jìn)行。二是整理歷年的行政檔案，行政檔案是一個(gè)公司的發(fā)展史，它的存在代表著企業(yè)的延續(xù)性，持續(xù)性，它的完整性與否直接關(guān)系到企業(yè)未來(lái)發(fā)展走向。在部門(mén)人員緊張的情況下，我對(duì)歷年的檔案進(jìn)行了大致的分類、整理和歸置，為進(jìn)一步理順和完善檔案走出了重要的'一步。

四、做好后勤保障工作

后勤保障工作是綜合部的重點(diǎn)工作，也是綜合部的使命所在，為給公司的正常運(yùn)轉(zhuǎn)提供有力的后勤保障，我在各項(xiàng)后勤及管理工作中嚴(yán)格按照公司規(guī)定，主動(dòng)開(kāi)展各項(xiàng)工作，保障了公司的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

1、做好各項(xiàng)基礎(chǔ)后勤保障工作。

2、增加橫向溝通，主動(dòng)協(xié)助各部工作。

3、對(duì)公章的日常管理及其他印章的發(fā)放管理。

4、及時(shí)對(duì)公司基礎(chǔ)證件進(jìn)行年檢。

5、加強(qiáng)對(duì)公司所屬物業(yè)的管理。

以上就是本人20XX年的工作計(jì)劃，希望在新的一年里能夠把行政工作做到最好！

2025活動(dòng)報(bào)告模板 篇2

一、20xx年的重點(diǎn)工作：

(一)學(xué)校職代會(huì)的組織建設(shè)工作。年內(nèi)將進(jìn)一步完善教代會(huì)制度建設(shè)，不斷完善教職工參與民主管理的形式，精心組織好教代會(huì)，充分發(fā)揮教代會(huì)在學(xué)校民主管理、民主監(jiān)督、民主評(píng)議中的作用。繼續(xù)推行以無(wú)記名投票表決方式履行教代會(huì)的審議通過(guò)權(quán)。年內(nèi)學(xué)校出臺(tái)的重大決策，規(guī)章制度、教師績(jī)效工資等方案都要通過(guò)職工代表大會(huì)表決通過(guò)。要繼續(xù)實(shí)施教代會(huì)重要議案“票決制”，保障教職工在改革中的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)，不斷增強(qiáng)代表民主參與意識(shí)，提高代表素質(zhì)，正確行使代表職權(quán)。

(二)學(xué)?！奥毠ぶ摇苯ㄔO(shè)。進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會(huì)的組織建設(shè)，工會(huì)工作的重點(diǎn)在基層。要切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)的凝聚力、吸引力，不斷提高工會(huì)工作的整體水平。在教育改革的新形勢(shì)下，參與到學(xué)校各方面的教學(xué)改革、教學(xué)活動(dòng)、教學(xué)研究。突出抓好為職工群眾辦實(shí)事、辦好事，大力推進(jìn)基層工會(huì)群眾化、民主化、法制化建設(shè)，努力把基層工會(huì)建設(shè)成為組織健全、維權(quán)到位、工作規(guī)范、作用明顯、職工信賴的“職工之家”。

(三)開(kāi)展職工教育教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng)。教育工會(huì)工作要始終圍繞教師隊(duì)伍建設(shè)，積極配合黨政，建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、敬業(yè)奉獻(xiàn)的教師隊(duì)伍。堅(jiān)定不移地辦人民滿意的教育，年內(nèi)將開(kāi)展中小學(xué)教師書(shū)畫(huà)基本功大賽。大力開(kāi)展師德師風(fēng)建設(shè)，有效提升廣大教職工的整體職業(yè)道德水平以“群體師德創(chuàng)優(yōu)”為載體，緊密聯(lián)系教工隊(duì)伍的思想實(shí)際，開(kāi)展豐富多彩、生動(dòng)活潑、行之有效的思想道德教育活動(dòng)。年內(nèi)請(qǐng)柳州二職校禮儀教師到我縣進(jìn)行禮儀輪回講座。加強(qiáng)師德師風(fēng)教風(fēng)建設(shè)，使廣大教職工認(rèn)清形勢(shì)、明確使命，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，強(qiáng)化爭(zhēng)先意識(shí)和危機(jī)意識(shí)，當(dāng)好主人，為三江教育事業(yè)建功立業(yè)。

(四)積極參加工會(huì)組織的大討論，大調(diào)研活動(dòng)。根據(jù)柳州市教育工會(huì)提出“大討論、大調(diào)研”活動(dòng)要求，年內(nèi)將認(rèn)真組織各基層工會(huì)參加工會(huì)理論研究參考課題討論，結(jié)合農(nóng)村教育教學(xué)、職工利益為主要內(nèi)容，積極撰寫(xiě)各種理論調(diào)研文章，發(fā)揮工會(huì)督政作用，真正體現(xiàn)出工會(huì)的工作的強(qiáng)大動(dòng)力。繼續(xù)組織論文評(píng)選活動(dòng)，實(shí)施論文獎(jiǎng)勵(lì)方案，調(diào)動(dòng)廣大職工積極參與意識(shí)。

(五)關(guān)注特困職工生活，做好幫扶獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)。廣泛開(kāi)展“情系教工、服務(wù)會(huì)員”活動(dòng)。關(guān)心教職工生活是教育工會(huì)義不容辭的職責(zé)。群眾利益無(wú)小事，凡是涉及到教職工切身利益和實(shí)際困難的事情，再小也要竭盡全力去辦。工會(huì)要主動(dòng)做教職工的貼心人，履行好基本職責(zé)。必須圍繞教職工最現(xiàn)實(shí)、最關(guān)心、最直接的利益來(lái)落實(shí)。做群眾的第一之情人，第一愛(ài)心人、第一奉獻(xiàn)人，把群眾的疾苦時(shí)刻記在工會(huì)的心里，成為群眾最信賴的工會(huì)群眾組織。

(六)維護(hù)女教職工的權(quán)益，保障女教職工的特殊權(quán)益。鼓勵(lì)女教職工在社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德方面為社會(huì)作表率，爭(zhēng)做事業(yè)家庭雙兼顧的新女性。動(dòng)員廣大職工參與到工會(huì)的各種活動(dòng)，加強(qiáng)女職工業(yè)務(wù)和健康培訓(xùn)，在政策許可情況下，多為女職工提供更多的便利。

(七)動(dòng)員職工參加醫(yī)療互助保障，建立職工健康防線。我們必須明確參保不是為了獲取，更重要是為獻(xiàn)愛(ài)心，為了幫助真正困難的職工獲得利益。工會(huì)是互助保障的主體，工會(huì)互助保障是自治區(qū)總工會(huì)為全區(qū)工會(huì)會(huì)員做的一件好事。我們各級(jí)工會(huì)組織必須要認(rèn)真動(dòng)員全體職工積極參加保障活動(dòng)，年內(nèi)我們要求全縣的教職工納入互助保障之內(nèi)，各基層工會(huì)組織要認(rèn)真做好宣傳動(dòng)員工作，縣教育工會(huì)將參加保障活動(dòng)列入年度考評(píng)的重要內(nèi)容來(lái)抓，保證我縣全體職工都能夠參加到醫(yī)療互助保障。

(八)積極做好工會(huì)工作的宣傳報(bào)道。工會(huì)是群眾自愿參加的群眾組織，工會(huì)要盡力做好自己的宣傳報(bào)道工作，要多從正面宣傳我縣系統(tǒng)工會(huì)的先進(jìn)典型。年內(nèi)立足在區(qū)級(jí)、市級(jí)、縣級(jí)的宣傳媒體都有我們工會(huì)的聲音和文字，用良好的形象來(lái)激勵(lì)我們工會(huì)工作。

(九)開(kāi)展豐富多彩的工會(huì)文體活動(dòng)。20xx年我們繼續(xù)將不懈的努力，積極開(kāi)展工會(huì)文體活動(dòng)，活躍職工生活，凝聚職工活力，年內(nèi)將主要“打好一個(gè)球(分區(qū)分階段開(kāi)展全縣氣排球競(jìng)賽)、練好一個(gè)節(jié)目(在教師節(jié)前舉辦全縣文藝匯演比賽)、寫(xiě)好一筆字、畫(huà)好一副畫(huà)(鋼筆字、粉筆字、毛筆字,從3月-8月底評(píng)比結(jié)束，組織獲獎(jiǎng)作品在教師節(jié)展覽、并出版一本《三江教師書(shū)畫(huà)冊(cè)》，為建黨100周年獻(xiàn)禮”，為主要的活動(dòng)。為教職工搭建文明健康豐富多彩的活動(dòng)平臺(tái)。

二、工作措施yJs21.COM

(一)抓工會(huì)組織建設(shè)，提高工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)整體素質(zhì)

1、要充分認(rèn)識(shí)工會(huì)組織建設(shè)的重要性、必要性、艱巨性和長(zhǎng)期性，工會(huì)組織建設(shè)好壞是體現(xiàn)出黨對(duì)工會(huì)工作的重視，體現(xiàn)全心全意依靠工人階級(jí)為根本的指導(dǎo)思想，全面加強(qiáng)基層工會(huì)組織建設(shè)，最廣泛把職工群眾組織起來(lái)，最充分地把基層工會(huì)的活力激發(fā)出來(lái)，努力把基層工會(huì)建設(shè)成為組織健全、維權(quán)到位、工作活躍、作用明顯、職工信賴的群眾組織，在改革發(fā)展穩(wěn)定大局中充分發(fā)揮工會(huì)的組織作用。

2、年內(nèi)繼續(xù)組織工會(huì)干部參加區(qū)、市、縣的培訓(xùn)，加大工會(huì)干部培訓(xùn)的經(jīng)費(fèi)預(yù)算，采取多種形式和方法，增強(qiáng)對(duì)基層工會(huì)干部培訓(xùn)力度，探索工會(huì)干部工作機(jī)制，不斷提高工會(huì)干部素質(zhì)，以創(chuàng)新的工作方式，充分發(fā)揮工會(huì)干部在學(xué)校工作中的地位和作用。

3、工會(huì)干部要主動(dòng)向黨支部匯報(bào)工作。多方面爭(zhēng)取黨政對(duì)工作的重視。同時(shí)，工會(huì)工作要有目標(biāo)，有思路，有創(chuàng)新，有成效，充分得到黨政部門(mén)的重視，保證工會(huì)活動(dòng)能正常開(kāi)展。

(二)抓工會(huì)的創(chuàng)新發(fā)展，提高主人翁的地位

學(xué)校工會(huì)是學(xué)校教育教學(xué)的主力軍，團(tuán)結(jié)廣大職工以主人翁的姿態(tài)投身于教育教學(xué)改革，為辦好人民滿意教育為宗旨，為文明富裕新三江作出貢獻(xiàn)。一是積極開(kāi)展教學(xué)創(chuàng)新活動(dòng)，推動(dòng)“有效教育”活動(dòng)的'開(kāi)展，把“有效教育”貫切到教學(xué)各個(gè)學(xué)科之中;二是動(dòng)員和組織廣大職工，開(kāi)展教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng)，積極報(bào)名參加縣教育工會(huì)組織的書(shū)畫(huà)基本功大賽，這是面向全體職工開(kāi)展的一項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽平臺(tái)，對(duì)學(xué)校教育教學(xué)有著深遠(yuǎn)的現(xiàn)實(shí)意義;三是積極投身到學(xué)校的民主管理，從源頭參與到學(xué)校教學(xué)管理當(dāng)中，把職工的利益放在首位。

(三)抓職工思想穩(wěn)定，提高工會(huì)會(huì)員的凝聚力

教育工會(huì)工作要始終圍繞教師隊(duì)伍建設(shè)，積極配合黨政，建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、敬業(yè)奉獻(xiàn)的教師隊(duì)伍。

1、年內(nèi)積極參加縣教育行政組織的各種教師職業(yè)道德教育培訓(xùn)，不斷提高教師教師的職業(yè)道德水平。請(qǐng)有關(guān)教授到我縣進(jìn)行師德禮儀講座。不斷提高教師職業(yè)水平。

2、每年不少于二次集中學(xué)習(xí)《教師法》、《義務(wù)教育法》、《中小學(xué)教師職業(yè)規(guī)范》等有關(guān)法律法規(guī)，以師德建設(shè)為核心，開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)，引導(dǎo)廣大教職工全面貫徹黨的教育方針，自覺(jué)轉(zhuǎn)變教育觀念，更新教學(xué)內(nèi)容和手段，不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，深入、持久地開(kāi)展“教書(shū)育人、管理育人、服務(wù)育人”工作，“樹(shù)師表形象、創(chuàng)文明校風(fēng)”為目標(biāo)，不斷提高教師的道德修養(yǎng)，

3、維護(hù)穩(wěn)定，化解矛盾。學(xué)校穩(wěn)定是基層工會(huì)的一項(xiàng)重要工作，義務(wù)教育段教師績(jī)效分配制度已經(jīng)建立，新矛盾新問(wèn)題也會(huì)不斷出現(xiàn)，各學(xué)?；鶎庸?huì)要全面了解職工的思想狀況，要及時(shí)做好各方面問(wèn)題的排查工作，各種突出的矛盾要消滅在萌芽狀態(tài)，各種問(wèn)題要及時(shí)化解，杜絕群體上訪事件的發(fā)生。

4、抓住全黨開(kāi)展的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的機(jī)遇，通過(guò)黨建帶工建，切實(shí)履行工會(huì)是困難教職工第一知情人、第一報(bào)告人、第一幫扶人的職責(zé)。要把維護(hù)教職工合法權(quán)益貫穿到工會(huì)工作的各個(gè)方面，發(fā)揮群眾組織的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)，調(diào)動(dòng)教職工教書(shū)育人的積極性。要開(kāi)展“學(xué)校所需、教職工所求、工會(huì)所能”的創(chuàng)新活動(dòng)。

5、要特別維護(hù)女教職工的權(quán)益，保障女教職工的特殊權(quán)益，鼓勵(lì)女教職工在社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德方面為社會(huì)作表率，多為女工開(kāi)辟各種活動(dòng)渠道，多為女工做事實(shí)好事。

(四)抓好工會(huì)活動(dòng)，推動(dòng)全體會(huì)員的身心健康

工會(huì)要精心組織文體活動(dòng)，提高工會(huì)的凝聚力。職工的身心健康是關(guān)系到教育事業(yè)的大事，工會(huì)要積極組織正確引導(dǎo)開(kāi)展更多的有益于教職工身心健康的文娛體育活動(dòng)。要積極組織動(dòng)員教職工參加校園文化藝術(shù)體育活動(dòng)，堅(jiān)持開(kāi)展“陽(yáng)光體育運(yùn)動(dòng)”，“每天鍛煉一小時(shí)，工作幸福一輩子”是關(guān)心教職工的生活和身心健康的大事。因此，在縣教育工會(huì)的指導(dǎo)下，各學(xué)?；鶎庸?huì)每年不少二次的工會(huì)文體活動(dòng)，以活動(dòng)推動(dòng)健康，以健康推動(dòng)促進(jìn)教育教學(xué)的開(kāi)展。年內(nèi)我們將開(kāi)展“打好一個(gè)球”“練好一個(gè)節(jié)目”為主要活動(dòng)載體，從現(xiàn)在開(kāi)始各學(xué)校會(huì)員要積極投身到活動(dòng)之中，多方面多層次的開(kāi)展文體活動(dòng)，調(diào)動(dòng)廣大教職工工作積極性，保證每個(gè)職工都有良好的精神狀態(tài)投入到教育教學(xué)改革之中。為構(gòu)建和諧校園，作出貢獻(xiàn)。

(五)抓好學(xué)校工會(huì)考核，完善工會(huì)管理制度。年內(nèi)各級(jí)工會(huì)組織要認(rèn)真學(xué)習(xí)《20xx年學(xué)校工會(huì)工作考評(píng)》，各基層工會(huì)組織要通過(guò)自評(píng)來(lái)完成好工會(huì)工作，年內(nèi)繼續(xù)組織分片考評(píng)工作，年初學(xué)?；鶎庸?huì)按標(biāo)準(zhǔn)對(duì)照檢查，逐項(xiàng)落實(shí)，爭(zhēng)取在新的一年全面完成教育工會(huì)的各項(xiàng)工作。

三、工會(huì)工作時(shí)間安排表

一月份：

1、參加市教育工會(huì)評(píng)選活動(dòng);

2、配合縣總工會(huì)做好困難職工的慰問(wèn)工作。

二月份：

1、各學(xué)校做好春節(jié)退休教師的慰問(wèn)活動(dòng);

2、編制20xx年教育工會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)算。

三月份：

2、召開(kāi)全縣教育工會(huì)女工委代表座談會(huì)及活動(dòng);

3、在洋溪中學(xué)召開(kāi)籌備榕江片、東北部、縣城學(xué)?；鶎庸?huì)氣排球預(yù)備會(huì)議。

四月份：

1、配合縣業(yè)余文藝隊(duì)在良口中學(xué)開(kāi)展中小教師參加書(shū)畫(huà)啟動(dòng)儀式;

2、下鄉(xiāng)指導(dǎo)各學(xué)?；I備召開(kāi)職工代表大會(huì)工作。

五月份：

1、組織開(kāi)展學(xué)?；鶎庸?huì)氣排球賽活動(dòng);

2、試點(diǎn)學(xué)校召開(kāi)職工代表大會(huì)，組織有關(guān)人員參加觀摩活動(dòng)。

六月份：

1、準(zhǔn)備材料組織全縣工會(huì)主席培訓(xùn)班;

2、做好工會(huì)調(diào)研活動(dòng)。

七月份：

1、舉辦全縣中小學(xué)教師文藝匯演比賽;

2、組織工會(huì)會(huì)員撰寫(xiě)有關(guān)工會(huì)調(diào)研論文。

八月份：

1、組織工會(huì)主席工會(huì)理論培訓(xùn)，外出考察學(xué)習(xí)活動(dòng);

2、開(kāi)展全縣中小學(xué)教師書(shū)畫(huà)評(píng)比活動(dòng)。

九月份：

1、配合教育行政做好教師節(jié)表彰大會(huì)及文藝演出活動(dòng);

2、各學(xué)校做好困難職工調(diào)查工作。

十月份：

1、組織評(píng)審、推薦論文參加市教育工會(huì)比賽;

2、組織有關(guān)專家到各中小學(xué)校進(jìn)行教師禮儀教育。

十一月份：

1、做好困難職工材料的上報(bào)工作;

2、檢查各學(xué)校開(kāi)展職工代表大會(huì)及校務(wù)公開(kāi)情況。

十二月份：

做好教育工會(huì)的各項(xiàng)總結(jié)工作和20xx年工會(huì)的工作計(jì)劃。

2025活動(dòng)報(bào)告模板 篇3

應(yīng)業(yè)委會(huì)對(duì)服務(wù)品質(zhì)改善的要求，公司決定對(duì)服務(wù)品質(zhì)在原有的基礎(chǔ)上進(jìn)一步提升，計(jì)劃在一個(gè)月之內(nèi)將各項(xiàng)品質(zhì)提升到新的狀態(tài)，實(shí)現(xiàn)物業(yè)服務(wù)品質(zhì)的持續(xù)改進(jìn)，提高業(yè)主滿意度。為此將開(kāi)展“物業(yè)基礎(chǔ)服務(wù)管理品質(zhì)提升”專項(xiàng)工作，目的在于提高全員服務(wù)意識(shí)、強(qiáng)化項(xiàng)目?jī)?nèi)部管理、提升崗位服務(wù)技能，為業(yè)主提供周到便捷的服務(wù)，具體實(shí)施方案如下：

一、專項(xiàng)工作階段劃分

（一）動(dòng)員培訓(xùn)階段；

（二）自查自糾階段；

（三）整改階段；

（四）檢查驗(yàn)收階段；

（五）專項(xiàng)總結(jié)階段。

二、各階段工作重點(diǎn)及要求

（一）動(dòng)員培訓(xùn)階段(6月1-5日)

1.召開(kāi)專項(xiàng)會(huì)議，研究制定品質(zhì)提升方案，布置相關(guān)工作。

2.編制《廣州海倫堡物業(yè)基礎(chǔ)服務(wù)管理品質(zhì)提升方案》。

3.由劉總牽頭，盧經(jīng)理組織實(shí)施。

4.本次專項(xiàng)工作要求全員參與，所有的會(huì)議、培訓(xùn)等工作，都必須留存書(shū)面資料，每名員工必須有記錄。

（二）自查自糾階段（6月6-10日）

1.客服部加強(qiáng)物業(yè)助理的巡檢工作，申購(gòu)固定通訊設(shè)備并將物業(yè)助理聯(lián)系方式在各樓層進(jìn)行公布；

2.前臺(tái)及各部門(mén)加強(qiáng)禮儀禮貌的培訓(xùn)，嚴(yán)抓儀容儀表及前臺(tái)接待規(guī)范用語(yǔ)；

3.工程部安排專人分系統(tǒng)進(jìn)行點(diǎn)檢，拿單返單進(jìn)度要及時(shí)有效；

4.安管部加強(qiáng)巡邏，特別是夜班，巡邏要查明查細(xì)，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)出租屋的`盤(pán)查和登記；

5.做好每周周檢記錄，并及時(shí)處理；

6.三方對(duì)講系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)和檢修。加快對(duì)電梯監(jiān)控系統(tǒng)的修復(fù)，對(duì)每個(gè)大堂加設(shè)監(jiān)控槍口、門(mén)禁系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)價(jià)；

7.對(duì)電梯、用電、消防全面檢查；

8.加強(qiáng)對(duì)清潔方面的監(jiān)管，衛(wèi)生達(dá)到年前的`狀態(tài)。

（三）整改階段措施（6月11-30）

1.工程部對(duì)園區(qū)內(nèi)路燈進(jìn)行點(diǎn)檢，保證路燈點(diǎn)亮率達(dá)到95%以上；

2.工程部要保證各樓層燈泡點(diǎn)亮率達(dá)到一半以上；

3.清潔部加強(qiáng)清潔衛(wèi)生改善，垃圾清理要及時(shí)高效，公共部位及樓層的衛(wèi)生要讓業(yè)主能直接感受到有提升；

4.安管部提升崗位形象,在小區(qū)內(nèi)增加固定保安崗位，同時(shí)嚴(yán)抓晚上亂停亂放現(xiàn)象；對(duì)違規(guī)亂停亂放的車主一定要強(qiáng)制執(zhí)行

5.加強(qiáng)對(duì)監(jiān)控系統(tǒng)維保單位韓升公司的監(jiān)管，對(duì)全園區(qū)監(jiān)控及時(shí)檢修與更換，在25號(hào)前完成電梯監(jiān)控和公共區(qū)域現(xiàn)有的監(jiān)控恢復(fù)工作，其他時(shí)間必須保證90%以上的完好運(yùn)行率；

6、門(mén)禁系統(tǒng)主板報(bào)價(jià)修復(fù)。

7.工程部必須保證供水、供電系統(tǒng)及電梯的正常運(yùn)作；

8、客服部加強(qiáng)物業(yè)助理的巡檢工作，申購(gòu)固定通訊設(shè)備并將物業(yè)助理聯(lián)系方式在各樓層進(jìn)行公布；

9.客戶前臺(tái)加強(qiáng)禮儀禮貌的培訓(xùn)，嚴(yán)抓儀容儀表及前臺(tái)接待規(guī)范用語(yǔ)

10、前臺(tái)對(duì)業(yè)主的投訴、求助及時(shí)處理，無(wú)法及時(shí)處理的向業(yè)主回電話進(jìn)行解釋。對(duì)業(yè)主在前臺(tái)報(bào)修的，必須給業(yè)主一個(gè)報(bào)修回執(zhí)單，加強(qiáng)業(yè)主監(jiān)督。一般的報(bào)修，一周之內(nèi)完成回訪；

11.綠化部要保證綠化帶的清潔衛(wèi)生以及綠化修剪和種植養(yǎng)護(hù)。

12.消防系統(tǒng)修復(fù)，保證工作正常。

13.修復(fù)廣播系統(tǒng),修復(fù)噴泉系統(tǒng),增加保安崗位.

（四）檢查驗(yàn)收階段（7月6日）

1.專項(xiàng)工作驗(yàn)收由由業(yè)委會(huì)組織，樓長(zhǎng)參與，物業(yè)劉總配合。

2.驗(yàn)收方式采取現(xiàn)場(chǎng)檢查、崗位詢問(wèn)、業(yè)主回訪等方式綜合進(jìn)行。

（五）專項(xiàng)總結(jié)階段（7月9日）

1.召開(kāi)“物業(yè)基礎(chǔ)服務(wù)管理品質(zhì)提升”工作總結(jié)會(huì)。

2.總結(jié)本次專項(xiàng)工作中存在的問(wèn)題及解決的問(wèn)題辦法、方式等，為今后的工作提供經(jīng)驗(yàn)。

2025活動(dòng)報(bào)告模板 篇4

一、參賽部門(mén)組成

生產(chǎn)部、銷售部、采購(gòu)部處、辦公室、財(cái)務(wù)部、設(shè)備部共6組，每組4人，要求統(tǒng)一白襯衫深色褲子著裝。

二、工作人員

1、主持人（負(fù)責(zé)發(fā)放觀眾小禮品）：黃江、楊燕。

2、評(píng)委小組7人：各參賽部門(mén)安排一名中層領(lǐng)導(dǎo)參加。

3、計(jì)時(shí)、計(jì)分員2人：由財(cái)務(wù)部和質(zhì)控部各安排1人組成。

三、活動(dòng)總規(guī)則

1、各參賽組現(xiàn)場(chǎng)選出各自的領(lǐng)隊(duì)1人。

2、參賽小組不得帶資料，憑記憶答題。

3、競(jìng)賽分必答題和風(fēng)險(xiǎn)題兩部分，先進(jìn)行必答題后進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)題。

（1）必答題每支參賽隊(duì)4題，每題答對(duì)加10分，不答或答錯(cuò)均扣10分，題目?jī)?nèi)容出自“質(zhì)量基礎(chǔ)知識(shí)”及“質(zhì)量案例”質(zhì)量月知識(shí)”、“質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)知識(shí)”等宣傳資料中；

（2）風(fēng)險(xiǎn)題共48題，每支參賽隊(duì)8題，每題10分。其他參賽隊(duì)可參與競(jìng)答，具體得分則從答題的代表隊(duì)中分得。題目?jī)?nèi)容出自“質(zhì)量基礎(chǔ)知識(shí)”及“質(zhì)量案例”，參賽隊(duì)現(xiàn)場(chǎng)抽取；

4、本次競(jìng)賽均以幻燈方式播放題目，比賽過(guò)程中，由現(xiàn)場(chǎng)主持人頌讀題目、發(fā)出口令和時(shí)間的掌控，負(fù)責(zé)宣布答題的對(duì)錯(cuò)以及加、扣分值，產(chǎn)生異議的判定由評(píng)委小組裁定。

5、所有參賽隊(duì)的基礎(chǔ)得分均為100分，扣分扣到0分為止，不記負(fù)分。

6、最終按搶答和必答題兩部分總分?jǐn)?shù)由高到低排名次，排名前三名獲獎(jiǎng)。

四、必答題和風(fēng)險(xiǎn)題答題細(xì)則

1、必答題規(guī)則：

（1）每支參賽隊(duì)的4名選手在此輪中必須分別回答一個(gè)題目，題目由參賽隊(duì)員現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)抽取。

（2）每個(gè)必答題的最長(zhǎng)答題時(shí)間為2分鐘。

（3）主持人發(fā)出“請(qǐng)回答”的口令即進(jìn)入答題狀態(tài)，同時(shí)，計(jì)時(shí)人員開(kāi)始計(jì)時(shí)，當(dāng)聽(tīng)到計(jì)時(shí)人員“時(shí)間到”的提示后，應(yīng)立即停止答題。

（4）在有效答題時(shí)間內(nèi)，答題選手只能自己回答，其他人不得提示或搶答。

（5）參賽隊(duì)員回答完問(wèn)題，必須明確表示“回答完畢”。在未明確“回答完畢”前，可進(jìn)行更改或補(bǔ)充，答題以最后更改和補(bǔ)充的內(nèi)容為準(zhǔn)，但答題時(shí)間應(yīng)控制在2分鐘內(nèi)，如在明確表示“回答完畢”后，不能進(jìn)行更改或補(bǔ)充。

（6）在有效答題時(shí)間內(nèi)，答對(duì)的`加10分，答錯(cuò)、不答均扣10分，超出時(shí)間答題的無(wú)論對(duì)或錯(cuò)，均扣10分。

（7）如主持人覺(jué)得回答不全或錯(cuò)誤可由眾席上人員回答，回答對(duì)了獲得禮品一份。

2、風(fēng)險(xiǎn)題規(guī)則。

（1）每支參賽隊(duì)8道風(fēng)險(xiǎn)題，題目由參賽隊(duì)現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)抽取。

（2）風(fēng)險(xiǎn)題有效答題時(shí)間，參賽隊(duì)首次回答時(shí)間不超過(guò)3分鐘，競(jìng)答時(shí)不超過(guò)2分鐘。

（3）主持人發(fā)出“請(qǐng)回答”的口令即進(jìn)入答題狀態(tài)，同時(shí)，計(jì)時(shí)員開(kāi)始計(jì)時(shí)，當(dāng)聽(tīng)到計(jì)時(shí)員“時(shí)間到”的提示后，應(yīng)立即停止答題。

（4）風(fēng)險(xiǎn)題每支參賽隊(duì)有8次抽題機(jī)會(huì)，抽題后可以回答，也可以選擇直接放棄，在主持人發(fā)出“請(qǐng)回答”的口令即進(jìn)入答題狀態(tài)，30秒內(nèi)不答題，則視為放棄。答對(duì)加10分，答錯(cuò)扣10分，放棄不得分也不扣分。參賽隊(duì)宣布“放棄”或主持人發(fā)出“時(shí)間到”時(shí)，其它參賽隊(duì)可舉手參與競(jìng)答，由主持人確定參與競(jìng)答的代表隊(duì)。若到10秒鐘時(shí)，仍沒(méi)有人舉手競(jìng)答，該題終止，由觀眾席上人員回答，回答對(duì)了獲得禮品一份。

（5）在風(fēng)險(xiǎn)題回答不全或答錯(cuò)的情況下，其他參賽隊(duì)均可以參與競(jìng)答，由主持人指定一支參賽隊(duì)參與競(jìng)答。如果其它參賽隊(duì)答對(duì)了可得10分，同時(shí)，原參賽隊(duì)只能相應(yīng)扣10分。

（6）風(fēng)險(xiǎn)題由原參賽隊(duì)自己回答，若答題不全，但在10秒鐘內(nèi)無(wú)其它參賽隊(duì)競(jìng)答，則視同答題正確，得10分。

（7）其它參賽隊(duì)競(jìng)答答錯(cuò)不扣分。

（8）答題過(guò)程中，同一支參賽隊(duì)的四名選手之間，可以進(jìn)行補(bǔ)充回答，但總答題時(shí)間不得超出。

五、比賽要求和賽場(chǎng)紀(jì)律

1、活動(dòng)于9月17日19時(shí)正式開(kāi)始，參賽人員和觀眾須提前15分鐘到場(chǎng)，并做好簽到。

2、比賽時(shí)參賽隊(duì)員須用普通話回答。

3、隊(duì)員在答題時(shí)，場(chǎng)下人員不得喧嘩，提示或干擾。

4、評(píng)委小組對(duì)參賽選手有監(jiān)督權(quán)，參賽隊(duì)員不得在比賽期間打電話、發(fā)信息或向場(chǎng)外人員詢問(wèn)答案等不良行為，如出現(xiàn)賽場(chǎng)觀眾不遵守紀(jì)律回答問(wèn)題，一經(jīng)核實(shí)，出現(xiàn)一次扣相應(yīng)參賽隊(duì)10分。

5、比賽期間所有人員手機(jī)調(diào)到靜音，并不得喧嘩和頻繁走動(dòng)。

6、其它未盡事宜，由評(píng)委小組或主持人另行決定。

六、比賽結(jié)束由公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)獲獎(jiǎng)小組頒發(fā)獎(jiǎng)金和證書(shū)，并與所有參賽選手合影留念。