五四青年節(jié)，是為紀(jì)念1919年5月4日爆發(fā)的五四運動而設(shè)立的。作為新時代的青年，我們要弘揚五四精神，敢于擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)有為，勇做走在時代前列的不懈奮斗者。下面是小編精心整理的五四青年節(jié)公司員工演講稿（精選8篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。

單位五四青年節(jié)演講稿 篇1

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家早上好！

今天，我們懷著激動的心情召開“五四”團(tuán)員大會，共同紀(jì)念中國共青團(tuán)建團(tuán)101周年，成立基層團(tuán)組織及表彰先進(jìn)個人，我謹(jǐn)代表分行團(tuán)委向全行共青團(tuán)員致以節(jié)日的問候，同時向新成立的團(tuán)支部及受到表彰的青年表示熱烈祝賀。

今天的會議有著非常重要的意義，首先，進(jìn)一步加強了基層團(tuán)組織建設(shè)，讓基層團(tuán)員有了“歸屬感”，提高了團(tuán)工作的活力以及執(zhí)行力，為今后各項團(tuán)工作的開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。其次，在此次團(tuán)委組織開展的“迎接建團(tuán)101周年，爭當(dāng)三好青年員工”活動中，涌現(xiàn)了一大批愛崗敬業(yè)、業(yè)務(wù)能力強的先進(jìn)份子。我們對其中的18名表現(xiàn)突出的優(yōu)秀團(tuán)員進(jìn)行表彰，以樹立良好典范，帶動廣大團(tuán)員奮發(fā)進(jìn)取，爭先創(chuàng)優(yōu)。共青團(tuán)是青年人的隊伍，在座的廣大團(tuán)員們應(yīng)當(dāng)認(rèn)真領(lǐng)會行長的講話精神，樂于奉獻(xiàn)、真正發(fā)揮共青團(tuán)員“生力軍”的作用，向優(yōu)秀團(tuán)員們看齊，用行動說話，用業(yè)績說話，將熱情與活力轉(zhuǎn)化為對中信事業(yè)追求的不懈動力。第三，團(tuán)委接下來將會繼續(xù)開展業(yè)務(wù)技能競賽，戶外拓展活動以及形式多樣的社會公益等系列活動，以提升廣大青年的綜合素質(zhì)。青年時期是人生中最好的時光，是成才的關(guān)鍵時期，希望廣大團(tuán)員積極參與，不斷取得優(yōu)異成績。

在這里，我號召大家以高昂的斗志、飽滿的熱情，甘于奉獻(xiàn)、樂于付出，將全身心投入到工作中去。為建團(tuán)101周年獻(xiàn)禮，為分行11周年行慶獻(xiàn)禮，為分行8創(chuàng)優(yōu)秀行獻(xiàn)禮。

單位五四青年節(jié)演講稿 篇2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：

大家好！今天我能夠站在這里，代表所有的優(yōu)秀團(tuán)員進(jìn)行發(fā)言，感到萬分榮幸。

五月的春風(fēng)情深意暖，五月的花海流溢飄香，和著春潮，伴著夏韻，在花海燦爛奪目的季節(jié)里，我們迎來了“五四”運動104周年。在這漫長的歲月里，中國戰(zhàn)勝了衰落，走向振興，掙脫了屈辱，走向奮起，中國正以嶄新的姿態(tài)向世人展示著自己。然而，人們不會忘記那劃時代民族救亡的“五四”愛國運動，更不會忘記那舉起民族救亡旗幟，開創(chuàng)民族獨立和民族振興新紀(jì)元的先驅(qū)者，不會忘記革命戰(zhàn)爭的峰火硝煙，更不會忘記，為真理而拋頭顱灑熱血的英烈們。今天，我們的祖國已經(jīng)進(jìn)入了一個新的歷史時期，振興中華的責(zé)任，已經(jīng)落到我們肩上，“五四”火炬已經(jīng)光榮地傳到我們手中。

作為一名青年，我們要珍惜現(xiàn)在努力學(xué)習(xí)，以朝氣蓬勃、奮勇上進(jìn)的形象，在今后的團(tuán)組織活動中，相互學(xué)習(xí)，相互交流，團(tuán)結(jié)向上，積極進(jìn)取，增強自身建設(shè)，樹立正確的理想、信念和價值觀。作為公司的中流砥柱，我們要在工作崗位中投入飽滿的熱情，為公司的管理、建設(shè)和發(fā)展獻(xiàn)策出力，充分發(fā)揮青年團(tuán)員的先鋒模范作用，爭創(chuàng)先進(jìn)，為企業(yè)的做大做強增添力量。

我想以后在廣大團(tuán)員青年的共同努力下，將迎來一派積極向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作、爭創(chuàng)先進(jìn)的朝氣蓬勃的景象，公司也必將迎來長足快速的發(fā)展！

祝大家“五四”青年節(jié)愉快！

謝謝大家！

單位五四青年節(jié)演講稿 篇3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事：

大家好!

今天我演講的題目是《立足崗位奉獻(xiàn)青春與企業(yè)共發(fā)展》當(dāng)我拿起手中的筆，書寫立足崗位，奉獻(xiàn)青春的時候。心中有種難以抑制的激動和興奮，好像突然回到了激情飛揚的大學(xué)時代，回到了那個充滿憧憬和多夢的時代：楊柳岸邊，我曾刻苦求知，圖書館里，我曾挑燈夜讀，青春的夢想，讓我學(xué)會了拼搏，學(xué)會了奮斗，學(xué)會了創(chuàng)造。

我在中冶工作已將近2年了，這兩年來，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們指導(dǎo)我從毫無實踐經(jīng)驗到逐漸熟悉和初步掌握這份工作。每一次工作任務(wù)的完成都凝聚著他們對我無微不至的關(guān)心和愛護(hù)。中冶京誠在我心中不僅僅是一個團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的先進(jìn)集體，它更像一個充滿溫馨，其樂融融的家庭。領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的信任，更堅定了我要用實際行動，在平凡的崗位上，創(chuàng)先爭優(yōu)，勇當(dāng)青年先鋒的決心。

中冶京誠是一個大型國有企業(yè)，我們不僅擁有很多優(yōu)秀的人才，而且我們的人才儲備也很豐富，在這樣的企業(yè)我既有壓力也有動力。我在中冶的質(zhì)量部化學(xué)檢驗室工作，質(zhì)量部對一個公司來說是一個非常重要的部門，涉及建立質(zhì)量管理體系，過程控制，供應(yīng)商質(zhì)量管理，產(chǎn)品質(zhì)量問題解決等等，包括：制訂質(zhì)量方針和目標(biāo)，質(zhì)量策劃，質(zhì)量控制，質(zhì)量保證，質(zhì)量改進(jìn)........我所在的化學(xué)檢驗室是對原材料、過程產(chǎn)品、成品以及生產(chǎn)經(jīng)營中一切需要進(jìn)行化學(xué)及其他實驗項目進(jìn)行抽樣檢查，以驗證產(chǎn)品的符合性;在工作中必須嚴(yán)格依照有關(guān)質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)章制度進(jìn)行取樣、檢驗、記錄、計算和判定等，。在工作內(nèi)容上需要熟知各種實驗項目的檢測內(nèi)容、實驗方法、操作規(guī)程以及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);在工作質(zhì)量上應(yīng)精益求精，必須及時完成各項檢測任務(wù)。按照規(guī)定的實驗規(guī)范進(jìn)行操作，堅持實事求是的原則對實驗結(jié)果進(jìn)行記錄和分析，并負(fù)責(zé)簽署實驗結(jié)果報告，交各有關(guān)部門。

我們化學(xué)組是一支充滿了活力，富有朝氣，干勁十足，特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗，默默作奉獻(xiàn)的年輕隊伍。我們企業(yè)建廠也有5年了，雖然我們現(xiàn)在可能在效益上沒達(dá)到預(yù)想的目標(biāo)，遇到了一些困難，但是我們沒有放棄，沒有灰心，我們始終堅信我們一定會強大起來的。因為我們是一支紀(jì)律嚴(yán)明，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)年犖?。記得?dāng)我第一天上班，走進(jìn)流水線車間的第一印象就是"車間整潔有序，工作同事和藹可親。"也許你認(rèn)為這些事情根本不值得一提，但我卻能在他們的舉止言行中真切的感受到了他們嚴(yán)格的管理和熱情的服務(wù)。在這里你會發(fā)現(xiàn)他們良好的工作作風(fēng)不是體現(xiàn)在規(guī)章制度里，而是實實在在的表現(xiàn)在每個同事的實際行動中。

古人云：不積跬步，無以致千里;不積小流，無以成江河。我要把一點一滴的小事情做好，把一分一秒的時間抓牢，按照領(lǐng)導(dǎo)的部署，積極主動的開展工作，在提升工作能力和工作質(zhì)量上作努力。誠然，我知道我自己還是一株幼苗，還需要風(fēng)霜的洗禮，但我有決心通過不懈的努力把自己培養(yǎng)成棟梁。我們(員工)是企業(yè)的未來，我們有責(zé)任、有義務(wù)為企業(yè)的成長壯大去拼搏、去奮斗，為了企業(yè)的明天更加美好，我(們)要像一顆小星星，總是在不顯眼的角落里，發(fā)光，發(fā)熱，奉獻(xiàn)青春。哪怕只有一尺的舞臺也要放出十丈的光芒，我(們)將永遠(yuǎn)奔跑在充滿希望的路上。

單位五四青年節(jié)演講稿 篇4

各位青年朋友們：

大家下午好！

很高興今天能和大家坐在這里，共度青年人的節(jié)日—五四青年節(jié)。我謹(jǐn)代表公司，向你們致以節(jié)日的問候。

我是三月份來到公司的，時間較短，對公司的大多數(shù)人還不是很熟悉，今天正好借這個機會和大家互相認(rèn)識一下。通過這一個多月的工作，與部門領(lǐng)導(dǎo)的談話和公司部分員工的接觸，還有各個部門提供的資料，我對公司人員的構(gòu)成有了大概的了解。目前我們公司在職員工323人，其中35歲以下的青年共有138人，這些青年主要分布在會務(wù)、餐飲、通信這幾個部門。從文化結(jié)構(gòu)上來看，大專的有30人，占青年人數(shù)的22%。公司的青年人在政治上也是積極要求上進(jìn)的，中共黨員有11人，團(tuán)員有87人，遞交入黨申請書的有。通過這些數(shù)據(jù)和我這段時間的了解，我認(rèn)為，公司有著許多有理想、有思想、有才干還有強烈的做事欲望的青年人，這對于我們這樣一個尚處于發(fā)展起始階段的企業(yè)來說，是一種財富。我認(rèn)為公司的青年人大致有以下幾種類型：

一是想要在這里有所發(fā)展，取得一些成就的。這樣的情況似乎比較普遍。看看周圍的情況，我們的很多青年都在參加外面各種各樣的學(xué)習(xí)或培訓(xùn)，求知欲望非常強烈，這是一種值得鼓勵的現(xiàn)象。人的知識結(jié)構(gòu)不能是一成不變的，特別是現(xiàn)今的社會競爭如此激烈，與你們想要抓住機會、進(jìn)一步發(fā)展的動機相結(jié)合，自然就需要通過"充電"來完成認(rèn)知和能力的提升了。目前，我所了解的情況是：在工作的同時，有47名青年員工在利用業(yè)余時間，通過自學(xué)考試、成人教育等方式讀書、充電，進(jìn)行知識的補充。此外，公司還有很多的青年人通過技能培訓(xùn)、崗位練兵，使自己的業(yè)務(wù)技能得到不斷的提升，成為部門的技術(shù)骨干。據(jù)統(tǒng)計，從服務(wù)中心成立開始，青年人通過競聘上崗等方式，由基層崗位轉(zhuǎn)到管理崗位的有12人，其中，有的還通過自己的努力，一步一步走上了部門領(lǐng)導(dǎo)崗位。這說明，一方面，公司會提供一個雙向互動的平臺，為青年人成才創(chuàng)造機會、釋放空間。而另一方面，青年人本身只要善于學(xué)習(xí)、認(rèn)真工作、勤于思考，公司會給予他施展才華的舞臺。我們公司現(xiàn)在的內(nèi)審員隊伍就集合了這些積極求進(jìn)的青年人，是公司發(fā)展的后備梯隊。

第二種青年人沒有將來發(fā)展的打算，習(xí)慣相對穩(wěn)定的工作環(huán)境，不喜歡承擔(dān)過大的壓力和超出心理界線的責(zé)任。不過工作兢兢業(yè)業(yè)，肯吃苦，不計較，上級交辦的工作能不折不扣的完成，并且工作主動性和獨立性也比較強，能較好的完成本職工作，屬于"工兵型"員工，在集體中發(fā)揮了較為積極的作用。在我看來，這些年輕人只要通過正確、積極的引導(dǎo)，通過部門組織形式多樣的活動，營造互動競爭的集體氛圍，帶動他們的主觀能動性，促使他們確立積極向上的目標(biāo)，還是很有發(fā)展空間的。我們希望這些青年能在自己的崗位上成長、成才，努力學(xué)知識、積極學(xué)技能，將自己的本職工作做好、做精，為公司、為部門打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。

而第三種是在這里暫時過渡，有機會就另謀高就的。在我看來，這是一種很正常的心態(tài)，所謂人往高處走，每個人都有追求更高生活質(zhì)量的自由。這樣的青年人同樣在通過各種方式提高自己，并通過在這里的工作實踐學(xué)習(xí)生存技巧，豐富工作和生活經(jīng)驗。我認(rèn)為，即使從深的層面來說，這與我們企業(yè)的發(fā)展也不沖突，甚至是有推動作用的。一方面，正常的、合理的人才流動是現(xiàn)代企業(yè)的標(biāo)志之一，況且，這些員工在為公司服務(wù)的過程中能貢獻(xiàn)他們的智慧與力量。另一方面，有助于我們企業(yè)為留住人才而建立健全用人機制，促進(jìn)企業(yè)改進(jìn)管理方式和改善工作環(huán)境。當(dāng)然，我們希望通過雙向的努力，能使年輕人在我們公司體現(xiàn)價值、突破自我、快樂工作，同樣促使公司不斷發(fā)展壯大、拓展服務(wù)領(lǐng)域、健全用人機制，具有真正培養(yǎng)人才、吸引人才的良好工作環(huán)境，實現(xiàn)雙方的共同提高。

我說的這三種青年人都是占有一定比例的，而且具有普遍性。如果說青年人是我們這個企業(yè)的未來，那么，我們就需要這些抱有不同想法的青年人在個性之外，在我們企業(yè)的發(fā)展歷程中留下你們光輝的足跡來。

青年人是青春勃發(fā)、活力激揚的。就像1919年的五四，從那個春天蔓延開來的，是幾代人蓬勃向上，銳意進(jìn)取，追求民主、愛國、科學(xué)、進(jìn)步的象征。而時代變遷，我們必須對"五四"精神做出新時代的詮釋，以"解放思想，勤于學(xué)習(xí)，開拓創(chuàng)新，勇于奉獻(xiàn)，樂觀向上"賦予"五四"精神以新的生命力。這是在新時代對五四精神的繼承和發(fā)揚，也是我們要和各位在座的代表著企業(yè)未來的青年朋友們共勉的。

一、解放思想，銳意進(jìn)取。

鄧小平同志曾提出解放思想的改革開放思路，推動了中國一場延續(xù)至今的轟轟烈烈的改革開放。這個時代讓我們再次強調(diào)解放思想，因為被禁錮了的思想，脫離了時代的思想，都會成為我們前進(jìn)的絆腳石。知識經(jīng)濟(jì)時代會比以往我們?nèi)魏紊鐣紡娬{(diào)人的主觀能動性，它需要一種沖擊力去打破舊時的條條框框，"大而劃一"的思想再也不適合時代的發(fā)展。所謂破舊而立新，也就是說只有打破原有的固定思維和方式，才能在舊事物的廢墟上建立起新的事物來。這就要求我們破除小富即安、稍進(jìn)則滿、不思大進(jìn)取的"小農(nóng)"意識。

同樣，一個企業(yè)，如果固步自封，守著過去的光環(huán)不思進(jìn)取，而企業(yè)的人看著因改革而可能使自己承受更大壓力，就要千方百計想要阻撓。那么，這個企業(yè)從現(xiàn)在看，是沒有活力的；而往遠(yuǎn)處看，那將是一個沒有未來的企業(yè)。一個不再滾動的車輪，也就失去了承載前進(jìn)的意義。

面對瞬息萬變的社會現(xiàn)實，我們青年人應(yīng)該對自己有著較高的要求，勇于站在時代前列和實踐前沿，在探索中品嘗前進(jìn)的樂趣。我們公司是個青年人占主體的企業(yè)，而且從基層的業(yè)務(wù)骨干到部門的負(fù)責(zé)人，青年人發(fā)揮著前所未有的作用。青年人最大的特點就是善于自新事物中拓展自身的認(rèn)知極限，而這樣的認(rèn)知是包含時代元素的。因此，這就要求我們青年人善于運用這些認(rèn)知，并以超越這種認(rèn)知的思維，跳出現(xiàn)有的制約，拓展工作思路和手段，以新穎的視角來做工作。

所謂解放思想，銳意進(jìn)取有兩層意思：其一是要與時俱進(jìn)，以開放的思維來接受新事物，善于用新方法發(fā)現(xiàn)問題、認(rèn)識問題和解決問題。其二是要站在超越事務(wù)本身的層面上來，以全局、主動和發(fā)展的目光來處理事務(wù)，而不被長期的經(jīng)驗或本能所羈絆。這就要求我們青年保持著時刻向前的姿態(tài)，不畏艱難，積極進(jìn)取，發(fā)揮出青年人應(yīng)有的銳氣和開創(chuàng)精神，推進(jìn)事業(yè)的蓬勃發(fā)展。

二、勤于學(xué)習(xí)，善修自身。

我們公司有很大比例的青年人在參加各種類型的學(xué)習(xí)，如今許多走上管理崗位的青年人都是通過學(xué)習(xí)，豐富了自身的知識結(jié)構(gòu)，提高了綜合素質(zhì)，從而獲得了展現(xiàn)自我、建功立業(yè)的機會。

我認(rèn)為，青年人的學(xué)習(xí)應(yīng)該是全面的，不僅要學(xué)習(xí)文化知識、還應(yīng)該學(xué)什么，學(xué)馬列，學(xué)技術(shù)，學(xué)理論文化知識

李大釗在他的《"今"》中有一句話，大意是告誡年輕人將來的發(fā)展來自于昨天和今天的努力，不可因為不能承受今日之沉重而沉溺過去的某種"好"，也不可夢想著將來卻又不在今天做出努力。還不可以今天的成就沾沾自喜，自我滿足，而不拿出繼續(xù)的努力去謀求將來的發(fā)展。所以善用今天的每一時刻，努力為將來創(chuàng)造條件。由今天的"因"造成的將來的所有的成敗將會影響永遠(yuǎn)。

實現(xiàn)個人價值是我們每個人活著的動力和目標(biāo)。年輕是資本，給予你們進(jìn)行各種實踐的機會，但是只有積極進(jìn)取，才有不錯過機會的資本。所謂求上而得中，求中而得下，求下而不得。就是說一個人想要達(dá)到較高的標(biāo)準(zhǔn)，并且為之付出努力，即使沒有成功，那他相較從前，也獲得了很大程度的提升，依次而推，目標(biāo)定的越低，他努力的主觀欲望越低，自然，達(dá)到的效果也會不盡如人意。因此，只有那些有人生目標(biāo)的青年朋友才會去努力的學(xué)習(xí)知識，充實自己，為自己創(chuàng)造自激烈的競爭中脫穎而出的機會。

公司歷來注重各類型人才的培養(yǎng)，尤其是青年人才的培養(yǎng)，有著較為完善的培訓(xùn)計劃，并且按照局領(lǐng)導(dǎo)提出的"推出一批、儲備一批"的原則實施人才戰(zhàn)略。你們都是公司各個部門有進(jìn)取心、有思想，想做事的青年代表，公司樂意為你們搭建展現(xiàn)才華的平臺，隨著公司在外業(yè)務(wù)的擴(kuò)展，將會需要越來越多的青年人才進(jìn)入管理崗位。希望青年朋友們繼續(xù)抓緊時間，積極主動的學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)，逐步完善自身的知識結(jié)構(gòu)，提高認(rèn)知能力和解決問題的能力，要將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為提升工作實效的動力，真正做到學(xué)有所用，使自己在現(xiàn)在的崗位上拔出尖來。將自身的發(fā)展與公司的發(fā)展結(jié)合起來。

單位五四青年節(jié)演講稿 篇5

各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事

大家好！今天很榮幸參加今天五四青年座談會！

說句實話，我很羨慕大家，甚至可以說是有點嫉妒大家，羨慕大家有這樣一個風(fēng)華正茂的好年華！羨慕大家趕上樂仁堂發(fā)展騰飛的好時候，這將給年輕人提供更多的舞臺更多的機會。這是我們當(dāng)時可望而不可即的。剛才，幾位代表匯報了自己的學(xué)習(xí)、工作和生活情況，談了今后的打算，并對我廠發(fā)展提出了一些很好的建議，大家都說得很好，聽了讓人很受鼓舞，也很受啟發(fā)。 希望和大家一起交流，一起探討。不當(dāng)之處，敬請指正。在五四青年節(jié)到來之時，能夠有機會在這里，與大家共談“五四”精神，我深感榮幸。我們知道，這次座談會寄托了各位領(lǐng)導(dǎo)、在座的各位前輩們對我們青年人的'關(guān)懷、呵護(hù)和期望。

李大釗同志曾經(jīng)說過：“青年，國家之魂；一切新創(chuàng)新、新機運乃青年獨有之特權(quán)；人失其青春，則人無元氣；國家喪其青年，則國家無生氣?！鼻嗄耆说闹袌粤α靠梢娨话?。我們作為樂仁堂年輕血液，樂仁堂“五五二二”戰(zhàn)略目標(biāo)的完成，有我們每人一份力量。我個人感受：能在樂仁堂這樣一個朝陽企業(yè)百年老字號的國企中工作，我們理應(yīng)感到榮幸，理應(yīng)感到自豪！

單位五四青年節(jié)演講稿 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事：

基層組織是團(tuán)的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。團(tuán)的基層組織建設(shè)是一項長期的工作，也是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程，關(guān)系當(dāng)前，決定長遠(yuǎn)。創(chuàng)建“五四紅旗團(tuán)委”活動是新形勢下全面推進(jìn)團(tuán)的基層組織建設(shè)、活躍基層團(tuán)的工作、構(gòu)筑團(tuán)的工作保障體系的重要內(nèi)容和有效途徑。自1999年開展創(chuàng)建活動以來，我省共有45個基層團(tuán)委獲得“全國五四紅旗團(tuán)委”稱號、56個團(tuán)支部獲得“全國五四紅旗團(tuán)支部”稱號、10個縣（市）被授予“全國團(tuán)建先進(jìn)縣（市）”，我省共確定了500多家“全省五四紅旗團(tuán)委”創(chuàng)建單位，命名表彰“全省五四紅旗團(tuán)委”410個、“全省五四紅旗團(tuán)支部”323個，充分展示了我省團(tuán)的基層組織建設(shè)取得的成績，也有力的推動了全省基層團(tuán)的建設(shè)和團(tuán)的工作。

創(chuàng)建“五四紅旗團(tuán)委”活動是使團(tuán)的工作機制逐漸適應(yīng)社會政治經(jīng)濟(jì)變化、適應(yīng)青年群體分布與構(gòu)成變化的一項長期性基礎(chǔ)工作，其根本在于建設(shè)，關(guān)鍵在于創(chuàng)新。借此機會，談幾點想法。

一、要加強班子建設(shè)。

班子建設(shè)是任何一個組織自身建設(shè)的關(guān)鍵。一個整體素質(zhì)較高、工作能力較強、思想作風(fēng)過硬的團(tuán)委班子對于完成創(chuàng)建任務(wù)、加強自身建設(shè)、做好團(tuán)的工作具有決定性作用。要拓寬視野，改進(jìn)方法，通過公開競爭、組織挑選等方式把那些覺悟高、干勁足、能力強的優(yōu)秀青年黨團(tuán)員選拔到基層團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)崗位，放在關(guān)鍵位子，努力做到班長帶班子、班子帶隊伍、隊伍促發(fā)展。加強班子思想政治建設(shè)，注重學(xué)習(xí)培訓(xùn)，增強理論素養(yǎng)，提高政策水平，始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài)。加強班子能力建設(shè)，立足崗位鍛煉，強化實踐磨練，切實增強班子成員遵守法規(guī)、掌握政策、民主議事、服務(wù)青年的能力，增強思想教育、組織動員、協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)、真抓實干的能力，想干事，會干事，干成事。

二、要創(chuàng)新組織形式。

團(tuán)的建設(shè)對于推進(jìn)團(tuán)的工作是第一位的。組織癱瘓或是軟弱，工作就搞不起來，就是搞了，發(fā)揮的作用、取得的成效也不大。加強組織建設(shè)，關(guān)鍵是要加強支部建設(shè)，活躍團(tuán)建“細(xì)胞”，加強對團(tuán)員的教育和管理，增強團(tuán)組織對廣大青年的吸引力和號召力。積極探索聯(lián)合建團(tuán)、行業(yè)建團(tuán)、社團(tuán)建團(tuán)、公寓建團(tuán)等靈活多樣的組織形式，廣泛聯(lián)系團(tuán)員青年，整合各類社會資源，增強支部內(nèi)在活力。改進(jìn)團(tuán)籍管理辦法，探索建立流動支部，強化多重組織覆蓋，保持團(tuán)組織與團(tuán)員之間直接、經(jīng)常、便捷的聯(lián)系。開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持團(tuán)員先進(jìn)性教育活動，引導(dǎo)團(tuán)員青年堅定理想信念，增強團(tuán)員意識。堅持向一切先進(jìn)青年敞開團(tuán)的大門，把那些在政治上積極要求進(jìn)步，學(xué)習(xí)、工作中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀青年吸納到團(tuán)的組織中來，增添新鮮血液，保持旺盛活力。

三、要創(chuàng)新活動內(nèi)容。

活動是團(tuán)的`工作的基本內(nèi)容和表現(xiàn)形式，是團(tuán)的工作的重要方面。要圍繞黨政中心工作，圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定大局，服務(wù)社會，服務(wù)青年，做實事，辦好事，為黨和政府分憂解難，為團(tuán)員青年提供有形的具體服務(wù)。要體現(xiàn)時代特征，反映地方、部門特色，具有青年特點，豐富多彩，生動活潑，形式多樣，為團(tuán)員青年所喜愛和樂于參與。要尊重團(tuán)員青年的首創(chuàng)精神，不貪多求大，不強求整齊劃一，發(fā)動團(tuán)員青年自主設(shè)計，開展各類小型、分散、多樣的主題活動，以活動求活躍、以活動促團(tuán)建。

四、要創(chuàng)新陣地建設(shè)。

陣地是工作的基礎(chǔ)，是服務(wù)青年的依托。要立足團(tuán)內(nèi)，放眼團(tuán)外，發(fā)揮組織優(yōu)勢，整合社會資源，加強團(tuán)屬陣地建設(shè)，用活團(tuán)外活動陣地，注重傳統(tǒng)陣地、有形陣地建設(shè)，加強新興陣地、共用陣地建設(shè)。強化市場意識，樹立經(jīng)營理念，采取市場化、項目化和社會化運作模式，自主興建、合作建設(shè)一批陣地。根據(jù)廣大團(tuán)員青年的興趣和需求設(shè)計項目和活動，通過項目和活動來尋找陣地和載體，不求所有，但求所用。積極借助社會各界的人力、物力、財力，充分利用大眾傳播媒介、社會公共文化設(shè)施和教育設(shè)施，開辟基層團(tuán)組織服務(wù)青年、開展活動的新陣地，鞏固和拓展共青團(tuán)做青年工作的物質(zhì)基礎(chǔ)，切實做到活動有陣地，工作有依托，經(jīng)費有保證，構(gòu)筑牢固的基層團(tuán)的工作保障體系。

創(chuàng)建“五四紅旗團(tuán)委”，加強基層組織建設(shè)，活躍基層團(tuán)的工作是全團(tuán)的任務(wù)。全省各級團(tuán)組織都要把基層團(tuán)的建設(shè)作為一項基礎(chǔ)工程常抓不懈，不斷深化“五四紅旗團(tuán)委”三級聯(lián)創(chuàng)機制，層層抓創(chuàng)建，層層抓落實，進(jìn)一步形成全團(tuán)抓基層、全團(tuán)抓團(tuán)建的工作格局，使基層團(tuán)組織建設(shè)得到普遍加強，使團(tuán)的各項工作任務(wù)深入到基層，落實到基層，在基層見成效。

單位五四青年節(jié)演講稿 篇7

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事：

下午好！xx年前的今天，熱血青年們?yōu)榫葒甲吆籼?，掀起了一場中國近代史上未曾有過的思想解放運動，xx年后的今天，"五四運動"留給我們的是永遠(yuǎn)的記憶，"五四"精神帶給我們的是源源不斷的動力。在新時期的社會形勢下，作為法院的一名青年干警，我認(rèn)為，應(yīng)該從以下幾個方面樹立自己的職業(yè)尊榮感，推動工作，完成黨和人民交給的光榮任務(wù)。

一、青年干警應(yīng)該堅定"公平正義"的法律信仰：

信仰，是人生旅途中指引方向的路標(biāo)，是萬物靈長的皈依。人民法院、人民法官代表國家行使司法裁判權(quán)，是公平與正義防線的捍衛(wèi)者和守護(hù)者，是人民群眾切身利益的維護(hù)者。法官職業(yè)的崇高，正是這個群體以"公平、正義"為自身的信仰，人們視他們?yōu)楣秸x的化身。作為一名法院干警，我也經(jīng)常在思考，在這個物欲橫流的世界，擺放在法官面前的是審判執(zhí)行權(quán)，權(quán)力本身是一把雙刃劍，它關(guān)系著當(dāng)事人的切身利益，反之也有誘惑，面對著種種誘惑，如何保持內(nèi)心的那份安寧，沒有一絲的躁動?宋魚水有一句話說得好："一名法官如果在人情關(guān)、關(guān)系關(guān)上失守，也許會得到一些看得到的東西，但失去的卻是作為一名法官最神圣的公正和尊嚴(yán)。"我們應(yīng)該堅守自己的法律信仰，依法公正地審理好每一件案件，堅守原則不退縮，堅定信念不動搖，把每一件案件都辦成經(jīng)得起歷史檢驗，經(jīng)得起社會評價，經(jīng)得起法律衡量的鐵案。

二、青年干警應(yīng)該秉持"愛崗敬業(yè)"的工作態(tài)度：

思想決定態(tài)度，態(tài)度決定行動。一個人的態(tài)度直接決定了他對待工作是盡心盡力還是敷衍了事，是安于現(xiàn)狀，還是積極進(jìn)取。態(tài)度越積極，決心就越大，對工作投入的心血也就越多，越能享受到工作的樂趣，獲得領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可、同志們的尊重。作為青年法官，首先，自己要熱愛本職工作，要不斷增強工作責(zé)任心，煥發(fā)起工作激情，忠于職守，勤勉努力。其次，自己要振作精神，充滿激情，積極主動地開展工作，不推諉、不扯皮、不等不靠，努力"把工作完成在今天"，并要挑戰(zhàn)"不可能完成的工作"，以燃燒的激情獲取事業(yè)的成功。第三，要認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷總結(jié)，提高工作能力。樹立自信、自尊、自立、自強的理念，不斷學(xué)習(xí)新知識、掌握新技能，要搶抓機遇，迎接挑戰(zhàn)，用勤勞和智慧為部門添彩，為單位爭光，實現(xiàn)自己的人生價值。

三、青年干警應(yīng)該樹立"公正、廉潔、為民"的司法理念：

馬克思曾經(jīng)指出："法官的責(zé)任是當(dāng)法律運用到個別場合時，根據(jù)他對法律的誠摯理解來解釋法律。"人民法官的審判應(yīng)當(dāng)忠實于憲法和法律，這是社會主義法制國家對法官職業(yè)尊榮感的當(dāng)然和必要要求。人民法官要樹立正確的職業(yè)尊榮感，必須首先培養(yǎng)公正、廉潔、為民的人民法官核心價值觀，也只有在正確職業(yè)尊榮感的驅(qū)使下，才會更加珍視自己的職業(yè)為生命，才會為提升職業(yè)尊榮感而付出百倍的努力。

"一次不公的裁判比多次不平的舉動為禍尤烈，因為這些不平的舉動不過弄臟了水流，而不公的裁判污染的是整個水源。"職業(yè)的尊榮源自于神圣的使命，神圣的使命有賴于公正的擔(dān)當(dāng)。人民法官只有在保證程序公正、實體公正和形象公正的司法活動中，才能贏得人民群眾和社會對人民法官的認(rèn)同與尊重。

隨著改革開放的不斷深入，經(jīng)濟(jì)體制深刻變革，社會結(jié)構(gòu)深刻變動，利益格局深刻調(diào)整，思想觀念深刻變化，我國已經(jīng)進(jìn)入社會轉(zhuǎn)型期、矛盾凸顯期。在這個階段，黨和人民對法院賦予的期望也更加高，作為青年法官，是法院未來發(fā)展的希望所在，我們應(yīng)該樹立正確的職業(yè)尊榮感、秉持踏實的工作態(tài)度，堅定信仰，負(fù)重前行，為法院事業(yè)的建設(shè)，為國家法治的進(jìn)步，貢獻(xiàn)自己的青春和熱血！

單位五四青年節(jié)演講稿 篇8

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們、青年朋友們：

馬上就是“五一”勞動節(jié)和“五四”青年節(jié)。今天我們在這里相聚，共同慶祝勞動節(jié)和青年節(jié)的到來，首先請允許我們代表公司、共青團(tuán)組織向工作在××各條戰(zhàn)線上的同志們和青年朋友們表示誠摯的慰問和節(jié)日的祝賀！

火紅的五月，迸發(fā)著激情。每一年的“五一”和“五四”都是值得我們紀(jì)念的日子，因為它賦予了我們作為一個勞動者應(yīng)有的權(quán)利和自豪;賦予了廣大青年要勇于肩負(fù)社會責(zé)任的歷史使命感。燦爛的五月，散發(fā)著熱情。廣大員工的辛勤勞動把我們的輸油家園裝扮的絢麗多姿;青年團(tuán)員的蓬勃朝氣使我們的輸油家園活力四射。在節(jié)日的氛圍中，我們在“團(tuán)隊、家園、旗幟”的感召下共同感受××家園的`溫馨。

此時此刻，我的心中充滿感動，××公司所邁出的每一步，都凝聚著所有員工汗水與期望。實施專業(yè)化管理以來，從實現(xiàn)五個全面提高到向七個突破的奮斗目標(biāo)邁進(jìn)，百里輸油干線上不論嚴(yán)寒酷暑奔走著我們的巡線隊員，環(huán)保前沿氧化塘的藍(lán)天碧水倒影著水質(zhì)化驗員的身影，交接油計量隊員工用自己實際行動兌現(xiàn)著穩(wěn)控輸差的諾言，為節(jié)約成本西一聯(lián)的青年突擊隊奮戰(zhàn)在清砂一線，濱海大站的青年團(tuán)員硬是把“全國青年文明號”的桂冠捧回了輸油家園。

作為輸油家園的一員我因為你們感到驕傲，作為輸油家園的管理者我為你們感到自豪。800輸油員工出于對輸油家園的熱愛，出于對“團(tuán)隊、家園、旗幟”理念的信仰為家園建設(shè)無怨無悔的付出著、奉獻(xiàn)著，家園的成長、壯大都寫下了你們耕耘的詩篇，“天津市勞動模范”、“大港區(qū)環(huán)保先進(jìn)企業(yè)”、“三大消防先進(jìn)集體”、“油田公司標(biāo)桿單位”、“油田公司先進(jìn)職工之家”、油田公司“青年文明號”等等一個個先進(jìn)個人、優(yōu)秀團(tuán)隊使我們的家園更加璀璨、更加靚麗！

今天，借“勞動節(jié)”和“青年節(jié)”即將到來之即，公司工會和共青團(tuán)組織對那些在家園建設(shè)中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀個人和團(tuán)體進(jìn)行表彰。在此，我要求大家認(rèn)真向他們學(xué)習(xí)，樹立學(xué)習(xí)先進(jìn)，勇于創(chuàng)新的意識。

同志們，展望“輸油家園”的明天，我們有理由相信我們的未來會更美好。中國革命的先驅(qū)李大釗曾疾呼：以青春之我，創(chuàng)建青春之國家，青春之民族。今天，我也想寄語公司的廣大勞動者和青年：以勞動之我和青春之我創(chuàng)建美好的輸油，美好的油區(qū)！