光陰如流水,一去不復(fù)返。充滿挑戰(zhàn)的工作即將劃上句號(hào),那么我們要認(rèn)真進(jìn)行總結(jié),工作總結(jié)可以簡(jiǎn)述工作的背景,說(shuō)明是在什么條件下開(kāi)展工作的。那么總結(jié)應(yīng)該從哪些方面來(lái)寫呢?經(jīng)過(guò)搜索和整理,小編為大家呈上汽車銷售顧問(wèn)工作總結(jié)十三篇,為方便后續(xù)閱讀,請(qǐng)你收藏本文。
針對(duì)今年公司總部下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo),公司將全年銷售工作的重點(diǎn)立足在差異化營(yíng)銷和提升營(yíng)銷服務(wù)質(zhì)量?jī)蓚€(gè)方面。面對(duì)市場(chǎng)愈演愈烈的價(jià)格競(jìng)爭(zhēng),我們沒(méi)有一味地走入“價(jià)格戰(zhàn)”的誤區(qū)?!皟r(jià)格是一把雙刃劍”,適度的價(jià)格促銷對(duì)銷售是有關(guān)懷的,以下是今年的汽車銷售工作總結(jié)。
一、加強(qiáng)銷售隊(duì)伍的目標(biāo)管理
在平常的銷售工作中做到服務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化。日常工作表格化。檢查工作規(guī)律化。銷售指標(biāo)細(xì)分化。晨會(huì)、培訓(xùn)例會(huì)化。服務(wù)指標(biāo)進(jìn)考核。
二、細(xì)分市場(chǎng),建立差異化營(yíng)銷細(xì)致的市場(chǎng)分析
我們對(duì)以往的重點(diǎn)市場(chǎng)進(jìn)行了進(jìn)一步的細(xì)分,不同的細(xì)分市場(chǎng),制定不同的銷售策略,形成差異化營(yíng)銷。依據(jù)銷售形勢(shì),我們確定了油罐車、化工車、灑水車、散裝水泥車等車型的集團(tuán)用戶、瞄準(zhǔn)政府選購(gòu)市場(chǎng)、零散用戶等市場(chǎng)。對(duì)于這些市場(chǎng)我們選擇實(shí)行了相應(yīng)的營(yíng)銷策略。對(duì)相關(guān)專用車市場(chǎng),我們加大了投入力度,特地成立了大宗用戶組,銷售公司選擇實(shí)行主動(dòng)上門,定期溝通反饋的方式,親熱跟蹤市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。在市場(chǎng)上樹(shù)立了良好的品牌形象,從而帶動(dòng)了我公司的專用汽車銷售量。
三、留意信息收集做好科學(xué)猜度揣測(cè)
當(dāng)今的市場(chǎng)機(jī)遇轉(zhuǎn)瞬即逝,殘酷而激烈的競(jìng)爭(zhēng)無(wú)時(shí)不在,科學(xué)的市場(chǎng)猜度揣測(cè)成為了階段性銷售目標(biāo)制定的指導(dǎo)和依據(jù)。在市場(chǎng)淡季來(lái)臨之際,每一條銷售信息都如至寶,從某種程度上來(lái)講,需求信息就是銷售額的.代名詞。結(jié)合這個(gè)特點(diǎn),我們確定了人人收集、準(zhǔn)時(shí)溝通、專人負(fù)責(zé)的制度,通過(guò)每天上班前的銷售晨會(huì)上銷售人員反饋的資料和信息,制定以往同期銷售對(duì)比分析報(bào)表,確定下一步銷售任務(wù)的細(xì)化和具體銷售方式、方法的制定,一有需求立刻做出反應(yīng)。 和生產(chǎn)部等相關(guān)部門保持親熱溝通,保證高質(zhì)高效、按時(shí)出產(chǎn)。增加工作的方案性,避開(kāi)了工作的盲目性。在留意銷售的確定數(shù)量的同時(shí),我們強(qiáng)化對(duì)市場(chǎng)占有率。我們把公司產(chǎn)品市場(chǎng)的占有率作為銷售部門主要考核目標(biāo),順當(dāng)完成總部下達(dá)的全年銷售目標(biāo)。
售后服務(wù)是窗口,是我們整車銷售的后盾和保障,為此,我們對(duì)售后服務(wù)部門,提出了更高的要求,在售后全員中,開(kāi)放了廣泛的服務(wù)意識(shí)宣布傳達(dá)活動(dòng),以及各班組之間的自查互查工作。建立了每周五由各部門經(jīng)理參預(yù)的的車間現(xiàn)場(chǎng)巡檢制度。
四、追蹤對(duì)手動(dòng)態(tài)加強(qiáng)自身競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力
對(duì)于內(nèi)部管理,作到請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去。固步自封和閉門造車,已早已不能適應(yīng)目前激烈的專用汽車市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。我們通過(guò)托付相關(guān)專業(yè)公司,對(duì)分公司的管理提出全新的方案和建議。組織綜合部和相關(guān)業(yè)務(wù)部門,利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)。
五、留意團(tuán)隊(duì)建設(shè)
公司是個(gè)整體,只有充分發(fā)揮每個(gè)成員的主動(dòng)性,才能使公司得到好的進(jìn)展。年初以來(lái),我們建立健全了每周經(jīng)理例會(huì),每月的經(jīng)營(yíng)分析會(huì)等一系列例會(huì)制度。營(yíng)銷管理方面消逝的問(wèn)題,大家在例會(huì)上廣泛爭(zhēng)辯,既統(tǒng)一了熟識(shí),又明確了目標(biāo)在加強(qiáng)自身管理的同時(shí),我們也借助外界的專業(yè)培訓(xùn),做好銷售工作方案,提升團(tuán)隊(duì)的分散力和專業(yè)素養(yǎng)。通過(guò)聘請(qǐng)專業(yè)的企業(yè)管理人才對(duì)員工進(jìn)行了團(tuán)隊(duì)精神的培訓(xùn),進(jìn)一步強(qiáng)化了全體員工的服務(wù)意識(shí)和理念。
20xx年是不平凡的一年,通過(guò)全體員工的共同努力,公司各項(xiàng)工作取得了全面勝利,各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)均創(chuàng)歷史新高。在面對(duì)成果歡欣鼓舞的同時(shí),我們也糊涂地看到我們?cè)跔I(yíng)銷工作及售后服務(wù)工作中的諸多不足,尤其在市場(chǎng)開(kāi)拓的創(chuàng)新上,精品服務(wù)的理念上,還大有潛力可挖。同時(shí)還要提高我們對(duì)市場(chǎng)變化的快速反應(yīng)力氣。為此,公司領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)體,確定會(huì)充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神,群策群力,緊緊圍繞“服務(wù)管理”這個(gè)主旨,將“品牌營(yíng)銷”、“服務(wù)營(yíng)銷”和“文化營(yíng)銷”三者緊密結(jié)合,確保公司各項(xiàng)工作的順當(dāng)完成。
車展時(shí)間3日之7日,期間,提車福美來(lái)三代一臺(tái),訂車丘比特一臺(tái),成交率很低,并且成交價(jià)位也較低,存在較大不足?;仡欁约很囌沟墓ぷ鳎泻芏嗟牡胤街档每偨Y(jié)。主要有以下五個(gè)方面:
一、嚴(yán)以律己,樹(shù)立良好形象。嚴(yán)格遵守辦公室的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格約束自己的一言一行、一舉一動(dòng),樹(shù)立起了海馬銷售顧問(wèn)的良好形象。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。虛心的向同事學(xué)習(xí),逐步的完善自我。取人之長(zhǎng),補(bǔ)己之短,始終保持了謙虛謹(jǐn)慎勤奮好學(xué)的積極態(tài)度,綜合能力顯著提高。
三、積極工作,完成各項(xiàng)任務(wù)。十一月份對(duì)于我們汽車行業(yè)來(lái)講,凡是節(jié)假日對(duì)我們的營(yíng)業(yè)都有極大的沖擊力。改掉自己懶惰的工作習(xí)慣。天道酬勤。
四、加強(qiáng)注重細(xì)節(jié)工作態(tài)度,跟蹤好每個(gè)客戶,做到銷售顧問(wèn)的本分工作,提高客戶保有量,成交率自然也會(huì)有所提高的。
五、針對(duì)我個(gè)人,這個(gè)月我的激情感覺(jué)不是很高漲,銷售工作和工作激情有著莫大的牽系,積極地心態(tài)是銷售準(zhǔn)備必要的因素。
車展期間,提車福美來(lái)三代一臺(tái),訂車丘比特一臺(tái),成交率很低,并且成交價(jià)位也較低,存在較大不足。
下一步,重點(diǎn)搞好以下幾方面工作:
一、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),增強(qiáng)責(zé)任感、壓力感,提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。
二、抽出時(shí)間,了解其他競(jìng)品車型,做到知己知彼,最好做到對(duì)客戶提到的其他車型心中有數(shù)。
三、個(gè)人心態(tài)調(diào)整好,將壓力轉(zhuǎn)為動(dòng)力,保持積極心態(tài)。
四、增強(qiáng)談判水平,把握好客戶心理,增加客戶心理滿意度,而非低價(jià)位銷售!
接下來(lái)的半個(gè)月內(nèi),希望可以忙碌充實(shí)的過(guò)每天,每天都有收獲!
汽車銷售顧問(wèn)車展總結(jié)篇二:車展準(zhǔn)備工作總結(jié)
我覺(jué)得,車展可以分為三部分:車展前、車展中和車展后——這好像是廢話,不過(guò)真覺(jué)得應(yīng)該這樣分三個(gè)階段,因?yàn)槊總€(gè)階段的工作重點(diǎn)不一樣。不信我們往下聊。
車展前,我們的重點(diǎn)工作是準(zhǔn)備
1、事先周密的計(jì)劃是車展成功的必要條件。一般在車展前一個(gè)月就要進(jìn)行戰(zhàn)略的制定和方案的策劃。建議大家考慮這么幾個(gè)問(wèn)題:
a)這個(gè)時(shí)候要確定車展的戰(zhàn)略方向:是要求銷量還是利潤(rùn)?
b)應(yīng)該把價(jià)格放到一個(gè)什么樣的水平才能完成目標(biāo)?
c)競(jìng)品會(huì)搞些什么動(dòng)作?
d)車展應(yīng)該投入多少比較合適?需要多少“小蜜蜂”和人力資源?
e)是否需要租賃車展附近和場(chǎng)地內(nèi)外的各種戶外媒體進(jìn)行投放?
f)車展集客是效率最高的時(shí)候,如何在場(chǎng)內(nèi)集客?
這些問(wèn)題解決了,那么方案也就差不多了。
2、車展15天前就應(yīng)該開(kāi)始準(zhǔn)備各種物料。這個(gè)大家比較有經(jīng)驗(yàn),就不多說(shuō)了。
3、團(tuán)隊(duì)的士氣需要大幅度提振,基本上就是那么幾個(gè)花樣,大家不要覺(jué)得沒(méi)新意就放松,一定要做,而且要做細(xì),做到位。士氣提上來(lái)了,銷量就有保證了。
4、車展前磨過(guò)鐮刀沒(méi)?要是沒(méi)磨,你OUT了!車展前兩天,一定要對(duì)銷售顧問(wèn)做一次全面系統(tǒng)的知識(shí)培訓(xùn),講解要點(diǎn),攻擊競(jìng)品,讓大家找到支撐點(diǎn)。再老的銷售顧問(wèn),也能從培訓(xùn)中受益。當(dāng)然,你還要記得讓你的銷售團(tuán)隊(duì)在車展前能休息半天,睡個(gè)好覺(jué)。
5、還有需要注意的一個(gè)問(wèn)題就是,如果你在車展前手頭的客戶信息還比較多的話,嗯嗯,你自己想辦法搞個(gè)店頭活動(dòng)消化了吧,省得到展會(huì)上成為別人的獵物。
6、車展上,競(jìng)品多,客戶集中,銷售顧問(wèn)多少都不嫌多。除了把你的全部隊(duì)伍拉上來(lái)之外,有人緣的話,出去借幾個(gè)人吧,那些其他店的銷售精英,略做培訓(xùn),即可上崗。
這是車展前,下面來(lái)談?wù)勡囌怪校@一部分的重點(diǎn)是執(zhí)行和變通。
其實(shí)準(zhǔn)備工作做好了,車展中能做的工作就不多了。但還是需要注意幾個(gè)問(wèn)題:
1、一定要有重量級(jí)的人物坐鎮(zhèn)車展協(xié)調(diào)和拍板。最好是總經(jīng)理,其次是銷售總監(jiān)。
2、把你的銷售之外的所有職能部門全部搬到車展上來(lái),包括財(cái)務(wù)和售后服務(wù)部門。為什么?后勤人員要給銷售一線提供及時(shí)保障,市場(chǎng)要根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況隨時(shí)修改方案和準(zhǔn)備物料,財(cái)務(wù)就在現(xiàn)場(chǎng)收支款項(xiàng),售后人員隨時(shí)可以提供各種技術(shù)問(wèn)題的支援,同時(shí)還能解決老客戶的抱怨??傊褪亲屇愕匿N售團(tuán)隊(duì)在身邊就能解決所遇到的各種問(wèn)題,提高工作效率。
3、晨會(huì)、晚會(huì),總結(jié)、鼓勵(lì)、現(xiàn)場(chǎng)發(fā)紅包等等,這個(gè)不說(shuō)了。
4、調(diào)查現(xiàn)場(chǎng)哪個(gè)區(qū)域人流量大了沒(méi)?和你之前的預(yù)測(cè)差距大不大?如果人流量誤差大,你彌補(bǔ)了沒(méi)?
5、你的競(jìng)品動(dòng)作現(xiàn)在知道了吧?有沒(méi)有及時(shí)調(diào)整策略?晚一步,立馬丟失很多客戶啊。
6、提醒下,事先走一圈,了解下場(chǎng)內(nèi)各展位營(yíng)銷節(jié)目的時(shí)間,不要跟人家沖突到一塊兒。
7、一點(diǎn)小技巧
a)氣球上印上廣告,發(fā)給場(chǎng)內(nèi)的小朋友,高高飄在頭上,風(fēng)景一道;
b)場(chǎng)內(nèi)穿行的擊鼓軍樂(lè)隊(duì);
c)讓你的銷售團(tuán)隊(duì)全部穿迷彩服、軍靴,肯定很精神;
d)收集到一定的客戶數(shù)量后,拉到就近的酒店搞個(gè)閉門銷售,與競(jìng)品隔離開(kāi)來(lái);
e)讓促銷員拿上禮品滿場(chǎng)找客戶掃微信。
車展后:
1、車展后兩天內(nèi)不能放松,必須逼著銷售顧問(wèn)梳理一遍客戶,打上兩遍電話,堅(jiān)決不能丟掉一個(gè)客戶。而且,這段時(shí)間客戶還沒(méi)有來(lái)得及提車,很多客戶雖然在競(jìng)品處交了定金,但仍然有很大的幾率會(huì)反悔。
2、車展后一周內(nèi)必須搞一次閉門銷售活動(dòng),消化掉展會(huì)期間的集客。
3、對(duì)車展進(jìn)行回顧和總結(jié)。
4、準(zhǔn)備貨源,快速交車。
5、大部分時(shí)候,車展后會(huì)有一段時(shí)間的真空期,銷售顧問(wèn)比較疲憊,展廳來(lái)訪客戶也會(huì)明顯減少。這時(shí)候就需要做兩件事:鼓舞士氣、快速拿出車展后的銷售行動(dòng)方案。
6、嚴(yán)格控制退單。不要相信你的銷售顧問(wèn)給出的客戶退單理由,當(dāng)然,更不要相信客戶。所有的退單,99%的原因都是客戶后悔了。所以,一定要找到客戶后悔的原因?qū)ΠY下藥。
7、重新制定價(jià)格策略,讓你的銷售回歸原位。
其實(shí),車展要出成果,關(guān)鍵還是要把工作做細(xì)。細(xì)節(jié)執(zhí)行好了,車展肯定有好結(jié)果。一些新奇的手段和營(yíng)銷策略不過(guò)是出“奇”,寄希望于出奇制勝,最后大多數(shù)會(huì)失望。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事們,
在過(guò)去的一年里,我作為一名汽車銷售顧問(wèn),積極參與銷售工作,并努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo)和公司銷售業(yè)績(jī)。回顧過(guò)去的一年,我對(duì)自己的工作經(jīng)驗(yàn)有著深刻的體會(huì)。通過(guò)總結(jié)和反思,我想與大家分享我在工作中所取得的成績(jī)、遇到的挑戰(zhàn)以及在不斷成長(zhǎng)中的體會(huì)。
我非常自豪地宣布,我在過(guò)去的一年中成功完成了我所制定的銷售目標(biāo)。通過(guò)深入了解客戶需求并提供專業(yè)的建議,我與許多潛在購(gòu)車者建立了良好的合作關(guān)系。通過(guò)與客戶的積極互動(dòng)和耐心溝通,我成功地助力公司實(shí)現(xiàn)了銷售業(yè)績(jī)的提升。對(duì)于這一點(diǎn),我要感謝我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我的支持和幫助。
我也意識(shí)到銷售工作并不是一帆風(fēng)順的。在今年的銷售過(guò)程中,我面臨了各種挑戰(zhàn)和困難。其中之一就是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的激烈程度不斷升級(jí)。消費(fèi)者對(duì)汽車的選擇越來(lái)越多,市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手也越來(lái)越強(qiáng)大。在這樣的背景下,我不得不更加努力地提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和銷售技巧,以滿足潛在客戶的需求并贏得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
我還發(fā)現(xiàn)了一個(gè)重要的挑戰(zhàn)是提高客戶服務(wù)的質(zhì)量和效率。銷售過(guò)程中,與客戶建立良好的關(guān)系至關(guān)重要。要達(dá)到這一點(diǎn),我需要更深入地了解客戶,盡快回答他們的問(wèn)題和解決他們的疑慮。為了提供更好的客戶服務(wù),我積極參加了公司組織的培訓(xùn)課程,學(xué)習(xí)了更多關(guān)于汽車行業(yè)和產(chǎn)品知識(shí)的內(nèi)容。通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和提高自己的專業(yè)素養(yǎng),我相信我能夠更好地滿足客戶的需求,并提供更滿意的服務(wù)。
在過(guò)去的一年中,我也意識(shí)到了自身成長(zhǎng)的重要性。作為一名銷售顧問(wèn),不僅要關(guān)注銷售業(yè)績(jī),更要不斷提升自己的專業(yè)知識(shí)和技能。因此,我積極參加公司提供的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),擴(kuò)展自己的知識(shí)面。同時(shí),我也通過(guò)與同事的合作、交流和共享經(jīng)驗(yàn),不斷完善自己的銷售技巧和溝通能力。
通過(guò)過(guò)去一年的經(jīng)驗(yàn),我意識(shí)到在汽車銷售行業(yè)中,成功不僅僅依賴于良好的銷售技巧和豐富的產(chǎn)品知識(shí)。更重要的是,要建立起與客戶的信任和合作關(guān)系。只有通過(guò)真誠(chéng)地傾聽(tīng)客戶的需求,并提供滿足他們期望的解決方案,才能真正實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)和客戶滿意度的雙贏。
展望未來(lái),我將繼續(xù)努力提高銷售能力,并不斷完善自己的專業(yè)素養(yǎng)和溝通能力。我將積極關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),及時(shí)掌握產(chǎn)品變化和銷售技巧的發(fā)展趨勢(shì)。同時(shí),我也將注重與客戶的溝通和交流,真實(shí)感受他們的需求,努力提供滿意的解決方案。
我要感謝公司的支持和信任,以及我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們?cè)谶^(guò)去一年中對(duì)我的幫助和鼓勵(lì)。我相信,通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng),我會(huì)成為一名更出色的汽車銷售顧問(wèn),并為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
(最后簽名)
2013汽車銷售顧問(wèn)工作總結(jié)范文
引導(dǎo)語(yǔ):工作總結(jié)就是把一個(gè)時(shí)間段的工作進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的檢查,從而得出引以為戒的經(jīng)驗(yàn)。工作總結(jié)頻道迎合各位朋友的需求,特意提供了2013汽車銷售顧問(wèn)工作總結(jié)范文,希望大家喜歡!
一、汽車銷售情況
XX公司20xx年銷售xx-x臺(tái),各車型銷量分別為富康xx-x臺(tái);XX161臺(tái);XX3臺(tái);XX2臺(tái);XX394臺(tái)。其中XX銷售351臺(tái)。XX銷量497臺(tái)較04年增長(zhǎng)45(08年私家車銷售342臺(tái))。
二、營(yíng)銷工作
為提高公司的知名度,樹(shù)立良好的企業(yè)形象,在我們和客戶搭建一個(gè)相互交流、溝通、聯(lián)誼平臺(tái)的同時(shí),把更多的客戶吸引到展廳來(lái),搜集更多的銷售線索。2005年本部門舉行大小規(guī)模車展和試乘試駕活動(dòng)17次,刊登報(bào)紙硬廣告34篇、軟文4篇、報(bào)花56次、電臺(tái)廣播1400多次并組織汽車銷售顧問(wèn)對(duì)已經(jīng)購(gòu)車用戶進(jìn)行積極的回訪,通過(guò)回訪讓客戶感覺(jué)到我們的關(guān)懷。公司并在2005年9月正式提升任命XX*同志為XX廳營(yíng)銷經(jīng)理。工作期間XX同志每日按時(shí)報(bào)送營(yíng)銷表格,盡職盡責(zé),為公司的營(yíng)銷工作做出貢獻(xiàn)。
三、信息報(bào)表工作
報(bào)表是一項(xiàng)周而復(fù)始重復(fù)循環(huán)的工作,崗位重要,關(guān)系到XX公司日后對(duì)本公司的審計(jì)和XX的驗(yàn)收,為能很好的完成此項(xiàng)工作,2009年5月任命XX同志為信息報(bào)表員,進(jìn)行對(duì)XX公司的報(bào)表工作,在工作期間XX同志任勞任怨按時(shí)準(zhǔn)確的完成了XX公司交付的各項(xiàng)報(bào)表,每日核對(duì)庫(kù)存情況,對(duì)車輛銷售工作作出了貢獻(xiàn)。
四、檔案管理
20xx年為完善檔案管理工作,特安排XX同志為檔案管-理-員,主要工作有收集購(gòu)車用戶檔案、車輛進(jìn)銷登記、合格證的收發(fā)以及用戶檔案匯總上報(bào)XX公司等,工作期間XX同志按照公司規(guī)定,圓滿完成了公司交代的工作任務(wù)。
以上是對(duì)20xx年各項(xiàng)工作做了簡(jiǎn)要汽車銷售顧問(wèn)總結(jié)。最近一段時(shí)間公司安排下我在齊魯陽(yáng)光進(jìn)行了長(zhǎng)時(shí)間的咨詢學(xué)習(xí)汽車銷售工作,俗話說(shuō)的好三人行必有我?guī)煟趯W(xué)習(xí)后本人結(jié)合以往工作經(jīng)驗(yàn),取長(zhǎng)補(bǔ)短,現(xiàn)對(duì)于2006年的工作計(jì)劃做如下安排:
1、詳細(xì)了解學(xué)習(xí)XX公司的商務(wù)政策,并合理運(yùn)用,為車輛的銷售在價(jià)格方面創(chuàng)造有利條件。
2、協(xié)調(diào)與XX公司各部門的工作,爭(zhēng)取優(yōu)惠政策.加強(qiáng)我們的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
3、每日召開(kāi)晨會(huì),了解車輛銷售情況,安排日常工作,接受銷售人員的不同見(jiàn)解,相互學(xué)習(xí)。
4、汽車銷售顧問(wèn)的培訓(xùn),每月定期4個(gè)課時(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí),以提高銷售人員的銷售技能、服務(wù)技能、團(tuán)對(duì)意識(shí)、禮儀等。
5、增設(shè)和發(fā)展二級(jí)銷售網(wǎng)點(diǎn),制定完整的二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)銷售政策,并派駐本公司汽車銷售顧問(wèn),實(shí)現(xiàn)行銷工作的突破發(fā)展,使我們的銷售工作更上一層樓。
6、合理運(yùn)用資金,建立優(yōu)質(zhì)庫(kù)存,爭(zhēng)取資金運(yùn)用最大化。
7、根據(jù)XX公司制定的銷售任務(wù),對(duì)現(xiàn)有的汽車銷售顧問(wèn)分配銷售任務(wù)。
8、重新劃定衛(wèi)生區(qū)域,制定衛(wèi)生值日表。
9、一日工作模式,俗話說(shuō)的好,好一日不算好,日日好才是好。最后,在新春到來(lái)之際,請(qǐng)?jiān)试S我代表XX專賣店全體汽車銷售顧問(wèn),感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和全體同事,在2013年一年的工作中對(duì)我們工作的大力支持與幫助。在此表示深深的謝意。在2014年新的一年當(dāng)中我們將繼續(xù)努力工作,虛心學(xué)習(xí)。以更好的成績(jī)來(lái)感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位的支持。再次謝謝大家,祝大家新年愉快,合家幸福。
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一年又將過(guò)去,回顧過(guò)去的一年里作為一名汽車銷售顧問(wèn)的經(jīng)歷,讓我感慨萬(wàn)分。在這個(gè)充滿挑戰(zhàn)的行業(yè)中,我經(jīng)歷了無(wú)數(shù)的高峰和低谷,但是最終取得了令人滿意的成果。以下是我對(duì)過(guò)去一年的工作進(jìn)行總結(jié)和反思。
我認(rèn)為成功的關(guān)鍵在于提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)。作為一名汽車銷售顧問(wèn),我始終將客戶利益放在首位。我會(huì)認(rèn)真傾聽(tīng)客戶的需求,并盡力幫助他們找到最適合他們的汽車選擇。我與客戶建立了良好的溝通和信任關(guān)系,不僅幫助我取得了銷售成績(jī),也提高了客戶滿意度。通過(guò)與客戶的密切合作,我了解到了客戶的真正需求,并不斷完善自己的服務(wù),使客戶感受到了我的專業(yè)和用心。
我在提升銷售技巧方面付出了巨大的努力。我不僅參加了公司組織的銷售培訓(xùn)課程,還積極主動(dòng)地了解行業(yè)最新的銷售技巧和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。我學(xué)會(huì)了如何有效地推銷汽車,如何與客戶建立聯(lián)系,并如何應(yīng)對(duì)客戶的疑慮和反對(duì)意見(jiàn)。通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我用我所學(xué)到的知識(shí)和技巧取得了顯著的銷售增長(zhǎng)。同時(shí),我也學(xué)到了如何與同事合作,團(tuán)結(jié)一致地為客戶提供更好的服務(wù)。
在個(gè)人形象的塑造和維護(hù)上,我也下了不少功夫。作為汽車銷售顧問(wèn),個(gè)人形象的重要性不言而喻。我講究?jī)x表儀容,保持干凈整潔的外表,展示出專業(yè)和可信賴的形象。我還注重個(gè)人形象的溝通,通過(guò)自信和親和的態(tài)度與客戶建立聯(lián)系。通過(guò)我的努力,很多客戶將我當(dāng)作他們信任的顧問(wèn),并愿意在購(gòu)車方面聽(tīng)取我的建議。
在過(guò)去的一年里,我克服了許多難題和困難。銷售汽車的過(guò)程充滿了挑戰(zhàn),但是我堅(jiān)持不懈地為每一個(gè)客戶提供最好的服務(wù)。我學(xué)會(huì)了與客戶良好地溝通和協(xié)商,解決了許多問(wèn)題,也累積了更多的銷售經(jīng)驗(yàn)。在這個(gè)過(guò)程中,我認(rèn)識(shí)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。與同事們的緊密合作不僅提高了效率,也增強(qiáng)了我對(duì)工作的熱情。
小編認(rèn)為,過(guò)去一年是我作為一名汽車銷售顧問(wèn)的蛻變之年。通過(guò)積極學(xué)習(xí)和不斷提升自己的銷售技巧,我取得了令人滿意的銷售成績(jī),并建立了良好的顧客口碑。我也意識(shí)到自己的不足之處,比如在產(chǎn)品知識(shí)和銷售策略方面仍有提升空間。因此,我將在新的一年里繼續(xù)努力,不斷改進(jìn)和提高自己,為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),實(shí)現(xiàn)更好的銷售成績(jī)。
在新的一年里,我計(jì)劃參加更多的銷售培訓(xùn)和課程,不斷充實(shí)自己的知識(shí)和技能。我還計(jì)劃加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作,與同事們共同進(jìn)步,為客戶提供更全面的服務(wù)。我相信,通過(guò)我的努力和堅(jiān)持,我一定能夠取得更好的成績(jī),為公司帶來(lái)更大的價(jià)值。
過(guò)去的一年是我作為汽車銷售顧問(wèn)的成長(zhǎng)之年。在這個(gè)行業(yè)中,我積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí),并取得了令人滿意的銷售成果。我要感謝公司和客戶對(duì)我的信任和支持,也要感謝我的同事們?cè)诠ぷ髦械暮献骱蛶椭N蚁嘈?,在新的一年里,我將繼續(xù)努力,追求更高的目標(biāo),為公司和客戶創(chuàng)造更大的價(jià)值。
近期,*來(lái)到*車銷售部,保險(xiǎn)額下降,原因種種,據(jù)*詢問(wèn)銷售員與分析最近*部與*部的銷售車的情況(x月8日-x月12日),總結(jié)原因如下:
一、銷售淡季
據(jù)銷售員以往經(jīng)驗(yàn),年后三、x月份是*、*車的銷售淡季,詢問(wèn)一下*經(jīng)理,從x月一日到x月十二日,買了十幾輛車;從x月七日-x月十二日*部買了十七輛車。
二、近來(lái)網(wǎng)點(diǎn)提車較多,團(tuán)購(gòu)車自入保險(xiǎn)
*部近來(lái)銷售車少一些,所以網(wǎng)點(diǎn)提車少;*部網(wǎng)點(diǎn)提車多一些,從x月七日-x月十二日網(wǎng)點(diǎn)提車九輛,保險(xiǎn)一般不在*城入;另外四輛車分別是*隊(duì)與*局購(gòu)賣。他們的保險(xiǎn)一般單位聯(lián)系,自入保險(xiǎn)。
三、修路造成近來(lái)*、*銷車下降,客戶減少
近來(lái),*路整修,行車不便,客戶減少,或是一天不銷車,*部便派兩個(gè)銷售員出外做宣傳,*部也派一個(gè)銷售員出外做宣傳。展廳不來(lái)客戶,保險(xiǎn)業(yè)務(wù)更是無(wú)人問(wèn)津。
四、一般客戶入險(xiǎn)情況具體分析
在銷售員銷車過(guò)程當(dāng)中,*一直在旁跟隨學(xué)習(xí)整個(gè)銷售過(guò)程,直到最后,客戶交款定車,其中,銷售員在售車過(guò)程當(dāng)中,隨帶向客戶介紹詢問(wèn)入保險(xiǎn)具多,一般與車掛牌為由勸其入*保險(xiǎn):
1、客戶有的入,*向客戶介紹保險(xiǎn)種類與計(jì)算保額后,很快入保;
2、有的想入一個(gè)月或三個(gè)月的,只為掛牌,因*險(xiǎn)最少也只能保半年的,所以,客戶只能到車管所去辦理,或是另想途徑;
3、有的客戶到親朋好友那里去入的不少,因?yàn)槊媾R日益嚴(yán)峻的保險(xiǎn)競(jìng)爭(zhēng),保險(xiǎn)公司都在爭(zhēng)先拉保險(xiǎn)任務(wù),在買車前,就已定下保險(xiǎn)去向;
4、有的客戶要掛*地方的牌子,只為省錢,所以不入*城保險(xiǎn);
5、有的客戶嫌*保險(xiǎn)貴一些,想多家保險(xiǎn)比較后再考慮,s想這也是有別的保險(xiǎn)公司在爭(zhēng)保險(xiǎn)過(guò)程當(dāng)中,不合理降價(jià)所至;
6、有些客戶也有目前不掛牌子的,保險(xiǎn)這一塊更是拖延不辦。連介紹都無(wú)法進(jìn)行。
7、有些客戶購(gòu)?fù)贶嚭?,說(shuō)是暫時(shí)不用s公司去服務(wù),等一段時(shí)間,再談掛牌等事宜,保險(xiǎn)這一塊眾人之爭(zhēng)的業(yè)務(wù),s想這也是一去不回頭,再回s公司保險(xiǎn)可能性就小了。
五、保險(xiǎn)提成下降,影響銷售員拉保險(xiǎn)
咨詢銷售員拉保險(xiǎn)事宜,曾提過(guò),現(xiàn)在保險(xiǎn)提成有所下降,非常影響銷售員的積極性。造成銷售員銷售車一多,保險(xiǎn)是一項(xiàng)可有可無(wú)的業(yè)務(wù)。當(dāng)*去與客戶直接做業(yè)務(wù)時(shí),遇到了客戶非常反感保險(xiǎn)業(yè)務(wù)這一塊,有一次,竟然把*當(dāng)成保險(xiǎn)公司拉保險(xiǎn)的了,態(tài)度非常不好。無(wú)法溝通。非常尷尬。
根據(jù)以上原因種種,*提出對(duì)我的要求和一點(diǎn)見(jiàn)意:
一、保險(xiǎn)業(yè)務(wù)能力要繼續(xù)提高,多向*學(xué)習(xí),不懂就問(wèn),多與銷售員溝通,多與客戶正面交流。多向親戚朋友推薦向s公司來(lái)購(gòu)車,以增大保險(xiǎn)客源。
二、做一下客戶回訪工作,看一下保險(xiǎn)客戶的客源多不多,如何去開(kāi)發(fā)新的保險(xiǎn)客源,*看到銷售上只要有一個(gè)客戶看車,銷售員就寫一下客戶信息,事后,就向其客戶購(gòu)車事宜,保險(xiǎn)客戶是否也能留一下客戶信息,打電話詢問(wèn)客戶是否能在我公司保險(xiǎn)。
以上,是*近期保險(xiǎn)工作的總結(jié),不足之處,請(qǐng)*經(jīng)理指正批評(píng)。有望更好的開(kāi)展*部的保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。
汽車銷售轉(zhuǎn)正述職報(bào)告:xx公司20XX年銷售xx臺(tái)。其中xx銷售xx臺(tái)。xx銷量xx臺(tái)較去年增長(zhǎng)xx(去年私家車銷售xx臺(tái))。
一、營(yíng)銷工作
為提高公司的知名度,樹(shù)立良好的企業(yè)形象,在我們和客戶搭建一個(gè)相互交流、溝通、聯(lián)誼平臺(tái)的同時(shí),把更多的客戶吸引到展廳來(lái),搜集更多的銷售線索。20XX年本部門舉行大小規(guī)模車展和試乘試駕活動(dòng)17次,刊登報(bào)紙硬廣告34篇、軟文4篇、報(bào)花56次、電臺(tái)廣播1400多次并組織汽車銷售顧問(wèn)對(duì)已經(jīng)購(gòu)車用戶進(jìn)行積極的回訪,通過(guò)回訪讓客戶感覺(jué)到我們的關(guān)懷。公司并在20XX年x月正式提升任命xx同志為xx廳營(yíng)銷經(jīng)理。工作期間xx每日按時(shí)報(bào)送營(yíng)銷表格,盡職盡責(zé),為公司的營(yíng)銷工作做出貢獻(xiàn)。
二、信息報(bào)表工作
報(bào)表是一項(xiàng)周而復(fù)始重復(fù)循環(huán)的工作,崗位重要,關(guān)系公司日后對(duì)本公司的審計(jì)和xx的驗(yàn)收,為能很好的完成此項(xiàng)工作,20XX年xx月任命xx為信息報(bào)表員,進(jìn)行對(duì)公司的報(bào)表工作,在工作期間任勞任怨按時(shí)準(zhǔn)確的完成了公司交付的各項(xiàng)報(bào)表,每日核對(duì)庫(kù)存情況,對(duì)車輛銷售工作作出了貢獻(xiàn)。
三、檔案管理
20XX年為完善檔案管理工作,特安排xx為檔案管理員,主要工作有收集購(gòu)車用戶檔案、車輛進(jìn)銷登記、合格證的收發(fā)以及用戶檔案匯總上報(bào)公司等,工作期間按照公司規(guī)定,圓滿完成了公司交代的工作任務(wù)。
以上是對(duì)20XX年各項(xiàng)工作做了簡(jiǎn)要汽車銷售顧問(wèn)總結(jié)。
回首20xx年,有太多的美而好的回憶,通過(guò)這一年的學(xué)習(xí),讓我深深的感受到了自己在銷售技巧上的進(jìn)步,但還是存在不少問(wèn)題,在處理問(wèn)題以及工作的方法上也有不足,但是我認(rèn)為正確而不懷疑在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與鼓舞下,我確定會(huì)擁有更美而好的明天。
一、銷售工作總結(jié)、分析
在銷售顧問(wèn)崗位上,首先我要感謝一個(gè)人那就是我們銷售部的經(jīng)理,我要特殊感謝他在工作上對(duì)我的關(guān)懷。雖然我在銷售部門已經(jīng)工作了一段時(shí)間,但對(duì)銷售閱歷以及工作信念特殊缺乏,我的工作可以說(shuō)是很難入手。20xx年,我都是在經(jīng)理的帶領(lǐng)下關(guān)懷下進(jìn)行客戶談判、分析客戶狀況,在銷售中遇到難談下來(lái)的客戶銷售過(guò)程中遇到的問(wèn)題我總想到他,所以感恩我的上司,感謝他不斷地培育和鼓舞我。
二、職業(yè)心態(tài)的調(diào)整
銷售員的一天應(yīng)當(dāng)從早晨睜開(kāi)第一眼開(kāi)頭,每天早上我都會(huì)從自己定的歡快激進(jìn)的鬧鈴聲中醒來(lái),然后以精神充分、歡快的心態(tài)迎接一天的'工作。假如我沒(méi)有別人閱歷多,那么我和別人比急躁。假如我沒(méi)有別人單子多,那么我和別人比服務(wù)。
重點(diǎn)客戶的開(kāi)展。我認(rèn)為攻客戶和制定目標(biāo)是一樣的,首先要集中精力去做一個(gè)客戶,只有這樣才能有收效,等重點(diǎn)客戶認(rèn)可了,我再將精力轉(zhuǎn)移到其次重點(diǎn)客戶上。
三、自己工作中的不足
在銷售工作中也有急于成交的表現(xiàn),不但影響了自己銷售業(yè)務(wù)的開(kāi)展,也打擊了自己的自信念。我想在以后的工作中會(huì)摒棄這些不良的做法,并主動(dòng)學(xué)習(xí)、盡快提高自己的銷售技能。
今年,我將一如既往地依據(jù)公司的要求,在去年的工作基礎(chǔ)上更加努力,全面開(kāi)展20xx年度的工作?,F(xiàn)制定工作劃如下:
1、對(duì)于老客戶和固定客戶,要時(shí)常保持聯(lián)系,好穩(wěn)定與客戶關(guān)系。
2、因限購(gòu)令的開(kāi)頭買車需搖號(hào),所以要更加珍惜客戶的資源。
3、要有好業(yè)績(jī)就得加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開(kāi)拓視野,豐富學(xué)問(wèn),選擇實(shí)行多樣化形式的銷售方式。
今年對(duì)自己有以下要求:
1、每月應(yīng)當(dāng)盡努力完成銷售目標(biāo)。
2、一周一小結(jié),每月一大結(jié),看看有哪些工作上的失誤,準(zhǔn)時(shí)改正下次不要再犯。
3、要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好預(yù)備工作才有可能不會(huì)丟失這個(gè)客戶。
4、對(duì)客戶不能再有爆燥的心態(tài),確定要本著“愛(ài)您超您所想”這樣的態(tài)度去對(duì)待每位進(jìn)店客戶。
5、要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),多看書(shū),上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,與同行們相互溝通,向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。
6、和公司其他員工要有良好的溝通,有團(tuán)隊(duì)意識(shí),多相互溝通,多探討,才能不斷增長(zhǎng)業(yè)務(wù)技能。
7、為了今年的銷售任務(wù)我要努力完成任務(wù),為公司締造更多利潤(rùn)。
20xx年x月x日,我進(jìn)入了xxx4S店做一名銷售顧問(wèn),此后1年多的日子里在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫助下,我在自己原先的基礎(chǔ)上上了一個(gè)大大的臺(tái)階。 在剛剛過(guò)去的20XX這一年中,通過(guò)不斷的接觸各類客戶,慢慢了解了不同客戶的不同需求,訂單也是慢慢的增加,并且在待人接物上也有了很大的進(jìn)步。
我談不上有什么大的成功,工作卻磨練了我的毅力和耐性,這是我最大的收獲。雖然我的業(yè)績(jī)還有待再提高,可我一直堅(jiān)信通過(guò)自己的努力可以獲得更好的收效。
在工作中,從更具體的地方來(lái)做自我剖析,我發(fā)現(xiàn),我在以下方面還有所欠缺: 第一,在表卡方面我做得不夠好。由于沒(méi)有足夠重視三表一卡,在無(wú)形中造成了自己客戶的流失,或者是和同事間有撞車現(xiàn)象,給同事也帶來(lái)了麻煩;
第二,在接待客戶時(shí),有時(shí)候會(huì)因?yàn)槭掷锿瑫r(shí)處理幾件事,而讓客戶等候時(shí)間偏長(zhǎng)而造成客戶有情緒波動(dòng),在談價(jià)格的時(shí)候給自己帶來(lái)困擾,亦或是客戶詢價(jià)之后,沒(méi)能做到及時(shí)的跟進(jìn)。
針對(duì)這樣那樣的不足,我認(rèn)為作為銷售,應(yīng)該與客戶打好關(guān)系,及時(shí)溝通,了解客戶的購(gòu)買意向,隨時(shí)掌握其最新動(dòng)態(tài)縮短與客戶之間的距離。
其次,可以嘗試通過(guò)各種方式開(kāi)發(fā)新客戶,如在xxx、xxx網(wǎng)等平臺(tái)發(fā)布與個(gè)人銷售相關(guān)的信息,或者是借助微薄微信等新型軟件來(lái)傳達(dá)出最新優(yōu)惠等等的訊息來(lái)吸引客戶進(jìn)店咨詢。
再次,堅(jiān)持今日事今日畢,并在下班前做好明天的規(guī)劃,這樣工作就具有針對(duì)性,哪些事完成了,哪些事還有待改進(jìn),都一目了然,縱然第二天事情多,也不會(huì)找不到頭緒。
最后,增強(qiáng)自己工作的主動(dòng)性,做事情要分清主次,盡量不受外界其他因素的干擾。同時(shí),還要多與同事溝通,學(xué)習(xí)他們的優(yōu)點(diǎn),彌補(bǔ)自己的不足。
引導(dǎo)語(yǔ):工作總結(jié)就是把一個(gè)時(shí)間段的工作進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的檢查,從而得出引以為戒的經(jīng)驗(yàn)。工作總結(jié)頻道迎合各位朋友的需求,特意提供了汽車銷售顧問(wèn)工作總結(jié)范文,希望大家喜歡!
一、汽車銷售情況
__公司20__年銷售__-_臺(tái),各車型銷量分別為富康__-_臺(tái);__161臺(tái);__3臺(tái);__2臺(tái);__394臺(tái)。其中__銷售351臺(tái)。__銷量497臺(tái)較增長(zhǎng)45(私家車銷售342臺(tái))。
二、營(yíng)銷工作
為提高公司的知名度,樹(shù)立良好的企業(yè)形象,在我們和客戶搭建一個(gè)相互交流、溝通、聯(lián)誼平臺(tái)的同時(shí),把更多的客戶吸引到展廳來(lái),搜集更多的銷售線索。本部門舉行大小規(guī)模車展和試乘試駕活動(dòng)17次,刊登報(bào)紙硬廣告34篇、軟文4篇、報(bào)花56次、電臺(tái)廣播1400多次并組織汽車銷售顧問(wèn)對(duì)已經(jīng)購(gòu)車用戶進(jìn)行積極的回訪,通過(guò)回訪讓客戶感覺(jué)到我們的關(guān)懷。公司并在209月正式提升任命___同志為_(kāi)_廳營(yíng)銷經(jīng)理。工作期間__同志每日按時(shí)報(bào)送營(yíng)銷表格,盡職盡責(zé),為公司的營(yíng)銷工作做出貢獻(xiàn)。
三、信息報(bào)表工作
報(bào)表是一項(xiàng)周而復(fù)始重復(fù)循環(huán)的工作,崗位重要,關(guān)系到__公司日后對(duì)本公司的審計(jì)和__的驗(yàn)收,為能很好的完成此項(xiàng)工作,20xx年5月任命__同志為信息報(bào)表員,進(jìn)行對(duì)__公司的報(bào)表工作,在工作期間__同志任勞任怨按時(shí)準(zhǔn)確的完成了__公司交付的各項(xiàng)報(bào)表,每
日核對(duì)庫(kù)存情況,對(duì)車輛銷售工作作出了貢獻(xiàn)。
四、檔案管理
20__年為完善檔案管理工作,特安排_(tái)_同志為檔案管-理-員,主要工作有收集購(gòu)車用戶檔案、車輛進(jìn)銷登記、合格證的收發(fā)以及用戶檔案匯總上報(bào)__公司等,工作期間__同志按照公司規(guī)定,圓滿完成了公司交代的工作任務(wù)。
以上是對(duì)20__年各項(xiàng)工作做了簡(jiǎn)要汽車銷售顧問(wèn)總結(jié)。
最近一段時(shí)間公司安排下我在齊魯陽(yáng)光進(jìn)行了長(zhǎng)時(shí)間的咨詢學(xué)習(xí)汽車銷售工作,俗話說(shuō)的好三人行必有我?guī)?,在學(xué)習(xí)后本人結(jié)合以往工作經(jīng)驗(yàn),取長(zhǎng)補(bǔ)短,現(xiàn)對(duì)于20xx年的工作計(jì)劃做如下安排:
1、詳細(xì)了解商務(wù)政策,并合理運(yùn)用,為車輛的銷售在價(jià)格方面創(chuàng)造有利條件。
2、協(xié)調(diào)與__公司各部門的工作,爭(zhēng)取優(yōu)惠政策.加強(qiáng)我們的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
3、每日召開(kāi)晨會(huì),了解車輛銷售情況,安排日常工作,接受銷售人員的不同見(jiàn)解,相互學(xué)習(xí)。
4、汽車銷售顧問(wèn)的培訓(xùn),每月定期4個(gè)課時(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí),以提高銷售人員的銷售技能、服務(wù)技能、團(tuán)對(duì)意識(shí)、禮儀等。
5、增設(shè)和發(fā)展二級(jí)銷售網(wǎng)點(diǎn),制定完整的二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)銷售政策,并派駐本公司汽車銷售顧問(wèn),實(shí)現(xiàn)行銷工作的突破發(fā)展,使我們的銷售工作更上一層樓。
6、合理運(yùn)用資金,建立優(yōu)質(zhì)庫(kù)存,爭(zhēng)取資金運(yùn)用最大化。
7、根據(jù)__公司制定的銷售任務(wù),對(duì)現(xiàn)有的汽車銷售顧問(wèn)分配銷售任務(wù)。
8、重新劃定衛(wèi)生區(qū)域,制定衛(wèi)生值日表。
9、一日工作模式,俗話說(shuō)的好,好一日不算好,日日好才是好。 最后,在新春到來(lái)之際,請(qǐng)?jiān)试S我代表__專賣店全體汽車銷售顧問(wèn),感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和全體同事,在20xx年一年的工作中對(duì)我們工作的大力支持與幫助。在此表示深深的謝意。在20xx年新的一年當(dāng)中我們將繼續(xù)努力工作,虛心學(xué)習(xí)。以更好的成績(jī)來(lái)感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位的支持。再次謝謝大家,祝大家新年愉快,合家幸福。
20XX年是XX汽車輝煌的一年,國(guó)內(nèi)專用車市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈、價(jià)格戰(zhàn)、市場(chǎng)之爭(zhēng),產(chǎn)品之爭(zhēng),XX汽車以變制變應(yīng)對(duì)金融危機(jī):進(jìn)入20XX年,隨著國(guó)際金融危機(jī)影響的不斷加深,專用汽車出口量減少加上國(guó)家宏觀調(diào)控的整體經(jīng)濟(jì)環(huán)境,給XX汽車的日常經(jīng)營(yíng)和發(fā)展造成很大的困難。20XX年在XX汽車全體員工的共同努力下,XXX專用汽車公司取得了歷史性的突破,年銷售額、利潤(rùn)等多項(xiàng)指標(biāo)又創(chuàng)新高?;仡櫲甑墓ぷ?,我們主要圍繞以下開(kāi)展工作:
一、面對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)不依不靠細(xì)分客戶群體
針對(duì)今年公司總部下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo),結(jié)合公司總經(jīng)理在20XX年商務(wù)大會(huì)上的指示精神,公司將全年銷售工作的重點(diǎn)立足產(chǎn)品對(duì)口營(yíng)銷管理和提升營(yíng)銷服務(wù)質(zhì)量?jī)蓚€(gè)方面。面對(duì)市場(chǎng)愈演愈烈的價(jià)格競(jìng)爭(zhēng),我們沒(méi)有一味地走入價(jià)格戰(zhàn)的誤區(qū)。價(jià)格是關(guān)鍵,適度的價(jià)格促銷對(duì)銷售是有幫助的,可是無(wú)限制的價(jià)格戰(zhàn)卻無(wú)異于自殺。對(duì)于淡季的專用汽車銷售該采用什么樣的策略呢?XX汽車摸索了一套自已的工作方法:
A:加強(qiáng)銷售隊(duì)伍的素質(zhì)加強(qiáng)目標(biāo)管理【wWW.weI890.COM 唯美句子】
1、服務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化2、日常工作表格化3、檢查工作規(guī)律化4、銷售指標(biāo)細(xì)分化5、晨會(huì)、培訓(xùn)例會(huì)化6、服務(wù)指標(biāo)進(jìn)考核
B:市場(chǎng)個(gè)性化、細(xì)致化,建立差異化營(yíng)銷細(xì)致的市場(chǎng)分析。
我們對(duì)以往的重點(diǎn)市場(chǎng)進(jìn)行了進(jìn)一步的細(xì)分,不同的細(xì)分市場(chǎng),制定不同的銷售策略,形成差異化營(yíng)銷;根據(jù)xx的銷售形勢(shì),我們確定了銷量大的車型如油罐車、化工車、灑水車、環(huán)衛(wèi)垃圾車、散裝水泥車等車型的集團(tuán)用戶、零散用戶等市場(chǎng)。壓縮垃圾車、高空作業(yè)車、掃路車等較特殊的車型采取一對(duì)一銷售模式,對(duì)于這些市場(chǎng)我們采取了相應(yīng)的營(yíng)銷策略。對(duì)相關(guān)專用車市場(chǎng),我們加大了投入力度,主動(dòng)上門,定期溝通反饋的方式,密切跟蹤市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。在市場(chǎng)上樹(shù)立了良好的品牌形象,從而帶動(dòng)了XX汽車公司的專用汽車銷售量。
C:注重信息收集做好科學(xué)預(yù)測(cè),發(fā)展網(wǎng)銷
信息時(shí)代專用車市場(chǎng)機(jī)遇轉(zhuǎn)瞬即逝,殘酷而激烈的競(jìng)爭(zhēng)無(wú)時(shí)不在,科學(xué)的市場(chǎng)預(yù)測(cè)成為了階段性銷售目標(biāo)制定的指導(dǎo)和依據(jù)。市場(chǎng)上每一條銷售信息都如至寶,從某種程度上來(lái)講,需求信息就是銷售額的代名詞。結(jié)合網(wǎng)絡(luò)銷售這個(gè)特點(diǎn),我們確定了人人收集、及時(shí)溝通、專人負(fù)責(zé)的制度,確定下一步銷售任務(wù)的細(xì)化和具體銷售方式、方法的制定,一有需求立即做出反應(yīng)。同時(shí)和生產(chǎn)部等相關(guān)部門保持密切溝通,保證高質(zhì)高效、按時(shí)出產(chǎn)。增加工作的計(jì)劃性,避免了工作的盲目性;在注重銷售的數(shù)量的同時(shí),我們強(qiáng)化對(duì)市場(chǎng)占有率。我們把公司產(chǎn)品市場(chǎng)的占有率作為銷售部門主要考核目標(biāo),順利完成公司下達(dá)的全年銷售目標(biāo)。
售后服務(wù)是關(guān)鍵,是整車銷售的后盾和保障,對(duì)售后服務(wù)部門,提出了更高的要求,售后隊(duì)伍搞好服務(wù)意識(shí)宣傳活動(dòng),以及各班組之間的自查互查工作;建立了每周五由各部門主管、班組長(zhǎng)參加的的安全、生產(chǎn)、質(zhì)量現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。
二、不斷加強(qiáng)自身競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力
公司內(nèi)部管理,作到請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去。我們通過(guò)委托相關(guān)專業(yè)公司,對(duì)分公司的管理提出全新的方案和建議;組織綜合部和相關(guān)業(yè)務(wù)部門,利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)。
三、注重集體團(tuán)隊(duì)建設(shè)
公司是個(gè)整體,只有充分發(fā)揮每個(gè)成員的積極性,才能使公司得到好的發(fā)展。年初以來(lái),我們建立健全了每周經(jīng)理例會(huì),每月的經(jīng)營(yíng)分析會(huì)等一系列例會(huì)制度。營(yíng)銷管理方面出現(xiàn)的問(wèn)題,大家在例會(huì)上廣泛討論,既統(tǒng)一了認(rèn)識(shí),又明確了目標(biāo)。
在加強(qiáng)自身管理的同時(shí),我們也借助外界的專業(yè)培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)的凝聚力和專業(yè)素質(zhì)。
20XX年通過(guò)公司全體員工的共同努力,公司各項(xiàng)工作取得了全面勝利,各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)又創(chuàng)新高。在面對(duì)成績(jī)歡欣鼓舞的同時(shí),我們也清醒地看到我們?cè)跔I(yíng)銷工作及售后服務(wù)工作中的諸多不足,尤其在市場(chǎng)開(kāi)拓的創(chuàng)新上,精品服務(wù)的理念上,還大有潛力可挖。同時(shí)還要提高我們對(duì)市場(chǎng)變化的快速反應(yīng)能力。為此,面對(duì)20XX年,公司領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)體,一定會(huì)充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神,群策群力,緊緊圍繞質(zhì)量第一、產(chǎn)品銷售服務(wù)管理這個(gè)終旨,將品牌營(yíng)銷、服務(wù)營(yíng)銷和文化營(yíng)銷三者緊密結(jié)合,確保XX汽車公司20XX年公司各項(xiàng)工作的順利完成。
大客戶管理中心****年工作總結(jié) 大客戶管理中心****年工作總結(jié) ********年, 大客戶管理中心及全市各大客戶服務(wù)部門嚴(yán)格按照 省、 市公司年度個(gè)人大客戶營(yíng)銷服務(wù)工作要求和年度 KPI 考核要 求,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)大客戶基礎(chǔ)服務(wù)和日常管理工作,通過(guò)進(jìn)一步 改進(jìn)大客戶服務(wù)模式,加強(qiáng)大客戶服務(wù)宣傳力度,嚴(yán)格把控服務(wù) 過(guò)程,努力營(yíng)造服務(wù)熱點(diǎn),發(fā)掘服務(wù)亮點(diǎn),著力提升大客戶滿意 度,確保了各項(xiàng)大客戶穩(wěn)定、服務(wù)指標(biāo)的順利完成,進(jìn)一步提升 了大客戶服務(wù)品牌的知名度和客戶感知度。
一、****年個(gè)人大客戶群體情況 ****年被界定為 VIP 客戶的總數(shù)為 76385 戶,較 07 年增加 4044 戶,增幅達(dá) 5.59%。其中鉆石卡 821 戶、金卡 4113 戶、銀 卡 25165 戶、全球通會(huì)員客戶 46286 戶。銀卡以上個(gè)人大客戶占 39%的比例,普通 VIP 卡占到 61%的比例。****年**個(gè)人大客戶 絕對(duì)數(shù)量排全省第四。
二、個(gè)人大客戶主要指標(biāo)完成情況 1、KPI 指標(biāo) **年我中心作為第一責(zé)任部門所掛靠的市公司 KPI 指標(biāo)主 要包括中高端客戶保有率和全球通客戶滿意度兩項(xiàng)。其中
中高端客戶保有率考核 07 年底被省公司統(tǒng)一拍照的中高端 客戶群體(即 07 年四季度每月消費(fèi)在 120 元以上的客戶) ,在** 年的穩(wěn)定保有情況,其具體計(jì)算公式為:1中高端客戶保有率 = 1 ? (考核年度拍照中高端客 戶流失數(shù) ) 100 % × 上年拍照中高端客戶數(shù)其中, 考核年度拍照中高端客戶流失數(shù)是指****年年底在該 集合中的離網(wǎng)客戶數(shù)和在網(wǎng)客戶中累計(jì)三個(gè)月(含)以上 ARPU 低于 50 元的客戶數(shù)。
**年,省公司對(duì)此項(xiàng)指標(biāo)的基本目標(biāo)考核值為 77%,挑戰(zhàn)值 為 83%。截止到 12 月份,我分公司中高端客戶保有率為 98.82%, 高于年度考核挑戰(zhàn)值 14.57%。
全球通客戶滿意度屬客戶滿意度考核的重要部分, 占客戶滿 意度 20%的比例。該項(xiàng)指標(biāo)對(duì)我中心的 KPI 考核要求是,基本目 標(biāo)值為“全球通滿意度排全省前六名” ,挑戰(zhàn)目標(biāo)值為“滿意度 達(dá)到 82%或較 07 年改善 3 個(gè)百分點(diǎn)或滿意度排全省前四名” 。從 已經(jīng)掌握的情況看, 我分公司全球通客戶滿意度完成年度 KPI 考 核要求,其中個(gè)人大客戶滿意度得滿分。
2、綜合考評(píng)指標(biāo) 在年度 KPI 考核中,我中心還有一項(xiàng)服務(wù)過(guò)程考核,即年度 個(gè)人大客戶營(yíng)銷服務(wù)工作競(jìng)賽考核。由于涉及的競(jìng)賽項(xiàng)目較多 (包括基礎(chǔ)工作、大客戶穩(wěn)定效果、俱樂(lè)部建設(shè)等) ,本項(xiàng)指標(biāo) 同時(shí)也屬我中心的綜合考評(píng)指標(biāo)。
截止到 12 月份,我分公司個(gè)人大客戶在網(wǎng)率為 99.95%,高 于 2007 年 0.01 個(gè)百分點(diǎn),排名全省第二,其中鉆、金、銀、會(huì) 員四個(gè)級(jí)別的客戶在網(wǎng)率均超額完成省公司競(jìng)賽指標(biāo)。
中高端客 戶保有率達(dá)到 98.82%,高于 2007 年 7.42 個(gè)百分點(diǎn),超過(guò)省公2司競(jìng)賽指標(biāo) 12.82%,排名全省第七。其他如不輕易停機(jī)提醒到 位率、感動(dòng)服務(wù)到位率、俱樂(lè)部活動(dòng)參與率均逐月完成省公司競(jìng) 賽指標(biāo)。各項(xiàng)基礎(chǔ)服務(wù)與管理工作也達(dá)到了省公司的考核要求。
三、 ****年個(gè)人大客戶營(yíng)銷服務(wù)重點(diǎn)工作及亮點(diǎn)工作開(kāi)展情 況
(一)大客戶營(yíng)銷服務(wù)管理工作 ****年,我中心在個(gè)人大客戶管理工作方面做了大量的工 作,主要體現(xiàn)在規(guī)章制度的建立健全,工作流程的規(guī)范,以及考 核模式的持續(xù)完善。
一方面, 中心加強(qiáng)了對(duì)個(gè)人大客戶基礎(chǔ)服務(wù)工作的管理和考 核,制定了《個(gè)人大客戶營(yíng)銷服務(wù)月績(jī)效考核辦法》 ,將各項(xiàng)基 礎(chǔ)服務(wù)工作納入各單位的月績(jī)效考核??己藘?nèi)容覆蓋了日常監(jiān) 控、不輕易停機(jī)提醒、主動(dòng)聯(lián)系、親情服務(wù)、客戶投訴、大客戶 滿意度等所有大客戶經(jīng)理的日常工作項(xiàng)目, 且在考核方式上盡可 能采取清單查詢、錄音回訪等普查方式,達(dá)到全面掌握大客戶經(jīng) 理工作過(guò)程和工作效果的目的。
一方面,我中心重視對(duì)一線大客戶工作的指導(dǎo)。中心管理人 員分別掛靠幾個(gè)一線單位, 各單位的大客戶工作效果與管理人員 的績(jī)效掛鉤考核。同時(shí),每季度必須開(kāi)展對(duì)全市個(gè)人大客戶工作 的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研和指導(dǎo),現(xiàn)場(chǎng)解決他們的疑問(wèn)和困難,督促重點(diǎn)工作 的落實(shí)。
另一方面,我們不斷完善大客戶工作流程,制定了大客戶經(jīng)3理和大客戶主管的工作規(guī)范,對(duì)各類大客戶業(yè)務(wù)、服務(wù)內(nèi)容明確 了要求和標(biāo)準(zhǔn),使大客戶工作重點(diǎn)更突出,一線操作更順暢。
(二)全球通 VIP 俱樂(lè)部建設(shè) 近兩年來(lái),在市公司的重視和支持下,我中心在全球通 VIP 俱樂(lè)部建設(shè)工作上取得了重大突破,在先后完成車友俱樂(lè)部建 設(shè)、火車站貴賓廳改建工程后,**年又組建了全球通 VIP 健康俱 樂(lè)部,俱樂(lè)部服務(wù)模式逐步由虛擬形式過(guò)渡到實(shí)體形式,給客戶 帶來(lái)了更為直觀的感受。
1、健康俱樂(lè)部建設(shè) 圍繞關(guān)注健康這一社會(huì)熱點(diǎn),省公司于 07 年提出了建設(shè)全 球通 VIP 健康俱樂(lè)部的工作思路。對(duì)此,我公司開(kāi)展了大量調(diào)研 工作。
從調(diào)研的情況看, 大部分服務(wù)行業(yè)以在醫(yī)院開(kāi)設(shè) “綠色通道” 的方式來(lái)實(shí)現(xiàn),但在實(shí)際操作過(guò)程中,由于醫(yī)院的行業(yè)特殊性, “綠色通道”的服務(wù)兌現(xiàn)率不高,客戶感知也不明顯。為此,我 們充分借鑒 06 年建設(shè)全球通 VIP 車友俱樂(lè)部的成功經(jīng)驗(yàn),制定 了以建設(shè)實(shí)體俱樂(lè)部為基礎(chǔ)的建設(shè)模式。同時(shí),通過(guò)積極協(xié)商, 與**專業(yè)實(shí)力最強(qiáng),客戶口碑最好的第一人民醫(yī)院達(dá)成了協(xié)議, 由醫(yī)院免費(fèi)提供實(shí)體俱樂(lè)部的場(chǎng)地,并負(fù)責(zé)土建工程,我分公司 負(fù)責(zé)裝修及人員配備,從而有效地節(jié)約了成本投入。
在俱樂(lè)部功能及服務(wù)項(xiàng)目的設(shè)置上, 我們從客戶的實(shí)際需求 出發(fā),突出了貴賓候診、專人導(dǎo)診、優(yōu)先辦理就醫(yī)手續(xù)、預(yù)約床4位、 專家坐診等幾項(xiàng)重點(diǎn)服務(wù)項(xiàng)目, 同時(shí), 還增加了如優(yōu)惠保健、 健康知識(shí)講座、健康檔案等增值服務(wù)。為確保服務(wù)承諾的有效兌 現(xiàn), 大客戶管理中心與第一人民醫(yī)院 VIP 客戶服務(wù)部共同制定了 具體的操作流程, 很好地實(shí)現(xiàn)了從客戶進(jìn)門到辦理就醫(yī)的一條龍 服務(wù)。
****年 6 月 30 日,全球通 VIP 健康俱樂(lè)部正式開(kāi)業(yè),目前 暫對(duì)移動(dòng)鉆石卡、金卡和重要客戶開(kāi)放,客戶需扣減一定的積分 享受相應(yīng)的服務(wù)。截止到 12 月份,健康俱樂(lè)部已接待客戶 692 人次,俱樂(lè)部的服務(wù)宣傳正在逐步擴(kuò)大。
2、車友俱樂(lè)部建設(shè) ****年,我中心進(jìn)一步加強(qiáng)車友俱樂(lè)部規(guī)范管理,針對(duì)俱樂(lè) 部運(yùn)作兩年來(lái)遇到的困難和問(wèn)題,先后調(diào)整了《俱樂(lè)部服務(wù)流 程》 、修訂了《俱樂(lè)部會(huì)費(fèi)傭金管理考核辦法》 、完善了《俱樂(lè)部 會(huì)員手冊(cè)》 、加強(qiáng)了對(duì)聯(lián)盟單位的聯(lián)系和維護(hù)工作。
在俱樂(lè)部活動(dòng)組織上, 我中心堅(jiān)持每季度組織一次活動(dòng)的要 求,全年共組織會(huì)員自駕游活動(dòng)三次,**年 12 月 31 日,還于五 嶺社區(qū)戶外組織共同開(kāi)展了“有你有我——迎新年會(huì)員聯(lián)歡活 動(dòng)” 。據(jù)統(tǒng)計(jì),**年全年參與俱樂(lè)部活動(dòng)的會(huì)員人數(shù)達(dá)到近 2000 人次,得到了會(huì)員們的廣泛好評(píng)。
3、火車站貴賓廳建設(shè) 火車站貴賓廳建設(shè) ****年,火車站貴賓廳在年初的冰雪災(zāi)害中發(fā)揮了突出作 用。在持續(xù)斷水?dāng)嚯娛嗵炖?,為給滯留在火車站的 VIP 客戶提5供方便,我中心對(duì)火車站貴賓廳臨時(shí)增派服務(wù)人員,確保 24 小 時(shí)服務(wù),在貴賓廳內(nèi)增設(shè)坐席,即使是非 VIP 客戶,也優(yōu)先老人 和小孩進(jìn)入貴賓廳休息。另外,我們?nèi)焯峁崴?,盡可能多的 布放插座免費(fèi)供客戶手機(jī)充電,安排售卡臺(tái)席保證客戶通信暢 通。同時(shí),我中心積極與火車站相關(guān)部門銜接,及時(shí)了解車輛信 息,引導(dǎo) VIP 客戶優(yōu)先上車。貴賓廳的知名度和美譽(yù)度得到了明 顯提高。
****年火車站貴賓廳月均接待 VIP 客戶 2200 人次,是全省 接待人數(shù)最多的火車站貴賓廳。同年,火車站貴賓廳被評(píng)為省級(jí) 巾幗文明崗,目前正在積極申報(bào)國(guó)家級(jí)巾幗文明崗。
(三)大客戶回饋活動(dòng) 開(kāi)展大客戶回饋活動(dòng)是大客戶服務(wù)、穩(wěn)定工作的重要組成, ****年,我中心連續(xù)第三年在全市范圍內(nèi)開(kāi)展以“關(guān)愛(ài)到家”為 主題的`親情回饋活動(dòng),向 VIP 客戶贈(zèng)送保險(xiǎn)和體檢,借此進(jìn)一步 提升客戶感知度和滿意度, 同時(shí)也為客戶資料的進(jìn)一步收集和完 善提供幫助。**年,我中心還開(kāi)展了對(duì)鉆金卡客戶寄送郵政“幸 運(yùn)封”活動(dòng),組織全市大客戶參加“做移動(dòng)大客戶,賞歲末大片” 活動(dòng),凸現(xiàn) VIP 差異化服務(wù)優(yōu)勢(shì)。
另一方面,各縣(市)分公司和城南/城北營(yíng)業(yè)部也根據(jù)自 身的實(shí)際情況,分階段開(kāi)展各種形式的虛擬社區(qū)活動(dòng),如登山活 動(dòng)、釣魚(yú)比賽、游藝活動(dòng)等。我公司為了使各單位組織的活動(dòng)效 果能夠盡可能放大, 下發(fā)了相關(guān)的指導(dǎo)意見(jiàn), 統(tǒng)一全市活動(dòng)冠名,6對(duì)活動(dòng)主題進(jìn)行統(tǒng)一宣傳,達(dá)到有效整合各單位資源,進(jìn)一步提 高活動(dòng)宣傳效果的目的。
同時(shí), 我中心對(duì) VIP 客戶群體進(jìn)行細(xì)分, 針對(duì)五大類 VIP 客戶群體特點(diǎn),分別制定了 12 項(xiàng)指導(dǎo)性活動(dòng)方 案,以拓寬各單位活動(dòng)組織的形式和思路。
(四)中高端客戶穩(wěn)定捆綁工作 ****年四季度, 省公司界定我分公司需捆綁穩(wěn)定的中高端客 戶 104628 戶,要求到季度末,有效捆綁到位率達(dá)到 30%。為了 落實(shí)省公司的要求,我分公司先后推出了“預(yù)存話費(fèi)送話費(fèi)” 、 “家庭計(jì)劃”和“終端捆綁” (含一元購(gòu)機(jī)和六折購(gòu)機(jī))三項(xiàng)具 體的捆綁政策,并將捆綁工作效果納入四季度業(yè)務(wù)發(fā)展競(jìng)賽考 核,制定了基本目標(biāo)值 40%,挑戰(zhàn)目標(biāo)值 60%的考核指標(biāo)。
在各類營(yíng)銷措施的推廣過(guò)程中,我中心作為牽頭部門,一方 面不斷加強(qiáng)宣傳力度,采取短信群發(fā)、戶外廣告、媒體宣傳等方 式進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)熱,要求對(duì)目標(biāo)客戶的外呼到位率達(dá)到 100%,并 分階段對(duì)未辦理捆綁業(yè)務(wù)的客戶進(jìn)行二次宣傳;一方面,我中心 持續(xù)加大考核力度, 不僅將中高端客戶捆綁到位率納入四季度業(yè) 務(wù)發(fā)展競(jìng)賽,而且納入 12 月份單位績(jī)效考核,與**年度個(gè)人大 客戶營(yíng)銷服務(wù)年度競(jìng)賽成績(jī)掛鉤考核,同時(shí),我中心組織開(kāi)展了 全市中高端客戶穩(wěn)定工作短期競(jìng)賽,實(shí)行重獎(jiǎng)重罰,對(duì)未完成任 務(wù)且排名全市后五名的單位, 要求單位一把手向公司總經(jīng)理進(jìn)行 說(shuō)明;一方面,我中心出臺(tái)中高端客戶捆綁工作激勵(lì)辦法,對(duì)攬 銷捆綁業(yè)務(wù)的員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),調(diào)動(dòng)一線員工,特別是大客戶經(jīng)理7的積極性,集中力量實(shí)施中高端客戶的有效捆綁;一方面,我中 心堅(jiān)持日通報(bào)制度,每天將捆綁到位情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,通過(guò)郵 件和彩信及時(shí)下發(fā)給各單位一把手和市場(chǎng)部主任, 將好的經(jīng)驗(yàn)做 法及時(shí)向全市通報(bào),鼓勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn)。
截止到四季度末,通過(guò)“預(yù)存話費(fèi)送話費(fèi)”“家庭計(jì)劃”和 、 “終端捆綁”三項(xiàng)政策捆綁中高端客戶 43204 戶,捆綁到位率達(dá) 到 41.29%。
四、問(wèn)題與建議
(一)全球通會(huì)員客戶服務(wù)模式尚需進(jìn)一步完善 從 2006 年起,我分公司根據(jù)省公司的要求,調(diào)整了全球通 會(huì)員客戶服務(wù)模式,組建了外呼服務(wù)隊(duì)伍,形成了以電話經(jīng)理外 呼服務(wù)為主,大客戶經(jīng)理應(yīng)急服務(wù)為輔的服務(wù)模式。該服務(wù)模式 實(shí)施后,對(duì)合理控制全球通會(huì)員客戶期望值起到了一定的作用, 但由于服務(wù)方式的改變,也帶來(lái)了服務(wù)傳遞不暢、關(guān)系維護(hù)和日 常監(jiān)控不到位等問(wèn)題,影響了客戶感知和穩(wěn)定效果。同時(shí),由于 外呼經(jīng)理歸口市公司管理, 會(huì)員客戶的相關(guān)考核無(wú)法有效的落地 到歸屬單位,大客戶經(jīng)理對(duì)會(huì)員客戶服務(wù)的意識(shí)逐漸淡薄,甚至 部分單位的大客戶管理人員都對(duì)會(huì)員客戶的服務(wù)工作存在推脫 現(xiàn)象。
考慮到會(huì)員客戶的數(shù)量龐大,其在網(wǎng)、保有以及滿意度情況 的好壞將直接影響整個(gè) VIP 客戶群體的考核指標(biāo)。
一方面要控制 客戶期望值,一方面又要顧及考核指標(biāo),因此,我們建議將會(huì)員8客戶重新沉淀到一線單位,各單位分別組建外呼經(jīng)理隊(duì)伍,從而 達(dá)到服務(wù)的前移,管理與考核的有效落地。
(二)大客戶經(jīng)理隊(duì)伍穩(wěn)定情況不理想 通過(guò)全市大客戶經(jīng)理隊(duì)伍的調(diào)查摸底,從隊(duì)伍結(jié)構(gòu)上來(lái)看, 呈現(xiàn)明顯的年輕化趨勢(shì)。截止到目前為止,從事大客戶工作不到 1 年的占 25.71%,1-2 年的占 57.14%。06 年到**年間,大客戶 經(jīng)理流失 34 人,流失率達(dá)到 48.57%, 總體上來(lái)說(shuō),**個(gè)人大客戶隊(duì)伍工作經(jīng)驗(yàn)不足,社會(huì)閱歷淺 已成為當(dāng)前個(gè)人大客戶團(tuán)隊(duì)中的主要問(wèn)題。同時(shí),由于多種原因 造成大客戶經(jīng)理流失情況日益嚴(yán)重,影響了服務(wù)的延續(xù)性,在多 次客戶調(diào)查中,客戶對(duì)客戶經(jīng)理頻繁變換的不滿日趨強(qiáng)烈。
我中心從一線調(diào)查的情況看,工作壓力大、薪酬相對(duì)偏低等 是大客戶經(jīng)理辭職的主要原因。目前,個(gè)人大客戶經(jīng)理的工作過(guò) 程主要圍繞基礎(chǔ)服務(wù)工作開(kāi)展,每天的工作內(nèi)容包括系統(tǒng)監(jiān)控、 不輕易停機(jī)提醒、生日親情服務(wù)、主動(dòng)聯(lián)系客戶、接待客戶辦理 業(yè)務(wù)、上門拜訪等,臨時(shí)性的工作目前主要包括大客戶活動(dòng)的組 織、本單位業(yè)務(wù)宣傳推廣等突發(fā)性的工作。整體而言,大客戶經(jīng) 理的日常工作比較忙碌, 每天正常的上班時(shí)間都要花在基礎(chǔ)服務(wù) 工作上,而下班后又必須時(shí)刻處理客戶的臨時(shí)性需求。
而從薪酬待遇上看,我市的大客戶經(jīng)理基本上是勞務(wù)聘用 工,薪酬由基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金構(gòu)成。在月績(jī)效成績(jī)得滿分的前 提下,6 級(jí)的大客戶經(jīng)理每月的實(shí)發(fā)工資在 800 元左右,5 級(jí)的9可以達(dá)到 900 多元。盡管客戶經(jīng)理清楚除此之外,自己還享受了 保險(xiǎn)和其他福利待遇,但直觀上仍認(rèn)為待遇較低,相對(duì)于本地其 他行業(yè),自己的薪酬待遇并沒(méi)有什么優(yōu)勢(shì)。同時(shí),盡管營(yíng)業(yè)員的 工資待遇雖然比大客戶經(jīng)理低一級(jí), 但每月的數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)傭金多達(dá) 上千元,而營(yíng)業(yè)員的工作強(qiáng)度和工作壓力明顯小于大客戶經(jīng)理, 在薪酬上有如此的差距讓他們感到不平衡。
從我們現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查的情 況看,這一現(xiàn)象具有一定的代表性。而且還形成了大客戶經(jīng)理愿 意去做營(yíng)業(yè)員,營(yíng)業(yè)員不愿意來(lái)做大客戶經(jīng)理這一反?,F(xiàn)象。
為此, 我中心建議圍繞既能有效提升大客戶的穩(wěn)定效果和滿 意度,又能提高大客戶經(jīng)理工作積極性的目的,合理提高大客戶 經(jīng)理的薪酬待遇,對(duì)大客戶經(jīng)理隊(duì)伍的穩(wěn)定提供有力的保障。
五、20**年大客戶營(yíng)銷服務(wù)工作思路
(一)打造中高端客戶穩(wěn)定工作體系 20**年,我中心將嚴(yán)格按照省、市公司的要求,進(jìn)一步加大 對(duì)中高端客戶市場(chǎng)的穩(wěn)定工作力度,著力建立起一套針對(duì)性強(qiáng)、 長(zhǎng)效性的中高端客戶穩(wěn)定工作體系??傮w思路為“基礎(chǔ)服務(wù)要保 基礎(chǔ)服務(wù)要保 障,捆綁措施要跟上,優(yōu)勢(shì)服務(wù)要凸顯,穩(wěn)定績(jī)效要關(guān)聯(lián),系統(tǒng) 捆綁措施要跟上,優(yōu)勢(shì)服務(wù)要凸顯,穩(wěn)定績(jī)效要關(guān)聯(lián), 監(jiān)控要到位” 監(jiān)控要到位 ,針對(duì)中高端客戶的群體特點(diǎn)和需求,采取共性或 個(gè)性化的營(yíng)銷服務(wù)措施,實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期捆綁。
1、基礎(chǔ)服務(wù)是保障 作為 VIP 客戶共性化的需求,各類基礎(chǔ)服務(wù)項(xiàng)目的有效實(shí) 施,是確保優(yōu)質(zhì)客戶穩(wěn)定的先決條件。10(1)建立起大客戶不輕易停機(jī)保障機(jī)制 進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)大客戶的話費(fèi)監(jiān)控工作, 嚴(yán)格落實(shí)不輕易停機(jī) 提醒服務(wù),保障大客戶經(jīng)理二次確認(rèn)后停機(jī)的工作流程。通過(guò)多 種渠道兌現(xiàn)不輕易停機(jī)服務(wù)承諾。
(2)深入開(kāi)展大客戶貼心服務(wù) 從**年四季度起,貫穿**年全年,我中心將進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)大 客戶的聯(lián)系走訪頻次,要求對(duì)鉆、金卡客戶每月兩次以上的電話 聯(lián)系, 一次以上的上門拜訪, 銀卡客戶每月一次以上的電話聯(lián)系, 每季度一次以上的上門拜訪,進(jìn)一步走近客戶的日常生活和工 作,了解客戶近期的消費(fèi)及穩(wěn)定狀況,特別是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的挖搶方 式和效果,針對(duì)性開(kāi)展穩(wěn)定服務(wù)工作。
(3)實(shí)施全員保中高端客戶穩(wěn)定工作 在公司內(nèi)部開(kāi)展 “只因有我——20**年**移動(dòng)中高端客戶全 員守護(hù)行動(dòng)” ,將本次活動(dòng)納入公司企業(yè)文化建設(shè)內(nèi)容,通過(guò)印 制呼吁書(shū)、在辦公場(chǎng)所發(fā)布平面廣告等方式進(jìn)行內(nèi)部傳播,號(hào)召 公司員工擔(dān)任“客戶關(guān)懷顧問(wèn)” ,承包一定數(shù)量的中高端客戶, 充分調(diào)動(dòng)員工的責(zé)任意識(shí),和客戶建立牢固的情感聯(lián)系,并做好 各類捆綁政策的推廣工作, 對(duì)目標(biāo)客戶實(shí)行情感與業(yè)務(wù)的雙重捆 綁。
2、捆綁措施要跟上 20**年, 我中心將在認(rèn)真總結(jié)**年四季度中高端客戶穩(wěn)定效 果的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步豐富和完善了中高端客戶捆綁手段。
11“ (1)話費(fèi)類捆綁政策
預(yù)存話費(fèi)送禮”活動(dòng) 話費(fèi)類捆綁政策
預(yù)存話費(fèi)送禮” 延續(xù)**年四季度預(yù)存話費(fèi)送話費(fèi)活動(dòng), 利用已經(jīng)營(yíng)造起來(lái)的 宣傳效果,用成本補(bǔ)貼替代收入消耗,豐富反饋的形式,吸引更 多的中高端客戶參與。
“ (2)產(chǎn)品類捆綁政策
家庭計(jì)劃” 產(chǎn)品類捆綁政策
家庭計(jì)劃” 進(jìn)一步調(diào)整和完善“家庭計(jì)劃”業(yè)務(wù)辦理流程,簡(jiǎn)化多證件 辦理的業(yè)務(wù)門檻, 增加對(duì)客戶一次性預(yù)存一年業(yè)務(wù)功能使用費(fèi)贈(zèng) 送兩個(gè)月功能費(fèi)的優(yōu)惠政策,提高“家庭計(jì)劃”的吸引力。
“ (3)終端類捆綁政策
一元購(gòu)機(jī)” 終端類捆綁政策
一元購(gòu)機(jī)” 繼續(xù)對(duì)鉆金卡客戶提供“一元購(gòu)機(jī)”政策,同時(shí)根據(jù)競(jìng)爭(zhēng)對(duì) 手的終端營(yíng)銷政策,進(jìn)一步豐富高端機(jī)型,重點(diǎn)覆蓋到被競(jìng)爭(zhēng)對(duì) 手搶挖的中高端客戶。
3、優(yōu)勢(shì)服務(wù)要凸顯 圍繞集團(tuán)公司、省公司對(duì)大客戶服務(wù)規(guī)范的總體要求,我中 心將以頂級(jí)貴賓服務(wù)、專屬私人助理、品味優(yōu)雅人生等 10 項(xiàng)內(nèi) 容為基礎(chǔ),重新調(diào)整和規(guī)范目前的 VIP 客戶服務(wù)項(xiàng)目,突出火車 站貴賓廳綠色通道、車友俱樂(lè)部、健康俱樂(lè)部、虛擬社區(qū)活動(dòng)等 一些競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手沒(méi)有的獨(dú)一無(wú)二買不到的服務(wù), 一些高價(jià)值客戶離 不開(kāi)的服務(wù),著力培養(yǎng)了一批服務(wù)依賴性較強(qiáng)的中高端客戶。
4、穩(wěn)定績(jī)效要關(guān)聯(lián) 針對(duì)大客戶經(jīng)理階段性工作任務(wù)重,工作重心不突出等問(wèn) 題,我中心將全面實(shí)施對(duì)大客戶經(jīng)理的減壓工程,將大客戶經(jīng)理12的工作重心調(diào)整到服務(wù)與穩(wěn)定工作中。
進(jìn)一步規(guī)范大客戶經(jīng)理工 作流程,明確日常工作的規(guī)定動(dòng)作,將中高端客戶有效捆綁到位 率、大客戶在網(wǎng)率、保有率、收入保持率等納入大客戶經(jīng)理績(jī)效 考核體系,加大對(duì)穩(wěn)定效果的考核權(quán)重,并出臺(tái)相應(yīng)的捆綁政策 推廣激勵(lì)辦法,提高一線員工工作積極性。
5、系統(tǒng)監(jiān)控要到位
(1)建立大客戶離網(wǎng)、消費(fèi)預(yù)警機(jī)制 建立大客戶離網(wǎng)、 進(jìn)一步規(guī)范大客戶日常監(jiān)控工作操作行為,優(yōu)化監(jiān)控的時(shí) 段、系統(tǒng)操作的步驟、客戶異常狀況的判斷標(biāo)準(zhǔn),以及跟蹤處理 的工作流程。及時(shí)掌握預(yù)離網(wǎng)客戶的動(dòng)態(tài)和形成原因,針對(duì)性采 取挽留措施。并嚴(yán)格執(zhí)行鉆金卡客戶離網(wǎng)分公司經(jīng)理問(wèn)責(zé)制度。
(2)完善系統(tǒng)監(jiān)控功能 重點(diǎn)完善經(jīng)營(yíng)分析系統(tǒng)中客戶監(jiān)控功能的開(kāi)發(fā)需求, 通過(guò)合 理設(shè)置條件,實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)自動(dòng)對(duì)大客戶進(jìn)行屬性、費(fèi)用、行為等的 分析判斷,及時(shí)向大客戶經(jīng)理提供預(yù)警信息,提高客戶經(jīng)理工作 效率。
(二)爭(zhēng)取大客戶服務(wù)規(guī)范及流程統(tǒng)一全省試點(diǎn)項(xiàng)目 省公司計(jì)劃在**年實(shí)施全省大客戶服務(wù)規(guī)范及流程的統(tǒng)一, 在與省客服部幾次溝通后,我中心將爭(zhēng)取這一試點(diǎn)項(xiàng)目,并借助 試點(diǎn)的實(shí)施,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)新思路,進(jìn)一步完善個(gè)人大客戶基礎(chǔ) 服務(wù)工作流程,健全監(jiān)督考核制度,探索全運(yùn)營(yíng)時(shí)期高端客戶穩(wěn) 定措施,帶動(dòng)**大客戶工作的持續(xù)提升。13(三)持續(xù)建設(shè)全球通 VIP 俱樂(lè)部 20**年,我中心將在現(xiàn)有火車站貴賓廳、車友俱樂(lè)部、健康 俱樂(lè)部基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加大建設(shè)力度,持續(xù)打造全球通 VIP 俱樂(lè) 部服務(wù)品牌。
一方面,將采取與中移鼎訊合作的方式,向 VIP 客戶提供優(yōu) 惠購(gòu)機(jī)、維修、手機(jī)美容、租機(jī)備機(jī)等一系列涉及終端的服務(wù)項(xiàng) 目,建設(shè)全球通 VIP 手機(jī)俱樂(lè)部。
另一方面,積極響應(yīng)省公司要求,建設(shè)全球通 VIP 高爾夫俱 樂(lè)部,并結(jié)合本地實(shí)際情況,分階段實(shí)施俱樂(lè)部?jī)?nèi)部服務(wù)功能完 善和引入外部延伸服務(wù),打造 20**年俱樂(lè)部建設(shè)亮點(diǎn)工程。一路走過(guò):10316 個(gè)客戶參加,預(yù)存款 9238200 移動(dòng)十年巨獻(xiàn)之預(yù)存話費(fèi)送話費(fèi),25350 個(gè)客戶參加,預(yù)存 款 13176100 元 移動(dòng)好禮迎金秋,129 個(gè)客戶,預(yù)存款 114200 元 連續(xù) 4 個(gè)月在省集團(tuán)客戶、 中高端客戶月度激勵(lì)考核競(jìng)賽中 獲獎(jiǎng)勵(lì),唯一兩個(gè)連續(xù)四個(gè)月獲獎(jiǎng)的單位之一14
一、汽車銷售情況
__公司20__上半年銷售891臺(tái),各車型銷量分別為_(kāi)_331臺(tái);__161臺(tái);__3臺(tái);__2臺(tái);__394臺(tái)。其中__銷售351臺(tái)。__銷量497臺(tái)較__年增長(zhǎng)45(__年私家車銷售342臺(tái))。
二、營(yíng)銷工作
為提高公司的知名度,樹(shù)立良好的企業(yè)形象,在我們和客戶搭建一個(gè)相互交流、溝通、聯(lián)誼平臺(tái)的同時(shí),把更多的客戶吸引到展廳來(lái),搜集更多的銷售線索。20__年本部門舉行大小規(guī)模車展和試乘試駕活動(dòng)17次,刊登報(bào)紙硬廣告34篇、軟文4篇、報(bào)花56次、電臺(tái)廣播1400多次并組織汽車銷售顧問(wèn)對(duì)已經(jīng)購(gòu)車用戶進(jìn)行積極的回訪,通過(guò)回訪讓客戶感覺(jué)到我們的關(guān)懷。公司并在20__年9月正式提升任命___同志為_(kāi)_廳營(yíng)銷經(jīng)理。工作期間___同志每日按時(shí)報(bào)送營(yíng)銷表格,盡職盡責(zé),為公司的營(yíng)銷工作做出貢獻(xiàn)。
三、信息報(bào)表工作
報(bào)表是一項(xiàng)周而復(fù)始重復(fù)循環(huán)的工作,崗位重要,關(guān)系到__公司日后對(duì)本公司的審計(jì)和__的驗(yàn)收,為能很好的完成此項(xiàng)工作,20__年5月任命__同志為信息報(bào)表員,進(jìn)行對(duì)__公司的報(bào)表工作,在工作期間__同志任勞任怨按時(shí)準(zhǔn)確的完成了__公司交付的各項(xiàng)報(bào)表,每日核對(duì)庫(kù)存情況,對(duì)車輛銷售工作作出了貢獻(xiàn)。
四、檔案管理
20__年為完善檔案管理工作,特安排_(tái)_同志為檔案管理員,主要工作有收集購(gòu)車用戶檔案、車輛進(jìn)銷登記、合格證的收發(fā)以及用戶檔案匯總上報(bào)__公司等,工作期間__同志按照公司規(guī)定,圓滿完成了公司交代的工作任務(wù)。
以上是對(duì)20__年上半年各項(xiàng)工作做了簡(jiǎn)要汽車銷售顧問(wèn)總結(jié)。
最近一段時(shí)間公司安排下我在__陽(yáng)光進(jìn)行了長(zhǎng)時(shí)間的咨詢學(xué)習(xí)汽車銷售工作,俗話說(shuō)的好三人行必有我?guī)煟趯W(xué)習(xí)后本人結(jié)合以往工作經(jīng)驗(yàn),取長(zhǎng)補(bǔ)短,現(xiàn)對(duì)于20__年的下半年工作計(jì)劃做如下安排:
1、詳細(xì)了解學(xué)習(xí)公司的商務(wù)政策,并合理運(yùn)用,為車輛的銷售在價(jià)格方面創(chuàng)造有利條件。
2、協(xié)調(diào)與__公司各部門的工作,爭(zhēng)取優(yōu)惠政策.加強(qiáng)我們的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
3、每日召開(kāi)晨會(huì),了解車輛銷售情況,安排日常工作,接受銷售人員的不同見(jiàn)解,相互學(xué)習(xí)。
4、汽車銷售顧問(wèn)的培訓(xùn),每月定期4個(gè)課時(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí),以提高銷售人員的銷售技能、服務(wù)技能、團(tuán)對(duì)意識(shí)、禮儀等。
5、增設(shè)和發(fā)展二級(jí)銷售網(wǎng)點(diǎn),制定完整的二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)銷售政策,并派駐本公司汽車銷售顧問(wèn),實(shí)現(xiàn)行銷工作的突破發(fā)展,使我們的銷售工作更上一層樓。
6、合理運(yùn)用資金,建立優(yōu)質(zhì)庫(kù)存,爭(zhēng)取資金運(yùn)用最大化。
7、根據(jù)__公司制定的銷售任務(wù),對(duì)現(xiàn)有的汽車銷售顧問(wèn)分配銷售任務(wù)。
8、重新劃定衛(wèi)生區(qū)域,制定衛(wèi)生值日表。
9、一日工作模式,俗話說(shuō)的好,好一日不算好,日日好才是好。
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