督察工作計(jì)劃。
根據(jù)公司的任務(wù)分配,我們要開始策劃工作計(jì)劃了。要想做好一份工作,離不開詳細(xì)的工作計(jì)劃。那么怎么樣為自己安排好一份工作計(jì)劃呢?小編特意收集和整理了督察部工作計(jì)劃十五篇,請閱讀,或許對你有所幫助!
稅務(wù)督察內(nèi)審工作計(jì)劃
稅務(wù)督察內(nèi)審工作計(jì)劃是國家稅務(wù)局內(nèi)部積極開展的一項(xiàng)工作計(jì)劃,旨在加強(qiáng)稅務(wù)機(jī)關(guān)自身建設(shè),推進(jìn)稅收法律法規(guī)的全面貫徹和貫徹落實(shí),為稅務(wù)機(jī)關(guān)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量服務(wù)與管理提供支持。以下將從介紹背景、工作目標(biāo)、工作內(nèi)容三方面具體分析該計(jì)劃。
一、背景
稅務(wù)機(jī)關(guān)作為稅收的管理者,肩負(fù)著維護(hù)國家財(cái)政安全、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展等重要使命。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、稅收管理制度的完善,稅務(wù)機(jī)關(guān)自身的建設(shè)也面臨諸多挑戰(zhàn)。一方面,稅務(wù)機(jī)關(guān)的工作越來越復(fù)雜,需要更加精細(xì)的管理和服務(wù);另一方面,黑惡勢力、商業(yè)賄賂等惡劣的社會現(xiàn)象也對稅收征管工作產(chǎn)生很大的影響。因此,為了增強(qiáng)稅務(wù)機(jī)關(guān)工作的規(guī)范化、高效化,提升稅務(wù)機(jī)關(guān)的管理水平和服務(wù)質(zhì)量,稅務(wù)督察內(nèi)審工作計(jì)劃應(yīng)運(yùn)而生。
二、工作目標(biāo)
1.加強(qiáng)稅務(wù)機(jī)關(guān)的自身建設(shè)。通過督察內(nèi)審,進(jìn)一步強(qiáng)化稅務(wù)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理體系,推動組織機(jī)構(gòu)和流程的優(yōu)化,提升工作效率。
2.促進(jìn)稅收法律法規(guī)的全面貫徹和貫徹落實(shí)。督察內(nèi)審將著眼于稅收征管工作的重心,結(jié)合稅收管理領(lǐng)域的實(shí)際情況,緊盯重要領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、切實(shí)解決稅收管理中出現(xiàn)的問題。
3.推進(jìn)稅務(wù)機(jī)關(guān)高質(zhì)量服務(wù)與管理。通過督察內(nèi)審的工作,促進(jìn)稅務(wù)機(jī)關(guān)服務(wù)質(zhì)量的提高,推動稅務(wù)機(jī)關(guān)從過去的“稅收管家”向“稅收服務(wù)商”轉(zhuǎn)型。
三、工作內(nèi)容
1.對稅務(wù)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理體系進(jìn)行全面梳理。重點(diǎn)檢查稅務(wù)機(jī)關(guān)的組織機(jī)構(gòu)設(shè)置、職責(zé)劃分、內(nèi)部流程等方面的規(guī)范性和科學(xué)性。
2.貫徹落實(shí)稅收法律法規(guī)。重點(diǎn)聚焦稅收征管中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,建立健全稅收風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。
3.推進(jìn)稅務(wù)機(jī)關(guān)高質(zhì)量服務(wù)與管理。從服務(wù)理念、服務(wù)流程、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等方面落實(shí)“以人為本”的服務(wù)理念,提高服務(wù)質(zhì)量和效率。
4.建立督查檢查和內(nèi)審機(jī)制。明確督察內(nèi)審的工作程序與標(biāo)準(zhǔn),制定驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)并承擔(dān)相關(guān)的監(jiān)督工作,確保審查的準(zhǔn)確性和有效性。同時(shí),對稅務(wù)機(jī)關(guān)中出現(xiàn)的不良行為和失職行為,及時(shí)采取調(diào)整措施以提高紀(jì)律執(zhí)行的嚴(yán)格性。
總之,稅務(wù)督察內(nèi)審工作計(jì)劃是稅務(wù)機(jī)關(guān)加強(qiáng)自身建設(shè)、貫徹落實(shí)稅收法律法規(guī)、推進(jìn)高質(zhì)量服務(wù)與管理工作的有效途徑。稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)做好工作計(jì)劃的統(tǒng)籌,加強(qiáng)工作的督辦管理,不斷提升稅收管理質(zhì)量和服務(wù)水平。
公司督察辦XX年度工作計(jì)劃
XX年公司正式推行集團(tuán)化運(yùn)作模式,在新的發(fā)展形勢下,根據(jù)公司及部門實(shí)際,督察辦工作如何適應(yīng)集團(tuán)公司發(fā)展的需要,強(qiáng)化督察職能工作,突出督察成效。督察辦在董事會直接領(lǐng)導(dǎo)下和總裁辦指導(dǎo)下開展工作?,F(xiàn)就督察辦工作計(jì)劃
一、督察辦的定位
在企業(yè)中以“和諧、奮進(jìn)、拼搏、進(jìn)取”為原則,在督察過程中以“擺事實(shí)、拿依據(jù)、講道理”為基本準(zhǔn)則,協(xié)助并協(xié)調(diào)集團(tuán)公司各職能部門,充分發(fā)揮“三個(gè)作用”(‘眼睛’的作用、‘內(nèi)參’的作用、執(zhí)行的作用),確保公司長遠(yuǎn)發(fā)展為前提以及董事會下達(dá)的各項(xiàng)戰(zhàn)略目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)的執(zhí)行機(jī)構(gòu)。
二、XX年工作目標(biāo)
重大及專項(xiàng)事項(xiàng)督察完成率100%、一般事項(xiàng)督察處理完成率100%、違紀(jì)違規(guī)處理率100%、董事會其他交辦事項(xiàng)完成率100%、督察人員違規(guī)、違紀(jì)率為0。
三、運(yùn)作思路
督察辦XX年整體思路是:“小機(jī)構(gòu)、大服務(wù)、大督察”。即少而精的督察隊(duì)伍,以服務(wù)與督察并重,通過服務(wù)和督察來實(shí)現(xiàn)對相關(guān)職能部門的大服務(wù)和大監(jiān)督。
四、XX年度組織架構(gòu)及薪酬體系
督察辦主任由董事郭志輝兼任、副主任一人(同時(shí)兼任總裁辦主任助理或副主任)、設(shè)督察主管一人、督察專員一人;薪酬體系參照營銷體系的薪酬體系執(zhí)行。副主任適用副部長層級,督察主管適用區(qū)域經(jīng)理層級,督察專員適用銷售代表層級。具體績效考核由董事會按照督察辦年度目標(biāo)、月度目標(biāo)進(jìn)行嚴(yán)格考核。
五、具體工作細(xì)化
1、日常工作項(xiàng)
(1)董事會督察辦日常工作項(xiàng)(見附表1)
(2)總裁辦督察辦日常工作項(xiàng)(見附表2)
2、XX年度每月重點(diǎn)工作(見附表3)
擬制:xxx
XX年12月12日
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XX年度公司銷售員工作總結(jié)和XX年度…
一、工作計(jì)劃背景
本學(xué)期,學(xué)習(xí)部的工作已接近尾聲,在與團(tuán)委學(xué)生會各部門的努力合作下,我們的各項(xiàng)工作都有條不紊地成功開展了,期間也發(fā)現(xiàn)了不少問題存在,于是在下學(xué)期的工作中,我們學(xué)習(xí)部將一一改進(jìn)。由于本部與金堂校區(qū)分離,我們各項(xiàng)工作的開展仍然很難開展,為此,我們將繼續(xù)以本學(xué)期對金堂工作的方案為基準(zhǔn),靈活調(diào)動,確保我們工作的順利開展
二、工作計(jì)劃內(nèi)容
作為本部門主要負(fù)責(zé)人之一,我將在下學(xué)期對學(xué)習(xí)部進(jìn)行一系列的工作調(diào)整,主要在人事方面、工作安排以及制度方面做出相應(yīng)的調(diào)整。特別是工作安排上,下學(xué)期我們將根據(jù)金堂新干事的考核來確定安排工作,使之具體化。根據(jù)目前工作表現(xiàn)和活動成果來看,學(xué)習(xí)部本身存在著一些問題,部分時(shí)候出現(xiàn)了工作懶散的情況,內(nèi)部人員與其他各個(gè)部門的合作性也略顯低下,工作不易開展。這學(xué)期我們將對以上出現(xiàn)的問題做出改善并不斷提高。
以下就是本部門下學(xué)期具體工作的計(jì)劃安排:
(一)制度規(guī)定
1、對內(nèi)考核:在原先考核制度的前提下稍加改動,重新制定更為全面的考核制度,主要從值班情況、平時(shí)表現(xiàn)情況、活動表現(xiàn)、臨時(shí)負(fù)責(zé)人工作表現(xiàn)和知否準(zhǔn)時(shí)簽到來考核,嚴(yán)格按照規(guī)定考核,最終以考核結(jié)果來作為評優(yōu)評獎(jiǎng)的依據(jù)。
2、對各院系學(xué)習(xí)部的考核:依舊按照以前的標(biāo)準(zhǔn),不作改動。
3、設(shè)立雙向監(jiān)督制度,院學(xué)習(xí)部和各院系學(xué)習(xí)部互相監(jiān)督,杜絕一切不合理的工作,防止徇私舞弊出現(xiàn)在工作中。
(二)日常工作
1、簽到:兩校區(qū)各有負(fù)責(zé)人1—2名,工作日期間本部門的干事必須按時(shí)到指定地點(diǎn)(一般是辦公室)簽到。依據(jù)慣例(新校區(qū)可以根據(jù)實(shí)際情況自我調(diào)整,但必須上報(bào)部門負(fù)責(zé)人),本部每周三各院系依然按時(shí)簽到,金堂校區(qū)各院系每天按時(shí)簽到。
2、例會:如果沒有特殊情況,本部每周一晚上召開各院系學(xué)習(xí)部例會,金堂校區(qū)每周三晚上召開例會,我們將及時(shí)將學(xué)院的相關(guān)通知給大家,保證信息及時(shí)傳達(dá)。(除非學(xué)生聯(lián)合會截止工作)
3、工作資料:學(xué)習(xí)部內(nèi)部相關(guān)人員做好內(nèi)部資料的匯總、整理和存檔,兩個(gè)校區(qū)各院系學(xué)習(xí)部的相關(guān)資料也必須主動、按時(shí)、準(zhǔn)確上交。由于金堂校區(qū)是大一新生所在地,所以本部學(xué)習(xí)部成員會定時(shí)與新干事會面,交流工作,尤其是工作信息、通知及活動的安排等等,以保證工作順利進(jìn)行。
(三)早自習(xí)與到課率
本部根據(jù)學(xué)工部安排對早自習(xí)進(jìn)行檢查,如果學(xué)工部不要求上早自習(xí),則早自習(xí)檢查工作落在了金堂校區(qū),金堂校區(qū)學(xué)習(xí)部工作人員對早自習(xí)情況進(jìn)行記錄。到課率在兩個(gè)校區(qū)同時(shí)進(jìn)行檢查,對各班的到課情況進(jìn)行檢查、記錄和匯報(bào)。
(四)特殊活動
1、下學(xué)期伊始,我們的第一個(gè)活動就是百科知識競賽,這次活動將在兩校區(qū)同時(shí)開展,主要在金堂校區(qū)開展。我們這次活動主要是為了讓廣大學(xué)生積極交流百科知識,擴(kuò)大自己的知識面而開展的。對于活動具體策劃以及具體實(shí)施方案我們學(xué)習(xí)部將在下學(xué)期開學(xué)做出來。
2、下學(xué)期我們學(xué)習(xí)部還有一個(gè)CQ行動—學(xué)生素質(zhì)拓展活動,為了培養(yǎng)學(xué)生會成員的團(tuán)隊(duì)意識及責(zé)任感,加強(qiáng)學(xué)生會各部門成員之間的聯(lián)系,促進(jìn)各部門之間的交流學(xué)習(xí),啟發(fā)同學(xué)們的潛能,提升同學(xué)們的素質(zhì),活躍個(gè)部門之間的氣氛,讓文理學(xué)院學(xué)生會更加的團(tuán)結(jié),更好的為同學(xué)服務(wù),特此舉行素質(zhì)拓展培訓(xùn)活動。
(五)與金堂新干事的溝通交流
下學(xué)期我們將繼續(xù)不遺余力的與金堂校區(qū)新干事進(jìn)行溝通交流,對他們的工作進(jìn)行指導(dǎo),促使他們盡快對學(xué)生會的工作熟悉并在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候?qū)λ麄冞M(jìn)行培訓(xùn)。
在此學(xué)期即將結(jié)束之際,本部門暫作這些預(yù)計(jì)計(jì)劃,希望在下學(xué)期的工作中更加優(yōu)秀,為各院系的學(xué)習(xí)部及全院同學(xué)服務(wù)。下學(xué)期本部門將竭力把計(jì)劃付諸行動,如果有更好地計(jì)劃,我們將行動與下學(xué)期的工作中去。我們學(xué)習(xí)部全體成員相信在下學(xué)期的工作中會表現(xiàn)得更為突出,將我們的特色活動辦得更加豐富精彩,努力改正我們的不足,將我們的優(yōu)點(diǎn)繼承下去,我們會繼續(xù)努力工作,向大家交出一份滿意的答卷。
根據(jù)上一學(xué)期的工作情況和工作成績來看,我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的工作精神,堅(jiān)持兢兢業(yè)業(yè)工作,踏踏實(shí)實(shí)工作的習(xí)慣。具體計(jì)劃為:
1、工作時(shí)間是周一至周四晚上9:20至10:00。男生分為四組,每組由4人組成,組長每隔倆周輪換一次,使得所有干事都有鍛煉的機(jī)會,女生也分四組,每組由2至3人組成,工作時(shí)間與男生一致。每周周六到校網(wǎng)站查詢本學(xué)院紀(jì)檢違紀(jì)通報(bào)情況,及時(shí)核實(shí)到個(gè)人。以上是本部門的上一學(xué)期的基本工作組成和安排。
2、同時(shí)我們希望在工作上能夠有部門之間的交叉互動,使干事能夠多方面的了解自律會的各部門的職責(zé)及工作的具體情況。
3、部內(nèi)計(jì)劃,由于自部門本屆成立以來部內(nèi)沒有什么活動,故計(jì)劃本學(xué)期部內(nèi)聚餐或組織一些活動(例如登山、到海邊游玩)。
4、本部是宿舍電器安全,宿舍文明方面的督促者,故我們計(jì)劃將于本學(xué)期舉辦一次“安全知識你我他”,本次活動的主要目的在于為同學(xué)們的安全知識進(jìn)行鞏固,普及校園安全知識,此次活動的初步計(jì)劃是以問卷或宣傳欄及展覽圖片的形式進(jìn)行,具體計(jì)劃待仔細(xì)討論。
在新的學(xué)期里,我們將把工作做得更好,繼承我們自律會求真務(wù)實(shí)、自律自強(qiáng)的精神!!
分局:
20xx年,督察大隊(duì)在分局黨委和上級督察部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圓滿完成了“七城會”安?,F(xiàn)場督察、“清網(wǎng)行動”專項(xiàng)督察、“亮劍行動”專項(xiàng)督察等工作,取得了優(yōu)異成績,為了爭取更大的成績,現(xiàn)就20xx年工作計(jì)劃匯報(bào)如下:
一是進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍正規(guī)化建設(shè),提升督察工作水平。按照公安部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范警務(wù)督察工作的實(shí)施意見》的要求,我隊(duì)將進(jìn)一步規(guī)范現(xiàn)場督察、受理核查檢舉控告等工作程序。加強(qiáng)督察工作理論研究和對公安隊(duì)伍建設(shè)情況的搜集、研判,增強(qiáng)督察工作的預(yù)警性、前瞻性,切實(shí)發(fā)揮參謀助手作用。進(jìn)一步深化崗位練兵,苦練督察基本功,確保全體督察民警均能熟練運(yùn)用短信評警系統(tǒng)。對新頒布實(shí)施的'《》進(jìn)行深入學(xué)習(xí)和宣傳,使每一位民警了解、熟悉新條例的有關(guān)規(guī)定。
二是進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)制管理,強(qiáng)化警紀(jì)警令的貫徹執(zhí)行力度。進(jìn)一步嚴(yán)格落實(shí)五條禁令,嚴(yán)格督促落實(shí)重大節(jié)假日警車集中停放和公務(wù)用車派車制度,加大日常督察、聯(lián)合督察密度,強(qiáng)化查糾力度。我隊(duì)將以貫徹新頒布實(shí)施的《》為主要內(nèi)容,開展一至兩次大規(guī)模的內(nèi)部管理綜合督察。對遵紀(jì)守令方面存在的深層次問題開展預(yù)防性督察,抓典型、擊要害,嚴(yán)厲查處害群之馬,最大限度地遏制和壓減違令違紀(jì)事件發(fā)生。進(jìn)一步加強(qiáng)遲到、早退的督察。
三是進(jìn)一步拓寬督察層面,促進(jìn)執(zhí)法工作進(jìn)一步規(guī)范。我隊(duì)將在核查投訴的基礎(chǔ)上,積極拓寬督察領(lǐng)域,對基層科、所、隊(duì)的行政刑事執(zhí)法工作和消防、人口、出入境等公安執(zhí)法管理領(lǐng)域展開全方位的現(xiàn)場督察,重點(diǎn)解決典型性、傾向性問題,促進(jìn)公安機(jī)關(guān)行政管理、執(zhí)法辦案水平的提升。
四是進(jìn)一步加強(qiáng)督察大型警衛(wèi)工作的力度。針對明年的各類大型警衛(wèi)任務(wù),我隊(duì)將精心組織部署,高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,對警容風(fēng)紀(jì)、到崗到位、履行職責(zé)等方面進(jìn)行嚴(yán)督細(xì)察。力爭在督察部門的強(qiáng)力督察下,民警的職責(zé)意識、安全意識、警令意識、形象意識進(jìn)一步增強(qiáng),執(zhí)勤更加規(guī)范,警容更加嚴(yán)整。
五是進(jìn)一步加大民警維權(quán)力度。我隊(duì)將配合相關(guān)部門積極開展民警維權(quán)工作。對侵害民警正當(dāng)執(zhí)法權(quán)益者,我隊(duì)將協(xié)調(diào)相關(guān)部門堅(jiān)決依法予以嚴(yán)懲,用足用夠法律,切實(shí)維護(hù)公安機(jī)關(guān)的執(zhí)法權(quán)威和民警的合法權(quán)益,不讓我們的民警流血流汗又流淚。
警務(wù)督察大隊(duì)
公司行政文員的工作崗位是瑣碎、繁雜的。我將情況分工、安排,崗位責(zé)任制,工作井然有序;我注意辦事到位而不越位,服務(wù)而不決策,真正的參謀助手,做上、下溝通的橋梁?,F(xiàn)將20xx年的工作做個(gè)具體的工作計(jì)劃:
認(rèn)真接聽每一個(gè)電話,并且熟記每個(gè)部門的分機(jī)號,嚴(yán)格接照公司的指引給予電話轉(zhuǎn)接同時(shí)做好工作??蛻魠⒂^時(shí)我將時(shí)刻注重保持良好的服務(wù)態(tài)度,將熱情的接待。在合適的環(huán)境下向客戶宣傳公司文化,巧妙回答客戶提出的問題。做到笑臉相迎、耐心細(xì)致、溫馨提示等。在業(yè)余時(shí)間我將加強(qiáng)學(xué)習(xí)一些關(guān)于電話技巧和禮儀知識。不斷的為自己充電,以適應(yīng)公司的快速發(fā)展。
按時(shí)提醒衛(wèi)生人員打掃,清潔。對自己責(zé)任范圍內(nèi)的茶水間將會保持室內(nèi)的潔清和飲水機(jī)的消毒工作,每月最少消毒一次。按時(shí)更換打印機(jī)的硒鼓和維護(hù)前臺的辦公用品。
了解所采購文具的市場價(jià)格,對現(xiàn)有的供應(yīng)商將和他們進(jìn)一步的溝通,希望將原采購的價(jià)格再降低點(diǎn)。并且多找些優(yōu)質(zhì)的文具供應(yīng)商。從中挑選物美價(jià)廉,服務(wù)周到的供應(yīng)商。為公司節(jié)約每一分錢。保持有兩家以上的固定的供應(yīng)商。
不管是工作時(shí)間還是休假時(shí)間,如果公司有臨時(shí)任務(wù)分配,我將服從安排,積極去配合,不找理由推脫。作為京信的一員,我將奉獻(xiàn)自己的一份力量為公司效命。平時(shí)積極參加公司組織的活動,加強(qiáng)同事之間的感情和部門之間的溝通。并且多了解公司的基本情況和經(jīng)營內(nèi)容。為了往后能更好的工作不斷的打下基礎(chǔ)。
驀然回首,我們部門在走過的路上留下了深淺不一的印記!在工作中我們的團(tuán)隊(duì)遇到過困難,有悲傷,也有歡笑,同時(shí)也有過深深的遺憾!但是我們督察部謹(jǐn)記“公正公平、嚴(yán)于律己”的宗旨。為興趣相同的同學(xué)提供了一個(gè)相互交流、學(xué)習(xí)的平臺;鍛煉同學(xué)們的交際能力和組織能力。以下是我們督察部對于20__年度工作計(jì)劃:
一、情況分析:督察部是一個(gè)以紀(jì)律檢查為主要工作的紀(jì)律部門,在學(xué)生會中有著十分重要的作用。督察部全體成員本著公平、公正、公開的原則,切實(shí)做好學(xué)生會的紀(jì)律監(jiān)察工作,完成學(xué)校的一系列的工作安排,做到監(jiān)督、督促、管理的作用。此外,督察部還要落實(shí)新的考核辦法,結(jié)合各部意見提出有利于學(xué)生會詳細(xì)的考核制度,讓我們的組織有章可循,有紀(jì)可依。
二、工作計(jì)劃
(1)遵守部門章程、制度,嚴(yán)于律己,服務(wù)同學(xué);
(2)認(rèn)真完成各項(xiàng)工作,秉承“求真務(wù)實(shí),團(tuán)結(jié)高效”的工作方針;
(3)協(xié)調(diào)好各方面關(guān)系,保持良好個(gè)人形象并維護(hù)院學(xué)生會的形象;
(4)積極進(jìn)取,刻苦學(xué)習(xí),不斷提高自己的思想素質(zhì)和工作水平;
(5)認(rèn)真落實(shí)考核部門干事;
(6)篩選培養(yǎng)下屆干部為下屆換任做好準(zhǔn)備;
(7)協(xié)調(diào)部門之間的關(guān)系,加強(qiáng)集體主義意識,增進(jìn)各成員之間的感情,開拓合作創(chuàng)新的新局面
(8)做好帶頭作用給部門干事樹立良好榜樣,做到公正公平、嚴(yán)于律己。
(9)及時(shí)了解部門干事思想動態(tài),鼓勵(lì)他們大膽的為部門提供寶貴建議,并實(shí)施部門改革、更新。
(10)加大對晚寢的管理,對夜不歸寢、晚歸的同學(xué)及時(shí)上報(bào)給學(xué)校并進(jìn)行通報(bào),以杜絕晚寢違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。
(11)協(xié)調(diào)好部門與紀(jì)律委員的合作關(guān)系共同管理好各班級的紀(jì)律。為求把其建設(shè)成文明班級、文明校園而努力。
(12)協(xié)調(diào)好各部門的工作關(guān)系,實(shí)施合作、互相學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步等理念建立好部門與部門的關(guān)系;
(13)每周、每月及時(shí)上交給學(xué)校相關(guān)資料;
(14)對出現(xiàn)的錯(cuò)誤及時(shí)進(jìn)行改正并落實(shí)到每個(gè)人身上;
(15)化主動為被動,監(jiān)督與督促同學(xué)們提高自我自覺性。自覺遵守學(xué)校規(guī)章制度;
三、工作要求
在工作中我們部門首先要加強(qiáng)內(nèi)部的團(tuán)結(jié),每個(gè)成員要清楚了解自己的任務(wù),不能張冠李戴。對于一些工作中有特殊想法的要大膽的提出來,集思廣益,不斷的優(yōu)化,直到達(dá)到一定要求。
加強(qiáng)部門與紀(jì)律委員的合作關(guān)系,建立一體化由小到大,由班級到校園。不斷優(yōu)化部門的規(guī)章制度,提高班級自覺性再落實(shí)到每個(gè)人身上,目的在于告知同學(xué)自覺性的重要性。讓自我遵守紀(jì)律理念深入人心,讓部門管理更加人性化、柔性化。
加強(qiáng)部門內(nèi)在建設(shè)避免人員的流失,完善部門考核條例。在20__學(xué)年我們督察部一定會再接再厲,始終本著“公正公平、嚴(yán)于律己”的工作態(tài)度,負(fù)責(zé)、認(rèn)真,勤懇的完成各項(xiàng)工作任務(wù),致力于實(shí)現(xiàn)督察部客觀,公正,公平,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)老師的重托,力求完成各項(xiàng)任務(wù)。同時(shí)也希望老師、其他部門給予我們建議與幫助,讓我們不斷的改進(jìn)、創(chuàng)新,
在新的學(xué)期里,驀然回首,我們部門在走過的路上留下了深淺不一的印記!在工作中我們的團(tuán)隊(duì)遇到過困難,有悲傷,也有歡笑,同時(shí)也有過深深的遺憾!雖然我們系的社團(tuán)管理中心成立的時(shí)間并不算長,一切規(guī)章制度還上不成熟,需要進(jìn)一步的完善。但是我們督察部謹(jǐn)記“能修,學(xué)篤,德厚”的校訓(xùn)積極配合我系個(gè)社團(tuán)的一系列的活動。豐富我系同學(xué)的課外活動內(nèi)容;為興趣相同的同學(xué)互相交流提供了一個(gè)交流的平臺;鍛煉同學(xué)們的交際能力和組織能力。
一、情況分析
我們督察部是社團(tuán)管理中心下的一個(gè)部門。其主要的責(zé)任就是豐富學(xué)生的社團(tuán)活動,加強(qiáng)社團(tuán)的一系列的工作安排,做到監(jiān)督管理的作用。所以我的工作要以學(xué)生工作為主要基礎(chǔ)。在學(xué)?;顒拥幕A(chǔ)上,廣泛開展我們督察部的各項(xiàng)活動。
二、工作任務(wù)
這個(gè)學(xué)期我們的活動主要以運(yùn)動會和科技節(jié)這兩個(gè)主題為主線開展活動,其余為輔。運(yùn)動會是以學(xué)院開展的一項(xiàng)競技活動,作為我系社團(tuán)管理中心的一個(gè)分部,我們督察部也要在本次運(yùn)動會上貢獻(xiàn)出一份力量。由于我們部門只有8個(gè)人,所以在運(yùn)動會上我們會將人員全部的統(tǒng)一起來,有社聯(lián)直接管轄。估計(jì)主要的任務(wù)是在運(yùn)動會的現(xiàn)場維護(hù)上為主。其次是每個(gè)系主辦的科技節(jié)。由于我們是信息系是以科技為主的,所以作為在這次活動中我們系的任務(wù)也相應(yīng)的重一些。首先我們要做好現(xiàn)場的維護(hù)工作,因?yàn)檎故镜亩际潜容^貴重的展品。
三、工作要求
在工作中我們部門首先要加強(qiáng)內(nèi)部的團(tuán)結(jié),每個(gè)成員要清楚了解自己的任務(wù),不能張冠李戴。對于一些工作中有特殊想法的要大膽的提出來,集思廣益,不斷的優(yōu)化,知道達(dá)到最好。加強(qiáng)信息的傳達(dá),避免出現(xiàn)某些人對一些重大事件不知情的現(xiàn)在的發(fā)生。這可能是每次活動有些人并不知道的原因所在。
在這學(xué)期我們督察部一定會再接再厲,始終本著“敢為人先,勇為人先,銳意進(jìn)取”的工作態(tài)度,負(fù)責(zé),認(rèn)真,勤懇的完成各項(xiàng)工作任務(wù),致力于實(shí)現(xiàn)督察部客觀,公正,權(quán)威的評價(jià)各社團(tuán)工作的作用,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和老師的重托。
學(xué)生會督察部工作計(jì)劃二:監(jiān)察部主要職責(zé)是進(jìn)行日常安全檢查,保障同學(xué)們有一個(gè)安全穩(wěn)定有序的生活學(xué)習(xí)環(huán)境。換屆是一個(gè)組織新的起點(diǎn),新的開始,監(jiān)察部會通過以下幾點(diǎn)發(fā)展自己。
第一、日常工作安排:
1、加強(qiáng)部門內(nèi)部作風(fēng)建設(shè),擴(kuò)大部門影響,做到“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”。內(nèi)強(qiáng)素質(zhì):監(jiān)察部全體成員要定期對自己的工作進(jìn)行反思總結(jié),加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),樹立求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),力爭用最短的時(shí)間把監(jiān)察部建設(shè)成一支公正清廉、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)優(yōu)良的隊(duì)伍。外樹形象:在工作中所有成員的言行舉止、衣著打扮要與學(xué)生干部的身份符合;提升思想高度,在與各院系的接觸過程中,遇到不和諧情況時(shí)監(jiān)察部成員要有大局意識,樹立好校學(xué)生會的整體形象。
2、加強(qiáng)與其他部門的合作力度,推動學(xué)生會的整體發(fā)展學(xué)生會的整體發(fā)展需要所有部門的共同努力,除做好自己本職工作外,也有必要與其他各個(gè)部門加強(qiáng)合作,增強(qiáng)交流的同時(shí)也提高整個(gè)學(xué)生會的工作效率。如配合宿管部檢查宿舍、在學(xué)生會各類活動中負(fù)責(zé)維持現(xiàn)場秩序等
3、充分調(diào)動各院系院系監(jiān)察部的積極性,將紀(jì)檢工作提升一個(gè)高度。各院系監(jiān)察部是全校檢查工作的主力軍,在結(jié)合院系特點(diǎn)的基礎(chǔ)上充分調(diào)動其積極性。
第二、部門具體活動:
1、召開全校檢查工作會議,制定本部門的工作制度,使檢查工作規(guī)范化制度化。結(jié)合“三早一晚”檢查工作存在的現(xiàn)狀和問題,制定《監(jiān)察部工作制度草案》,并與各院系監(jiān)察部商討草案細(xì)則,使檢查工作明確規(guī)范、公正透明。
2、加強(qiáng)監(jiān)督寬度、深度、力度。監(jiān)察部有監(jiān)督學(xué)生干部的職能。有必要充分利用學(xué)生會理念強(qiáng)化學(xué)生干部的思想政治教育,平時(shí)加強(qiáng)對學(xué)生會干部的考核及監(jiān)督力度,全面推進(jìn)考勤制度,自習(xí)出勤及外宿情況;盡最大可能拓寬監(jiān)督渠道,認(rèn)真接受廣大同學(xué)對學(xué)生會活動的相關(guān)建議和意見,及時(shí)了解和發(fā)現(xiàn)學(xué)生會干部的思想動態(tài),對工作消極的干部,及時(shí)進(jìn)行思想教育,情況嚴(yán)重者上報(bào)主席團(tuán)及相關(guān)老師。
3、策劃“巡邏”活動,維持校園秩序進(jìn)行日常安全檢查是監(jiān)察部的重要職責(zé)之一,監(jiān)察部將加強(qiáng)學(xué)校有關(guān)部門的聯(lián)系,舉行晚上“巡邏”,確保校園有個(gè)安定和諧的秩序。
總之,新的起點(diǎn),新的開始,監(jiān)察部全體成員將盡職盡責(zé)、不負(fù)眾望,以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程!
隨著我國經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,環(huán)境問題也越來越受到重視。為了遏制環(huán)境污染的進(jìn)一步惡化,各級政府不斷增加環(huán)保督察力度,推動企業(yè)單位落實(shí)環(huán)保責(zé)任。為此,每年都會制定一份“單位環(huán)保督察工作計(jì)劃”,以保障環(huán)境質(zhì)量和生態(tài)平衡的穩(wěn)定,以下為詳細(xì)具體的介紹。
首先,計(jì)劃的制定是為了梳理和統(tǒng)計(jì)全省范圍內(nèi)單位環(huán)保督察的對象、重點(diǎn)和部署方式,從而提高全省單位環(huán)保督察的針對性和實(shí)效性。計(jì)劃的制定要充分考慮全省環(huán)境狀況、環(huán)保政策規(guī)定和安排要求,確保制定的計(jì)劃具有科學(xué)性和合理性,能夠真正發(fā)揮環(huán)保督察的作用。
其次,計(jì)劃要依據(jù)全省環(huán)保督察的進(jìn)展和成果,對之前的工作進(jìn)行總結(jié)和分析。通過對之前環(huán)保督察的情況進(jìn)行梳理和研究,找出其中存在的問題和不足,以便學(xué)習(xí)借鑒和進(jìn)一步改進(jìn)。同時(shí),要對環(huán)保督察的前期準(zhǔn)備工作進(jìn)行落實(shí),明確工作目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)籌組織調(diào)配資源,確保環(huán)保督察的順利進(jìn)行。
再者,計(jì)劃要具有明確的工作內(nèi)容和責(zé)任分工。工作內(nèi)容包括環(huán)境質(zhì)量檢測、違法違規(guī)企業(yè)和行業(yè)的排查、環(huán)保設(shè)備和設(shè)施的檢查、巡視和督責(zé)等方面,重點(diǎn)關(guān)注環(huán)保規(guī)定不達(dá)標(biāo)問題。責(zé)任分工涉及到督察組、主管部門、法制部門和相關(guān)企業(yè)單位的職責(zé),要做到各司其職、分工合理。
最后,計(jì)劃的實(shí)施要注意環(huán)保督察的時(shí)效性和效果驗(yàn)證。具體來說,要通過日常巡視和督查、檢驗(yàn)和抽樣、專項(xiàng)調(diào)查和對接、問題解決和監(jiān)督長效等形式來保證工作的質(zhì)量和效果,確保環(huán)保督察成果的實(shí)現(xiàn)和驗(yàn)證。
總之,“單位環(huán)保督察工作計(jì)劃”是保障環(huán)境質(zhì)量和生態(tài)平衡的重要舉措,其具體實(shí)施要結(jié)合全省范圍內(nèi)的實(shí)際環(huán)境情況和政策要求,借鑒和總結(jié)前期工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),合理安排工作內(nèi)容和責(zé)任分工,確保環(huán)保督察的時(shí)效性和有效性。只有這樣,才能夠更好地促進(jìn)環(huán)境保護(hù)和可持續(xù)發(fā)展,為人民群眾創(chuàng)造更好的生活和發(fā)展環(huán)境。
新的學(xué)期開始了,根據(jù)我校xx—xx學(xué)年第一學(xué)期學(xué)校工作計(jì)劃的安排,針對學(xué)校的實(shí)際情況,制定督查室xx—xx學(xué)年第一學(xué)期工作計(jì)劃如下:
一、指導(dǎo)思想
1、認(rèn)真貫徹落實(shí)學(xué)校工作精神,圍繞學(xué)校工作要點(diǎn),加強(qiáng)督察室內(nèi)涵建設(shè),在做好常規(guī)督導(dǎo)、強(qiáng)化日常督察工作的基礎(chǔ)上,做到督察工作的科學(xué)化、規(guī)范化,實(shí)施精細(xì)化管理。 2、為切實(shí)改進(jìn)校委會工作作風(fēng),強(qiáng)化公仆意識,把充分聽取群眾意見,以人民群眾的呼聲為第一信號落實(shí)到實(shí)處,群策群力,齊心協(xié)力,及時(shí)解決經(jīng)濟(jì)、社會發(fā)展中遇到的新情況和新問題,使校委會能誠懇地聽取群眾意見建議,了解民情,掌握群眾想什么、盼什么,希望干部干什么的思想動態(tài),及時(shí)采取措施,化解矛盾,保障教師的利益,尊重教師的民主權(quán)利,增強(qiáng)基層組織的凝聚力和向心力。堅(jiān)持依靠群眾,與群眾商量辦事,加快和諧校園的建設(shè)步伐,實(shí)行我校“教師懇談會”制度。
二、工作思路
1、從學(xué)校全局出發(fā),做好督查工作。
2、加強(qiáng)部門工作的督查,使各部門更有效的履行職責(zé)。
3、重視過程督查,更重視結(jié)果督查。
4、開展“教師懇談會制度”。
三、工作重點(diǎn)和任務(wù)目標(biāo)
1、認(rèn)真做好常規(guī)督查工作,加強(qiáng)空檔時(shí)間的督查,督促各部門有效解決工作中存在的問題。
2、善于發(fā)現(xiàn)各部門工作中的亮點(diǎn),及時(shí)總結(jié)推廣有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn),發(fā)揮榜樣的作用,激勵(lì)全校師生奮發(fā)向上,整體推進(jìn)我校工作。 3、督查各口計(jì)劃的落實(shí)情況。
4、開展兩周一次的“教師懇談會制度”。
5、對學(xué)校行政通過的決定的落實(shí)情況進(jìn)行督查。教職工、學(xué)生和家長反映學(xué)校管理存在的問題,需要進(jìn)行專項(xiàng)督查的事項(xiàng)。 6、例行校園內(nèi)常規(guī)巡查,注意發(fā)現(xiàn)學(xué)校管理工作中存在的問題,隨機(jī)處置并及時(shí)向有關(guān)職能部門反饋,對學(xué)生課間秩序、兩操秩序、集會秩序、上課秩序、學(xué)生出入校門等方面情況,進(jìn)行全面“一日常規(guī)”督查。
7、加大對學(xué)校安全保衛(wèi)、衛(wèi)生工作的檢查力度, 對學(xué)生的午餐質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督檢查。
8、上級對口部門各種任務(wù)的落實(shí)、督促和情況反饋,對違反學(xué)校有關(guān)規(guī)章制度的行為,進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。 9、督查教師的辦公、校徽佩戴情況。
四、工作措施
為了使計(jì)劃落到實(shí)處,采取以下措施。
1、提高對督查工作的認(rèn)識,提高督查能力。這是做好督查工作的保證。
2、堅(jiān)持以法治校原則,嚴(yán)格執(zhí)行我校的規(guī)章制度,嚴(yán)格督查。
3、樹立創(chuàng)新意識,在工作中學(xué)習(xí)、在工作中提高、在工作中創(chuàng)造。不斷提升督查水平。
4、督查工作從嚴(yán)從細(xì),實(shí)現(xiàn)我校精細(xì)化管理的目標(biāo)。 5、對日常督查作詳實(shí)記載,并及時(shí)公布督查結(jié)果。
在這個(gè)新學(xué)期即將開始的季節(jié),經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院學(xué)生會監(jiān)察部將展現(xiàn)我們的新面貌、新氣象。在未來的一個(gè)新學(xué)期里,監(jiān)察部全體成員將本著公平、公正、公開的原則,切實(shí)做好學(xué)生會的監(jiān)察工作,做好各種檢查記錄,發(fā)揮作為學(xué)生會一份子的積極力量。作為經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院第十九屆團(tuán)委學(xué)生會監(jiān)察部的領(lǐng)頭人,為了更好地完善我們新一屆的學(xué)生會工作建設(shè)、更高效地完成我們手頭的工作,現(xiàn)對我部門未來一學(xué)期工作安排如下:
一、做好部門基礎(chǔ)的本職工作
監(jiān)察部將繼續(xù)依照學(xué)生會工作宗旨,在學(xué)生會章程的指導(dǎo)下,認(rèn)真做好本職工作,努力完成工作職能中的職責(zé),及時(shí)完成既定任務(wù),同時(shí)努力將工作能力提升到一個(gè)新的水平。
(一)定期了解各專業(yè)課堂出勤情況。定期安排委員進(jìn)行深入教室的調(diào)查記錄。
(二)定時(shí)檢查晚自習(xí)出勤情況,每周總結(jié)記錄,對無故缺席人員依情節(jié)處理。
(三)例會考勤與紀(jì)律維持,認(rèn)真做好部長例會和部門例會的考勤工作,本著實(shí)事求是的原則,做好與會人員的記錄及違紀(jì)情況登記,認(rèn)真貫徹執(zhí)行,我部將定期進(jìn)行匯報(bào),向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。
(四)做好每周二周四的宿舍衛(wèi)生檢查登記情況。做到實(shí)事求是,公平公正,杜絕徇私枉法。
(五)開辦學(xué)生干部培訓(xùn)班,定期安排學(xué)生干部培訓(xùn),邀請老師等對我們學(xué)生干部工作進(jìn)行指導(dǎo),并將此作為績效考核的的一部分。
(六)對于部門內(nèi)部,每周安排部門例會。及時(shí)總結(jié)工作情況,做好未來一周工作安排。
二、在部門改進(jìn)與創(chuàng)新方面
(一)配合院學(xué)生會招新日程進(jìn)行部門成員的招新工作,招收既有能力又有工作積極性的新成員,為我院學(xué)生會注入新鮮的血液。
(二)對于我們部門長期參與的校長面對面活動,我部門希望能夠長期承辦該部門的參與人員安排。并對活動反饋意見做好收集工作。
(三)收集廣大同學(xué)對于學(xué)生會工作的評價(jià)與意見,了解同學(xué)們對學(xué)生會的滿意情況。通過宣傳手段、郵箱建立與同學(xué)溝通的橋梁,對合理的意見主動接納,對不良情況的反映要及時(shí)進(jìn)行調(diào)查和處理。發(fā)現(xiàn)不良情況者,如確有其事,則向有關(guān)部門反饋并共同改進(jìn)工作。
(四)對各部門下屬協(xié)會等組織的會費(fèi)等經(jīng)費(fèi)的調(diào)用情況作簡單的收集了解。使各部門能夠達(dá)到資金透明化、公開化的效果。
(五)每月評選2~3個(gè)月優(yōu)秀部門并頒發(fā)獎(jiǎng)狀,以此促進(jìn)各部門發(fā)展。具體評選方式如下:
1.收集總結(jié)各部門的例會出勤情況、會議情況及記錄情況進(jìn)行評比。
2.對各部門委員每月進(jìn)行部門滿意度、其他部門工作情況排名等為內(nèi)容的不記名問卷調(diào)查。并將調(diào)查結(jié)果記錄并統(tǒng)計(jì)成具體分?jǐn)?shù)進(jìn)行評比、排名。
3.在對各部門職責(zé)績效考核的基礎(chǔ)上可以對各部門舉辦的活動情況進(jìn)行一個(gè)參與度等方面的考核評估。
(六)發(fā)揮對競賽類活動進(jìn)行公平公正評選的一個(gè)監(jiān)督作用。
可在大型競賽類活動現(xiàn)場安排一名委員參與計(jì)票,起到協(xié)助與監(jiān)督并存的積極作用。
三、在部門活動方面
(一)一如既往的積極做好部門的學(xué)生干部培訓(xùn)的本職活動。提高我院學(xué)生干部的各方面素質(zhì)。
(二)我部門將積極籌劃參與舉辦飛翔獎(jiǎng)提名者論壇的活動。辦出自己的特色,展現(xiàn)我校學(xué)生的風(fēng)采。
(三)與其他部門合辦一項(xiàng)活動,加強(qiáng)與其他部門的協(xié)作與交流。(以和生活部合辦生活技能大賽為例)
(四)要求我部門委員自助思考完成一份活動策劃并共同實(shí)施。提高委員的獨(dú)立思考能力、創(chuàng)造力。
以上就是我部門對未來一學(xué)期的工作計(jì)劃,希望在未來的一個(gè)新學(xué)期里,我部門能夠齊心協(xié)力、打造出更加完美的監(jiān)察部,讓部門的凝聚力、工作效率都有一個(gè)質(zhì)的提升。更好的作為經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院學(xué)生會的一份子發(fā)揮自己的光和熱!
一、關(guān)于上半年的工作
我是今年5月17日開始值班的。由于我們是商住一體的小區(qū),而且又是客戶單位比較重要的管理位置,責(zé)任重大,壓力千鈞。為了保質(zhì)保量完成、履行好肩負(fù)的使命,我們重點(diǎn)抓了三項(xiàng)工作:
一是抓隊(duì)伍建設(shè)。一支過硬的隊(duì)伍是做好工作的重要保證,從保安隊(duì)組建開始,我們在隊(duì)伍建設(shè)上就堅(jiān)持“兩手抓”:一手抓人員的配備,一手抓素質(zhì)的提高。在人員的配備上,我們從年輕有活力的隊(duì)員;同時(shí),我們還注意從部隊(duì)退伍軍人中招聘優(yōu)秀隊(duì)員。通過半年的努力,我們團(tuán)隊(duì)的基本上以20多歲的年輕人為主。在隊(duì)伍建設(shè)上,我高度重視隊(duì)員綜合素質(zhì)的提高。
凡新隊(duì)員進(jìn)來后,我們都要組織為期半個(gè)月的保安業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn)。同時(shí)我們還專門邀請**市消防大隊(duì)的專家,來為隊(duì)員講授消防方面的知識和技能,使隊(duì)員都能盡快掌握各項(xiàng)基本的本領(lǐng),達(dá)到上崗的要求。隊(duì)員上崗后,我們還堅(jiān)持每周半天的技能訓(xùn)練,風(fēng)雨無阻,冷熱不斷,使隊(duì)員的業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。 半年來,我們保安隊(duì)已成為一支拉得出,打得響,有較強(qiáng)執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力,能出色完成任務(wù)的隊(duì)伍。 二是抓制度建設(shè)。工作的規(guī)范有序、卓有成效的關(guān)鍵是靠科學(xué)適用的制度作保證,“不以規(guī)矩,不成方圓”。團(tuán)隊(duì)組建后,我們對值班、交接班、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練等方面都出臺了一整套嚴(yán)格、實(shí)用的制度,對團(tuán)隊(duì)實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理,用制度來規(guī)范大家的行為,用制度來保證工作任務(wù)的完成。如值班隊(duì)員必須提前15分鐘到崗進(jìn)行交接;隊(duì)員上下班都必須列隊(duì)行進(jìn),充分展示軍人的素質(zhì)和風(fēng)彩。 三是抓思想建設(shè)。由于我們的隊(duì)員來自不同的地方,不同的崗位,各人的綜合素質(zhì)、性格、愛好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭,血?dú)夥絼?,這既是我們保安工作的需要,同時(shí),也是我們在日常工作、生活中需要注意的。青年人可塑性很大,但是可變性也很大。 因此,我們在隊(duì)伍建設(shè)工作中,要把思想道德建設(shè)貫穿始終,緊抓不放。在工作方法上,我們根椐不同隊(duì)員,不同情況,靈活機(jī)動地在班會、業(yè)務(wù)會上插入思想教育的以會代訓(xùn),與隊(duì)員個(gè)別談心,交心,典型案例教育,靈活多樣地實(shí)施思想品德的教育。如我們抓住人員成功阻止上訪鬧事群眾、拾金不昧的事跡,組織全體隊(duì)員在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,展開“人的價(jià)值在哪里?”、“怎樣做一名政治合格、業(yè)務(wù)過硬的保安隊(duì)員?”、“我認(rèn)為一位合格的保安應(yīng)是&&”的大討論。
每個(gè)隊(duì)員都能在學(xué)習(xí)、討論的基礎(chǔ)上寫出有深度、有價(jià)值的體會文章,并且大多數(shù)隊(duì)員都能把學(xué)習(xí)體會落實(shí)到具體的行動上。對工作中出現(xiàn)的問題和差錯(cuò),我們要求:不得隱瞞,及時(shí)上報(bào),有錯(cuò)必糾,有錯(cuò)必改,懲前治后,引以為鑒,強(qiáng)化精神,改進(jìn)工作。
二、半年工作的體會
半年來的工作、學(xué)習(xí)和生活,我們?nèi)〉昧撕芏嗟某煽?,也得到了鍛煉和提高,可以說受益非淺。主要得益于以下幾個(gè)方面:
一是得益于公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和悉心關(guān)懷。首先,大隊(duì)長身為領(lǐng)導(dǎo),在各項(xiàng)工作中都能走在前面,干在前,給廣大隊(duì)員樹立了榜樣,增添了干勁和信心;同時(shí),公司多個(gè)領(lǐng)導(dǎo)曾多
次親臨保安隊(duì),給隊(duì)員講形勢、講要求,講保安業(yè)務(wù)和物業(yè)管理方面的知識,使廣大隊(duì)員深受鼓舞;更重要的是每一次大的活動,客戶單位主管等領(lǐng)導(dǎo),都能親臨現(xiàn)場,組織指揮。所有這一切,都是我們保安隊(duì)出色完成任務(wù)的重要的保證。
二是得益于工作上的創(chuàng)新。我們是在江韻園從事保安工作的。首先是在工作內(nèi)容上創(chuàng)新。我們工作中,沒有停留在對隊(duì)員枯燥的制度要求和說教,而是把工作層面滲透到生活層面,從表象滲透到內(nèi)心。當(dāng)隊(duì)員生病,或遇到困難時(shí),只要我們知道的,我們都會盡力關(guān)心和幫助的,只要我們能做到的,都會全力去做,做不到的,也盡力想辦法幫助。
如一位隊(duì)員的手受傷后,工 作、生活受到影響,我們及時(shí)去看望他,給他送去飯菜,幫他洗衣服,同時(shí),在工作上幫助調(diào)班,好讓他安心養(yǎng)傷。當(dāng)我們了解到隊(duì)員過生日時(shí),都會提前為他們訂好蛋糕,并準(zhǔn)時(shí)為他們舉行小型的生日宴會。這種人性化管理,不僅使受幫助者個(gè)人深受感動,更使全體隊(duì)員都能感到溫暖,看到希望。其次是思想觀念上的創(chuàng)新。我們采取典型事例的教育方法,全力引導(dǎo)隊(duì)員不斷地更新觀念。
如在報(bào)紙上,在公司內(nèi)部發(fā)生的一些典型的、有一定說服力和教育作用的正反事例,我們都組織隊(duì)員進(jìn)行學(xué)習(xí),同時(shí),引導(dǎo)他們多問幾個(gè)“為什么?”,收到了事半功倍的效果。使大多數(shù)隊(duì)員對待工作的態(tài)度向敬崗愛業(yè)的方向轉(zhuǎn)變。三是在工作方法上創(chuàng)新。工作方法在工作中尤為關(guān)鍵。面對日新月異的工作環(huán)境和工作要求,我們在工作方法上不斷的創(chuàng)新,使工作的方法從嚴(yán)肅向靈活;從單一向多樣;從會議講向正常化;從說教向談心,關(guān)愛轉(zhuǎn)變。這種有益的創(chuàng)新嘗試,事實(shí)證明是有效的、成功的。很多隊(duì)員都能自覺打消臨時(shí)觀念,樹立長期作戰(zhàn)的思想,從而工作更安心、更用心。
色地完成各項(xiàng)工作任務(wù),得到客戶單位的一致好評,全體隊(duì)員的共同努力功不可沒。這些都凝聚著全體隊(duì)員的智慧和汗水。
三、存在的不足和今后的努力方向
回顧半年來的工作,在取得成績的同時(shí),我們也清楚地看到自身存在的'差距和不足。突出表現(xiàn)在:一是由于隊(duì)員來自四面八方,綜合素質(zhì)參差不齊;二是我們的工作方法還有待進(jìn)一步的創(chuàng)新和改進(jìn);三是工作上還存在一些不如人意的地方。所有這些,我們將在今后的工作中痛下決心,加以克服和改進(jìn),全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。
下半年及今后的工作要求將會更高,難度將會更大,這就對我們的工作提出了新的更高的要求。我們一定正視現(xiàn)實(shí),承認(rèn)困難,但不畏困難。我們將迎難而上,做好工作。具體講,要做到“三個(gè)再創(chuàng)新”,“兩個(gè)大提升”,最后實(shí)現(xiàn)“三個(gè)方面的滿意”。即:在思想觀念上再創(chuàng)新,在工作質(zhì)量上再創(chuàng)新,在工作方法上再創(chuàng)新;在工作成績上再大提升,在自身形象上大提升;最后達(dá)到讓公司領(lǐng)導(dǎo)滿意,讓客戶單位滿意,讓來江韻園辦事的領(lǐng)導(dǎo)、客戶,滿意。
以上是我們保安隊(duì)20xx年工作總結(jié),不到、不妥、不對之外,懇請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
隨著時(shí)光的飛逝,我們部的九月工作也隨之結(jié)束了驀然回首走過的路留下了深淺不一的印記!這個(gè)月來,在學(xué)校及學(xué)生會各干部的領(lǐng)導(dǎo)下,當(dāng)然還有同學(xué)們的支持,我部開展了一系列的工作,堅(jiān)持以為同學(xué)服務(wù)為工作準(zhǔn)則。
為加強(qiáng)同學(xué)與學(xué)校、同學(xué)與學(xué)生會的聯(lián)系和了解而努力。本學(xué)期,為了使我部能得到進(jìn)一步的發(fā)展和提高,我們將團(tuán)結(jié)本部門干事從以下幾個(gè)方面完善與發(fā)展:
1.繼續(xù)認(rèn)真貫徹學(xué)院的相關(guān)文件精神,努力學(xué)習(xí),勤奮工作。
2.完善本部門相關(guān)制度,明確部門分工,加強(qiáng)內(nèi)部溝通與合作。
3.創(chuàng)新永遠(yuǎn)是一個(gè)部門持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。
本月,在努力完成學(xué)院任務(wù)的基礎(chǔ)上,多開展一些有特色的實(shí)踐活動。對本月工作進(jìn)行總結(jié),完成部門成員的考核工作。對下月工作開展進(jìn)行規(guī)劃。帶領(lǐng)廣大同學(xué)再接再厲,再創(chuàng)輝煌。總之,我們工作無小事,事事都不能懈怠。我們干事更要不斷地提高自身的素質(zhì)才能把我們的工作做得更好,才能更好地服務(wù)同學(xué)在過去的時(shí)間里,我們腳踏實(shí)地做了一些工作,但由于自己的水平和經(jīng)驗(yàn)不足,還存在著一定的問題。在新的一個(gè)月里,我們還要繼續(xù)努力,爭取取更大的成績。
xx年,督查工作的總體思路是:全面貫徹黨的十八大精神,以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞推動縣委縣政府決策的落實(shí),改進(jìn)方法,突出重點(diǎn),加大力度,講求實(shí)效,進(jìn)一步提高督查工作水平和質(zhì)量,為確保重大決策和重要工作部署落實(shí)發(fā)揮應(yīng)有的積極作用。
(一)抓好決策督查。一要把縣委、縣政府確定的重點(diǎn)工作作為貫穿全年的工作重點(diǎn),抓緊抓好;二要抓好重要會議、文件的督查落實(shí)。把縣委常委會、政府常務(wù)會、主要領(lǐng)導(dǎo)辦公會議、專題會議、縣委、縣政府重要文件的督查作為階段性的重點(diǎn)任務(wù)認(rèn)真抓好,及時(shí)反饋情況;三要抓好縣委、政府重大安排部署的貫徹落實(shí)情況的督促檢查。
(二)抓好專項(xiàng)督查。一要抓好三重一大項(xiàng)目的督促檢查;二要對上級黨委政府和本級黨委政府領(lǐng)導(dǎo)批示交辦的事項(xiàng)以及會議議定事項(xiàng)的催辦落實(shí),認(rèn)真立項(xiàng),嚴(yán)肅辦理,及時(shí)反饋結(jié)果,做到件件有著落,事事有回音;三要加強(qiáng)城市管理工作的督查,確保城市環(huán)境大有改觀;四要加強(qiáng)民生熱點(diǎn)問題的督查。要加大對各類民生熱線處理問題的督查,認(rèn)真辦理領(lǐng)導(dǎo)信箱信件,提高辦理質(zhì)量,對一些社會焦點(diǎn)、群眾關(guān)注的熱點(diǎn)認(rèn)真分析產(chǎn)生問題的原因,提出解決問題的對策和建議。
(三)做強(qiáng)督查在線電視節(jié)目。充分發(fā)揮督查職能作用和電視輿論監(jiān)督優(yōu)勢,將特色電視節(jié)目《督查在線》內(nèi)容進(jìn)一步充實(shí),并拓展督查范圍,增加播出內(nèi)容,爭取讓社會關(guān)注、群眾關(guān)心的民生民計(jì)問題和事關(guān)我縣發(fā)展的重大項(xiàng)目、工程、大事推進(jìn)過程中存在的問題,通過輿論督查得到解決。
(四)推進(jìn)網(wǎng)上督查進(jìn)程。一是在政府網(wǎng)站設(shè)置督查專欄,尤其是三重一大項(xiàng)目、為民辦實(shí)事等欄目,及時(shí)公布工作進(jìn)展情況,接受群眾和社會輿論監(jiān)督,促進(jìn)工作落實(shí);二是增設(shè)欄目互動板塊,征求社會各界對督查工作的意見和建議,推動督查工作提升水平;三是做好信箱回復(fù)督查,提高各部門重視程度,并加大信箱回復(fù)督查力度,推動各類信箱信件回復(fù)走向規(guī)范,使領(lǐng)導(dǎo)信箱、部門信箱成為聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的橋梁。
(五)加強(qiáng)督查工作領(lǐng)導(dǎo)。一是抓好督查隊(duì)伍建設(shè),定期召開督查人員、督查聯(lián)絡(luò)員工作會議,開展督查業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。二是指導(dǎo)各單位開展督查工作,經(jīng)常深入基層檢查、指導(dǎo),推動各單位督查工作制度化、規(guī)范化,努力提升全縣督查工作整體水平。
《單位環(huán)保督察工作計(jì)劃》是環(huán)保部門的重要工作文件,是指導(dǎo)和規(guī)范環(huán)保督查工作的依據(jù),也是企業(yè)實(shí)現(xiàn)環(huán)保目標(biāo)、保障環(huán)境質(zhì)量的重要保障措施之一。下面我們就來看看這個(gè)計(jì)劃的內(nèi)容。
一、計(jì)劃的目的
該計(jì)劃的主要目的是通過環(huán)保督查,發(fā)現(xiàn)企業(yè)環(huán)保違法行為和環(huán)保薄弱環(huán)節(jié),協(xié)助企業(yè)改善環(huán)境狀態(tài),提升環(huán)境整體素質(zhì)。同時(shí),通過督查工作,提高環(huán)保部門對企業(yè)的管理水平,彌補(bǔ)環(huán)保部門自身管理不足的缺陷,最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)和環(huán)保部門共同全面推進(jìn)環(huán)保工作的目標(biāo)。
二、計(jì)劃的內(nèi)容
1. 督查范圍:計(jì)劃將對所有產(chǎn)生環(huán)境影響的企業(yè)進(jìn)行督查,涉及企業(yè)的廢氣、廢水、固體廢物等環(huán)境問題。
2. 督查重點(diǎn):計(jì)劃將以以下重點(diǎn)為主要工作內(nèi)容:
(1)廢氣排放監(jiān)測:通過對企業(yè)廢氣排放的監(jiān)測,發(fā)現(xiàn)企業(yè)是否存在超標(biāo)排放問題;
(2)廢水排放監(jiān)測:對企業(yè)廢水排放進(jìn)行監(jiān)測,發(fā)現(xiàn)企業(yè)是否存在排放不達(dá)標(biāo)的問題;
(3)固體廢物處置監(jiān)測:對企業(yè)的固體廢物處置情況進(jìn)行監(jiān)測,發(fā)現(xiàn)是否存在不規(guī)范處理、不正確存儲的問題。
3. 督查流程:計(jì)劃將以以下流程為基本步驟:
(1)督查準(zhǔn)備:環(huán)保部門將對目標(biāo)企業(yè)進(jìn)行梳理,制定詳細(xì)的督查方案,明確工作重點(diǎn)。
(2)督查實(shí)施:環(huán)保部門組織專業(yè)人員對企業(yè)環(huán)境問題進(jìn)行實(shí)地調(diào)查,檢查企業(yè)的環(huán)保設(shè)施是否完備,環(huán)保管理制度是否健全,是否存在環(huán)保違法行為,重點(diǎn)督查污染物的排放情況。
(3)督查報(bào)告:環(huán)保部門將針對督查所發(fā)現(xiàn)的問題編寫詳細(xì)的督查報(bào)告,向企業(yè)反映問題,指導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行整改。
(4)整改跟蹤:環(huán)保部門將督促企業(yè)履行整改責(zé)任,并對企業(yè)整改情況進(jìn)行跟蹤督促。
三、計(jì)劃的實(shí)施
《單位環(huán)保督察工作計(jì)劃》的實(shí)施是一個(gè)長期過程,需要環(huán)保部門和目標(biāo)企業(yè)的共同努力。在計(jì)劃的實(shí)施過程中,環(huán)保部門需要積極引導(dǎo)企業(yè)發(fā)展環(huán)保產(chǎn)業(yè),推廣環(huán)保節(jié)能技術(shù)和理念,同時(shí)對環(huán)保法律法規(guī)的宣傳力度也要加強(qiáng)。對于環(huán)保違法行為,應(yīng)堅(jiān)決依法打擊,加大處罰力度,推動企業(yè)用行動證明自己的環(huán)保意識和責(zé)任。
總之,《單位環(huán)保督察工作計(jì)劃》是一個(gè)從制定到實(shí)施都十分重要的計(jì)劃,需要環(huán)保部門和企業(yè)的共同參與和協(xié)作。只有確保企業(yè)環(huán)保工作得到全面推進(jìn),我們才能保障好人民群眾的身體健康和美好生活。
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