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會計述職報告(匯總14篇)

發(fā)布時間:2023-10-01

會計述職報告。

根據(jù)您提供的信息編輯為您整理了一份實用的“會計述職報告”,在學習、工作生活中。我們需要寫一份報告,寫報告可以及時發(fā)現(xiàn)工作中的問題,什么樣的報告算得上是高質(zhì)量的?歡迎您的到來我們希望我們的網(wǎng)站能夠成為您的讀書驛站并收藏。

會計述職報告(篇1)

尊敬的各位領(lǐng)導、黨員干部、以及村民代表你們好,我是XX村村委會主任XXX,出生于1971年7月,中共黨員。于10月任村干部至今:期間擔任過6年村計生干兼文書、4年村主任。7月加入中國共產(chǎn)黨,從20至今被鎮(zhèn)評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,被選為縣第十次婦女代表。同年參加中共XXX縣委黨校舉辦的經(jīng)濟管理大專班學習,畢業(yè)時被XX黨校評為優(yōu)秀學員。20被鎮(zhèn)評為三八紅旗手,被鎮(zhèn)評為雙學雙比女能手等榮譽稱號,現(xiàn)我就擔任XX村主任近三年來的工作情況述職如下:

20xx年兩村合并后,我擔任XX村村主任一職,參加工作后我很快就進入了工作角色,在工作中堅持以鄧小平理論的“三個代表’’和科學發(fā)展觀為指導,認真貫徹黨的各項方針政策以及法律法規(guī),在鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導和幫助下,結(jié)合本村實際,制定了本村村務(wù)的相關(guān)管理制度和全村屆期發(fā)展規(guī)劃,以為群眾辦實事、辦好事為宗旨,注重民生,造福百姓。

(一)在經(jīng)濟發(fā)展方面:在擔任村主任三年期間,積極支持企業(yè)發(fā)展,為集體、為群眾謀福利。1、協(xié)助龍璋紙業(yè)公司在我村征地33畝,租地30余畝,同時解決我村剩余勞動力100余人進廠務(wù)工,提高村民收入,帶動了經(jīng)濟的發(fā)展。2、注重商貿(mào)業(yè)的發(fā)展,大力支持成功人士回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),利用我村豐富的山林資源,引進成功人士陳秀良投資

1000萬余元,承包山林1000余畝,修建農(nóng)家樂,發(fā)展旅游業(yè),為我村經(jīng)濟發(fā)展帶來了新的商機。3、大力發(fā)展個體經(jīng)濟,積極協(xié)商、協(xié)調(diào),現(xiàn)已成功幫助群眾新辦微型企業(yè)3個。充分利用撂荒地,通過二次發(fā)包,培植了100畝蔬菜種植大戶1戶、及年產(chǎn)4萬只雞養(yǎng)殖大戶1戶。通過這一系列的舉措,和全村干部的不斷努力,我村剩余勞動力得到充分利用,既減少了不安定因素,也大大的增加了我村的村民人均收入。

(二)在基礎(chǔ)設(shè)施方面:1、20xx年我與村支兩委成員共同組織人力、物力,籌措資金,對本村二大堰進行了維修,解決了本村9個社的農(nóng)田灌溉問題。2、引進外來資金20余萬元,新修XX二社社級公路2公里,維修全村社級公路約5.5公里,切實解決了我村村民出行難,交通不便的問題。3、積極爭取,充分利用國家的惠農(nóng)政策。通過采取一事一議的方式,自籌資金5萬余元,爭取上級資金5萬元,修建了黃桷橋一座,讓XX村五個社的農(nóng)用車及行人能順利通行,大大改善我村的交通條件。4、在新修村級服務(wù)中心工作中,充分爭取民意,籌集資金4萬余元,爭取上級資金18萬元,進行征地,平場等系列工作,現(xiàn)村級文化服務(wù)中心也全面峻工。通過這一系列的工作,我村的村級基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)有了大幅提升,村容村貌也得到較大的改善,為群眾的出行、辦事提高了很大的便利。

(三)在穩(wěn)定工作方面:多次調(diào)解龍璋紙業(yè)公司租地以及征地的中遇到的糾紛,并及時處理了龍璋白泥渣場污染農(nóng)田的賠償問題,既確保了群眾的利益,也保證了企業(yè)的政策運行。解決了XX村自來水

會計述職報告(篇2)

20XX年受市行委派我到工人路支行從事會計暨合規(guī)主管工作,上崗以來本人帶領(lǐng)工人路支行全體會計職員,加強內(nèi)控核算,進行內(nèi)部風險排查,展開員工培訓,做好柜面服務(wù)工作,工作中堅持核算、服務(wù)和營銷的有機結(jié)合,將市行有關(guān)制度扎實落到實處,力保支行前臺工作運行有序。現(xiàn)將在工人路支行的工作總結(jié)以下:

一 會計工作質(zhì)量

1 :根據(jù)會計結(jié)算部的同一要求,堅持逐日、每周、每旬、每個月、

半年的檢查工作,依照檢查計劃和市行的檢查要求,認真履行會計基礎(chǔ)規(guī)范常規(guī)檢查職責,做好內(nèi)控自查,對支行的重要物品管理、印章管理、查庫情況、錄音電話管理、會計檔案管理、單位賬戶資料、個人開消戶資料、查詢查復(fù)、掛失業(yè)務(wù)、網(wǎng)銀業(yè)務(wù)、托收業(yè)務(wù)、***收繳、各類資料打印情況、個人存款證明、詢證函、單位資信證明、代發(fā)業(yè)務(wù)、信貸資金流向、理財業(yè)務(wù)、大額款項支付核實制度執(zhí)行、反洗錢工作進行了全面的檢查和梳理,對檢查出的題目果斷予以整改,催促柜員養(yǎng)成良好的柜面操縱習慣。

2 :進步會計核算質(zhì)量?,F(xiàn)前臺柜面共有柜員11名,3人上崗不到一年,其中柜員**6月底剛剛上崗,對公柜員**由于調(diào)崗也是2月底剛剛從事對公業(yè)務(wù)。在工作中我采取前期由老柜員幫新柜員看票,后期業(yè)務(wù)較熟習后,新柜員之間相互看票,這樣不但下降了過失率,同時也從他人的傳票中學習到了新業(yè)務(wù)。在二季度核算中有8名柜員過失為0,大進步了柜員的核算質(zhì)量,保障支行業(yè)務(wù)的健康發(fā)展。

二 員工管理及培訓

1 :在7月末,對公會計柜員**調(diào)至濱海東路支行,柜員**由南京路支行調(diào)到我行,柜員**由儲蓄柜員調(diào)崗到會計柜臺。一系列的調(diào)劑對柜員的心理影響較大,情緒波動不穩(wěn)定。針對這類情況,我及時與柜員逐一進行溝通,經(jīng)過大家的共同努力,柜員已能熟練把握所在崗位的技能,實現(xiàn)了業(yè)務(wù)的安穩(wěn)過渡。

2 :由于整體柜員從業(yè)時間不長,他們的操縱風險意識較淡薄,我利用市行財會部舉行柜面合規(guī)操縱比賽之機,結(jié)合合規(guī)執(zhí)行年活動,利用班前晨會和每周例會帶領(lǐng)柜員采用領(lǐng)講、討論、發(fā)問等多種情勢學習省市行制定的各項會計結(jié)算制度,會計風險管理及相干操縱流程要求,并重點學習《***********市行柜面操縱風險管理工作指引》和柜面操縱風險題庫等內(nèi)容,對員工進行了操縱風險防范的宣貫,使柜員的操縱風險意識有了一個較大的進步,在20XX年*季度****市行柜面合規(guī)操縱比賽中支行獲得了三等獎的好成績。

3:在業(yè)務(wù)培訓方面,我積極組織前臺柜員展開業(yè)務(wù)知識學習,在內(nèi)部舉行業(yè)務(wù)練兵活動,積極調(diào)動大家的主觀能動性。二季度學習任務(wù)較重,會計證考試,反***考試及三季度理論知識考試,二季度我行新增兩名柜員獲得會計證,一位柜員獲得反假資歷證,并且經(jīng)過我與支行柜員的共同努力,在二季度理論考試中支行獲得第一位的好成線。

三、反洗錢工作

1 加強反洗錢內(nèi)控管理。從反洗錢內(nèi)控制度建設(shè)、盡職調(diào)查、數(shù)據(jù)的上報質(zhì)量、客戶資料及交易記錄保存、培訓制度及宣傳各個方面進行嚴格要求。

2 指定專人負責個人開戶資料的保管整理工作,按時將個人批量開戶風險等級評訂單獨專夾保管,作為反洗錢資料。做好臨時身份證及行將到期身份證管理,編制臨時身份證及行將到期身份證表格,及時聯(lián)系客戶,完善后續(xù)手續(xù)。

3向市行反洗錢工作辦公室報送20XX年二季度客戶洗錢風險等級劃分報告和非現(xiàn)場監(jiān)管分析報告,二季度辨認對公新客戶57家,對私新客戶3579戶。

四、其他主要工作

1 補充制定工人路支行前臺業(yè)務(wù)柜員績效考核實施細則

2 按時正確報送市行各項報表

3 配合會計部進行二季度會計檢查,及時上報整改報告

4 組織召開支行季度風險分析會議并上報風險分析報告

5 配合市行各管理部分進行檢查存在的題目:

首先是管理水平有待進一步進步,要轉(zhuǎn)換視角,以一個基層管理職員的角度看待題目和解決題目;再者業(yè)務(wù)水平需要進一步的進步,會計暨合規(guī)主管需要把握更加全面更加細致的業(yè)務(wù)知識。

這些都需要我在以后的工作中多學、多問、多總結(jié),認真加以改進和完善,依照市行要求及委派會計主管的職權(quán)范圍,嚴格履行崗位職責,努力做好分支行交辦的各項工作任務(wù)。

下一步工作計劃:

1 進一步梳理、規(guī)范會計基礎(chǔ)管理工作,為支行會計管理打下堅實基礎(chǔ)。

2 按時做好會計主管平常檢查工作,對工作中存在的題目要做到早發(fā)現(xiàn)、早整改。

3 加能人員管理,繼續(xù)加強柜員培訓,結(jié)合總市行各項規(guī)章制度、操縱流程等對柜員展開會計基礎(chǔ)培訓,進一步進步柜員的工作效力和業(yè)務(wù)素養(yǎng),積極其大家創(chuàng)造一個良好的工作氛圍。

4 加強柜員的道德風險警示教育,使每位柜員都緊繃風險這根弦,時刻不松懈,杜盡風險隱患。

述職人:

20xx年xx月xx日

會計述職報告(篇3)

本人作為基層最普通、最一般的工作人員,接受黨和政府培訓學習和教育也是最多,因此,我時刻牢記黨的政治原則,思想原則,政策原則,工作原則,財經(jīng)紀律原則,廉政自律的原則。中國共產(chǎn)黨的政治大方向就是我一生的方向旗幟,并旗幟鮮明地緊跟腳步不放松,伴隨我終身走一生。我也會用時代的精神武裝自己的頭腦,不斷學習和提高。在工作中決對不會以權(quán)謀私,不講原則。在做人做事中時刻注意做人的道德和良心,要對得起家庭,對得起政府所付給我的一口井中之水,常取不枯的一份工資。

就一年來的工作而言,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導下,在園區(qū)財政局的業(yè)務(wù)指導下,本人做到了認真學習黨的方針政策,遵守各項規(guī)章制度,積極工作,時刻保持共產(chǎn)黨人的形象。現(xiàn)將一年來的工作和生活情況作簡要的總結(jié)匯報:

一、持之以恒抓好學習

多年來,我始終把理論學習與業(yè)務(wù)學習擺放在首位,并堅定踐行“三個代表”重要思想,全心全意為人民服務(wù),永葆先進性的人生追求。

二、積極搞好本職工作,確保各項工作任務(wù)完成

財政各項涉農(nóng)、惠農(nóng)補貼工作中的糧食直補、農(nóng)資綜合補貼、各種良種補貼、家電下鄉(xiāng)、汽車摩托車下鄉(xiāng)補貼、以及民政、社保各項財政涉農(nóng)等二十多項的補貼工作是國家對農(nóng)村實行的一項惠農(nóng)政策,為了保證和支持國家擴大內(nèi)需,促進經(jīng)濟增長的宏觀經(jīng)濟政策,為了體現(xiàn)國家財政涉農(nóng)各類補貼政策及時貫徹落實到戶,使財政涉農(nóng)補貼資金實行“一折通”工作有規(guī)范化和完整性的操作服務(wù),作為做具體工作的我,根據(jù)上級工作布置和領(lǐng)導要求,匯同村組干部做了大量的有關(guān)政策宣傳工作,并核實面積、填表登記等大量的信息采集工作,給農(nóng)戶簽字確認、張榜公布、接受監(jiān)督。今年、經(jīng)本人辦理各個種類涉農(nóng)財政補貼的享受農(nóng)戶有788戶(批次),補貼資金達302萬多元,從而使農(nóng)戶能夠及時足額安全地拿到政策規(guī)定補貼的款項。

“三項資金”是稅改后保村運轉(zhuǎn)和穩(wěn)定、五保老人老有所養(yǎng)、村干部工資的有力保障。為了管好農(nóng)村的“三項資金”,我在上級財政部門的指導下,對農(nóng)村“三項資金”進行仔細測算和分解,嚴格按照政策依據(jù)和標準以及操作的程序,核實村干部和分散與集中供養(yǎng)五保戶人員增減變動情況,確保“三項資金”的方案準確實施到位。同時保證資金按期到位到戶到人。

為了本鎮(zhèn)集體資產(chǎn)盤活盤盈,本人配合領(lǐng)導調(diào)查了解集體資產(chǎn)的分布,并進行了跟蹤管理、實行造冊登記、估價、計價、出租、收租等管理工作。使國有資產(chǎn)、集體資產(chǎn)不流失,使之保值、增值并不斷地創(chuàng)收效益。

為了將xx鎮(zhèn)區(qū)域內(nèi)的契稅和耕地占用稅統(tǒng)一集中在我所服務(wù)大廳繳納的前提下,使各項稅源確保不偷、不漏、安全地促使納稅人積極前來服務(wù)大廳納稅,在協(xié)稅、護稅、引稅的精神指導下和應(yīng)有工作職責促使下,我作為稅收征管人員,身先士卒,走街串戶,了解情況,調(diào)查稅源,發(fā)現(xiàn)納稅對象,跟蹤服務(wù)并將稅收促繳入庫。由于國家稅制改革,今年4月將兩稅征管工作轉(zhuǎn)交地稅部門之前,本人沒有絲毫馬虎兩稅征管工作,直至平穩(wěn)移交過渡此項工作。因此,由于個人工作的努力,為我鎮(zhèn)今年的兩稅工作完成而感到自豪。

三、潔身自好促廉潔

在日常會計工作中沒有支付過貴重物品的憑證;在日常生活中更沒有參加賭博、或者為賭博提供條件;或以各種名義為自己或為他人謀取私利;求神拜佛,等封建迷信的行為根本也沒有存在過;不計較個人得失,如有時應(yīng)該得到的,沒有得到,也沒有爭取過,不應(yīng)該得到的,也沒有想爭取過,更沒有得到過;始終保持一顆平常心態(tài)。從來沒有違反規(guī)定在企業(yè)、村部兼 職取酬等行為,沒有違反過其他許多廉潔自律規(guī)定的情況??傊诠ぷ骱蜕钪兴〉倪@些良好行為狀態(tài)離不開領(lǐng)導的關(guān)心、部門的支持和同事們的幫助。當然,工作中也許存在不足之處,我將在今后盡快改進和完善,更好努力工作,保持潔身自好、清潔廉潔,時刻保持著清清白白做人,明明白白做事的法理和情理的準則。

四、揚長避短,繼續(xù)努力,再接再厲

今后,我將以創(chuàng)建“群眾滿意農(nóng)村基層站所”為契機,一如既往,克服不足和困難,不斷探索和創(chuàng)新工作,與時俱進,為明年“一折通”工作進一步的完善,和加強各項財政涉農(nóng)補貼管理工作做出更好的成績。同時也要揚長避短,繼續(xù)努力,再接再厲,借助財政涉農(nóng)惠農(nóng)補貼政策,促進社會有序競爭、讓國家這項陽光涉農(nóng)、惠農(nóng)政策工程得到進一步完善,將好事做好、做實,讓群眾滿意。

首先,我非常感謝公司領(lǐng)導能為我們提供這次鍛煉自我、提高素質(zhì)、升華內(nèi)涵的機會,同時,也向一年來關(guān)心、支持和幫助我工作的主管領(lǐng)導、同事們道一聲真誠的感謝,感謝大家在工作和生活上對我的無私關(guān)愛,一年來,我基本上完成了自己的本職工作,履行了會計崗位職責,現(xiàn)就我一年來履行職責的情況作如下述職,請予以評議:

回顧既緊張而又充實的一年時間,感覺到這是我個人工作、學習和生活上收獲最大的一年,企業(yè)財務(wù)工作是一項專業(yè)相當強的工作,作為財務(wù)人員,必須掌握一定的專業(yè)知識,借助先進的信息處理技術(shù),才能搞好企業(yè)財務(wù)核算工作,這也是一名財務(wù)人員必須具備的基本素質(zhì)和能力,至此,我遵照《會計法》、《企業(yè)會計制度》學習了初級會計實務(wù)、經(jīng)濟法基礎(chǔ)財務(wù)知識、管理制度等,又壓力才有動力,緊張而又充實的工作氛圍給予我積極向上的工作動力,每當工作中遇到棘手的問題,我都虛心向師傅和身邊的同事請教,取別人之長、補自己之短,我深知財務(wù)工作始終貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的每個角落,對于企業(yè)來說是相當重要的,從原始憑證的審核、記帳憑證的填列、會計帳簿的登記,到最終生成準確無誤的財務(wù)會計報表,為相關(guān)領(lǐng)導部門了解企業(yè)財務(wù)狀況、經(jīng)營成本和現(xiàn)金流量,并據(jù)以做出經(jīng)濟決策,進行宏觀經(jīng)濟管理提供真實、可靠的財務(wù)數(shù)據(jù)信息。

當然,作為我來說最重要的就是堅持實事求是的工作原則,每個月末及時收取各項目部工程量報表、材料明細帳、登記資金回收臺帳、按時發(fā)放職工生活費、堅持填報各項目部經(jīng)濟活動分析報告、每個季度末統(tǒng)一裝訂記帳憑證、材料盤點表,做財務(wù)檔案資料的管理工作,盡職盡責,認真完成自己份內(nèi)的事情,此外協(xié)助各個項目部盡我所能去做工作,僅鍛煉了我的責任心,也鍛煉了我的耐性,我以熱情的工作態(tài)度來增強素質(zhì),以優(yōu)質(zhì)高效的工作成效來樹立形象。

各位領(lǐng)導,各位同事,回顧自己這一年來的工作,雖然圍繞自身職責做了一些工作,取得了一定的成績,但與公司要求、同事們相比還存在很大的差距,尤其是業(yè)務(wù)能力有待進一步提高,我決心以這次述職評議為契機,虛心接受評議意見,認真履行本職工作,以更飽滿的熱情、端正的工作姿態(tài),認真鉆研業(yè)務(wù)知識,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平及業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取來年實現(xiàn)自己工作和生活中的美好理想。

謝謝大家!

會計述職報告(篇4)

保密會計述職報告

尊敬的領(lǐng)導:

我作為公司的保密會計,向您提交述職報告,以匯報我的工作內(nèi)容、經(jīng)驗和收獲。

一、工作內(nèi)容:

自進入公司以來,我一直秉持著“保密第一,質(zhì)量第一”的工作理念,認真履行自己的職責。我的主要工作內(nèi)容如下:(WWW.jzd365.coM 迷你句子網(wǎng))

1.負責公司核心數(shù)據(jù)的保密工作。我對公司每月的財務(wù)報表、客戶數(shù)據(jù)庫進行積極有效的保密工作,核對用戶資料的安全、保密,保證報表的真實可靠和數(shù)據(jù)的完整性。

2.制定和修改保密管理制度。在工作中,根據(jù)公司實際情況,制定并完善保密管理制度,確保各項工作的保密性、安全性和可控性,同時,還要負責制度的宣傳和培訓工作,確保制度落實。

3.處理保密事件。在公司運營過程中,可能出現(xiàn)各種各樣的保密事件,我負責處理事件,按規(guī)定程序進行處理,并采取有效措施預(yù)防和避免類似事件的再次發(fā)生。

4.提高員工保密意識。發(fā)動整個公司對保密意識的宣傳教育,交流業(yè)務(wù)部門的保密問題和意見,提高員工的保密意識和責任心,使他們以主人翁的精神去為公司保密工作努力,保證公司的資產(chǎn)安全。

二、工作經(jīng)驗:

在工作的過程中,我積累了如下的經(jīng)驗:

1.要發(fā)現(xiàn)和定位風險,危機莫等待。對每一項業(yè)務(wù)的安全要保持高度警覺,做到前瞻性的工作,及時掌握和發(fā)現(xiàn)隱患,不讓數(shù)據(jù)流失的機會有空可乘。

2.加強溝通和溝通,多吸取他人寶貴的意見。在工作中,要經(jīng)常與同事合作,交流工作心得和意見,通過集思廣益,提高工作質(zhì)量和效益。

3.持久戰(zhàn),保護數(shù)據(jù)就像一場馬拉松。保密工作是一項長期的工作,需要做好長期的規(guī)劃和部署,建立完善的機制,切實確保數(shù)據(jù)的完整性和保密性。

三、工作收獲:

隨著保密工作內(nèi)容的擴大和深入,我收獲了如下的工作成績:

1.提高了敏銳性。通過長期的保密工作,我不斷提高自己貫徹保密規(guī)定的能力和對保密工作的敏銳度,掌控公司數(shù)據(jù)的持續(xù)保護。

2.加強了協(xié)作能力。在保密工作中,要經(jīng)常與同事協(xié)作,通過大家的智慧和力量,更好地保護公司數(shù)據(jù)的安全。

3.提高了分析能力。在處理保密事件的過程中,我不斷發(fā)揚自己的分析能力,找出問題的根源和處理方法,使得保密工作更加安全有效、系統(tǒng)可控。

四、未來展望:

在今后的工作中,我將聚焦于以下兩個方面做好保密工作:

1.加強保密意識。前期將針對公司保密意識較弱的問題,開設(shè)多種培訓課程,提升員工保密意識和保密技能,讓更多的人加入和支持保密行列,共同保障公司信息安全。

2.強化防范措施。除不斷完善保密制度的相關(guān)內(nèi)容外,還要做好安全防范措施,避免非法攻擊和破解,強化數(shù)據(jù)備份和恢復(fù)能力,同時,加強監(jiān)管和隨時查看,確保公司資產(chǎn)的安全。

在今后的工作中,我將繼續(xù)不斷提高自己工作能力和水平,為公司的發(fā)展貢獻更大的力量。

謝謝。

會計述職報告(篇5)

感謝領(lǐng)導們給了我這么一個機會,現(xiàn)在我來做一下過去一年來我工作報告。請領(lǐng)導們指正。

當前形勢下,我局工作業(yè)績比上年有明顯的進步,在領(lǐng)導高瞻遠矚的戰(zhàn)略只因指導下我所發(fā)展日益突出,近年來我所在開拓國外市場方面下足了功夫也取得了顯著的效果,目前我們在國外有著為數(shù)眾多的項目,在香港也有自己的分所,時代的發(fā)展證明了領(lǐng)導們獨到的戰(zhàn)略眼光,相信在領(lǐng)導的指引下我們會做的更好。

但是進步的同時我們也明顯的看到基層有些問題依然比較尖銳突出,甚至已經(jīng)成為提高核心競爭力的一塊絆腳石,為此本人這篇述職報告將涵蓋平時工作中面臨的一些問題進行分析總結(jié),同時對自己工作中的一些不足提出批評及改進的方法。

一、工作職責的導向問題

職責的導向問題是任何一個企事業(yè)部門的核心問題,一來這關(guān)乎著整個部門的內(nèi)部文化內(nèi)涵,二來直接影響平時工作的核心競爭力,抓好職責問題就等于提高了核心競爭力。為此我們看到:如何有效落實所里的指示,并依照指示精神真正從內(nèi)部做好這個大文章已經(jīng)關(guān)乎到了我們工作的方方面面。下面我將全面的依依闡述一下我們工作過程中的各部門職責導向,這對于我們進一步提高工作業(yè)績會有所幫助。

1、財務(wù)部

財務(wù)部擁有統(tǒng)籌監(jiān)管財務(wù)的職能,是單位經(jīng)濟數(shù)據(jù)指標的直接體現(xiàn)者,在平時工作中要注意以下幾點的有效落實:

首先,在工作過程中對工時表的把握即:工時表的收取、匯總以及上報工作的順序進行。其次,外勤負責人要做好外勤明細統(tǒng)計工作進行匯總?cè)缓笊蠄笸馇?,對所有員工做到分發(fā)有序的目的。第三,對上報的差旅費發(fā)票和明細進行初審由外勤負責人上報,整理好后由主任復(fù)審最終對所有上報人員分發(fā)。第四申請項目編碼問題要做到明而有實。對于開取發(fā)票或支票,領(lǐng)取員工工資卡等要加大力度做到公平公正的原則。

2、人力資源

人力資源部負責單位所有關(guān)于人才人力的工作,其意義性非比尋常,為此應(yīng)該正確認識在工作中的一些實際問題做好以下本職工作:

首先對新入職的員工要做到及時分發(fā)辦公用品,同時將所里的規(guī)章制度及時向新員工說明,其次為了員工的利益著想,在工作過程中要督促新員工在入職次月辦理社保等事宜.

3、客戶部

客戶部是我所與客戶進行交際的橋梁,是我所業(yè)績提升的的紐帶,客戶部的工作好壞直接關(guān)系到我所的業(yè)績水平,因此客戶部對我所的貢獻意義非凡,為此客戶部應(yīng)該做好以下幾點工作:

在工作過程中及時做到約定書的簽字及蓋章流程。并且員工要充分認識客戶部的重要性,做好對客戶的聯(lián)系力度,以體貼化的服務(wù)爭取得到客戶的青睞。同時做好回訪的準備工作,為招來回頭客做好扎實的基礎(chǔ)。

4、行政部

行政部是單位行政部門,負責審批平時行政方面的各項事務(wù),對于員工以及單位的穩(wěn)健發(fā)展有著重要意義,行政部門應(yīng)該具備以下職責:

行政部門應(yīng)該在日常的工作中保持力度,申報、領(lǐng)取每個月的辦公用品,對于損壞的物品做到明確的統(tǒng)計。同時對每天的信件登記、領(lǐng)取、分發(fā),并且及時上報每個月的工作動態(tài)工作中面臨的問題,

5、IT部

在信息決定成敗的今天,我們行業(yè)的發(fā)展越來越依靠信息,信息的重要性不言而喻,我單位it部是信息的主管部門,是單位與外界溝通的橋梁,所以it部應(yīng)該把握好以下幾個基本職責:

全面做好網(wǎng)絡(luò)方面工作,如電話有問題IT部應(yīng)在第一時間加以解決。同時以良好的業(yè)績做好宣傳的工作,再者工作過程中要提高力度保障內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)的暢通,以保障日常工作的需要。

6、質(zhì)監(jiān)部

質(zhì)檢部是我單位的質(zhì)監(jiān)部門,對于單位的外在形象的保持做出了相當大的貢獻,為此質(zhì)監(jiān)部應(yīng)再接再厲,做好與部門職稱相應(yīng)的工作:

要本著負責任的態(tài)度對永久性檔案實施有效的整理與管理,確保能夠隨查隨到。

二、自我認知及對我所的一點建議

上面說了我們的職責問題,現(xiàn)在我就本人最近工作中的體會及認識到的不足提出應(yīng)該改進的方法,首先我對自己的不足提出自我批評與檢討(此句重在起到表率作用),在平時的工作過程中我意識到了:雖然我只是部門秘書,但是工作過程中我們也是參與者,甚至有時還會直接面對客戶。平時的工作使我意識到了幾點不足,為此我也對自己的這幾點不足制定了相對有效的解決方法,同時這也是我對我所發(fā)展的一點建議。

1、語言問題

語言問題是我現(xiàn)在一個很大的問題,同時相信也是很多人面對的一個難題,本著xx單位的理念,同時也為了與國際接軌,我認為我們有多學習一門語言的必要,一來這可以減少一份溝通的煩惱,二來對xx單位的整體形象的提高也有促進作用。

2、專業(yè)知識

專業(yè)知識是任何單位保持核心競爭力的保障,雖然我從事的工作與其他人比起來對專業(yè)知識的要求沒有那么苛刻,但是有些時候我們也會參與到一些其他部門的工作當中,比如說與客戶直接洽談,這就需要我們必須擁有扎實的基本功,工作的這段時間我意識到了,我們應(yīng)該豐富我們的專業(yè)知識。

3、工作的細致性

時間決定積累,細節(jié)決定成敗,工作中的心態(tài)問題是一個很重要的問題,擺正好良好的心態(tài)將有助于我們更好的適應(yīng)這里的環(huán)境。本人剛?cè)肼殨r,在工作過程中有時會心里失去頭緒,這也對工作的進行造成了一定的影響,我想這也是很多新員工所面對的問題吧。對于這個現(xiàn)象我發(fā)現(xiàn)只有樹立正確的心態(tài)才能有所緩解。所以在平時的工作過程中我們不能馬馬虎虎,做什么都要扎扎實實,保持先進的思想作風,這也是我的一點見解。

4、內(nèi)部文化素養(yǎng)的提升

任何一個有作為單位都擁有著強大的內(nèi)部文化內(nèi)涵,這就好比是企業(yè)文化對企業(yè)的內(nèi)涵。來這已經(jīng)三年了,三年的發(fā)展我見證了我所的高速發(fā)展,同時也見證了時代進步的氣息,當然在內(nèi)部文化素養(yǎng)方面我們做的還有些不夠,所以這是我提出的第四個建議,那就是我們在工作過程中要時刻從員工的眼光考慮問題,如平時進行一些戶外運動,體育比賽等等,這樣可以使員工得到充分休閑的同時增加他們的友誼,這對于塑造更加和諧的xx所將具有至關(guān)重要的意義。

三、總結(jié)發(fā)言

我們單位是一所以個人工作成績?yōu)橹饕u價業(yè)績的單位,工作中的各個部門各個員工都與業(yè)績有著千絲萬縷的聯(lián)系,為此我建議,在平時的工作過程中我們要時刻保持與我們職稱相應(yīng)的先進作風,狠抓落實所里的指導指示精神,任何一個員工都有維護我所形象與榮譽的職責。在平時的工作進程中我們?nèi)魏稳硕家獦淞⑵饌鬟_所里通知指示的義務(wù),都有根據(jù)部門情況落實是職責。對于當前每個月要報外勤,差旅費實施的沒有力度,為此應(yīng)該本著以人為本的理念,對那些沒能領(lǐng)到報酬的職工給予補償。

在考核方面應(yīng)盡快配合人力資源完成年度考核,同時年審的時候要保證基本上每天能幫大家訂晚餐,做好大家的后勤工作,事實證明良好的內(nèi)部組織關(guān)系有助于部門或者企業(yè)的長遠發(fā)展,而做好員工的工作是做好內(nèi)部組織關(guān)系的重中之重,我們應(yīng)時刻保持先進的思想作風以及和諧共處的穩(wěn)健步伐,也只有這樣才能實現(xiàn)我所更大的輝煌。三年來風風雨雨,三年來坎坷崢嶸,工作中的困難沒有打到我,反而更加堅定了我的決心,我會更加努力的工作在這片理想的土地上,因為這是我一直以來追求的理想的港灣,站在這里我相信,我所的前景會更加美好,因為我們擁有充滿智慧的領(lǐng)導,他的眼光高瞻遠矚,我們擁有刻苦拼搏的員工,他們有著至高的信仰追求,我們會團結(jié)一起為了心中的那片美好的港灣繼續(xù)奮斗,相信我們公司未來的發(fā)展會更強大。謝謝。

申請人:xxx

xxxx年xx月xx日

會計述職報告(篇6)

職報告是一份重要的文件,它涵蓋了員工的職業(yè)發(fā)展、工作表現(xiàn)和績效評估等多個方面。在寫職報告時,需要用到一定的會計術(shù)語,以確保報告的準確性和可讀性。本文將從以下幾個方面詳細講述如何用會計術(shù)語寫述職報告。

1. 職業(yè)發(fā)展方面

在職報告中,員工應(yīng)該清晰而具體地描述自己的職業(yè)發(fā)展進程??梢允褂弥T如“職業(yè)進階”、“職務(wù)調(diào)整”、“技能提升”等術(shù)語來說明自己的職業(yè)發(fā)展。例如,可以寫道:“在過去一年里,我通過參加公司的相關(guān)培訓和學習,成功完成了多項技能提升,并成功晉升為高級銷售經(jīng)理?!?/p>

2. 工作表現(xiàn)方面

員工在職報告中應(yīng)該清楚地表述自己的工作表現(xiàn)和成果??梢允褂谩澳繕诉_成”、“客戶滿意度”、“業(yè)績提升”等術(shù)語來說明自己的工作表現(xiàn)。例如,可以寫道:“在過去一年里,我成功地將銷售額提升了30%,并且將客戶滿意度從80%提升至85%?!?/p>

3. 績效評估方面

在職報告中,員工需要清楚地描述自己的績效評估情況。可以使用“優(yōu)秀績效”、“達標績效”、“有改進空間”等術(shù)語來說明自己的績效評估。例如,可以寫道:“經(jīng)公司評估,我的工作表現(xiàn)達到了優(yōu)秀績效標準,并且我被評為了本季度的最佳員工?!?/p>

4. 工作規(guī)劃方面

在職報告中,員工需要清晰地規(guī)劃自己未來的工作方向和目標。可以使用“職業(yè)規(guī)劃”、“目標制定”、“工作計劃”等術(shù)語來說明自己的工作規(guī)劃。例如,可以寫道:“在接下來的一年里,我計劃進一步提升自己的銷售技能,并希望能夠晉升為銷售總監(jiān)?!?/p>

總之,用會計術(shù)語寫述職報告可以使報告更加準確、專業(yè)和易于理解。員工應(yīng)該遵循職報告的寫作原則,詳述自己的職業(yè)發(fā)展、工作表現(xiàn)和績效評估情況,同時清晰地表述未來的工作規(guī)劃和目標,以進一步提升自己的職業(yè)素質(zhì)和競爭力。

會計述職報告(篇7)

通過學習,我們在思想和業(yè)務(wù)知識上都有了明顯的提高。xx年前,根據(jù)組織和領(lǐng)導要求,我參加了全市行政事業(yè)單位會計人員繼續(xù)教育培訓班,通過學習,進一步增強了我的意識、大局意識、責任意識,進一步端正了我的工作態(tài)度,明確了我的工作目標,極大地鼓舞了我以全心全意為服務(wù)的自覺性。我還利用業(yè)余時間認真學習電腦知識,進一步鞏固我的'會計知識,并透過了會計師事務(wù)所的考試,取得了會計師中級職稱。

二、恪盡職守,認真作好本職工作

在財務(wù)會計工作上,嚴格按照財務(wù)會計制度和稅收法規(guī)及系統(tǒng)管理費用的規(guī)定,認真編制收支預(yù)算,及時做好應(yīng)收款項的結(jié)報,及時做好應(yīng)收款項的結(jié)報工作,防范了經(jīng)濟風險。在資金運作方面,嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,做到及時匯報,及時處理。及時回收整理各項回單、收據(jù),及時將現(xiàn)金存入銀行,從無坐支現(xiàn)金。根據(jù)會計提供的依據(jù),及時發(fā)放員工報銷和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費。在工作中堅持財務(wù)手續(xù),嚴格審核算(上必須有經(jīng)手人、審核人、審批人簽字方可報帳),對不符手續(xù)的不付款。

回顧這幾年來的點點滴滴,每當完成一項工作任務(wù),即使忙一點,心里還是感到很欣慰很踏實,在新的xx年里,我還需要在工作上更加積極主動,態(tài)度上更加認真負責;另外,我能有現(xiàn)在這點小小的進步,這都得益于領(lǐng)導,前輩的幫助與交流,我真正感受到了領(lǐng)導的關(guān)懷和期望,同時也由衷的欽佩他們淵博的知識和豐富的實踐經(jīng)驗。作為一名普普通通的員工,我的工作是再普通不過了,象我這樣能做好自己本職工作的同事還有很多,我們能在過去xx年圓滿地完成任務(wù),主要在于各級領(lǐng)導的關(guān)心和大力支持,采取各種靈活多變的方式和方法去解決各種不同的問題,我只是和所有我們公司的其他員工一樣,

盡自己的最大努力為公司,希望對公司能有所貢獻。我想,普通的工作也并非意味著追求的終結(jié),我處在一個比較平凡的工作崗位上,所以我更應(yīng)該去實現(xiàn)我的理想和追求,無論結(jié)果如何,即使平凡也不能平庸。更何況追求過程的本身就是一種成長,一種進步。在新xx年中,我一定更加嚴格地要求自己,積級參加公司的各項活動和學習,從去年的工作中認真吸取經(jīng)驗,縮小在業(yè)務(wù)上的差距,讓自己今后的工作更加嚴謹有序,讓自己以更踏實的態(tài)度為公司的發(fā)展作出自己的努力,決不辜負大家對我的期望!同時我也衷心期待領(lǐng)導和前輩能夠多多在工作上指導我,在思想上幫助我,我會盡力為公司的進一步發(fā)展和壯大發(fā)揮自己應(yīng)有的作用。

最后,我再一次衷心感謝我身邊的每一位同事和領(lǐng)導,有了大家這樣好同事好領(lǐng)導,在這樣的一個優(yōu)秀的群眾里,我相信我們的公司明天會更好!而我們也將收獲無限的期望!

會計述職報告(篇8)

各位領(lǐng)導、各位同事:

述職人xxx,20xx年xx月生,中共黨員,xxxx職稱,xxxx學歷,20XX年度本人主持財務(wù)會計部工作,現(xiàn)將本人履職情況報告如下:

一、嚴格執(zhí)行規(guī)章制度,尊守財經(jīng)紀律

20XX年度,我能夠認真學習法律法規(guī),學習管理部門制定的制度、規(guī)定,嚴格尊守財經(jīng)紀律,能按制度辦事,確保年度財務(wù)成果真實反映,業(yè)務(wù)費用列支手續(xù)合規(guī)。

二、合理制定經(jīng)營目標,確保全年各項指標的完成

1、制定年度財務(wù)計劃。年初結(jié)合我行實際,制定20XX年度財務(wù)收支計劃,全縣預(yù)算總收入xxxx萬元,較上年實際增加xxxx萬元,增幅xxx%。其中:利息收入xxx萬元,較上年實際增加xxx萬元,增幅xx%,金融機構(gòu)往來收入xxx萬元,較上年凈增xxx萬元,增幅xxx%,手續(xù)費收入xxx萬元,較上年凈增xxx萬元,增幅xxx%。全年實現(xiàn)綜合利潤在xxxxx萬元左右。

2、編制度財務(wù)會計部重點工作分解表。按上級管理部門規(guī)劃,把20XX年財務(wù)會計部重點任務(wù)分配到每一個月,明確責任,保證20XX年度財務(wù)會計部門工作有計劃、分步驟的開展。

三、加強財務(wù)管理,規(guī)范財務(wù)行為,努力增收節(jié)支

1、根據(jù)上年財務(wù)管理工作中取得的經(jīng)驗和存在的不足,重新修定了《xxxxxx費用管理辦法(修訂)》(x農(nóng)x發(fā)[20XX]xx號),實行限額管理和比例管理。公用性費用全年及分月限額由總部核定,各網(wǎng)點在核定限額、比例內(nèi)使用。

2、加強引導增強成本核算意識。引導網(wǎng)點成本和從儉節(jié)約觀念,增強綜合利潤指標核算意識,把應(yīng)攤費用、折舊、領(lǐng)用電子產(chǎn)品、紙張、憑證、稅金、五險一金等費用全部計算到每個網(wǎng)點綜合利潤指標內(nèi),按季度在全縣通報,形成全員參與費用管理觀念,杜絕了不合理控制費用開支。

四、20XX年度財務(wù)會計部具體工作開展情況

(一)完善制度建設(shè),強化風險管理

制定了《xxxxxx銀行賬戶管理系統(tǒng)急處置預(yù)案》、《xxxxx客戶身份識別和客戶資料及交易記錄保存管理實施細則》制度,修定了《xxxxx費用管理辦法(修訂)》,轉(zhuǎn)發(fā)了省聯(lián)社《關(guān)于進一步規(guī)范農(nóng)信銀業(yè)務(wù)的通知》(皖農(nóng)信聯(lián)發(fā)[xxxx]xx號)文件,規(guī)范農(nóng)信銀業(yè)務(wù),防范和化解農(nóng)信銀業(yè)務(wù)風險,努力增強風險管控能力。

(二)加強員工培訓,提高員工內(nèi)部操作和管理水平

根據(jù)聯(lián)社年初工作會議精神,為提高“雙基”管理水平,財務(wù)會計部組織開展形式多樣的培訓活動,對員工培訓x次,培訓總?cè)舜蝬xx人,進一步提高員工內(nèi)部操作和風險防范水平。

(三)專項宣傳活動開展有聲有色

全年共組織開展了xx次宣傳活動。分別是:

1、開展改善農(nóng)村支付服務(wù)環(huán)境宣傳工作。20XX年元旦和春節(jié)期間。按《xxxxx支付服務(wù)環(huán)境宣傳工作方案》通知精神,制定了宣傳活動實施方案,宣傳改善農(nóng)村支付服務(wù)環(huán)境方面所做工作、成效和推出產(chǎn)品品種。

2、1月份開展機構(gòu)信用代碼專項宣傳活動。根據(jù)人民銀行統(tǒng)一布置,制定《xxxxxx機構(gòu)信用代碼專項宣傳活動工作方案》開展信用代碼專項宣傳活動,對全社會信用體系建設(shè),加強機構(gòu)信用代碼應(yīng)用,建立客戶“經(jīng)濟身份證”,起到積極推動作用。

3、6月份開展支付結(jié)算宣傳活動。根據(jù)人行xx市中心支行《關(guān)于印發(fā)xxxx年支付系統(tǒng)宣傳活動方案的通知》(xx辦

(四)加大檢查和處罰力度,提高風險防控能力

按稽核部檢查存在問題臺賬,跟蹤整改,并組織了綜合

柜員制執(zhí)行情況專項檢查,按標準基層行社創(chuàng)建計劃,負責會計基礎(chǔ)規(guī)范配合合規(guī)與風險管理部對網(wǎng)點督導,財務(wù)會計部全年共計對違規(guī)處罰xxxx人次,處罰金額xxxxxx元。

(五)積極擴大代理業(yè)務(wù),進一步履行社會責任

在已代理的安貸保、醫(yī)??ā⒎嵌愂杖胍约梆B(yǎng)老保險業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上,按總行會議精神,積極營銷,擴大代理業(yè)務(wù)品種,增加中間業(yè)務(wù)收入。全年新增代收電費業(yè)務(wù)、代理國庫集中支付業(yè)務(wù)、代理農(nóng)發(fā)行糧棉油收供資金供應(yīng)、社保卡代發(fā)前期工作。

(六)其他工作開展情況

1、積極推行柜員制。20XX年xx月份,根據(jù)基層信用社申請,經(jīng)聯(lián)社考查,對符合實行柜員制的xxx、xxx、xxx、xxx等支行,經(jīng)過培訓并對綜合柜員測試合格后,實行綜合柜員制管理,提高了辦理業(yè)務(wù)效率,提升了信用社形象。

2、組織度報表審計工作。

3、存量個人人民幣結(jié)算賬戶真實性核實工作。按人民銀行和省聯(lián)社工作計劃,制定了《xxxxxx存量個人人民幣存款賬戶相關(guān)身份證信息真實性核實工作方案》,從年初起動,按計劃年底完成核實目標。

4、完成xx個網(wǎng)點開通大小額支付系統(tǒng)業(yè)務(wù)。對xx個未開通大小額支付系統(tǒng)的網(wǎng)點,積極向當?shù)厝嗣胥y行和市中心支行申請,完成參與網(wǎng)點人員考試、開通材料上報,并于xx月份全面開通大小額支付系統(tǒng)業(yè)務(wù)。

5、組織兩期xx人參加市中心支行舉辦的反假貨幣資格上崗證培訓和資格考試,合格率達xxx%,位于全市第xx位。

6、成立事后監(jiān)督中心。完成事后監(jiān)督系統(tǒng)上線試點工作,年末開通對xx和xxx分社xx個網(wǎng)點事后監(jiān)督系統(tǒng)上線,運行正常。

以上是我20XX年履職情況,如有不妥,請各位領(lǐng)導、同志們批評指正。謝謝大家!

述職人:xxx

20xx年x月x日

會計述職報告(篇9)

201*年我院在市衛(wèi)生局和鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導下,在上級業(yè)務(wù)部門的關(guān)心指導下,全院職工共同努力,積極推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范醫(yī)療行為,促進醫(yī)患和諧,順利完成各項工作目標任務(wù),現(xiàn)將全年工作開展情況匯報如下:

成立了以院長為組長的領(lǐng)導小組,召開全院醫(yī)改動員大會,讓職工全面了解醫(yī)改的有關(guān)政策,作為我們基層醫(yī)療衛(wèi)生單位,更是?;荆瑥娀鶎?,建體制的重點,通過學習各項醫(yī)改政策和文件精神,我們堅定了基層實施醫(yī)改的決心和信心。

① 嚴格執(zhí)行國家基本藥物制度,自3月1日起我院配備的所有藥品均實行零差率銷售,將國家基本藥物及增補基本藥物目錄復(fù)印下發(fā)到每個醫(yī)生,通過學習培訓,并制定我院基本藥物制度,引導、改變醫(yī)生原來的用藥習慣。

做好競聘前準備工作,是確保競聘順利的基礎(chǔ),對我院逐人核對執(zhí)業(yè)資格。、學歷、進入崗位時間和在崗情況進行摸排,共有職工32人,現(xiàn)有編制32人,符合競聘上崗31人,一人常年有病勸其病退,本人表示同意。

根據(jù)衛(wèi)生局要求。合理設(shè)置崗位,因需設(shè)崗,按崗聘人,制定本單位崗位設(shè)置方案,做好競聘上崗前的各項準備工作,確保了此項工作公開公正公平。保證了團隊的穩(wěn)定,醫(yī)改期間我院無一人上訪。

通過醫(yī)改,職工工資明顯提高,全額發(fā)放,職工的精神面貌煥然一新,服務(wù)質(zhì)量顯著提高,服務(wù)態(tài)度明顯好轉(zhuǎn),藥品價格明顯下降,群眾就醫(yī)費用明顯下降,醫(yī)改成效顯著,群眾感受到醫(yī)改帶來的實惠。

截止到 年末,共建立 份健康檔案,電子檔案錄入完成 人。其中老年人285份高血壓,56份糖尿病,105份兒童 份 產(chǎn)婦 份重性精神病88份。按時開展重點人群隨訪,累計隨訪

婦幼工作較去年相比有明顯提高,為了加強其隊伍建設(shè),今年增加兩名業(yè)務(wù)人員充實到婦幼保健隊伍當中,滿足了6000:1的比例要求,對業(yè)務(wù)人員能夠做到按季度培訓,并能做到培訓有簽到,講課有教案,考試有試卷,試卷有批閱,培訓有小結(jié)。通過學習提高了管理人員的責任心,全年無孕產(chǎn)婦死亡病例。為孕婦免費檢查達859人次,免費為其做血常規(guī),尿常規(guī),肝功,血糖等近千次,按比例達到90%,開辦二次婦幼學校對百余名宣傳保健知識,發(fā)放宣傳單,使孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率達90%以上,免費為0-6歲兒童系統(tǒng)管理率達95%以上,得到家長的一致好評。

兒童建卡建證及時率達100%,7苗接種率90%以上,常規(guī)免疫接種3532劑次,通過我院職工的耐心解釋,非常規(guī)免疫接種工作也取得了較好的成績,創(chuàng)造了較好的經(jīng)濟效益, 成人流感接種233人,水痘疫苗接種132人,HIB接種108人,肺炎疫苗接種154人,病毒疫苗接種35人, 滅活乙腦接種 131人,糖丸強化871人,15歲以下兒童乙肝接種754人。出血熱疫苗接種1600多人,手足口病病例102人,密切接觸者450多人,

全年傳染病直報7例,死亡報告19例。全年共舉行四次傳染病培訓,共培訓人員達200人次,建立腸道門診制度,開展傳染病自查工作,全年自查處方8000條例 5健康教育工作

以往的健康的教育工作都是流于形式,甚至不知道該做什么,隨著基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作的開展今年下半年健康教育工作也有了起步,具體做了實際工作如下

與各機關(guān)、廠礦企事業(yè)單位以及各村建立了健康教育聯(lián)系網(wǎng),將院長室30平方米可容納30-40人進行講座,配齊了電視、VCD、健教框架架相機等,3.設(shè)立健教專欄在院門前,各村每村兩版,1.5萬元。充分利用各個宣傳日到各處開展健康教育,尤其利用愛牙日我們利用自身優(yōu)勢在學校開展了xx講座,并做了影像資料。當然這剛剛只是個起步,健教太低,()有些條件還不夠充分,如沒有攝像機,講座不能錄制,沒有投影儀,講座都靠粉筆,比例與材料積累,在今年健教行動上我們也有了突破,如鄉(xiāng)政府吸煙危害健康雕刻廠苯中毒的急救知識,屠宰場外傷急救知識,廠礦究竟對人體的危害,學校食堂食物的配伍禁忌,尤其在8月份學校出現(xiàn)群體不明腹瀉,我們立即啟動了公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案,對學生教師學生家長相關(guān)知識的健教指導,消除了群眾恐慌心理,對穩(wěn)定局勢起到了相當大的作用

截止到201*年11月30日,首例測血壓人數(shù)2503人,老年人累計建立檔案856人份,規(guī)范化管理856人,累計服務(wù)6808人次,糖尿病健康檔案105人份,規(guī)范化管理105人,累計服務(wù)854人次201*年我院大力開展慢性病防治工作以高血壓,糖尿病為重點,結(jié)合控煙,控酒,飲食,干預(yù)的措施,積極開展健康宣傳于促進,降低人群危險因素指導規(guī)范用藥,有效的控制轄區(qū)慢性病的發(fā)病率和死亡率,得到了轄區(qū)內(nèi)居民的`支持和好評

為強化醫(yī)療質(zhì)量管理,根據(jù)“醫(yī)院管理年”“質(zhì)量萬里行”的積累的檢查反饋情況,總結(jié)以往的不足,制定了今年質(zhì)量管理規(guī)劃

1 . 成立了醫(yī)療質(zhì)量管理委員會,由院長主抓,業(yè)務(wù)院長起草各項操作規(guī)程及各種有關(guān)預(yù)案,完善醫(yī)療質(zhì)量有關(guān)管理制度(指導各小組工作質(zhì)量),下設(shè)5個醫(yī)療管理小組,包括①病例處方指控小組,負責每月的處方病例及醫(yī)療文件的質(zhì)量檢查,對不合理文件書寫實行按項目扣款,對乙級病例執(zhí)行重新書寫,對門診日志記不全者,實行當月績效工資取消,②院內(nèi)感染控制小組,制定控制計劃方案,定期檢查醫(yī)療垃圾、紫外線消毒的質(zhì)量情況,提出指導意見,對不及時處理和不科學處理予以罰款,③醫(yī)療安全檢查小組,負責應(yīng)急設(shè)備維修監(jiān)控更換監(jiān)督,制定各種應(yīng)預(yù)案,重點查找危險因素,及時排除④核心制度管理小組,針對制度負責實際工作中執(zhí)行情況的質(zhì)量監(jiān)督,漏項者扣除當月績效工資⑤醫(yī)療技術(shù)綜合培訓小組由業(yè)務(wù)骨干擔當組長,負責技術(shù)培訓,業(yè)務(wù)法律法規(guī)學習,定期反饋薄弱點,提出合理化建議, 整個管理構(gòu)建的成立,使今年醫(yī)療質(zhì)量管理初步走入正軌,在自查中各小組每月都能有新問題反饋,使質(zhì)量控制得以及時提高,檢查結(jié)果于當事人績效工資掛鉤,一年來衛(wèi)生院醫(yī)療質(zhì)量得到了很大提高,在今年年終檢查中,給予充分的肯定,尤其在業(yè)務(wù)培訓,院內(nèi)感染項目上得到很多贊賞,當然我們也存在一些不足之處,如醫(yī)療文件書寫不規(guī)范,專業(yè)項目空缺等,這些還有待于進一步提高和解決,

今年主體工作重點向社區(qū)傾斜,在人員少,時間緊的情況下我們上半年工作沒有突出表現(xiàn),下半年我們增加業(yè)務(wù)骨干定期培訓指導,開始腳踏實地的開展工作,從新入戶調(diào)查體檢,在極其困難的條件下,完成全鄉(xiāng)的從新建檔、補檔工作,這其中新發(fā)現(xiàn)慢病 56 人 全部納入慢病管理,動員全院職工及時錄入基本情況信息,8-10月份對老年慢病患者一對一的體格檢查,檢查后及時反饋檢查結(jié)果并提出指出指導意見,

在全年的醫(yī)院管理上總結(jié)了幾年來的不足我們完善了一套新的管理制度,并成立了醫(yī)德醫(yī)生管理委員會分職分責,從出勤簽到違紀,空崗,儀表各個環(huán)節(jié)安置者人人監(jiān)督,提高了衛(wèi)生院整體形象和隊伍素質(zhì),累計對科室管理人進行管理知識培訓,提高管理隊伍水平,使管理工作達到了層層分解,主機管理,一年中成立了相應(yīng)的委員會5個,每個委員會的主要負責人都能做到收集問題反饋問題,共同探討,齊抓共管,最后是效果評估,使衛(wèi)生管理明確,業(yè)務(wù)管理總結(jié)去年的不足,今年的業(yè)務(wù)管理嚴把培訓考核關(guān)每周服務(wù)培訓三級知識的基本上每月實行崗位技術(shù)考核,在實際中承認了技術(shù)醫(yī)療質(zhì)量

崗位大練兵,制定了我院的實施方案,確定每周5下午為學習日,制定學習制度,要求職工認真記筆記,

醫(yī)療安全: 嚴格執(zhí)行13項核心制度,遵守各項操作技術(shù)常規(guī),疑難患者立即轉(zhuǎn)院,保證醫(yī)療安全

四防安全:

會計述職報告(篇10)

一、抓基礎(chǔ)環(huán)節(jié),在部署上下功夫

我廳將20xx年定為績效管理年,把績效管理工作作為今年工作的重中之重來抓。

(一)加強領(lǐng)導,精心組織。成立了以一把手為組長,分管領(lǐng)導具體負責,各股股長為成員的績效管理試點工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室設(shè)在綜合股,合理分工,明確職責,并抽調(diào)了素質(zhì)高、能力強、業(yè)務(wù)水平高的工作人員充實到績效辦來工作,確保各項工作落實到位。

(二)廣泛動員,全員參與。在組織干部職工參加全市地稅系統(tǒng)績效管理試點推廣動員會的基礎(chǔ)上,專門召開動員會,結(jié)合辦稅服務(wù)廳工作實際對績效管理工作進行了全面部署,并通過座談交流、撰寫績效管理試點工作心得體會,統(tǒng)一了工作人員思想認識,增強了工作人員參與試點工作的責任感和使命感。

(三)加強學習。通過每日早課學習、股室辦稅服務(wù)廳績效領(lǐng)導小組市局績效領(lǐng)導小組的溝通渠道,每月召開一次績效評審會議,報告績效目標達成情況、目標施策情況、績效目標實施過程中存在的問題及擬采取的措施等,認真落實績效輔導制度、績效聯(lián)系制度、績效管理督導制度,做好績效報告、施策表的編寫工作,相互交流工作中的好經(jīng)驗、好做法,指出工作中存在的問題,及時發(fā)現(xiàn)和改進工作中的薄弱環(huán)節(jié)。

(四)客觀公正地開展績效考評。

專門制定了個人、股室績效考評細則,成立績效考評組,引入定量與定性相結(jié)合、日常檢查和專門考核相結(jié)合、全方位評價等多角度考評方式,采取利用半個多月的時間完成全國政府采購執(zhí)行情況專項檢查的自查工作并上報了自查報告。

7、承擔了并完成了個稅、營業(yè)稅的申報與繳納,以及往來銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費用的繳納。

8、每月認真核對現(xiàn)金、銀行存款賬戶余額、支出進度,銀行對帳等工作,確保年度決算順利進行。

9、以認真的態(tài)度積極參加__市財政局集中財務(wù)試點培訓,做好用友軟件、財政新記賬系統(tǒng)的維護和設(shè)置,利用一個多月的時間在新系統(tǒng)里錄入憑證3千余張。工作量大、任務(wù)重,基本上每天都得在電腦前坐6-8小時,在經(jīng)常腰疼、眼睛痛的情況下堅持工作。

10、積極參加單位組織的各項政治、業(yè)務(wù)學習并認真做好學習筆記。

11、對各類會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。對財務(wù)專用軟件進行了清理、殺毒和備份。

12、其它日常事務(wù)性工作。

二、加強學習,注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)

1、通過報紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養(yǎng)。

2、認真學習財經(jīng)方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事;

3、努力鉆研業(yè)務(wù)知識,積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓,始終把增強服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作;

4、不斷改進學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯(lián)系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,使自身綜合能力不斷得到提高。

三、存在的不足

盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務(wù),但必須看到工作存在的不足:

1、理論水平不高,當前社會會計知識和業(yè)務(wù)更新?lián)Q代比較快,缺乏對新的業(yè)務(wù)知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學習,導致了會計基礎(chǔ)知識和會計基礎(chǔ)工作缺乏,影響來工作水平的提高。

2、忙于應(yīng)付事務(wù)性工作多,深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務(wù)管理辦法、工作制度少,工作有廣度,沒深度。

3、只干工作,不善于總結(jié),所以有些工作費力氣大,但與收效不成比例,事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生,今后要逐步學習用科學的方法,善總結(jié)、勤思考,逐步達到事半功倍的的效果。

四、嚴格履行會計崗位職責,扎實做好本職工作

1、不斷學習、更新知識、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我,跟上時代發(fā)展的步伐。我們的知識就像會計核算中的無形資產(chǎn),有時候發(fā)現(xiàn)它已沒有使用價值了,必須及時得到更新。

2、會計工作不僅是單位各項工作的一種反映,也是對各項經(jīng)濟活動的一種監(jiān)督。必須積極參與到單位各項工作中去,只有這樣,才能夠更好的研究思考,正確進行會計核算。

3、會計人員要充分發(fā)揮主觀能動性,收集相關(guān)財務(wù)信息,進行財務(wù)分析和預(yù)測,善于總結(jié),提出自己的意見和建議,為單位領(lǐng)導決策提供準確依據(jù),不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟效益??偨Y(jié)經(jīng)驗,建立健全良好的工作機制。

會計述職報告(篇11)

會計年終工作總結(jié)2024

工作上,入行以來,我一直在會計營業(yè)部,曾擔任過現(xiàn)金收付崗,現(xiàn)金龍頭柜,現(xiàn)任會計結(jié)算崗,但不管走到哪里,我都會看到各位師傅兢兢業(yè)業(yè)的身影,也是從他們身上我看到了自己的不足,這樣,在我做任何一項工作的時候,我都會嚴格要求自己,努力做好每項工作。盡管有時也會遇到挫折,可是只要想到我身邊有那么一群可愛可敬的戰(zhàn)友,我就會信心實足。我會跟他們一起刻苦鉆研業(yè)務(wù),爭當行家里手。我堅信,在今后的工作中我會做的更好。

我工作過的崗位大部分在柜臺,通過近半年來與客戶的真心交流,我明白了這項工作要的就是十分的認真,滿心的真誠和找總結(jié)百的熱情。每天,當我?guī)е@些走上崗位,當我在一天忙碌之后聽到客戶對建行的肯定時,我就會很滿足。

以上就是我在這一年里學到的,短短一年的時間讓我收獲的比任何時候都豐富。以后的路會很長,但因為有戰(zhàn)友,我相信我的步伐會更矯健,也許就應(yīng)了那句話――沒有最好,只有更好。我一定會努力,讓自己成為一名更好的建行人。

會計述職報告(篇12)

尊敬的:

20xx年在我不斷學習、探索、進步和成長中過去了,這一年來,在村兩委的下,在市委組織部的親切關(guān)懷下,在同事們的熱情幫助下,自覺服從組織各項安排,開拓創(chuàng)新,扎實工作,努力做到不辜負的支持和信任,較好地完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)就本人一年來所做工作及執(zhí)行廉潔自律等情況,向大家報告如下:

一、加強學習,提高政治素質(zhì)

本人自今年三月份擔任會計以來,能認真學習會計、廉政方面的各項規(guī)定,履行會計工作職責,積極參加市鎮(zhèn)相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)知識培訓及會議。通過各種學習,我更堅定了自已的政治立場,那就是在任何時候,任何情況下都忠于、忠于人民、忠于本職。同時督促自已不斷加強道德修養(yǎng),在各種誘惑面前能夠把握自已,不拿原則作交易。

二、嚴謹細致地做好會計工作

在財務(wù)工作中,我能夠遵守職業(yè)道德,做到愛崗、敬業(yè),能認真執(zhí)行村務(wù)公開、民主理財制度,接受員群眾監(jiān)督。及時結(jié)帳,做到帳目清晰、明了。我村每一筆支出都嚴格按照上級的財務(wù)制度和紀委的廉政制度執(zhí)行。認真做好一事一議籌資籌勞、新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險和新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的收繳工作。

三、認真做好村里的各項事務(wù)

農(nóng)家書屋是項惠民工程,作為農(nóng)家書屋管理員,我認真將兩千多冊書登記、好,分類存放,以便老百姓查找閱讀。利用好“遠程教育管理員”這個特殊身份,對員干部進行了的路線、文化知識、市場經(jīng)濟、法律法規(guī)等知識的宣傳、學習和培訓。作為一名檔案管理員,認真做好檔案工作,將近幾年來的文件等重要信息歸類好,以便保存和查找。

四、自身不足

作為一名新會計,對會計的業(yè)務(wù)知識還不夠熟悉,要不斷地加強學習,加強業(yè)務(wù)知識水平。作為一名剛上任一年多的大學生村官,工作經(jīng)驗還很不夠,需要向員干部多多學習,才能讓自己更上一層樓。

述職人:xxx

20xx年xx月xx日

會計述職報告(篇13)

近年來,在上級領(lǐng)導和院長的關(guān)心和全體職工的共同努力下,我院齊心協(xié)力,開拓創(chuàng)新,闊步前進,在“三個代表”和科學發(fā)展觀重要思想指導下,在縣衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導下,在鎮(zhèn)黨委、政府的關(guān)懷下,帶領(lǐng)全院職工認真學習領(lǐng)會十七大精神及醫(yī)療衛(wèi)生各項方針、政策,結(jié)合我院發(fā)展實際,理清思路,明確目標,堅持把追求社會效益,維護群眾利益,構(gòu)建和-諧醫(yī)患關(guān)系放在第一位,通過強化內(nèi)部管理,構(gòu)建長效機制,提高競爭實力,提升衛(wèi)生院形象,團結(jié)拼搏,開拓創(chuàng)新,扎扎實實地推動衛(wèi)生院物質(zhì)文明、精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展,并通過有效開展“以病人為中心,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”的衛(wèi)生院管理年活動,促進了我院持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展。同全院同志一道,做了以下工作:

一、積極參加學習,提高自身素質(zhì)。認真學習業(yè)務(wù)技術(shù)、遵紀守法、職業(yè)道德、醫(yī)德規(guī)范,自覺接受職工和社會各界的意見,并虛心聽取,改進不足。認真學習業(yè)務(wù)知識、醫(yī)院管理知識,提高自身能力。

二、接受監(jiān)督,廉潔自律。本人在工作崗位上努力工作,克已奉公,全心全意為職工著想,為病人著想,不辱單位形象。認真落實黨風廉政責任制。帶頭執(zhí)行兩個《條例》。認真履行黨內(nèi)監(jiān)督職責,正確行使黨內(nèi)監(jiān)督的權(quán)利,嚴格遵守黨的各項紀律規(guī)定,做到遵守紀律不動搖,受民監(jiān)督,讓民滿意,規(guī)范行為,做遵紀守法的表率。

三、心系群眾,用實際行動贏得群眾的理解和支持。從我做起,能耐心細致的做職工思想工作,教育全體職工要始終牢記為人民服務(wù)的宗旨,在征得防保科職工同意的前提下,我們在衛(wèi)生院經(jīng)濟基礎(chǔ)還很薄弱的情況下,防??茋栏駡?zhí)行國家物價政策,讓利于民,ⅱ類有價疫苗等收費價格都在物價部門規(guī)定的標準以下,充分尊重并自覺維護病人的知情權(quán)、選擇權(quán)等合法權(quán)益,杜絕生、冷、硬、頂、推等不良現(xiàn)象,主動改進工作,及時受理、妥善處理患者的投訴,減少了科室與患者糾紛的發(fā)生,構(gòu)建了和-諧的醫(yī)患關(guān)系。

為提高全民的健康保健意識,我們先后為全鎮(zhèn)小學生進行了體檢,在全鎮(zhèn)發(fā)放了《健康保健手冊》。通過以上舉措使人民群眾意識到Xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院確實是他們自己的衛(wèi)生院,是值得支持和信賴的衛(wèi)生院,衛(wèi)生院的建設(shè)和服務(wù)的好壞同他們的切身利益息息相關(guān)。

會計述職報告(篇14)

發(fā)票會計年終述職報告

尊敬的各位領(lǐng)導:

大家好!我是XX公司的發(fā)票會計,我在這里向大家匯報我在過去一年內(nèi)的工作情況和成果。在這一年里,我通過不懈的努力和學習,完成了公司交給我的發(fā)票管理任務(wù),并取得了一定的成績。在這里,我將就我的工作內(nèi)容、工作方法、工作態(tài)度以及存在的問題和改進措施向大家作一份述職報告。

一、工作內(nèi)容

作為公司的發(fā)票會計,我主要負責發(fā)票的管理和日常核對工作。具體工作內(nèi)容包括:

1. 核對銷售和進貨發(fā)票的準確性和合規(guī)性。

2.登記和歸檔發(fā)票,確保發(fā)票記錄的完整性和準確性。

3.與銷售和采購部門保持密切合作,及時了解并核實銷售和采購發(fā)票相關(guān)的問題。

4.協(xié)助財務(wù)會計對發(fā)票進行審核和核對。

5.確保公司的發(fā)票工作合規(guī),依法納稅,遵循相關(guān)會計準則和政策。

二、工作方法

1.嚴格按照相關(guān)政策和法規(guī)進行操作,確保發(fā)票的準確性和合規(guī)性。

2.建立并維護一套完善的發(fā)票管理系統(tǒng),包括發(fā)票登記、核對、歸檔等流程。

3.密切與銷售和采購部門合作,及時收集和核實發(fā)票信息。

4.定期進行內(nèi)部審計,發(fā)現(xiàn)并糾正發(fā)票管理中的問題和漏洞。

5.不斷學習和更新相關(guān)法律法規(guī)和稅務(wù)政策,提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)水平。

三、工作態(tài)度

作為公司的發(fā)票會計,我始終保持嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,認真負責地對待每一張發(fā)票。具體表現(xiàn)在:

1.工作認真細致,絕對不馬虎,保證發(fā)票的準確性和合規(guī)性。

2.積極主動與相關(guān)部門合作,及時處理發(fā)票相關(guān)問題,保證公司的財務(wù)稅務(wù)工作正常運轉(zhuǎn)。

3.保護公司發(fā)票信息的安全性和保密性,杜絕發(fā)票信息泄露的風險。

4.不斷學習和提升自身業(yè)務(wù)水平和專業(yè)素質(zhì),以更好地為公司服務(wù)。

四、存在的問題和改進措施

在過去一年的工作中,雖然我努力保證了發(fā)票管理的準確性和合規(guī)性,但也存在一些問題,主要表現(xiàn)在:

1.發(fā)票管理系統(tǒng)不夠完善,需要進一步優(yōu)化和完善。

2.與銷售和采購部門的溝通不夠充分,導致發(fā)票信息的及時性有待提高。

3.對于一些新出臺的相關(guān)稅務(wù)政策和會計準則的了解和掌握還不夠深入。

針對以上問題,我將采取以下改進措施:

1.加強發(fā)票管理系統(tǒng)的建設(shè),優(yōu)化流程,并確保信息的準確性和安全性。

2.加強與銷售和采購部門的協(xié)作,促進信息的及時傳遞和核實。

3.參加相關(guān)培訓和學習,不斷更新和提升自己的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)水平。

總結(jié):

在過去一年里,我通過不斷努力和學習,積極承擔發(fā)票管理的工作,并取得了一些成績。同時,我也意識到自身在發(fā)票管理方面還存在一些問題,需要進一步完善和提高。在今后的工作中,我將繼續(xù)努力,保持良好的工作態(tài)度,不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平,為公司的財務(wù)稅務(wù)工作做出更大的貢獻。

謝謝!

喜歡《會計述職報告(匯總14篇)》一文嗎?“幼兒教師教育網(wǎng)”希望帶您更加了解幼師資料,同時,yjs21.com編輯還為您精選準備了會計述職報告專題,希望您能喜歡!

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