婦幼保健工作總結(jié)。
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20xx年我縣的婦幼衛(wèi)生工作繼續(xù)以黨的十七大精神為指導(dǎo),認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀,深入貫徹《中華人民共和國母嬰保健法》、《中國婦女發(fā)展綱要》、《中國兒童發(fā)展綱要》、《全國健康教育與健康促進(jìn)工作規(guī)劃綱要》、《國務(wù)院關(guān)于發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的指導(dǎo)意見》。堅持以保健為中心,以保障生殖健康為目的、保健與臨床相結(jié)合,面向群體、面向基層和預(yù)防為主的婦幼衛(wèi)生工作方針,圍繞實現(xiàn)“兩綱”目標(biāo)和初級衛(wèi)生保健指標(biāo),狠抓工作基礎(chǔ),強(qiáng)化婦幼衛(wèi)生人員適宜技術(shù)的培訓(xùn),加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院產(chǎn)科、兒科建設(shè)及衛(wèi)生所規(guī)范建設(shè),提高縣、鄉(xiāng)、村婦幼保健服務(wù)能力,認(rèn)真組織實施“降消項目”,孕產(chǎn)婦死亡率、嬰幼兒死亡率得到有效控制。已圓滿完成了上級下達(dá)的各項任務(wù)指標(biāo),現(xiàn)將20xx年全縣婦幼保健工作完成情況總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)對法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和宣傳,依法推進(jìn)婦幼保健工作
進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行《中華人民共和國母嬰保健法》、《xx省母嬰保健條例》、婦女兒童發(fā)展規(guī)劃綱要、國家新醫(yī)改政策等法律法規(guī)和衛(wèi)生政策,擴(kuò)大宣傳,營造良好的法制環(huán)境。增強(qiáng)婦幼衛(wèi)生人員的法律意識,依法提供服務(wù)。開展自愿婚檢咨詢,擴(kuò)大婚前醫(yī)學(xué)檢查工作的覆蓋面,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范服務(wù),做到有法可依,執(zhí)法必嚴(yán),提高出生人口素質(zhì)。使全縣的婦幼衛(wèi)生工作逐步進(jìn)入規(guī)范化、法制化的管理軌道。
二、加強(qiáng)婦幼保健能力建設(shè)
繼續(xù)堅持抓好縣、鄉(xiāng)、村三級農(nóng)村婦幼衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的建設(shè),加強(qiáng)三級婦幼衛(wèi)生人員的適宜技術(shù)培訓(xùn),更新知識,提高水平。婦幼保健院進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部能力建設(shè),切實發(fā)揮好婦幼衛(wèi)生三級網(wǎng)的“龍頭”作用,依托社區(qū),充分利用社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò),開展好基本的婦幼衛(wèi)生服務(wù)。為社區(qū)居民以及流動人口提供安全、有效、方便、經(jīng)濟(jì)的婦幼衛(wèi)生服務(wù)。繼續(xù)加強(qiáng)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院產(chǎn)科能力建設(shè)。堅持婦幼衛(wèi)生的公共衛(wèi)生屬性,建立婦幼衛(wèi)生工作評價體系,推動婦幼衛(wèi)生工作深入開展。
三、加強(qiáng)政務(wù)、院務(wù)公開,進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理
20xx年我院進(jìn)一步強(qiáng)化和完善院長負(fù)責(zé)制,院科領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé),各司其職,責(zé)權(quán)明確。為切實加強(qiáng)衛(wèi)生行業(yè)黨的基層組織建設(shè),院黨支部根據(jù)衛(wèi)生局黨委關(guān)于醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)黨的基層組織建設(shè)的要求,制定了《xx縣婦幼保健院20xx年工作計劃》和《xx縣婦幼保健院20xx年黨建工作計劃》,并按計劃認(rèn)真抓落實,使行政工作和黨建工作得以有計劃、有步驟的開展。結(jié)合各項工作的開展,進(jìn)一步完善了院內(nèi)各項規(guī)章制度和獎懲措施,加強(qiáng)院務(wù)、任務(wù)指標(biāo)、工作質(zhì)量、勞動紀(jì)律、行業(yè)作風(fēng)、黨支部工作、財務(wù)、后勤等管理。強(qiáng)化政務(wù)、院務(wù)公開工作,每月召開一次科主任會、一次院長辦公會、一次藥事管理委員工作會及一次職工會,定期公布醫(yī)院重大事項、財務(wù)收支狀況,藥品、器械的.采購、管理、使用情況,車輛使用情況,基層、臨床科室工作開展及人員使用情況,設(shè)立政務(wù)、院務(wù)公開欄,每月10日前將上述公開事項及職工出勤、休假、科室月考核情況張貼于公示欄,建立健全了“xx縣婦幼保健院政務(wù)、院務(wù)公開”登記臺帳。院科兩級實行分級目標(biāo)責(zé)任管理,完善民主決策制,實行院務(wù)會、科周會集體討論決定重大事項和階段性工作,按分級負(fù)責(zé)的原則,院科領(lǐng)導(dǎo)對各自負(fù)責(zé)的工作定期或不定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,保障各項工作順利開展。
四、進(jìn)一步加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)
為加強(qiáng)衛(wèi)生系統(tǒng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè),提高婦幼衛(wèi)生工作者的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),增強(qiáng)為人民服務(wù)的意識,促進(jìn)我縣婦幼衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展,根據(jù)縣衛(wèi)生局黨委的安排布署,我院成立了“xx縣婦幼保健院行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組”,由院長任組長,主抓行業(yè)作風(fēng)建設(shè)工作。結(jié)合本單位的行業(yè)作風(fēng)特點和工作實際,按《xx縣婦幼保健院20xx年行風(fēng)建設(shè)工作實施意見》的要求,制訂了《婦幼保健院黨員廉潔行醫(yī)制度》、《群眾監(jiān)督意見本及意見箱開箱檢查制度》、《婦幼衛(wèi)生人員職業(yè)道德規(guī)范》,建立了一人一卷的職工職業(yè)道德檔案,院內(nèi)向社會公開了“十項服務(wù)承諾”、“十字文明用語和服務(wù)忌語”、“醫(yī)務(wù)人員廉潔行醫(yī)規(guī)定”,利用自學(xué)、院務(wù)會、科周會、職工會,加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,端正服務(wù)態(tài)度,不斷提高服務(wù)水平,樹立良好的、文明的行業(yè)作風(fēng)。在民主評議行風(fēng)工作中,每月召開工休座談會,收集患者、家屬及職工的意見,發(fā)放患者調(diào)查問卷及職工調(diào)查問卷,結(jié)果患者對我院七項綜合滿意度均在97%以上,職工對院領(lǐng)導(dǎo)滿意度達(dá)100%。通過糾建并舉,切實解決了我單位存在的、職工反映強(qiáng)烈的問題,單位的行業(yè)作風(fēng)有了明顯好轉(zhuǎn),廣大職工群眾增強(qiáng)了糾風(fēng)工作的自覺性,樹立了愛崗敬業(yè)、全心全意為人民服務(wù)的思想,增強(qiáng)了單位的凝聚力,婦幼保健院在人民群眾中樹立了良好的形象。
五、認(rèn)真組織實施“降消”項目工作
六、采取有效干預(yù)措施預(yù)防艾滋病母嬰傳播
隨著防艾工作的深入,預(yù)防艾滋病母嬰傳播工作已成為一項常規(guī)的工作。20xx年我們嚴(yán)格按照《楚雄州預(yù)防艾滋病母嬰傳播工作實施方案(20xx年)》的要求開展工作,繼續(xù)加強(qiáng)對預(yù)防艾滋病母嬰傳播的宣傳咨詢,縣保健院加強(qiáng)對監(jiān)測出的HIV陽性孕產(chǎn)婦進(jìn)行“母嬰阻斷”,提供阻斷藥品并進(jìn)行隨訪,認(rèn)真完成婚前保健人群的HIV抗體檢測任務(wù)。同時按月收集監(jiān)測資料匯總上報州婦幼保健院。繼續(xù)做好婚姻登記男女青年艾滋病免費自愿檢測、孕產(chǎn)婦艾滋病篩查。
20xx年,在本縣縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在省、州、縣衛(wèi)生行政部門和主管單位的指導(dǎo)下,我“三個代表”重要思想為指南,以為民辦實事為宗旨,緊緊依托《母嬰保健法》,堅持“以保健為中心,以保障生殖健康為目的,面向基層,面向群體”的婦幼衛(wèi)生工作方針,狠抓住院分娩率和群眾自我保健意識的提高,努力降低孕產(chǎn)婦、嬰兒和5歲以下兒童死亡率,消除新生兒破傷風(fēng)發(fā)生,各項工作取得了階段性進(jìn)展.現(xiàn)將全年工作情況總結(jié)如下:
一、取得的主要成績:
1、住院分娩率為92.77%.在去年的基礎(chǔ)上,提高了4.47%;[合同范本網(wǎng) wWW.36gh.com]
2、孕產(chǎn)婦死亡率為34.60/10萬.比去年下降了34.35%,比州定目標(biāo)下降了35.93%;
3、新生兒破傷風(fēng)發(fā)生率為0;
4、孕產(chǎn)婦產(chǎn)前檢查率96.67%,比州定標(biāo)準(zhǔn)提高了7.4%;
5、高危孕產(chǎn)婦檢出率30.96%、高危孕產(chǎn)婦住院分娩率98.82%,比州定標(biāo)準(zhǔn)分別提高了72%、0.84%;
6、7歲以下兒童保健覆蓋率85.40%,比州定目標(biāo)提高了6.75%.
二、主要做法
在工作中,我們以實施“降消”項目為契機(jī),把維護(hù)婦女、兒童健康權(quán)益作為我們的大事來抓,加大了婦產(chǎn)兒科規(guī)范化建設(shè),暢通產(chǎn)科綠色通道,提高了母嬰保健技術(shù)服務(wù)能力和質(zhì)量,降低了孕產(chǎn)婦和嬰兒死亡率,贏得了市場和社會的信賴.
(一)加強(qiáng)婦幼保健管理,完善基層婦幼保健網(wǎng)絡(luò)
1、縣衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,親自督查督辦.降低孕產(chǎn)婦和嬰兒死亡率已納入為民辦實事內(nèi)容,衛(wèi)生局非常重視,將此項工作列入了重要議事日程,共召開6次專題會議,研究婦幼保健工作,組織召開2次婦幼衛(wèi)生工作會議及培訓(xùn)班,分管婦幼的某某副局長自始自終到會,并作了重要發(fā)言.業(yè)務(wù)股人員經(jīng)常同婦幼保健基層人員深入基層,及時解決基層的難題.這種主要領(lǐng)導(dǎo)親自督,分管領(lǐng)導(dǎo)主要抓的工作格局,為婦幼保健工作營造了良好的氛圍,保證了婦幼保健工作正常運(yùn)行.
2、縣婦幼保健所保健人員到位,工作扎實.我所在人員十分緊缺的情況下,仍然抽出8名業(yè)務(wù)骨干從事基層保健工作,保障基層保健工作的需要.全年,他們深入基層,共完成30鄉(xiāng)鎮(zhèn)106村的督查與指導(dǎo),深入基層達(dá)95天,人均達(dá)105天,掌握了全縣婦幼衛(wèi)生工作狀況,及時為基層解決了工作中存在的問題與困難.
3、充分發(fā)揮鄉(xiāng)村級婦幼保健隊伍,做好網(wǎng)底工作.為了穩(wěn)定鄉(xiāng)村級婦幼保健隊伍,確保鄉(xiāng)村級婦幼信息資料的真實、準(zhǔn)確,我們積極向領(lǐng)導(dǎo)匯報,確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦幼保健人員的工資到位,專干專職從事婦幼衛(wèi)生工作,改變了以往“專而不干、干而不?!钡臓顩r,同時,根據(jù)人員的分工,對部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行了調(diào)整,做到了無空白鄉(xiāng).村級保健員職責(zé)由村衛(wèi)生室兼代,報酬由州、縣財政解決.
4、國債項目正緊鑼密鼓地進(jìn)行.按照國債項目建設(shè)要求,縣發(fā)改局以永發(fā)改字[20xx]107號文件,下達(dá)了縣婦幼保健業(yè)務(wù)用房建設(shè)計劃,目前,已給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門匯好報,建設(shè)方案、施工圖紙已完成,施工的'前期工作準(zhǔn)備就序.
(二)以《母嬰保健法》為依托,規(guī)范母嬰保健服務(wù)
1、規(guī)范產(chǎn)科建設(shè).提高產(chǎn)科質(zhì)量,是保障醫(yī)療安全,降低孕產(chǎn)婦、新生兒死亡率的重要途徑.為此,我們按照縣鄉(xiāng)兩級不同的標(biāo)準(zhǔn),制定了學(xué)習(xí)計劃,有目的分期分批進(jìn)行學(xué)習(xí).縣急救中心,成立了孕產(chǎn)婦急救小組,制定了急救方案,健全了搶救工作日程和相關(guān)制度,保證隨時處于應(yīng)戰(zhàn)狀態(tài),并向全縣公布了急救電話.鄉(xiāng)級主要針對平產(chǎn)和一般難產(chǎn)進(jìn)行了培訓(xùn),并組織鄉(xiāng)級婦幼保健人員到縣級醫(yī)院臨床進(jìn)修.全年婦產(chǎn)人員進(jìn)修達(dá)9人,舉辦兩期業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,參訓(xùn)率分別為100%、97.5 %.
2、加強(qiáng)出生醫(yī)學(xué)證明發(fā)放管理工作.與公安部門配合,堅持持《出生醫(yī)學(xué)證明》入戶,提高了《出生醫(yī)學(xué)證明》發(fā)放率,全年共發(fā)放出生醫(yī)學(xué)證明7000張.
3、全面啟動免費農(nóng)村婦女病普查工作.通過縣政府,衛(wèi)生局和縣婦幼保健所積極爭取,經(jīng)國家初?;饡耐?,我縣20xx年廣泛開展了婦女病免費普查,優(yōu)費治療項目,到目前為止完成了11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦女病普查普治,共檢查了1XX人,沒有婦科疾患的僅有1820人,范文網(wǎng)占檢查人數(shù)的15.15%,患各種婦科疾病10732人,占檢查人數(shù)的84.85%.檢出婦女疾病的主要有:宮頸疾患6342例次,陰道疾患4844例次,乳腺疾患20xx例次,子宮肌瘤317例次.治療人數(shù)達(dá)10285人,其中海極星治療達(dá)1307人,子宮次全切除術(shù)25例,摘除息肉196例.
這次婦女病普查普治得到了廣大人民群眾的稱贊.來檢查的婦女中,年齡最大的有89歲,有的甚至一次都沒檢查過.對我們這種送檢查、送治療上門的做法,老百姓非常滿意.通過這種近距離地和老百姓接觸,也讓我們醫(yī)務(wù)人員進(jìn)一步感受到了作為婦幼保健人員肩上的責(zé)任和重?fù)?dān).
(三)規(guī)范孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理工作,提高保健服務(wù)質(zhì)量
全縣各級醫(yī)療保健單位均建立了孕產(chǎn)婦保健卡(手冊),鄉(xiāng)村級婦幼保健人員對轄區(qū)內(nèi)的孕產(chǎn)婦進(jìn)行摸底,按孕早、中、晚期、產(chǎn)褥期所規(guī)定的檢查項目進(jìn)行系統(tǒng)檢查、監(jiān)護(hù)和保健指導(dǎo),及時發(fā)現(xiàn)高危情況,以確保母親安全.同時,嚴(yán)格按照高危妊娠評分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行篩查與管理,評分在10分以上者由縣婦保所統(tǒng)一管理.規(guī)范的管理模式使今年孕產(chǎn)婦死亡率大大降低,有效保障了孕產(chǎn)婦的安全.全年總產(chǎn)婦數(shù)5752人,活產(chǎn)5780人,產(chǎn)前檢查5587人,率96.67%;產(chǎn)后訪視5521人,率95.52%;新法接生5654人,率98.34%;住院分娩5362人,率為92.77%;高危產(chǎn)婦1781人,檢出率為30.96%;高危住院分娩為1760人,率為98.82%;孕產(chǎn)婦死亡2人,率為34.60/10萬,有效地降低了孕產(chǎn)婦死亡率.
(四)規(guī)范托幼機(jī)構(gòu)的管理,提高兒童保健服務(wù)質(zhì)量
兒童保健嚴(yán)格實行“4.2.1”體檢制,重點加強(qiáng)對0—3歲兒童系統(tǒng)管理,兒童“四病”的防治及學(xué)齡前兒童體檢工作.全縣共有7歲以下兒童數(shù)39476人,兒童保健管理33714人,保健管理率85.40%,3歲以下兒童系統(tǒng)管理14638人,對5歲以下兒童進(jìn)行了營養(yǎng)評價,實查人數(shù)23751人,檢查出體弱兒752人,對體弱兒全部進(jìn)行了專案管理.全年嬰兒死亡率為14.19‰,5歲以下兒童死亡率為17.30‰.
為了加強(qiáng)兒童生長發(fā)育的監(jiān)測和疾病防治,提高全縣兒童健康水平.我所與衛(wèi)生監(jiān)督所、教育局密切配合,規(guī)范了托幼機(jī)構(gòu)的管理,堅持了持衛(wèi)生許可證辦園,教師持健康證上崗,兒童憑合格證入園.全縣共健康檢查在園兒童達(dá)6000多人,并進(jìn)行了營養(yǎng)評價,教師健康檢查達(dá)250多人,篩出不合格8人.舉辦一期衛(wèi)生保健培訓(xùn)班,每季進(jìn)行衛(wèi)生保健指導(dǎo),掌握規(guī)范辦園等工作內(nèi)容.
(五)加大預(yù)防與控制出生缺陷工作力度
針對我縣出生缺陷發(fā)生率高的現(xiàn)狀,我縣采取了增補(bǔ)葉酸等方法預(yù)防,認(rèn)真做好新生兒疾病篩查和新生兒聽力篩查工作,從而有效降低殘疾兒童的發(fā)生率.為此,我們加大了宣傳力度,對婦幼專干進(jìn)行培訓(xùn),在電視臺播放紀(jì)錄片、進(jìn)行公示等等,動員全民共同預(yù)防出生缺陷的發(fā)生.全年共口服葉酸1436瓶,新生兒疾病篩查848例,篩查率為14.67%,新生兒聽力篩查27例.
(六)加強(qiáng)婦幼項目工作的管理
今年的“降消”項目工作取得了可喜的成績,主要表現(xiàn)在四個方面.1是項目管理規(guī)范、組織健全,對項目的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)監(jiān)督有力,層層狠抓落實.2是項目方案統(tǒng)計科學(xué)、操作性強(qiáng),執(zhí)行單位能精心組織,運(yùn)作規(guī)范,責(zé)任到人.3是宣傳覆蓋面廣.貧困救助的程序和方法已經(jīng)范文網(wǎng)深入到村村寨寨,做到了家喻戶曉.四是救助范圍不斷擴(kuò)大.20xx年實施救助3616人,金額達(dá)567950元,其中特殊救助13人,金額為27500元.比20xx年救助人數(shù)增加1132人,救助人數(shù)增加率為45.57%.救助力度的加大,使住院分娩率大幅度地提高,有效地減少了可避免孕產(chǎn)婦的死亡.
(七)加大健康教育工作力度,提高群眾自我保健意識
做好婦幼保健工作,宣傳要先行,要把婦幼保健知識和《母嬰保健法》真正普及到廣大人民群眾中去,使他們知法、懂法、守法,從而提高自我保健意識,自覺參與保健.今年,我縣利用婦女病免費普查的時機(jī),對11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)60000多名農(nóng)村婦女開展了面對面的宣教,在縣電視臺播放健教知識及相關(guān)新聞共10次.另一方面常年開放健教咨詢室,開展孕產(chǎn)婦保健、婦女生殖健康、出生缺陷的干預(yù)、嬰兒喂養(yǎng)等內(nèi)容的咨詢工作.共印制宣傳材料4種、發(fā)放68000份宣傳單、懸掛橫幅16條,張貼宣傳標(biāo)語宣傳畫250多張,辦宣傳刊400多期.通過有效的健教活動,使健康教育覆蓋面達(dá)到了85%以上,對整個婦幼衛(wèi)生工作實施起到了巨大的推動作用. (八)加強(qiáng)醫(yī)院管理,提高醫(yī)療質(zhì)量,不斷提高醫(yī)療服務(wù)水平
1、強(qiáng)化全民醫(yī)療安全意識,促進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量全面提高.,加大管理力度,保障醫(yī)療安全.在醫(yī)療質(zhì)量管理上,制定和完善了質(zhì)量考核制度和質(zhì)量抽查制度,明確管理措施,保障制度的落實.2是成立質(zhì)控科.由專人負(fù)責(zé)病歷質(zhì)量控制,按照質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)及辦法,每月對病歷和處方進(jìn)行質(zhì)控.質(zhì)控結(jié)果與科室的勞務(wù)分成掛鉤.3是規(guī)范了首問首診負(fù)責(zé)制、三級醫(yī)師查房制及急危重病人會診制等,健全了各項技能操作程序,完善了各項登記制度,嚴(yán)格控制了院內(nèi)交叉感染.通過狠抓醫(yī)療質(zhì)量,有力地促進(jìn)了醫(yī)療技術(shù)水平的提高和各項工作的完成,確保了醫(yī)療安全,防止了醫(yī)療差錯事故的發(fā)生.較好地促進(jìn)了我所醫(yī)療水平的提高,贏得了社會的廣泛贊譽(yù),取得了社會效益和經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收.全年處方合格率為98%,病歷書寫合格率100%,無丙級病歷.今年1—9月份,門診共接診21886人次,比去年同期增加2954人次;住院治療1170人,比去年同期增加128人;業(yè)務(wù)收入245萬元,較去年同期增長61萬元,增長率為33.15%.
2、加強(qiáng)硬件設(shè)施投入的力度.,加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員培養(yǎng).1是所內(nèi)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),完善各項業(yè)務(wù)制度,加強(qiáng)產(chǎn)科各類手術(shù)操作規(guī)程,每周組織業(yè)務(wù)學(xué)范文網(wǎng)習(xí)兩次,打好理論基??是“走出去,引進(jìn)來”,選送6名青年業(yè)務(wù)骨干到省、州進(jìn)修學(xué)習(xí),掌握最新醫(yī)學(xué)發(fā)展動態(tài),掌握了最新醫(yī)療技術(shù)水平.其次,加大對先進(jìn)醫(yī)療儀器的投入.先后購置了彩超、新生兒聽力篩查儀、婦科治療儀、海極星聚焦治療儀等,
3、以需求為導(dǎo)向,不斷拓寬業(yè)務(wù)范圍.為了適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的需求,滿足廣大人民群眾的需要,我所積極引進(jìn)新技術(shù)、新項目,今年新開展了彩超、新生兒聽力檢查輔助業(yè)務(wù),海極星聚焦治療、婦科臭氧沖洗等治療項目,深受廣大人民群眾的歡迎.
4、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),樹立全心全意為病人服務(wù)的宗旨.認(rèn)真貫徹鄧小平理論和“三個代表”重要思想、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),努力提高職工思想道德素質(zhì),一切以病人為中心,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為,維護(hù)群眾利益,構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系.
經(jīng)常性開展職業(yè)道德教育,糾正行業(yè)不正之風(fēng),堅持以病人為中心,提供優(yōu)質(zhì)、便捷服務(wù),深受廣大患者及家屬的贊揚(yáng),使我所兩個文明建設(shè)取得了長足發(fā)展,
(九)以治理商業(yè)賄賂為重點,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)
治理醫(yī)藥領(lǐng)域商業(yè)賄賂問題是全社會關(guān)注的焦點,所領(lǐng)導(dǎo)對此高度重視,把此項工作作為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重點,專門開會研究和部署,組織全所干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)上級文件精神和本所的規(guī)定,提高思想認(rèn)識,遵守職業(yè)道德和職業(yè)紀(jì)律,自覺抵御不正之風(fēng)的侵蝕.對單位采購藥品、一次性用品及大型醫(yī)療設(shè)備嚴(yán)格實行陽光操作和招標(biāo)采購,從而從源頭上杜絕了商業(yè)賄賂行為.分管業(yè)務(wù)的副所長某某全年來共拒收病人紅包10余個(具體金額不詳,約XX元),拒絕病人吃、請20余次,上交紅包兩個、猛洞河超市卡1張,總價值300元;領(lǐng)導(dǎo)的言傳身教給全體干部職工帶了一個好頭,全所無一人發(fā)生違法違紀(jì)行為,無一例向病人索拿卡要現(xiàn)象發(fā)生.
(十)以打擊“兩非”為切入點,帶動計劃生育工作穩(wěn)步推進(jìn)
所領(lǐng)導(dǎo)非常重視計劃生育工作,調(diào)整成立了計劃生育綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組和集中整治非醫(yī)學(xué)需要鑒定胎兒性別和選擇性別終止妊娠行為領(lǐng)導(dǎo)小組.領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,從而使計劃生育工作做到了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)全力抓,具體工作有人抓的工作格局.同時,所長和分管所長經(jīng)常到各科室督查、檢查工作,今年共召開計劃生育專題會五次,下科室督查12次.為了把計劃生育工作落到實處,單位與科室負(fù)責(zé)人簽訂了人口和計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書;與婦產(chǎn)科醫(yī)生、b超操作人員、藥庫和藥房終止妊娠藥品管理人員簽訂了關(guān)愛女孩綜合治理出生人口性別比偏高問題行動目標(biāo)管理責(zé)任書,將計劃生育、打擊“兩非”工作捆綁到人.對b超儀器執(zhí)行了登記備案制度,3臺均已備案.
全年共接收住院孕產(chǎn)婦1299人,持生育證生育1086人,持證率達(dá)85.71%;無證生育181人,無證上報計生部門181人,無證生育上報率達(dá)100%;實施終止妊娠手術(shù)32例,有效證明32份,實施終止妊娠手術(shù)持證率為100%,其中20歲以下實施終止妊娠范文網(wǎng)手術(shù)22人,由計生部門開具相關(guān)證明6人,死胎死產(chǎn)4人;門診孕13周以上孕產(chǎn)婦無證對象登記1602例,無證對象上報1602例,門診孕13周以上孕產(chǎn)婦無證對象上報率100%;孕13周b超檢查人數(shù)3343人次,醫(yī)生雙簽字3343人次,b超雙簽字率100%.
同時,加強(qiáng)對所內(nèi)工作人員及家屬的計劃生育管理,現(xiàn)有45歲以下育齡婦女?dāng)?shù)27人,其中上環(huán)21人,查環(huán)查孕應(yīng)檢24人,實檢24人,查環(huán)查孕年內(nèi)兩次檢查率為100%.目前,所內(nèi)無一人計劃外懷孕。
三、存在的主要問題
1、三級保健網(wǎng)絡(luò)不健全.雖然,縣級婦幼保健人員到位,工作落實,但村級網(wǎng)底薄弱,一般均由村醫(yī)兼保健員,大部分村醫(yī)為男同志,很少行使保健員職責(zé);鄉(xiāng)級服務(wù)能力不高.產(chǎn)科基本技能和技術(shù)水平不能滿足廣大人民群眾的需求。
2、群眾落后的思想仍然存在.新生兒疾病篩查和增補(bǔ)葉酸工作難度大,許多產(chǎn)婦及家屬不理解、不支持、不配合,導(dǎo)致出生缺陷發(fā)生率仍然很高。
四、明年工作思路
明年工作的指導(dǎo)思想是:堅持以人為本,努力構(gòu)建團(tuán)結(jié)協(xié)作、和諧愉快的工作環(huán)境,建立平等互信的醫(yī)患關(guān)系.堅持以保健為中心,以保障生殖健康為目標(biāo),保健與臨床相結(jié)合,面向基層,面向群體的婦幼衛(wèi)生工作方針,加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo),拓展服務(wù)領(lǐng)域,提升服務(wù)水準(zhǔn),穩(wěn)定和發(fā)展醫(yī)療保健業(yè)務(wù);強(qiáng)化制度落實,確保醫(yī)療安全,努力做好公共衛(wèi)生服務(wù)。
按照這一指導(dǎo)思想,明年初步確定以下五項年度工作目標(biāo):
1、加快醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè).積極籌措資金,早日完成國債項目的婦幼保健業(yè)務(wù)用房建設(shè).
2、加強(qiáng)流動人口中孕產(chǎn)婦的保健管理.建立以縣婦幼保健所為核心的孕產(chǎn)婦管理中心,明確專人負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理轄區(qū)內(nèi)流動孕產(chǎn)婦及兒童,及時摸清流動育齡婦女孕情,篩查高危,為她們提供與本地孕產(chǎn)婦相同的保健服務(wù).
3、進(jìn)一步擴(kuò)大宣傳面,充分利用各種群眾喜聞樂見的形式,普及預(yù)防出生缺陷的科普知識,加大預(yù)防與控制出生缺陷工作力度,力爭新生兒疾病篩查率達(dá)40%以上,孕婦規(guī)范增補(bǔ)葉酸率達(dá)15%以上.
4、加快人才培養(yǎng),優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),打造品牌醫(yī)院,使“兩個”效益明顯增長.
5、加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),提高服務(wù)質(zhì)量,創(chuàng)新星級服務(wù)模式,努力構(gòu)造和諧的醫(yī)患關(guān)系.
乘著改革的春風(fēng),我們將繼續(xù)以《母嬰保健法》為準(zhǔn)繩,依法加強(qiáng)婦幼衛(wèi)生管理,不斷深化改革,開拓創(chuàng)新,內(nèi)抓管理,外樹形象,扎實工作,提高婦幼衛(wèi)生工作水平,以更高質(zhì)量、更高標(biāo)準(zhǔn)、更優(yōu)質(zhì)服務(wù)為全縣婦女兒童服務(wù),為我縣的婦幼保健事業(yè)作出更大的貢獻(xiàn)。
一年來,婦幼保健工作在縣婦幼保健所和衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以“三個代表”重要思想為指針,以貫徹實施《母嬰保健法》及實施辦法,加大了工作力度,開拓進(jìn)取;以保障生殖健康、提高出生人口素質(zhì)為重點;以為兒童婦女健康服務(wù)為宗旨,優(yōu)化服務(wù)模式,拓寬服務(wù)領(lǐng)域,提高了我院的服務(wù)能力和科學(xué)管理水平,降低了孕產(chǎn)婦死亡率、嬰兒死亡率,使全鎮(zhèn)婦幼保健工作取得了長足進(jìn)展。現(xiàn)總結(jié)如下:
一、貫徹實施《母嬰保健法》,保護(hù)婦女兒童健康權(quán)益:
我們采取了多種形式加大學(xué)習(xí)力度,貫徹實施《母嬰保健法》,依法搞好母嬰保健技術(shù)服務(wù)和管理工作,規(guī)范服務(wù)內(nèi)容,保證婦女兒童獲得法律所規(guī)定的服務(wù),并重點做好以下幾項工作:
1.在《母嬰保健法》頒布實施13周年之際,全院干部職工走向街頭、鄉(xiāng)村進(jìn)行宣傳。共發(fā)放宣傳資料千余份。我院還組成了免費義診,進(jìn)行優(yōu)生優(yōu)育和不孕不育的咨詢治療,在廣大群眾中產(chǎn)生了良好的影響,使《母嬰保健法》更加深入人心。
2.根據(jù)上級文件精神和《母嬰保健專項技術(shù)服務(wù)許可及人員資格管理辦法》以及《母嬰保健專項技術(shù)服務(wù)基本標(biāo)準(zhǔn)》的要求,對本院從事母嬰保健專項技術(shù)服務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)和考核。并重點學(xué)習(xí)了《中華人民共和國母嬰保健法》及其實施辦法、《計劃生育技術(shù)服務(wù)管理條例》、《母嬰保健專項技術(shù)服務(wù)基本標(biāo)準(zhǔn)》及相關(guān)的技術(shù)規(guī)范和新的培訓(xùn)內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)考核成績都達(dá)到合格、優(yōu)秀。
3.加強(qiáng)《出生醫(yī)學(xué)證明》等法律證件的管理和使用工作,并把《出生醫(yī)學(xué)證明》和出生記錄同時使用,統(tǒng)一管理,保留存根,提高了孕產(chǎn)婦的住院分娩率。認(rèn)真做好婚前保健工作。
4.繼續(xù)做好新生兒疾病篩查工作。認(rèn)真做好新生兒疾病篩查工作,有效降低了殘疾兒童的發(fā)生率,提高全鎮(zhèn)人口素質(zhì)。全年對0~7歲兒童進(jìn)行了3:2:1體檢。全鎮(zhèn)新生兒童體檢率達(dá)到60%以上。
二、加強(qiáng)臨床醫(yī)療工作,確保婦女兒童健康:
為了提高婦幼保健工作的服務(wù)能力和管理水平,我們加大力度抓好臨床工作,認(rèn)真貫徹落實婦幼保健的有關(guān)政策,今年又購置了大型X光放射機(jī)一臺等大型醫(yī)療儀器,從整體上提高了我院的診療水平。
三、加強(qiáng)婦保網(wǎng)絡(luò)建設(shè),做好全鎮(zhèn)婦幼保健工作:
1.做好孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理工作。推行住院分娩,做好孕產(chǎn)婦系統(tǒng)化管理,降低孕產(chǎn)婦死亡率。鞏固鎮(zhèn)、村三級網(wǎng)絡(luò)建設(shè),是婦幼保健工作的基礎(chǔ),建立了孕產(chǎn)婦系統(tǒng)保健卡。全年共對孕產(chǎn)婦管理建卡170人,系統(tǒng)管理率達(dá)80%。共出生嬰兒200人,住院分娩率達(dá)100%。同時還做好高危孕產(chǎn)婦管理工作,高危產(chǎn)婦住院率達(dá)100%。
2.做好兒童系統(tǒng)管理工作。自執(zhí)行衛(wèi)生部、國家教委頒發(fā)的《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》以來,加強(qiáng)了兒童生長發(fā)育的監(jiān)測、疾病防治,提高了全鎮(zhèn)兒童健康水平。全鎮(zhèn)0-7歲兒童保健管理率達(dá)60%以上,全部進(jìn)行了專案管理。
3.開展鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)婦女病查治工作。根據(jù)婦女保健的要求,我們制定了方案,增加了服務(wù)項目,為已婚婦女進(jìn)行年度查體,對防治婦女病起到重要作用,并且掌握影響婦女健康的主要因素。通過普查對婦女的常見病、多發(fā)病、“兩癌”做到早發(fā)現(xiàn)、早治療,極大保障了婦女的身心健康。在4月份我院對鎮(zhèn)直已婚婦女進(jìn)行健康查體,實查236人,查出疾病共75人,都及時進(jìn)行了有效治療。
4.完善“兩個系統(tǒng)化管理”措施,進(jìn)一步鞏固好兒童系統(tǒng)化管理工作,對已開展的產(chǎn)后訪視工作進(jìn)行了進(jìn)一步加強(qiáng),確保全鎮(zhèn)人民滿意。對以婦幼保健科室為龍頭,充分利用《出生醫(yī)學(xué)證明》,在全鎮(zhèn)內(nèi)開展3:2:1體檢,從而完善兒童系統(tǒng)化管理工作。認(rèn)真落爭取與計生部門的`配合,力爭在20xx年在全鎮(zhèn)廣泛啟動孕產(chǎn)婦產(chǎn)前系統(tǒng)化管理工作。為使我鎮(zhèn)婦幼衛(wèi)生工作走在全縣的前列而努力奮斗。
5、加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),完善婦幼保健網(wǎng)絡(luò)建設(shè):鎮(zhèn)、村二級網(wǎng)絡(luò)建設(shè)是婦幼保健工作的基礎(chǔ),要進(jìn)一步加強(qiáng)建設(shè)和管理,每村設(shè)立1名女鄉(xiāng)醫(yī),作為村級網(wǎng)點,并定期進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)為婦女、兒童提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
通過一年來的共同努力,我院的婦幼保健工作有了較大的發(fā)展,這離不開各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持。我們決心在今后的工作中要堅持以貫徹落實《母嬰保健法》為核心,進(jìn)一步推動婦幼保健工作的全面發(fā)展。要依法加強(qiáng)婦幼衛(wèi)生管理,提高婦幼衛(wèi)生工作水平,放開發(fā)展,強(qiáng)化管理,提高整體素質(zhì),為全鎮(zhèn)婦女兒童提供更方便、更優(yōu)質(zhì),更溫馨舒適,更全面周到的服務(wù)。為我鎮(zhèn)的婦幼保健事業(yè)作出更大貢獻(xiàn)!
__年我院在市衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)六中全會精神,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),努力拼搏,本著“以人為本、以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)宗旨,狠抓醫(yī)療隊伍建設(shè),全年無不良事故發(fā)生,促進(jìn)了醫(yī)患和諧。
一、__年各項指標(biāo)完成情景
1、兒保工作:兒保門診共服務(wù)人群6783(去年7313)人次(包括兒童體檢5222,咨詢1054人,疾病診治507人次)。
2、婦女保健:門診人次:706人(婦女病普查108人、幼兒園教師白帶檢查176人),檢出疾病56人,治療56人。
3、出生證辦理工作:發(fā)放出生醫(yī)學(xué)證明1000余份。
二、工作開展情景
(一)轉(zhuǎn)變醫(yī)院管理理念全面提升服務(wù)質(zhì)量
市婦幼保健院作為一所三級甲等市級婦幼保健??漆t(yī)院,服務(wù)優(yōu)質(zhì)不僅僅是市衛(wèi)生廳的要求,也是廣大群眾的要求,更是建設(shè)和諧__的要求。今年經(jīng)過在全院開展“以病人為中心,誠信服務(wù)百姓”的活動,使得全院職工的主人翁意識更加強(qiáng)烈,熱情也更加高漲,服務(wù)意識不斷強(qiáng)化。
一是倡導(dǎo)“人文婦?!?,提高醫(yī)德醫(yī)風(fēng)水平。醫(yī)院作為一個服務(wù)性單位,應(yīng)對的是千千萬萬的來自各個階層的患者,她們有著特殊的就醫(yī)特點和心理需求,她們敏感、自尊,又渴望家庭式的溫暖與關(guān)懷。醫(yī)護(hù)人員除接觸病人外,還要與病人的家屬、親友及同事打交道。所以,醫(yī)護(hù)人員的職業(yè)道德風(fēng)貌直接影響著病人的心理健康和治療效果,對人民群眾認(rèn)識醫(yī)院產(chǎn)生重要影響,醫(yī)護(hù)人員的服務(wù)形象直接代表著醫(yī)院形象。倡導(dǎo)“人文婦?!保褪且獌?nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨觀念,展現(xiàn)市婦幼保健院良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),進(jìn)取為病人創(chuàng)造一個心境舒暢的康復(fù)環(huán)境,增強(qiáng)患者戰(zhàn)勝疾病的勇氣和信心,贏得廣大患者的口碑和社會各界的良好贊譽(yù)。
二是打造“誠信婦?!?,提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,人民生活水平的提高,人們對醫(yī)療服務(wù)有了更高的要求,傳統(tǒng)的服務(wù)意識、服務(wù)模式已不能適應(yīng)當(dāng)前醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。將發(fā)展定位于為病人供給舒適、方便、溫馨、滿意的服務(wù),必須成為醫(yī)院的首要目標(biāo)。所以,該院進(jìn)一步樹立“一切為了病人、為了一切病人、為了病人的一切”理念,圍繞病人就醫(yī)過程中的熱點、難點、焦點問題,不斷改善就醫(yī)環(huán)境,深入開展誠信服務(wù),在優(yōu)質(zhì)服務(wù)上做文章,確保醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全,讓群眾明明白白看病,高高興興就醫(yī),少花錢,看好病,得到最好、最滿意的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
三是建設(shè)“和諧婦?!?,關(guān)愛每一個生命。新的形勢下,醫(yī)療糾紛日見突出。醫(yī)院要求在服務(wù)上實現(xiàn)從“以治病為中心”的傳統(tǒng)觀念向“以病人為中心”的現(xiàn)代觀念轉(zhuǎn)變,真正樹立起全心全意為病人服務(wù),全面推行以“親情式溝通”為主要資料的人性化服務(wù),實現(xiàn)病房服務(wù)人性化,病人服務(wù)個性化,院區(qū)環(huán)境花園化。開展“還您一個健康,送您一片溫馨”活動,真正從內(nèi)心深處尊重每一位病人,急病人之所急,痛病人之所痛,想病人之所想,幫病人之所需,杜絕單純治病、忽視關(guān)愛現(xiàn)象的發(fā)生,全力營造一個健康、和諧、發(fā)展的市級婦幼保健醫(yī)院。
(二)加大人才培養(yǎng)力度夯實醫(yī)院發(fā)展基礎(chǔ)
市婦幼保健院始終堅持“人才興院”方針,著眼長遠(yuǎn),著力解決“后繼有人”的問題,每年耗資數(shù)百萬元作為人才培養(yǎng)經(jīng)費,經(jīng)過多種方式對專業(yè)人員進(jìn)行培養(yǎng),立足于現(xiàn)有基礎(chǔ),造就一支整體素質(zhì)較高、適應(yīng)新技術(shù)發(fā)展、結(jié)構(gòu)基本合理的梯隊。據(jù)市婦幼保健院專家介紹,醫(yī)院共采取了五項措施,狠抓人才培養(yǎng),提高人才隊伍整體素質(zhì)。
首先,醫(yī)院注重專業(yè)人才培養(yǎng)的針對性。對不一樣職級的醫(yī)務(wù)人員確定不一樣的培養(yǎng)重點。①初級職稱的醫(yī)務(wù)人員重點抓好“三基”、“三嚴(yán)”訓(xùn)練和外語、計算機(jī)培訓(xùn)??平炭啤⑨t(yī)務(wù)科、護(hù)理部等職能部門每年都要組織集中考核和不定期抽查,成績記入個人技術(shù)檔案;②新聘用人員實行嚴(yán)格的崗位培訓(xùn),進(jìn)行崗前輪轉(zhuǎn)及學(xué)科培訓(xùn),考核合格后分配工作;③對中級職稱的醫(yī)務(wù)人員重點進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),對科教科、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部等專業(yè)職能部門每年組織集中考核和不定期抽查,成績記入個人技術(shù)檔案;④對高級職稱的醫(yī)務(wù)人員,重點面向高科技領(lǐng)域,開展新技術(shù)、新項目研討與攻關(guān),同時注重發(fā)揮他們對年輕醫(yī)務(wù)人員的傳、幫、帶作用,促使年輕醫(yī)務(wù)人員盡快成才。
其次,醫(yī)院實行人才培養(yǎng)階梯制,進(jìn)取選拔和培養(yǎng)學(xué)術(shù)與技術(shù)帶頭人,對領(lǐng)軍人才進(jìn)行特殊培養(yǎng),學(xué)科帶頭人重點培養(yǎng),學(xué)術(shù)骨干普遍培養(yǎng),重點培養(yǎng)和普通提高相結(jié)合,建立起一支有實力的學(xué)術(shù)梯隊,一批在市內(nèi)學(xué)術(shù)界有影響的中青年領(lǐng)軍人物脫穎而出:2人入選“__市百千萬人才工程”,1人入選“__市青年科學(xué)家(井岡之星)”培養(yǎng)對象,27人評為全市衛(wèi)生系統(tǒng)學(xué)術(shù)與技術(shù)帶頭人和中青年學(xué)術(shù)技術(shù)骨干,5人為院青年學(xué)科帶頭人培養(yǎng)對象,4人為院青年技術(shù)骨干培養(yǎng)對象。
再次,醫(yī)院加強(qiáng)對中青年技術(shù)人才的培養(yǎng),院黨委先后確定二批共12名院內(nèi)高級人才為“院青年學(xué)術(shù)和技術(shù)骨干培養(yǎng)對象”一對一指導(dǎo)教師,以確保青年學(xué)術(shù)和技術(shù)骨干培養(yǎng)對象在培養(yǎng)周期內(nèi)完成各項任務(wù)。
第四,醫(yī)院加速對學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人后備人選的培養(yǎng)。各科室制定貼合醫(yī)院和科室發(fā)展需要的培養(yǎng)計劃,落實培養(yǎng)人選名單,一方面加強(qiáng)對他們的實踐鍛煉,讓他們在實踐中盡快成長,使他們早出成績,快出成果;另一方面加大投入,有計劃地選送他們到國內(nèi)名牌大醫(yī)院培訓(xùn)和進(jìn)修,參加各種學(xué)術(shù)交流活動。
最終,醫(yī)院深入開展繼續(xù)教育,采取“請進(jìn)來,走出去”的人才培養(yǎng)方針,進(jìn)取支持醫(yī)療、護(hù)理、醫(yī)技人員參加各科在職培訓(xùn)和功讀學(xué)歷的學(xué)習(xí),并有計劃分期、分批選派人員外出參加學(xué)習(xí)。今年選拔了2名高級職稱人員赴美、德進(jìn)行為期半年的學(xué)習(xí),近二年已有100余人次選派外出(國外、京、滬、穗、湘等地)進(jìn)修學(xué)習(xí),引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)。
(三)提升服務(wù)理念開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)
今年來,市婦幼保健院按照“堅持榮譽(yù)、鞏固成果、深化創(chuàng)立、全面發(fā)展”的精神禮貌創(chuàng)立工作思路,醫(yī)院以精神禮貌創(chuàng)立常態(tài)化為目標(biāo),始終堅持兩手抓、兩手硬,經(jīng)過堅持不懈的創(chuàng)立活動,管理水平進(jìn)一步提高,服務(wù)觀念進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,自律意識進(jìn)一步增強(qiáng),以精湛的醫(yī)療技術(shù)和優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)贏得了社會的廣泛贊譽(yù),各項業(yè)務(wù)指標(biāo)連年攀升,醫(yī)院事業(yè)蓬勃發(fā)展,創(chuàng)爭活動有新突破。
1、立足一個“強(qiáng)”字,用求真務(wù)實的作風(fēng)為精神禮貌建設(shè)供給堅強(qiáng)的保證。
醫(yī)院制訂了醫(yī)院精神禮貌建設(shè)規(guī)劃,使精神禮貌建設(shè)有了更新、更高的目標(biāo)。建立了黨政一把親自抓,主管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,黨政工團(tuán)齊抓共管工作機(jī)制,構(gòu)成了精神禮貌建設(shè)組織網(wǎng)絡(luò)和一級抓一級,層層抓落實的工作局面。經(jīng)過開展抓學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)觀念,抓班子求實干,抓組織強(qiáng)黨建,抓隊伍促發(fā)展,增強(qiáng)執(zhí)政為民的意識,提升精神禮貌建設(shè)理念。
2、強(qiáng)化一個“嚴(yán)”字,用高尚職業(yè)道德和優(yōu)良行業(yè)作風(fēng)為精神禮貌建設(shè)保駕護(hù)航。
堅持對職工進(jìn)行職業(yè)道德、家庭美德、社會公德和榮辱觀教育。在院報上開辟醫(yī)德醫(yī)風(fēng)專欄,在院周會上開辟行風(fēng)點評臺、通報在醫(yī)院各工作崗位上涌現(xiàn)出的各類醫(yī)德高尚、醫(yī)術(shù)精湛、廉潔行醫(yī)的好人好事,弘揚(yáng)先進(jìn)典型精神,發(fā)揮先進(jìn)典型激勵作用。嚴(yán)格醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的監(jiān)督檢查,塑造醫(yī)療服務(wù)品牌。加大對違反職業(yè)道德、服務(wù)承諾和不禮貌服務(wù)語言行為的檢查力度和處罰,推動職工禮貌素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì)的提高。建立三級職責(zé)制,按照“一崗雙責(zé)”要求,實行目標(biāo)管理,并建立醫(yī)務(wù)人員個人誠信醫(yī)德檔案。
3、立足一個“實”字,用內(nèi)涵建設(shè)架起精神禮貌創(chuàng)立活動的堅實橋梁。
外借助力、內(nèi)生動力,齊心協(xié)力把創(chuàng)立的觸角延伸到醫(yī)院的角角落落,營造出濃厚的“創(chuàng)立”氛圍。在全院掀起一個學(xué)技術(shù)、比創(chuàng)新的熱潮,經(jīng)過創(chuàng)立學(xué)習(xí)型醫(yī)院,使醫(yī)院的學(xué)習(xí)力進(jìn)一步的增強(qiáng)、創(chuàng)新力進(jìn)一步提升;在醫(yī)院掀起一個“講質(zhì)量、重安全,賽服務(wù),比貢獻(xiàn)”的熱潮,禮貌優(yōu)質(zhì)服務(wù),提升醫(yī)院服務(wù)水平。在全院開展“患者在我心中,質(zhì)量在我手中,滿意在你身邊”的優(yōu)質(zhì)服務(wù)主題活動。經(jīng)過強(qiáng)化管理、細(xì)化服務(wù)考核監(jiān)督、優(yōu)化特色服務(wù)品牌,全面提高全員素質(zhì)和整體服務(wù)水平,順暢醫(yī)患關(guān)系,樹立醫(yī)院良好形象,提升醫(yī)院信譽(yù)度和美譽(yù)度,推動了和諧醫(yī)院、平安醫(yī)院的建設(shè)。優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)、打造專科品牌、提升醫(yī)院文化,將精神禮貌建設(shè)同業(yè)務(wù)發(fā)展緊密相連,為醫(yī)院發(fā)展供給強(qiáng)大的精神動力和智力支持,重點??坪吞厣珜?撇粩喟l(fā)展壯大。
4、著眼一個“活”字,開拓創(chuàng)新,用豐富的載體全面推進(jìn)精神禮貌建設(shè)工作。
加強(qiáng)對職工的思想政治教育,營造良好氛圍。采用“春雨潤物細(xì)無聲”的方式,將思想政治工作做在平時,抓住新時期思想政治工作的著力點和興奮點,運(yùn)用院報、網(wǎng)絡(luò)等載體,讓職工由被動學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)向主動學(xué)習(xí),由靠政工干部教育轉(zhuǎn)向自我教育自我,倡導(dǎo)人文意識,提升人文價值。結(jié)合形勢,突出重點,一以貫之地對職工進(jìn)行形勢教育。采取請聽報告、看錄像、外出參觀等形式大力加強(qiáng)教育。每年利用重大節(jié)日,舉辦形式多樣、資料豐富的文化活動,使職工在娛樂中增強(qiáng)凝聚力。樹立弘揚(yáng)社會主義精神禮貌為己任,助人為樂,奉獻(xiàn)社會的高尚情操。
由于上下聯(lián)動,認(rèn)真抓好精神禮貌建設(shè)工作,推動了醫(yī)院健康發(fā)展。醫(yī)院的建設(shè)規(guī)模拓寬宏偉,綜合實力大幅增強(qiáng),醫(yī)療質(zhì)量迅速提高,科教研工作長足提高,科學(xué)管理構(gòu)成體系,人才隊伍更加穩(wěn)定,職工素質(zhì)明顯提升,文化建設(shè)彰顯活力,醫(yī)院發(fā)展成績斐然。
(四)加強(qiáng)醫(yī)院感染管理嚴(yán)格控制院內(nèi)感染
管理層重視是做好醫(yī)院感染管理工作的關(guān)鍵,__市婦幼保健院領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視院內(nèi)感染管理工作,將院內(nèi)感染管理工作納入醫(yī)院管理的重要指標(biāo)之一。醫(yī)院建立院內(nèi)感染管理委員會及其所屬院內(nèi)感染管理科,配備專職管理人員,制定專門的控制和預(yù)防計劃,組織各科室相關(guān)骨干,構(gòu)成醫(yī)院感染監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)和醫(yī)院感染監(jiān)控管理系統(tǒng),使醫(yī)院感染管理工作走向全面監(jiān)控、科學(xué)管理的軌道。
一是建立健全規(guī)章制度。制定病房消毒隔離制度、工作制度、探視制度、安全管理制度、保潔措施、醫(yī)療廢物處理規(guī)定及院內(nèi)感染控制評分標(biāo)準(zhǔn)等系列規(guī)章制度。院感科專職人員每月對其進(jìn)行檢查評分,科室每月自查2次,構(gòu)成“標(biāo)準(zhǔn)、考核、獎懲”三位一體。
二是加強(qiáng)護(hù)理管理措施。建立護(hù)理消毒隔離常規(guī)及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。各類物品的清潔、消毒、滅菌法及對病房消毒隔離的具體要求。制定各項護(hù)理技術(shù)操作流程圖,做到各項操作規(guī)范化,以保證消毒措施的實施。
三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。制定醫(yī)務(wù)人員院內(nèi)感染知識培訓(xùn)計劃,利用崗前培訓(xùn)、定期培訓(xùn),規(guī)范化培訓(xùn)資料,對各級醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行院感相關(guān)知識異常是消毒滅菌技術(shù)培訓(xùn),牢固樹立消毒隔離觀念,嚴(yán)格執(zhí)行消毒滅菌常規(guī)。對各級監(jiān)控員、衛(wèi)生員至少每半年進(jìn)行一次短期培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)知識。
四是建立信息反饋制度。各科室監(jiān)控員發(fā)現(xiàn)院感染病例要在規(guī)定時間內(nèi)上報醫(yī)院感染管理科,院感科定期下病房巡視,以便掌握新的動態(tài)??剖冶O(jiān)控員每月定期不定期對本科室的院感工作進(jìn)行檢查,護(hù)理部定期與不定期組織消毒隔離的檢查,檢查制度落實情景,異常是尋找薄弱環(huán)節(jié),及時反饋,以制訂措施,限期改正,保證終末消毒的質(zhì)量,將消毒隔離質(zhì)量歸入護(hù)理達(dá)標(biāo)考核資料中。
五是嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度,認(rèn)真做好室內(nèi)清潔衛(wèi)生。各種醫(yī)療器械、如導(dǎo)管、插管、霧化器、暖箱、藍(lán)光箱、紅外線搶救臺等的消毒必須規(guī)范,凡常與病人接觸的物品,如聽診器、血壓計、體溫計等采取有效的消毒方法。地面每日用消毒液拖地3~4次,床頭桌每日用消毒液擦洗2次,每日定時通風(fēng)透氣,保證室內(nèi)通風(fēng)2~3h。使用凈化器消毒空氣。
六是加強(qiáng)隔離措施。加強(qiáng)對患者的隔離、消毒和護(hù)理,醫(yī)務(wù)人員及時了解每個患者的病因,對需要隔離者立即隔離,當(dāng)病人發(fā)生相關(guān)疾病時,立即進(jìn)行隔離治療。對使用呼吸機(jī)的重癥患者,每一天或隔天更換呼吸機(jī)管道和冷凝水。
七是加強(qiáng)手的清潔和消毒。醫(yī)護(hù)人員學(xué)習(xí)衛(wèi)生洗手六步法,并進(jìn)行考核,要求人人過關(guān)。采用非手觸式水龍頭開關(guān),配備洗手后擦手的干凈毛巾,做到一人一巾一用一消毒。規(guī)定每次檢查、治療、護(hù)理前后,出入隔離室,接觸具有傳染性的血液、體液和分泌物以及被傳染性致病微生物污染的物品時均要洗手。
(五)加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不斷完善服務(wù)功能
1、為進(jìn)一步改善醫(yī)院的就診環(huán)境,提高接診本事,__市婦幼保健院近年來加快基礎(chǔ)建設(shè)步伐,醫(yī)療用房面積擴(kuò)大到75000平方米,病床數(shù)增加到840張,不僅僅接診本事進(jìn)一步增強(qiáng),并且布局更合理、特色更突出、更顯人性化。
同時醫(yī)院投入600余萬元,實現(xiàn)了藥品、器械、信息資料、醫(yī)學(xué)科研等全方位計算機(jī)管理,并逐步推行了電子病歷、電子處方,提高了管理效能。該院門診大樓改擴(kuò)建工程正在抓緊推進(jìn),屆時門診接診本事將提高到日均3500人次以上,婦幼保健特色將更加突出。__年前,還將在南昌市朝陽洲新建25000平方米的分院綜合樓,全院開放病床將達(dá)1000張。
2、為進(jìn)一步強(qiáng)化醫(yī)院的婦幼保健工作職能,不斷完善婦幼保健服務(wù)體系,__市婦幼保健院婦??朴诮臻_展了婦女營養(yǎng)咨詢新項目,其目的是指導(dǎo)婦女獲得正確的營養(yǎng)知識,合理選擇適合自我的食品或保健品,均衡營養(yǎng)和平衡膳食。
此新項目開展以來,深受廣大婦女尤其是孕婦的歡迎。
婦女營養(yǎng)咨詢指導(dǎo)的主要對象有妊娠反應(yīng)、孕婦體重增長過快或過慢、孕期有胎兒偏大傾向、胎兒宮內(nèi)發(fā)育遲緩和多胎妊娠、肥胖或消瘦等疾病、便秘、多囊卵巢綜合征、貧血、缺鈣、妊娠合并高血壓、高血脂、糖尿病、糖耐量受損、心臟病等疾病以及期望獲取更多科學(xué)營養(yǎng)知識的婦女。
營養(yǎng)咨詢的步驟主要是:一是化驗檢查:血常規(guī)、血生化檢查(血糖,血脂,蛋白質(zhì))、微量元素檢測、血鉛檢測等;二是進(jìn)行營養(yǎng)評估,根據(jù)bmi(體質(zhì)指數(shù))及生化測定、評估營養(yǎng)狀況有無消瘦、超重、肥胖等問題;是否有貧血、微量元素缺乏、血鉛超標(biāo)等問題,評估飲食習(xí)慣是否合理科學(xué);三是制訂科學(xué)合理的飲食計劃,結(jié)合經(jīng)濟(jì)條件和飲食習(xí)慣,制訂飲食原則,指導(dǎo)健康的營養(yǎng)食譜及注意事項等。
(六)規(guī)范合療管理做好政府民心工程
多年來,__市婦幼保健院一向把做好“新農(nóng)合”工作作為解決農(nóng)民看病難問題和構(gòu)建和諧社會的一項政治任務(wù)來抓,該院結(jié)合實際,認(rèn)真做好“新農(nóng)合”定點醫(yī)院服務(wù)的各項工作。
一是建立健全相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu),加強(qiáng)“新農(nóng)合”工作的領(lǐng)導(dǎo),下設(shè)了新農(nóng)合辦公室,制定了一系列的管理辦法;
二是做好“新農(nóng)合”的宣傳工作,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)上級有關(guān)“新農(nóng)合”的文件會議精神,講解“新農(nóng)合”的有關(guān)政策要求,使醫(yī)務(wù)人員明確“新農(nóng)合”病人的.處理原則,包括服務(wù)流程、用藥目錄等,同時印發(fā)了宣傳資料,出新農(nóng)合宣傳專欄,大力宣傳“新農(nóng)合”的意義和政策,切實做到合理檢查、合理用藥、合理治療、合理收費,確保廣大參合農(nóng)民的利益;
三是堅持把農(nóng)民權(quán)益放在首位,強(qiáng)化服務(wù)意識,簡化辦事程序,創(chuàng)新工作方法,加班加點為患者審核結(jié)算,及時把補(bǔ)償款送到群眾手中。此外,醫(yī)院還制訂了“新農(nóng)合”醫(yī)療惠民措施,對門診、住院的“新農(nóng)合”病人醫(yī)療費用及各種檢查費用給予必須的減免優(yōu)惠。
我們要倍加努力,緊緊抓住醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的歷史機(jī)遇,繼續(xù)深化醫(yī)院管理機(jī)制,運(yùn)行機(jī)制和分配制度改革,始終堅持公立醫(yī)院的辦院宗旨,不斷強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量管理,提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,降低醫(yī)療費用,讓利于民,取信于民,奮力打造品牌醫(yī)院。
在各界領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和支持下,我們始終以保健為中心,實現(xiàn)保健與臨床相結(jié)合,在認(rèn)真做好全鎮(zhèn)婦幼保健工作的同時,克服諸多困難,籌集資金添醫(yī)療保健設(shè)備。改善服務(wù)環(huán)境和服務(wù)條件加強(qiáng)素質(zhì)教育,提高服務(wù)水平,取得了較好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益,具體情況匯報如:
一、孕產(chǎn)婦保健管理
全年活產(chǎn)數(shù)253人,產(chǎn)婦250人,孕產(chǎn)婦建卡人數(shù)230人,住院分娩人數(shù)250人,住院分娩率100%,母乳喂養(yǎng)率89%。由于我們面臨農(nóng)村,很多孕婦在外地打工,加之宣傳不到位,導(dǎo)致很多孕婦建冊時,已達(dá)妊娠中晚期,早孕建冊率、系統(tǒng)管理率都很低,孕產(chǎn)婦保健管理覆蓋率有待進(jìn)一步提高。
二、新生兒疾病篩查
今年我院開展了新生兒疾病篩查工作,從20xx年10月1日至20xx年9月30日共采血樣實驗室篩查新生兒人數(shù)為337份,目前還沒有篩查出異常病歷。
三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高保健人員素質(zhì)
為不斷鞏固愛嬰成果,提高產(chǎn)科質(zhì)量,有效降低孕產(chǎn)婦死亡率和新生兒死亡率,我單位每季度安排專業(yè)技術(shù)人員到市、區(qū)疾控和三甲醫(yī)院學(xué)習(xí)培訓(xùn),以提高業(yè)務(wù)人員的整體素質(zhì)和服務(wù)能力,更好的為人民服務(wù)。
我們每月均召開村級衛(wèi)生人員例會,進(jìn)行“婦女保健健康教育”培訓(xùn)。每季度下村衛(wèi)生室檢查指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。
四、存在的問題
目前由于人少事多,加之我院嚴(yán)重缺乏婦幼保健人員和婦產(chǎn)科業(yè)務(wù)人員,孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理覆蓋率等婦幼保健工作質(zhì)量有待進(jìn)一步提高。
一年的時間很快過去了,在這一年中,在縣衛(wèi)生局、縣婦幼及鄉(xiāng)衛(wèi)生院的`精心指導(dǎo)下,認(rèn)真完成了各項工作任務(wù),在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高,現(xiàn)將本年度以來的工作情況總結(jié)如下:
一、在政治思想方面,堅持黨的的路線方針政策。
認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),堅持科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,積極參加各項活動。尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,工作任勞任怨,在工作期間,積極圍繞婦幼衛(wèi)生工作方針,貫徹了以保健為中心,保健與臨床相結(jié)合。面向群體、面向基層、以降消項目為契機(jī),重點抓好高危妊娠管理、、新生兒疾病防治工作和母子平安的創(chuàng)建工作。
二、規(guī)范孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理工作,提高保健服務(wù)質(zhì)量。
建立了孕產(chǎn)婦保健手冊,鄉(xiāng)村醫(yī)生工作手冊,對轄區(qū)內(nèi)的孕產(chǎn)婦進(jìn)行摸底,按孕早、中、晚期、產(chǎn)褥期所規(guī)定的檢查項目進(jìn)行系統(tǒng)檢查,監(jiān)護(hù)和保健指導(dǎo),及時發(fā)現(xiàn)高危情況,以確保母子安全,同時嚴(yán)格按照高危妊娠評分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行篩查與管理,今年服務(wù)區(qū)出生新生兒75人,系統(tǒng)管理70人,系統(tǒng)管理率93%,產(chǎn)后訪視70人,產(chǎn)后訪視率為96%,無新生兒破傷風(fēng),有效的降低了孕產(chǎn)婦死亡率。
三、規(guī)范兒童系統(tǒng)管理,提高兒童保健服務(wù)質(zhì)量。
兒童保健按上級要求實行3、2、1體檢制,重點加強(qiáng)對0-3歲兒童系統(tǒng)管理,我區(qū)共有7歲以下兒童數(shù)777人,管理人數(shù)660人,管理率為85%,三歲以下兒童數(shù)370人,管理人數(shù)369人,管理率為99%,五歲以下兒童進(jìn)行了營養(yǎng)評價,實查人數(shù)為320人,全年無嬰兒死亡率,五歲以下兒童死亡率為0。
四、加大健康教育工作力度,提高群眾自我保健意識
做好婦幼保健工作,把婦幼保健知識真正普及到廣大人民群眾中去,使他們知法、懂法、守法、從而提高自我保健意識。自覺參與保健,另一方面發(fā)放宣傳資料1400多份,開展講座7次,現(xiàn)場咨詢12次,出版板報48期,制作宣傳條幅14條,免費體檢2600多人次,對整個婦幼衛(wèi)生工作實施起到了巨大的推動作用。
五、存在的問題
我區(qū)雖然病房環(huán)境與改善很多,但是沒有設(shè)立專門的婦產(chǎn)科門診沒能啟動產(chǎn)科相關(guān)業(yè)務(wù),使婦幼保健與臨床業(yè)務(wù)不能緊密相結(jié)合,從而不能滿足廣大群眾的需求。村級婦幼保健員底子相對薄弱、且男同志多,并不行使保健員職責(zé),群眾落后的思想仍然存在,增補(bǔ)葉酸工作量大,許多產(chǎn)婦家屬不理解,不支持、不配合、另外也存在著我們宣傳不到位,導(dǎo)致工作中所存在的問題。
狂后我區(qū)將加強(qiáng)孕產(chǎn)婦保健管理提高業(yè)務(wù)水平,強(qiáng)化服務(wù)意識,明確服務(wù)范圍,認(rèn)真做好轄區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦篩查及兒童摸底健檔工作,了解育齡婦女孕情,做好高危篩查,加大預(yù)防與控制出生缺陷,普及預(yù)防出生缺陷科普知識,孕婦規(guī)范增補(bǔ)葉酸率達(dá)80%以上。積極開展產(chǎn)科業(yè)務(wù)、拓展服務(wù)范圍,把保健與臨床緊密相結(jié)合,努力做好本轄區(qū)內(nèi)婦幼公共衛(wèi)生服務(wù)項目,為婦幼衛(wèi)生事業(yè)上一個新的臺階。
時間一晃而過,彈指之間,已接近尾聲,盤點過去的半年,我院的婦幼工作在衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)下和上級業(yè)務(wù)部門指導(dǎo)下,通過鄉(xiāng)村級醫(yī)療保健人員的共同努力,圓滿完成了各項工作任務(wù)。為了發(fā)揚(yáng)成績,查找不足,現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:
在始終堅持每月的例會簽到制度,以會代訓(xùn),共舉辦以會代訓(xùn)式培訓(xùn)班6期,共培訓(xùn)120人次。例會同時針對孕產(chǎn)期保健,高危篩查,產(chǎn)后訪視,母乳喂養(yǎng)等方面進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),以便各村更好的完成產(chǎn)后訪視工作。通過業(yè)務(wù)培訓(xùn),不但提高了其業(yè)務(wù)素質(zhì),還促進(jìn)了鄉(xiāng)村醫(yī)生不斷進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),武裝頭腦,更新知識。每月例會婦幼的包片醫(yī)生都能及時到會,風(fēng)雨無阻,讓我們及時領(lǐng)會上級文件精神及工作上一些新的技術(shù)要求,并整理出各項表卡的填寫規(guī)范及注意事項,從而促進(jìn)各項工作的規(guī)范化,系統(tǒng)化。
由于健康教育的開展,因勢利導(dǎo),用實例去說服農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩的重要性,確保母嬰安全。半年活產(chǎn)105人,住院分娩率為100%,產(chǎn)婦總數(shù),105人,建卡95人,建卡率99%,系統(tǒng)管理率93%,篩查出高危孕婦21人,住院分娩率100%,對篩出的高危孕婦均進(jìn)行專案管理,并有評分及指導(dǎo)治療。出生低體重為3人,出生低體重發(fā)生率為2.8%。所有低體重兒均列入體弱兒進(jìn)行專案管理,并有評分及指導(dǎo)治療。嬰兒死亡為0人,5歲以下兒童死亡0人,5歲以下兒童死亡率為0。對于孕產(chǎn)婦管理,村醫(yī)盡職盡責(zé),對孕產(chǎn)婦進(jìn)行早孕指導(dǎo),及時發(fā)放《孕產(chǎn)婦保健手冊》,發(fā)放《母子健康手冊》近200余本。并做好保健服務(wù),將健康教育貫穿整個孕產(chǎn)期,及時解決孕婦思想顧慮,使每個孕婦安全度過孕產(chǎn)期。
婦女病方面:在農(nóng)村婦女病普查基本做不到專業(yè),規(guī)范,查體質(zhì)量難以保證,但在篩查工作中,大家認(rèn)真仔細(xì)檢查,而且耐心向廣大婦女同志解釋檢查結(jié)果,提出合理的建議,熱情向婦女姐妹宣傳防治知識,用實際行動有效保障婦女的健康。
葉酸項目:為加強(qiáng)出生缺陷干預(yù)工作,降低我鎮(zhèn)神經(jīng)管缺陷發(fā)生率,提高出生人口素質(zhì),今年,在縣衛(wèi)生局、婦幼保健院的領(lǐng)導(dǎo)下我縣農(nóng)村實施增補(bǔ)葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷項目。我院在保健院的指導(dǎo)下對我鎮(zhèn)村級婦幼醫(yī)生進(jìn)行葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷知識的培訓(xùn),對各村準(zhǔn)備懷孕和懷孕早期的農(nóng)村婦女進(jìn)行摸底調(diào)查發(fā)放宣傳單。入戶通知其領(lǐng)取葉酸片,進(jìn)行健康教育,簽訂知情同意書,使服藥對象正確了解相關(guān)知識,提高葉酸使用率和依從率。
報表情況:月報表是對當(dāng)月工作的一個總結(jié)和檢驗,報表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和真實性,從小的`方面講影響到我們的工作質(zhì)量,從大的方面講影響到我們國家衛(wèi)生方針政策的制定。
所以我院嚴(yán)抓報表質(zhì)量,嚴(yán)格執(zhí)行報表制度,每月對各村報表逐一檢查,核對防疫出生,查看有無漏報及邏輯錯誤以便及時更改。確??h、鄉(xiāng)、村三級數(shù)據(jù)上報一致,為上級領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù)檔案管理方面:檔案管理質(zhì)量是衡量一個區(qū)域內(nèi)婦幼保健工作質(zhì)量的重要標(biāo)準(zhǔn),而且越來越重要。我院對于每年材料均按內(nèi)容分門別類裝訂需存檔材料用檔案夾裝訂,經(jīng)常翻閱資料裝入檔案盒,其意義在于讓管理者調(diào)理清晰,讓檢查者一目了然。
喜悅伴著汗水,成功伴著艱辛,遺憾激勵奮斗。盡管在過去的一年,我們雖按計劃完成了各項任務(wù),展望未來,任重道遠(yuǎn),我們一定要各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點,改進(jìn)缺點,將以建設(shè)鎮(zhèn)醫(yī)院為契機(jī),完善鄉(xiāng)村保健體系,提高全鎮(zhèn)婦女兒童健康為目標(biāo),認(rèn)真貫徹和落實《母嬰保健法》及婦幼衛(wèi)生科研項目,為我院的建設(shè)添磚加瓦,貢獻(xiàn)出自己的一份力!
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