金融工作總結(jié)。

把握當下，活在當下，你也在現(xiàn)階段工作中成長了不少，上階段工作總結(jié)可以開始準備了，總結(jié)的任何夸大、縮小、隨意捏造、歪曲事實的行為，都會使總結(jié)失去應有的價值。你是不是需要參考一些好的工作總結(jié)呢？因此，欄目特意整理了縣金融工作總結(jié)，我們后續(xù)還將不斷提供這方面的內(nèi)容。

縣金融工作總結(jié) 篇1

金融行業(yè)在現(xiàn)代經(jīng)濟中起到了至關(guān)重要的作用。作為從事金融工作的一員，年度考核是一個非常重要的環(huán)節(jié)，它不僅能夠評估我們的個人工作成果，還能夠為下一年的工作目標和計劃提供方向和指導。下面我們將從以下幾個方面對金融個人年度考核工作總結(jié)做出詳細的分析。

一、年度考核的背景和意義

年度考核是金融企業(yè)對其員工進行的定期評估和考察，旨在了解員工的工作表現(xiàn)、優(yōu)點及不足，并為之后的工作作出合理的安排和部署。年度考核具有重要的指導意義和推動作用。它可以幫助員工更好地了解職業(yè)發(fā)展方向和個人能力缺陷，進而制定有針對性的職業(yè)規(guī)劃。同時，年度考核也是對員工之前一年的工作績效進行評價的過程。這個過程的目的在于提高員工的工作效率，激勵員工積極工作，提高公司運營效益，實現(xiàn)雙贏。

二、年度考核的流程

年度考核流程包括：制定考核標準、確認考核人員、設(shè)置考核期、考核過程、考核結(jié)果匯總、領(lǐng)導審查、簽署考核結(jié)果等幾個環(huán)節(jié)?？己说臉藴室先肆Y源部門所制定的規(guī)定、組織單位工作實際、行業(yè)標準和個人工作目標。每個員工都應該得到公平的評估。確認考核人員，需要兼顧外部人員和內(nèi)部同事，評價結(jié)果公正客觀。設(shè)置考核期，要與工作計劃以及其他評估項目合理銜接，避免人員過多，時間過長?？己诉^程要對員工進行全面社會調(diào)查和實際工作情況的細節(jié)盤點?？己私Y(jié)果匯總，需要較好地平衡禮儀技巧和管理素養(yǎng)，為領(lǐng)導做出合理的決策提供完備的數(shù)據(jù)分析。領(lǐng)導的審查，也是非常必要的環(huán)節(jié)。簽署考核結(jié)果需要得出公正客觀的結(jié)果。

三、年度考核的評估要素

年度考核要從各個層面來考評員工。最基本的要素是工作任務完成情況。確保員工能夠完成任務，達到組織目標。其次是個人能力和潛力的評估。這方面包括溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、技術(shù)能力、學習能力、創(chuàng)新能力等等。還包括員工的工作態(tài)度和職業(yè)操守。這方面包括團隊精神、執(zhí)行力、責任心、認真專注等等。另外，工作所帶來的價值也不容忽略。包括完成的銷售績效、財務數(shù)據(jù)能力、回款情況、客戶反饋等等。綜合以上所有要素，才能得到全面的評估。

四、年度考核的結(jié)果及對策

年度考核要得到公正客觀的評估結(jié)果，讓員工清楚地了解個人的優(yōu)缺點和所需要提升的部分。對于優(yōu)秀員工的鼓勵和獎勵要及時到位。激勵團隊建設(shè)向著更好的方向前進。而對于存在問題的人，為他們制定改進方案、清晰明確的計劃和糾正策略。經(jīng)過討論和培訓，不斷進行督促和監(jiān)督，增強個體意識和職業(yè)素質(zhì)。相信，經(jīng)過年度考核之后，會幫助金融從業(yè)者更好地把握工作機遇，對個人的職業(yè)發(fā)展和全公司的成就都將有著良好的推動作用。

五、年度考核總結(jié)

總體來說，金融個人年度考核工作是一個非常有益的過程。它能夠為員工提供發(fā)展機遇，促使金融機構(gòu)更好地實現(xiàn)發(fā)展目標。而要達到考核的目的，需要在制定考核標準、確認考核人員、設(shè)置考核期、考核過程、考核結(jié)果匯總、領(lǐng)導審查、簽署考核結(jié)果幾個環(huán)節(jié)上進行嚴格把控。并對員工的工作任務完成情況、個人能力和潛力的評估、工作態(tài)度和職業(yè)操守的考核之后得到公正客觀的評估結(jié)果。而最后的考核結(jié)果及對策則是進一步優(yōu)化金融工作環(huán)境，不斷提高工作效率，完善企業(yè)的各項管理體系，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。年度考核工作雖然繁瑣，但是相信只要將工作做好，會有更好的未來。

縣金融工作總結(jié) 篇2

年上半年，我處內(nèi)部管理工作在支行黨委及支行監(jiān)管部門的指導和幫助下，在全處干部職工的共同努力下，逐步走上了制度化、規(guī)范化、程序化軌道，現(xiàn)將主要內(nèi)管工作匯報如下：

年初結(jié)合本處實際情況制定出了《內(nèi)部管理考核辦法》、《崗位責任制》等一整套較為完善的內(nèi)部管理制度，對每個崗位，都制定了操作規(guī)程，對每筆業(yè)務都有制度來約束，并對違反操作規(guī)程的都規(guī)定了量化扣分標準，且將其在日常工作中大力貫徹落實。

建立每周一次的例會學習制度，組織職工認真學習《省分行綜合應用系統(tǒng)會計管理暫行辦法》、《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化管理施行辦法》、《支行內(nèi)部管理業(yè)績評價辦法》、《外匯業(yè)務風險防范及操作規(guī)程》等本外幣業(yè)務知識及傳達上級行下發(fā)的文件精神，強化臨柜人員的風險防范意識使大家對每個崗位的工作都熟悉，成為一個多面手。在提高職工自身業(yè)務素質(zhì)的同時，促進各項內(nèi)管工作質(zhì)量進一步提高。

為了更好地適應綜合柜員制的實施，我處在內(nèi)部開展了崗位練兵、崗位競賽活動，并適時進行檢查測試，促進了會計、出納人員業(yè)務技能的提高，為今年能順利過渡到綜合柜員制奠定了較強的基礎(chǔ)。m.cnsjbj.cn

認真履行坐班主任委派制實施細則，嚴格按其要求實施監(jiān)督，嚴格執(zhí)行內(nèi)控制度，加強臨柜業(yè)務指導，工作協(xié)調(diào)以及事后的工作質(zhì)量考核，對會計出納工作中出現(xiàn)的問題及時解決并分析總結(jié)，以提高內(nèi)部工作的整體水平。原創(chuàng)：會計基礎(chǔ)規(guī)范化得到有效執(zhí)行，在錯帳沖正、憑證要素、帳簿記載上都得到相應的統(tǒng)一規(guī)范。在抓內(nèi)管工作的同時，狠抓規(guī)范和創(chuàng)新柜面服務工作，嚴格按省分營和支行制定的管理辦法操作執(zhí)行，組織職工反復學習，深刻體會，對客戶以真誠和友情服務，向客戶提供最好的金融服務，在柜面服務和環(huán)境服務這些方面均取得了一定進步。

我的微小疏忽，可能給客戶帶來很大麻煩；我的微小失誤，可能給農(nóng)行帶來巨大損失。因此我處在風險防范方面做了較大的工作，具體為：嚴格執(zhí)行帳戶管理，按照人行帳戶管理的要求，對開戶單位逐一核查，補齊手續(xù)；加強銀企對帳工作，建立銀企對帳責任制，收回率一直保持在以上；嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理，堅持大額現(xiàn)金上報審批制度；嚴格實行大額轉(zhuǎn)帳業(yè)務審核審批制度，嚴把進出口關(guān)；加強有價單證和重要空白憑證管理，規(guī)范有價單證和重要空白憑證的使用、監(jiān)督和核算，嚴格領(lǐng)用手續(xù)和定期查庫制度；執(zhí)行印、押、證分管分用，金庫鑰匙的平行交接；為防止密碼泄露，操作員做到定期更換密碼及輸密他人回避制度，增強一線操作人員的責任心和安全防范意識、自我保護意識。

年上半年我處內(nèi)管工作在全處干部職工的共同努力下，較前有了較大的進步，但是對照高標準、嚴要求，我們的工作仍然存在一些差距，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：⒈，近年來中間業(yè)務品種發(fā)展較為迅速，這些業(yè)務涉及面廣，涵蓋品種多，客戶對這些業(yè)務的服務要求較高，相關(guān)的規(guī)章制度及操作規(guī)定又不能及時跟上，存在較大隱患；⒉由于我處作為支行的營業(yè)室，人均業(yè)務量本身就非常飽和，隨著個金部的`業(yè)務發(fā)展狀大，也使我處的業(yè)務量不斷增加，主管人員及柜員每天加班、加點還是疲于應付，且貸款借據(jù)的審核及開戶、開卡、放款每一步驟環(huán)環(huán)相扣，不能出一點差錯，如有一點小小的失誤，就涉及到?jīng)_帳或上級行調(diào)帳，手續(xù)非常麻煩，這就需要部門之間的配合及領(lǐng)導的支持，望支行能根據(jù)各辦事處的業(yè)務量來配備內(nèi)勤人員，才能使內(nèi)管工作得到穩(wěn)步提高。⒊隨著我國正式成為世貿(mào)組織的成員國，我國的國際貿(mào)易及國際金融往來不論從質(zhì)上還是從量上都將發(fā)生深刻的變化?？蛻魧︺y行的進出口貿(mào)易融資需求也隨之增加，必然會有越來越多的客戶要求銀行辦理進出口業(yè)務。而我們的國際結(jié)算業(yè)務也將會大幅上升，今年比去年同期國際結(jié)算量上升了。國際結(jié)算業(yè)務中潛伏的風險將給我們的經(jīng)營管理帶來機遇與風險，日常經(jīng)營的規(guī)范性和風險性監(jiān)管也應加強。國際結(jié)算業(yè)務是一項專業(yè)性較強的業(yè)務，而外管的大量法規(guī)制度及條例是辦理國際結(jié)算業(yè)務的重要法律依據(jù)，國際業(yè)務部及外管局經(jīng)常組織的培訓及學習，作為營業(yè)室的坐班主任根本沒時間參加，因此在國際結(jié)算方面急需配備專職的坐班人員，建立一套較為完整的規(guī)章制度及風險防范控制辦法，加強各結(jié)算崗位的防范能力是非常迫切需要的。⒋坐班主任和主管會計是各分理處的重要內(nèi)管人員，希望在象營業(yè)室這樣大業(yè)務量的營業(yè)網(wǎng)點能夠?qū)嵭袃?nèi)勤主任、坐班主任、主管會計負責制，原創(chuàng)：將內(nèi)部管理的任務分解落實到人，做到各司其職，各負其責，使結(jié)算管理要求和各項規(guī)章制度真正落到實處。⒌我處于月底按照上級行的要求實行了柜員制，要完全實行上級行規(guī)定的綜合柜員制有一定的難度及隱患，能否根據(jù)各辦事處自身業(yè)務特點實行適合自身業(yè)務發(fā)展的綜合柜員制，比如儲蓄、對公業(yè)務還是分柜，但過渡業(yè)務除外，可減輕柜員之間過渡業(yè)務量及客戶的等待時間，這對于營業(yè)室這樣大的營業(yè)網(wǎng)點非常有益。

下半年，我處將繼續(xù)深入，全面開展內(nèi)管工作的規(guī)范管理，針對上述存在的問題，加大監(jiān)管力度，以抓會計工作規(guī)范化等級管理為基礎(chǔ)，以防范金融風險為重點，為此，我處決定從以下幾個方面開展下半年的內(nèi)管工作。

⒈加強內(nèi)管工作的組織，全面落實內(nèi)控管理。

⒉經(jīng)常組織員工學習金融業(yè)務知識及金融法規(guī)，加強員工思想政治教育、法制教育、提高思想覺悟和法制觀念，促使員工能自覺地為防范金融風險盡職盡責。

⒊建立有效的獎懲制度督導員工自覺執(zhí)行制度和操作規(guī)程。

⒋加強柜面服務及環(huán)境衛(wèi)生的治理，促進各項業(yè)務正常發(fā)展。

⒌積極推進會計工作規(guī)范化管理，爭取更上一層。

縣金融工作總結(jié) 篇3

金融個人年度考核工作總結(jié)

作為金融機構(gòu)的從業(yè)者，我們每年都需要經(jīng)歷一次重要的事件，那就是年度考核。這項工作對于我們每個人來說都是一次考察自身綜合素質(zhì)的機會，今年度考核的目標是促進金融機構(gòu)內(nèi)部員工的積極性，不斷提高團隊的綜合素質(zhì)，提高服務質(zhì)量與效率，增強行業(yè)競爭力。經(jīng)過一年不懈努力的再次檢驗考核，我們的綜合素質(zhì)也在不斷得到提高。下面，我將在以下幾個方面做出總結(jié)：

一、工作量

今年度考核中，工作量的要求有一定的下調(diào)，但是對于我們個人來說，仍然是一大挑戰(zhàn)。我們認真對待每一項工作，并且在不斷挑戰(zhàn)自己的同時降低出錯率，使我們工作效率得到了進一步提高。同時，我們也注重加強與客戶的溝通，深入了解客戶需求，加強服務意識，提高服務質(zhì)量。我相信，客服滿意度的提高將促使我們的客戶更長遠地與我們合作，從而增強金融機構(gòu)的核心競爭力。

二、思想認識

思想認識是參加考核的重要因素之一。在今年度考核中，我們注重對自己的思想認識進行梳理和總結(jié)，從工作中發(fā)現(xiàn)自己的不足和不夠好的地方，積極主動地對自身思維模式進行調(diào)整和優(yōu)化，這樣才能夠取得更好的成績。同時，我們還注重對服務質(zhì)量進行品牌建設(shè)，樹立金融品牌的良好形象，增強客戶對金融機構(gòu)的信心和認可。

三、業(yè)務能力

業(yè)務能力一直是金融機構(gòu)考核的重點。我們通過不斷深化學習理解，提高行業(yè)SEE，把握定性定量分析能力，并能在實際工作中靈活運用，不斷提升自己在財務的專業(yè)技能和管理能力方面的水平?，F(xiàn)在，以孫子兵法為主導，我們要緊密團結(jié)密切配合，切實做好對金融機構(gòu)財務管理的相關(guān)工作，以創(chuàng)新和優(yōu)化為手段不斷優(yōu)化外部業(yè)務拓展，夯實公司發(fā)展基石。

四、團隊協(xié)作

我們意識到，雖然我們每個人都在不同領(lǐng)域中精通，但每個人的精通領(lǐng)域幾乎是無法覆蓋整個金融機構(gòu)，所以無法單打獨斗。因此，我們注重在團隊協(xié)作方面共建共享的態(tài)度和理念。在節(jié)省資源、避免重復勞動疊加工作人員的時間成本的同時，實現(xiàn)團隊各個單位在各自領(lǐng)域中心的優(yōu)勢互補。全員聯(lián)動攻關(guān)，可以有效解決問題，提升工作效率。此外，促進團隊成員間的交流協(xié)作。，以發(fā)展的角度，實現(xiàn)優(yōu)勢互補、協(xié)同進步、共同成長，進一步增強團隊的凝聚力和執(zhí)行力。

五、保持創(chuàng)新

隨著技術(shù)和行業(yè)模式的不斷升級和變化，金融機構(gòu)也需要不斷提高自身的創(chuàng)新能力，來應對越來越激烈的行業(yè)競爭和市場變化。我們始終秉持“穩(wěn)中求勝，創(chuàng)新發(fā)展”的理念，通過不斷研究市場的變化和需求，強化市場營銷手段，加強用戶體驗和服務創(chuàng)新，為客戶提供真正可信賴的服務。同時，我們還重視技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新方面的發(fā)展，不斷探索新的理念、方法和途徑。通過團隊共建和技術(shù)創(chuàng)新，推進金融機構(gòu)向智能化和數(shù)字化方向發(fā)展，提高工作效率和質(zhì)量，增強市場競爭力。

通過年度考核，每個人都有機會發(fā)現(xiàn)自身的缺點和不足之處，并在之后不斷努力，提高自身的水平和工作效率，這將有利于我們金融機構(gòu)整體的發(fā)展。相信在今年度考核中的努力和成長，我們會在未來金融行業(yè)上持續(xù)保持領(lǐng)先的地位。

縣金融工作總結(jié) 篇4

20xx年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，在市人民銀行、銀監(jiān)分局、市直有關(guān)部門的大力支持和各金融機構(gòu)的共同努力下，市金融辦緊緊圍繞全市改革發(fā)展穩(wěn)定大局，按照年初確定的工作目標，創(chuàng)新工作思路，強化工作措施，落實工作責任，各項工作均開創(chuàng)了新局面。被評為市直文明機關(guān)、全市商貿(mào)服務工作先進單位，有1人榮立二等功、1人榮獲全市商務工作先進個人榮譽稱號。

一、突出信貸投放，為全市經(jīng)濟社會發(fā)展提供了有力資金支持。積極協(xié)調(diào)配合市人民銀行、銀監(jiān)分局認真分析金融形勢，廣泛開展政銀企合作，努力增加信貸有效投放。一是加強工作調(diào)度，每季度召開一次金融形勢分析會，匯報情況，分析問題，研究對策，促進了工作開展。二是圍繞“轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)”和“加快工業(yè)發(fā)展年”活動，會同市人民銀行分別在7個縣區(qū)和市直召開了9次政銀企合作洽談會，累計為697家企業(yè)落實貸款意向資金691億元。三是認真分析我市貸款利率偏高的原因，協(xié)調(diào)有關(guān)銀行機構(gòu)適當下調(diào)貸款利率，讓利于企業(yè)和社會。四是支持市銀監(jiān)分局開展小企業(yè)貸款和常林集團19.7億元銀團貸款推進工作，支持農(nóng)行、農(nóng)發(fā)行開展新農(nóng)村建設(shè)貸款業(yè)務，認真落實市政府與人民銀行x分行、民生銀行總行等簽署的戰(zhàn)略合作協(xié)議，為全市“兩型社會”建設(shè)、小企業(yè)發(fā)展和項目貸款提供了有力資金支持。20xx年，全市本外幣存款余額2123.6億元，較年初增加355.5億元，存款余額及新增分別居全省第7位和第6位；全市本外幣各項貸款余額1559.7億元，較年初增加298.9億元，貸款余額及新增均居全省第6位。

二、狠抓企業(yè)上市，直接融資工作實現(xiàn)了新突破。把加大企業(yè)上市融資作為工作的重中之重，積極組織各類上市培訓推介活動，加強重點企業(yè)跟蹤服務，有力地推動了企業(yè)上市工作。一是積極抓好企業(yè)上市培育工作。5月初，對全市年凈利潤超過500萬元的重點骨干企業(yè)和年凈利潤超過200萬元的科技創(chuàng)業(yè)型中小企業(yè)進行了調(diào)查統(tǒng)計，歸類劃分并篩選出了50個擬上市備選企業(yè)，為培育后備上市資源提供了基礎(chǔ)資料。二是努力營造良好上市環(huán)境。深入企業(yè)加強調(diào)研，充分了解企業(yè)在改制上市過程中的政策需求，擬定了推動我市企業(yè)上市工作的政策規(guī)定；邀請省證監(jiān)局黨委委員、局長助理趙洪軍做企業(yè)上市輔導報告，系統(tǒng)講解企業(yè)上市的重要意義、有關(guān)規(guī)定和具體要求，加深了企業(yè)對資本市場的認識；先后4次組織20多家企業(yè)參加了省金融辦組織的各類上市培訓活動，調(diào)動了企業(yè)上市的積極性。通過多種渠道，與中信萬通、國泰君安、中信建投、京緣投資、建銀投資、魯信高新投等知名證券公司、投資公司、會計師事務所進行接洽交流，達成合作意向，為擬上市企業(yè)提供專業(yè)化服務。積極爭取上級部門支持，由分管市長帶隊先后六次到省金融辦、省證監(jiān)局和中國證監(jiān)會匯報工作，進一步密切了同上級部門的關(guān)系。三是建立擬上市企業(yè)定期溝通匯報制度。加強工作調(diào)度，及時掌握企業(yè)上市進展情況，幫助企業(yè)協(xié)調(diào)解決上市進程中的困難和問題。金正大于9月8日在x中小板掛牌，募集資金15億元，這是1999年以來我市境內(nèi)上市的第一家企業(yè)。魯興鈦業(yè)、龍崗旅游分別在x股權(quán)交易所和美國紐約納斯達克交易所掛牌交易。宏藝科技上市申報材料已上報到中國證監(jiān)會創(chuàng)業(yè)板發(fā)行部，目前正在根據(jù)反饋意見補充有關(guān)材料，史丹利上市材料已經(jīng)中國證監(jiān)會受理。力士德機械正在進行上市輔導，立晨物流正在篩選新的上市項目籌備再次上市申報，興盛礦業(yè)、羅欣藥業(yè)正在籌備異地二次上市，雷華塑料、新港集團正積極籌備境外上市。

三、強化發(fā)展理念，金融機構(gòu)引進及新型農(nóng)村金融機構(gòu)建設(shè)邁出較大步伐。牢固樹立金融產(chǎn)業(yè)化理念，不斷提高金融業(yè)自身發(fā)展的組織化程度，提升金融業(yè)在全市服務業(yè)發(fā)展中的支柱地位，增強金融業(yè)對經(jīng)濟社會發(fā)展的引領(lǐng)帶動作用。一是切實加大金融機構(gòu)引進力度。經(jīng)過各方面的積極努力，今年以來，浦發(fā)銀行x分行、招商銀行x分行及萊商銀行平邑支行開業(yè)運營，華夏銀行、興業(yè)銀行在我市設(shè)立分支機構(gòu)工作已經(jīng)省銀監(jiān)分局批準籌建。同信證券、金鵬期貨x營業(yè)部相繼開業(yè)運營。二是大力發(fā)展農(nóng)村新型金融機構(gòu)。村鎮(zhèn)銀行建設(shè)實現(xiàn)突破。12月29日河東區(qū)齊商村鎮(zhèn)銀行開業(yè)，這是我市設(shè)立的第一家村鎮(zhèn)銀行，也是xx年以來全省開業(yè)運營的第6家村鎮(zhèn)銀行；中國銀行總行和新加坡淡馬錫公司在沂水縣設(shè)立村鎮(zhèn)銀行擬于明年初開業(yè)，其他縣區(qū)村鎮(zhèn)銀行建設(shè)工作正在扎實推進。小額貸款公司試點發(fā)展迅速。加大向上爭取力度，積極做好企業(yè)推選和材料上報審核工作，在省金融辦的關(guān)心支持下，全年新設(shè)立小額貸款公司11家，使全市小額貸款公司總數(shù)達到14家，居全省第3位；積極協(xié)調(diào)各銀行機構(gòu)為小額貸款公司配套融資，加強業(yè)務監(jiān)管，促進了小額貸款公司健康運營；20xx年開業(yè)的13家小額貸款公司注冊資金13.9億元，今年累計向社會發(fā)放貸款22.75億元，其中累計支持中小企業(yè)231家，個體工商戶296戶，“三農(nóng)”業(yè)戶977戶，實現(xiàn)營業(yè)利潤945.2萬元，較好地發(fā)揮了小額貸款公司“小額、分散、及時”的優(yōu)點，為“三農(nóng)”和中小企業(yè)、個體經(jīng)濟發(fā)展提供了有力的資金支持。三是大力支持地方法人金融機構(gòu)發(fā)展。支持臨商銀行戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型提升，練好企業(yè)“內(nèi)功”，拓展發(fā)展空間。今年以來，x慈溪支行，郯城、臨沭、費縣、沂南支行及x北侖支行等相繼開業(yè)。按照x市農(nóng)村中小金融機構(gòu)銀行化改革發(fā)展規(guī)劃要求，積極推動費縣農(nóng)合行組建農(nóng)村商業(yè)銀行。四是加強金融調(diào)研工作。撰寫了《關(guān)于探索建立股權(quán)交易機構(gòu)的匯報》、《關(guān)于全市金融支持商業(yè)地產(chǎn)發(fā)展情況》等有分量的調(diào)研報告，對服務領(lǐng)導決策、促進地方經(jīng)濟發(fā)展等發(fā)揮了重要作用。

四、堅持統(tǒng)籌兼顧，保險擔保證券期貨業(yè)得到較快發(fā)展。召開了x市保險業(yè)第四次會員代表大會，選舉產(chǎn)生了新一屆協(xié)會領(lǐng)導集體，全面加強協(xié)會自身建設(shè)，進一步提高了執(zhí)行能力和服務水平；扎實開展了“讓消費者滿意行動”活動，市保險協(xié)會與各保險公司簽訂了“讓消費者滿意行動”承諾書，增強了保險機構(gòu)的服務意識和社會責任；組織了市人大視察保險業(yè)活動，展示了我市保險工作成就，提高了各級各部門和社會各界對保險工作的關(guān)注度；與市銀監(jiān)分局、保險業(yè)協(xié)會制定下發(fā)了《關(guān)于加強銀保合作規(guī)范銀行代理保險業(yè)務的通知》，對規(guī)范銀代市場發(fā)揮了積極作用；積極開展政策性涉農(nóng)保險，小麥、玉米和能繁母豬入保工作進展順利，20xx年底，政策性涉農(nóng)保險風險責任金額達到5.8億元。20xx年，全市各類保險機構(gòu)54家（其中今年新開業(yè)4家），從業(yè)人員4.4萬人；全市各類保險機構(gòu)全年累計實現(xiàn)保費收入76.3億元，同比增長38%，累計支付賠款和給付保險金預計15.3億元，為全市承擔各類風險責任金額逾7000億元。融資性擔保公司規(guī)范整頓工作扎實推進。按照省政府會議要求，專門召開了全市融資性擔保公司整頓會議，并按要求分批做好材料審核上報工作。目前已有市擔保公司、天誠、億盛、華瑞、鑫源、鼎力等6家公司通過了省金融辦重新確認，中聯(lián)、蘭田、莒南等公司材料已上報省金融辦等待審批。20xx年，全市開展業(yè)務的28家擔保機構(gòu)擔保額達到76億元，比上年增加29.3億元，增長62.7%。證券業(yè)方面，全市證券公司營業(yè)部6家，新開戶數(shù)18326萬戶，全年累計交易額1536.2億元。期貨業(yè)方面，全市期貨公司營業(yè)部4家，全年交易283.8萬手，交易額1910.67億元，上交利稅76.08萬元。

五、加大工作力度，化解和處置不良貸款取得明顯成效。發(fā)揮部門職能作用，將化解企業(yè)不良貸款當作一件大事來抓。一是推動成立了金融資產(chǎn)處置服務有限公司，為金融機構(gòu)不良貸款處置提供評估、拍賣、核銷“一條龍”服務，當年處置不良貸款萬元。二是將涉及不良貸款數(shù)量較大、金融機構(gòu)較多的企業(yè)列為重點，與法院、銀監(jiān)部門協(xié)調(diào)配合，充分利用貸款核銷、資產(chǎn)重組等手段提高處置效果，加大對重點企業(yè)不良貸款處置力度，建設(shè)銀行在平邑一中的債權(quán)問題已圓滿解決；雅美紡織、澳龍物流、羅湖房地產(chǎn)等重點企業(yè)不良貸款處置基本得到解決；歐亞達、x漿紙、舜禾農(nóng)工貿(mào)、正義紡織不良貸款處置工作正在積極推進。三是開拓思路，支持農(nóng)信社通過利用土地、林權(quán)置換不良貸款等多種有效手段，加大不良貸款處置力度，全年置換不良貸款24。89億元。20xx年，轄內(nèi)銀行業(yè)金融機構(gòu)不良貸款余額70.4億元，較年初減少30.5億元；不良貸款占比4.5%，較年初下降3.23個百分點。

縣金融工作總結(jié) 篇5

在新的一年里，全縣各級金融部門要以重要思想為指導，統(tǒng)一思想，堅定信心，認真分析我縣當前面臨的發(fā)展機遇，進一步增強做好金融工作的使命感和責任心。要緊緊圍繞縣委、縣政府工作中心，以為契機，牢牢抓住發(fā)展機遇，努力化挑戰(zhàn)為機遇，進一步發(fā)揮金融支持經(jīng)濟發(fā)展的核心作用，創(chuàng)新觀念，突出重點，努力增加信貸資金的有效投入，優(yōu)化資源配置，在支持地方經(jīng)濟加快發(fā)展的同時，實現(xiàn)自身的更快發(fā)展。

進一步發(fā)揮金融支持經(jīng)濟發(fā)展的核心作用，全力以赴支持和促進我縣經(jīng)濟跨越式發(fā)展。要增加有效投入，優(yōu)化資源配置，繼續(xù)加大對特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、企業(yè)技術(shù)改造、外向型經(jīng)濟、中小企業(yè)的信貸支持，優(yōu)化信貸投向，促進地方經(jīng)濟發(fā)展。金融部門要增強金融市場觀念和信貸營銷意識，牢固樹立投入產(chǎn)出觀念，明確市場定位，整合資源，加大有效投入，在防范風險的前提下大力開展金融服務創(chuàng)新活動，積極開展新業(yè)務，開發(fā)新工具，滿足長興經(jīng)濟發(fā)展的資金和其他金融需求，在支持經(jīng)濟發(fā)展的同時，改善自身經(jīng)營效益。

進一步加快金融改革和開放步伐，不斷提高我縣金融業(yè)的整體競爭實力。加快金融業(yè)改革和開放的進程，不僅是長興經(jīng)濟加快改革開放對金融部門提出的迫切要求，也是我縣金融業(yè)自身強身健體，迎接挑戰(zhàn)的需要，從這一層意義上講，我縣金融業(yè)改革開放的步伐不但要加快，而且要超前。善于在加快改革開放的過程中及時發(fā)現(xiàn)和解決實際困難和問題。因此，在新的一年里，各商業(yè)銀行和農(nóng)村信用社要按照“資本充足、內(nèi)控嚴密、營運安全、服務良好、效率良好”的要求，加快改革步伐，調(diào)整內(nèi)部組織體系，提高經(jīng)營水平，發(fā)揮綜合優(yōu)勢，增強市場競爭實力。要積極引進外地金融機構(gòu)來長開展業(yè)務和設(shè)立分支機構(gòu)，繁榮長興金融業(yè)。

要切實加強金融隊伍建設(shè)，提高隊伍素質(zhì)。金融部門的黨建工作要按照重要思想和xx屆五中全會精神的要求，切實加強領(lǐng)導班子的建設(shè)，把金融部門的領(lǐng)導班子建設(shè)成團結(jié)、堅強、特別能戰(zhàn)斗能創(chuàng)新的集體。要從嚴治行，改進作風，進一步加強干部職工的思想、政治和新知識新業(yè)務的學習教育，努力建設(shè)一支政治過硬、業(yè)務精通、作風清正、紀律嚴明的金融隊伍，為完成各項金融工作任務提供強有力的政治思想和組織保證。

最后，祝大家新春快樂、身體健康!

縣金融工作總結(jié) 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：

首先感謝各位領(lǐng)導，各位同仁對我的支持和幫助，也很高興有機會和大家交流我對本職工作的一些經(jīng)驗和看法。我自從**省銀行學校畢業(yè)安排到**縣支行以來，先后從事過支行保衛(wèi)守押、計劃資金、貨幣信貸、調(diào)查統(tǒng)計、紀檢監(jiān)察和會計國庫等業(yè)務工作。正是在這塊土壤上，我發(fā)揮所學，釋放能量，在自己毫不起眼，甚至幾近繁瑣的工作崗位上，完成了職責賦予的神圣使命。十多年來，我在自己平凡的崗位上，像一顆無名的小草，默默地奮斗在自己的崗位上，實踐著自己的人生目標和人生誓言。

“打鐵還需自身硬”，多年來，我始終堅持政治和業(yè)務學習，牢固樹立愛崗敬業(yè)、奮發(fā)向上、積極進取的思想觀念，堅持良好的職業(yè)道德準則，努力提高自身的業(yè)務素質(zhì)，不斷適應工作的需要。隨著金融體制改革的深化，金融創(chuàng)新業(yè)務的增多，我不管是在貨幣信貸部門，在紀檢監(jiān)察部門，還是在國庫會計部門，都能夠不斷充實和拓展自己的`知識結(jié)構(gòu)，以適應銀行業(yè)務飛速發(fā)展的需要。

從農(nóng)村出來的我非常珍惜和熱愛自己的工作，把“人生的價值在于奉獻”作為自己不變的人生信條。作為一名共產(chǎn)黨員，不管組織上將他放在哪一個崗位，我都能勤勤懇懇，無怨無悔，不計名利得失，不計份內(nèi)份外。不論是搞金融監(jiān)管工作，還是做會計國庫業(yè)務工作，不管是作為辦事員，還是成為中層干部，都以謙虛好學的品格、誠誠懇懇的態(tài)度、腳踏實地的作風，在全行同事中都是有口皆碑的。

在從事貨幣信貸工作期間，每逢春耕生產(chǎn)季節(jié)和農(nóng)副產(chǎn)品收購資金需求旺季，我多次組織轄內(nèi)金融機構(gòu)共同分析資金需求形勢，研究討論解決資金供求矛盾的對策，做好現(xiàn)金供給，滿足春耕生產(chǎn)和收購農(nóng)副產(chǎn)品的資金需求，有力地支持農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。

在從事金融監(jiān)管中，依法有效地對金融機構(gòu)監(jiān)管，為維護轄區(qū)金融業(yè)的安全穩(wěn)健運行付出了努力。先后參與行內(nèi)開展多項扎實有效的金融監(jiān)管工作，完成了對金融機構(gòu)執(zhí)行利率政策及現(xiàn)金管理規(guī)定五次檢查、存款實名制執(zhí)行情況檢查、城市信用社清產(chǎn)核資、郵政儲蓄清理整頓和違規(guī)攬儲等多項監(jiān)管任務，對違犯金融政策、法規(guī)的行為提出制止、糾正和處罰的決定，為各類金融機構(gòu)提出改進意見72條，有效地維護了金融業(yè)的有序競爭、健康發(fā)展。

在從事紀檢監(jiān)察室工作中，從建立健全內(nèi)部監(jiān)督管理機制入手，圍繞支行中心工作，扎實有效地開展紀檢監(jiān)察工作，大力開展反腐倡廉宣傳教育，確保支行無違法亂紀的人和事發(fā)生。

在從事國庫會計業(yè)務工作中，我在擔任會計業(yè)務主管工作的同時兼任國庫核算綜合崗，面對全新的知識，對我而言，這是全新的挑戰(zhàn)，但我對自己充滿信心，不懂就虛心請教學習，從填寫記帳憑證到操作紛繁復雜的系統(tǒng)界面，一有時間就到機器上熟悉業(yè)務操作，常常在下班后認真查看研究各類憑證的意義，整理出學習筆記。同時，我仔細閱讀國庫會計制度匯編和管理辦法以及會計國庫業(yè)務核算操作手冊等相關(guān)國庫會計書籍報刊，并與實際工作相結(jié)合，積極思考如何降低崗位差錯，防范資金風險，做到了在最短的時間內(nèi)勝任崗位職責。

在工作10多年來，我平日點點滴滴的閱讀、收集和積累，大大提高了他對金融理論、金融政策走向的敏銳分析能力，潛移默化中不斷錘煉著自己對文字的駕馭能力，終使他在寫作園地里收獲了甘甜的果實--先后在《金融參考》、《西安金融紀檢監(jiān)察》、《**金融》、《**金融調(diào)研》以及省地級刊物發(fā)表文章30余篇。

我一路走來，雖然經(jīng)過不同的崗位輪換，但始終堅持愛崗敬業(yè)的工作作風，不管處在什么崗位上，都能時刻嚴格要求自己，做好自己的本職工作，完成領(lǐng)導和上級行交辦的各項工作任務，在平凡的工作中實現(xiàn)自己的人生價值：勤勤懇懇做事，平平凡凡做人。

縣金融工作總結(jié) 篇7

一、各項存款幅大，新增儲蓄存款活期大大高于定期

二、政銀企合作互動，支持地方經(jīng)濟力度較大

今年以業(yè)，為促進金融部門對地方經(jīng)濟的支持，縣人民銀行與縣政府辦合作創(chuàng)辦了《政銀企合作信息》，將縣內(nèi)各主要產(chǎn)業(yè)和主要企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營及納稅情況，產(chǎn)品用途及市場前景，相關(guān)產(chǎn)業(yè)導向，技術(shù)裝備等一一詳細向銀行部門介紹，增進了銀行對地方經(jīng)濟和中小企業(yè)發(fā)展情況的了解。組織了4次政銀企合作座談會和金融部門負責人集體深入企業(yè)考察等活動。為了打造誠信政府形象，化解金融風險，縣政府先后幫助工商銀行處置了5056萬元不良貸款，幫助信用聯(lián)社處置了3185萬元不良貸款，通過采取切實有效的措施，促進了金融部門對地方經(jīng)濟的支持。

至11月，全縣各金融機構(gòu)各項貸款余額為16.81億元，較年初增加8633萬元，增長5.41%。今年信貸的主要特點是：

2、支持地方經(jīng)濟建設(shè)力度加大。今年以來，在縣委、縣政府的引導下，各金融機構(gòu)從支持地方工業(yè)企業(yè)發(fā)展為己任，著力解決縣域企業(yè)貸款難問題，至11月末，全縣共向工業(yè)企業(yè)發(fā)放貸款7383萬元，有力支持了中小企業(yè)的發(fā)展。此外，還采取變通措施，允許企業(yè)主以個人名義，以企業(yè)資產(chǎn)作為抵押發(fā)放個體經(jīng)營戶貸款，用來作為企業(yè)貸款的補充。全縣各金融機構(gòu)共發(fā)放個體經(jīng)營戶及個體戶貸款1.14億元，大部分資金注入至企業(yè)的生產(chǎn)環(huán)節(jié)，大大緩解了企業(yè)資金的緊張狀況。

喜歡《縣金融工作總結(jié)》一文嗎？“幼兒教師教育網(wǎng)”希望帶您更加了解幼兒工作總結(jié)，同時，yjs21.com編輯還為您精選準備了金融工作總結(jié)專題，希望您能喜歡！