辦公室方案。
幼兒園定期開展活動,對幼兒的認(rèn)知、情感、性格等方面具有影響作用,在家長也在現(xiàn)場的情況下,還可以讓家長與孩子的距離更近。為了讓活動完美開始與收場,我們需要提前做好活動方案。那么,你知道有哪些幼兒活動方案嗎?為此,小編花時間整理了辦公室方案9篇,為方便后續(xù)閱讀,請你收藏本文。
按照局黨委關(guān)于保持黨員先進(jìn)性教育活動的安排部署,在分析評議階段工作的基礎(chǔ)上,對照黨性分析材料,結(jié)合黨組織的評議意見,我進(jìn)行了認(rèn)真剖析、深刻反思,積極整改,努力做一名合格的共產(chǎn)黨員。針對本人存在的問題及表現(xiàn),現(xiàn)制定個人整改方案如下。
一是日常學(xué)習(xí)不夠,理論水平、素質(zhì)能力還不能適應(yīng)形勢發(fā)展的需要。有時只停留在學(xué)過、看過,學(xué)習(xí)不深不透,不能精益求精,特別是在理解和實(shí)踐上都有一定的差距。
二是日常工作生活中,在保持和發(fā)揮先進(jìn)性方面,對時時處處保持先進(jìn)性這根“弦”繃得不夠緊,降低了對自己的要求和標(biāo)準(zhǔn),滿足于過得去、差不多。
三是在工作標(biāo)準(zhǔn)上有時對自己要求不夠嚴(yán)格,不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握。
四是工作中,有時存在好人主義思想,打不破情面。
1、堅(jiān)定共產(chǎn)主義的理想信念,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念,自覺做好“三個代表”重要思想的擁護(hù)者、實(shí)踐者。
2、進(jìn)一步解放思想,更新觀念,增強(qiáng)發(fā)展意識、服務(wù)意識、競爭意識,不斷提高工作能力。工作中,做到勤思考、嚴(yán)要求,全面完成局黨委分配的各項(xiàng)工作任務(wù)。
3、增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性,全面提高自身素質(zhì),提高自我管理能力,爭做學(xué)習(xí)的先進(jìn)、守紀(jì)的表率,樹立良好的黨員形象。
4、繼承黨的光榮傳統(tǒng),發(fā)揚(yáng)務(wù)實(shí)、開拓、拼搏、創(chuàng)新的工作作風(fēng),以廉潔、高效的工作標(biāo)準(zhǔn),努力在本職工作崗位上創(chuàng)造出優(yōu)秀業(yè)績。
(一)努力學(xué)習(xí),不斷提高。學(xué)習(xí)是一個永恒的話題,要樹立終身學(xué)習(xí)的態(tài)度。只有不斷學(xué)習(xí),才能不斷汲取新知識,適應(yīng)新形勢、新環(huán)境、新崗位的挑戰(zhàn)和需要。要有吃苦精神,加強(qiáng)對黨的基本路線、方針、政策、“三個代表”重要思想、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),努力把自己鍛煉成合格的復(fù)合型人才,提高駕馭工作的能力。
具體措施:制定個人學(xué)習(xí)計(jì)劃,在積極參加局集中學(xué)習(xí)的同時,努力學(xué)習(xí)黨的基本知識、基本理論,學(xué)習(xí)行政管理法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識,為開展工作打下基礎(chǔ)。
(二)堅(jiān)持對自己的學(xué)習(xí)、工作和思想進(jìn)行總結(jié),主要是查找問題和不足,邊查邊糾,自責(zé)不自寬,嚴(yán)格不放松。同時講究工作方法,分清輕重緩急,做到抓重點(diǎn)、攻難點(diǎn)、出亮點(diǎn)。
具體措施:對個人負(fù)責(zé)的工作,制定出詳細(xì)的工作安排,明確職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)、具體措施,扎扎實(shí)實(shí)抓好落實(shí),并接受領(lǐng)導(dǎo)和同志們的監(jiān)督。
(三)立足崗位,銳意進(jìn)取,提高標(biāo)準(zhǔn),爭創(chuàng)一流。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,改進(jìn)作風(fēng),發(fā)揚(yáng)認(rèn)真負(fù)責(zé)、扎實(shí)苦干的優(yōu)良作風(fēng),嚴(yán)于律已,拼搏奉獻(xiàn),不斷總結(jié)和改進(jìn)工作中的得與失,努力推進(jìn)工作再上新臺階,做出新的業(yè)績。
具體措施:進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任心、使命感,努力使自己負(fù)責(zé)的辦公室日常管理、文字、宣傳、督查等工作有一個新的起色。
(四)不斷增強(qiáng)紀(jì)律觀念和廉政意識,在加強(qiáng)自身建設(shè)的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持原則,嚴(yán)管重教,努力克服好人主義思想,抓好辦公室隊(duì)伍建設(shè)。
具體措施:實(shí)行每周例會制度,加強(qiáng)溝通協(xié)作,督促工作開展。對工作中出現(xiàn)的問題,要敢于進(jìn)行批評,最大限度地發(fā)揮每個人的積極性、主動性。
1、持之以恒、堅(jiān)持不懈地抓好學(xué)習(xí)。學(xué)理論,在提高理論素養(yǎng)上下工夫,不斷加深對建設(shè)有中國特色社會主義及“三個代表”重要思想的理解。學(xué)法律學(xué)業(yè)務(wù),在行政管理法律法規(guī)和現(xiàn)代化管理知識方面下工夫,解放思想,與時俱進(jìn),使自己能夠適應(yīng)形勢發(fā)展的需要,努力提高自己的履職能力和水平。
2、進(jìn)一步樹立“大辦公室”觀念,時刻牢記局領(lǐng)導(dǎo)對辦公室工作提出的“沒有不知道的事,沒有不管的事”的要求,加強(qiáng)內(nèi)部管理,推動辦公室工作開展;進(jìn)一步增強(qiáng)了自己的政治信念、責(zé)任意識,提高了科學(xué)判斷能力、依法行政能力和優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)的水平,為完成各項(xiàng)工作任務(wù)奠定了基礎(chǔ)。
3、做無私奉獻(xiàn)的帶頭者。在今后的工作中我要以全心全意為人民服務(wù)為出發(fā)點(diǎn),盡職盡責(zé)地干好本職工作,任勞任怨、無私奉獻(xiàn),為領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)服好務(wù),為同級部門服好務(wù),為干部職工和管理對象服好務(wù)。
4、做道德品行的完美者。要自覺抵御形形色色的誘惑,以完善的人格來感召人、凝聚人、塑造人,始終做到“淡泊以明志,寧靜而致遠(yuǎn)”,筑牢反腐倡廉的堅(jiān)固防線。
總之,我將以這次保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動為契機(jī),嚴(yán)格按照局黨委的要求,認(rèn)真整改自身存在的問題和不足,力爭通過這次教育活動,自己在思想觀念、工作作風(fēng)和紀(jì)律表現(xiàn)上都有明顯進(jìn)步,努力發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用,為促進(jìn)我局事業(yè)的發(fā)展做出自己最大的努力。
第一條
為進(jìn)一步加強(qiáng)辦公場所環(huán)境衛(wèi)生的管理,經(jīng)常保持清潔衛(wèi)生,創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境,制定本制度。
第二條
檢查范圍。局機(jī)關(guān)各科室及所管理的倉庫、檔案室、展室、會議室室內(nèi)衛(wèi)生,辦公樓內(nèi)外衛(wèi)生責(zé)任區(qū)。第三條 衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)
(一)室內(nèi)衛(wèi)生
1、地面、窗臺經(jīng)常保持無塵土、無煙頭、無痰跡、無紙屑,門窗潔凈。
2、辦公桌椅、文件柜放置有序,辦公用品擺放整齊,桌面、柜頂不堆積報(bào)刊雜物,經(jīng)常保持清潔。
3、燈具、電器經(jīng)常保持干凈無塵。
4、衣架、臉盆、痰盂、毛巾等用品經(jīng)常保持清潔。
5、室內(nèi)墻壁除允許張貼或懸掛必要的規(guī)章制度、辦事程序、人員日志板外(要求整齊定位、書寫美觀、設(shè)置規(guī)范),不準(zhǔn)亂貼亂掛。
6、室內(nèi)禁放與辦公無關(guān)的物品,保持整齊清潔。
(二)責(zé)任區(qū)衛(wèi)生
1、樓廳、樓道整潔,樓道窗潔凈,不堆積雜物,地面無煙頭、紙屑。
2、衛(wèi)生間要經(jīng)常保持無雜物、無異味、無積水。
3、院內(nèi)無堆積垃圾和雜物。
4、非停放車輛場地,不允許車輛停放。第四條
檢查評比
(一)實(shí)行定期檢查和不定期抽查相結(jié)合的辦法。每月對樓內(nèi)及大院環(huán)境衛(wèi)生檢查一次,并隨時抽查。
(二)由辦公室牽頭,各科室派一名人員組成檢查小組進(jìn)行檢查。檢查結(jié)束后,檢查小組對各單位衛(wèi)生情況進(jìn)行評議,公布結(jié)果。
(三)辦公室負(fù)責(zé)環(huán)境衛(wèi)生管理的日常工作和對每次檢查結(jié)果進(jìn)行通報(bào),并督促不合格單位整改。
衛(wèi) 生 工 作 管 理 辦 法
創(chuàng)造優(yōu)美的環(huán)境是學(xué)校管理的重要方面,也是向?qū)W生進(jìn)行文明習(xí)慣教育、勞動習(xí)慣教育的重要一環(huán)。衛(wèi)生工作的好壞標(biāo)志著一個學(xué)校政治、思想、品德、文明、紀(jì)律等諸方面綜合管理的水平。因此,我們要求學(xué)校各教研組、各班級要狠抓清潔衛(wèi)生工作,并且要一抓到底。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo):
1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長:張長謙 副組長:張?jiān)鰰?赫金祥 組員:崔成立 朱林海 張錫敏 保靜
2、德育處主抓學(xué)生衛(wèi)生工作。
二、衛(wèi)生要求:
1、教師不得在校內(nèi)吸煙,使我校成為名副其實(shí)的無煙校。
2、學(xué)生不得在校內(nèi)吃帶皮核的食物。
3、不得隨手亂扔紙屑或廢棄物,不得隨地吐痰。
4、樓道及教室內(nèi)不得進(jìn)行體育活動。
5、保持校園、樓道、辦公室的清潔衛(wèi)生。
三、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn):
1、室內(nèi)衛(wèi)生(包括辦公室及教室):窗明幾凈、無塔灰,桌椅、辦公用品碼放整齊,地面潔凈,室內(nèi)用品要固定位置、整齊擺放。經(jīng)常開窗通風(fēng),保持室內(nèi)空氣新鮮。
2、樓道衛(wèi)生:突出學(xué)校管理秩序中的“靜”“凈”二字,墻壁清潔,地面干凈無紙屑和痰跡,兩側(cè)樓梯扶手清潔,樓道內(nèi)裝飾物品保持清潔。
3、環(huán)境衛(wèi)生:校園整潔優(yōu)美,綠地?zé)o煙頭、雜物、廢紙,樓前、樓后校園無衛(wèi)生死角,各種物品碼放整齊。
四、管理制度:
1、各辦公室及教室每天要安排人員清掃,包括衛(wèi)生區(qū)。辦公室的衛(wèi)生由校領(lǐng)導(dǎo)小組人員檢查,對各班的衛(wèi)生將組織年級組長或?qū)W生衛(wèi)生員交叉檢查并評比記分。
2、每周一次掃除,要求徹底清掃,并要求擦玻璃及墻壁。掃除后學(xué)校進(jìn)行檢查并記錄。
3、學(xué)校對各地段衛(wèi)生隨時進(jìn)行抽查,包括辦公室及教室,以 培養(yǎng)師生樹立衛(wèi)生保潔意識。
五、獎懲制度:
1、學(xué)校將對衛(wèi)生工作負(fù)責(zé)且成績突出的各辦公室及班級進(jìn)行表揚(yáng)和獎勵。
2、每學(xué)年學(xué)校評選優(yōu)秀班集體、先進(jìn)工作者、先進(jìn)處室、先
進(jìn)教研室,衛(wèi)生工作將作為重要評選條件之一。
3、對違反學(xué)校衛(wèi)生規(guī)定及要求拒不接受批評教育者,按校紀(jì)
有關(guān)獎懲辦法執(zhí)行。
4、對各班級的衛(wèi)生每月進(jìn)行一次評比,并發(fā)放衛(wèi)生流動紅旗。
各科室:
為響應(yīng)省、市關(guān)于城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治的號召,創(chuàng)造和保持一個整潔、干凈、有序的工作環(huán)境,養(yǎng)成講衛(wèi)生、講文明、積極向上的良好風(fēng)尚,經(jīng)研究決定,每周星期五下午為例行衛(wèi)生大掃除時間,要求全體動員,人人參與,搞好衛(wèi)生,并開展檢查評比。現(xiàn)制訂如下衛(wèi)生檢查評比辦法:
一、評比對象
在辦公樓所有上班的科室、內(nèi)(外)網(wǎng)機(jī)房、培訓(xùn)教室、會議室、職工活動室、樓道、衛(wèi)生間。
二、評比標(biāo)準(zhǔn)
1.保持辦公室內(nèi)外整潔、有序,桌椅、文件柜擺放整齊。無亂擺亂放。
2.辦公桌上面各種物品置放整齊,不擺放與辦公無關(guān)的雜物,無煙頭、煙灰,文件柜頂部無雜物。
3.辦公室內(nèi)地面干凈,無痰跡,無煙頭、無紙屑。
4.窗明幾凈,桌椅無灰塵,空調(diào)、日光燈干凈。
5.樓道干凈,無雜物堆放,屋頂無蜘蛛網(wǎng)、灰吊,墻壁、開關(guān)、踢腳線無灰塵臟跡。
6.電腦按規(guī)定置放,表面無灰塵,引線擺放合理不凌亂。
三、評比辦法
1.機(jī)關(guān)科室衛(wèi)生檢查評比每月不定期進(jìn)行1~2次。
2.衛(wèi)生檢查評比由辦公室負(fù)責(zé)組織,其他科室各抽一人參加,組成檢查評比小組。
3.每次由評比小組成員現(xiàn)場打分,去掉一個最高分與一個最低分再除以有效打分人數(shù),即為該辦公室得分;各科室得分為其所有辦公室的平均分。
4.每次各科室衛(wèi)生檢查評比得分由辦公室統(tǒng)計(jì)后,上網(wǎng)公布,并作為科室年終考核的依據(jù)之一。
5.本辦法自通知發(fā)出之日起施行。
根據(jù)省、市關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年的有關(guān)要求,為切實(shí)解決馮莊村“后進(jìn)”支部不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展的突出問題,推動馮莊村支部晉位升級,確保服務(wù)型基層黨組織建設(shè)取得實(shí)效,經(jīng)研究,決定開展馮莊村“后進(jìn)”支部整頓轉(zhuǎn)化工作,現(xiàn)結(jié)合馮莊村實(shí)際,制訂如下工作方案:
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的十八大精神,以“強(qiáng)組織、增活力、創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”為主題,按照“抓落實(shí)、全覆蓋、求實(shí)效,受歡迎”的工作要求,著力解決黨支部存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),使支部在原有基礎(chǔ)上有新的提高,實(shí)現(xiàn)晉位升級。
通過整頓轉(zhuǎn)化建設(shè),使馮莊村支部領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力、戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng);支部領(lǐng)導(dǎo)核心作用和黨員先鋒模范作用得到較好發(fā)揮;基層民主管理得到有效落實(shí),黨群關(guān)系進(jìn)一步密切;新農(nóng)村建設(shè)各項(xiàng)事業(yè)有力推進(jìn),社會管理水平進(jìn)一步提高。
(一)班子成員協(xié)調(diào)程度不夠,工作思路不明確,
整改措施:堅(jiān)持思想整頓轉(zhuǎn)化與組織整頓轉(zhuǎn)化相結(jié)合,對班子成員思想保守、缺乏干勁、執(zhí)行力差的,加強(qiáng)教育指導(dǎo),抓好專題培訓(xùn),幫助更新觀念,培育創(chuàng)新意識;對班子成員不協(xié)調(diào)的,采取談心談話、召開民主生活會等方式,開展批評與自我批評,化解心結(jié),促進(jìn)團(tuán)結(jié)。
1、整改措施:切實(shí)加強(qiáng)黨員教育管理。一是規(guī)范發(fā)展優(yōu)化結(jié)構(gòu),嚴(yán)把黨員入口關(guān)。二是強(qiáng)化培訓(xùn)提升素質(zhì)。充分發(fā)揮黨員活動室、遠(yuǎn)程教育等培訓(xùn)資源,加大惠農(nóng)政策、創(chuàng)業(yè)致富等方面的教育培訓(xùn)。三是堅(jiān)持活動凝聚隊(duì)伍。進(jìn)一步深化黨員承諾亮諾踐諾、設(shè)崗定職、組團(tuán)服務(wù)等黨性實(shí)踐載體,扎實(shí)開展黨內(nèi)幫扶關(guān)愛活動,增強(qiáng)黨員歸屬感和榮譽(yù)感。
(三)無村財(cái)收入,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度有待加強(qiáng),村民增收慢。
1、整改措施:一是充分利用“一事一議”政策,()發(fā)動村民投工投勞實(shí)施基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);二是積極向上級申報(bào)項(xiàng)目,爭取項(xiàng)目資金扶持;三是根據(jù)村自然資源、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)、發(fā)展優(yōu)勢、欠缺要素等情況,制定具體發(fā)展計(jì)劃,引導(dǎo)發(fā)展具有市場優(yōu)勢的種養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè),大力發(fā)展生豬養(yǎng)植,壯大村集體經(jīng)濟(jì),拓寬增收渠道。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。抓好整改工作,解決突出問題,是開展基層組織建設(shè)年活動的關(guān)鍵階段,是真正取得實(shí)效,讓人民滿意的有效環(huán)節(jié)。掛點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)對整改落實(shí)工作負(fù)總責(zé)。支部書記為整改落實(shí)第一責(zé)任人,支委負(fù)責(zé)具體抓落實(shí),確?;顒訄A滿完成。
2、搞好協(xié)調(diào),密切配合。整改落實(shí)工作涉及方方面面,要牢固樹立系統(tǒng)工程的思想,根據(jù)職責(zé)分工,抓好相關(guān)工作的整改落實(shí)。整改落實(shí)進(jìn)展情況要及時反饋鄉(xiāng)黨委。村兩委要講政治,顧大局,主動溝通協(xié)調(diào),形成工作合力、抓好落實(shí)。
3、結(jié)合實(shí)際,務(wù)求實(shí)效。堅(jiān)持盡力而為,量力而行,從實(shí)際出發(fā),扎扎實(shí)實(shí)抓整改。既要防止畏難情緒、無所作為,又要避免搞形式主義、短期行為和“花架子”,努力使整改落實(shí)工作真正經(jīng)得起實(shí)踐、群眾的檢驗(yàn)。
4、健全制度,接受監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行整行責(zé)任人制度,整改承諾制度,整改情況定期匯報(bào)制度,整改臺帳登記和銷號制度,確保晉位升級工作取得明顯成效。
黨中央決定,今年在全體黨員中開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話,做合格黨員”(以下簡稱“兩學(xué)一做”)學(xué)習(xí)教育。為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省市縣委要求,確保我縣“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育高標(biāo)準(zhǔn)啟動、高質(zhì)量推進(jìn),現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)安排如下。
一、統(tǒng)一思想行動,凝聚學(xué)習(xí)教育目標(biāo)共識
全縣各級黨組織要認(rèn)真領(lǐng)會中央、省市縣委關(guān)于開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的重要精神,以高度的政治責(zé)任感、良好的精神狀態(tài)、扎實(shí)的工作作風(fēng),開展好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。
1.深刻領(lǐng)會重大意義。開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育是繼黨的群眾路線教育實(shí)踐活動和“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育之后深化黨內(nèi)教育的又一次重要實(shí)踐,是推動學(xué)習(xí)教育從“關(guān)鍵少數(shù)”向全體黨員拓展、從集中性教育向經(jīng)常性教育延伸的重大舉措;是今年黨建工作的龍頭任務(wù),也是黨的思想政治建設(shè)的重要抓手。各級黨組織要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),吸收借鑒黨內(nèi)集中教育積累的做法,對本單位學(xué)習(xí)教育方式方法、措施手段及早研究謀劃。要先行一步,盡快啟動“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,做好黨員思想發(fā)動工作。
2.準(zhǔn)確把握目標(biāo)要求。以尊崇黨章、遵守黨規(guī)為基本要求,以用習(xí)近平總書記系列重要講話精神武裝全黨為根本任務(wù),教育引導(dǎo)黨員進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,提高黨性覺悟;進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,堅(jiān)定正確政治方向;進(jìn)一步樹立清風(fēng)正氣,嚴(yán)守政治紀(jì)律政治規(guī)矩;進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨觀念,勇于擔(dān)當(dāng)作為,在生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)和社會生活中起先鋒模范作用,為協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個全面”戰(zhàn)略布局、貫徹落實(shí)五大發(fā)展理念、推動全縣經(jīng)濟(jì)社會轉(zhuǎn)型突破發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。
3.重點(diǎn)突出問題導(dǎo)向。開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,要突出針對性,著力解決一些黨員理想信念模糊動搖的問題,主要是對共產(chǎn)主義缺乏信仰,對中國特色社會主義缺乏信心,精神空虛,熱衷于組織、參加封建迷信活動等;著力解決一些黨員黨的意識淡化的問題,主要是看齊意識不強(qiáng),不守政治紀(jì)律政治規(guī)矩,在黨不言黨、不愛黨、不護(hù)黨、不為黨,組織紀(jì)律散漫,不按規(guī)定參加黨的組織生活,不按時交納黨費(fèi),不完成黨組織分配的任務(wù),不按黨的組織原則辦事等;著力解決一些黨員宗旨觀念淡薄的問題,主要是利己主義嚴(yán)重,漠視群眾疾苦、與民爭利、執(zhí)法不公、吃拿卡要、假公濟(jì)私、損害群眾利益,在人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全受到威脅時臨危退縮等;著力解決一些黨員精神不振的問題,主要是工作消極懈怠,不作為、不會為、不善為,逃避責(zé)任,不起先鋒模范作用等;著力解決一些黨員道德行為不端的問題,主要是違反社會公德、職業(yè)道德、家庭美德,不注意個人品德,貪圖享受、奢侈浪費(fèi)等。要持之以恒糾正“四風(fēng)”,抓好不嚴(yán)不實(shí)突出問題整改,推動黨的作風(fēng)不斷好轉(zhuǎn)。
二、明確學(xué)習(xí)內(nèi)容,落實(shí)學(xué)習(xí)教育推進(jìn)措施
1.突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)。緊緊圍繞“兩學(xué)一做”主題,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,引導(dǎo)廣大黨員自覺學(xué)習(xí)黨章,逐字逐句通讀黨章等;認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉潔自律準(zhǔn)則》《紀(jì)律處分條例》《黨組工作條例》《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例》等黨內(nèi)法規(guī);學(xué)習(xí)黨的歷史、革命先輩和先進(jìn)典型等;從違紀(jì)違法案件中吸取教訓(xùn),守住為人做事的準(zhǔn)則和底線。重點(diǎn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于改革發(fā)展穩(wěn)定、內(nèi)政外交國防、治黨治國治軍重要思想;學(xué)習(xí)以習(xí)近平同志為總書記的黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略等。
2.豐富學(xué)習(xí)形式。以落實(shí)“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員等制度為抓手,把學(xué)習(xí)教育融入黨員經(jīng)常性教育之中。創(chuàng)新個人自學(xué)、黨小組集中交流學(xué)、黨支部專題研討學(xué)、黨課座談輔導(dǎo)學(xué)等方式,把理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐培訓(xùn)相結(jié)合、把集中授課與外出參觀相結(jié)合、把正面典型激勵與反面案件警示相結(jié)合,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性,提高學(xué)習(xí)的吸引力,使更多的黨員自覺自愿參與學(xué)習(xí)、主動帶頭干事創(chuàng)業(yè)。
3.明確學(xué)習(xí)要求。以黨支部為基本單位,以“三會一課”等黨的組織生活為基本形式,以落實(shí)黨員教育管理制度為基本依托,針對領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部、普通黨員的不同情況作出具體安排。黨小組要定期組織黨員集中學(xué)習(xí);不設(shè)黨小組的,以支部為單位集中學(xué)習(xí);黨支部每季度召開一次全體黨員會議,每次圍繞一個專題組織討論?!捌咭弧鼻跋?,安排領(lǐng)導(dǎo)干部、支部書記、黨務(wù)工作者和優(yōu)秀黨員在支部講好專題黨課,組織黨員重溫入黨誓詞、到紅色教育基地接受優(yōu)良傳統(tǒng)教育。
4.爭做合格黨員。各級黨組織要積極引導(dǎo)黨員立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu),繼續(xù)在先鋒引領(lǐng)“五項(xiàng)爭創(chuàng)”、黨員設(shè)崗定責(zé)、承諾踐諾、在職黨員到社區(qū)報(bào)到志愿服務(wù)群眾等載體中,施展新作為、樹立新形象。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中走在前面、深學(xué)一層,嚴(yán)格執(zhí)行雙重組織生活制度,以普通黨員身份參加所在支部的組織生活,與黨員一起學(xué)習(xí)討論、一起查擺解決問題、一起接受教育、一起參加黨員民主評議。結(jié)合紀(jì)念建黨95周年活動,大張旗鼓的評選表彰一批優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、先進(jìn)基層黨組織,使表彰先進(jìn)的過程成為學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)、鼓舞士氣、凝聚人心的過程,為學(xué)習(xí)教育的扎實(shí)深入開展增添正能量。
三、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),推動學(xué)習(xí)教育抓實(shí)見效
1.層層落實(shí)責(zé)任。各級黨組織要把開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育作為一項(xiàng)重大政治任務(wù),盡好責(zé)、抓到位、見實(shí)效。要結(jié)合實(shí)際扎實(shí)安排部署,制定具體實(shí)施方案,加強(qiáng)督促指導(dǎo)把關(guān)。各黨(工)委要對所轄黨支部進(jìn)行全覆蓋、全過程的現(xiàn)場指導(dǎo),幫助黨支部制定學(xué)習(xí)教育計(jì)劃,派員參加黨支部各項(xiàng)活動。各級黨組織書記要承擔(dān)主體責(zé)任,不僅要管好干部、帶好班子,還要管好黨員、帶好隊(duì)伍,層層傳導(dǎo)壓力,從嚴(yán)從實(shí)抓好學(xué)習(xí)教育??h委組織部將定期對各黨工委學(xué)習(xí)教育情況進(jìn)行督促檢查。
2.強(qiáng)化組織保障。要加大軟弱渙散黨組織和末尾黨支部整頓力度,配齊配強(qiáng)班子特別是帶頭人,健全工作制度,確保“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育有人抓、有人管。扎實(shí)開展黨員組織關(guān)系集中排查工作,摸清“口袋”黨員、長期與黨組織失去聯(lián)系黨員情況,理順黨員組織關(guān)系,努力使每名黨員都納入黨組織有效管理,參加學(xué)習(xí)教育。要堅(jiān)持問題導(dǎo)向,對一些存在黨性意識弱化、宗旨觀念淡薄、組織紀(jì)律渙散等問題的黨員,深挖問題產(chǎn)生根源,對癥下藥,及早拿出整改任務(wù)書、路線圖、時間表。
3.注重分類指導(dǎo)。各級黨組織要結(jié)合各自實(shí)際,對學(xué)習(xí)教育的內(nèi)容安排、組織方式等提出具體要求。對非公有制企業(yè)和社會組織,可因企制宜、因崗制宜,靈活安排;對黨員人數(shù)少、黨員流動性強(qiáng)的黨組織,可依托區(qū)域化黨員服務(wù)中心,利用開放式組織生活等方式,組織黨員參加學(xué)習(xí)教育。對離退休干部職工黨員及年老體弱黨員,既要體現(xiàn)從嚴(yán)要求,又要考慮實(shí)際情況,以適當(dāng)方式組織他們參加學(xué)習(xí)教育。
4.加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。充分利用簡報(bào)、標(biāo)語、專欄等形式,加大學(xué)習(xí)教育的宣傳力度,提高黨員群眾知曉率。引導(dǎo)黨員利用xx組工網(wǎng)、xx組工微信、遠(yuǎn)教頻道、電視欄目等平臺自主學(xué)習(xí)、互動交流,擴(kuò)大學(xué)習(xí)教育覆蓋面。注重做好對先進(jìn)典型經(jīng)驗(yàn)做法的發(fā)現(xiàn)培育、提煉總結(jié)和推廣上報(bào)等工作,加強(qiáng)輿論引導(dǎo),營造良好氛圍。
一、節(jié)約用水
1自覺養(yǎng)成節(jié)水習(xí)慣,用少量水洗手、杯子等。
2加強(qiáng)用水設(shè)備的維護(hù)管理,水管、熱水器發(fā)現(xiàn)有跑冒滴漏的現(xiàn)象時,要及時通報(bào)行政部,安排相關(guān)人員進(jìn)行維修。
3節(jié)約每一滴水。水龍頭用后及時關(guān)緊水龍頭,堅(jiān)決杜絕跑冒漏滴,嚴(yán)禁長流水。4設(shè)置明顯節(jié)約水標(biāo)識。
5行政部要定期檢查公司辦公樓衛(wèi)生間、水房及餐廳的水管、空調(diào)、風(fēng)扇的狀況,防止出現(xiàn)水管爆裂等事件。
二、節(jié)約用電
1照明
1.1辦公區(qū)及公共場所照明,盡量采用自然光,少開照明燈;辦公室需開啟照明燈時,辦公人員在哪排就開哪排的照明燈,避免辦公室人少時照明燈全部開啟;
1.2衛(wèi)生間內(nèi)照明,盡量采用自然光,少開照明燈;白天靠窗的衛(wèi)生間不準(zhǔn)開照明燈。
1.3過道內(nèi)照明燈夏季18:30后才可開燈(為保證監(jiān)控質(zhì)量和公司財(cái)務(wù)安全),早上保潔工必須在7:00前關(guān)閉過道內(nèi)電源。
1.4午休時間和下班時要關(guān)閉照明燈,做到人走燈關(guān),堅(jiān)決杜絕長明燈。
1.5采取分區(qū)責(zé)任管理制度,依所負(fù)責(zé)區(qū)域關(guān)閉不需使用之電燈,并養(yǎng)成隨手關(guān)燈習(xí)慣。
2辦公設(shè)備
2.1減少辦公設(shè)備電耗和待機(jī)耗電,根據(jù)辦公情況,計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備,盡量少開或者減少待機(jī)時間,對停用的辦公室設(shè)備,必須關(guān)閉設(shè)備電源(如打印機(jī)、復(fù)印機(jī)在停用時必須關(guān)閉電源)。
2.2下班時要關(guān)閉打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、飲水機(jī)等設(shè)備電源,做到人走斷電,堅(jiān)決杜絕浪費(fèi)。每天下班前,各部門最后一個離開辦公室的同事負(fù)責(zé)檢查所有燈、電腦、打印機(jī)、飲水機(jī)、復(fù)印機(jī)以及其他電器是否已關(guān)閉。做到“人走燈滅,人離機(jī)關(guān)”。
2.3正確使用辦公用品,合理維護(hù),延長其使用壽命。如:使用投影儀時,要注意停用時立即關(guān)閉,等投影儀散熱5分鐘后,再斷電;并且要定期清洗投影儀濾網(wǎng),便于更好的散熱。相機(jī)和攝像機(jī)等使用完畢后,要充滿電后存放。
2.4愛惜使用辦公設(shè)備。要愛惜使用打印機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)等設(shè)備,出現(xiàn)問題及時修理。
3空調(diào)
3.1合理設(shè)置辦公室、會議室空調(diào)溫度,當(dāng)夏天室溫高于25度,冬季室溫低于15度時方可開啟空調(diào)。春秋正常天氣下不開空調(diào)。
3.2會議室空調(diào)隨開隨關(guān),杜絕長開。
3.3使用空調(diào)的辦公場所應(yīng)注意關(guān)好門窗,可定時通風(fēng),但不得敞開門窗吹冷、暖氣。
3.4辦公室無人辦公時要關(guān)閉空調(diào)。
3.5宿舍內(nèi)空調(diào)管理辦法同辦公室,宿舍內(nèi)無人時一定要關(guān)閉,杜絕長開。
3.6空調(diào)系統(tǒng)的檢驗(yàn)與維修方面,應(yīng)定期清洗空氣過濾網(wǎng)、冷卻水塔、冷卻水管及主機(jī)熱交換器;每月檢視冷媒顯示計(jì),若冷媒不足應(yīng)即填充,以保持主機(jī)效率;每年執(zhí)行系統(tǒng)檢測,如發(fā)現(xiàn)幫浦或風(fēng)扇等設(shè)備效率低落,應(yīng)立即設(shè)法改善。
4風(fēng)扇
4.1各部門在沒有空調(diào)的前提下,根據(jù)室內(nèi)溫度情況開啟風(fēng)扇,做到人走斷電,堅(jiān)決杜絕浪費(fèi)。
4.2宿舍內(nèi)風(fēng)扇管理辦法同辦公室,宿舍內(nèi)無人時一定要關(guān)閉,杜絕長開。公司一樓大廳內(nèi)風(fēng)扇在有人在大廳內(nèi)休息的情況下,方可開啟。(如果早上保潔工為方便拖過的地面快速變干而開啟,則保潔人員要負(fù)責(zé)及時關(guān)閉,風(fēng)扇及大廳內(nèi)電燈。)
5茶爐
夜間12:00后,茶爐無人使用,門衛(wèi)巡邏時可以將茶爐電源關(guān)閉,早上7:00再將茶爐電源打開。
三、節(jié)約用紙:
1節(jié)省辦公費(fèi)用,公司提倡無紙化辦公、節(jié)約辦公用紙非必要打印的內(nèi)容不要打印,可打可不打的不要打印。內(nèi)部傳送資料應(yīng)使用公司公用共享、RTX或QQ傳輸,保密文件可加密。遵循“能不打/復(fù)印就不打/復(fù)印”的原則,盡量減少辦公用紙;
2需要打印的時候,請先查看你的文件是否是正式文件,如果沒有嚴(yán)格的格式要求,減少印錯、印壞甚至印多的浪費(fèi)現(xiàn)象,為方便閱讀或個人習(xí)慣而經(jīng)常打印文件或者未經(jīng)排版就打印等等,這些大家不經(jīng)意的小動作,都造成了公司資源的`浪費(fèi)??傊?,在保證正常工作及保密原則的前提下,最大限度的節(jié)約用紙。同時,通過以下幾個小動作來減少紙張數(shù)量:1、排版減少頁碼數(shù)量,如縮小頁邊距和行間距、縮小字號;2、盡可能正、反兩面使用。
3紙張表面充分使用,占不到整張紙面的,用小型紙或裁剪使用。
4雙面使用,雙面書寫,雙面打印、復(fù)印,未使用完的紙張不得丟棄。或者是訂成草稿本使用。
5每位員工對要打印的.內(nèi)容應(yīng)仔細(xì)核對,避免因文件錯誤而浪費(fèi)用紙。復(fù)印前須先妥為設(shè)定所需之紙張大小及復(fù)印份數(shù),以免增加無效的復(fù)印,浪費(fèi)紙張及電力。準(zhǔn)備安排好打印、復(fù)印、印刷數(shù)量,避免過量,造成積壓或因變更而作廢。
6非正式文件或文件草稿、初稿,還需內(nèi)部修改的,盡量不要使用新紙,要使用廢棄紙張反面打印。
7一般文件、材料裝訂在左上角,方便回收再利用。嚴(yán)格審核紙質(zhì)文件、簡報(bào)的印發(fā)。信封反復(fù)使用,提高利用率。
8使用過的報(bào)廢資料紙張、傳真紙裁成便條紙使用。
9要做到公私分明,避免私人使用公司的紙張。
四、節(jié)約接待費(fèi)用:
1節(jié)約壓縮接待、出差費(fèi)用
2盡量使用玻璃杯、磁杯,紙杯主要供訪客使用。
3盡量節(jié)約使用一次即丟的物品,如免洗餐具、紙杯、紙巾等物品。
五、節(jié)約車輛費(fèi)用:
節(jié)約每一滴油。加強(qiáng)公車管理,合理安排公務(wù)用車??捎密嚳刹挥密嚨牟挥密?,可合并用車的不單獨(dú)用車,可上高速可不上高速的不上高速。同時加強(qiáng)對車輛燃油費(fèi)、維修費(fèi)、過路費(fèi)的管理,合理計(jì)劃出車用車行程,杜絕出現(xiàn)一天重復(fù)跑同一條線路的狀況。
六、節(jié)約電話費(fèi)用:
1可保留可撤銷的話機(jī)一律予以撤銷,可打可不打的電話不打,可打內(nèi)線可打外線的電話打內(nèi)線,可長可短的電話盡量縮短通話時間,禁止利用公話撥打私人電話。
2嚴(yán)格控制電話通訊費(fèi),加強(qiáng)辦公電話的管理,杜絕亂打私人電話。單位電話全部實(shí)行包干制,電話費(fèi)用每部每月控制在元左右。嚴(yán)格控制通訊費(fèi)用支出,提倡在符合保密規(guī)定的提前下,積極利用現(xiàn)代電子信息通訊工具商洽工作。
七、專項(xiàng)印刷費(fèi)用
1嚴(yán)格控制打印費(fèi)支出,所有打印資料必須在單位打字室打印,打印費(fèi)按股室核算,打印的文件資料必須由經(jīng)手人核對無誤后在打印清冊上簽字,辦公室根據(jù)各部門打印費(fèi)情況,按月核查,統(tǒng)一結(jié)算。
2在材料印刷方面,可印發(fā)可不印發(fā)的材料不印發(fā),可多印發(fā)可少印發(fā)的材料少印發(fā)。
3辦公用紙包括各種辦公用印刷品,如信簽、稿紙、復(fù)印紙、表格、宣傳品等等,都應(yīng)做到節(jié)約使用:
八、其他:
1用過的牛皮紙袋盡量反復(fù)使用。
2盡量使用回紋針、大頭針、訂書機(jī)來取代含苯的膠水。
3盡量使用鉛筆[寫錯了,可以用橡皮擦擦掉],如此,可減少揮發(fā)性墨水和立可白[修正液]的使用。
4節(jié)約每一粒米。一粥一飯,當(dāng)思來之不易,堅(jiān)決杜絕午餐晚餐浪費(fèi)現(xiàn)象。
5節(jié)約每一支筆。辦公用筆不亂丟,用完用壞再換新,壞了別丟,能修就修。
6減少一次性圓珠筆或簽字筆的使用量。廢舊報(bào)紙、舊雜志、舊電池、廢棄的文印紙張等,都集中回收,統(tǒng)一處置。
7工作人員盡量不使用一次性紙質(zhì)飲水杯。
8客戶休息室電視、飲水機(jī)和空調(diào)等要隨開隨關(guān),防止沒有客戶還開著電視等浪費(fèi)情況。下班后要將電器電源全部關(guān)閉。
九、責(zé)任人:
各分部經(jīng)理為節(jié)約用電、用水、用紙的第一責(zé)任人,應(yīng)經(jīng)常檢查本部門、科室用水、用電、用紙情況,堅(jiān)決杜絕各種浪費(fèi)現(xiàn)象,綜合管理室將進(jìn)行不定期檢查,并將檢查結(jié)果進(jìn)行通報(bào)。
十、財(cái)務(wù)職能:
1、建立完善的辦公用品采購計(jì)劃,并根據(jù)以往采購記錄和目前各部需求,制定年度費(fèi)用預(yù)算計(jì)劃,降低低值易耗品費(fèi)用。
2、實(shí)行辦公用品領(lǐng)用登記制度。
3、制定月統(tǒng)計(jì)和季度分析報(bào)告,找到超預(yù)算領(lǐng)用、超預(yù)算費(fèi)用支出的原因所在。對浪費(fèi)現(xiàn)像及時找尋原因及源頭,并給予改善和控制。
4、對各項(xiàng)成本事項(xiàng)進(jìn)行嚴(yán)格考核,全辦人員應(yīng)當(dāng)積極提出合理化建議,對于實(shí)現(xiàn)全年節(jié)支目標(biāo)和節(jié)支成效顯著的員工,年終將由辦公室給予獎勵,對于因個人原因控制不嚴(yán)、超標(biāo)使用支出的費(fèi)用,則由個人承擔(dān)
5、對于本計(jì)劃各事項(xiàng)條款若與實(shí)際發(fā)生中有不符或不完善的,須及時進(jìn)行修改和調(diào)整。
十一、人事部職能:
積極開展節(jié)約能源和能源危機(jī)的系列宣傳活動,培養(yǎng)和提高廣大職工的節(jié)能意識。在辦公大樓等公共部位張貼和展出公告或是橫幅,宣傳節(jié)水節(jié)電常識,通過開展“節(jié)能月”、“一滴水”“我為公司省張紙”等活動應(yīng)用于日常管理中,達(dá)到“節(jié)能降耗、增收節(jié)支”目的。
辦公室存在問題自查及整改措施
一、存在問題
1.工作不夠細(xì)致,工作完成時效低,對自身要求不嚴(yán)、標(biāo)準(zhǔn)不高。主要表現(xiàn)在文字材料的質(zhì)量不高,高質(zhì)量、高水平、高層次的宣傳簡報(bào)不多,在需要其他科室協(xié)助處理事項(xiàng)、文件上督辦不嚴(yán),怕得罪人,導(dǎo)致有些時效性要求高的工作任務(wù)沒有及時貫徹落實(shí)。
2.精神面貌不夠振奮,鉆勁不足,表現(xiàn)在辦公室工作內(nèi)容繁雜,為了完成任務(wù),有時只是為了工作而工作,只滿足于完成手頭上領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,工作責(zé)任感、緊迫感、危機(jī)感有待加強(qiáng)。
3.接待服務(wù)水平有待改善,表現(xiàn)在來電來訪人員未對其進(jìn)行實(shí)名登記。對于投訴信件的回復(fù)函回復(fù)時效、質(zhì)量水平有待提高。
二、整改措施
1.要進(jìn)一步細(xì)化工作流程,明確工作分工,對于辦公室自身出現(xiàn)的問題,需要有針對性的加以整改,并長期堅(jiān)持。在自己職責(zé)范圍能的工作,應(yīng)及時處理,避免拖拖拉拉的工作作風(fēng)的形成。
2.把各部門需辦事項(xiàng)通知到位,在工作督辦上敢于“唱紅臉”,嚴(yán)格依規(guī)辦事,做好督辦工作,要充分加強(qiáng)各科室之間工作的協(xié)同配合,集各科室力量高質(zhì)量完成專項(xiàng)工作。
3.加強(qiáng)自律,提高工作熱情,改變傳統(tǒng)的“領(lǐng)導(dǎo)只安排,員工只施行”的模式,由被動服務(wù)模式向主動服務(wù)模式轉(zhuǎn)變,克服過去領(lǐng)導(dǎo)安排什么就做什么,領(lǐng)導(dǎo)沒安排就不做的狀況,把每項(xiàng)工作落到實(shí)處,保質(zhì)保量辦好每件事情。
4.建立群眾來信來訪接待處理制度和群眾投訴制度,對群眾的來信來訪,辦公室需對來訪者實(shí)名登記。
對于群眾投訴函,辦公室應(yīng)在規(guī)定期限內(nèi)對相應(yīng)訴求進(jìn)行調(diào)查、核實(shí)、答復(fù),確實(shí)難以在規(guī)定時間把問題辦結(jié)或提出答復(fù)意見的,也要在辦結(jié)期限內(nèi)向分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告情況,說明原因和辦結(jié)時間。對經(jīng)核查確實(shí)不屬實(shí),或不在本單位職責(zé)范圍內(nèi)、不符合政策要求無法辦理的問題,要向分管領(lǐng)導(dǎo)、主要領(lǐng)導(dǎo)說明原因和政策依據(jù),并向訴求人做出解釋。
根據(jù)全市學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的統(tǒng)一安排,象山社區(qū)就影響社區(qū)黨支部工作落實(shí)的'主要突出問題做出如下整改承諾:
1、 是對科學(xué)發(fā)展觀的理解和認(rèn)識不夠深刻。
2、 是思想觀念尚不能完全適應(yīng)新的形勢要求。
3、 組織領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的本領(lǐng)還不夠強(qiáng)。
4、 是加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)的力度還不夠大。
堅(jiān)持發(fā)展第一要務(wù),堅(jiān)持以人為本,確立科學(xué)發(fā)展目標(biāo)。面向未來,正視困難,結(jié)合當(dāng)前,抓好基礎(chǔ),突出重點(diǎn),統(tǒng)籌兼顧,促進(jìn)象山社區(qū)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
1、 是要加強(qiáng)黨的建設(shè),充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的核心作用,以增強(qiáng)社區(qū)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。(完成期限:中長期)
2、 是要合理整合資源,合情、合理、合法地調(diào)動一切可以調(diào)動的力量共同建設(shè)和管理社區(qū),形成共駐共建的良好格局。(完成期限:中長期)
3、 是要突出以人為本,執(zhí)政為民的主體,積極開展便民利民服務(wù)活動,切實(shí)解決居民迫切的困難問題。(完成期限:中長期)
4、 要強(qiáng)化日常管理,維護(hù)一方平安穩(wěn)定,積極化解各種社會矛盾和調(diào)解各種糾紛,以達(dá)到一個人民群眾安居樂業(yè)的局面。(完成期限:長期)
5、 要立足本職,做好服務(wù)作風(fēng)轉(zhuǎn)變,確立為人民服務(wù)的思想意識。(完成期限:近期)
6、 要不斷豐富居民群眾的文化生活,用豐富多彩的文化形式和先進(jìn)載體倡導(dǎo)新風(fēng)尚,不斷提高社區(qū)居民的素質(zhì)。(完成期限:近期)
7、 是要完善各種工作制度和創(chuàng)新機(jī)制,建立有利于科學(xué)發(fā)展的社區(qū)工作體制和管理辦法。(完成期限:長期)
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學(xué)校教師辦公室衛(wèi)生評比方案
衛(wèi)生工作是學(xué)校精神文明建設(shè)的重要組成部分,為美化校園、凈化環(huán)境,充分展示教師的表率作用,營造一個良好的工作學(xué)習(xí)環(huán)境,促進(jìn)學(xué)校衛(wèi)生工作的健康開展,學(xué)校決定開展教師辦公室衛(wèi)生評比活動。
活動時間
即日起至期末
評比辦法及結(jié)果運(yùn)用
由學(xué)校制定具體的評分細(xì)則,不定期抽派學(xué)生代表檢查打分計(jì)入德育處建立的專門臺賬。期末按辦公室累計(jì)得分排名,最高得分辦公室所有成員為5分、最低得分辦公室所有成員為3分計(jì)入教師個人目標(biāo)管理得分。具體計(jì)算公式5-【2/(最高得分-最低得分)】×(最高得分—本組得分)
評分細(xì)則
門窗干凈,窗臺無塵,玻璃無污漬記1分。
桌椅擺放整齊,人離桌椅歸位記1分。
什物(不得存放未洗餐具)潔具擺放合理有序記1分。
桌椅清潔無塵記1分。
資料擺放整齊記1分。
地面清潔,無果皮紙屑煙蒂無積水記1分。
墻面干凈,不亂張貼,無灰塵、網(wǎng)塵、污漬。記1分
墻腳無積塵粉筆頭之類記1分。
及時清倒垃圾記1分。
室內(nèi)空氣清新無異味記1分。
附:各辦公室成員名單
校長室:彭五云 周武松
教導(dǎo)處:劉剛 付志剛
總務(wù)處:俆自為 余勇其
德育處:何迎輝 曾志光 胡光輝
小學(xué)辦:姜七貴 戴玲滿 何紅霞 徐亞妮
一辦:何富連 李雄輝 劉連芬 徐愛文 黃慧琳
二辦:何春苗 何昔平鐘如良 李藝鳳 曾華良
三辦:劉玲 湯潔 陳煉 楊煬 張尚蓮 劉愛青
為深入開展創(chuàng)建“人民滿意機(jī)關(guān)”活動,著力破解和制約衛(wèi)生發(fā)展的突出問題,針對滿意機(jī)關(guān)評議意見和近期征求到的意見,進(jìn)行認(rèn)真梳理分析,現(xiàn)提出以下整改措施,力爭取得實(shí)效,讓群眾滿意。
反映的問題:
看病難,醫(yī)療條件差、水平低、就診時間短。
看病貴,藥價高、開大處方、重復(fù)檢查。
整改意見:
1、健全基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系,加強(qiáng)城鄉(xiāng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的能力建設(shè),進(jìn)一步提升衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量。
2、全面推進(jìn)“以病人為中心,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”的醫(yī)院管理年活動。規(guī)范醫(yī)療行為,加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控,進(jìn)一步提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。探索建立醫(yī)療糾紛第三方調(diào)處機(jī)制,暢通投訴渠道,維護(hù)醫(yī)患雙方合法權(quán)益和正常醫(yī)療秩序。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)對醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域的規(guī)劃準(zhǔn)入和宏觀調(diào)控,優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生資源配置。進(jìn)一步實(shí)施和推進(jìn)醫(yī)院之間醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)結(jié)果互認(rèn)制度等。
4、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行費(fèi)用清單制和費(fèi)用查詢制。推進(jìn)政府主導(dǎo),以省為單位的網(wǎng)上藥品集中采購工作。堅(jiān)決糾正和查處各種亂收費(fèi)、濫檢查、大處方等行為。
5、加快醫(yī)療保障制度建設(shè),提高新農(nóng)合參合率和人均籌資水平,增強(qiáng)群眾抵御疾病風(fēng)險能力。
反映的問題:市衛(wèi)生監(jiān)督要重在指導(dǎo)、預(yù)防和監(jiān)督;加強(qiáng)食品衛(wèi)生的安全和監(jiān)督檢查;對非法行醫(yī)查處不力。
整改意見:
1、推廣餐飲“五常法”管理,推行餐飲業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督信息公示制度,以集中培訓(xùn)→現(xiàn)場指導(dǎo)→限期整改→到期驗(yàn)收→逾期處理的步驟開展小餐飲的整治,提高衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)管和處置能力。推行衛(wèi)生許可“一站式”服務(wù)。
2、認(rèn)真做好《食品安全法》的宣貫工作,切實(shí)履行賦予衛(wèi)生部門的工作職責(zé)。全面開展小餐飲整頓規(guī)范工作,使80%的小餐飲達(dá)到衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),加大食品添加劑的整治力度,進(jìn)一步落實(shí)餐飲業(yè)的索證索票制度,重點(diǎn)加強(qiáng)食用油的監(jiān)管。
3、規(guī)范醫(yī)療服務(wù)市場,全市60%的中小醫(yī)療機(jī)構(gòu)實(shí)施依法執(zhí)業(yè)分級監(jiān)管;制定《臺州市民營醫(yī)院依法執(zhí)業(yè)專項(xiàng)整治方案》,重點(diǎn)整治執(zhí)業(yè)許可、人員資質(zhì)、診療科目、醫(yī)療廣告等方面,逐步建立醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)市場長效監(jiān)管機(jī)制。
整改意見:
要達(dá)到平時也象檢查時一樣的衛(wèi)生,關(guān)鍵是要建立長效管理機(jī)制。
1、政府要從改善民生,保護(hù)健康就是保護(hù)未來的角度出發(fā),加大衛(wèi)生工作力度,在政績評價中要大力增加維護(hù)城鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生的分值。
2、要加大公共財(cái)政的投入,科學(xué)合理配置必要的人員、基礎(chǔ)設(shè)施,如建立大批的正規(guī)市場,設(shè)置符合標(biāo)準(zhǔn)的環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施,按標(biāo)準(zhǔn)配置保潔人員等。
3、加強(qiáng)愛國衛(wèi)生辦事機(jī)構(gòu)建設(shè),按國家規(guī)定落實(shí)人員、經(jīng)費(fèi)、辦公設(shè)備等,開展經(jīng)常性的衛(wèi)生檢查和公民健康素養(yǎng)促進(jìn)行動。
4、加大獎優(yōu)罰劣的制度建設(shè),對衛(wèi)生工作做得好的重獎,做得差的予以重罰。
整改意見:
1、開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、廉潔從醫(yī)教育和警示教育,實(shí)行醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評制度,進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為。
2、開展行風(fēng)評議“回頭看” 活動,組織衛(wèi)生行風(fēng)監(jiān)督員深入醫(yī)院進(jìn)行明查暗訪。嚴(yán)肅查處開單提成,收受紅包回扣等違法行為,切實(shí)糾正行業(yè)不正之風(fēng)。
3、大力弘揚(yáng)抗震救災(zāi)精神和無私奉獻(xiàn)精神,樹立先進(jìn)典型,重塑衛(wèi)生形象。
根據(jù)《省級衛(wèi)生稱號考核命名和監(jiān)督管理辦法》的規(guī)定,省愛衛(wèi)會經(jīng)考核驗(yàn)收于**年1月命名我縣為“省級衛(wèi)生縣城”稱號。**年3月,省愛衛(wèi)會組織專家組對我縣進(jìn)行復(fù)審考核,決定暫緩確認(rèn)省級衛(wèi)生縣城稱號,并要求積極整改。**年5月,省愛衛(wèi)會將組織專家組重新進(jìn)行考核評審,合格后予以確認(rèn)“省級衛(wèi)生縣城”稱號。鑒于目前我縣在創(chuàng)建中存在的差距和薄弱環(huán)節(jié),經(jīng)縣政府研究決定,開展以創(chuàng)建“省級衛(wèi)生縣城”為主的愛國衛(wèi)生活動,為使創(chuàng)建整改工作落到實(shí)處,確保省級衛(wèi)生縣城榮譽(yù)稱號,特制定本方案。
堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以城鎮(zhèn)“三年大變樣”為契機(jī),認(rèn)真貫徹落實(shí)省市愛衛(wèi)會關(guān)于創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城整改工作的要求,按照新修定的省級衛(wèi)生縣城標(biāo)準(zhǔn),動員廣大干部群眾廣泛開展以創(chuàng)建“省級衛(wèi)生縣城”為主要內(nèi)容的愛國衛(wèi)生活動,著力解決創(chuàng)建工作中存在的差距,鞏固和提高創(chuàng)建成果,改善城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生面貌,進(jìn)一步完善愛國衛(wèi)生管理長效機(jī)制,不斷提升全民大衛(wèi)生觀,積極倡導(dǎo)科學(xué)、文明、健康的生活方式,消除和減少各種疾病發(fā)生和傳播的因素,保護(hù)全縣人民的身體健康,促進(jìn)全縣社會經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展,為全縣人民創(chuàng)造一個和諧、優(yōu)美、整潔的工作生活環(huán)境。
1、加快和完善城區(qū)基礎(chǔ)衛(wèi)生設(shè)施建設(shè)。目前,城區(qū)內(nèi)無垃圾中轉(zhuǎn)站和糞便無害化處理設(shè)施,應(yīng)盡快規(guī)劃和建設(shè),污水處理廠、垃圾處理廠建設(shè)要加快進(jìn)度,及時投入使用;加強(qiáng)沿街公廁和垃圾箱(池)的日常管理,保持清潔無外溢;加強(qiáng)集貿(mào)市場管理,徹底清理市場內(nèi)和周邊及市場公廁的垃圾和衛(wèi)生死角,做到商品劃行歸市,攤位整齊,標(biāo)識明顯。(責(zé)任單位:建設(shè)局、環(huán)保局、工商局)。
2、加強(qiáng)城區(qū)日常環(huán)境衛(wèi)生管理。要徹底清理街道兩側(cè)的散在垃圾和衛(wèi)生死角。城中村和居民小區(qū)生活垃圾日產(chǎn)日清,做到密閉收集和轉(zhuǎn)運(yùn),環(huán)衛(wèi)隊(duì)、城中村和居民小區(qū)要制定長期有效的垃圾密閉收集、清運(yùn)和保潔措施。(責(zé)任單位:建設(shè)局、景州鎮(zhèn)、有家屬區(qū)的單位)
3、全面開展縣城環(huán)境衛(wèi)生綜合整治。四月份是愛國衛(wèi)生月,()各機(jī)關(guān)、醫(yī)院、學(xué)校等單位要在四月份開展全面徹底的環(huán)境衛(wèi)生綜合整治活動,要集中時間、全民參與,清理打掃辦公樓(室)、機(jī)關(guān)院落環(huán)境衛(wèi)生,徹底清除垃圾和衛(wèi)生死角死面,全面落實(shí)“門前三包”,“門內(nèi)達(dá)標(biāo)”責(zé)任制和周末衛(wèi)生日制度,清除墻外小廣告及亂貼亂畫,確保機(jī)關(guān)單位環(huán)境衛(wèi)生清潔,并做到制度化、經(jīng)?;?/p>
(1)全面清理城中村和居民小區(qū)內(nèi)積存垃圾和衛(wèi)生死角死面,要組織居民開展大清掃活動,取締亂搭亂建,亂堆亂放和違章飼養(yǎng)家畜家禽等。(責(zé)任單位:景州鎮(zhèn)及有關(guān)單位)
(2)著力解決背街小巷、城鄉(xiāng)結(jié)合部及周邊的垃圾污物和衛(wèi)生死角。(責(zé)任單位:建設(shè)局)
(3)治理河道兩岸和道路兩側(cè),城區(qū)出入口兩側(cè)要重點(diǎn)治理,徹底清除垃圾污物和白色污染以及河道內(nèi)淤積的垃圾污物和水面漂浮物。(責(zé)任單位:水務(wù)局、交通局)
(4)全面整頓占道經(jīng)營和車輛亂停亂放,沿街門店一律店內(nèi)經(jīng)營,一店一牌,取締沿街叫賣和亂擺攤點(diǎn),小商小販一律進(jìn)入農(nóng)貿(mào)市場經(jīng)營,沿街設(shè)置車輛停放處,實(shí)行定點(diǎn)停車,不得隨意亂停亂放。(責(zé)任單位:城管大隊(duì)、工商局、交通局)
(5)徹底治理和清除沿街墻體、電線桿、燈箱廣告牌等公共設(shè)施上的小廣告及亂貼亂畫,無法清除的要進(jìn)行粉刷。(責(zé)任單位:建設(shè)局、城管大隊(duì))
(6)加強(qiáng)建筑工地治理,實(shí)行文明施工,圍場作業(yè),及時清運(yùn)建筑垃圾,做到完工料凈場地清。(責(zé)任單位:建設(shè)局)
5、加強(qiáng)食品餐飲等“五小”行業(yè)的衛(wèi)生監(jiān)督管理。要按照國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格衛(wèi)生許可制度,凡不符合標(biāo)準(zhǔn)要求的一律不預(yù)頒證,并取締經(jīng)營,凡取得衛(wèi)生許可證必須亮證經(jīng)營,從業(yè)人員持健康證上崗(包括街頭流動攤販)。(責(zé)任單位:衛(wèi)生局、藥監(jiān)局)
6、加強(qiáng)醫(yī)療廢棄物處置管理??h醫(yī)院、婦幼保健院、景州鎮(zhèn)醫(yī)院及城區(qū)內(nèi)各民營醫(yī)院所產(chǎn)生的醫(yī)用廢棄物等,要分類收集、密閉儲存,登記在冊,專人負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)送至縣醫(yī)院做焚燒處理,各醫(yī)療單位不得自行就地處理??h醫(yī)院要做好造冊登記工作。(責(zé)任單位:環(huán)保局、衛(wèi)生局、縣醫(yī)院)
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為全力做好“省級衛(wèi)生縣城”復(fù)審工作,縣成立以政府縣長任組長,主管副縣長副組長,縣委辦、政府辦、建設(shè)局、工商局、廣電局、教育局、社區(qū)辦、城管大隊(duì)、衛(wèi)生局等部門負(fù)責(zé)同志為成員的創(chuàng)建衛(wèi)生縣城領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)創(chuàng)建活動中的指揮調(diào)度和監(jiān)督檢查。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建活動的工作安排和督導(dǎo)協(xié)調(diào)及任務(wù)落實(shí)情況。愛衛(wèi)辦負(fù)責(zé)資料收集、信息反饋等工作。各單位要把創(chuàng)建工作列入議事日程,加大創(chuàng)建工作力度,主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓,主管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),妥善解決創(chuàng)建工作中存在的難點(diǎn)和問題。
2、廣泛宣傳發(fā)動。要充分利用廣播電視等新聞媒體開展強(qiáng)勢宣傳,為創(chuàng)建工作營造輿論氛圍。各機(jī)關(guān)單位、醫(yī)院、學(xué)校等要利用會議、墻報(bào)、宣傳欄等宣傳愛衛(wèi)創(chuàng)建工作。
3、密切協(xié)調(diào)配合。衛(wèi)生、建設(shè)、城管、工商、環(huán)保、教育等愛衛(wèi)會成員單位要按照職責(zé)分工,各司其職,各負(fù)其責(zé),協(xié)調(diào)聯(lián)動,密切配合,齊抓共管,結(jié)合城鎮(zhèn)三年大變樣活動,制定切實(shí)可行的工作措施,把愛衛(wèi)創(chuàng)建工作落到實(shí)處。
4、加強(qiáng)督導(dǎo)檢查。創(chuàng)建活動期間,縣政府抽調(diào)有關(guān)人員成立督導(dǎo)檢查小組,對創(chuàng)建工作進(jìn)行巡回督導(dǎo)檢查,對行動遲緩、工作不力的予以督促改進(jìn),對臟亂差的單位或部位予以電視曝光,對問題嚴(yán)重影響創(chuàng)建工作開展的要追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
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