為了保障事情或工作順利、圓滿進(jìn)行,就需要我們事先制定方案,方案是闡明行動(dòng)的時(shí)間,地點(diǎn),目的,預(yù)期效果,預(yù)算及方法等的書面計(jì)劃。那么我們該怎么去寫方案呢?下面是小編收集整理的個(gè)人作風(fēng)改進(jìn)整改方案(精選6篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
沒有計(jì)劃的生活是盲目的,凡事都務(wù)必有計(jì)劃,只有那樣事情才能夠做得得心應(yīng)手,井井有條。很有必要給自我制定一個(gè)個(gè)人發(fā)展計(jì)劃,以使自我能更好的適應(yīng)自身主角。作為人事專員,我主要負(fù)責(zé)薪酬核算,結(jié)合目前的工作特點(diǎn),從以下幾方面來談我的個(gè)人提升計(jì)劃:
一、自身現(xiàn)狀分析
(一)優(yōu)勢分析
1、做事有耐心,有恒心,能夠有序的處理繁瑣的事情。
2、用心上進(jìn)、學(xué)習(xí)潛力較強(qiáng)。
3、遇事沉著冷靜、抗壓潛力較強(qiáng)。
(二)不足剖析
1、時(shí)間管理潛力較差。
2、EXCEL辦公軟件熟練程度一般。
3、邏輯思維潛力較差。
4、表達(dá)潛力較差,文筆一般。
二、個(gè)人潛力提升具體方案實(shí)施
(一)、合理安排利用時(shí)間,提高工作效率。
1、學(xué)會(huì)列清單,把自我要做的每一件事情都寫下來,這樣做首先能讓你隨時(shí)都明確自我手頭上的任務(wù)。不要輕信自我能夠用腦子把每件事情都記住,而當(dāng)你看到自我長長的list時(shí),也會(huì)產(chǎn)生緊迫感。
2、根據(jù)帕累托原則,就應(yīng)對每一天要做的事情分清輕重緩急,對每一天要做的事情做如下的排序:
A重要且緊急——?jiǎng)?wù)必立刻做。
B緊急但不重要——只有在優(yōu)先思考了重要的事情后,再來思考這類事。
C重要但不緊急——只要是沒有前一類事的壓力,就應(yīng)當(dāng)成緊急的事去做,而不是拖延。
D既不緊急也不重要——有閑工夫再說。
3、每一天工作結(jié)束后對工作清單進(jìn)行回顧與檢查,透過回顧及檢查所有清單并進(jìn)行更新。
(二)關(guān)于EXCEL應(yīng)用技能的提升。
1、每一天花1-2個(gè)小時(shí)在網(wǎng)上下載視頻學(xué)習(xí)。
2、學(xué)習(xí)的資料有以下幾點(diǎn):快捷操作與表單設(shè)計(jì)、常用函數(shù)、查找與比較、統(tǒng)計(jì)與匯總。
3、在工作中進(jìn)行實(shí)踐,不斷檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果。
(三)關(guān)于邏輯思維潛力的提升
1、在記憶方面的'提升
(1)在工作學(xué)習(xí)中,將各種信息、知識(shí)分門別類、有序地加以儲(chǔ)存(將短時(shí)記憶轉(zhuǎn)為長時(shí)記憶),經(jīng)常性地對知識(shí)進(jìn)行系統(tǒng)化地整理,使知識(shí)記憶牢固,知識(shí)有序的儲(chǔ)存,在具體思維過程中所需的問題信息、背景知識(shí)就能被迅速檢索、有效地激活運(yùn)用。
(2)在對材料分析的基礎(chǔ)上,用列表、提綱樹狀圖的方式把知識(shí)條理化、系統(tǒng)化,從而強(qiáng)化對知識(shí)的理解與記憶。
2、在思維的程序與策略方面的提升:
熟練掌握思維的程序化策略,在工作生活中,把自我置身于問題之中,善于發(fā)現(xiàn)問題,多思考、多總結(jié),多運(yùn)用。
(四)強(qiáng)化表達(dá)潛力,提高文筆水平
1、在工作生活中,自信、大膽、用心、主動(dòng)地多與他人溝通交流,勤學(xué)好問,謙虛求教。
2、業(yè)余時(shí)間廣泛閱讀各類有益書籍,汲取各領(lǐng)域知識(shí),豐富自身知識(shí)結(jié)構(gòu),將工作與思考相結(jié)合,盡可能創(chuàng)造性地開展工作。
3、用心收集素材,將優(yōu)美文章或段落摘錄下來,不斷積累,多思考,多想象,多觀察,勤寫作,不斷提升自身文化修養(yǎng)水平。
總而言之,在以后的工作生活中,嚴(yán)格要求自我,把計(jì)劃落到實(shí)處,不斷提升個(gè)人潛力!
根據(jù)XXX文件要求,公司支委會(huì)研究決定在公司開展進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)工作作風(fēng)建設(shè)活動(dòng),本人積極響應(yīng)公司支委會(huì)號(hào)召,高度重視,精心組織,認(rèn)真抓好工作作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)工作,積極查找本人和所轄范圍內(nèi)職工作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題,深入分析原因,認(rèn)真制定整改方案。
一、存在的問題和不足
(一) 思想意識(shí)淡化。本人能夠堅(jiān)持正確的政治方向、不斷增強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、自覺性;堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),圍繞當(dāng)前工作重點(diǎn),積極謀劃、狠抓落實(shí);努力踐行“馬上就辦、辦就辦好”的要求,變被動(dòng)管理為主動(dòng)服務(wù),積極學(xué)習(xí)所從事本職工作業(yè)務(wù)知識(shí),真正做到“干一行、愛一行、專一行”,成為該領(lǐng)域“學(xué)者型”“專家型”人才,切實(shí)將愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神發(fā)揚(yáng)到工作中去。這方面存在的問題是:開拓創(chuàng)新精神不夠,在反思中,我也認(rèn)識(shí)到了自己在思想上還缺乏“闖”勁,開拓創(chuàng)新精神還不夠,大多數(shù)時(shí)候還僅立足于傳統(tǒng)的工作方式,自己的視野不夠?qū)拸V,思維較為局限,還沒有從較高的層面思考問題,在工作中出現(xiàn)的新問題,產(chǎn)生的新矛盾,還缺乏有效的辦法。
(二)貫徹執(zhí)行不力。本人能夠積極貫徹公司支委會(huì)的重大決策和重要部署貫;在履行能源革命綜合改革試點(diǎn)主體責(zé)任上,對上級精神安排態(tài)度堅(jiān)決、部署到位、工作扎實(shí)、積極作為,確保令行禁止;工作中協(xié)調(diào)各方,顧全大局,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),銳意進(jìn)取,有始有終,堅(jiān)持一措施一落實(shí),主動(dòng)到一線查看工作落實(shí)情況。
(三)責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)。本人以及本人所在部門對能源革命綜合改革試點(diǎn)政策、項(xiàng)目、資金等信息公開、透明,對出臺(tái)或已制定的政策措施落確保落地有聲,堅(jiān)決執(zhí)行,工作中迎難而上,不怕苦不怕累,敢為人先,嚴(yán)格要求自己和部門職工,要求他人做到的首先要求自己做到,自己能做到的,力求做的更好,敢啃硬骨頭、敢涉險(xiǎn)灘,敢于擔(dān)當(dāng),明確自己的崗位職責(zé)。這方面存在的問題是:對于自己所轄部門職工在工作中出現(xiàn)的失誤、不規(guī)范行為,自己只是當(dāng)面教育,沒有按照公司的制度進(jìn)行處罰。
(四)工作推諉扯皮。本人在推進(jìn)能源革命綜合改革試點(diǎn)中工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),真抓實(shí)干,自覺抵制“四風(fēng)”問題,積極引導(dǎo)部門職工遵守規(guī)章制度,辦事不拖拉,按時(shí)、高效的完成工作,對于部門和職工在工作中遇到的困難,積極解決,不推卸責(zé)任,敢于碰釘子。這方面存在的問題是:對于職工生活、工作中遇到的困難,自己能夠虛心接受,并安排人員處理,但是由于機(jī)電運(yùn)輸系統(tǒng)工作量大,自己有時(shí)候不能及時(shí)查擺落實(shí)情況,導(dǎo)致職工的需求不能在第一時(shí)間得到滿足。
(五)遵章守紀(jì)不嚴(yán)。自己嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,對機(jī)電運(yùn)輸部門內(nèi)存在的腐敗和作風(fēng)問題能夠定期進(jìn)行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題嚴(yán)格處罰;在重大決策、財(cái)務(wù)管理、物資采購、工程招投標(biāo)等方面嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”程序;嚴(yán)格遵守黨章黨紀(jì)和公司規(guī)章制度,不吃拿卡要,不做違法亂紀(jì)的事情,約束自己,對標(biāo)先進(jìn)模范,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用;不拉幫結(jié)派,與班子成員團(tuán)結(jié)一心,共同努力;對于職工需求、設(shè)備需求等問題,自己嚴(yán)格遵守《黨員干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,不濫用私權(quán)干預(yù)辦事程序;在工作中嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,不遲到早退,堅(jiān)守崗位,嚴(yán)格履行請銷假制度,不擅離職守。
二、存在問題的原因分析
1、創(chuàng)新能力比較缺乏,自身積累還需增強(qiáng)。工作上的創(chuàng)新,需要有熟悉的業(yè)務(wù)能力,對信息有快速的反應(yīng)和整合能力,對問題的判斷有前瞻性,綜合性。通過認(rèn)真分析,感覺到自己對于本部門的業(yè)務(wù)能力還比較缺乏,只是對自己的工作已經(jīng)逐步了解和熟悉,對于整體工作而言,自己所理解和掌握的還很有限。并且,平時(shí)處理日常性、事務(wù)性的工作已經(jīng)比較繁忙,較少有時(shí)間了解宏觀信息,作一些理性思考,特別缺乏全局性的思維,要實(shí)現(xiàn)工作創(chuàng)新,還需要自己不斷學(xué)習(xí)和提高。
2、在發(fā)現(xiàn)身邊職工工作失誤時(shí),考慮到職工工作量大,掙錢不易,往往只是口頭教育,不對職工進(jìn)行停班、罰款等處罰,未能嚴(yán)格落實(shí)自己作為一名安全管理人員的職責(zé),忽視了事故的發(fā)生往往是由于小小的失誤而導(dǎo)致的,沒有考慮到會(huì)不會(huì)造成公司制度缺失,同時(shí),也沒有考慮到職工沒有得到應(yīng)有的處罰沒會(huì)不會(huì)再次出現(xiàn)同樣的失誤。
3、全心全意為人民服務(wù)、堅(jiān)持群眾路線的思想方法和工作方法沒有真正落實(shí)到位,沒有做到全心全意、完全徹底地把人民的利益放在第一位,缺乏與群眾保持密切的聯(lián)系,在對職工的需求做出回應(yīng)后未能制定計(jì)劃表提醒自己查看落實(shí)情況,也未能及時(shí)安排人員跟進(jìn)落實(shí)。
三、整改措施
1、堅(jiān)持敬業(yè)奉獻(xiàn),勇于開拓創(chuàng)新。我將把這次自查作為一個(gè)新的起點(diǎn),在今后的工作中,一是提高工作標(biāo)準(zhǔn),更加嚴(yán)格要求自己,努力做到立足本職,敬業(yè)奉獻(xiàn);二是刻苦鉆研,抓好業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),熟練掌握教育工作的有關(guān)法律法規(guī)和工作程序,將業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與工作實(shí)踐緊密結(jié)合,提高業(yè)務(wù)能力和工作水平,使自己能夠更加準(zhǔn)確地把握工作的發(fā)展方向,更好地找準(zhǔn)工作定位,創(chuàng)新工作思路,自覺地超越過去、超越自我,開創(chuàng)工作新局面。
2、發(fā)現(xiàn)職工工作失誤時(shí),在當(dāng)面教育職工之余,嚴(yán)格按照公司制度對職工進(jìn)行處罰,并對職工進(jìn)行“三違”學(xué)習(xí)教育,讓職工充分認(rèn)識(shí)、銘記自己的錯(cuò)誤,杜絕再次出現(xiàn)同樣的錯(cuò)誤,同時(shí)強(qiáng)化隊(duì)組學(xué)習(xí)教育,安排各隊(duì)組進(jìn)行警示教育學(xué)習(xí),讓職工了解到工作中出現(xiàn)失誤可能對自己和同事安全造成的后果,將事故扼殺在搖籃之中。
3、密切聯(lián)系群眾,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。經(jīng)常深入基層,密切聯(lián)系群眾,傾聽職工的呼聲,及時(shí)了解職工的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題和實(shí)際困難,為他們排擾解難,對于職工反映的問題、提出的要求,制作表格,標(biāo)明職工的需求、解決方法、整改期限、整改落實(shí)人等信息,在制定應(yīng)對措施后,安排專人負(fù)責(zé)跟進(jìn),按時(shí)匯報(bào)落實(shí)情況,直至解決職工需求。
總之,在今后的工作中,我將繼續(xù)按照集團(tuán)黨委和公司支委會(huì)要求,做到邊學(xué)邊改、邊查邊改、邊整邊改,務(wù)求在解放思想上有新突破,在轉(zhuǎn)變職能上有新舉措,在工作作風(fēng)上有新改進(jìn),在服務(wù)水平上有新提升,在公司效能建設(shè)上有新提高,為實(shí)現(xiàn)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
自中心開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)以來,我按照規(guī)定積極參與學(xué)習(xí),并圍繞工作目標(biāo),認(rèn)真對照自己實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài),查找了自己工作、學(xué)習(xí)、生活方面存在的問題,并對此進(jìn)行認(rèn)真剖析,找準(zhǔn)原因,明確今后的整改方向,促使自己不斷提高,工作取得新的進(jìn)展。
一、存在的主要問題和不足
1、政治理論學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和自覺性不夠。
理論學(xué)習(xí)缺乏深度和系統(tǒng)性,政治覺悟有待進(jìn)一步提高。主要表此刻:
①政治水平和思想意識(shí)有待進(jìn)一步提高,對理論學(xué)習(xí)沒有擺到相應(yīng)的高度;
②學(xué)習(xí)流于表面,缺乏對科學(xué)體系和精神實(shí)質(zhì)的領(lǐng)會(huì)和把握;
③理論學(xué)習(xí)與現(xiàn)實(shí)工作相脫節(jié),不能將理論應(yīng)用于實(shí)際,很好地解決實(shí)際問題。
2、工作職責(zé)心,工作積極性、主動(dòng)性有差距
自己一向在思索這樣一個(gè)問題:作為中心一名工作人員,對工作,對自己所從事的事業(yè)究竟應(yīng)當(dāng)持何種態(tài)度?是得過且過,應(yīng)付了事;還是始終堅(jiān)持積極向上,奮發(fā)有為的精神狀態(tài)?自己是否堅(jiān)持了一貫的工作熱情和工作勁頭?一系列的問題讓自我意識(shí)到自身存在著以下一些問題:缺乏立足本職、開拓創(chuàng)新精神,使工作職責(zé)心和工作熱情降低;滿
足狀態(tài),放松了對自己的更高要求。如果不能在思想政治水平、政治修養(yǎng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力等多方面上一個(gè)臺(tái)階,結(jié)果只能是停滯不前,甚至是倒退,遲早有被淘汰的危險(xiǎn)!
3、工作中存在必須的保守思想。
主要表此刻:
①個(gè)人認(rèn)為工作辛苦,時(shí)間緊,頭緒多,有一些厭煩情緒,在必須程度上影響了工作情緒和工作熱情;
②不求有功,但求無過的思想有所抬頭。工作中墨守成規(guī),不能積極主動(dòng),放開手腳地開展工作;
③工作積極性、主動(dòng)性有待進(jìn)一步提高。
二、整改措施
(一)強(qiáng)化積極意識(shí),大力發(fā)揚(yáng)奮發(fā)有為的'工作作風(fēng),確保真抓實(shí)干。始終堅(jiān)持奮發(fā)有為、昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,以自己飽滿的工作活力,把心思凝聚到工作上,把功夫下到抓貫徹落實(shí)上,迎難而上,迎造出一門心思干事業(yè)。牢記使命,在自己的崗位上釋放出自己的最大能量,以追求一流的豪情壯志和職責(zé)感,用最大的努力去爭取最好的工作成績。
(二)提高自身素質(zhì)。必須堅(jiān)持理論上的清醒和政治上的堅(jiān)定。自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高理論素養(yǎng),切實(shí)增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力,增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)。
與其坐而論道,不如起而行事。在今年機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓工作中,我將本著實(shí)事求是的態(tài)度,存在什么問題就解決什么問題,什么問題突出就著力解決什么問題,自身作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,做好表率,以新的工作作風(fēng)做好本職工作。
20xx年已經(jīng)悄然遠(yuǎn)去,20xx年緩緩到來。在過去的一年,時(shí)而奮進(jìn)向上,偶爾陷入迷茫,有時(shí)自信滿滿,有時(shí)卻身陷懷疑,很想淡然應(yīng)對,更多的時(shí)候是束手無策,梳理凌亂的思緒與情感,準(zhǔn)備什么時(shí)候再度奮發(fā)或者什么時(shí)候繼續(xù)沉淪,不明白自我將來是什么樣貌,目前能做的就是整裝待發(fā)迎接新的一年。
為了不斷地提高自我,作為單位出納兼統(tǒng)計(jì),我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個(gè)方面盡到了應(yīng)盡的.職責(zé),在不斷改善工作方式方法的同時(shí),適應(yīng)當(dāng)前工作的需要,用心更新自我的知識(shí)層次,特制訂計(jì)劃如下:
一、工作上
1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金、銀行管理和結(jié)算制度,定期核對現(xiàn)金、銀行帳,做到賬賬相符。
2、根據(jù)考勤及時(shí)編制工資表,與銀行相關(guān)部門聯(lián)系,每個(gè)月井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作。
3、堅(jiān)持財(cái)務(wù)手續(xù),嚴(yán)格審核(憑證上務(wù)必有經(jīng)手人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的簽字才能給予支付),對不符手續(xù)的憑證不付款。
4、完成20xx年度職工公積金申報(bào)及繳納工作。
5、根據(jù)辦公室?guī)Ыo依據(jù),及時(shí)繳納20xx年度養(yǎng)老、失業(yè)保險(xiǎn)等費(fèi)用。
6、以各項(xiàng)目部報(bào)表為依據(jù),按照要求及時(shí)報(bào)送省、市、區(qū)三級統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
7、根據(jù)經(jīng)營科帶給保證金繳納申請書,協(xié)助辦理保證金的收、付、退工作。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)零時(shí)交辦的各項(xiàng)工作。
二、學(xué)習(xí)上
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu),堅(jiān)持干與學(xué)相結(jié)合,以貼合當(dāng)前崗位要求為基本目標(biāo),到達(dá)業(yè)務(wù)潛力全面提升。
2、結(jié)合工作實(shí)際,用心為晉升高級職稱做準(zhǔn)備。
三、生活上
1、加強(qiáng)身體鍛煉,因?yàn)橛幸粋€(gè)健康的身體才能更好地工作。
2、尊師守紀(jì)、嚴(yán)格把控時(shí)間觀念,做到上班不遲到、下班不早退。
3、團(tuán)結(jié)互助,相互協(xié)作。
4、持續(xù)良好的心態(tài)、懂得知足者常樂。
5、善于觀察生活中的細(xì)節(jié)問題,不斷的進(jìn)行總結(jié)從而充實(shí)自我
四、學(xué)習(xí)要求
1、端正思想,提高認(rèn)識(shí)。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)是提高自身綜合素質(zhì)的迫切需要,務(wù)必時(shí)刻提醒自我,把業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)視為義不容辭的職責(zé)。
2、合理安排好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系,做到學(xué)習(xí)與工作有機(jī)統(tǒng)一,結(jié)合工作實(shí)際,靈活的分配學(xué)習(xí)時(shí)間,保證各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)得到落實(shí)。
3、透過不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)來提高自身的業(yè)務(wù)水平,豐富自我工作經(jīng)驗(yàn),把知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的積累結(jié)合,進(jìn)而轉(zhuǎn)化為工作創(chuàng)新的源泉和動(dòng)力。透過學(xué)習(xí),有效解決在工作中存在的問題,真正使思想有明顯提高,作風(fēng)有明顯轉(zhuǎn)變,工作有明顯推進(jìn)。
在新的一年里,我還需要在工作上更加用心主動(dòng),態(tài)度上更加認(rèn)真負(fù)責(zé),盡力為公司的進(jìn)一步發(fā)展和壯大發(fā)揮自我應(yīng)有的作用。
根據(jù)局關(guān)于開展轉(zhuǎn)變作風(fēng)優(yōu)化環(huán)境集中整治活動(dòng)的安排,通過學(xué)習(xí)和自查自糾。認(rèn)真分析了自己在責(zé)任意識(shí)、工作作風(fēng)和紀(jì)律觀念等方面存在的問題和不足,深受啟發(fā),受益匪淺,感觸頗深。對這次轉(zhuǎn)變作風(fēng)優(yōu)化環(huán)境有了更加深刻的認(rèn)識(shí),進(jìn)一步提高了政治素養(yǎng)和黨性修養(yǎng),堅(jiān)定了理想信念,轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng),促進(jìn)了本職工作,較好地達(dá)到了學(xué)習(xí)提高階段的學(xué)習(xí)教育目的。進(jìn)入自查自糾價(jià)階段后, 我從思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、工作紀(jì)律等各個(gè)方面認(rèn)真反思,深刻檢討,發(fā)現(xiàn)自身存在許多不足之處。
一、存在的問題和不足
(一) 學(xué)習(xí)不夠,理論水平有待提高。學(xué)習(xí)不夠積極主動(dòng),刻苦鉆研精神不強(qiáng)。一是缺乏“擠”勁和“韌”勁。二是理論聯(lián)系實(shí)際不夠,還不能很好地用理論去指導(dǎo)實(shí)際工作。
(二)創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),工作方法簡單。工作思路不寬、不活,很多時(shí)候還是循規(guī)蹈矩,安于表面,缺乏創(chuàng)新意識(shí),不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作。
(三)作風(fēng)不夠扎實(shí)。雖然工作中取得了一定的成績,但工作作風(fēng)不深入、不扎實(shí)。有些工作浮于表面和有應(yīng)對的思想。工作標(biāo)準(zhǔn)不精益求精,處理問題有時(shí)還存在瞻前顧后、患得患失,忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。
二、產(chǎn)生問題的原因分析
1、平時(shí)疏于學(xué)習(xí)。總認(rèn)為,只要能把本職工作干好,其他學(xué)習(xí)都無關(guān)緊要,殊不知,學(xué)習(xí)與工作是相輔相成的。只有深入地、系統(tǒng)地、全面地學(xué)習(xí),才能更好地勝任自己的工作。有時(shí),對于自己所學(xué)的東西,也沒有認(rèn)真去深入消化,吸收,也就不能很好地做到把自己所學(xué)貫徹到實(shí)踐中去,落實(shí)到行動(dòng)上來,致使在實(shí)際工作中政策水平有限。加之學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不強(qiáng),對于學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持不夠,致使學(xué)習(xí)收效不佳。
2、思維局限,進(jìn)取意識(shí)不夠強(qiáng)。認(rèn)為工作上過得去就行,不求冒尖,但求穩(wěn)而不亂,奉行多一事不如少一事的原則。按部就班,認(rèn)為只要規(guī)規(guī)矩矩地按條款、按規(guī)章制度辦事,工作不出錯(cuò),不添亂子,也就問心無愧。沒給自己樹立起
跨越的高標(biāo)桿,讓自己朝著目標(biāo)堅(jiān)定地走下去,反而缺乏向更高目標(biāo)追求和奮斗的激情與勇氣。
三、自糾措施和努力方向
針對自己在工作中存在的問題,我將在以后的工作中,認(rèn)真反思,加以改進(jìn),從自身做起,從小事做起,扎實(shí)做好每項(xiàng)工作,提高自己綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點(diǎn):
(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高政治素質(zhì)。今后我要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的方針政策,提高理論修養(yǎng),樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。自覺地加強(qiáng)黨性修養(yǎng),遵紀(jì)守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵(lì)。要以高度的責(zé)任感、事業(yè)心,勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的工作作風(fēng),百折不撓、知難而進(jìn)的勇氣圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
(二)積極開拓進(jìn)取,提高工作水平。要提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí),自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),努力提高自己工作的能力。進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí),干一行愛一行專一行。要勇于開拓創(chuàng)新,積極進(jìn)取,靈活運(yùn)用合理的方法和措施,開展工作,把工作能力提高到一個(gè)新的水平。
(三)加強(qiáng)自身修煉,提高服務(wù)能力。通過學(xué)習(xí),牢固樹立科學(xué)的理想信念,緊跟發(fā)展變化的新形勢,加強(qiáng)與同事間的思想交流,相互尊重,以誠相待。堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),進(jìn)一步提高落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的能力,立足本職,解決群眾反映強(qiáng)烈的困難和問題,形成與科學(xué)發(fā)展觀相適應(yīng)的工作作風(fēng)。
總之,在今后的工作中,我將進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步提高、作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)、行為得到進(jìn)一步規(guī)范。
一、參加機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓活動(dòng)情景。
自從開展作風(fēng)教育整頓活動(dòng)以來,我能夠按照學(xué)校的安排,積極參加學(xué)習(xí),認(rèn)真查找問題。在學(xué)習(xí)方面,無論是單位組織的職工學(xué)習(xí)會(huì),還是小組學(xué)習(xí)會(huì),我都按時(shí)參加,沒有缺席。除了團(tuán)體學(xué)習(xí)外,個(gè)人還堅(jiān)持自學(xué)。學(xué)習(xí)之后,及時(shí)撰寫心得體會(huì)。在堅(jiān)持學(xué)習(xí)的同時(shí),我還注意對照要求,查找實(shí)際工作中和個(gè)人思想中的問題和不足,努力糾正自己存在的作風(fēng)問題。
二、自查自糾情景。
對照教育局要求查找的幾個(gè)重點(diǎn)進(jìn)行自查,自己認(rèn)為我個(gè)人總體上還做得比較好。
一是服從大局觀念好、有強(qiáng)烈的全局意識(shí),在工作中和同志們的工作展開了更好更多的合作。不管是份內(nèi)份外,只要有任務(wù),只要有利于工作,有利于教育事業(yè)的發(fā)展,我們都是心往一處想,勁往一處使。
二是認(rèn)真搞好團(tuán)結(jié),充分發(fā)揮團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。我一向把搞好團(tuán)結(jié)作為我個(gè)人工作的重要要求之一,不利于團(tuán)結(jié)的事不做,不利團(tuán)結(jié)的話不說,維護(hù)教師的形象。
三是在平時(shí)的工作作風(fēng)上,個(gè)人也是做得比較好,十分注意工作紀(jì)律。我從參加工作以來,就養(yǎng)成了不遲到、不早退的習(xí)慣,一般都要提前到辦公室。到了辦公室,就認(rèn)認(rèn)真真地做事,沒有擅自脫崗。
四是職責(zé)感較強(qiáng),精神狀態(tài)好,我一向都有一種不甘落后的信念,千方百計(jì)要把自己的工作做好,我所做的一切也受到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
五是能不斷充實(shí)自已,努力提高工作技能和效率。在工作和生活中,能堅(jiān)持學(xué)習(xí),努力使自己不掉隊(duì)。
當(dāng)然,與越來越高的工作要求相比,與不斷發(fā)展的形勢相比,個(gè)人身上仍存在一些問題和不足。一是自身的能力和知識(shí)的局限,在新的形勢和新的任務(wù)面前,有時(shí)有心有余而力不足之感,不能主動(dòng)出擊,只能被動(dòng)應(yīng)付。
三、存在問題的原因
1、思想跟不上形勢,沒有從政治大局研究。在理論學(xué)習(xí)中,自己沒有很好地堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,在改造主觀世界上下功夫,從而牢固樹立為黨和人民事業(yè)奮斗的信念,所以在思想上出現(xiàn)偏差。
2、思想認(rèn)識(shí)反思不夠。平時(shí)總是認(rèn)為做好自己本職工作就行,只要不違犯紀(jì)律、不犯錯(cuò)誤,工作上不求有功,但求無過,不求過得硬,但求過得去,缺乏積極進(jìn)取的精神,滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),對
如何開拓性地開展工作研究不夠,沒有從領(lǐng)導(dǎo)角度方面和政治高度方面研究問題。
四、今后的整改措施
1、以學(xué)習(xí)教育為途徑,提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。
認(rèn)真學(xué)習(xí)和深刻理解有關(guān)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)提高行政效能建設(shè)文件資料的'精神實(shí)質(zhì),把握起精神要點(diǎn),提高理論素質(zhì)與思想政治水平。努力鉆研政治理論、業(yè)務(wù)知識(shí),夯實(shí)基礎(chǔ)、拓展視野、堅(jiān)定信念、提高素質(zhì)。紀(jì)律教育學(xué)習(xí)是終身的事情,任何時(shí)候都不能放松。今后我要認(rèn)真學(xué)習(xí)、精讀有關(guān)重點(diǎn)文件,進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念,增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí),自覺地加強(qiáng)黨性煅煉,做到自重、自省、自警、自勵(lì)。
2、積極開拓積極,提高工作水平。要不斷提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí),自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),努力提高自己工作的能力,多向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教,要開拓創(chuàng)新,積極進(jìn)取,靈活運(yùn)用合理的方法和措施,開展工作,處理問題,把工作能力提高到一個(gè)新的水平。經(jīng)過不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),加強(qiáng)鍛煉,努力提高自己處理實(shí)際問題的能力;要講究方法,注重實(shí)際,加強(qiáng)自己工作能力和修養(yǎng)。
3、更新教育觀念,改變對學(xué)生居高臨下的態(tài)度,主動(dòng)、積極地建立一種民主、平等、和諧的師生關(guān)系,熱愛學(xué)生,尤其要熱愛學(xué)困后進(jìn)生。
4、牢固樹立"學(xué)校無小事,事事都育人;教師無小節(jié),處處作表率"的意識(shí),以教書育人為本職,作學(xué)生、教師的表率。牢固樹立"寧守清貧,不損師德"的意識(shí),發(fā)揚(yáng)教師高風(fēng)亮節(jié)、"紅燭"精神,廉潔從教,維護(hù)"愛崗敬業(yè)、淡泊名利、無私奉獻(xiàn)、執(zhí)著追求、探索創(chuàng)新"的完美形象。牢固樹立"以法執(zhí)教、以德治教、以德服人"意識(shí)。牢固樹立服務(wù)意識(shí),憂患意識(shí),競爭意識(shí),增強(qiáng)使命感、緊迫感和危機(jī)感。
5、積極調(diào)整心態(tài),正確對待當(dāng)前人事制度、工資制度改革,正確處理奉獻(xiàn)與索取、團(tuán)體與個(gè)人、名利和道義之間的關(guān)系。
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