總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,寫總結有利于我們學習和工作能力的提高,不如我們來制定一份總結吧。如何把總結做到重點突出呢?下面是小編為大家整理的職工讀書活動總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
經過一個月的時間,我把這本書看完了,閱讀完后給我?guī)砹撕芏鄦l(fā),它向我講述了很多哲學故事和名言,豐富了我的知識,教會了我很多做人及做事的道理,我感觸非常的深,這本書作者用了不少心力來編寫,該書通俗易懂,書中闡明了很多道理,不是簡單的說教,如果是那樣的陳詞濫調,恐怕沒有人能看完它,而我是認認真真的饒有興趣地從頭讀下來,書中通過大量的事例與操作方法,向我們詳細解析了如何通過結果來證明自身的一切,并向我們告知了如何表達到理想的結果和實施步驟。閱讀它就是個造就高執(zhí)行力員工的培訓過程。每一個員工都要在證明自己的能力后,才能在企業(yè)中立足并發(fā)展。如何證明呢?在現代企業(yè)的管理中,結果的價值導向異常明顯,那么我們也就只能以結果來證明自己的價值。結果決定一切!結果第一!這是一個憑結果說話的時代!
結果,即我們要達成的目標。它永遠不會從天而降,也不會唾手可得,而是要經過慎密思考,精心準備,積極行動,不斷變通,執(zhí)著地尋找解決方法,不斷嘗試突破,才能達成的'。結果是一個公司的生命之源泉,成長之基石。沒有結果,公司就不能發(fā)展,同樣,沒有結果,員工就不能生存。公司作為一個經營實體,必須靠利潤發(fā)展,而發(fā)展需要公司中的每個員工都貢獻自己的力量和才智。公司的員工努力證明自己能力的戰(zhàn)場,無論何時何地,如果貢獻結果,你遲早是一枚被棄用的棋子。
我們每天都要用結果來交換自己的報酬,也要用結果來證明自己的能力。只要你能創(chuàng)造結果,不管在什么公司你都能得到老板的器重,得到晉升的機會。沒有人去注意你過程中的笑和淚、得與失,鮮花和掌聲只會褒獎創(chuàng)造出結果的英雄。你出類拔萃,獲得大家一致的認同,你就是冠軍。只有這時,你才有資格去談論你過程中的酸甜苦辣。在市場競爭如此激烈的今天,老板首先要考慮的是公司的生存與發(fā)展,高帽子戴著再舒服也比不上公司利潤的增長。因此老板心中最高分的職員,一定是那些成績斐然的員工。在職場上,只有不斷地創(chuàng)造結果、提升業(yè)績,才能做到名副其實,只有花架子而無真本領的人,無法贏得他人的尊重與賞識。任何看起來華麗但無實際作用的外在因素,都不能決定我們的內涵與價值,要想證明自己的能力和價值,唯有靠真本領來取得驚人的結果。
書中提到了百事可樂公司的“執(zhí)行力”文化,百事可樂公司強調公司員工“主動執(zhí)行”公司任務,100%地去完成它。那些成績優(yōu)秀的員工總是能得到公司的嘉獎,而那些業(yè)績不佳的員工則被不斷地淘汰。這種以“結果”論成敗額企業(yè)文化塑造了一支有著頑強戰(zhàn)斗力的員工隊伍,從而使百事可樂逐漸成為可口可樂唯一的對手。
在這個以結果為主要競爭力的時代,沒有能力改善公司的業(yè)績,或者不能出色地完成本職工作的員工,是沒有資格去要求企業(yè)給予回報的,因為這種人恰好是公司準備“刪除”的人選。拿出最好結果的人,就是最有能力的人。所有卓越的企業(yè)和人才都擁有一個共同的特征,那
就是竭盡全力,創(chuàng)造最出色、最完美的的結果!這就是我閱讀完后的感受,要用結果證明自己的能力!
書籍,是人類寶貴的精神財富,是經驗教訓的結晶,是走向未來的基石,讀書是人們重要的學習方式,是人生奮斗的航標燈,是文化傳承的通道。為了進一步提高青年教師的人文素養(yǎng),養(yǎng)成閱讀和相互交流的習慣,7月6日下午,東沙湖學校在圖書館舉辦了第十期讀書會活動。
本次讀書會分為三個環(huán)節(jié),首先是以書會友,聆聽美文環(huán)節(jié),分別由五位老師為大家朗誦了《人生哲思錄》、《教室里的正面管教》、《漢字樹》、《教育與腦神經科學》、《孩子,你慢慢來》這幾本書中的優(yōu)美片段。五位老師的朗誦或甜美,或渾厚,或細膩,將文章中生動而富有哲理的文字傳遞給認真聆聽的老師們。在座的老師們情不自禁地生發(fā)出多樣的體悟與感慨。
接著全校老師分組選擇自己最有感觸的一個片段,結合自己的教育、教學、生活實際在組內暢談了自己的感想。熱烈的討論過后,主持人邀請了七位老師與大家一起分享了自己獨特的體悟。老師們有的給大家分享了自己閱讀書籍后的感想,有的交流了自己的'教學實例,有的朗讀了自己的人生體悟。臺下的老師時時爆發(fā)出一陣陣熱烈的掌聲。
最后校長希望老師們能夠多讀書,讀得更深入,從書中汲取養(yǎng)料,提升自己的教育理論和實踐水平。
本次讀書會以交流讀書思考這樣樸實的形式,讓老師們的讀書變得更加扎實。老師們以真摯的感情投入到本次讀書會中,使這次讀書會舉辦得非常成功。這次活動雖然簡單卻十分有價值,雖然簡短卻十分高效。讀書將會讓學校的師生變得更加優(yōu)雅而智慧。
對你的雄心壯志漠不關心,安靜地去實現它。承擔“育人”責任的教育者,要冷靜、學習、思考、充實知識、陶冶情操,讓自己在思想知識的海洋中漂泊,多書少銅;更深刻,少膚淺;“多讀點書,少讀點世俗”,在你知道書中的味道之前,多讀點書,在你意識到這支筆是神圣的之前,多寫點書因此,教師的成長離不開閱讀。作為新時代的人民教師,如果不學習新的思想和方法,課堂將變得如此空虛和無聊!一年來,我認真貫徹柳州市教師閱讀年精神和學校的閱讀活動計劃,精心制定了閱讀計劃。根據計劃,我仔細閱讀了所需和推薦的書籍。我將過去一年的具體實踐總結如下:
1、利用業(yè)余時間學習和提高理論知識
堅持每天花時間閱讀,認真記筆記,每月寫600字的閱讀筆記和閱讀經驗。通過閱讀,我學會了如何正確引導和教育我的孩子。閱讀讓我提到用筆寫東西,我不再覺得這很難。我想成為一名真正的專業(yè)讀者,從書中汲取更多營養(yǎng),然后將這些營養(yǎng)傳遞給我的學生
2、積極參加學校的閱讀活動,豐富他們的.閱讀生活
學校認真落實閱讀活動計劃,開展了豐富的閱讀活動。我積極參加學校的閱讀活動。這些活動包括“我讀書,我快樂,我成長”、“閱讀散文”、“閱讀名言”、“閱讀與成就”論壇活動、“講述我的教育故事”、“閱讀、工作、成長”演講等主題活動。根據學校的要求,我們每月將自己的學習經驗上傳到學校的百果讀書俱樂部,與其他老師進行交流。這種跨空間的交流方式提高了教師的學習興趣
3、積極參加各種培訓,提高自身素質
我積極參加學校組織的閱讀活動,認真聽講,認真記筆記,及時寫下一點收獲,并根據需要寫下一段學習經歷。提高他們的理論認識,并將這些知識運用到教學中,收到了良好的教學效果今天,作為一名教師,你必須全身心投入教學,不斷閱讀,才能成為一名優(yōu)秀的智慧型教師,以新的理念培養(yǎng)不同的人才,快樂地生活和工作,真正成為一名享受教育的陽光教師
從九月十五日至十一月十五日,長春供電公司工會響應網、省公司關于xx 年是“十一五”發(fā) 展規(guī)劃的起始年,也是教育年的號召,在全公司女職工范圍內開展了以“提升素質,奉獻企 業(yè)”為主題的女職工讀書活動。截止目前,可以說取得了預想的效果,達到了預期的目地。 為 了將女職工讀書活動開展得深入實際,有聲有色,公司工會轉發(fā)了網、省公司文件,并結合 長春供電公司的實際下發(fā)了自己的文件,讀書活動期間,各基層單位高度重視,堅持貼近實 際、貼近生活、貼近職工,舉辦了一系列豐富多彩、生動活潑的讀書活動。各基層單位為本 單位、本部門的.女職工讀書、學習提供了良好的陣地、舒適的環(huán)境,同時給予經濟上的支持, 包括裝修讀書環(huán)境、購買圖書資料等等,組織引導廣大女職工開展素質培訓,促進職工讀書 陣地建設。特別是一些基層單位通過舉辦文化講座系列活動,大力推動了新知識、新文化的 傳播,還包括舉辦普及性知識講座,提高了廣大女職工的思想文化素質。此外,我公司還緊 密結合開展社會主義榮辱觀教育,不斷豐富和提升女職工讀書活動的思想道德內涵。 工會 主席李東強高度重視讀書活動,提出:女職工讀書活動是一項長期性的工作,為進一步提高 水平,擴大效應,在活動室高度緊張的情況下,為職工建立了寬敞的圖書室,舒適的閱覽環(huán) 境,并在圖書室原有的基礎上又新購進十萬元的圖書,受到了廣大職工的高度評價。 同時, 公司工會還結合國網公司、省公司的通知要求,對讀書活動進行了科學、全面、細致的安排, 做到計劃明確,實施保障有
力,確保了女職工讀書活動開展的生動活潑、扎實有效。 整個 活動共三個階段,即準備階段(9 月底前)、讀書階段(1xx 年是國家電網公司實施“十一五” 發(fā)展規(guī)劃的起始之年,也是我公司的企業(yè)管理年。希望公司廣大女職工繼續(xù)開展讀書活動, 在女職工中營造了讀書學習、鉆研業(yè)務的良好氛圍,調動廣大女職工加強修養(yǎng)、努力學習的 積極性。同時要進一步提升了女職工的整體素質,激勵廣大女職工為建設“一強三優(yōu)”現代 公司建功立業(yè)。本次活動共評出獲獎征文45 篇,其中一等獎一篇,二等獎二篇,三等三篇, 其它為優(yōu)秀獎。
近期,我院工會在女職工中發(fā)展了“讀一本好書,以提升本身素質,貢獻企業(yè)為目的”活動,為踴躍參加此次運動,電丈量所工會組織了本所女職工分學習小組進行探討與交換。下面是我們小組讀“魅力女人”一書的感觸。
每個女人都盼望完美,渴望幸??鞓返剡^一生,完善的女人,一生中有太多尋求,然而有魅力的女人是理解取舍的女人,這本書就是告知我們應該如何取舍。
女人畢生應當占有自己的人生幻想,夢想就像黑夜里一盞明燈,一彎新月;又像是歲月里的一縷清風、一滴露珠、一絲細雨,有妄想的女人是俏麗的。
女人要領有自己的事業(yè),有事業(yè)的女人才會自負、自破。工作不僅給女人帶來成績、空虛、滿意跟快樂,而且還帶給女人尊嚴、義務和保險,這是任何別的事物不能替換的。經由職場的歷練而性情成熟的`女人,更能經得起人生的大起大落。
女人還應擁有多少個親如姐妹的好朋友,分享心事、宣泄苦樂。大千世界,茫茫人海中,友人可以彼此碰到,彼此意識、懂得,切實是緣份,也能夠說是一種榮幸,所以應該愛護! 那到底什么才是朋友呢?當你孤單、寂寞時,可以陪同你;當你快樂、自得時,可以與你分享;當你沉悶時,可以聽你傾訴;當你艱苦時,可以輔助你;當你傷心時,可以安慰你。朋友能夠彼此敞開心扉,彼此彼此信任。所以,每一個女人,在漫長的終生中,必定要擁有幾個親如姐妹的好朋友。
女人要學會寬容,不要為小事計較。法國19世紀的文學巨匠雨果曾說過這樣一句話:“世界上最寬廣的是大陸,比海洋寬敞的是天空,比天空更廣闊的是人的襟懷?!睂捜菔且环N博大,它能容納人間間的喜怒哀樂;寬容是一種境界,它能使人生躍上新的臺階。在生涯中學會寬容,你便能清楚良多情理。寬容是一種美德,寬容也是一種幸福,我們寬恕別人,豈但給了別人機遇,也獲得了別人的信賴和尊重,我們也可能與別人和氣相處。寬容更是一種財產,擁有寬容,就是擁有一顆仁慈、真摯的心。寬容和謙讓是人生的一種開朗,是一個人有修養(yǎng)的主要表示。
另外,書中還教咱們如何學做一個快活的女人、學會如何打扮本人、修煉氣質、晉升格調等等。這些常識都是讓女人們如何變得更漂亮、更有魅力!所以,讀一本好書就像翻開了一把智慧之門,帶給我們的不僅是精力上的愉悅,還有心靈的碰撞。
我們要做一名出色的教師就要順應時代的發(fā)展通過各種的渠道來充實自己而讀書是最好的方法之一。我結合學校的要求制定了自己的讀書計劃,認真閱讀了蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》、汪中求的《細節(jié)決定成敗》、亞米契斯的《愛的教育》、《陶行知教育名篇》和哈伯德的《把信送給加西亞》。
蘇霍姆林斯《給教師的建議》告訴我們每個老師:“那些特別的孩子正是通過犯各種各樣的錯誤來學習正確的。我們永遠都不要絕望,是因為只要我們充滿期待,他們或許很有希望。”“照亮學校的將永遠不是升學率或者其他名和利的東西,而是圣潔瑰麗的師道精神,是一種對孩子的不染一絲塵埃的博大的愛?!睆倪@ 句話中我深深地感受到用愛心去開啟學生心靈的窗戶,走進學生的心靈世界,成為他們的良師益友的重要性。那么怎樣才能做到呢,從書里我總結了以下幾點:
一、培養(yǎng)學生的自信心,使其迸發(fā)希望之火。
自信對一個人一生的發(fā)展是非常重要的。無論是在智力、體力還是在做事的能力上,自信心都起著舉足輕重的作用。特別是青少年時期,一個人如果缺乏自信心,就會缺乏探索事物的主動性、積極性,其能力就會受到限制,就會覺得生活暗淡無光。
二、賞識學生的優(yōu)點,尊重他們,激勵他們全面發(fā)展。
作為教師要尊重每一個學生,尊重他們的人格,尊重他們的自尊心,尤其是后進生更是如此,他們希望用脆弱的自尊來保護自己。我們要發(fā)自內心地尊重他們,不要傷害后進生。前蘇聯著名教育家蘇霍姆林斯基說過:自尊心“是一種非常脆弱的'東西,對待它要極為小心,要小心得像對待玫瑰花上顫動欲墜的露珠。”教育成功的秘密在于尊重學生,只有尊重學生的人格,顧及學生的自尊心,學生才能信任老師。
三、教師要付出愛心,感化學生受傷心靈。
對于那些學習差、紀律松懈、思想落后的學生教師沒有歧視他們,而給予更多的愛。使他們時刻感到集體的溫暖,老師的關懷,消除失落感,使他們充滿信心、滿懷激情,奮發(fā)向上,而不是諷刺挖苦,使其萎靡不振。走進學生的內心世界,用無私的愛心溫暖冰凍的心靈,會讓他們實現自身的價值。
《愛的教育》一書中描寫了一群充滿活力,積極要求上進,如陽光般燦爛的少年,他們有的家庭貧困,有的身有殘疾,當然也有一些是沐浴在幸福中的。他們從出身到性格都有迥異之處,但他們身上卻都有著一種共同的東西:對自己的祖國意大利的深深的愛,對親友的真摯之情。這里面不能忽視的是每個月老師讀給那群少年聽的精神講話,這一個個小故事,不僅使書中的人物受到熏陶,同樣讓我這個讀者也被其中所體現出的強烈的情感所震撼。而面對我們的教育,愛應該是教育中的養(yǎng)分,是教育中的陽光雨露,沒有了愛,我們的教育是失敗的,是空虛的,是不能成長的。
“課堂”是什么?是教師一統(tǒng)天下的“講堂”?是教師施展聰明才智的舞臺?是知識搬運的中轉站?蘇聯著名教育家贊科夫的《和教師的談話》讓我從書中找到了答案:課堂應該是連接課內與課外、校內與校外的橋梁,是學生享受學習樂趣、接受情感熏陶的場所;也是師生生命相遇、心靈相約的聚集地;更是師生共同生活的舞臺。這樣的舞臺需要師生共同完美地演繹。兩者互相影響,相輔相成。
讀書讓我學會了怎樣正確地去引導教育孩子,讀書使我再提起筆來寫些什么,不再會覺得那是一件難事。我要做個真正的職業(yè)讀書人,從書中汲取更多的營養(yǎng),再把這些營養(yǎng)輸送給我的學生們。讓我們一起讀書吧,使我們的生活充滿陽光,讓我們插上展翅翱翔的翅膀。
作為教師要有終生學習的理念,要及時更新自己的知識,要讓知識與頭腦具有與時俱進的時代特征。只有通過不斷地學習,用全新的知識和全新的理念來教育富有時代精神的學生,你的教育才適應時代的發(fā)展的要求,千萬不要井底之蛙、夜郎自大、故步自封。作為教師要學會學習和讀書,在博覽群書中思考、積累,豐富自己的知識和思想,拓寬文化的視野,提高思想的高度,加強思維的深度和廣度。教師尤其要閱讀經典,與人類的思想家、教育家對話,學習他們的研究成果,提高文化素養(yǎng),尤其要提高人文素養(yǎng),并在此基礎上培養(yǎng)科學精神,這是教師的教育思想和智慧形成、發(fā)展的基礎,也是教師成長的必備條件。個人素質就成為了能否勝其重任的關鍵因素,而在這其中“人文素養(yǎng)”又是其關鍵之關鍵。我在平時的教學中非常深刻的`感受到教師的人格魅力和榜樣示范作用對學生養(yǎng)成良好學習習慣及道德標準的巨大影響力。我也盡量從各種方面提高自己的個人素質。
下面我就談談看了教師人文素養(yǎng)《教育的真諦》一書后,我對陶行知先生的“生活即教育”的一些理解和感受。
陶先生提出的“生活即教育”。就是指是什么樣的生活就是什么樣的教育。生活教育反對殺人的種種考試,教人讀活書、活讀書。生活教育也不教學生吃人,不教人升官發(fā)財,只教中國的民眾起來做自己的主人,做生活的主人,做人中人。作為一名老師我們最終教育目的不是把學生培養(yǎng)成一個個“高分低能”的書呆子,而是要實施創(chuàng)造教育目的。教育是為了學生“手腦雙揮”“手腦聯盟”“手腦雙全”,這就是創(chuàng)造教育所達到的目標,又是創(chuàng)造教育目標得以實現的手段。陶先生就提出了“在勞力上勞心”、“教學做合一”的主張??梢赃@樣說,“手腦雙揮”是陶行知創(chuàng)造教育的精髓。他在《手腦相長歌》中寫到:“人生兩塊寶,雙手和大腦。用腦不用手,快要被打倒。用手不用腦,飯也吃不飽。手腦都會用,才算是開天辟地的大好佬?!边@是他創(chuàng)造教育的目的的集中體現。就教師而言,教師的創(chuàng)造,不像宗教家、戀愛至上主義者、美術家,不是造神,不是造石像,不是造愛人。教師“所要造的是真善美的活人”;教師的成功是“創(chuàng)造出值得自己崇拜的人。”陶先生指出:“先生之最大的快樂,是創(chuàng)造出值得自己崇拜的學生”。說得正確些,先生創(chuàng)造學生,學生也創(chuàng)造先生,先生、學生合作而創(chuàng)造出值得彼此崇拜之活人。又說教師創(chuàng)造教育的目的,是要創(chuàng)造值得自己崇拜的學生和創(chuàng)造的理論與技術。我想這是每一位教師最大的理想吧!
美術課程標準中提出:要珍視學生獨特的感受、體驗和理解,讓學生在主動積極的思維和情感活動中,加深理解和體驗,有所感悟和思考,受到情感熏陶,獲得思想啟迪,享受審美樂趣。因而,在教學過程中,就應該重視學生的生活體驗,美術教材中的圖片大多來源于生活實際,而個體又是生活在自然中,生活在社會中,與自然和社會構成一個有機的整體。學生在接受學校教育之前,在日常生活中已經形成了一定的經驗和知識,對于不少事物也有了自己初步的看法,因而在教學過程中,應結合生活教育。
教學與生活教育是雙向互動的,讓學生在學習活動中主動參與,采取合作學習、小組學習等方式。在教學中,教師要促使學生積累更多的生活體驗,讓學生體驗到生活的樂趣。生活是教育的海洋。陶行知先生認為到處是生活即到處是教育,整個社會是生活的場所,即教育之場所。有生活就有教育,讓我們的教育伸張到大自然,伸張到我們的生活中去。
最后我想以陶行知先生的話作為結束語:
要解放孩子的頭腦、雙手、腳、空間、時間,使他們充分得到自由的生活,從自由的生活中得到真正的教育。
每個女人都渴望完美,渴望幸福快樂地過一生,完美的女人,一生中有太多追求,但是有魅力的女人是懂得取舍的女人,這本書就是告訴我們應該如何取舍。
女人一生應該擁有自己的人生夢想,夢想就像黑夜里一盞明燈,一彎新月;又像是歲月里的一縷清風、一滴露珠、一絲細雨,有夢想的女人是美麗的。
女人要擁有自己的事業(yè),有事業(yè)的女人才會自信、自立。工作不僅給女人帶來成就、充實、滿足和快樂,而且還帶給女人尊嚴、責任和安全,這是任何別的事物不能替代的'。經過職場的歷練而性格成熟的女人,更能經得起人生的大起大落。
女人還應擁有幾個親如姐妹的好朋友,分享心事、宣泄苦樂。大千世界,茫茫人海中,朋友能夠彼此遇到,彼此認識、了解,實在是緣份,也可以說是一種幸運,所以應該珍惜!那到底什么才是朋友呢?當你孤獨、寂寞時,可以陪伴你;當你快樂、得意時,可以與你分享;當你煩悶時,可以聽你傾訴;當你困難時,可以幫助你;當你傷心時,可以撫慰你。朋友能夠彼此敞開心扉,彼此相互信任。所以,每一個女人,在漫長的一生中,一定要擁有幾個親如姐妹的好朋友。
女人要學會寬容,不要為小事計較。法國19世紀的文學大師雨果曾說過這樣一句話:“世界上最寬闊的是海洋,比海洋寬闊的是天空,比天空更寬闊的是人的胸懷?!睂捜菔且环N博大,它能包容人世間的喜怒哀樂;寬容是一種境界,它能使人生躍上新的臺階。在生活中學會寬容,你便能明白很多道理。寬容是一種美德,寬容也是一種幸福,我們饒恕別人,不但給了別人機會,也取得了別人的信任和尊敬,我們也能夠與他人和睦相處。寬容更是一種財富,擁有寬容,就是擁有一顆善良、真誠的心。寬容和忍讓是人生的一種豁達,是一個人有涵養(yǎng)的重要表現。
另外,書中還教我們如何學做一個快樂的女人、學會如何裝扮自己、修煉氣質、提升格調等等。這些知識都是讓女人們如何變得更美麗、更有魅力!所以,讀一本好書就像打開了一把智慧之門,帶給我們的不僅是精神上的愉悅,還有心靈的碰撞。
一個學期很快過去了,在本學期我一直引導孩子們開展課外閱讀活動,取得了一定的成績。
1、在開學初期我就在入學須知上面通知家長帶拼音的適合一年級學生閱讀的課外讀物。并以校訊通的形式通知家長,希望家長和孩子開展親自共讀,建議家長每天給孩子讀半小時的課外讀物。讀的時候,家長和孩子都看著書,指字讀書。讀書的過程也是認字的過程。學拼音階段以家長給孩子讀書為主,拼音學完后,以孩子給家長讀為主,拼音學完后的拼讀過程即是在復習鞏固拼音的過程。
2、制定了一些列的檢查激勵措施。對于家長,要求每天開讀書條,第二天到校后抽部分孩子,利用課間問一問孩子聽媽媽讀了哪些內容,學到了什么東西,對于能學到新字,堅持讀書的孩子,每天給予一個小笑臉的獎勵。小笑臉累計可以兌換獎品和獎狀。
3、利用大課間時間給孩子們讀書,激發(fā)了孩子們讀書興趣。每天大課間是我們班的讀書時間,兩天讀一本繪本,這學期我們班讀了《鼠小弟》系列,一開始讀第一本《鼠小弟的小背心》后,班上就有十幾個孩子回家自己找父母買或者借了這系列叢書,甚至有個孩子能在班上給其他孩子講故事。后來,我們又共同讀了《一年級的小豌豆》,也是采用這樣的辦法,孩子們的興致很高,學期結束前,班上的學生幾乎都把這本書整本讀完。
4、一個學期的閱讀積累,讓大約30名孩子養(yǎng)成了每天讀書的習慣,這些孩子除了讀完我們班級共同讀的課外書,還讀了其他的'帶拼音的課外書,一部分孩子還特別喜歡上了給自己的弟弟妹妹,爸爸媽媽讀書。
但是,在讀書檢測過程中,我也發(fā)現大約有20名孩子讀書完全是被動的,如果沒有家長或者午托部老師的督促,根本不能自己主動讀書,對于這部分孩子,在接下來的時間中,我將有針對性的采取相應激勵措施,爭取使每個孩子都能愛上讀書,都會讀書。
為營造濃厚的學習氛圍,促進全體職工綜合素質的提升,公司多次組織開展讀書活動,到各分公司基站送“智慧”。此次,公司為員工成長精心準備了《電力員工不可缺少的18種精神》等書籍,幫助職工提高工作執(zhí)行力,增強愛崗敬業(yè)精神,養(yǎng)成敬業(yè)、責任、誠實的良好風尚。公司領導鼓勵全體干部職工多讀書、讀好書,不斷更新知識,學以致用,為做好公司工作共同努力。讀了這本書,我感受頗深,作為一個電力工作者,不僅要為自己的工作負責,還要為廣大群眾的利益負責。
因此,我們更應立足本職工作,愛崗敬業(yè)。愛崗敬業(yè)是緊密聯系在一起的,既愛崗必敬業(yè)。既然我們選擇了一種工作,就要干一行、愛一行,全心全意地對待我們的工作。因為,只有具備了敬業(yè)精神,才能成為一個優(yōu)秀的人才,才能成就一份卓越的事業(yè)。在我們的隊伍中,愛崗敬業(yè)的不乏其人,大家站在自己的崗位上,放棄自己的私事,為群眾辦實事,架高塔、牽銀線,為身處偏遠山區(qū)的老鄉(xiāng)們送去光明,這些默默為人民辦實事的人都是愛崗敬業(yè)的突出代表。然而,不可否認的是,在我們的一些職工身上,的確出現了把愛崗與敬業(yè)割裂開來、對立起來的現象,也就是說只愛崗不敬業(yè)。這是為什么呢?
稍加分析,不難發(fā)現,他們的“愛崗”其實愛的是電力工作者的社會地位、經濟待遇和較穩(wěn)定的工作生活環(huán)境,而不是愛電力崗位所應履行的責職、任務,故在敬業(yè)上出了問題。有的進了電力系統(tǒng)就以為捧上了鐵飯碗,不思進取,得過且過,無所用心;有的上班不干公務干私務,上網聊天、玩游戲、炒股票;還有的作風拖拉,辦事推諉,對群眾的需求充耳不聞,對群眾的疾苦視而不見,高高在上,脫離群眾……種種不敬業(yè)的現象嚴重損害了電力工作者在群眾心目中的形象。在其位謀其政,在其崗干其活,這是天經地義的.事。要解決我們的員工愛崗不敬業(yè)的問題,關鍵要靠“三律”:
一是靠自律。每一個員工都應牢記黨的宗旨,樹立為民服務的意識。
二是靠紀律。黨有黨紀,政有政紀,通過紀律約束,讓我們的員工不得不敬業(yè),不得不為人民群眾辦事;
三是靠法律。嚴格貫徹實施《勞動法》,建立科學合理的考核、獎懲、晉升制度,真正做到獎勤罰懶,晉優(yōu)降庸,形成能上能下,能進能出的管理機制。我們要把企業(yè)當成是我們展示自己的一個舞臺,企業(yè)的發(fā)展,不斷需要有人走上新的崗位。企業(yè)對人才的培養(yǎng)越來越重視,把企業(yè)當作是我們個人的成長舞臺,企業(yè)發(fā)展了,我們自身的價值也能可得到實現。
今天,四老溝礦正在“建設新同煤,打造新生活”戰(zhàn)略愿景的指引下,以“強化管理、夯實基礎、勇闖難關、創(chuàng)新發(fā)展”的工作思路,全面展開各項工作?,F在,這個有著65年開采歷史的老礦,正走在轉型跨越發(fā)展的關鍵時期,它離不開全礦員工的共同努力和發(fā)展,需要每位員工愛企如家,發(fā)揮主人翁作用,全面提升個人素質;為企業(yè)出謀劃策,不斷提升個人道德修養(yǎng);做文明員工,與企業(yè)同成長,共發(fā)展。
多學習 勤思考 德修身
我們要提升個人修養(yǎng),需要每位員工多學習,提素質,做有文化員工。學習的首要是要多讀書,讀好書,讀經典,經典會告訴我們做人的基本道理,如何進行個人人格的修煉,當然流行的也可以在網上看看,瀏覽一下天下大事,但是不能整天沉迷在那些東西里。下功夫讀經典,能感受偉大的思想體系和經典的精神力量,現在我們四老溝礦工會圖書館原有藏書2100冊,集團公司幫建500冊,共計2600冊。各基層單位都有圖書角,里面藏書內容豐富,知識面廣,其中不乏很多經典書籍,我們每位員工應充分利用這個平臺,在工作之余,靜下心來,細細品讀,每天學習一點點,十天學習十點點,日積月累,我們每位員工個人修養(yǎng)將會得到全面提升。
我們要提升道德修養(yǎng),每位員工需要勤思考,善運用,做有技術員工。讀書最主要的目的是學以致用,培根說過“知識就是力量”今天,我們說“知識的運用才是力量”一個人能把書讀活,體現在善思辨,會思考。作為企業(yè)員工要想的是如何將所學知識運用在實際崗位上,把本職工作干好,做細,做專,做精,成為行家里手。每年我們四老溝礦都會組織員工進行技術比武大賽。在每屆比賽中都會涌現出一大批不同崗位,不同工種技術能手,他們其中有焊接工,皮帶連接工,優(yōu)秀消防員等。這些不同崗位的技術能手成為本單位員工學習的榜樣,大家你爭我趕,互幫互學,共同進步。
我們要提升道德修養(yǎng),需要每位員工講道德、有修養(yǎng)、做有道德員工。一個人品格最可貴。古人常講,人無二志,心無二用,“貳”就是二心,用心不專,不忠誠、無恒心。作為企業(yè)的一名員工,要忠誠于企業(yè),服務于企業(yè),與企業(yè)同呼吸共命運,企業(yè)興,員工榮;企業(yè)虧,員工損。當前,由于煤炭效益虧損,企業(yè)面臨諸多困難,需要我們每位員工眾志成城、團結一心,為企業(yè)出謀劃策,與企業(yè)共渡難關。
講文明 有責任 敢擔當
做一個文明員工,首先要求我們有責任心,責任心就是能力,是長期培養(yǎng)出來的,是深入靈魂里的.東西,在工作中,有些員工,工作一干完,就立馬走人,不檢查工作場地有不妥的地方。而有的員工,卻有這樣的好習慣:下班之前,檢查作業(yè)現場有無安全隱患;溫度較高的工作周圍是否有易燃易爆炸物;高處的工件是否放置牢靠;設備照明的電源關好沒有;如果發(fā)現有,就想方設法去改正,如“守護神”般負責地呵護自己班的生產安全。
做一個文明員工,其次要求我們有耐心和熱心,這些是現代企業(yè)職業(yè)道德的精髓所在,職業(yè)道德就是專業(yè)主義,就是干什么事都要愛崗敬業(yè),干一行、愛一行、懂一行。干一行就要成為一行的專家,我們有很多一線員工,不論春夏秋冬,風雨無阻,總是早早的來到單位,憑著對企業(yè)的一腔熱愛,投入到煤炭生產中,他們中有的員工為了企業(yè)安全生產,放棄了節(jié)假日,有的員工為了企業(yè)節(jié)支降耗。在大修液壓支架中,一個螺絲帽,一個耳銷,也要檢起來放好。不論活塞和密封件,工件總是清洗的干干凈凈。他們有的為班組成員燒開水,泡茶水,向主人照顧客人一樣,看待一起的工友,就是因為有這樣一群不忘初心,滿腔熱情、堅持不懈的員工,我礦才順利實現了延深8101首采面的布局。
做一個文明員工,再次要求我們敢擔當、能勝任,遇到問題迎難而上,要有一不怕苦、二不怕累的工作精神,團結協作,把各項工作做到位,做扎實。這就要求我們在平時的工作中,帶著問題去工作,要深入實際、了解生產,把握尺度,解決問題。
現在我們正走在新的征途上,一個嶄新的四老溝礦正向我們走來,一支有道德,有文化的員工隊伍正在形成,廣大道德模范為企業(yè)注入新的活力,在各自的工作崗位上,揮灑辛勤的汗水,盡心盡責,為企業(yè)創(chuàng)造更大的社會價值,讓企業(yè)煥發(fā)出勃勃生機。
在班級閱讀方面,我主要針對兩個方面的工作,一是課堂教學,主要包括每天早晨的晨誦課和閱讀課。二是班級一些閱讀活動。晨誦課以朗讀《日有所誦》為主,閱讀課以老師講故事和學生自主閱讀為主要內容。班級閱讀活動一些根據學校工作策劃,還有一部分是班級自主策劃。學生通過一系列的閱讀工作,不僅獲得了廣博的知識,豐富了情感體驗,還培養(yǎng)了對閱讀的興趣。
一、課堂教學力求扎實有效,激發(fā)學生的興趣。
1-2年級時的《日有所誦》精選適合于小學生誦讀的童謠、童詩,有的把日常生活中的一些事物擬人化,形象而生動。有的是小朋友們游戲時的歌謠;有的是一些簡單的繞口令,充滿趣味性。因此在指導學生朗讀《日有所誦》時,也是根據具體內容采用不同的`方法,讓學生在快樂朗讀的基礎上達到長時記憶。三年級的《日有所誦》難度有所增加,增加了一些古詩,大多內容選自于《泰戈爾詩集》,所以在朗讀的基礎上讓學生學會根據后面的注釋和賞析去理解詩歌內容。學生的自由讀時間相對加長,盡量把更多的朗讀時間還給學生,讓學生自主選擇讀書方式。
學校的圖書館為班級的閱讀課提供了廣泛的閱讀空間。1-2年級孩子的興趣還大多停留在豐富多彩的繪本上。隨著識字量的增加三年級的孩子選擇面更廣,有的學生已經樂于去閱讀一些文字相對較多的故事。但有些學生對閱讀缺少興趣,在閱讀課上盡量會花一些時間帶著他們的閱讀,孩子都具有親師性,老師的帶領讓孩子漸漸對閱讀產生興趣。
二、閱讀活動經常化、多樣化,強化班級閱讀氛圍。
午飯過后留給孩子充分的時間自主閱讀,對于不喜歡讀書的孩子,將他們組成一組,在共同閱讀中他們會更樂于讀書。
圖書推薦是班級的一項重點工作,對于別人推薦的圖書,更能引起他們的好奇心。推薦圖書以在班級展示和交流為主要方式。
讓讀書成為教師專業(yè)發(fā)展的強大奠基工程,在讀書活動中使所有教師都能養(yǎng)成讀書的習慣,從而自覺地投入到讀書活動之中去,在潛移默化中接受熏陶和感染。本著這樣的目的和指導思想,我校開展了“教師讀書節(jié)活動”。在活動中,學校為教師創(chuàng)設了條件,教師為自己制定了目標,一步一個腳印地扎實前行著。這次活動的展開,使學校的讀書氛圍漸趨濃郁、教師的讀書感悟日漸豐厚、學校的各個角落書香飄逸。現將整個讀書節(jié)活動作一全面的總結:
在讀書節(jié)活動的過程中,我們要求教師采取自主閱讀和學校集中學習相結合、規(guī)定書目與自選書目相結合的方式,通過閱讀辦公室贈書、圖書館書籍(閱覽室)、網絡圖書等,人人至少閱讀一本教育專著,并開展豐富多彩的活動,在交流中獲得提高。
1.規(guī)定性書目閱讀:我校以《高效課堂22條》為主,并要求教師結合自身發(fā)展撰寫閱讀心得?;顒又?,所有教師能夠認真學習,并積極撰寫文章。有的教師能夠深地領會,對重要的內容作了更為深入的探討;有的老師能結合自己的工作,對今后的奮斗目標進行了新的確立;有的老師能夠在此書的引領下提出自身發(fā)展和教師發(fā)展、學校發(fā)展的合理性建議總之,所有教師都能夠在學習活動中領會了精神,進一步明確了今后一段時期內的目標和發(fā)展,活動的成效非常顯著。
2.多樣性活動開展:在活動中,我們開展了讀書沙龍活動、經典誦讀競賽、讀書征文活動等。在經典誦讀競賽中,我們分成語文組和其他組展開了兩輪的.經典朗誦競賽,牛靜等4位老師獲得一等獎,張東艷老師等7位老師獲二等獎,宋新奇等7位老師獲三等獎。在讀書征文中,教師們能夠做到博覽群書、思考深刻、感悟切實,撰寫了一篇篇文質兼美的文章,另外,在每周一的例會中,我們還安排了教師進行讀書感言的交流,教師們能做到基本脫稿、神態(tài)大方、有理有據、思維開闊,極好地營造了百家論壇式的研討氛圍。
教師讀書節(jié)活動雖然結束了,但是,這個活動的結束其實正是教師讀書活動的內化和延續(xù)的開始,希望老師們以此為契機,進一步深化讀書活動,在書的世界中不斷充實和完善自我,取得更加輝煌的成績。
本學年,我根據學校的工作計劃和教研工作要求,結合自己的實際,為進一步搞好教育教學工作,提高教育教學質量,而積極參加各項教研活動,認真開展教研工作,具體工作總結如下:
一、加強理論學習,注重課堂實踐。
1、認真學習,鉆研教材,精講每一節(jié)課。
2、在課堂教學中,積極倡導自主、合作、探究的學習方式,與學生建立民主平等和諧的師生關系,營造和諧輕松的學習環(huán)境,促進學生自主發(fā)展,努力形成自己的'教學風格。
3、積極參與校本教研,按時參加學校組織的教研學習、聽課、評課、等活動。活動中,集思廣益,博采眾長,深入反思自己的教學行為,以先進的課改理念矯正自己的教學行為,提高自己的教研能力。本學期共聽課30節(jié),評課30節(jié),學校教學比武成績顯著,課堂教學位于前列,每學期做會診課中心發(fā)言人2次,上公開課2節(jié),促進了自身的成長。
二、勤于教研,提升素質。
1、按時參加數學方面的學習,并經常向優(yōu)秀教師虛心請教,不斷提高自己的理論修養(yǎng)和業(yè)務素質。利用課余時間,學習、閱讀相關的教育教學文章、書籍,做好學習筆記,本學期我閱讀了、等書籍,撰寫了近一萬字的學習筆記,為順利完成各項工作奠定了理論基礎。
2、能積極、主動地參加各種理念培訓學習,今年8月參加了骨干教師培訓。通過培訓學習,切實轉變觀念,夯實了自己的理論基礎。拓寬了視野,了解教學改革的最新動態(tài)。
三、加強教改與教學科研,努力出成果。
在教學教研實踐中,及時進行教學反思,總結教學中的得失,積極撰寫論文,取得了點滴成果。
1、xxxx年XX市小學數學“數學廣角”教學研討課二等獎。
2、獲得了XX市數學學科骨干教師榮譽稱號。
3、教學教研之余,我還鼓勵和指導學生參加各類競賽,取得一定的成績。獲國家級學生讀寫大賽一等獎。
4、xxxx年論文獲XX省基礎教育校本科研一等獎。
在忙忙碌碌的工作中,我的教學、理論水平和教研能力各方面有了一定的收獲和提高,但是也有不足和困惑,如教研的開展不夠深入,效果不明顯等問題。在今后的工作中,我將腳踏實地,爭取更大的進步和提高。
新生入學教育是新生入學接受的第一個大的教育科目。是新生教育的開始,俗話說萬事開頭難,開好頭對于工作的實施有著重要的作用,不僅關系新生工作的開展,還關系到新生的大學發(fā)展,為此,我們高度重視,不斷總結,一方面配合學校學院兩級開展工作,另一方面,我們也積極探索,有針對性的開展特色活動,特此總結如下:
1、新生入學教育的主體是新生,如何讓新生參與其中,讓學生能夠樂于接受教育,直接關系到教育質量的提高,為此我們克服困難,加大力度調動新生參與積極性,充分發(fā)揮學生主觀能動性。不管是學院活動,班級活動我們都看重參與度,通過改變形式增加內容,提高參與,并且讓學生能夠自主組織相關活動,提高自主參與度;
2、突出專業(yè)特色。作為管理專業(yè)學生的入學教育,我們尤其注重加強對學生管理意識的培養(yǎng)和管理習慣的形成,為此,一方面,我們安排各項活動都遵循管理的科學性與藝術性的結合,嚴格活動管理,從活動開展中發(fā)現管理,另一方面,我們實施學生自主管理,讓學生能夠體驗管理,并且在學生管理中實時啟發(fā)點撥,強化管理意識,管理首先要管理自己,為此我們也通過教育活動,讓學生提高自我管理能力;
3、個性化特色化機動化管理教育,密切關注學生動態(tài),關注不同學生的不同的特點,開展大眾化教育的同時,開展針對性強的對象式教育。同時實時根據學生教育開展的廣度和時間的推進,不斷改變教育方式方法,實現不同階段的差別化教育目標;
4、注重學生的.養(yǎng)成教育,習慣必須在未形成之前加于引導改變,這才是教育之根本,為此我們通過各項活動加強對學生良好習慣的培養(yǎng),其中我們開展內部外部競爭,提高競爭意識,養(yǎng)成守時習慣,衛(wèi)生習慣;
5、注意教育學生學習狀態(tài)的回歸,大一新生經過漫長的假期,還有很強的假期綜合癥,加上入學教育期間自由時間較多,學生很閑,為此我們多次組織了關于專業(yè)的討論,組織相關座談會,組織時事熱點大討論,回歸狀態(tài),為下一步專業(yè)教學開展打下基礎;
6、注意發(fā)揮模范典型的作用,通過典型帶動教育,通過典型感化教育,這典型不僅有內部學生典型,還有學長輔導員典型模范作用。
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