經(jīng)過不斷努力幼兒教師教育網(wǎng)終于整理出了今天的“銷售辭職報告”，當我們結(jié)束一項工作時。我們會經(jīng)常用到報告，報告的口吻要得體，不要夾帶請示事項，如何撰寫出一篇優(yōu)秀的報告？希望本文能夠為您提供一些啟示讓您掌握新的技能取得更好的成果。

銷售辭職報告【篇1】

商場銷售人員的辭職報告范文

換工作是一件正常的事，我們可能會作出離職的決定，這時候辭職報告就很重要。我們該怎么去寫辭職報告呢？以下是小編為大家整理的商場銷售人員的辭職報告范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

尊敬的主管：

您好！

我是商場的銷售人員小李，下面是我的辭職報告。

在商場從事銷售工作的一年里，我學(xué)到了很多知識，商場的營業(yè)狀態(tài)也一直呈現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我在這么好的環(huán)境里工作和學(xué)習的機會。雖然在商場歷練了一年多的.銷售，但俗話說“學(xué)無止境”，有很多方面還是需要不斷加強。提出辭職我想了很久，商場對于營業(yè)員很照顧很保護（至少對于業(yè)務(wù)風險來說），鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內(nèi)向，不管是對于公司培育人才或是我自身完善這一點都是突破的難點。雖然我的觀念是人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應(yīng)環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用，但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，才決定通過變換環(huán)境來磨礪自我。

商場營業(yè)部近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在xx左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有困難，我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解，現(xiàn)臨近年底，如果能給予我更多的時間來找工作我將感激不盡！

未離開崗位之前，我一定會盡職盡責站好最后一班崗。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝！

最后，希望商場的業(yè)績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

x年x月x日

銷售辭職報告【篇2】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

你們好!

來到xxx這個大家庭已有一個多月了，到xx來也有兩個星期，我感覺公司的氣氛就像一個大家庭一樣，大家相處得相當融洽和睦。我在這里有過歡笑，有過收獲，并且在這里學(xué)到了很多東西。

很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職，在這一個多月銷售時間里，我確實學(xué)習到了不少東西。然而工作上的內(nèi)容總讓自己感覺不適應(yīng)。我開始了思索，認真的思考，我想或許自己并不適合這份銷售工作。

我也很清楚這時候公司正值用人之際，不斷有新業(yè)務(wù)啟動，所有的業(yè)務(wù)工作都在公司領(lǐng)導(dǎo)極力重視之下穩(wěn)步前進。但也正是考慮到公司今后在各個項目安排的合理性，本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我的原因出現(xiàn)錯誤，我在這里鄭重向公司提出辭職，希望領(lǐng)導(dǎo)們予以批準。我也會在這幾天里把我應(yīng)該做的事情做完，為公司盡最后一分力量。

此致

敬禮!

辭職人：xx

20xx年x月x日

銷售辭職報告【篇3】

人往往或多或少有著共同的缺點，就是常?？吹阶约旱膬?yōu)點，看不到自己的缺點。衷心的感謝張總能在我的人生旅途中，能在我的工作過程中指出我的缺點與不足。使我知道了我工作會使得別人的工作無法開展，把別的同志難為的會哭，同時還包庇下屬。其實想來這些完全不能成為我今天提出辭職的理由，這些缺點也并不是不可改正的缺點。但是如果下屬認為是無中生有、子烏虛有的事的話，對于一個老總來說，下屬對他提出的缺點不于認可，而又不需要下屬解釋，也無須調(diào)查證實的話，我想這個辭職的理由應(yīng)該是十分充分的。

自從進入xx公司的第一天起，我就告訴自己，也告訴過別人，包括公司總經(jīng)理，我來xx公司是來做事的，不是來做人的。因為一個人要做人就做不好事，要做事就不要做人，做人是生活上的，而不是工作上的，工作中就是要做事。如果有一天我因為把我職責范圍內(nèi)的事做不好，被公司辭退也好、開除也好，都說明我本人無能。如果是因為做人的原因而離開公司，我問心無愧。我是這么說的，也是這么做的!

一直以來都以為能在xx公司發(fā)揮自己的才能是我的福，“女怕嫁錯郎，男怕入錯行”，自以為今生找到了自己的軌跡，找到了一個可以一生相隨的老板，找到了自己可以一生為之付出，可以一生做為自己事業(yè)奮斗的企業(yè)。所以在一直以來不敢有半點懈怠，工作中兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，向來以公司利益為己任，從沒考慮過個人得失，盡管主抓的銷售工作，由于公司生產(chǎn)產(chǎn)量一直不能滿足銷售需求，而使得銷售未能按原定計劃進行，但張總您給我的理由是在給我面子，是怕我銷售不出去而在故意壓產(chǎn)，我無話可言。

至于工作中的種種，我不想，也不再有必要在這里贅述。但我很自豪的說，我無愧于我的工作，無愧于公司，無愧于張總，也無愧于我自己。

回想在xx的日子，在xx公司的舞臺上，自己就象一個孤獨的小丑在獨舞著，周圍是詫異的眼光和異樣的表情，但我一直自豪的是我在為公司而舞、在為我的工作而舞、在為自己的職責而舞、而不是在為自己而舞。一直以為無論觀眾怎么看，我象木偶一樣有絲線在支撐著我的舞蹈，象皮影一樣有堅強的后盾、有指揮棒在支持我的舞蹈。但我錯了，驀然發(fā)現(xiàn)，僅僅是自己在獨舞，我不敢再舞，害怕觀眾會上臺把我踩死，所以小丑只有向觀眾深鞠一躬：十分感謝大家的支持和幫助，也十分感謝老板給了我這個舞臺。既然是沒有支撐的獨舞，小丑只有無奈的說：表演結(jié)束，謝謝!

也許我的辭職報告不象個辭職報告，也許有許多辭不達意的地方，也許這些話不能表達我欲言之萬一。但我想您應(yīng)該了解了我的意思。當對人文環(huán)境不能且不想適應(yīng)，同時又無力改變的時候，我只有選擇逃避。

20xx銷售員個人辭職報告

進入公司工作兩年的時間里，得到了公司各位同事的多方幫助，由衷非常感謝各位同事。

在過去的兩年里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，**在公司里也學(xué)會了如何與同事相處，如何與客戶建立**關(guān)系等方面**的東西。并在公司的過去兩年里，利用**公司給予**學(xué)習時間，學(xué)習了**新的東西來充實了自己，并增加**自己的**知識和實踐經(jīng)驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!

在經(jīng)過**年下半年的時間里，公司給予了很好的機會，讓自己學(xué)習做市場**的運做，但自己缺乏**的經(jīng)驗，自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發(fā)，身感有愧公司的兩年的培養(yǎng)。

個人感覺，我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻，也自己感覺自己的能力還差的遠，在公司的各方面需求上自己能力不夠。經(jīng)過自己慎重考慮，自己和公司考慮，自己現(xiàn)向公司提出辭職，望公司給予批準。

簽名：

年 月 日

銷售辭職報告【篇4】

辭職報告是一種法律程序，如果你想離職，那么我們首先應(yīng)該提交辭職報告，否則銷售部算是曠工離職，一是會扣工資，二是可能拿不到解除勞動合同證明，可能影響以后找工作。同時辭職行業(yè)登記種類也不同，如果沒有處理好辭職報告的手續(xù)等相關(guān)問題，找新單位時可能會被拒絕。一般的辭職報告都有三個原則，具體化的原則，情感化的原則，藝術(shù)化的原則。為大家提供各種各樣的辭職報告范本，歡迎參考!

尊敬的銷售部領(lǐng)導(dǎo)：

我很遺憾在這個時候向銷售部提出辭職,我考慮在此辭呈遞交之后的兩周內(nèi)離開銷售部,這樣您將有時間尋找合適人選來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協(xié)助您對新人進行入職培訓(xùn),使他盡快熟悉工作.能為銷售部效力的日子不多了,我一定會站好自己最后一班崗,與新人做好交接工作,盡力讓項目做到平穩(wěn)過渡!

我很遺憾不能再為銷售部輝煌的明天貢獻自己的力量,我只有由衷的祝愿銷售部!

此致

申請人：

銷售辭職報告【篇5】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是我們銀行的一名客戶經(jīng)理，主要的工作任務(wù)就是維護好銀行里新老客戶的關(guān)系，并向他們推銷公司的理財產(chǎn)品。這兩個工作內(nèi)容說簡單也很簡單，說不簡單也的確是有點難度。但是我來到公司的這幾年，關(guān)于這兩個任務(wù)，我都完成的比較好。除了自己的本職工作，我還能很出色的完成過領(lǐng)導(dǎo)臨時交待下來的事情。我的銷售能力和處理事物的能力在這幾年逐步提高，為銀行做的貢獻也越來越多，但是我的福利和薪資待遇卻始終不見長。這是讓我一直很煩惱的地方，我是一個很現(xiàn)實的人，因為畢竟我現(xiàn)在也是三十好幾的人了，已經(jīng)快要成家立業(yè)了，可我的工作薪資待遇卻拿不出手，怎么去面對我未來的媳婦，怎么去說服她跟我在一起，怎么給她一個婚后的幸福生活。等等這些我都要考慮，所以考慮了這么久和這么多，我最后還是決定辭職吧。我想去尋求一個更大的發(fā)展，去得到一份報酬和我的付出相匹配的一份工作。

我今年馬上就要三十五歲了，我是二十六歲來到我們銀行的，來到銀行已經(jīng)快九年了。自從來到我們銀行后，我就沒有一天是放松過我的工作，每天都在積極聯(lián)系客戶辦理業(yè)務(wù)。雖然那個時候工資還很低，但我始終相信，只要我一直抱著進取的心，一直追求上進，領(lǐng)導(dǎo)總有一天會看到我為銀行付出了努力和汗水，會給我升職加薪的。終于在我三十一的時候，如我所愿了，通過我的不懈努力和奮斗，我當上我們銀行的客戶經(jīng)理，當然也要感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的抬舉和厚愛，感謝同事們對我的支持和幫助。所以我的事業(yè)總算有了點起色，但是我卻并不怎么開心，因為我升了職，但是我沒有加薪。

我以為當上了客戶經(jīng)理，我的工資會蹭蹭的往上漲，我的福利待遇也會跟著好起來，我多年付出的努力也有了回報，但是事實證明，的確是我想的太多了。我的薪資還是那么一點，至于福利這件事，不是我在抱怨，我想我們公司的同事也和我深有體會。別的銀行在過年過節(jié)的時候，總能收到來自她們領(lǐng)導(dǎo)的紅包，總能提著一大包小包的東西回家。而我們銀行什么也沒有，連來自領(lǐng)導(dǎo)的一身關(guān)心慰問都沒有。這是讓我覺得有點心寒的地方。

所以這么多年了，我一直都在想著再堅持堅持一下，總能熬過去的。但是我現(xiàn)在好不容易熬到我要結(jié)婚了，我卻一直等不來銀行給我加薪的日子。我的生活壓力很大，我的經(jīng)濟負擔也很重。所以面對這點杯水車薪的工資，我只能選擇辭職，請領(lǐng)導(dǎo)原諒并同意我。

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年xx月xx日

銷售辭職報告【篇6】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！首先，我想借此辭職報告表達我最誠摯的感謝和愧疚心情。我知道，我的突然辭職對團隊和公司的運營造成了一定的影響，對于此我深感抱歉。在此，我希望能夠向您詳細介紹一下我辭職的原因和決策過程，以及我對公司和團隊的一些反思和建議。

作為銷售主管，我在公司工作了近五年的時間，這段時間是我職場生涯中的寶貴經(jīng)歷，也是我成長最快的階段。感謝公司給予了我這份寶貴的工作機會，也感謝所有同事的支持和幫助，是你們的支持和信任讓我有了成長和一定的成績。在這一過程中，我深深意識到一個領(lǐng)導(dǎo)所面臨的挑戰(zhàn)和壓力，也體會到一個團隊所需要的團結(jié)和合作。我從中學(xué)到了許多銷售和管理的技巧，也建立了一些良好的客戶關(guān)系。

然而，自去年以來，我開始感到一些職業(yè)上的不滿。首先，公司在銷售策略和目標的制定上過于強調(diào)短期利益，往往忽視了與客戶的長期合作關(guān)系。這使得我們在銷售中經(jīng)常面臨艱難的情況，不僅損害了客戶的利益，也對我們的團隊士氣造成了一定的打擊。其次，公司在銷售管理方面存在一定的問題，往往只注重完成任務(wù)，忽視了對員工的個人發(fā)展和培訓(xùn)，這也導(dǎo)致了團隊的整體素質(zhì)下降。此外，公司在獎勵和激勵機制上的不合理，也是我考慮辭職的一個重要原因。

經(jīng)過深思熟慮，我認為辭職是我目前最好的選擇。我希望能夠在另一個環(huán)境中有更多的發(fā)展機會和空間，找到一個能夠與我的職業(yè)理想和價值觀相匹配的工作崗位。當然，我也希望通過我的辭職，能夠引起公司和團隊的一些反思和改進。我相信，只有在一個相互尊重、合理激勵和良好管理的公司，才能夠激發(fā)出員工的潛力，讓他們發(fā)揮出最好的水平。

在我離職之前，我希望能夠給出一些建議，希望公司能夠在未來的運營和管理中有所改善。首先，我建議公司能夠更加注重與客戶的長期合作關(guān)系，制定更加科學(xué)和合理的銷售目標和策略。其次，希望公司能夠加強對員工的培訓(xùn)和發(fā)展，提高團隊的整體素質(zhì)和動力。同時，我也建議公司能夠優(yōu)化獎勵和激勵機制，建立一個公平、公正且激勵機制合理的員工評價系統(tǒng)。

最后，我再次表達對公司和團隊的感謝和歉意，同時也希望公司能夠順利找到一位合適的銷售主管，帶領(lǐng)團隊蓬勃發(fā)展。在未來的工作中，我也將不斷努力，尋找一個更適合我的發(fā)展方向，并繼續(xù)提升個人的銷售和管理能力。

再次感謝公司和團隊的支持與幫助！

祝公司和團隊越來越好！

此致

敬禮！

銷售主管：XXX

銷售辭職報告【篇7】

在這么長的時間里，沒有給給公司帶來任何利潤，您也沒有過于責備。這讓我更加的慚愧。今天做出這樣的決定，我覺得對您是一種深深的辜負。謝謝您在這段時間的提攜和照顧。

尊敬的陳總你好：

首先謝謝你，謝謝你幾個月前從網(wǎng)上找到我，給我加入xx這個大家庭的機會。

自xx年入職以來，我一直都很享受這份銷售工作，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關(guān)心。在過去的近兩年的時間里，利用公司給予良好學(xué)習時間，學(xué)習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于公司的照顧表示真心的感謝!當然，我也自認為自己在這半年的工作中做出了自己的最大努力。但因為某些個人的理由，我最終選擇了向公司提出辭職申請，并希望能于今年12月正式離職。希望領(lǐng)導(dǎo)能早日找到合適的人手接替我的工作，我會盡力配合做好交接工作，保證業(yè)務(wù)的正常運作,對公司,對客戶盡好最后的責任。希望公司對我的申請予以考慮并批準為盼。

在這么長的時間里，沒有給給公司帶來任何利潤，您也沒有過于責備。這讓我更加的慚愧。今天做出這樣的決定，我覺得對您是一種深深的辜負。謝謝您在這段時間的提攜和照顧。

我來公司也快一年了，也很榮幸自己成為XX公司的一員。在公司工作一年中，我學(xué)到了很多知識與技能，公司的經(jīng)營狀況也處于良好的態(tài)勢。非常感激公司給予了我在這樣的良好環(huán)境中，工作和學(xué)習的機會。

銷售辭職報告【篇8】

親愛的xx領(lǐng)導(dǎo)：

在公司工作一年中，學(xué)到了很多知識，公司的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢，非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學(xué)習。雖然在公司里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握，但俗話說“學(xué)無止境”，有很多方面還是需不斷學(xué)習。提出辭職我想了很久，公司的環(huán)境對于業(yè)務(wù)員很照顧很保護(至少對于業(yè)務(wù)風險來說)，鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內(nèi)向，你們也有經(jīng)常提醒我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。

雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應(yīng)環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。

公司業(yè)務(wù)部近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一周。但

是我還是希望副理理解，現(xiàn)臨近年底，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!

我希望在我提交這份辭呈的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應(yīng)該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

時光荏苒，不知不覺我來公司已經(jīng)很長時間了，

起初還夢想著成為一個成功的.銷售員，現(xiàn)在成為了幻影，確實讓人沮喪。

本來我對銷售充滿了信心，但從三個月的不斷學(xué)習和探索中我發(fā)現(xiàn)不論是我的性格、毅力、學(xué)識都達不到一個業(yè)務(wù)員的要求。三個月，沒賣出去一臺設(shè)備，這樣的銷售業(yè)績著實令我無地自容。銷售是以成敗論英雄的，我們不愿面對努力付諸東流，可現(xiàn)實就是這樣斬釘截鐵。

現(xiàn)在我的工作興趣銳減、工作態(tài)度消極。站在一個員工必須愛崗敬業(yè)的最基本的職業(yè)操守的立場上，我已經(jīng)不能勝任這份工作。與其不負責任的尸位素餐，不如退位讓賢。無論對公司還是我，我認為這都勢在必行。

這三個月，我也有很大的收獲，也許再踏出光越的大門以后，我的這些電話聯(lián)系客戶的經(jīng)歷、學(xué)習關(guān)于設(shè)備知識的過程都沒有了用武之地。但是我認為它們教會我的是交流的藝術(shù)和提高自己、豎立自信的重要手段，這些都將讓我一生受用。

在這么長的時間里，沒有給給公司帶來任何利潤，您也沒有過于責備。這讓我更加的慚愧。今天做出這樣的決定，我覺得對您是一種深深的辜負。謝謝您在這段時間的提攜和照顧。

在此也衷心的祝愿光越的發(fā)展勢頭能夠如日中天、您能成為炙手可熱的成功企業(yè)家。

望領(lǐng)導(dǎo)批準我的申請，并能協(xié)助我完成離職的相關(guān)手續(xù)。

敬禮!

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