在這篇文章中我們將為大家揭示一些“護(hù)理述職報(bào)告”的內(nèi)幕，當(dāng)一項(xiàng)任務(wù)即將結(jié)束時(shí)。報(bào)告的適用范圍越來越廣泛，報(bào)告的行文內(nèi)容是比較多的，你知道怎樣寫報(bào)告才能寫的好嗎？非常榮幸能為您提供參考。

護(hù)理述職報(bào)告 篇1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

您們好！

在過去一年里，在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任及護(hù)理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我堅(jiān)持“以病人為中心”的服務(wù)理念，以認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和主動(dòng)積極的熱情投身于學(xué)習(xí)和工作中。在踏實(shí)地學(xué)習(xí)與醫(yī)療護(hù)理工作中，感謝大家對(duì)我的信任。感謝院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作的支持與肯定?，F(xiàn)將我在20xx年的工作向大家做一個(gè)匯報(bào)：

從上任的那一天起，我就深深意識(shí)到了所面臨的壓力和挑戰(zhàn)。通過將近幾年來的工作實(shí)踐，使我更深層次地認(rèn)識(shí)到了一個(gè)護(hù)士長的職責(zé)。本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo)，積極的完成了以下本職工作：

1、做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。

2、認(rèn)真接待每一位病人，能夠做到換位思考。

3、在醫(yī)療文書的書寫過程中做到認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度端正。認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書寫要求，規(guī)范書寫護(hù)理記錄單，危重護(hù)理記錄單等。

護(hù)理工作是一項(xiàng)比較繁瑣，但又要求細(xì)心、耐心的工作。因此對(duì)于自己的工作要高要求、嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)，每次走進(jìn)病房，我都利用有限的時(shí)間鼓勵(lì)產(chǎn)婦，耐心的幫他們了解產(chǎn)程經(jīng)過，建立信心。堅(jiān)持每日督查護(hù)理、助產(chǎn)工作落實(shí)情況，為提高每位護(hù)士的理論和操作水平，每月組織兩次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，一次業(yè)務(wù)查房，為了了解病人對(duì)護(hù)理工作是否滿意，每月組織一次公休座談。

我將努力的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)和技能，做到理論聯(lián)系實(shí)際。除專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)外，我還要注意拓展自己的知識(shí)面，提高自身的思想文化素質(zhì)。在生活上持以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和良好的作風(fēng)。在工作中，嚴(yán)于律己，誠實(shí)守信、樂于助人、團(tuán)結(jié)互助，使科室同志高高興興的來上班，開開心心的回家去。

20xx年是不平凡的一年，在這一年中我們經(jīng)歷了很多，有快樂、有傷悲、有遺憾等等。一年中，在我和主任共同努力及全科人員積極配合下，基本完成醫(yī)院下達(dá)的任務(wù)。我們共接受入院病人3059人。其中平產(chǎn)1708例、手術(shù)1188例、婦科手術(shù)19例，全年科室總收入約三百余萬元。當(dāng)然今年的收入與去年相比是有所下滑的，在平時(shí)工作中也有很多不足，我們也在努力的查找不足，力爭在短時(shí)間內(nèi)有所改進(jìn)。

今后的目標(biāo)：如果我有幸在20xx年繼續(xù)得到大家的信任，那么在今后的工作中，我將加倍努力工作，努力在科室護(hù)理隊(duì)伍中：以身作則，起表率作用。

最后，我再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)給予我工作和生活中的關(guān)心，感謝每一位和我共事的同事，感謝大家對(duì)我的信任和善待。

護(hù)理述職報(bào)告 篇2

護(hù)理負(fù)責(zé)人述職報(bào)告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：

大家好！我是XX醫(yī)院的護(hù)理負(fù)責(zé)人，今天非常榮幸能夠在這個(gè)舞臺(tái)上向大家匯報(bào)一年來的工作情況。在這段時(shí)間里，我秉持著對(duì)患者的責(zé)任和對(duì)職業(yè)的熱愛，帶領(lǐng)護(hù)理團(tuán)隊(duì)為患者提供高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)，提升了醫(yī)院的整體護(hù)理水平。

一、提升團(tuán)隊(duì)管理水平

團(tuán)隊(duì)是護(hù)理工作的核心，也是醫(yī)院最重要的資產(chǎn)。我深知，只有建設(shè)一個(gè)高效、和諧的團(tuán)隊(duì)，才能更好地滿足患者的需求。我在團(tuán)隊(duì)管理方面做了大量的努力。我?guī)椭鷪F(tuán)隊(duì)成員制定明確的工作目標(biāo)，并與他們進(jìn)行定期溝通和反饋。同時(shí)，我還鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員積極參加培訓(xùn)，提升自身的專業(yè)素質(zhì)，保持技術(shù)水平的領(lǐng)先。通過這些措施，團(tuán)隊(duì)的凝聚力得到了顯著提升。

二、提高患者滿意度

患者是工作的中心，他們的滿意度直接關(guān)系到醫(yī)院的聲譽(yù)和發(fā)展。為了提高患者的滿意度，團(tuán)隊(duì)采取了一系列措施。注重溝通，及時(shí)了解患者的需求和意見，通過多種途徑建立溝通渠道，讓患者參與到護(hù)理過程中。加強(qiáng)了患者教育工作，提供了更全面、專業(yè)的健康教育，幫助患者更好地了解疾病，合理應(yīng)對(duì)治療。還擴(kuò)大了護(hù)理服務(wù)的范圍，為患者提供更加貼心的照顧，如病情預(yù)警服務(wù)、康復(fù)指導(dǎo)等。通過這些努力，成功提高了患者的滿意度，從而增強(qiáng)了醫(yī)院的美譽(yù)度。

三、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理

護(hù)理質(zhì)量是直接關(guān)系到患者生命安全和健康的重要因素。為了加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理，我采取了一系列措施。我加強(qiáng)了護(hù)理操作的規(guī)范化管理，通過制定護(hù)理操作規(guī)程、開展現(xiàn)場培訓(xùn)等方式，確保每一個(gè)環(huán)節(jié)都符合規(guī)范。我注重護(hù)理質(zhì)量的監(jiān)督和評(píng)價(jià)，建立了完善的護(hù)理質(zhì)量管理體系，定期組織護(hù)理質(zhì)量評(píng)估活動(dòng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并加以改進(jìn)。我推行了護(hù)理質(zhì)量績效考核制度，將護(hù)理質(zhì)量作為團(tuán)隊(duì)成員考核的重要依據(jù)，激勵(lì)他們提高自身的工作水平。

四、積極參與科研與學(xué)術(shù)活動(dòng)

作為護(hù)理負(fù)責(zé)人，我深知科研和學(xué)術(shù)是促進(jìn)護(hù)理事業(yè)發(fā)展的重要驅(qū)動(dòng)力。我積極組織團(tuán)隊(duì)成員參與科研和學(xué)術(shù)活動(dòng)。鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員積極撰寫論文和參與科研項(xiàng)目，提升科研能力和學(xué)術(shù)水平。同時(shí)，還主動(dòng)與其他醫(yī)院和學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行合作，開展學(xué)術(shù)交流和病例討論活動(dòng)，不斷學(xué)習(xí)借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)護(hù)理領(lǐng)域的發(fā)展。

一年來，我在護(hù)理負(fù)責(zé)人的崗位上，樹立了以患者為中心的服務(wù)理念，不斷提高團(tuán)隊(duì)管理水平，加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理，提高患者滿意度，并積極參與科研與學(xué)術(shù)活動(dòng)。在此過程中，我深感榮幸與獲得滿足的同時(shí)，也意識(shí)到了自身的不足之處。希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們能夠給予我更多的指導(dǎo)和支持，讓我繼續(xù)努力，為護(hù)理事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

護(hù)理述職報(bào)告 篇3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：

大家好！我是XX醫(yī)院XX科室的護(hù)理班長，今天我非常榮幸地向大家呈現(xiàn)我的護(hù)理班長述職報(bào)告。過去一年里，我始終以高度的責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，全力以赴地完成了我的工作職責(zé)。在這篇報(bào)告中，我將向大家詳細(xì)地介紹我在過去一年里的工作成績和面臨的問題，同時(shí)提出改進(jìn)措施，以便能夠更好地服務(wù)于患者，提升科室的整體水平。

首先，我要感謝我的團(tuán)隊(duì)成員們的支持和合作。在過去的一年里，我們緊密團(tuán)結(jié)在一起，互相學(xué)習(xí)、互相幫助，為患者提供了高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)。我們嚴(yán)格遵守護(hù)理規(guī)范和流程，確保每位患者都能得到規(guī)范、專業(yè)的護(hù)理。通過不斷的探索和學(xué)習(xí)，我們提升了自身的護(hù)理水平，并采用有效的溝通方式與患者和家屬建立了良好的關(guān)系。

其次，我要感謝領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和支持。在過去一年里，我們科室迎來了很多挑戰(zhàn)，但是在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，我們迎難而上，共同努力克服了各種困難。領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)和全力支持是我們能夠取得今天成績的關(guān)鍵因素，我深感榮幸和驕傲。

在過去一年里，我及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決了護(hù)理管理中存在的問題。面對(duì)日益增加的工作量和不斷更新的醫(yī)療知識(shí)，我們團(tuán)隊(duì)通過建立輪班制度，有效緩解了工作強(qiáng)度過大的問題；我們還積極參與培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，不斷提升自身的護(hù)理素養(yǎng)和專業(yè)技能，為患者提供更加安全和優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。同時(shí)，我們也意識(shí)到溝通和協(xié)作的重要性，通過建立團(tuán)隊(duì)會(huì)議和交流機(jī)制，加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通與合作。我們還注重對(duì)患者的心理關(guān)懷，積極開展護(hù)理差錯(cuò)事故的研究與總結(jié)，提出改進(jìn)措施，以避免類似的事故再次發(fā)生。

然而，我也意識(shí)到在我的工作中還存在一些不足之處。我在跟進(jìn)患者病情上有時(shí)不夠準(zhǔn)確和及時(shí)，這是因?yàn)槲以谧o(hù)理工作中的瑣碎事務(wù)過多，導(dǎo)致沒有足夠的時(shí)間專注于患者的情況。因此，為了提高工作效率和質(zhì)量，我計(jì)劃在未來一年里加強(qiáng)時(shí)間管理，并合理分配工作任務(wù)，確保更多的時(shí)間能夠用于與患者的交流和溝通。我還會(huì)主動(dòng)參加相關(guān)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)活動(dòng)，不斷提升自己的專業(yè)知識(shí)和技能，為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。

總而言之，過去的一年里，我在護(hù)理班長的崗位上矢志不渝地承擔(dān)著責(zé)任，做著努力。我始終把患者的健康和安全放在首位，不斷完善自己的管理方式和溝通技巧。同時(shí)，我對(duì)于團(tuán)隊(duì)成員的培養(yǎng)和激勵(lì)，也取得了不少成就和進(jìn)展。然而，我也清楚地認(rèn)識(shí)到自己的不足之處，并提出了相應(yīng)的改進(jìn)計(jì)劃。我相信，在未來的工作中，我會(huì)保持一顆積極進(jìn)取的心態(tài)，繼續(xù)努力工作，為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。

謝謝大家！

護(hù)理述職報(bào)告 篇4

10多年來的理論學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐以及老師們的言傳身教，使我牢固樹立了“以病人為中心”、“想病人之所想，急病人之所急”的職業(yè)道德觀念。正是因?yàn)槿绱?，在工作中我做到了服?wù)熱情、周到細(xì)致，關(guān)心病人、體貼病人。為了更好地給病人服務(wù)，減輕病人的痛苦，我苦練基本功，對(duì)操作技術(shù)精益求精。多年的工作既磨煉了我遇事沉穩(wěn)的性格，也培養(yǎng)了快速敏捷的思維能力和應(yīng)變能力，進(jìn)一步提高了自己的組織協(xié)調(diào)能力，能夠協(xié)助護(hù)士長處理各種矛盾，做好各項(xiàng)管理工作，貫徹落實(shí)醫(yī)院一系列有關(guān)衛(wèi)生改革的文件精神，以改革求發(fā)展。工作中以身作則，服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志，勤勤懇懇、任勞任怨，每項(xiàng)工作都能夠善始善終、高標(biāo)準(zhǔn)地完成，從整體上提高了服務(wù)質(zhì)量。認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度贏得了病人的贊揚(yáng)以及領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評(píng)。

以上是我競爭護(hù)士的優(yōu)勢，同時(shí)也是我競爭護(hù)士的資格條件。如果這次競爭上崗能夠得到大家的支持和認(rèn)可，我將用自己的實(shí)際行動(dòng)來回報(bào)各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事，嚴(yán)格按照護(hù)士長崗位職責(zé)的'要求，努力工作，扎實(shí)奮進(jìn)、盡職盡責(zé)、恪盡職守，創(chuàng)造性地做好各項(xiàng)工作，力爭做出新的更大的成績。

古人云：“不可以一時(shí)之得意，而自夸其能，也不可以一時(shí)失意，而自墜其志?！睙o論今天的結(jié)果如何，我都將以這句話自勉，一如既往地勤奮學(xué)習(xí)，努力工作。爭取以更高的素質(zhì)，更強(qiáng)的工作能力來擔(dān)負(fù)起護(hù)士的責(zé)任。

謝謝大家！

護(hù)理述職報(bào)告 篇5

作為一名母嬰護(hù)理師，我在過去一年的工作中積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)，與眾多家庭共同度過了難忘的時(shí)刻。通過提供專業(yè)的護(hù)理和指導(dǎo)，我?guī)椭嗽S多新媽媽和寶寶建立了親密的關(guān)系，提高了他們的生活質(zhì)量。下面是我對(duì)過去一年的工作的總結(jié)，詳細(xì)描述了我的工作方面和成就。

1.實(shí)施專業(yè)的.嬰兒護(hù)理：作為母嬰護(hù)理師，我負(fù)責(zé)為新生兒提供全面的護(hù)理，包括喂養(yǎng)、洗澡、換尿布、睡眠和舒適的環(huán)境等。我通過學(xué)習(xí)最新的嬰兒護(hù)理知識(shí)，使自己成為了家庭中可靠的專家，并幫助父母逐漸掌握這些技能。

2. 提供專業(yè)的產(chǎn)后護(hù)理：我與新媽媽密切合作，提供專業(yè)的產(chǎn)后護(hù)理指導(dǎo)。我致力于提高她們對(duì)母乳喂養(yǎng)的認(rèn)識(shí)，解決哺乳過程中可能遇到的問題，并支持她們建立良好的母子關(guān)系。此外，我還關(guān)注新媽媽的身心健康，提供相關(guān)建議和支持，幫助她們順利度過產(chǎn)后恢復(fù)期。

3. 提供嬰兒安全與保健指導(dǎo)：嬰兒的安全與保健是每個(gè)新父母最關(guān)心的問題之一。作為母嬰護(hù)理師，我以一種溫和、耐心和專業(yè)的態(tài)度為他們提供相關(guān)指導(dǎo)。我教導(dǎo)父母如何為嬰兒提供安全的生活環(huán)境，預(yù)防意外事件的發(fā)生，并根據(jù)嬰兒個(gè)體差異，制定適當(dāng)?shù)淖o(hù)理計(jì)劃和飲食建議。

4.促進(jìn)親子關(guān)系發(fā)展：親子關(guān)系對(duì)嬰兒的全面成長和發(fā)展至關(guān)重要。作為母嬰護(hù)理師，我非常重視與父母的密切合作，幫助他們建立深入的親子關(guān)系。我鼓勵(lì)父母參與嬰兒的護(hù)理活動(dòng)，如喂養(yǎng)、洗澡和更衣，并提供相關(guān)的親子互動(dòng)和游戲建議，以促進(jìn)感情發(fā)展和寶寶的認(rèn)知能力。

5.解決家庭中的困擾和問題：作為一個(gè)有經(jīng)驗(yàn)的母嬰護(hù)理師，我積極傾聽家庭的困擾和問題，并盡力提供解決方案。無論是寶寶的各種問題還是新父母的困惑，我始終以專業(yè)、耐心和關(guān)懷的態(tài)度與他們交流，并提供相關(guān)的建議和指導(dǎo)。

6.持續(xù)學(xué)習(xí)：作為一名母嬰護(hù)理師，我時(shí)刻保持著學(xué)習(xí)的心態(tài)，并不斷更新自己的知識(shí)和技能。我通過參加行業(yè)相關(guān)的培訓(xùn)和研討會(huì)，閱讀最新的研究成果，與同行交流，不斷提升自己的專業(yè)水準(zhǔn)。

通過上述工作方面的努力，在過去一年的工作中，我已經(jīng)幫助了許多家庭建立了健康、和諧的親子關(guān)系。這不僅僅是一份工作，更是一份責(zé)任和喜悅。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和提升自己，為更多家庭提供專業(yè)的母嬰護(hù)理服務(wù)，幫助他們度過這一段美好而重要的時(shí)期。

護(hù)理述職報(bào)告 篇6

針對(duì)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，進(jìn)行了四項(xiàng)工作，其一;從20xx年3月初護(hù)理部在全院護(hù)理科室開展“我要做一天陪護(hù)”活動(dòng)，讓每個(gè)護(hù)士身歷其境得到體會(huì)換位思考，具體實(shí)施細(xì)則，科室護(hù)士長安排護(hù)士休息時(shí)間，每個(gè)護(hù)士指定那一天休息，休息當(dāng)天必須是作陪護(hù)，陪護(hù)的病人可以是本科的病人，共陪護(hù)病人164人，經(jīng)過一天陪護(hù)體驗(yàn)后，共寫體會(huì)報(bào)告及感想164篇。優(yōu)秀獎(jiǎng)10篇。此次活動(dòng)不僅拉近了護(hù)患距離，也推進(jìn)了優(yōu)質(zhì)護(hù)理的深入開展。其二;進(jìn)行了護(hù)理技能5項(xiàng)比武大賽，經(jīng)過初賽、復(fù)賽共獲獎(jiǎng)25人次。其三;積極配合組織醫(yī)院每季度召開一次住院患者座談會(huì)，全年共四次，充分聽取患者及家屬意見及時(shí)改進(jìn)護(hù)理工作。其四;開展住院患者對(duì)護(hù)士的滿意度調(diào)查、臨床護(hù)士多供應(yīng)室工作的滿意度調(diào)查、外科系列對(duì)手術(shù)室護(hù)士的滿意度調(diào)查、及出院病人電話回訪。全年共發(fā)調(diào)查問卷607份，住院患者對(duì)護(hù)士滿意度調(diào)查的滿意度為98%,最滿意護(hù)士提名79人次，提出的合理化建議21條。推進(jìn)了優(yōu)質(zhì)護(hù)理的持續(xù)開展。

護(hù)理述職報(bào)告 篇7

一、工作背景和目標(biāo)：

我們?？谱o(hù)理小組是由?？谱o(hù)士組成，負(fù)責(zé)在醫(yī)院內(nèi)提供高質(zhì)量且全面的護(hù)理服務(wù)。我們的目標(biāo)是為患者提供安全、舒適和個(gè)性化的護(hù)理，促進(jìn)其康復(fù)和健康。

二、工作內(nèi)容及成果：

1. 護(hù)理計(jì)劃制定：

我們根據(jù)醫(yī)生的指示和患者的具體情況，制定個(gè)性化的護(hù)理計(jì)劃，包括飲食、活動(dòng)、藥物管理、身體護(hù)理等，以確?；颊攉@得最佳的護(hù)理效果。在過去的一年中，我們共完成了800份護(hù)理計(jì)劃，并取得了良好的效果。

2. 患者監(jiān)測：

我們密切監(jiān)測患者的生命體征、疼痛程度和藥物反應(yīng)等情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題。我們利用先進(jìn)的監(jiān)測設(shè)備和專業(yè)的技能，確保患者的生命安全和身體健康。在過去的一年中，我們共完成了2000余次的患者監(jiān)測工作。

3. 患者宣教：

為了提高患者對(duì)疾病和治療的理解，我們向患者和家屬提供專業(yè)的宣教服務(wù)，包括疾病知識(shí)、飲食指導(dǎo)、藥物指導(dǎo)、康復(fù)訓(xùn)練等。我們組織了20場宣教活動(dòng)，覆蓋了200名患者和家屬。

4. 協(xié)作與溝通：

我們與其他科室和職業(yè)團(tuán)隊(duì)保持密切的協(xié)作與溝通，確?；颊叩玫饺轿坏淖o(hù)理。我們參加了50次多學(xué)科會(huì)診，與醫(yī)生、康復(fù)師、心理咨詢師等進(jìn)行了深入的溝通和協(xié)商。

5. 護(hù)理質(zhì)量評(píng)估：

為了提高護(hù)理質(zhì)量，我們定期進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量評(píng)估和反饋，借鑒先進(jìn)的護(hù)理理念和技術(shù)，改進(jìn)我們的工作方式。在過去的一年中，我們共完成了20次護(hù)理質(zhì)量評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行了改進(jìn)。

三、團(tuán)隊(duì)合作與發(fā)展：

1. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)：

我們注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)和協(xié)作，組織了10次團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，如職業(yè)技能培訓(xùn)、心理疏導(dǎo)、團(tuán)隊(duì)合作訓(xùn)練等，提高了團(tuán)隊(duì)成員的技能和凝聚力。

2. 個(gè)人發(fā)展：

我們鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員參加學(xué)術(shù)研討會(huì)和專業(yè)培訓(xùn)，提升自身的專業(yè)知識(shí)和技能。在過去的一年中，我們共有5名團(tuán)隊(duì)成員參加了國內(nèi)外研討會(huì)和培訓(xùn)，取得了相關(guān)的證書，并將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用到工作中，提升了工作質(zhì)量。

四、團(tuán)隊(duì)的優(yōu)勢與問題：

1. 優(yōu)勢：

我們專科護(hù)理小組擁有豐富的臨床經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)，能夠獨(dú)立處理各種護(hù)理情況。我們之間相互協(xié)作，形成了和諧的工作氛圍，確保了工作的順利進(jìn)行。

2. 問題：

在工作中，我們發(fā)現(xiàn)有時(shí)患者的需求和醫(yī)生的要求之間存在矛盾，需要更好地協(xié)調(diào)和溝通。團(tuán)隊(duì)成員之間的分工還不夠明確，有時(shí)會(huì)導(dǎo)致工作重復(fù)或遺漏。

五、改進(jìn)措施：

1. 加強(qiáng)協(xié)作與溝通：

我們將加強(qiáng)與醫(yī)生和其他團(tuán)隊(duì)成員的溝通，完善護(hù)理計(jì)劃，確?；颊叩男枨蟮玫綕M足。

2. 優(yōu)化分工：

我們將明確團(tuán)隊(duì)成員的分工和職責(zé)，減少工作重復(fù)和遺漏，提高工作效率。

3. 提高自身素質(zhì)：

我們將積極參加學(xué)術(shù)研討會(huì)和專業(yè)培訓(xùn)，不斷提高自身的專業(yè)知識(shí)和護(hù)理技能，從而更好地服務(wù)患者。

六、

?？谱o(hù)理小組在過去的一年中取得了一系列的成果，但也面臨一些問題和挑戰(zhàn)。我們將不斷改進(jìn)自身的工作方式，提高護(hù)理質(zhì)量和患者滿意度，為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。

護(hù)理述職報(bào)告 篇8

20__年對(duì)于醫(yī)院、科室、個(gè)人來說都是一個(gè)轉(zhuǎn)變、成長、奮進(jìn)的一年。在這一年中，我們不斷面臨著挑戰(zhàn)和機(jī)遇，經(jīng)過這一年的工作和學(xué)習(xí)，我有了質(zhì)的轉(zhuǎn)變，快速的成長，明確了奮進(jìn)的目標(biāo)。以下是今年的工作述職。

1、轉(zhuǎn)變觀念，提高管理水平。

向經(jīng)驗(yàn)豐富、工作突出的護(hù)士長學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)她們的工作經(jīng)驗(yàn)、工作方法;向外院護(hù)理同仁們學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)她們的先進(jìn)管理機(jī)制、排班方法、工作狀態(tài);向科里的護(hù)士們學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)她們工作中的長處，彌補(bǔ)自身的不足。多與其他科護(hù)士長溝通，查找工作中的不足，發(fā)現(xiàn)工作中的隱患，隨時(shí)調(diào)整工作狀態(tài)，跟上醫(yī)院的步伐。在生活中關(guān)心體貼科里的護(hù)士，有困難主動(dòng)幫助。在工作中嚴(yán)格要求，做到人人平等，因人而異，充分發(fā)揮每一名護(hù)士的優(yōu)點(diǎn)，調(diào)動(dòng)護(hù)士們的積極性。

2、加強(qiáng)護(hù)理管理，嚴(yán)把護(hù)理質(zhì)量關(guān)。

要求護(hù)士嚴(yán)格遵守護(hù)理核心制度、各項(xiàng)規(guī)章制度及各項(xiàng)操作規(guī)程，嚴(yán)把護(hù)理質(zhì)量關(guān)，防范護(hù)理差錯(cuò)事故的發(fā)生。做到事前有評(píng)估有告知，事后有措施有改進(jìn)。真正做到心中有數(shù)，工作按標(biāo)準(zhǔn)完成。充分發(fā)揮護(hù)理質(zhì)控小組的作用，調(diào)動(dòng)質(zhì)控小組成員的積極性與責(zé)任心，能夠做到主動(dòng)承擔(dān)檢查責(zé)任，幫助科里同事共同進(jìn)步。親力親為，切實(shí)做到班班查、日日看、周周總結(jié)，使護(hù)士自覺提高護(hù)理質(zhì)量。

3、強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)。

自開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房以來，加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)，多與患者溝通，了解患者需求，真正的為患者解決難題。彈性排班，充分利用人力資源，發(fā)揮護(hù)士的主觀能動(dòng)性，方便為患者提供服務(wù)。通過彈性排班，不但減輕了護(hù)士的工作負(fù)擔(dān)，更主要的是解決了患者晨晚間護(hù)理、上午處置晚、患者對(duì)責(zé)任護(hù)士不熟等實(shí)際問題。加強(qiáng)危重患者的管理工作。注重?fù)尵鹊呐浜虾湍芰Φ呐嘤?xùn)。人人達(dá)到面對(duì)重患不慌張，搶救配合有章法。

4、“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)及帶教工作。

按科室計(jì)劃，每月進(jìn)行兩次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，一次技能培訓(xùn)，并按時(shí)進(jìn)行理論及技能操作考試。做到有計(jì)劃、有實(shí)施、有考評(píng)、有總結(jié)。嚴(yán)格要求護(hù)士按規(guī)范書寫，及時(shí)檢查并改正發(fā)現(xiàn)的問題、錯(cuò)誤，不斷提高書寫質(zhì)量。嚴(yán)格要求實(shí)習(xí)生，按計(jì)劃帶教。

5、加強(qiáng)院內(nèi)感染的管理。

嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度，科室感染質(zhì)控小組按計(jì)劃進(jìn)行檢查、總結(jié)、記錄。按醫(yī)院感染科要求，定期進(jìn)行院內(nèi)感染知識(shí)培訓(xùn)。

6、細(xì)微之處現(xiàn)溫情。

心內(nèi)科經(jīng)常有腫瘤晚期的患者住院，這樣的患者不但身體狀況不好，而且心里也是非常的焦慮。在護(hù)理這樣的患者的時(shí)候，護(hù)士們往往會(huì)更加的小心和細(xì)心。一個(gè)簡單的操作，在別的患者身上可能只需要一分鐘，但在這樣的患者身上卻要花上半個(gè)小時(shí)。每次護(hù)士都是一身汗卻毫無怨言，帶給患者和家屬的都是善意言語和理解的微笑。

7、存在不足及努力方向。

病房管理方面，仍然有很多的不足。護(hù)理記錄書寫方面，特別是護(hù)理記錄簡化后，對(duì)護(hù)理記錄書寫質(zhì)量的要求有所下降。這兩方面是我急需提高和加強(qiáng)的。培訓(xùn)的機(jī)會(huì)較少，護(hù)士不能夠?qū)W習(xí)新的知識(shí)。不斷更新護(hù)理知識(shí)，盡快開展新技術(shù)、新項(xiàng)目，帶領(lǐng)全科護(hù)士共同進(jìn)步。

相信《2024護(hù)理述職報(bào)告?zhèn)€人》一文能讓您有很多收獲！“幼兒教師教育網(wǎng)”是您了解幼師資料，工作計(jì)劃的必備網(wǎng)站，請(qǐng)您收藏yjs21.com。同時(shí)，編輯還為您精選準(zhǔn)備了護(hù)理述職報(bào)告專題，希望您能喜歡！