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幼兒園流感防控措施
為科學(xué)、規(guī)范、有序地開展幼兒園流感預(yù)防控制工作,及時(shí)防范和積極應(yīng)對(duì)可能出現(xiàn)的流感疫情,切實(shí)維護(hù)廣大師生員工的身體健康和生命安全,維護(hù)我園正常的教育教學(xué)秩序和社會(huì)穩(wěn)定,特制定流感防控措施。
一、工作原則
流感疫情防控工作原則:加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),科學(xué)應(yīng)對(duì);依法防控,分級(jí)管理;群防群控,科學(xué)處置;及時(shí)上報(bào),責(zé)任到人。確保我園發(fā)生疫情時(shí),能快速組織救治,以保障廣大師生的身體健康和生命安全。
1.預(yù)防為主。依法對(duì)流感實(shí)施防控,及早發(fā)現(xiàn)、及時(shí)報(bào)告、快速采取措施,切斷傳播途徑,迅速控制疫情,嚴(yán)防疫情在幼兒園的傳播和蔓延。
2.群防群控。疫情防控實(shí)行屬地管理,群防群控,分工負(fù)責(zé),共同落實(shí)防-,管理類,工作總結(jié)類,工作計(jì)劃類文檔,下載--
控措施。
3.及時(shí)處置。對(duì)確診病例、臨床診斷病例、疑似病例、觀察病例做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早診斷、早隔離、早治療。同時(shí)對(duì)其密切接觸者按規(guī)定進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察。
二、組織管理
(一) 領(lǐng)導(dǎo)小組
為全面做好宣傳和防治工作,我園成立流感防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組 長:
副組長:
成 員:各班老師及后勤人員
幼兒園流感防控工作的組織領(lǐng)導(dǎo),督導(dǎo)各班落實(shí)流感各項(xiàng)防控措施,做好在園師生的健康教育工作。
(二) 職責(zé)分工
1.組長:在上級(jí)有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)指揮、協(xié)調(diào)、管理本園流感防控工作;制定落實(shí)幼兒園流感防控措施;督促檢查各班的防控知識(shí)宣傳教育;協(xié)助衛(wèi)生、疾控部門處置幼兒園發(fā)生的流感-,管理類,工作總結(jié)類,工作計(jì)劃類文檔,下載--
疫情。
2.各班:按照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的部署,落實(shí)流感防控措施,做好全園師生員工的防控知識(shí)宣傳教育,提高師生員工的自我保護(hù)意識(shí)和防病能力;全面實(shí)施晨檢制度、因病缺勤追查登記制度,做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早診斷、早隔離、早治療;開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng),廣泛發(fā)動(dòng)師生員工做好教學(xué)和生活場所的衛(wèi)生工作,加強(qiáng)食堂管理;主動(dòng)配合、協(xié)助區(qū)衛(wèi)生局、教育局、疾控中心快速處置發(fā)生流感疫情;指定具體聯(lián)系人,做好疫情“零報(bào)告”和信息溝通工作,并保持24小時(shí)通信暢通。
三、流感疫情監(jiān)控和應(yīng)急處理
1.我園在衛(wèi)生部門指導(dǎo)下,嚴(yán)格執(zhí)行出入校門管理制度和外來人員登記制度,每周要對(duì)全園進(jìn)行全方位消毒,每日認(rèn)真做好師生員工晨檢記錄,掌握每個(gè)師生員工的出勤和身體健康情況,對(duì)因病缺勤的師生員工,要準(zhǔn)確掌握病因,及時(shí)采取處置措施,避免因工作疏忽造-,管理類,工作總結(jié)類,工作計(jì)劃類文檔,下載--
成疫情擴(kuò)散。
2.在園幼兒和教職工一旦出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、咽痛等流感樣癥狀,須及時(shí)到所在地醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診。一旦發(fā)現(xiàn)流感疑似病例或確診病例要及時(shí)報(bào)告園領(lǐng)導(dǎo)、中心學(xué)校、區(qū)教育局和當(dāng)?shù)卣f(xié)助衛(wèi)生機(jī)構(gòu)救治病人,配合衛(wèi)生部門進(jìn)行調(diào)查,按衛(wèi)生部門的要求,如實(shí)提供有關(guān)材料,落實(shí)衛(wèi)生部門要求采取的其他措施,嚴(yán)格控制事態(tài)的發(fā)展。
3.誠心接受上級(jí)部門的指導(dǎo),在最快時(shí)間內(nèi)做好疫情調(diào)查、人員救治、善后處理等各項(xiàng)工作,并協(xié)助區(qū)疾控中心對(duì)現(xiàn)場實(shí)行隔離消毒。同時(shí),班主任要在第一時(shí)間向組長報(bào)告疫情,組長要在1小時(shí)內(nèi)將初步調(diào)查的疫情情況報(bào)告中心學(xué)校校長。
4.加強(qiáng)正面宣傳,統(tǒng)一發(fā)布信息。幼兒園要教育師生員工流感可防可控,不必恐慌;要組織師生認(rèn)真學(xué)習(xí),提高防控和應(yīng)對(duì)流感的能力;要通過多種形式加強(qiáng)與學(xué)生家長的溝通,積極爭取學(xué)-,管理類,工作總結(jié)類,工作計(jì)劃類文檔,下載--
生家長支持,主動(dòng)配合學(xué)校做好學(xué)生的日常健康觀察。
四、采取有效措施,防止流感的傳播和流行
1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),確保各項(xiàng)防控措施落實(shí)到位。幼兒園要切實(shí)加強(qiáng)流感防控工作領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)一把手負(fù)責(zé)制,將流感防控工作落實(shí)到我園的每個(gè)班級(jí)。
2.加強(qiáng)晨檢和缺勤跟蹤監(jiān)測。幼兒園要每日對(duì)在園學(xué)生和教職工進(jìn)行晨檢,仔細(xì)詢問是否有發(fā)熱、咳嗽、咽痛等流感樣癥狀。一旦發(fā)現(xiàn)流感樣癥狀的學(xué)生或教職工,要立即按有關(guān)規(guī)定,要求其進(jìn)行診治,期間不得返校參加正常教學(xué)等活動(dòng)。一旦發(fā)現(xiàn)流感疑似病例或確診病例,要協(xié)助鎮(zhèn)教育管理辦公室、鎮(zhèn)衛(wèi)管中心對(duì)該患者及其密切接觸者采取隔離醫(yī)學(xué)觀察措施。
我園指定班主任每日負(fù)責(zé)自己班學(xué)生因病缺勤登記和跟蹤監(jiān)測工作,并做好當(dāng)天“零報(bào)告”制度。一旦發(fā)現(xiàn)學(xué)生、教職工因病缺勤,應(yīng)及時(shí)了解缺勤原因,-,管理類,工作總結(jié)類,工作計(jì)劃類文檔,下載--
如與流感有關(guān),應(yīng)在第一時(shí)間報(bào)告。
3.加強(qiáng)衛(wèi)生宣傳和健康教育。要做好健康教育工作,利用多種形式開展普及流感和其他相關(guān)傳染病防治知識(shí)的宣傳和教育,提高全體師生員工衛(wèi)生防疫意識(shí)和自我保健能力。把有關(guān)流感等呼吸道傳染病的防控知識(shí)健康教育作為近期安全教育重點(diǎn),增強(qiáng)學(xué)生自我防護(hù)意識(shí)和能力,爭取學(xué)生積極配合學(xué)校防控措施的落實(shí)。特別要教育學(xué)生盡量避免到校內(nèi)外人群聚集性場所,注意日常個(gè)人衛(wèi)生,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣;一旦出現(xiàn)異常癥狀,應(yīng)及時(shí)報(bào)告班主任。
4.做好環(huán)境衛(wèi)生和應(yīng)急工作。要積極組織學(xué)生參加體育鍛煉,增強(qiáng)體質(zhì),提高抵抗疾病的免疫能力;積極采取措施,確保教室、圖書館、廁所等學(xué)生學(xué)習(xí)和生活場所的通風(fēng)與清潔衛(wèi)生,消除傳染病發(fā)生和流行的條件。避免舉辦大型集會(huì)活動(dòng),尤其是室內(nèi)大型聚集性活動(dòng)。如果出現(xiàn)流感病例后,應(yīng)在衛(wèi)生、疾控部門的指導(dǎo)下及時(shí)對(duì)可能污染場所-,管理類,工作總結(jié)類,工作計(jì)劃類文檔,下載--
的環(huán)境和物品進(jìn)行嚴(yán)格消毒處理。
5.嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)食品衛(wèi)生制度和措施。切實(shí)落實(shí)各項(xiàng)衛(wèi)生防疫措施,消除疾病發(fā)生與傳播的隱患。學(xué)校后勤有關(guān)人員要按照有關(guān)食品安全法規(guī)文件要求,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)食品衛(wèi)生制度和措施。加強(qiáng)學(xué)校生活飲用水水源的管理,嚴(yán)防各種食源性疾病的發(fā)生。
6.加強(qiáng)疫情報(bào)告和信息溝通。幼兒園一旦發(fā)現(xiàn)流感疑似病例或確診病例,要及時(shí)報(bào)告中心學(xué)校、區(qū)教育局和疾病預(yù)防控制中心,并協(xié)助疾病預(yù)防控制中心做好流行病學(xué)調(diào)查和疫情處置的各項(xiàng)工作。
7.積極開展對(duì)學(xué)生健康狀況調(diào)查。我園要認(rèn)真開展對(duì)學(xué)生健康狀況的調(diào)查。對(duì)列為醫(yī)學(xué)觀察病例者,對(duì)其進(jìn)行7天醫(yī)學(xué)觀察(根據(jù)病情可以居家或指定醫(yī)院隔離)。疑似、臨床和確診病例應(yīng)送至定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行為期至少7天的隔離治療,若7天結(jié)束后仍發(fā)熱,應(yīng)繼續(xù)隔離直至體溫正常。隔離治療期間,疑-,管理類,工作總結(jié)類,工作計(jì)劃類文檔,下載--
似、臨床和確診病例要分開管理。
8.如園內(nèi)疫情傳播風(fēng)險(xiǎn)較大,按照教育部、衛(wèi)生部制定相關(guān)規(guī)定,需要停課的必須報(bào)經(jīng)市教育局批準(zhǔn)同意后,采取臨時(shí)停課措施。原則上停課的范圍應(yīng)根據(jù)疫情涉及的范圍和發(fā)展趨勢,由班級(jí)到全園,并做好停課期間學(xué)生教育和管理工作。
-,管理類,工作總結(jié)類,工作計(jì)劃類文檔,下載--
學(xué)校疫情防控工作情況匯報(bào)
各位領(lǐng)導(dǎo):
上午好!根據(jù)調(diào)研安排,現(xiàn)將我校疫情防控工作情況匯報(bào)如下:
一、主要做法
(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),確保責(zé)任落實(shí)。
我校將疫情防控作為當(dāng)前首要的政治任務(wù),召開總支會(huì)、教職工大會(huì),傳達(dá)自治區(qū)、州、市關(guān)于疫情防控的指示精神,成立了書記、校長為疫情防控工作第一責(zé)任人、各分管校長為主要責(zé)任人、各科室、系部負(fù)責(zé)人為具體負(fù)責(zé)人的的學(xué)校疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面修訂完善“兩案八制十五措施”,落實(shí)疫情防控責(zé)任,建立工作責(zé)任制,將任務(wù)分解到各科室、系部,工作落實(shí)到人。建立學(xué)校、班級(jí)、師生、家長四級(jí)防控工作聯(lián)系網(wǎng)絡(luò),建立疫情信息報(bào)告制度。及時(shí)建立學(xué)校疫情防控工作微信群,校領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)靠前指揮、親自部署,利用釘釘平臺(tái)召開手機(jī)視頻會(huì)議布置防控工作,提高工作時(shí)效性。開學(xué)后,校主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)實(shí)行現(xiàn)場督導(dǎo)檢查,深入檢查工作落實(shí)情況,對(duì)督導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)的問題要求立即整改,確保疫情防控工作萬無一失。為確保疆外學(xué)生及時(shí)返校,我校嚴(yán)格按照《返回學(xué)生集中封閉生活工作方案》,專題研究討論未返回學(xué)生返回具體事宜,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,分設(shè)綜合協(xié)調(diào)組、消殺組、醫(yī)療組、安保組、教學(xué)組、后勤保障組等,明確職責(zé),責(zé)任到人,管理到位,切實(shí)將責(zé)任扛在肩上,將工作落到實(shí)處。抽調(diào)8名教師進(jìn)駐就業(yè)實(shí)訓(xùn)樓,實(shí)行脫產(chǎn)封閉式管理,與返回學(xué)生同吃同住,居校生活14天,確保返回學(xué)生集中居校工作無空白、無漏洞。(二)強(qiáng)化宣傳引導(dǎo),確保認(rèn)識(shí)到位。
全面加強(qiáng)宣傳引導(dǎo),及時(shí)利用QQ群、微信群、釘釘家校群等形式,向教職工、學(xué)生、家長宣傳疫情防控知識(shí),開學(xué)第一周每日開展全體教職工疫情防控知識(shí)培訓(xùn)1次,開展應(yīng)急演練活動(dòng)6次。在XX樓、XX樓、XX樓大廳內(nèi)及各教室、辦公室、男女生公寓樓醒目位置張貼疫情防控小貼士、七步洗手法等宣傳標(biāo)識(shí),對(duì)教職工、學(xué)生開展個(gè)人防護(hù)與消毒等防控知識(shí)的宣傳和指導(dǎo),培養(yǎng)教職工和學(xué)生養(yǎng)成良好衛(wèi)生習(xí)慣。開展健康教育,對(duì)學(xué)生、家長宣傳普及疫情防治知識(shí)和防控要求,引導(dǎo)做好防控工作。凡是返阜教職工、學(xué)生原則上正式開學(xué)前14天不得離開XX市。要求教育師生減少外出,注意個(gè)人衛(wèi)生,戴口罩,勤洗手、勤通風(fēng),注意營養(yǎng),適度運(yùn)動(dòng),科學(xué)防控疫情,增強(qiáng)戰(zhàn)勝疫情的信心和決心。同時(shí)加強(qiáng)《中華人民共和國傳染病防治法》《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》的普法教育,提示任何人不得隱瞞、瞞報(bào)疫情信息,造成嚴(yán)重后果的要負(fù)法律責(zé)任,切實(shí)增強(qiáng)全體教職工的法律意識(shí)。開展心理援助熱線,為因疫情印發(fā)負(fù)面情緒的師生提供心理支持和援助熱線,密切關(guān)注疆外的教職工、學(xué)生健康狀況,通過電話、短信展開慰問活動(dòng),做好情緒穩(wěn)定工作,提醒做好居家醫(yī)學(xué)觀察和疫情防控,做到科學(xué)預(yù)防、消除恐慌、合理應(yīng)對(duì)。(三)強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),確保防控到位。
將疫情防控責(zé)任落實(shí)到人,確保各項(xiàng)防控措施精準(zhǔn)有效落實(shí)。一是做好校園環(huán)境整治。開展校園環(huán)境衛(wèi)生整治和消毒工作,特別是對(duì)教室、宿舍、食堂等關(guān)鍵部位進(jìn)行消毒消殺,做到重點(diǎn)區(qū)域每日消毒一次、其他公共區(qū)域每兩天消毒一次,切實(shí)防止了輸入性疫情的傳播。二是做好師生摸排防控。要求各系部開展假期學(xué)生疫情防控摸底工作,教育引導(dǎo)學(xué)生科學(xué)做好防控。同時(shí),建立教職工健康檔案,各部門每日?qǐng)?bào)告本部門人員體溫等健康情況,特別是對(duì)近期去過內(nèi)地與武漢返鄉(xiāng)親屬接觸的教職工,建立臺(tái)賬,切實(shí)做到早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防。三是做好防疫物資保障。備足口罩、體溫槍、消毒液等必要的防疫物資,配備專用噴霧器、抗菌消毒液、體溫計(jì),以及一次性橡膠手套、一次性醫(yī)用口罩、長效抗菌消毒劑等。四是做好輿情管理工作。引導(dǎo)師生科學(xué)認(rèn)識(shí)疫情防控工作,密切關(guān)注各級(jí)政府和衛(wèi)生健康部門有關(guān)疫情通報(bào),不信謠、不傳謠,不在微信群、朋友圈、QQ、抖音等所有媒介上發(fā)布傳播不可靠信息,共同維護(hù)社會(huì)公共秩序。五是做好校園封閉管理工作。學(xué)校實(shí)行封閉式管理,嚴(yán)禁外來人員進(jìn)入校園,在學(xué)校入口設(shè)置測溫點(diǎn),實(shí)行憑證放行,對(duì)車上人員逐一進(jìn)行身份核驗(yàn)、信息登記、體溫檢測,未佩戴口罩及體溫≥℃的人員不得進(jìn)入,做到不漏一車一人。教育引導(dǎo)干部職工入校必須戴口罩,盡量不去人群密集的公共場所,不操辦宴席,不隨處串訪,不聚眾活動(dòng),不迎來送往,不舉辦會(huì)談等。六是做好復(fù)學(xué)復(fù)課工作。為減輕疫情對(duì)課堂教學(xué)的影響,嚴(yán)格落實(shí)教育部“停課不停教、停課不停學(xué)”的要求,開展線上授課和線上學(xué)習(xí)等在線教學(xué)活動(dòng),科學(xué)安排好學(xué)生返校后教學(xué)實(shí)訓(xùn)方案,確保延期開學(xué)期間教學(xué)工作有序開展,開學(xué)后有序銜接。七是強(qiáng)化疫情動(dòng)態(tài)監(jiān)測。全面落實(shí)人員健康日?qǐng)?bào)告、零報(bào)告制度,嚴(yán)格每日?qǐng)?bào)送相關(guān)情況匯總表。二、存在問題及下一步打算
一是對(duì)于當(dāng)前的校園疫情防控,部分教師學(xué)生思想意識(shí)依然淡薄,有麻痹思想和懈怠情緒。
針對(duì)當(dāng)前出現(xiàn)的現(xiàn)象,切實(shí)加強(qiáng)思想教育,做好引導(dǎo)管理;二是部分教師對(duì)防控預(yù)案及相關(guān)應(yīng)急處置流程操作還不熟悉、還沒有全部掌握。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)教師培訓(xùn),確保各項(xiàng)應(yīng)急處置流程操作熟練;三是校園依然有學(xué)生聚集和扎堆的現(xiàn)象,已安排德育科、值班人員和班主任每天做好督促引導(dǎo)教育。當(dāng)前是疫情防控的關(guān)鍵時(shí)期,我校將持續(xù)重視新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,堅(jiān)決貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于疫情防控工作的重要指示精神,不折不扣地執(zhí)行黨中央、自治區(qū)、州、市委關(guān)于疫情防控決策部署,以對(duì)師生生命健康安全極端負(fù)責(zé)的態(tài)度,增強(qiáng)大局意識(shí),沉著應(yīng)對(duì),積極行動(dòng),切實(shí)做好各項(xiàng)防控工作,堅(jiān)決防止疫情傳入和擴(kuò)散,確保全校師生身體健康和生命安全。
金石鎮(zhèn)白沙衛(wèi)生院201 8年嚴(yán)重精神障礙患者管理工作年計(jì)劃
根據(jù)衛(wèi)生部《嚴(yán)重精神障礙疾病監(jiān)管治療項(xiàng)目辦法》的相關(guān)規(guī)定,結(jié)合我院實(shí)際、制定本計(jì)劃。
一、目標(biāo)
1、功能完善對(duì)嚴(yán)重精神障礙疾病患者的管理
2、普及嚴(yán)重精神障礙的防治知識(shí)
二、項(xiàng)目范圍和內(nèi)容
(一)、全鎮(zhèn)范圍內(nèi)實(shí)施
(二)、實(shí)施內(nèi)容
1、按照實(shí)施方案和技術(shù)規(guī)范要求,做好宣傳并做好入戶訪視工作,了解病人身體情況,收集沒有明確診斷但有危險(xiǎn)傾向的人員信息,建議其到專業(yè)機(jī)構(gòu)診斷治療的同時(shí),上報(bào)上級(jí)精防機(jī)構(gòu)。
2、收集確診病例資料,統(tǒng)計(jì)在檔的嚴(yán)重精神障礙患者病例信息。
3、為診斷明確的患者建立健康檔案、并填寫完整的個(gè)人基本信息補(bǔ)充表和網(wǎng)絡(luò)管理知情同意書。
4、定期隨訪、對(duì)納入管理的患者,每年最少隨訪4次,對(duì)病情不穩(wěn)定的患者建議其到專科醫(yī)院治療。
5、健康教育、健康指導(dǎo):加強(qiáng)宣傳鼓勵(lì)和幫助患者進(jìn)行生活功能康復(fù)訓(xùn)練,指導(dǎo)患者參與社會(huì)活動(dòng),與病人家屬進(jìn)行交流,發(fā)放嚴(yán)重精神障礙患者護(hù)理科普資料,講解護(hù)理知識(shí),消除社會(huì)對(duì)嚴(yán)重精神障礙患者疾病的歧視和誤解。
金石鎮(zhèn)白沙衛(wèi)生院
2018年01月
精神病患者排查管控工作匯報(bào)
成立嚴(yán)重精神障礙患者關(guān)愛幫扶小組方案
排查管控精神病患工作匯報(bào)
精神病患者調(diào)查報(bào)告
殘聯(lián)無障礙工作匯報(bào)(共5篇)
各單位,本部各部門:
根據(jù)市分行關(guān)于做好案件防范形勢及操作風(fēng)險(xiǎn)分析的要求,我行對(duì)今年四季度全行案件防范形勢及操作風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行了分析,支行各部門主要負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。會(huì)議回顧了案件防范工作情況,各條線匯報(bào)分析了案件防范工作形勢,支行紀(jì)委書記左愛國對(duì)做好下一步全行案件防范工作和防范操作風(fēng)險(xiǎn)提出了具體要求。會(huì)議認(rèn)為目前全行案防防范和操作風(fēng)險(xiǎn)形勢不太樂觀,表現(xiàn)在有的個(gè)人客戶經(jīng)理在發(fā)放小額農(nóng)貸和助業(yè)貸款中,貸前調(diào)查不到位、擔(dān)保管理不規(guī)范、貸后管理不到位、風(fēng)險(xiǎn)管理工作不力等問題,造成貸款形成不良。在內(nèi)控合規(guī)上存在部分網(wǎng)點(diǎn)、部門對(duì)業(yè)務(wù)拓展和內(nèi)控合規(guī)的關(guān)系認(rèn)識(shí)時(shí)有模糊,未能正確處理好發(fā)展與控險(xiǎn)的并重關(guān)系,尤其是面對(duì)巨大的經(jīng)營壓力,仍存有片面強(qiáng)調(diào)、缺乏統(tǒng)籌、有失偏頗的現(xiàn)象;部門的盡職監(jiān)督缺乏計(jì)劃性、針對(duì)性、實(shí)用性。有的部門該項(xiàng)工作處于被動(dòng)應(yīng)付狀態(tài),檢查不細(xì),質(zhì)量不高;職能部門聯(lián)動(dòng)不到位,相關(guān)業(yè)務(wù)交叉點(diǎn)成為監(jiān)控盲區(qū);對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問題雖多數(shù)能落實(shí)整改,但對(duì)問題的成因剖析不到位,常常是治標(biāo)不治本;對(duì)出現(xiàn)的共性問題,研究防控的對(duì)策并加強(qiáng)輔導(dǎo)不夠,且責(zé)任追究的力度不夠,起不到舉一反三的效果。在操作風(fēng)險(xiǎn)上,防詐騙案件形勢十分嚴(yán)俊。分析問題的原因,主要有以下幾點(diǎn):一是思想上重視不夠。我們?cè)谧I(yè)務(wù)經(jīng)營工作的同時(shí),沒有真正把案件防控、操作風(fēng)險(xiǎn)防范和反腐倡廉工作一樣重視、還存在“兩張皮”的問題。二是在制度、流程和崗位制約等方面管理不到位。存在監(jiān)管和制約流于形式或根本難以監(jiān)控制約的問題,使某些關(guān)鍵崗位人員有機(jī)可乘。三是員工管理不到位。對(duì)員工人生觀、思想觀、價(jià)值觀的教育不夠,只注重員工八小時(shí)以內(nèi)的工作狀態(tài),忽視了員工八小時(shí)以外的生活調(diào)查,忽視了一些案件發(fā)生苗頭性的問題。為此,要求全行上下要認(rèn)真反思,深刻吸取教訓(xùn),進(jìn)一步強(qiáng)化案防和合規(guī)意識(shí),規(guī)范從業(yè)行為。全行每一位干部員工要舉一反三,以此為戒,充分認(rèn)識(shí)案件防范必要性、緊迫性和違規(guī)問題的危害性,做到警鐘長鳴,防微杜漸,時(shí)刻堅(jiān)守道德底線、合規(guī)底線和法紀(jì)防線,共同努力,全面提升全行的合規(guī)經(jīng)營、內(nèi)控管理水平。當(dāng)前是經(jīng)濟(jì)體制深刻變革、社會(huì)結(jié)構(gòu)深刻變動(dòng)、利益格局深刻調(diào)整、思想觀念深刻變化的關(guān)鍵時(shí)期,在核心價(jià)值體系逐步形成的
同時(shí),金錢主義、享樂主義、個(gè)人主義、潛規(guī)則等不良思想和社會(huì)現(xiàn)象難以根除。尤其是近兩年,宏觀調(diào)控加劇,貨幣政策緊縮,信貸規(guī)模嚴(yán)控,社會(huì)資金面緊張,加之,企業(yè)原材料價(jià)格上揚(yáng),融資成本和財(cái)務(wù)成本上升,使地方政府以及企業(yè)自身發(fā)展的資金壓力明顯加大,外部客戶侵蝕以及內(nèi)部權(quán)力失衡的可能性逐步增加,一旦管控不力,必然一拍即合。與此同時(shí),資金掮客、中小擔(dān)保公司、2貸款公司以及所謂的創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)十分活躍,他們往往以“募集有限合伙基金”、“從事代理業(yè)務(wù)”為手段,以高額收益誘,拉攏銀行干部員工,銀行干部員工通過個(gè)人入股,或者通過個(gè)人資產(chǎn)業(yè)務(wù)、票據(jù)業(yè)務(wù)、代客理財(cái)業(yè)務(wù)等途徑,參與或變相參與非法集資、資金中介或者貸款公司經(jīng)營的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)一步凸顯,一旦發(fā)生案件,一般均有殺傷力大、破壞力強(qiáng)、影響惡劣的普遍特征,必須要引起全行上下的高度警覺,切實(shí)加強(qiáng)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查和員工思想行為的分析排查。 具體要抓好以下防控措施的落實(shí):
第一,加強(qiáng)制度建設(shè)。全行上下要緊密圍繞風(fēng)險(xiǎn)防范和職務(wù)犯罪的有效防控,按照權(quán)力運(yùn)行到哪里、制度建設(shè)就跟進(jìn)到哪里的總體原則,通過對(duì)調(diào)查、決策、執(zhí)行、監(jiān)督等各個(gè)環(huán)節(jié)的權(quán)力進(jìn)行分解、分析、分類,明確節(jié)點(diǎn),梳理流程,在此基礎(chǔ)上,全面加強(qiáng)教育制度、監(jiān)督制度、預(yù)防制度和懲治制度建設(shè),確保制度建設(shè)對(duì)所
有崗位、所有業(yè)務(wù)、所有產(chǎn)品、關(guān)鍵行為、所有人員的全面覆蓋。另外,要建立制度執(zhí)行情況的定期后評(píng)價(jià)。要高度重視重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)部位和重點(diǎn)環(huán)節(jié)的制度建設(shè)。反復(fù)發(fā)生的問題要從規(guī)律上找原因,普遍發(fā)生的問題要從體制上找原因,要突出重點(diǎn),從腐敗現(xiàn)象多發(fā)易發(fā)的領(lǐng)域和環(huán)節(jié)入手,深入分析原因,找出對(duì)策措施,堵塞制度漏洞,切實(shí)提高制度建設(shè)的針對(duì)性、務(wù)實(shí)性。大量實(shí)踐證明,絕大部分案件或風(fēng)險(xiǎn)性事件的發(fā)生,一個(gè)重要的原因就是有章不循,從我行現(xiàn)有制度的執(zhí)行情況看,雖然總體較好,但是存在的問題也不少,各類檢查中暴露的問題,絕大部分都與不執(zhí)行制度有關(guān),只要產(chǎn)生道德風(fēng)險(xiǎn),任何一個(gè)漏洞都可能產(chǎn)生管涌、潰壩!必須采取更加堅(jiān)決的態(tài)度、更加有力的措施推進(jìn)制度的貫徹執(zhí)行。要進(jìn)一步3加大懲處的力度,對(duì)不執(zhí)行制度的人和事,要旗幟鮮明,在分析原因,區(qū)分責(zé)任的基礎(chǔ)上,嚴(yán)厲予以打擊;要狠抓“四項(xiàng)制度”的嚴(yán)格執(zhí)行。必須嚴(yán)格按照上級(jí)行“四項(xiàng)制度”的要求,在同一崗位任職超過規(guī)定期限的必須限期交流到位;柜員、運(yùn)營主管要按期輪崗,本部長期在同一崗位的人員也要安排輪崗。
第二,對(duì)關(guān)鍵崗位人員實(shí)行廉政談話。對(duì)資產(chǎn)處置、資源配置、貸款審查審批、集中采購、物品采購保管以及裝修和網(wǎng)點(diǎn)改造等關(guān)鍵崗位人員,提示他們繃緊防腐倡廉這根弦,自我檢查有無違規(guī)違法的行為,警示他們不能心存僥幸,如果有問題要積極向組織說清楚,便于組織掌握主動(dòng)權(quán),盡可能地挽救干部員工。 第三,全面梳理排查各類案件風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。組織人員全面排查各類風(fēng)險(xiǎn)隱患,認(rèn)真梳理重要崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),對(duì)有一定財(cái)權(quán)、采購權(quán)、信貸權(quán)的崗位從制度執(zhí)行、運(yùn)作流程、崗位制約等各個(gè)環(huán)節(jié)逐一細(xì)化,摸底排查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,將風(fēng)險(xiǎn)隱患消滅在萌芽狀態(tài)。結(jié)合案件風(fēng)險(xiǎn)排查的要求,對(duì)所涉及條線的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行自查自糾。加強(qiáng)對(duì)員
工與客戶之間非正常資金往來行為的排查,狠抓重點(diǎn)人員的監(jiān)管,要高度關(guān)注客戶經(jīng)理與客戶之間的非正常關(guān)系,關(guān)注客戶經(jīng)理雙人調(diào)查制度的執(zhí)行情況。要根據(jù)排查結(jié)果,梳理業(yè)務(wù)流程,完善內(nèi)控制度,規(guī)范權(quán)力運(yùn)行,采取扎實(shí)有效措施從源頭上防范新的案件風(fēng)險(xiǎn)。
第四,加大責(zé)任處理力度。進(jìn)一步強(qiáng)化和深化全行抓排查、抓隱患、抓整改的抓案防高壓態(tài)勢。把是否能夠堅(jiān)持從嚴(yán)治行作為各單位部門負(fù)責(zé)人責(zé)任感和執(zhí)行力的重要評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步加大監(jiān)督檢查和考核力度。嚴(yán)格執(zhí)行員工違規(guī)行為積分管理,完善違規(guī)行為的日常懲處機(jī)制。嚴(yán)格按照上級(jí)行要求,落實(shí)賠罰、走人、雙線問
4責(zé)的紀(jì)律規(guī)定,以沉重的代價(jià)增加全體干部員工的職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。善于抓住典型,通過對(duì)典型事件的處理,達(dá)到事情出在一點(diǎn),教育驚醒一片,推動(dòng)全行嚴(yán)格管理的目的。
第五、定期召開案防及操作風(fēng)險(xiǎn)分析會(huì)議。要求各二級(jí)支行實(shí)行定期召開案防及操作風(fēng)險(xiǎn)分析會(huì)議制度。風(fēng)險(xiǎn)分析會(huì)議內(nèi)容:一是學(xué)習(xí)傳達(dá)上級(jí)行相關(guān)管理制度規(guī)定、案件通報(bào)和有關(guān)案防會(huì)議精神;二是排查、分析總行關(guān)于規(guī)范員工行為的“四十個(gè)嚴(yán)禁”、員工行為排查二十種情況、《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》明確的相關(guān)違規(guī)行為等;三是通報(bào)分析當(dāng)月本網(wǎng)點(diǎn)在操作風(fēng)險(xiǎn)管理以及案防工作方面存在的突出問題并落實(shí)整改;四是結(jié)合制度執(zhí)行規(guī)范、業(yè)務(wù)流程、行為管理等提出下一步防范風(fēng)險(xiǎn)工作要求。每位員工在會(huì)前要認(rèn)真準(zhǔn)備分析提綱,召開會(huì)議時(shí)要積極發(fā)言,每個(gè)人都要在筆記本上記錄風(fēng)險(xiǎn)分析內(nèi)容,并聯(lián)系本人思想實(shí)際、崗位職責(zé)、社會(huì)交往及平時(shí)耳聞目睹情況,對(duì)本單位下一步案件及操作風(fēng)險(xiǎn)防控工作提出意見建議。各二級(jí)支行(部)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)分析會(huì)議中發(fā)現(xiàn)的問題和風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)要認(rèn)真梳理,進(jìn)行原因和后果分析,并提出防控措施,按月以書面形式向支行(內(nèi)控合規(guī)、監(jiān)察部門)報(bào)告。如發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重違規(guī)操作和重大案情,必須隨時(shí)報(bào)告支行。
疫情防控工作匯報(bào)
當(dāng)前,新一波疫情來勢兇猛,多地發(fā)現(xiàn)本土新冠肺炎疫情,
我市“外防輸入、內(nèi)防反彈”壓力加大。我鄉(xiāng)嚴(yán)格部署落實(shí)各項(xiàng)措施,力保我鄉(xiāng)不出現(xiàn)感染癥狀。
一、嚴(yán)格排查落實(shí)管控。境外入濮人員嚴(yán)格 執(zhí)行“7+7”“3+1”管控措施;中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)入濮人員,須持 72 小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性證明和健康綠碼,并落實(shí) 14 天集中隔離、2次核酸檢測和 14 天居家醫(yī)學(xué)觀察;中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在城市的低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)入濮人員,須持 7 日內(nèi)核酸檢測陰性證明和健康綠碼,否則須進(jìn)行核酸檢測并居家隔離 14 天。低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)入濮人員和超過 7 天的外出返濮人員,須持 7 日內(nèi)核酸檢測陰性證明和健康綠碼。
二、減少人員聚集,嚴(yán)控活動(dòng)舉辦。舉辦 50 人以下的活動(dòng),由所在單位負(fù)責(zé) 落實(shí)防控責(zé)任;舉辦 50—100 人的活動(dòng),提前 7 日?qǐng)?bào)縣(區(qū))疫 情防控指揮部批準(zhǔn);舉辦 100 人以上的活動(dòng),提前 7 日?qǐng)?bào)市疫情防控指揮部批準(zhǔn)。
三、從嚴(yán)管控各行政村,嚴(yán)格查驗(yàn)健康碼、行程碼、疫苗接種碼。發(fā)揮黨支部和黨員先鋒模范帶頭作用,激活去年成立并發(fā)揮作用的社區(qū)(村)疫情防控聯(lián)合機(jī)構(gòu),嚴(yán)格外來人員出入,建立出入登記審驗(yàn)、上門問詢查驗(yàn)、環(huán)境衛(wèi)生消殺、利民便民服務(wù)四支隊(duì)伍,完善基層疫情防控體系。
四、加快新冠疫苗接種進(jìn)度。創(chuàng)新方式方法,采取流動(dòng)接種、上門服務(wù)等措施,加強(qiáng)對(duì)行動(dòng)不便人員、各級(jí)各類學(xué)校在校師生等的接種服務(wù)。
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