當一項任務即將結束時,都需要去書寫報告,撰寫報告可以鍛煉我們的邏輯思維能力。你知道報告要怎么寫?我們?yōu)榇蠹覝蕚淞诉@篇有關“有償補課自查報告”的文章,我們會提供更加深入和專業(yè)的參考和建議!
新學年開始,我校在全校范圍內組織了一次全面的自查自糾活動,禁止組織有償補課,對辦學中存在的問題逐一進行了梳理和調查,結合當前社會熱點問題,嚴格控制自查,并進行認真整改。所有教職員工都充分認識到自省、自糾在辦好“讓人民滿意的教育”中的重要性。在自查自糾活動過程中,加強了組織領導,成立了以校長為首的自查自糾組織領導小組,嚴格規(guī)范辦學行為,按教研組進行集中調查。自檢報告如下:
1、我校嚴格按照上級規(guī)定,各教研組無教師利用節(jié)假日組織學生補課和收費現象,嚴格控制學生在校時間。
2、學校在職教師不使用學校設施設備為學生補課,也不使用家庭住房或租用他人住房為自己學校和班級的學生補課。
3、學校建立了嚴格的教學套路考試制度,教師嚴格遵守教學套路。
4、學校嚴格按照國家規(guī)定開設全部課程和課時。無一例因成績和行為不良被說服轉學或被勒令退學,無人為原因造成學生流失。
5、我校教師沒有擅自組織學生訂閱、購買和使用非法補充教材的現象,學生沒有負擔。
6、學校教師不得體罰或變相體罰,不得亂收費、亂攤派。
7、利用團委的組織力量,督促學生自覺遠離網吧,讓學生度過每一個健康、文明、安全、愉快的假期。
以上是我校的自查報告。今后,我們將繼續(xù)實行更高層次的制度,嚴格規(guī)范辦學行為,禁止有償補課,把我們學校做得更好。
最近,社會上關于幼兒園有償補課的問題引起了廣泛關注。有人指責幼兒園開設有償補課班,形同違規(guī)行為,對幼兒的身心發(fā)展造成不良影響。為了回應社會的質疑,本著對幼兒教育負責的態(tài)度,我們特地開展了幼兒園有償補課自查工作,并撰寫本報告,希望能夠更全面、客觀地向社會展示我們的做法和成果。
首先,我們要明確一點,我們幼兒園并沒有開設有償補課班。在這個階段,我們非常重視幼兒的身心發(fā)展,尊重幼兒的興趣與需求,鼓勵他們通過游戲、自由探索等方式進行學習。我們堅決反對任何形式的過早教育,堅持讓幼兒在輕松、愉悅的環(huán)境中成長。因此,我們嚴格禁止教師向幼兒提供額外的有償補課服務,教師也沒有開展有償補課班的意愿。
為了確保幼兒園的教育質量和教學水平,我們制定了一系列完善的管理制度和教學指導方針。首先,我們注重教師的專業(yè)素養(yǎng)和教育教學能力的提升,組織教師參加培訓課程,開展教育教學經驗交流,以確保幼兒得到合理和質量的教育。同時,我們建立了一套科學合理的教學大綱和課程體系,在保證教學的多樣性和趣味性的同時,保證了幼兒的全面發(fā)展。
此外,我們還重視與家長的溝通和協作,建立了良好的家園合作關系。我們通過定期家長會、家長培訓等形式,向家長傳達學校的教育理念和教育目標,并邀請家長參與到幼兒園的教育活動中。我們認為,只有家庭和幼兒園共同努力,才能夠更好地促進幼兒的發(fā)展。
為了確保我們幼兒園的教育質量,我們還建立了監(jiān)督機制,定期對學校開展自查工作。我們邀請了專門的第三方機構對學校進行評估,對教學質量、管理水平、師生關系等方面進行全面檢查。同時,我們也鼓勵家長和社會各界監(jiān)督我們的工作,及時糾正不足之處。
總結起來,幼兒園有償補課自查報告表明,我們堅決反對有償補課行為,嚴格遵守教育法律法規(guī),保證幼兒的健康成長。我們堅持以游戲和興趣為主導,為幼兒提供多樣化、有趣的教育環(huán)境,促進他們的身心發(fā)展。同時,我們與家長形成緊密的合作關系,在家庭和幼兒園的共同努力下,共同關注幼兒成長的每一個細節(jié)。
通過這次的自查工作,我們更加深刻地認識到幼兒園教育的重要性和特殊性,我們將繼續(xù)努力,以更好的教育質量和服務品質回報社會和家長的信任。我們堅信,只有堅守教育的本質,才能夠給孩子們一個更美好的未來。
學校積極開展教師有償家教自查自糾活動,認真對照上級文件精神進行排查,嚴禁學校舉辦或參與舉辦向學生收費的各種輔導
班、補習班等,所有規(guī)定的教學內容必須納入正常教學環(huán)節(jié)。嚴禁學校將教育教學場地、資源等租用給社會辦學機構或個人用于舉辦面向中小學生的各種收費輔導班、補習班等。嚴禁教師組織任何形式的有償家教、有償補課;教師之間相互介紹學生為對方提供有償家教生源;利用所教學科的不同,聯合在家中或在外租用教室進行集體家教;為退休教師介紹有償家教生源并從中獲利等。嚴禁教師與社會辦學機構或個人合作舉辦面向中小學生的各種收費輔導班、補習班等有償培訓。嚴禁教師以招收好班生等為由收受學生家長贈送的禮品禮金,嚴禁教師以替課或臨時給別人代課等名義進行補課。
一旦發(fā)現有頂風違紀者,將實行嚴肅追究責任
1.對一年內發(fā)現并查實一起有償家教的,對違反規(guī)定的教師調離教育一線崗位,年度師德考核直接定為不合格。
2.對同一教師一年內連續(xù)兩次被查實參與有償家教的,調離教育一線崗位,年度師德考核直接定為不合格,解除違反規(guī)定教師的聘任職稱,二年內不得續(xù)聘和晉級。
3.同一教師一年內連續(xù)三次被查實參與有償家教的,調離教育一線崗位,年度師德考核直接定為不合格,解除聘任職稱,三年內不得續(xù)聘和晉級。
為進一步貫徹落實上級文件精神,全面做好我校師德師風建設工作,為端正教育行風,樹立良好的教育形象,營造良好的工作、學習環(huán)境,我校一直非常關注教師的師德師風建設,做了大量扎實而有效的實際工作,現將我校關于治理教師有償補課自查情況匯報如下:
一、加強思想教育,從源頭上杜絕。
認真學習上級文件精神,執(zhí)行領導承包教師制,開學初將舉報電話和領導承包教師名單面向社會公布于全體教師、學生及學生家長;我們每月進行一次師德事跡宣講,學習師德標兵和優(yōu)秀教師、教育專家的理念和先進事跡。開學初我們學習了老教育專家霍懋征先進事跡,并開展了師德大討論,每位教師還書寫了學習心得體會。
二、學校與教師簽訂責任狀,從行動上約束。
認真開展師德教育,結合我校實際,做到有針對性、有措施,學校與教師簽訂糾風責任狀。認真組織教師學習《中小學教師職業(yè)道德行為規(guī)范》、《義務教育法》、《教師法》、教育局對全市教師提出的“十條禁令”等教育法律法規(guī),在校樹立“愛生如子”的教師典型,建立理解、尊重、信任、寬容的新型師生關系,切實加強教師職業(yè)道德建設。
三、根據區(qū)教體局“關于治理公辦中小學校及在職教師有償補課
向學生家庭攤派和接受學生及家長財物行為的實施方案”通知的具體要求,為維護我校教師的良好師德形象,規(guī)范辦學行為,減輕學生課業(yè)負擔,我校在職教師進行自查:
1、無教師組織學生在家或到學生家中進行有償補課。
有償辦班。
子女、親友等關系的名義組織學生進行有償補課。
4、不在社會力量培訓機構中兼課或參與組織管理。
5、不利用職務之便組織或介紹學生到個人或社會力量培訓機構有償補課并從中獲利。
輔導、辦班。
7、不擅自舉辦各類有償培訓班或興趣班。
征訂教輔資料。
9、絕不以任何形式收受家長金錢和禮品等財物。
四、不定期找學生、家長進行座談,了解教師思想及行為動態(tài)。
通過與學生及家長的座談,我們了解到學生及家長對我校的`師德、師風狀況非常滿意,班主任能利用自習課或午間休息時間對學困生進行無償補課,沒有進行有償補課和參與社會辦學及為社會辦學提供生源提取好處費的事件發(fā)生。
總之,我們能正確面對新形勢和新挑戰(zhàn),時刻保持清醒頭腦,全力做好我校師德師風建設工作,堅決杜絕教師有償補課行為,為促進我區(qū)教育健康、蓬勃發(fā)展做出我們應盡的貢獻。
為了貫徹《xx省教育收費規(guī)程(試行)》、《xxx市教育局治理中小學在職教師從事有償家教的暫行規(guī)定》、《xxx市中小學教師職業(yè)道德考核意見(試行)》等有關文件規(guī)定精神,根據上級相關文件的要求,我園迅速開展有償家教等問明的自查自糾工作。現將我園的自查自糾情況作如下小結:
一、統一思想,增強規(guī)范收費意識
1.統一思想。開學初,我園領導班子首先召開會議,認真學習教育部門及物價部門有關幼兒園收費的規(guī)定文件,明確收費標準,隨后召開全體教師大會,并在會上傳達相關收費文件,要求全體教師要講道德、講大局、講責任,自覺抵制一切不符合規(guī)定的收費。
2.落實收費制度。期初我園就將20xx秋季幼兒收費項目進行公示,并嚴格按照公示收費,真正做到幼兒園收費公開、規(guī)范、透明。每月公示幼兒伙食費的'使用情況,做到??顚S?。我園所收取的費用全部入帳后,嚴格按照收支兩條線規(guī)定執(zhí)行,全面實行收費公示制度和財務公開制度。
二、自查自糾,提高教師師德規(guī)范
開展教師亂收費、有償家教、教輔材料使用管理情況問卷調查,通過自查了解教師教育教學狀況,督促教師自覺糾正違規(guī)現象,加強學校教師管理,提高教師師德規(guī)范。
三、完善制度,貫徹有關文件精神
1.規(guī)范招生程序。作為公辦幼兒園,能堅持公平、公正、的原則,向社會公開學校性質、辦學規(guī)模、經費來源、招生計劃、招生條件、招生時間。在招生工作中按照公示方案-領取報名報-核對材料-公示錄取名單-新生報名等程序進行,招生過程中主動接受家長及社會的監(jiān)督。
2.切實落實課程教學計劃制度,幼兒園不舉辦各類收費的興趣班、補習班。
3.按照上級的要求與規(guī)定操作,嚴格把好幼兒教學材料私訂關卡,嚴禁教師以購買幼兒用品或學習用品私自向學生收錢多訂或亂訂教輔材料。
4.制定獎懲方案,出臺師德規(guī)范細則,嚴禁教師接受家長的紅包,嚴禁教師違規(guī)參與社會有償補課,違規(guī)組織學生在校外有償補課等,將教師師德作為績效考核、職稱評定、評優(yōu)評先和發(fā)放績效工資和獎勵性工資的重要依據,進一步完善師德師風建設制度。
四、本次幼兒園重點自查方面情況如下:
1.20xx秋季我園沒有獨立也沒有和社會培訓機構聯合或委托舉辦各類收費的興趣班、補習班。
2.幼兒園各項收費及支出能及時公示。
3.幼兒園不向幼兒收取任何費用與教學材料費。
4.幼兒園未發(fā)現有教師從事有償家教。
我園將認真落實上級有關精神,加強領導,認真檢查,嚴格落實責任制,重視收費的管理工作,規(guī)范幼兒園教師管理,堅決杜絕一切違紀違規(guī)現象,大力弘揚敬業(yè)奉獻的高尚師德,提倡教師潛心鉆研教學研究,做家長滿意的老師,辦家長滿意的幼兒園。
為進一步推進我校師德師風建設,提高我校精細化管理水平,促進學校健康持續(xù)發(fā)展,我校按照市委教育工委的要求,做了以下工作:
一、成立組織。學校成立了以徐聰校長為組長的禁止在職教師從事有償補習活動領導小組,認真清查我校在職教師中是否存在從事有償補課情況。
二、認真組織學習宣傳。學校接到通知后,認真組織全體教師學習了關于禁止在職教師從事有償補習活動的通知精神。為了禁止教師有償補課(含校外開辦“托教”),我校下大力氣組織力量進行整治:
無則加勉。
,自覺接受家長和社會的共同監(jiān)督。
提高班、輔導班或在校外進行有償補課,堅決剎住不良歪風。
人生觀的認識,上好每一節(jié)課,向課堂要質量,決不增加學生的課業(yè)負擔,絕不組織有償補課,切實減輕家長的經濟負擔。
互查,發(fā)現問題要整改并及時通報,對嚴重違法違法紀的移交相關部門處理。
無私奉獻、為人師表精神,在全校掀起“樹形象,學優(yōu)秀,做貢獻”熱潮。
三、對學生做好宣傳教育。對學生進行有關政策宣傳教育,努力使學生不接受有償補課的活動。目前,我校教師不存在有償補課(有償家教、違規(guī)辦班補課等)現象。
品德修養(yǎng)是教師形象的關鍵,我們將不斷總結經驗、教訓,構建師德師風建設工程,努力創(chuàng)造教師新形象,為社會培養(yǎng)出更多的適應新世紀需要的合格的社會主義現代化建設者和接班人。
小學有償補課治理情況自查報告1
為進一步推進我校師德師風建設,提高我校精細化管理水平,促進學校健康持續(xù)發(fā)展,我校按照市委教育工委的要求,做了以下工作:
一、成立組織。學校成立了以徐聰校長為組長的禁止在職教師從事有償補習活動領導小組,認真清查我校在職教師中是否存在從事有償補課情況。
二、認真組織學習宣傳。學校接到通知后,認真組織全體教師學習了關于禁止在職教師從事有償補習活動的通知精神。為了禁止教師有償補課(含校外開辦“托教”),我校下大力氣組織力量進行整治:
1、召開教工大會。學校于10月10日下午召開了全體教工大會,向全體教師發(fā)放了《福州屏東中學教師道德領域突出問題自查表》,認真組織教師對照反思,查擺問題,開展了批評與自我批評,做到有則改之、無則加勉。
2、發(fā)放《給家長的一封信》,并設立校長信箱和舉報電話(學校辦公室電話及禁止在職教師從事有償補課活動領導小組電話),自覺接受家長和社會的共同監(jiān)督。
3、嚴禁學?;蛭倚=搪殕T工借本校的場地和師資舉辦任何形式的學生補習班、提高班、輔導班或在校外進行有償補課,堅決剎住不良歪風。
4、全體教師認真學習了各種規(guī)章制度后,提高了對價值觀、人生觀的認識,上好每一節(jié)課,向課堂要質量,決不增加學生的課業(yè)負擔,絕不組織有償補課,切實減輕家長的經濟負擔。
5、我校將不定期組織行評監(jiān)督員深入班級和周圍群眾,通過舉報電子信箱,開座談會,發(fā)動教師進行自查、互查,發(fā)現問題要整改并及時通報,對嚴重違法違法紀的移交相關部門處理。
6、根據《中華人民共和國教師法》,結合我校實際,進一步規(guī)范教師教書育人行為,認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動,進一步弘揚愛崗敬業(yè)、無私奉獻、為人師表精神,在全校掀起“樹形象,學優(yōu)秀,做貢獻”熱潮。
三、對學生做好宣傳教育。對學生進行有關政策宣傳教育,努力使學生不接受有償補課的活動。目前,我校教師不存在有償補課(有償家教、違規(guī)辦班補課等)現象。
品德修養(yǎng)是教師形象的關鍵,我們將不斷總結經驗、教訓,構建師德師風建設工程,努力創(chuàng)造教師新形象,為社會培養(yǎng)出更多的適應新世紀需要的合格的社會主義現代化建設者和接班人。
小學有償補課治理情況自查報告2
開學初我校在全校組織開展了一次全面的.嚴禁組織有償補課的自查自糾活動,逐一梳理和排查本校辦學中存在的問題,結合當前社會熱點問題,嚴格對照自查,進行認真整改。全體教職工充分認識開展自查自糾工作在辦好“讓人民滿意的教育”的重要性。自查自糾活動過程中加強組織領導,成立了校長為首的自查自糾組織領導小組,嚴格規(guī)范辦學行為,按照教研組集中排查。現將自查情況匯報如下:
1、我校嚴格按照上級規(guī)定,各個教研組無教師利用節(jié)假日組織學生進行補課并收取費用現象,嚴格控制學生的在校時間;
2、學校在職教師無利用學校設施設備為學生有償補課現象,也沒有教師利用家庭住房或租賃他人房屋為本校、本班學生進行有償補課;
3、學校制定了嚴格的教學常規(guī)考核制度,教師嚴格遵守教學常規(guī)。制定《東羅小學教學常規(guī)檢查實施方案》。
4、學校嚴格按照國家規(guī)定開足課程、課時,學校無一例因成績差、行為差為理由,勸其轉學或勒令退學,無人為原因造成學生流失情況;
5、我校教師無擅自組織學生征訂、購買和使用非法教輔資料的現象,無增加學生的負擔;
6、學校教師無體罰或變相體罰學生、無亂收費、亂攤派的現象;
7、利用團委會組織力量,督促學生自覺遠離網吧、讓學生度過每一個一個健康,文明、安全、愉快的假期。
以上是我校的自查報告,今后我們還要繼續(xù)落實好上級各項制度,嚴格規(guī)范辦學行為,禁止有償補課,把我校的各項工作辦的更好。
小學有償補課治理情況自查報告3
為進一步貫徹落實上級文件精神,全面做好我校師德師風建設工作,為端正教育行風,樹立良好的教育形象,營造良好的工作、學習環(huán)境,我校一直非常關注教師的師德師風建設,做了大量扎實而有效的實際工作,現將學校教師參與有償補課自查情況匯報如下:
一、加強思想教育,從源頭上杜絕。
認真學習上級文件精神,執(zhí)行領導承包教師制,開學初將舉報電話和領導承包教師名單面向社會公布于全體教師、學生及學生家長;我們每月進行一次師德事跡宣講,學習師德標兵和優(yōu)秀教師、教育專家的理念和先進事跡。開學初我們學習了老教育專家霍懋征先進事跡,并開展了師德大討論,每位教師還書寫了學習心得體會。
二、學校與教師簽定糾風責任狀,從行動上約束。
認真開展師德教育,結合六小教工實際,做到有針對性、有措施,學校與教師簽定糾風責任狀。結合《公民道德建設實施綱要》,認真組織教師學習《中小學教師職業(yè)道德行為規(guī)范》、《義務教育法》、《教師法》、教育局對全市教師提出的“十條禁令”等教育法律法規(guī),在校樹立“愛生如子”的教師典型,建立理解、尊重、信任、寬容的新型師生關系,切實加強教師職業(yè)道德建設。杜絕教師體罰或變相體罰學生的行為。
三、不定期找學生、家長進行座談,了解教師思想及行為動態(tài)。
通過與學生及家長的座談,我們了解到學生及家長對我校的師德師風狀況非常滿意,班主任能利用自習課或午間休息時間對學困生進行無償補課,沒有進行有償補課和參與社會辦學及為社會辦學提供生源提取好處費的事件發(fā)生。
總之,我們能正確面對新形勢和新挑戰(zhàn),時刻保持清醒頭腦,在教育局黨委的正確領導下,能全力做好我校師德師風建設工作,為促進我市教育健康、蓬勃發(fā)展做出我們應盡的貢獻,我校無一例“三亂”行為發(fā)生。
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