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教務處工作總結800字匯編十一篇

發(fā)布時間:2024-03-07

時間似光,刺眼的一剎,黯淡無魂,我們也要開始進行下一階段的工作了,上階段的問題也要做好總結,總結是對某一時期做過的工作,取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的分析。那么一篇優(yōu)秀的工作總結應該怎么寫呢?以下由小編為大家精心整理的“教務處工作總結800字匯編十一篇”,歡迎分享給你的朋友!

教務處工作總結800字 篇1

本學期初中教務處以學校計劃為依據,本著“敬業(yè)、精業(yè)、務實、高效”的精神與工作態(tài)度,繼續(xù)堅持教務、教學、教研共抓并舉,從根本上轉變廣大教師的教育教學觀念,充分調動他們的工作熱情,勇于改革創(chuàng)新,大膽開拓進取,全面提高教學質量,在董事會和校領導的關心和支持下,在教務處四位工作人員的共同努力下,本學期的工作圓滿結束,現將主要工作情況總結如下:

一、狠抓基本常規(guī)管理,促進教學工作再上新臺階。

強化了管理工作的科學化、實效性,在課程的設置與課表安排上注重了現代教育理念和科學、嚴謹的治學精神,合理編排了各級課程表,修訂了教師教學考核細則,重新制定了教學質量獎的發(fā)放辦法,學習并督促落實了洋思的“三清”教學,舉行了多種形式的活動,使教學工作井然有序,特別是強化了備課、上課、考查等工作,基本上杜絕了用陳舊教案上課,缺課、遲到、早退現象較少,早讀、晚自習規(guī)范,教風、學風、考風良好,教學質量穩(wěn)中有進。

1、學期初對各級各班學生報到情況進行了統(tǒng)計、核對,要求班主任通過打電話的方式及時通知學生到校,并了解未報到學生的原因,及時報教務處。

2、本學期,教務處進一步加強了教學常規(guī)管理,每天由一位教導員全天候值班,對每天的早讀、上課、班自、晚自習情況進行檢查,并如實做好記錄。對遲到、早退的有關人員進行了批評教育以及罰款處分,使遲到、早退現象得到較好的控制。

3、采取定期檢查與隨機抽查相結合的形式,對任課教師的教案及批改作業(yè)情況進行檢查,評出等級,并記錄在案,作為年終教師考核的兩項依據。通過此舉督促教師備好課,批好作業(yè)。從檢查的結果來看,絕大多數的教師都能做到認真?zhèn)湔n,書寫詳細的教案,及時認真批改作業(yè),常規(guī)工作做得較扎實。

4、認真組織了四次大型考試,在考場安排、監(jiān)考安排、改卷安排等考務工作方面都做到了科學高效,公正嚴明,組織嚴密,井然有序,考后及時集中召開了總結表彰會,分頭召開各年級的優(yōu)秀學生會和教師會,并對學生進行了問卷調查,廣泛聽取了學生的意見和建議,及時了解老師教學、班級管理、課堂紀律等情況,分別反饋給各任課教師,對學生意見較多的教師進行個別談話,提醒他們注意,并及時改進。

5、及時召開教師會議,統(tǒng)一部署教學進程。開學初學校就召開全體教師會議布置了本學期教育教學工作,在教研組長會上,強調的教研組長的職責,商討了各組的各種教育教學活動,督促他們制定出了相應的活動計劃。還專門召開了九年級教師會議,強調了九年級教師在教學工作中要注意的問題,提醒各位教師面對競爭,認清形勢,樹立信心,努力拼搏,重點回顧了10年我校中考失利原因,分析了我校今年中考學生的優(yōu)勢和所面臨的困難,并對09年中考提出了具體的奮斗目標。

6、按時組織召開了家長會,向家長們宣傳我校,引導家長明白在初中階段如何在生活和學習上管理好孩子等問題,使家長們對自己孩子在校情況有了比較全面的了解,對我校的教育教學情況有了客觀的認識。

7、完成了初一新生學籍檔案的建立工作。

二、強化教學質量管理,促進學生素質再有新提高。

1、要求每一位教師根據新課程標準的要求,立足課堂,面向全體,正確把握教改方向,改進教學方法,著力培養(yǎng)學生的學習能力,科學地挖掘學生內在潛能,促進學生文化素質的穩(wěn)步提高。

2、注重課堂教學質量管理,制定了三清活動實施方案,舉行了兩輪賽課活動,要求所有任課教師全員參加,并且必須運用三清教學模式,組織評委,一一打分,評出優(yōu)勝者予以獎勵,課后還以各種形式進行了交流和評課。并寫出了相應的心得體會。

3、加強了對教研組工作的指導、督促與檢查。為了讓各教研組工作都落到實處,督促各教研組都制訂了工作計劃,有內容、有措施。教研組活動已開始走向制度化、規(guī)范化,有特色、有效率、有時間保證,具體體現在定時間、定地點開展教研活動,包括集體備課、聽評課、集體學習與教學經驗交流等教研活動,教研活動內容豐富,安排科學合理,強化了針對性、實效性。

4、組織學生參加了教研室舉行的一年一度的中學生古詩文背默比賽,由于王玉平老師的精心輔導,張婭、李果、陸遠三位參賽選手均取得了優(yōu)異成績。

三、加強教師隊伍建設,為提升教師素質搭建平臺。

一所好的學校必須要有一支高水平的教師隊伍,提高教師素質是教務處工作的重點之一。本學期教務處推行集體備課,評課等活動,并舉行了兩輪賽課,大大激發(fā)了教師的學習、教學積極性,廣大教師的業(yè)務水平有了很大提高,還充分重視并督導了教師參加盛市、校各類教學教研活動,如語文組參加許昌的聽課活動,其他各組賽課表現突出的教師去鄭州學習,音樂、美術教師分別參加了市教研室舉行的`教學活動。同時加大了對青年教師培養(yǎng)的力度,安排其聽課,不斷學習,不斷提高。

四、開辟學生第二課堂,為豐富學生校園生活做了精心安排。

本學期,教務處與各體育老師聯合開展了豐富多彩的課外活動,九月初一新生舉行了拔河比賽,增強了班級凝聚力;十月又檢驗了初一隊列隊形的訓練情況,使初一學生的隊列情況有了很大的改觀;十二月進行了初二學生籃球賽,活躍了學生的生活。

教務處工作總結800字 篇2

本學期在校領導的指導和幫助下,在主管領導的帶領下,教務處的工作在經過領導班子的調整之后,迅速步入正軌,各項工作有序開展,取得了一些進步和成績?,F將我在上學期的工作簡要匯報如下,望領導批評指正。

一、常規(guī)工作扎實推進。

常規(guī)工作是教學工作的基礎,要常抓不懈,認真落實。本學期,我主要從以下幾個方面入手:

1、備課上課。每周檢查教案一次并認真做好檢查記錄。本學期共檢查教案12次,同時制定并下發(fā)《教案書寫規(guī)范》及《教案書寫模板》。從檢查結果來看,教案上交時間、數量及質量都有了明顯的提高。平時深入課堂聽課,利用無課時間巡視檢查教師的上課情況,并于適當時間同董紅梅、章盼盼、王春宇、包萌路、宮清玲、韓曉婧、楊顏如、李靜瑤等青年教師談話交流,及時了解一線青年教師的成長情況。為促進整體教案書寫水平,于12月下旬舉辦全體教師教案展覽活動。

2、作業(yè)批改。本學期多次組織各班級學委開會培訓,通過學委周統(tǒng)計、教務處抽查相結合的方式統(tǒng)計教師的作業(yè)批改情況,并在每月的《教務簡報》上公布。同時制定并下發(fā)了《振安高中作業(yè)批改標準》進行引導。

3、聽課。本學期配合主管領導開展“每人一節(jié)公開課”活動,做到有課必聽,聽課必評。同時記錄每節(jié)課聽課人員名單并發(fā)放聽評課記錄單,以備查閱。

4、月考。本學期共組織開展5次月考(期中、期末)。每次月考前安排月考命題人,規(guī)范試卷格式;組織學委培訓考場布置、紀律要求、成績錄入等相關內容;安排考場并下發(fā)考場座次表等。月考結束后,下發(fā)成績單并組織開展月考分析會工作??荚嚻陂g負責試卷分發(fā)、裝訂以及流動檢查工作。

5、教務處檔案整理。教育教學的資料很多,平時把各項工作的資料加以整理存檔,以備參考、查閱。本學期對各種通知、聽評課記錄、作業(yè)批改記錄、試卷等進行分類保存裝訂成冊。在期末臨近階段,下發(fā)期末上交材料內容,并對上述材料進行檢查、登記,裝訂存檔。

6、《教務簡報》的編輯。雖然本學期的工作量增加了許多,但作為教務處工作窗口的《教務簡報》的編輯工作并沒有因工作量的增加而停止。本學期,利用修時時間先后編輯出版了四期《教務簡報》,為我校的教育教學工作起到了很好的輿論導向作用。

7、課堂改革。本學期,在向兄弟學校學習之后,結合本校特點,配合學校及主管領導開展了以“學案導學分組探究”主要載體的課堂改革模式。并親身實踐,展示了一節(jié)“學案導學分組探究”的引導課,并配合科研部開展了一次“學習小組構建”的專題報告,同時在《教務簡報》連載此種教學模式的相關知識,為促進課堂改造起到了一定的促進作用。

8、信息上報。本學期帶領宮清玲、王麗萍、包萌路三位年輕教師擔任我校的信息上報工作。工作中我們能按照學校的要求及上級部門的標準,及時、保質保量地完成,得到領導的認可。

二、高三工作。

高三工作是教務處工作的重中之重。本學期本身也擔任高三歷史的教學工作和高三(4)班的指導工作。在這期間,配合主管許校長做好一輪復習研討會、階段驗收分析會、每周一測的檢查、高三300天動員會、200天動員會、高三青年教師培訓會、高三學生分類推進會等,并在期末階段組織高三綜合科目教師開展了三次綜合測試,為期末考試做了充分的準備。

三、其他工作。

本學期,出了以上工作外,還配合相關部門做好教師節(jié)朗誦詩歌、運動會解說詞、爭創(chuàng)“環(huán)境友好學校”材料的準備、教輔材料的下發(fā)、備課中心的管理等工作,同時也盡職盡責做好高二(5)班的班主任工作以及高三(4)、(5)、高二(5)班的教學工作等。

以上是我本學期的工作總結,在此些工作中,我也發(fā)現了許多的不足。比如教案檢查、作業(yè)批改、備課工作不能及時發(fā)現并整改問題,工作中缺少大膽創(chuàng)新、束手束腳的工作作風等。在今后的工作中,我一定要總結經驗教訓,不斷完善自身,爭取更大進步。

教務處工作總結800字 篇3

根據本學期教務處工作計劃的精神,在校長室的直接領導下,在各處室的共同配合下,教務處緊緊圍繞學校教學工作這個中心,為教學服務,為教師服務,為學生服務,通過全體教師的共同努力,圓滿完成了本學期的教育教學任務?,F將本期的工作總結如下:

一、德育工作

教務處始終把學生德育工作擺在首位,堅持德育為先,以“先學做人,再學做事”作為德育工作的根本出發(fā)點,對新生進行了入學教育。班主任充分利用班會課做學生的思想工作,建立健全了班級日志,以日志的形式記錄班級學生動態(tài),教師教學動態(tài),為教務具體工作提供參數,以修正學生與教師不良行為,也為教學評估提供參考依據。任課教師充分利用每一節(jié)課,在對學生傳授知識的同時,滲透德育教育,達到教書育人的目的。通過多方努力并常抓不懈,學生以往散漫、不文明的現象有所改觀,全校學生思想比較穩(wěn)定,道德素質進一步提高。

二、教學常規(guī)工作

(一)召開教務專題會議

本學期教務處召開多次專題會議,分別研究以下幾方面問題:

1、本學年課程設置、教學人員崗位安排,均衡工作量。

2、教師教學評比,安排教師上公開課。

3、組織開展南陵職教中心首屆技能節(jié)、技能大賽。

4、對口升學班學生學習安排、思想動員。

這些問題的研究與探討,使教務處工作重點突出,奮斗目標明確,特別是南陵職教中心首屆技能節(jié)取得圓滿成功,為今后此類活動的開展打下了良好的開端。

(二)編制各種工作表格,明確各項工作流程

1、開學前編制完成教學管理的常規(guī)表格:作息時間表、任課教師一覽表、全校課程總表、班級教學安排表、日常查課登記表、教研組長考核表、教師備課檢查統(tǒng)計表等。

2、制定工作計劃,制定教研活動記錄本、教研檢查記錄本等。

(三)檢查;

1、制定學校教學工作月檢查工作制度,每月檢查教師教案、上課進度,聽課情況及學生作業(yè)。

2、安排教務員每天不定時進行課堂教學常規(guī)檢查,教務處課堂教學常規(guī)抽查。

通過各項檢查,發(fā)現問題、解決問題,彌補工作中的缺失,并以檢查為契機,促進與教師、學生的溝通,了解教學動態(tài),做到教務工作心中有數、有底。在檢查中,發(fā)現了一批教學勤勤懇懇、樂于奉獻的`教師,同時對個別做得不夠好的教師進行提醒,“動之以情,曉之以理”,使每位教師均能自覺地按照常規(guī)要求順利地完成教育教學任務。

三、教研工作

在教務處的安排下,各教研組公開課、集體備課、理論學習等規(guī)范有序,對教師的教學能力的提高有較大的促進作用。本學期,我校承辦了市教科所中職英語同課異構城鄉(xiāng)交流活動。在活動中,我校梁娟老師上的市級公開課,以其嚴謹的教學態(tài)度、科學的教學方法、高超的課堂駕馭和濃厚的教學氛圍,給全體師生留下了深刻的印象。除此之外,我校還舉辦了南陵縣職教中心首屆技能節(jié),參加了市教科所組織的中職學生“職場英語情景劇”比賽、馬鞍山市中職學生體育運動會,蕪湖市中等職業(yè)學校第十一屆“技能節(jié)”等活動,并取得了優(yōu)異的成績。

四、考試

1、抓考風,帶學風。每一類考試,按章施考,寬嚴有度,進一步做好校內期中,期末考試及考證工作,并抓好綜合高中班的學業(yè)水平測試及高考報名工作。本學期,教務處加大宣傳力度,讓學生充分認識到學業(yè)水平測試及高考報名的意義和重要性,讓每一位考生在思想上高度重視,確保我校學業(yè)水平測試及高考報名工作安全、順利、圓滿完成。

2、注重考試分析:考試后的質量分析如同一面明鏡,不僅顯示了考試中學生知識掌握應用的情況,還反射出教師在教學中的得與失。因此,教務處對各專業(yè)各類考試質量均進行了分析,并反饋給師生,促進教育教學的針對性,達到以測導教、以測促教的功能。

五、學籍管理

教務處嚴格按上級要求,及時收集并掌握各種學生信息材料,認真做好新生的全國中等職業(yè)學校學生管理信息系統(tǒng)及省系統(tǒng)兩套學籍信息注冊工作。本學期,教務處完成新生注冊665人,其中全日制學生338人,非全日制327人。除此之外,教務處還認真抓好學籍檔案工作,保證每位學生都有完善的學籍檔案,并且做到學籍檔案既規(guī)范又全面。

六、資助工作

中職學校國家資助金發(fā)放是一項政策性極強的惠民工程。我校非常重視這項工作,本學期學生資助管理中心全面貫徹黨的教育方針政策和有關文件精神,認真落實了國家助學金、家庭經濟困難學生免學費等資助政策,并結合本校實際情況,進一步理清工作思路、明確工作職責,完善學校資助管理體系,扎實有效地開展學校學生資助工作,成立了南陵縣職教中心學生資助領導小組,以校長為組長,實行“一把手”親自抓,分管領導具體抓的領導機制。教務處負責受助學生每月情況的統(tǒng)計上報,做到分工明確,責任到人,機構健全,組織嚴密,確保學生助學金按政策按時、足額,準確發(fā)放。本學期,我校國家助學金受助人數為294人,共計受助金額220500元;免學費受助人數為88人,共計受助金額88000元,并且還在學校事業(yè)總收入中提取33555元作為校內資助,切實推進和落實了國家資助政策。

七、成教處工作

本學期成教處在校內完成圖形圖像處理和電焊工培訓124人;完成成人大專報名61人,錄取51人。另外,在南陵縣縣政府、縣農委、縣人社局和地方同志的幫助下和學校領導的支持下,成教處結合農村富余勞動力和勞務市場需求實際,運用一切積極因素開展了多種形式的農民工職業(yè)技能培訓工作,本學期在各鎮(zhèn)完成農民工文字錄入培訓509人;于8月底在南陵二職高完成農村植保員培訓29人;于7月底、8月初在三里中心小學和峨嶺完小完成了農機手培訓200人,為促進我縣農村剩余勞動力向非農產業(yè)轉移,農民增收,推動城鄉(xiāng)經濟一體化進程起到了應有的作用。

八、工作中的不足之處及存在的困難

一個學期以來,通過全體教師的共同努力,我們的工作取得了一定的成績,但因種種原因,存在一定的困難和不足之處:

1、一部分學生學習目的不明確,學習風氣沒有根本好轉,學生遲到、早退、曠課等現象不能完全杜絕。

2、雙師型教師缺乏,實訓設備欠缺,學生的實驗操作技能、動手能力得不到培養(yǎng)和提高。

3、少部分教師責任心不夠強,愛崗敬業(yè)不夠,思想情緒不夠穩(wěn)定,工作積極性不高。

九、工作設想

1、加強常規(guī)教學管理工作,提高教師的教育教學水平。

2、認真搞好教研教改工作,積極開展教研活動。

3、繼續(xù)完善和落實各項管理制度。

4、狠抓學生到課率,提高學生鞏固率。

5、搞好學生實驗操作及管理工作。

6、力爭對口高考本科上線不落空。

7、加大農民工培訓宣傳工作

教務處工作總結800字 篇4

一、指導思想

以教學線學期工作計劃為指導,積極配合與落實上級教學管理工作部署,立足科室工作實際,以作業(yè)四開發(fā)為支點,促進教師規(guī)范備課、作業(yè)設計、教學質量提高、學生全面發(fā)展為目的,加強機制建設與精細管理,講究全面、確保重點、體現協(xié)調、力求前瞻、明確可持續(xù)發(fā)展,大力學生綜合素質提高。

二、具體操作

(一)加強教學過程管理,提高教學效益

質量是生命線,各學科教師要抓實常規(guī),樹立正確的質量觀。教導處切實加強對教學全過程的嚴格檢查、監(jiān)控,做到強化平時,淡化期末。

1.抓好教學五認真的過程管理

(1)備課。各語、數備課組要做好常規(guī)性備課工作。時間安排:主備教師將主備的教學預案于雙周周一前上傳至校園網網絡備課欄目。輔備教師須在認真閱讀教學預案的基礎上,根據學生學情和個人教學個性,于五天之內對教案進行適當地個體再創(chuàng),并概要性地備至學校下發(fā)的專用備課本上,具體包含每課時的教學目標、教學重難點、教學過程,并在教完每一課時后,提倡以教學日記的形式寫個人心得。綜合學科備課:三年內(含三年)教齡教師必須在學校下發(fā)備課本上備課。三年以上教齡專職綜合教師可有一門功課進行電子稿備課,其它須在備課本上備課(兼職教師可根據個人實際情況自行選擇)。專職綜合學科老師一學期要不少于4課時的精備課。

(2)上課。嚴格執(zhí)行課程計劃,努力創(chuàng)設輕松愉快的教學氛圍。語文學科要重視閱讀教學,并在過程中交給學生閱讀方法。數學學科強調學生自學能力培養(yǎng)。英語學科要重視學生口語能力提高。要努力創(chuàng)設情境,激發(fā)學生學習興趣,在原有的基礎上提高教學質量。不諷刺挖苦學生,不體罰和變相體罰學生。語、數教師兼任本班其他功課的不能將這些功課移用或部分移用。根據《西城小學教師教學常規(guī)》,組織人員不定期地進行檢查并反饋,切實提高課堂教學效益,規(guī)范教師教學行為。

(3)改作。根據《西城小學作業(yè)批改指導意見》,作業(yè)布置要加強針對性,體現靈活性,提倡分層布置作業(yè),控制學生的作業(yè)量。課任老師作業(yè)批改認真及時,錯題要求學生訂正并批改。要注意寫字姿勢,重視良好書寫習慣的培養(yǎng)。根據上級有關減負提質要求,本學期加強全校學生作業(yè)量方面的檢查,要求一、二年級學生不布置家庭書面作業(yè),三至六年級布置不超過一小時的書面作業(yè)。加強對一、二年級學生活動性、實踐性家庭作業(yè)布置的指導。本學期分兩次即期中、期末作業(yè)批改情況的檢查,以及三次作業(yè)量方面的檢查,并進行反饋。

(4)輔導。抓實培優(yōu)輔差工作,既關注前30%學生,又關注后20%學生,使每位學生都能得到發(fā)展。首先,各學科老師要積極采取措施,制定培優(yōu)、輔導方案,把握方向,定期組織實施檢測、分析,保證工作的實效性。其次,語、數、英三科教師要結合我校實際情況,要進行因材施教,面對客觀實際,對學生要多一點尊重、多一點關心、多一點表揚、多一點談心。幫助他們樹立起學習的自信心,使學生能在和諧的班級快樂成長。同時針對后進生及時有效地做好轉化和輔導工作。尤其重視一、二年級學習困難生的輔導,重點關注上學期期末測試不及格學生的提高,建立每周一到周四下午第三節(jié)的輔差制度,并開展日常巡視。

(5)評價。認真做好學生學習質量檢測工作,重視考后改進措施的研究,考查的目的是促進質量的提高,要加強考后研究。本學期將在第10、16周左右,開展重點學科的教學檢測工作。因此,每次考查后,各教研組要認真就每一個班級、每一個后進生的具體情況仔細分析,總結成功的經驗和失敗的教訓,分析每位后進生的缺陷,交流各自改進的措施努力,做到考一次,研究一次,提高一次。

2.加強作業(yè)研究。

以作業(yè)“四開發(fā)”為載體,在低、中、高各年段,在語文、數學、英語、科學等主學科上,開展不同要求的每日作業(yè)、周練習、單元練習、期末復習等作業(yè)開發(fā),提高作業(yè)的有效性與針對性,同時也進一步開展錯題研究,促進教學質量的提高。

3.加強質量監(jiān)控,檢查要做到常規(guī)化、常態(tài)化,講究動態(tài)分析。加強學科教學質量研究,開好質量監(jiān)控診斷會,尤其加強對六年級語文、數學、英語、科學學科四門功課的質量分析,分析其在全市小學中所處的位置、存在的差距與如何彌補不足。要找出差距,迎頭趕上。引導學科教師之間相互探討,交流互補。本學期擬在第10、16周開展對重點學科的有關監(jiān)控與調研工作,調研學科主要為語文、數學、科學、英語等學科。本學期還要重點加強對英語等技能課的監(jiān)管力度,在開齊開足課程的同時,講究效率,提高質量。

4.嚴格執(zhí)行教育教學計劃

嚴格執(zhí)行教育教學計劃,不隨意增、減、調課程,堅決執(zhí)行上級的有關規(guī)定,不用復習、輔導資料。老師不移用功課,不搞題海戰(zhàn)術,切實減輕學生負擔。嚴格控制學生在校活動總量。本學期將開展經常性的巡課工作,發(fā)現問題,及時指出,定期開展課程計劃執(zhí)行情況的調查。

5.重視音、體、美、科學、英語等課程開設

重視音、體、美、科學、英語等課程開設,促進全面素質提高。嚴格組織課堂教學,落實教學目標,平時有作業(yè),期末有評價,學期有教研??茖W學科要加強學生實驗教學,美術老師要做好學生平時作業(yè)的整理和保存等工作。除語、數科由學校統(tǒng)一安排外,其他各門功課的考查試卷樣張要在期末統(tǒng)一上交教導處保存。

積極開展第二課堂活動,培養(yǎng)學生的一技之長,促進學生個性的發(fā)展。本學期加強對奧數班、閱讀作文班等的輔導,為參加市級各項競賽做好基礎性的工作。

(二)開展常規(guī)性的學生競賽序列,提高學生綜合素質

1.根據《西城小學學生校園文化競賽與活動序列》有關安排與學校實際情況,本學期于10月份舉行書畫選拔賽。11月舉行二年級看圖寫話、三至五年級閱讀與作文為內容的語文綜合性學科競賽,二年級口算、三至五年級數學應用競賽。

2.繼續(xù)抓好學生習作的發(fā)表、匯編、刊出工作。本學期將刊出三期校級習作園地,各語文老師要保質、保量地督促學生每周或至少兩周上交學校一篇有質量的習作。同時,要積極創(chuàng)造條件,向各類報刊雜志投稿。

3.各班要抓好學生課外閱讀工作。教導處將制定《溫嶺市西城小學課外閱讀操作細則》,加強對課外閱讀的管理。語文老師要注重課外閱讀,利用課余實踐,培養(yǎng)學生廣泛的閱讀興趣。擴大閱讀量,利用好學校閱覽室,增加學生的閱讀量,提倡少做題,多讀書,鼓勵學生自主選擇閱讀材料,以此逐步提高學生的文學素養(yǎng)。

4.抓好每年的語文、數學學科競賽活動。要根據上級業(yè)務部門的工作計劃,做好有關學科競賽的訓練、輔導的時間安排,并及時抓緊訓練和輔導,同時在輔導中要抓重點、講技巧、講方法和及時收集有關信息,使得學生能主動去學、快樂地學,促使這兩項重點賽事成績的提高。

(三)規(guī)范教學事務工作,促進教學管理水平的提高

1.編排好功課。在上一學期調研基礎上,考慮教師個人特長以及學校的實際情況,編排好本學期教師功課。同時做好教師請假后的功課調整工作。

2.貫徹落實《溫嶺市全日制普通中小學學籍管理細則》,嚴格入學、轉學、休學、借讀手續(xù),做好學生網上相關信息的建檔工作。

3.根據學校相關規(guī)章制度,規(guī)范代課代職工作,特別是教師外出后的代理班主任工作。

4.規(guī)范實驗室的管理。實驗室要建立工作規(guī)范和工作制度。必須明確實驗人員職責,建立儀器設備保管使用制度、實驗室規(guī)則、實驗記錄報告制度、安全防護制度,并嚴格執(zhí)行。實驗開出的程序必須規(guī)范。每學期結束后,要按順序裝訂成冊,存入實驗室檔案。

(四)加強附屬幼兒園管理。

重點做好幼兒園的環(huán)境建設,使之更加色彩繽紛、富有童趣。加強幼兒活動系列建設,根據節(jié)日特點、上級活動主題,開展既豐富又有實效的教育活動,強調活動對學生的影響。加強幼兒教師的各類培訓、教學常規(guī)管理,組織幼兒教師的教研活動,建立幼兒教師班級管理獎懲制度。

三、工作安排

略。

教務處工作總結800字 篇5

目前,許多學校的教務處大多忙于事務性的工作,以政治生態(tài)為主,對教學的研究與探討相對薄弱,只服務于教學,不指導教學。今天本站小編給大家整理了小學教務處工作總結,希望對大家有所幫助。

本次的年度工作匯報,因為張主任請假,委托我匯報教務處年度的工作。教務處上半年的工作,張主任之前已向學校做過詳細的匯報,我參與教務處管理僅半年,所以重點匯報本年度下半年的工作,如有疏漏,敬請大家批評指正。

一、團結協(xié)作,分工配合,做好教務處日常管理工作。

開學初,張主任對教務處四位副主任的工作做了安排,張主任全面負責教務處各項工作;王夢玲分管教學目標考核、教師教學情況、學生學習情況調查;劉艷分管文科教學、迎檢、計劃總結等文字撰寫工作:王鵬分管理科教學、考務、課時編排工作;張麗分管教學檔案、學生學籍管理。

各位主任團結一致,各司其職,主持日常教務工作。大家制訂日課表、任課表和作息時間表;合理安排教師請假、代課工作;分年級組織好轉學插班工作、和六年級學生的畢業(yè)、升學工作。精心組織學校教學檔案資料和各項統(tǒng)計工作;組織好學生參加各項競賽活動,并作好獲獎情況統(tǒng)計及獎狀存檔工作;傳達上級各類通知,安排好學校的教學各項活動。

這些細小而繁瑣的教務日常管理,在大家的通力合作,分工協(xié)調下,變得井井有條,忙而不亂。

二、了解教師的業(yè)務專長和教學水平,妥善安排教師的教學任務,科學安排教學工作。

暑期教師培訓期間,張主任和王鵬主任一起,利用休息時間,加班一周,對全校教學人員進行了合理調整安排,在教學人員極度缺乏、又突增3個教學班的情況下,千方百計、數次跨年級,跨學科調整,保證教學人員到位。10月份,在病事假多人,教學人員缺崗5人的情況下,協(xié)助辦公室選用頂崗實習生、組織崗前培訓、認真指導他們上崗教學。合理的教學安排,保證了全校69個班教學井然有序。

三、制訂并實施學校的。

8月25日新學年開始,由劉艷起草,張主任審稿,鄧校長審核,報校辦審閱,確定了教學工作方向。即以先進的教育理念為指導,以年級管理為著力點,以落實“五抓五促”為重點,以“探索高效課堂”為切入點,以特色課程創(chuàng)建為亮點,加大教學改革力度,全面提高教學質量。

各年級在認真學習學校教學工作計劃后,根據各年級各學科的特點,分別制定了年級、學科教學計劃,保證了學校的教學工作有目的、有計劃的進行。

本學期,除了每月一次向學??偨Y匯報教學工作外,重點迎接了市教科院的兩次大型教學工作檢查。9月20日,迎接了市教科院在我校舉行全市的常規(guī)教學管理經驗交流及調考質量分析會,我校的教學管理經驗《規(guī)范教學管理引領高效教學》在全市小學校長教務主任會上交流,贏得了上級領導和與會各學校管理同行的好評;12月21日,迎接市教科院教學常規(guī)檢查,我們所作的《立足常規(guī)科學管理提高質量》的教學管理工作匯報,得到教科院專家的肯定,已發(fā)送到教科院郵箱,在全市交流。注重教學經驗的總結和積累,不僅能提高教務處教學管理的水平,還能在全市推廣我校的教學管理經驗,提高了學校的聲譽。

五、建立科學的教學管理制度,規(guī)范常規(guī)教學管理。

本年度教務處將原有的教學管理文件、方案進行了整理,修訂,在保留原有的行之有效的文件的基礎上,設計、打印了《孝感市實驗小學課堂教學巡查記載本》、《孝感市實驗小學教學人員請假、代課安排登記本》、《孝感市實驗小學常規(guī)教學檢查綜合結果匯總記載本》《孝感市實驗小學單元檢測制度》、《孝感市實驗小學教師監(jiān)考規(guī)則》、《孝感市實驗小學學生考試守則》等,使教學管理的制度更健全、更規(guī)范、更精細。

六、實行教學過程的全程監(jiān)控,提高常規(guī)教學質量。

教案。

作業(yè)等各項教學常規(guī)情況,月底年級主任普查,并記載;我們還特別重視課堂教學的巡查。教務處安排專人每天對全校各班課堂教學情況巡查2-3次,年級主任每周巡查1-2次,幾乎做到了節(jié)節(jié)課有人查,有時還做到了一節(jié)課幾人查。每天巡查情況要及時向年級主任反饋,教務主任簽字后向組長甚至個人反饋,好的肯定,不好的提出改正要求,教務處也特別重視是教學質量的監(jiān)控。

11月,本學期期中考試結束后,教務處組織1——6年級各年級主任向學校全體教師作了期中質量分析及教學小結活動。各年級主任通報了年級常規(guī)教學檢查情況;詳細匯報了期中考試情況,分析了各種考試數據,提出了下階段教學努力的方向;嚴肅認真的教學質量監(jiān)控,確保了教學質量的準確性和嚴肅性。

本年度,我校的學生在市教育局組織的語文、數學、科學、思品等學科的調考中名列前茅,在剛剛結束的期中考試中,全校學生的及格率達到95%以上,優(yōu)秀率達到80%以上。規(guī)范科學的教學過程的監(jiān)控,保證了常規(guī)教學質量的穩(wěn)步提高。

本學年,教務處在校長的領導下,緊緊圍繞學年初提出的學校辦學思路,科學安排,扎實工作,大膽創(chuàng)新,充分發(fā)揮教務處指導監(jiān)督、整合推進的功能,進一步增強服務意識,深化教學改革,加強師資隊伍建設,加強教學檢查、規(guī)范教師的教學行為,較好地完成了學年初制定的各項工作計劃,逐步健全了各種教學檔案,及時全面準確地為學校領導提供教學信息。現將本學期主要工作總結如下:

一、規(guī)范教學常規(guī),促進教學質量提高。

1、狠抓教學“五認真”。本學年,我們始終把教學“五認真”作為平時教學工作的目標和規(guī)范,從高處要求、細處入手,力求每個環(huán)節(jié)都能出效益,為教學質量的提高夯實基礎。教務處對全校教師的“五認真”工作進行了一月一檢查,并進行了及時的總結和反饋。對于存在問題,有的進行個別交流指導,有的通過教研組長進行指導并限期改正,有效地促進了教師教學業(yè)務的成長。—學年以來,教師的教案書寫和作業(yè)批改的合格率均在95%以上。在本學年的五次市局及中心學校的教學規(guī)范執(zhí)行檢查中,取得了多次的好評。

2、抓好了課堂教學工作。課堂教學是學校教學工作的中心環(huán)節(jié),課堂上努力做好了堅持“四為主”的教學原則。教師發(fā)揮了指導者、引導者和組織者的作用。教師之間能互相聽課,全年累計,一般教師聽課都在30節(jié)以上,教研組長、備課組長聽課在40節(jié)以上,校長、教導處主任聽課都在60節(jié)以上。教師每次聽課都能認真做好聽課記錄,基本上都有聽課評議及反思。在聽課過程中借鑒別人的經驗,以具體的課例為載體開展教師與教師之間的教研活動。特別是去年10月及今春3月的教研活動月中,各位教師下大功夫,團結齊心,認真準備自己的交流課,對別人的可提出自己的寶貴意見和教學方法,促進新課改革的進程,課堂教學得到進一步提高,課受學生歡迎。

3、充分重視“三會”的功能作用,開好教師會,開好學生會和學生家長會。本學年,學校堅持開好一月一總結的教師會,總結本月成績,布置下段工作任務;狠抓師德建設,提高教師師德修養(yǎng)。特別是學生會,本學年,學校以國旗下的講話為陣地,以少先隊員之聲為陣營,突出期初的開學典禮、半期表彰會、期末的散學典禮,全期召開學生會共計50余次,通過教育,使學生弘揚高尚的道德情操,明確學習目的,端正學習態(tài)度,增強學習信念,克服學習困難,講究學習方法,提高學習成績。努力營造和諧的、積極的、向上的學習氛圍,培養(yǎng)和樹立良好的學習風氣。家長是學校的堅強后盾,在六年級及幼兒園的家長會上,通過校長、班主任與家長的互動交流開展家長會,使家長進一步認識了我校在鼓樓教育的窗口地位,使家長更加了解了我們教師的素質及孩子在學校的情況,確信把孩子放在我校非常放心。

4、積極參與各項競賽活動。通過競賽有利于提升一所學校的辦學層次,從側面可以看出一所學校的教學質量和辦學水平。本學年,我校教師積極撰寫教學論文,參與競賽的論文全年累計20余篇;高段語文教師熱情的輔導學生參與各類征文比賽50余篇,其中五(2)班的劉娜、向宇航的參賽作品已在麻城教育廣播電臺播出;中青年教師積極參與中心學校的教學大比武。通過以上一系列競賽活動,培養(yǎng)了一批具有一定特長的教師和學生,為今后參加高一層次的競賽活動奠定了基礎。

二、執(zhí)行。

規(guī)章制度。

規(guī)范學校管理。

1、加強常規(guī)管理是提高教育教學質量的重要途徑,以制度制約、以機制激勵,抓好教學流程的各個環(huán)節(jié),規(guī)范教師的教育教學行為。要求每位教師扎實做好常規(guī)工作,實行簽到、坐班制度,嚴控每天的簽到時間,杜絕了遲到、曠班現象。在坐班期間教師能認真鉆研教材、編寫教案,批改作業(yè)等,做與教學有關的事情。

2、嚴格考勤制度,值班長堅持了每天至少兩次的查班登記。隨時查課,隨堂聽課,登記教師上課、坐班等情況,嚴格審查教職工請假手續(xù),做到每月一小結,學年進行統(tǒng)計。

3、加強晨讀、午自習學生出勤的監(jiān)控工作。本學年將晨讀、午自習列入教師的工作量,對晨讀、午自習提出了明確的教學要求,使各項工作落到實處。

三、重視文體工作,確保安全高效。

一學年來,我校以人為本,因地制宜地開展系列文體活動。11月的“第六屆小運會”受到了孩子們的歡迎;3月份我校舉行的少先隊植樹活動上,讓學生的能力得到了鍛煉;5月進行的慶“六一”文藝節(jié)目排演,也獲得了學生的贊譽,所有這些活動的開展,使得同學們體驗到參與競賽的榮譽,晉升高一層次的勝利,使同學們體驗到成就的快樂,身體素質增強,學習精力充沛,學習效果好,對于克服生活、學習中的困難就更加自信,挑戰(zhàn)自我、參與社會、征服大自然的信心和能力得到進一步提高。極大的豐富了學生的課余生活,陶冶了學生情操。

四、存在的問題:

本學年,由于體、音、美學科專職教師不足的情況比較嚴重,我們無法加強對文體組的領導和管理,規(guī)范音樂、美術、體育、勞技老師的課堂教學行為有待進一步提高,在保證了活動課的活動時間上也應該有新思路,還要加大對課間操、眼保健操以及課外活動的管理力度。

教務處工作是一項十分重要而且又十分繁雜的工作。認真回顧本學年的工作,我們覺得教務處工作還有欠缺之處,下學年除繼續(xù)做好各項本職工作外,還應該著重考慮如何進一步創(chuàng)造性開展工作,開展古詩文誦讀活動,打造書香校園。在辦校特色上多做文章,提煉出經驗,把各項工作歸納出一個系列,使各項工作更科學。

一份耕耘,一份收獲。教務處將朝著科學、高效的工作目標努力奮進,為提高學校的教育教學質量,為我校教育教學目標順利實現做出應有的努力。

教務處在上級相關部門的領導下,緊緊圍繞學期初提出的學校辦學思路及具體教學目標,科學安排,扎實工作,大膽創(chuàng)新,充分發(fā)揮教務處指導監(jiān)督、整合推進的功能,進一步增強服務意識,深化教學改革,加強師資隊伍建設,加強教學檢查、規(guī)范教師的教學行為,出色地完成了學期初制定的各項工作計劃,及時全面準確地為學校領導提供教學信息。

一、教學檢查常規(guī)化,切實促進教學質量提高。

1、狠抓教學“五認真”。一年來教務處嚴格執(zhí)行揚中市教學規(guī)范,對全校教師的導學案審批、聽課筆記和作業(yè)批改、輔導、上課進行了定期和不定期檢查,并進行了及時的總結和反饋。對于存在問題,有的進行個別交流指導,有的通過本站年級和教研組進行指導并限期改正,有效地促進了青年教師教學業(yè)務的成長。我們始終把教學“五認真”作為平時教學工作的目標和規(guī)范,從高處要求、細處入手,力求每個環(huán)節(jié)都能出效益,為教學質量的提高夯實基礎。在一年來的教學中嘗試了高效課堂的實施,取得了不錯的成績。

2、為了使教學常規(guī)得以更好地貫徹落實,一年來我處嚴格安排新課程實施方案要求,加大了課堂教學改革力度,對課前預備、教師拖堂、不按時進課堂、隨意調課、早讀課等各項常規(guī)性檢查,以表揚優(yōu)秀、糾正不足。教學常規(guī)的規(guī)范實施促使廣大教師更加重視研究課堂教學技藝,實施教學改革,提高課堂教學效益。課堂教學素質化、教學過程優(yōu)質化已成為我校教師共同的追求目標。

3、多方收集信息,及時進行教學總結。

備課教研、駕馭課堂、靈活處理課堂突發(fā)事件等專業(yè)水平,并以此為契機加快提升教師隊伍的教學、教研能力,促進我鄉(xiāng)教師專業(yè)水平整體提高,聽取教師相互聽課評課及對教學的反饋意見,定期進行家訪,并不遺余力地作好答復與落實,以更好的改進和完善我們的教學工作。

4、加強督導力度。

一年來,我們專門對各備課組電子備課的教學案及各人的個性化教案進行了檢查,對各班級的學生作業(yè)進行了抽查。對檢查情況逐一登記備案,對發(fā)現的問題及時找相關人員溝通了解,促其整改,受到了明顯的效果。對做得較好的備課組及個人我們及時通報,公開表揚。

二、深化教學改革,加強師資隊伍建設。

教學改革是一個學校發(fā)展的源動力,師資隊伍建設事關學校的未來和發(fā)展。我們在加強常規(guī)管理的同時,采取多種措施,為提高教師的業(yè)務水平和教改能力搭建學習、展示、提高的平臺。

課件。

等的評選活動,合理安排教師外出學習、進修,這些活動促進了教師的教學水平的提高,極大的推進了我校的教育教學質量。

2、“青藍工程”走向深入,青年教師提速發(fā)展。

“青藍工程”正由點向面,由表層向縱深發(fā)展?!袄蠋隆惫ぷ髟鷮崒崳Z轟烈烈,新老教師互幫互學,共同提高。一年來初,開展了一次骨干教師人人公開課活動,期中還進行一次青年教師能力測試,很大程度上鍛煉了青年教師,有效地深化了教學改革,掀起了教改教研的高潮,促進了師資隊伍的快速發(fā)展。?!扒嗨{工程”為青年教師的成長提供了一個良好的平臺,為我校的可持續(xù)發(fā)展提供了不竭動力。

3、開學初對各教研組的工作規(guī)范作了要求,強化了教務處對教研工作的意見,對各教研組、各位教師一年來必須參加的教研活動作出了明確規(guī)定。通過定期教研及時掌握最新的最權威的教學信息,同時校內也加強集體備課,大家相互交流、相互學習,促進教師改進教學方法,優(yōu)化教學結構,提高教學效益。目前積極參加校內外教研活動已由學校要求逐步轉變?yōu)榻處熥杂X行為。

4、為了創(chuàng)設濃郁的教學研究氛圍,促進青年教師專業(yè)快速成長,我們要求35歲以下老師每人寫一篇教學論文,并鼓勵他們參加全市、省論文評比。我們共組織了數十篇論文參加省藍天杯論文大賽,有近一半的論文獲得了一二三等獎勵,極大地鼓舞了青年老師參加教學研究的積極性。同時在廣大老師中開展了教學基本功比賽。

三、重視文體工作,確?!皟烧n、兩操”安全高效。

一年來我們加強對文體組的領導和管理,規(guī)范音樂、美術、體育、勞技老師的課堂教學行為,保證了活動課的活動時間;加大對課間操、眼保健操以及課外活動的管理力度。

四、狠抓師德建設,提高教師師德修養(yǎng)。

教師能力,師德為先。教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。教師是學生增長知識和思想進步的導師,教師一定要在政治思想上、道德品質上、學識學風上,全面以身作則,自覺率先垂范。在教學工作中,它體現在每一位教師的一言一行中,體現在具體的教育教學工作中。一年來,教務處依托班主任例會、校本培訓等形式積極開展師德教育,引導全體教師注重加強自身修養(yǎng),樹立教育民主思想,提高全體教師法制意識,提倡建立師生交往、積極互動、共同發(fā)展的新型師生關系。

五、存在問題和不足。

1、“老帶新”工作還有待于進一步加強實效性。

2、備課組活動的效率還需進一步提高,個別教師的合作意識、教學行為還需要進一步加以引導和規(guī)范。

3、組內研討課在原有的基礎上尚需不斷挖掘潛力,提升組內研討課的功效。

一年來即將過去,我們總結經驗彌補不足。“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,在新的學期中我們將更加努力工作,力爭使教務處的各項工作更上層次,以更加飽滿的熱情為把我校打造成名校作出更大的貢獻!

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教務處工作總結800字 篇6

處在學院黨政班子的正確領導下,在各職能部門、各教學單位的大力支持和積極配合下,堅持以學校的工作計劃為指導,以教學工作為中心,以全面提高教育質量為主線,以重實際、抓實事、求實效為教學工作的基本原則,以建設高素質師資隊伍為根本,認真落實課程計劃,積極推進素質教學,加強教學常規(guī)管理,充分發(fā)揮教務處指導監(jiān)督、整合推進的功能,進一步增強服務意識,深化教學改革,加強教學檢查、規(guī)范教師的教學行為,出色地完成了20__年制定的各項工作計劃。現將這一年來的工作總結如下:

一、工作概述

教學工作是學校的中心工作,教學質量是學校的生命線。教務處是主管學校教學工作和實施教學管理的職能部門,是學校教學活動得以正常運行的?總調度室?,是學校各教學單位相互聯系和溝通的樞紐。我們將?師生滿意、部門(系部)滿意、領導滿意、自己滿意?作為處室的工作價值取向,把?以系部為本、以教師為本、以學生為本?作為基本理念,積極開展文明型、學習型、節(jié)約型部門建設,在教務、考務、教研、教材、學習競賽、實踐教學、學籍管理、課程建設和專業(yè)建設等方面為全院師生提供優(yōu)質的教學管理服務。

健全的教學管理規(guī)章制度是教學工作穩(wěn)定運行的重要保障。

20__年,教務處根據學校教學工作發(fā)展中的實際需求對《_學院學生考核違規(guī)行為認定及處理辦法》、《_學院學生學籍與學業(yè)成績管理辦法》和《_學院學生教學聯絡工作暫行辦法》等教學管理文件進行了重新修訂,為教學工作的穩(wěn)定有序運行提供了有力保障。

另外,為了提高公選課的教學質量和課程建設水平,教務處根據課程建設的需要,重新制定了《_學院公共選修課管理辦法》,進一步加強了對全校公選課的管理。

(二)加強專業(yè)建設,彰顯辦學特色專業(yè)建設是一項探索性系統(tǒng)工程,涉及到學校工作的各個方面,學校堅持可持續(xù)發(fā)展的原則,將專業(yè)建設與發(fā)展及學校的整體改革與發(fā)展相結合,優(yōu)化專業(yè)結構和提高專業(yè)質量相結合,進一步加強專業(yè)建設。

1、優(yōu)化整合傳統(tǒng)專業(yè),發(fā)展面向新興產業(yè)的相關專業(yè)和新興交叉專業(yè)。本年度根據學校專業(yè)建設規(guī)劃,申報?物聯網工程和?工程造價?兩個本科專業(yè)獲批,并與今年9月份開始招生,使學校專業(yè)結構更趨合理。另外,為適應市場需求,新申報?城市規(guī)劃?1個本科專業(yè),調整了?工程造價?學位授予門類,由?管理學?調整為?工學?。

2、增加投入,加強專業(yè)建設,認真落實湖北省高等學校戰(zhàn)略性新興(支柱)產業(yè)人才培養(yǎng)計劃本科項目,深化人才培養(yǎng)模式改革,提升人才培養(yǎng)水平。我校光電信息科學與工程專業(yè)被批準3為20__年湖北省普通高等學校戰(zhàn)略性新興(支柱)產業(yè)人才培養(yǎng)計劃本科項目。光電信息科學與工程專業(yè)是我校繼電子信息工程專業(yè)入選湖北省高等學校戰(zhàn)略性新興(支柱)產業(yè)人才培養(yǎng)計劃本科項目之后獲批的又一項目,使我校在專業(yè)建設工作方面取得了新的突破。另外,根據《省教育廳辦公室關于開展20__年湖北省普通本科高校?專業(yè)綜合改革試點?項目申報工作的通知》精神,我校完成了市場營銷和電子信息工程兩個本科專業(yè)的省級?專業(yè)綜合改革試點?項目申報工作。

3、加強教材管理與建設,提高專業(yè)建設水平。嚴格按照培養(yǎng)方案規(guī)定開設的課程選用教材,專業(yè)基礎課、主干課要選用獲省部級以上獎勵和公認水平較高的教材或教育部推薦的教材,理工類、財經類和法學類專業(yè)使用近三年出版教材的比例應達到50%以上。另外,學校設立教材建設基金,支持和鼓勵我校教師編著高質量、有特色的自編教材,并對質量較高的自編教材優(yōu)先錄用。20__年我校教師教材立項申報5項,批準3項。

(三)加強課程建設,提高教學水平和人才培養(yǎng)質量課程建設是高等學校的基礎性工作,是教學基本建設和教學改革的根本任務之一。課程教學是學生獲得知識,發(fā)展能力和素質的重要途徑。加強課程建設是有效落實教學計劃,提高教學水平和人才培養(yǎng)質量的重要保證。

教務處工作總結800字 篇7

七星二中教務處20xx年12月

本學期,在學校領導的正確指引下,教務處依據“精細管理,有效教學”的教學中心,本著“精業(yè)、求實、善思、樂踐”的精神與工作態(tài)度,把工作重點放在了“明確職責,完善制度,科學管理,服務教學”這十六個字上,緊緊圍繞促進教師專業(yè)發(fā)展、“主動有效課堂”達標與提升、規(guī)范教學常規(guī)管理這三個中心工作展開,經過教務處全體同志的共同努力,圓滿地完成了學校交辦的各項任務,保證了學校各項教學活動的正常開展,教學質量獲得穩(wěn)步提高與發(fā)展,現將教務處本期的工作簡要總結如下:

一.完善各項規(guī)章制度,規(guī)范教務管理。

俗語說“沒有規(guī)矩不成方圓”,一個學校、一個部門沒有行之有效的規(guī)章或制度,其運行將是混亂無序的,其教育教學的質量也是可想而知的。為了保證學校教學工作的正常開展,教務處分工明確,團結協(xié)作,重點做好了以下工作:

1、根據新課程改革的要求,克服學校年級多、班級多、排課頭緒復雜等困難,在較短時間內對學校的課程安排、教師的任課進行較為合理的安排,整合了全校教師的力量,讓課程安排與設置更加規(guī)范、合理。

2、進一步鞏固和加強了“教務處學年組長班主任”教學秩序管理的監(jiān)控體系。本學期教務處在初中部各班進行了學風創(chuàng)建優(yōu)秀班級評比活動,實行早、中、晚全天監(jiān)控檢測,要求學生講

正氣、比學習、樹形象、遵班規(guī)、勤思考、善學習等,以鼓舞、感染學生礪志、尚學、奮進。每周進行公示,月后進行總結表彰,效果顯著。

3、進一步鞏固和加強了“教務處教研組長備課組長任課教師”課堂教學教研體系。學期初,各教研組長上交教研計劃,根據計劃開展各式教研活動,在實踐中進行摸索和驗證。學期末上交教研總結,對課堂教學進行思想提升。

4、在《七星二中教學工作規(guī)程》的基礎之上,教務處又制定了《七星二中教師教學行為規(guī)范守則(十禁十要)》對教師行為進行進一步的規(guī)范和要求,嚴格職守。

5、加強教務處自身建設增強服務教學意識。強化紀律性、自律性、工作的規(guī)范性。要求教師做到的,教務處首先做到,每日工作都是早來晚走,工作期間兢兢業(yè)業(yè),互助合作,形成分工明確、團結一心的工作氛圍。

6、加大集體備課力度,由原來的分散制改為集中制。由原來的抽查制改為參與制。每周一的上下午,業(yè)務領導分組包干,全心投入,全力參與,全程跟蹤。

二.嚴抓教學秩序,改進常規(guī)檢查制度,促進教務工作的民主化和公開化。

教學工作是學校的中心工作,是學校工作中最經常、最基本的工作,以教學為重點是辦好學校的基本規(guī)律,加強教學過程管理是提高教學質量的首要途徑。重點做好了以下工作:

1、為了形成良好的監(jiān)督機制,促進教務工作的民主化,公開化

的發(fā)展,為了端正更加積極健康,務實求真的教風,教務處實行常規(guī)檢查月公示制度,包括,出勤,早晚自習,業(yè)務記錄檢查,集體備課記錄檢查,聽課檢查,教案檢查,作業(yè)檢查等,并且進行等級評價。等級劃分,標準明確,內容具體,評價有據,切實做到不偏袒,不隱瞞,不藏私,公正合理。將月公示內容與教師年度考核掛鉤,真正調動廣大教師的工作積極性與主動性。2、加大對監(jiān)控的使用力度,真正讓它的作用發(fā)揮到極致。通過監(jiān)控,我們可以檢測到早中晚各班的學習狀態(tài),可以了解教師控制課堂情況,可以檢查到教師是否有違背教學規(guī)范的現象發(fā)生,可以更好地了解教師的聽課情況以及新授課教師課件的使用情況。發(fā)現問題,我們及時糾正,及時解決。

3、為了打造有效課堂,提高課堂效率,提高信息化課堂教學水平,本學期嚴格固化對教師多媒體的使用頻率。要求教師新授課必須使用多媒體課件授課,并對教師的上交課件情況和使用情況進行調查予以公示,引導教師高效率高質量的完成課堂教學任務。并且每月以教研組為單位上交課件,每個課件標注好年級、科目、內容和制作人等信息,籌建教學資源庫,以備下一年度的重復創(chuàng)新使用。

4.為了促進教師更好的享用集體備課的后續(xù)成果,本學期教務處對教師的聽課和評課進行了一系列的改革和創(chuàng)新。教師聽課之前有計劃,聽課之中有記錄,聽課之后有點評。每月對每位教師規(guī)定了不同的聽課任務,根據教師上報的聽課記錄單,進行監(jiān)控抽

查,并檢查聽課記錄本,分數量與質量兩項,根據標準進行等級評價,每月予以公示。

5、教研活力是學校教學工作質量提升的重要指標。為了激發(fā)各個教研組的工作熱情,讓教研組更具生命力和創(chuàng)造力,教務處改變了對教研組的傳統(tǒng)的模糊不清的評價模式,以每月組員等級評價為依托,月評比中教研組的名次為參照,集體備課時備課效果為考量,以教研活動開展的有效性為重點的多角度,多維度的綜合計評辦法。讓教學研究走向真實,勇敢和思考。

6、作業(yè)是學生對所學知識進行鞏固和加強的一種手段,是課堂教學的延續(xù)和深入。作業(yè)完成的好壞,也是學生學習習慣和學習能力的一種體現。為此教務處下發(fā)了《七星二中初中部教師作業(yè)批改規(guī)范》,對每周作業(yè)布置的次數,作業(yè)批改的重點檢查項目予以要求。提倡分層設計,當面批閱,及時輔導,評價有度。每學期對教師的作業(yè)批閱情況進行兩次等級公示。

7、繼續(xù)執(zhí)行《七星二中教師寫字方案》,將寫字訓練與日常常規(guī)檢查合二為一。在教務處的所有常規(guī)檢查項目中,凡是涉及書寫的,都將字跡工整列為一項評價標準,鼓勵教師練好寫字基本功。并且將寫字訓練延伸到學生的作業(yè)要求。凡是學生作業(yè)字跡不工整的,教師作業(yè)這項檢查成績不能評為A等。英文字帖與學生導學案的書寫使用也作為英語教師的新增作業(yè)檢查項目。

三、立足于主動有效的校本教研,開展多樣的教學研討活動。

1、重視校本培訓,讓研究成為一種內驅力。

本學期組織了全體教師進行了《教師聽評課》的業(yè)務培訓,對教師之間的聽課與評課進行了科學的規(guī)范與指引。語文教研組還組織了赴哈學習三期研修班教師分享學習體會交流活動,使全組語文教師的教學理念有了一次嶄新的飛躍。英語教研組組織了針對英語導學一體案的交流和研討,對導學案的設計,編寫,與實施進行了一系列的預設、探討、研究和定案。為符合教務處要求英語教師必須進行全英授課的規(guī)定,英語教研組進行了一次英語課堂用語口語筆試大賽的活動,強化了教師口語的應用,提升了教師的課堂基本功。

2、為了提高教師們的整體素質,學校還為教師創(chuàng)造機遇,提供學習機會,抓住一切可以外出學習、培訓的機會,安排教師外出學習,回校后進行教學匯報及心得交流。

(1)全體教師參加省院送教下鄉(xiāng)培訓活動(2)物理教師外出參加高效課堂博覽會(3)數學教師參加東北地區(qū)優(yōu)秀課展評活動(4)美術教師參加版畫培訓活動

(5)外語教師參加全省初中英語學科中考復習教學培訓研討會3、為了激發(fā)教師的進取心,提高競賽技能,學校積極組織教師參加各級各類競賽活動,并取得了一定的成績。

(1.)初中數學學科優(yōu)秀教學成果評比中榮獲教學論文

一等獎:許硯民吳中華許硯民

二等獎:孫洪慧孟超楊帆張雪晶付崇江王一帆(2)初中數學學科優(yōu)秀教學成果評比中榮獲教學案例

一等獎:張雪晶

二等獎:許硯民孫洪慧楊帆

(3)初中數學學科優(yōu)秀教學成果評比中榮獲教學設計

一等獎:呂繼明付崇江孫洪慧許傳江二等獎:許硯民王一帆楊帆張雪晶孟超

(4)初中數學學科優(yōu)秀教學成果評比中榮獲錄像課

一等獎:閻建江孟超二等獎:張雪晶指導獎:孟超

(5.)秦偉于生

墾區(qū)第四屆“創(chuàng)新杯”初中化學學科教學展評活動中,被評為一等獎

(6.)劉彬全省美術學科教師說課大賽一等獎

(7.)皇甫建華墾區(qū)初中信息技術教學展評活動說課二等獎

(8.)郭紅梅邵穎芬李佳全省首屆文科教研團隊展示活動特等獎4、為了提高課堂教學的有效性,促進教師專業(yè)化的更快發(fā)展,本學期教務處開展了具有專題性,針對性,研究性的各式課堂教學研究活動。

教務處工作總結800字 篇8

一、指導思想:

深入貫徹落實科學發(fā)展觀,樹立科學管理觀,努力推進高中新課程改革。緊緊圍繞學校工作計劃中提出的把教育教學管理作為學校工作重點,狠抓教育教學質量,明確“態(tài)度決定一切”的思想,認真分析總結近年來工作中的得失。堅持“鞏固成果,深化改革,提高質量,持續(xù)發(fā)展”。從實際出發(fā),已圓滿完成了本學期的教學組織和實施工作。

二、主要工作:

1、開學前能夠依照國家課程計劃標準,并結合我校實際情況,科學而合理的編制和調整學校的功課表,確保學校教學秩序的正常運行。根據省教育廳對部分課程設置的調整和我校的實際,本學期高二藝術班沒有開設信息技術課,因為藝術生高考不論是考本科還是??贫疾豢夹畔⒓夹g。高三在9月24日“三項”高考結束后藝術班和文理科的重點本科班將不再開設信息技術和通用技術課。為配合高三藝術班的專業(yè)課考試,高三藝術班的文化課分三個階段安排。

2、努力做好教師和學生的教材和書本、資料的征訂和發(fā)放工作。對于個別所缺的書本、資料,教務處能夠克服困難,通過多種渠道盡量滿足師生的需求。所有的教材和書本、資料都能保質、保量,及時的發(fā)放到師生手中,為學校的正常教學工作奠定一個好的基礎。根據上級對學生代管費新的文件要求,進一步調整和控制學生書本、資料的征訂和統(tǒng)計工作,及時向學生公布代管費的使用情況。

3、進一步加強教學管理。把堅持內涵發(fā)展,打造學校品牌的任務落實在教學質量的優(yōu)質上。根據學校計劃中提出的加強過程管理,強化質量監(jiān)控,努力提高教育教學質量的要求,在教學方面重點做好了以下幾項的工作:

(1)很抓教學計劃的制定,個人教學計劃、進度計劃、教研組計劃等,都能切合實際按時完成及時上交。對各種計劃在執(zhí)行過程中教務處進行了定期和不定期的檢查和有效指導,確保了各種計劃的合理實施。特別是高三的復習計劃,教師都能夠根據學校的高三備考方案,制定出整個學年的復習計劃,并適時的進行調整,做到了科學合理與實際相符。

(2)緊緊圍繞教學這個中心,落實學校工作計劃中所提出的創(chuàng)建“四項”,關注“三課”、“三法”和“三材”,做到“四個有效”的要求。教師能夠以課堂創(chuàng)新為切入點,深入學習新課程理念,強化課程意識,研究考綱,研究課標,研究教材,研究教法,研究學生,追求有效備課,有效課堂,有效練習,有效測評。繼續(xù)開展了教學規(guī)范達標活動,對教師教案、作業(yè)批改情況進行定期檢查和不定期抽查,做到了有檢查,有記錄,有評價。完善聽課制度,加強教師間的學習交流,新教師聽課節(jié)數都在在16節(jié)以上,其他教師都在10節(jié)以上。鼓勵教師在備課、上課、布置批改作業(yè)和試卷講評等教學環(huán)節(jié)上,敢于解放思想、打破陳規(guī)、聯系實際、大膽創(chuàng)新,利用現代化教學方法,網絡信息,達到提高教育教學質量和自我發(fā)展的目標。

(3)努力在全校創(chuàng)造全員抓質量的良好氛圍,讓質量意識滲透到每一個教師的頭腦中,牢固樹立學校以質量立校、教師以質量立身、向過程要質量,向科研要質量,向課堂要質量的觀念。

(4)及時召開了三個年段的學生座談會,組織學生對教師進行了書面形式的評教活動,及時準確的掌握學生、班級和教師的基本情況。深入各年級組認真全面的了解教師的教學進度,課堂教學情況,作業(yè)批改情況,輔導情況等,并適時的把情況反饋給教師與校長室,幫助指導教師調整自己的教育教學,促進了教師的教育教學工作。

(5)及時召開了兩次高三教師高考復習備考會和一次高三學生高考復習動員會,切合實際制定了各班的高考指標,對高三師生提出了要求,指明了方向。

4、合理組織安排了各年級的各類競賽輔導、做到專人輔導,定時輔導,努力培養(yǎng)學科尖子。對高一段的數理化,高二段的數理化生,高三段的理綜和文綜開學后立即做出安排。進一步規(guī)范音、體、美特長生的培養(yǎng)制度,加大對其發(fā)展的管理力度,對高三藝術班專業(yè)課考前進行了三個階段的教學安排,根據新課改后藝術生的考學特點,做了高一藝術生的選拔工作。為“辦規(guī)范特色學校,德育合格加特長生”的辦學宗旨,打下良好的基礎。本學期學生獲得區(qū)級以上各級各類獎勵30多人次,特別是男子籃球獲區(qū)冠軍、區(qū)田徑運動會獲團體總分第一。

5、加強教研組建設,走“科研興校”之路。加強對教研組的管理和考核力度,充分發(fā)揮每位教師的聰明才智和團隊力量,以課堂教學為主陣,以“實在、管用、有效”為指向,以解決課堂教學中普遍存在、亟待解決的問題為重點,立足校本積極有效的開展教研活動。根據學校的實際情況本學期將原理化生組合并為理綜組,政史地組組合并為文綜組,并提高了教研組長的待遇。本學期外派教師參加各級教研活動達30多人次,并組織全體高三教師赴杭州參加了高考備考分析會。

6、本學期是高二、高三、兩個年段會考和高三“三項”高考的關鍵學期,教務處花大力氣狠抓了兩個段的會考和高三的高考工作。為了完成學校制定的會考及格率達到98%以上,優(yōu)秀率達10%以上的目標,主要采取了教師幫導制、分班動員、個別談話、課程輔導、成功教育、集體動員等多種措施,充分調動了學生學習的積極性,從思想上引起了學生對會考的重視,讓學生意識到了會考通過,獲取畢業(yè)證書是高中學習的首要任務。高二本學期會考英語學生基礎普遍較差,而物理和化學文科班和專科班的學生又不重視,會考有一定難度,是主抓的對象。在高三營造出了濃郁高考氣氛,并對學生在學習方法、解題思路和心理變化等方面進行了針對性的指導。要求高三的復習要夯實基礎,一輪復習要在“細”字上做文章,在“實”字上下功夫。“三項”高考前一周安排了停課強化復習,高二、高三會考前分別安排了6天和4天的停課強化復習。

7、強化教師為學生而想,為學生而教,為學生的未來而努力的教育教學理念。不斷提高教師對新課改的認識。組織教師深入學習新課標、新大綱、新考綱、新課程指導意見和《浙江省深化普通高中課程改革方案》。加大了對綜合實踐課的實施力度,進一步完善了我校社區(qū)服務和社會實踐方案及學生選課方案。教務處繼續(xù)完善了學生的學分認定和統(tǒng)計工作。根據上級要求探索建立學生成長記錄,積極采用溫州市新的評價系統(tǒng),不斷完善新的評價標準。能夠組織教師認真及時的完成學生電子檔案的錄入工作。

8、認真組織了學校的期中、期未、會考、高三“三項”高考、藝術生專業(yè)考試和月考等考試工作和成績統(tǒng)計工作。為學校教學質量評價方案的實施提供了可靠的依據。對在本學期期中和上學期期末及會考考試中成績優(yōu)秀和成績進步顯著的同學進行了表彰,頒發(fā)了榮譽證書、獎品和獎學金極大的調動了以學生學習的積極性。高質量的完成了高二、高三的會考報名及高三的第二次“三項”高考的報名工作。組織了開學后會考補考和“三項”高考的赴考工作。

9、隨著新課改的不斷深入,教務處還要進一步加強自身的建設。認真學習《教務主任和教務員職責》和各項新的業(yè)務知識,不斷提高自身素質,做到既有分工又有合作,充分發(fā)揮教務處對教學工作的督查指導和對教學服務的職能作用。

教務處工作總結800字 篇9

學校教務處本著“敬業(yè)、精業(yè)、務實、高效”的精神與工作態(tài)度,較好地完成了各項工作任務。現將主要工作與成效總結如下:

1、認真地抓了常規(guī)教學的五個環(huán)節(jié),強化了管理工作的科學化、實效性,在課程的設置與課表安排上注重了現代教育理念和科學、嚴謹的治學精神,本學期完成了初中總課表的制作、畢業(yè)班三次模擬考試監(jiān)考表及學生座位表制作、期中監(jiān)考表學生座位表制作、八年級歷史地理會考和期末兩次考試監(jiān)考表和座位表的制作。教學工作井然有序,特別是強化了備課、上課、考查等工作,基本上杜絕了用陳舊教案上課,缺課、遲到、早退現象較少,早讀、(畢業(yè)班早課)、晚自習規(guī)范,教風、學風、考風良好,教學質量上穩(wěn)中有進。

2、制訂并實施了較科學的考評機制,完成了初中部教師教學考核細則,初步建立了教師業(yè)務檔案。在本學期的教風與教學質量大檢查工作中,教務處精心準備,嚴密組織,規(guī)范了操作。我們通過隨堂課聽課、優(yōu)質課及優(yōu)秀教案評選、兩次學生的問卷調查等一系列的教學常規(guī)檢查,使檢查面廣、科學、客觀、公正、真實地反映了目前我部的教學現狀及每一位教師的教學情況,為學校領導的科學決策與管理,為鞭策教師們的教學工作起到了良好的作用。

3、加強了對教研組工作的指導、督促與檢查。本學期各教研組工作都落到實處,各教研組都制訂了工作計劃,有內容,有措施,理性且實際。教研組活動已開始走向制度化、規(guī)范化,有特色、有效率、有時間保證,具體體現在定時間、定地點開展教研活動,包括集體備課、聽評課、集體學習與教學經驗交流等教研活動。教研活動內容豐富,安排科學合理,強化了針對性、實效性。

4、強化了對學部教學圖書建設與管理,購買了幾門主學科的多種教學參考書和音像資料,由專人整理與管理,負責轉借。

5、充分重視并督導了教師參加省、市、校各類教學教研活動,如:英語組、語文組、數學組、科學組和藝體組教師分別參加了市、縣級的教學活動,教師表現積極出色。同時加大了對青年教師培養(yǎng)的力度,建立了“青藍工程”,組織了行政領導及各教研組跟蹤聽課、指導,盡力做好傳幫帶工作。

6、重視并時常督促教師落實校領導提出的“十個一工程”,鼓勵教師積極撰寫教育敘事與論文,共上交36篇,上傳教學隨筆與課件30個。同時積極在校園網上及時上傳教育教學新聞好幾十條,為豐富充實樂外校園網做出了一定貢獻。

7、重視考風考紀。本學期成功組織了三次畢業(yè)班模擬考、期中和期末考試,在考場安排、監(jiān)考安排、改卷安排等考務工作安排都科學高效,公正嚴明,同時進行了成績分析和試卷分析;也積極組織了兩次大考學生復習動員大會,給學生鼓勁并介紹復習方法和注意事項等。

8、認真組織學生知識大賽。4月組織學生參加語文知識競賽;5月份組織過英語賽、6月份組織學生參加縣級數大賽等,學生取得了教好成績。

9、為提高教師的業(yè)務水平,除了隨堂聽課、還認真組織了教學技能大賽,如:校優(yōu)質課大賽和現場無參考書寫教案大賽。

四、本學期發(fā)現的問題

1、個別教師缺少敬業(yè)精神,有上課遲到和早退現象。

2、尖子生、后進生的培養(yǎng)還有待加強。

3、專業(yè)技能教學的管理還需進一步強化,個別教師對技能教學的認識還有待進一步提高。

4、自習課秩序個別班還不是很理想。

5、由于老師請假數量較多,頂課的老師的態(tài)度有待好轉。

如果說本學期教務處工作取得了一些成績的話,離不開教務處老師的努力工作和配合;存在的問題更多的是我們統(tǒng)籌安排中考慮不周,今后我們將繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良作風,改進工作方法,逐步改進上述問題。

教務處工作總結800字 篇10

??時間在我們緊張而又忙碌的工作、生活和學習中無聲無息的流走了,不知不覺在教務處實踐科已經有一個學期,在這充實的一學期里,在領導、同事的幫助和支持下,我不斷加強自己的思想政治學習,對工作兢兢業(yè)業(yè),精益求精,比較圓滿地完成了本科室所承擔的各項工作任務,個人思想政治素質和業(yè)務工作能力都取得了一定的進步,為今后的工作和學習打下了良好的基礎,現將工作學習情況總結如下:

??一、在思想認識方面

??這一年可以說是最忙碌的一年,學校迎來了五年一次的全國高校人才培養(yǎng)評估工作,在學校領導的規(guī)劃、指導下,終于順利通過了評估,在“以評促建”、“以評促改”、“評建結合”的指導思想下,可以說學校有了很大程度上的變化。我還認真參加“XX科技職業(yè)學院第一次黨大會員”學習回顧了學校六年來的發(fā)展,并了解了今后的發(fā)展方向及目標,從中不斷加強自我思想素質的提高,認真遵守各項規(guī)章制度。

??二、20xx-20xx學年實踐科順利地完成了以下工作

??(一)校內:

??1、制定了《XX科技職業(yè)學院實踐教學授課計劃表》,并按計劃表進行抽查,對有問題的學院進行整改,保證教學工作正常順利進行;

??2、制定了實訓教學工作程序,保證工作有章可詢;

??3、完成了校內實踐基地表的采集及佐證材料的收集、整理,為學校評估提供有效依據;

??4、完成了校內實訓室介紹的收集及整理裝訂成冊,使學校在宣傳、招生工作得到有力的保證。

??5、制定了實訓室內必須存放的教學資料及管理表,如耗材領用登記表、實訓室運行記錄本、實訓室開放記錄本、實踐教學管理文件、實訓室主要項目一覽表、主要設備一覽表、實訓報告等,已裝訂成冊發(fā)放到各實訓室,并組織各實訓室主任、實驗員進行培訓、指導填寫,為我院以后實訓教學、實訓管理奠定了一定的基礎。保證了實訓教學的規(guī)范;

??6、完成了校內實訓資料的收集,如設備核驗情況統(tǒng)計表、設備整改表、實訓報告統(tǒng)計表、作品統(tǒng)計表等為學校年終評優(yōu)提供證據,也為明年開展實訓教學及管理提供依據;

??7、完成了機電工程學院數控實訓室、金工實訓中心、電焊實訓室、氣焊實訓室、數控仿真實訓室、3D掃描實訓室等10間,化工學院化工原理實訓室、有機化學實訓室、無機化學實訓室等21間,經管學院2間、建筑學院2間等實訓室的階段性建設,為以后實訓教學提供了保證;

??8、完成了作品的收集及作品展覽,學生作品反映了各專業(yè)實訓活動的成果,各二級學院要結合專業(yè)核心課程的實訓環(huán)節(jié)要求,促進學生進行作品的制作,作品展覽可以提高學生制作作品的興趣,為以后實訓提供保障;

??9、順利完成了實踐教學的日常工作。

??(二)校外:

??1、完成了校外實習實訓基地表的采集及佐證材料的收集、整理,為學校評估提供有效依據;

??2、完成了校外實訓基地介紹的收集及整理裝訂成冊,使學校在宣傳、招生工作得到有力的保證;

??3、完成了校外實訓實習基地的掛牌,為校企合作奠定了一定的基礎,并制定了校企合作協(xié)議書,保證以后實訓實習的學生達到人才培養(yǎng)要求;

??4、完成了校外實習資料的收集、整理,如實習報告、實習鑒定表等,學院學生半年頂崗實習率要達到100%,頂崗實習一律在XX省內合作企業(yè)進行,頂崗實習期間工資福利文科專業(yè)達1800/月以上,理工科專業(yè)2200元/月以上,現校企合作共76家,為下一步做改善實習條件提供依據;

??6、完成上級領導吩咐的各種臨時及緊急的工作。

??回顧這段時間的工作,在領導的支持和同事們的共同努力下,中心整體工作發(fā)展平穩(wěn),各項工作在穩(wěn)步推進。自身組織紀律性、大局意識和科學發(fā)展能力,都得到了很好的鍛煉和提升,但工作中也存在的一些不足:一是對實踐教學及管理文件研究不深,對前瞻性、長遠性的問題研究少;二是各項管理監(jiān)督還不到位,統(tǒng)籌協(xié)調發(fā)展還有待加強;三是工作中創(chuàng)新的理念還需要進一步加強,尤其是實踐教學的知識、手段和技術需要不斷的創(chuàng)新和改進。

??三、明年的努力方向:

??縱覽本學年的工作概況,我們能夠做到加強自身修養(yǎng),保質保量地完成了上級領導交給的各項工作,取得了一定的成績。在新的一學年,我們會繼續(xù)發(fā)揚以往的傳統(tǒng),更好地服務于教學工作,在上級領導的指導下,努力把教務工作做得更好。

??111111111111111111教務處教學工作總結6

??教育政策法規(guī)為指導,根據學校的總體部署和校本教研新理念的要求,立足本校實際,以課堂教學為突破口,遵循“質量立校、科研興校、特色創(chuàng)?!钡乃悸?,努力提高教學質量,建設良好教風學風,努力探索素質教育的新路子,教育教學質量穩(wěn)步提高,展示了我校貫徹“實、活、輕、高”教學理念的良好形象。

??一、強化教學常規(guī)的管理

??重視常規(guī)管理,狠抓制度落實,保證教學活動的規(guī)范化、制度化、科學化。

??1、加強領導,健全機構,發(fā)揮示范督促功能。

??學校成立了教導處—教研組—備課組—教師四級管理體制,加強對教學、課改實驗工作的探索、研究、指導。

??2、及時計劃,及時總結。

??開學初,即在參考兼顧各備課組意見的基礎上及時制定了《洪莊小學××—××年度第二學期教學工作計劃》,各教研組也及時制定了教研組計劃。每月做好教學工作、課改工作的匯報總結工作,及時將工作、反饋情況向校長室匯報。

??3、建立“一套工作方案”。

??針對我校實際情況,完善了一系列的制度及要求,如(1)學校教學工作基本要求;(2)教研活動、備課活動制度;(3)課堂評價組工作規(guī)范;(4)教導處工作要求等。針對各學科的特點,科學合理地制定了各學科計劃、教研組計劃,使教學工作正常有序地進行,對計劃內容及時審定裝訂,定時與不定時相結合檢查教師的執(zhí)行情況,及時提出整改意見和措施,從而確保課程改革實驗工作有章可循,規(guī)范管理,穩(wěn)步推進。目前,理論學習、校本培訓,聽課研討每周都有序開展。

??4、強化“教學常規(guī)”程序管理。

??本學期又對各科教師從備課、上課、作業(yè)批改、輔導學生、課外活動組織、成績測試等各方面提出了切實可行的基本要求,為日常教學工作提供了依據。

??(1)嚴格執(zhí)行課程計劃,開全上足所有課程。

??國家頒布的《課程計劃》是國家意志的體現,是培養(yǎng)目標與規(guī)格的具體要求,具有法規(guī)的制度性、嚴肅性,但在應試教育的思想影響下,過去有些學校擅自增加課時,而一些科目少開或不開,這勢必會造成學生所學知識的缺陷,導致某些素質的偏差。我校在執(zhí)行《課程計劃》時,能嚴格按照《課程計劃》的要求和省教育廳的規(guī)定,做到學科不分大小、不分主副,任課專職化,考核一體化。能正確處理必修課、選修課、活動課的關系,合理安排、總體協(xié)調、全面提高。

??(2)本學期在切實減輕學生負擔上做了不少工作,嚴格執(zhí)行了教育局的有關規(guī)定,控制學生在校時間,做到周六不補課。

??(3)嚴格控制學生每天作業(yè)量,對教師的作業(yè)批改情況,采取多種形式進行檢查、評比。

??各學科嚴格按照縣局規(guī)定的作業(yè)量時限布置作業(yè),主科作業(yè)實施分層布置,對學習困難生不布置拓展問題。做到一課一作,及時批改。家作僅限于規(guī)定的輔導用書,并做到每周2—3次的檢查、批閱、講評,對作業(yè)中的難題,教師必須做好,對練習冊、講義等講評的內容必須自己做好。為了減輕學生的課業(yè)負擔,杜絕了亂印講義的現象,有效地提高了家庭作業(yè)的質量。

??(4)加強培優(yōu)、補差輔導。

??課后輔導是上課的必要補充,是貫徹因材施教的重要途徑。對學生輔導,我們進行了“抓兩頭,促中間”,要求每班班主任建立互幫小組,對學習困難生都有幫助人,教師對他們進行個別輔導,把“差生”轉化到最低限度。對各班優(yōu)秀生除班主任跟蹤外,教導處從每次期中、期末考試中進行跟蹤調研。對學習困難生,學校還舉辦了周周清活動,讓他們把一周內的學習內容復習鞏固一遍,任課教師對這部分學生及時指導。除此之外,為進一步發(fā)揮學生的特長,還成立了各科興趣小組,由教導處統(tǒng)一制訂時間,合理安排場地,各組制訂輔導計劃,明確輔導教師、輔導對象,并及時做好臺帳資料的建設。積極組織他們參加教育行政部門組織的各項競賽。對成績突出的教師進行表彰獎勵。

??(5)嚴格考試管理,重視質量分析。

??考試是檢查評估師生教與學優(yōu)劣的有效途徑。每次考試對各班數據進行認真分析,通過班主任組織的各班任課教師會議,備課組長組織的學科教師會議,校長室、教導處組織的任課教師會議,多方面、多角度進行分析、評估、考核,每次考試都建立了臺帳備查。

??二、加強課堂教學的研究

??1、狠抓備課工作。

??要求教師在熟悉課標和教材的基礎上,對照課標的內容和要求來科學設定教學目標,注意教學目標的三維性,同時也要求教師要充分研究學生的實際,根據學生的特點來設計教法與學法,特別要求將引導學生自主學習的方法的設計當做備課中的重中之重。

??2、抓好課堂教學方法的改革,要求全體教師利用新課程的理念指導課堂教學,把新課程所倡導的自主、合作、探究學習的特征凸顯出來,特別強調教師在推進課堂教學方法改革中,要注意把傳統(tǒng)教學中優(yōu)點長處與新課程教學理念的精神實質充分地揉合在一起,靈活運用于課堂教學。

??3、我們以教學反思作為校本研究的起點。

??要求做好教學反思,寫好教后記,把教學心得、收獲與反思進行認真總結后,與同學科教師之間互相交流、學習,共同促進與提高。為了落實此項工作,我校加強了集體備課制度的管理,明確集體備課中“自己思考—集體研討——反思修改”過程,特別將反思工作緊抓不放,檢查備課時將是否有反思修改作為考核的重點。

??三、繼續(xù)加強教研組、備課組建設,為教師提供成長的舞臺

??集體備課制度的鞏固落實。學校為每個教研組、備課組安排專用的教研活動場所,把實施集體備課作為我校的一項基本教研制度,不斷完善,狠抓落實,做到定時間、定人員、定內容,充分發(fā)揮教師集體的智慧,取長補短,互相學習。

??四、下學期工作思路

??1、加強和優(yōu)化教學管理,進一步推動課堂教學改革。

??2、將集體備課活動的開展和實施制度化,進行專題化研究。

??3、加強畢業(yè)班管理,確保XX年期末質量檢測取得優(yōu)異成績。

教務處工作總結800字 篇11

本學期,教務處在校長室的領導下,堅持貫徹以課堂改革為中心,以全面提高教育質量和辦學效益為主線,以重實際、抓實事、求實效為教學工作的基本原則,以建設高素質師資隊伍為根本,認真落實課程計劃,進一步深化課堂教學改革,加強教學研究,注重學校文化、課程實施和隊伍建設等方面的內涵發(fā)展,充分發(fā)揮教務處指導監(jiān)督、整合推進的功能,增強服務意識,強化教學管理,加強教學檢查、規(guī)范教師的教學行為,較好地完成了各項工作任務。期末將至,為了能夠使今后的工作在質量上、效率上再上一個臺階,特就本學期具體工作情況做以下幾個方面的小結:

1、科學調整課程。根據新課程改革及績效工資制度的相關要求,在較短時間內對學校的余缺教師、課程安排、課時調劑、教師的任課進行較為合理的安排,整合了全體教師的力量,讓課程安排與設置更加規(guī)范、合理。順利完成了新學期的教師雙聘、教材征訂等工作。并積極參加了合肥市組織的《中小學生人文和科學素養(yǎng)讀本》培訓,以便進一步豐富特教課程資源,完善特教課程安排。

2、規(guī)范學籍管理。一如既往地做好學生學籍管理,完成了對新生的學籍上報及老生學籍的系統(tǒng)化整理,規(guī)范學生電子學籍。設置學籍班級管理用戶,授予班主任學籍管理權限,完善學籍管理操作細則,實行學籍電子化管理。

3、嚴格請假制度。本著“以人為本”的原則,幫助教師克服困難;督促請假教師認真履行請假手續(xù)、外出登記手續(xù)及銷假手續(xù);根據“調課為主,代課為輔,不耽誤學生一節(jié)課”的績效原則,安排請假教師的教學任務。

1、保證有效備課。繼續(xù)執(zhí)行“教務處、教研組”二線檢查的辦法,教務處每月一次教案常規(guī)檢查,教研組共同備課,杜絕無教案上課,無人上課,無人輔導現象。

2、加強課堂管理。進一步加強上課質量的管理,嚴禁教師私自調課,規(guī)范室外課的教學行為。

3、加強周六管理。實行“教務處、班主任、授課教師”三位一體的檢查制度。班主任對周六學生上課出勤率等情況預先統(tǒng)計并上報教務處,授課教師具體落實周六課堂管理,教務處安排檢查督導,這些做法在一定程度上加強了學生的安全管理,使周六教育教學管理再上新臺階,也提高了課堂教學效率。

4、堅持教學評估。繼續(xù)堅持期中檢查、期末考試等教學評估,進行質量分析,總結成績、查找問題、落實整改措施,以達到以考促教、以考促學、以考促評、以考促練的目的,有力推動了教學質量的提高。特別是期中教學大檢查,更是對教師改善教學方式、學生改進學習方法的一次有力督導。

1、召開高一新生座談會。高中學生多來自外地,為了了解高中新生的學習生活動態(tài),幫助他們盡快地適應高中學習生活,教務處組織開展了高一新生座談會。學生們盡情暢談他們的高中新生活,談他們結交的新朋友,認識的新老師,見到的新世面,特別是對高中學習生活的困惑與難處與師生一起做了交流。

2、召開畢業(yè)班教師座談會。為了做好畢業(yè)班教育教學與相關服務工作,總結xx畢業(yè)班教育教學經驗,備戰(zhàn)xx年中、高考,教務處還特別組織召開了xx、xx屆初三、高三教師座談會。座談會上,與會教師暢所欲言:針對各班班情和各科學情作了發(fā)言;就各自的教育教學經驗做了交流;還特別針對殘疾學生理解能力、思維能力相對較弱,容易遺忘等學習特點,交流了提高殘疾學生學習能力的方式方法;對殘疾學生學習心理給予分析,并提出應對策略;就如何抓好畢業(yè)班教學工作與班級管理等方面進行了交流探討;對學校管理提出了寶貴的意見和建議等。

3、擬制定中考考綱。我校綜合高中一直是面向全省招生,實行單招單考,為了進一步規(guī)范我校綜合高中單招單考工作,教務處經過多方調研、結合特殊教育的發(fā)展方向及全省各學校學生受教育狀況,擬重新制定中考考試各科目的考綱要求,為全省殘疾學生升入高中階段學習提供更多更好的機會。這項工作目前正在實施當中。

2、整理資助檔案。學校資助管理中心還將落實資助政策過程中形成的申請表、家庭貧困調查表、操作流程、審批表等材料整理歸檔,使資助工作更趨規(guī)范、細致、到位。

1、啟動高考工作。xx年高考相關工作,已于xx年11月份啟動。安排學生進行體檢、長春大學特殊教育學院、天津理工聾人工學院報名等工作已陸續(xù)展開。此項工作將持續(xù)到xx年六月份。

2、加強高考動員。接待xx師范學院等領導來校招生,并積極做好宣傳動員,做好高三學生的高考報名指導、考前動員等工作。

1、實施陽光體育工程。實施“陽光體育工程”,樹立健康第一的思想;體育課強化上下課點名制度,認真上好每一節(jié)課;組織好“兩操一活動”,開展冬季長跑活動,保證學生每天鍛煉1小時,使學生養(yǎng)成終生健體的愛好。并做好學生的體育達標檢測等相關工作。

2、參加校園青春操大賽。在體育老師的指導下,經過三個多月的課余訓練,我校學生完成了8個以上的舞種和隊形變化,以其規(guī)范動作最終角逐總決賽并獲校園青春操大賽“青春魅力”二等獎,“創(chuàng)造奇跡”二等獎;以及“優(yōu)秀組織獎”等榮譽稱號。

3、開展衛(wèi)生體檢工作。積極開展傳染病的防控工作,并對全校學生進行年度體檢,保障學生能在一個衛(wèi)生的環(huán)境下,健康地學習、生活。

一年好景君須記,來年又是春滿園。教務工作是沒有止境的,我們將進一步端正態(tài)度,更新觀念,統(tǒng)一思想,以提高教育教學質量為中心,牢固樹立為教學服務、為教師服務、為學生服務、為提高教育教學質量服務的思想觀念,堅持依規(guī)治教,規(guī)范運作,狠抓教學過程管理,勇于開拓創(chuàng)新,為我校教育事業(yè)再發(fā)展作出積極的貢獻。

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