本文將全面從多個(gè)角度解析“與幼兒對(duì)話讀后感模板”,閱讀是一種抒發(fā)和理解希望我們能夠在這里找到解脫和共鳴。讀書可以讓我們的思想得到啟迪,當(dāng)作者寫的作品讓我們心里有了一些心得之后。?讀后感是評(píng)價(jià)文章的好方法,可以為我們的寫作提供支持和素材。
俗話說'活到老學(xué)到老,不學(xué)習(xí)則落伍'于是我利用暑假休息時(shí)間我閱讀了《與幼兒教師對(duì)話——邁向?qū)I(yè)成長(zhǎng)之路》一書,書中的大部分章節(jié)來自凱茲博士在世界各地的早期教育會(huì)議上所做的演講,其中大部分的內(nèi)容源自于幼兒教師、父母和學(xué)前教育專業(yè)學(xué)生在提問或討論中涉及到的特別體驗(yàn)的問題,這些特別的問題和體驗(yàn)均是他們?cè)谌绾胃玫亟鉀Q與孩子相處時(shí)的共性問題中所遇到的,雖然他們來自世界各地,但是他們遇到的問題竟然如此的相似,有著非常多的共通之處。因此,讀此書,越來越覺得自己在經(jīng)歷一次思想和意見的交流與辯論,或許是自己接觸了>幼教的實(shí)踐和理論,對(duì)幼教本來就有所感觸,所以在讀麗蓮。凱茲博士所提出的議題與例子時(shí),心里常常有觸動(dòng)、有檢討、有反思、有爭(zhēng)辯,在經(jīng)歷了這個(gè)檢討、思辯的自我澄清過程之后,卻是一份不可言喻的喜悅。
首先,充滿獨(dú)到而精辟的觀點(diǎn)和見解。
該書深刻闡述了關(guān)于兒童發(fā)展與教育、幼兒教師專業(yè)成長(zhǎng)等方面的觀點(diǎn)和思想,對(duì)幼兒教育和教師成長(zhǎng)充滿了專業(yè)智慧,對(duì)兒童發(fā)展與教育的理論和時(shí)代有著深刻的把握。
其次,實(shí)踐基礎(chǔ)理論闡述和理論基礎(chǔ)實(shí)踐反思比比皆是。
麗蓮。凱茲博士將理論闡述與實(shí)踐分析有效地合而為一,將幼教實(shí)踐中有爭(zhēng)議和感到困惑的問題,依據(jù)教育學(xué)、>心理學(xué)以及>社會(huì)學(xué)等多方面的研究成果,進(jìn)行了客觀深入的的闡述和分析。比如,在對(duì)教師專業(yè)成長(zhǎng)的分析中,沒有空洞的理論解釋,而是通過幼兒園的具體事件,簡(jiǎn)單地闡述了專業(yè)幼兒教師的標(biāo)準(zhǔn)。
這種理論與實(shí)踐的融合彰顯了。卡茨博士獨(dú)特的學(xué)術(shù)風(fēng)格和豐富的研究經(jīng)驗(yàn),讓人覺得這本書中的許多思想不是寫出來的,而是實(shí)踐和啟示。
三是滲透著對(duì)學(xué)前教育的理性審視和關(guān)注兒童發(fā)展、關(guān)注學(xué)前教育的氣質(zhì)和精神。
無論在探討兒童發(fā)展、幼兒教育的目標(biāo)、內(nèi)容、幼教的專業(yè)化、幼教機(jī)構(gòu)的評(píng)價(jià),還是教師角色、教師與兒童關(guān)系、專業(yè)幼兒教師的行為、教師的專業(yè)成長(zhǎng)等問題時(shí),.凱茲博士時(shí)刻向我們展示著她對(duì)這些問題的省思、檢視與理性的把握。譬如兒童自尊的培養(yǎng)是教師和家長(zhǎng)都關(guān)心的一件事,但是目前用來培養(yǎng)自尊的做法實(shí)際上是在養(yǎng)成兒童將注意力集中在自己,以及關(guān)注別人如何看待自己,而不利于培養(yǎng)幼兒適宜、積極的自尊。
她多次指出,“不能通過直接教導(dǎo)或建議孩子們感覺良好來獲得自尊”,教師應(yīng)該“幫助孩子們應(yīng)對(duì)他們所面臨的負(fù)面反饋、挫折和失敗”,只有在適當(dāng)?shù)臄?shù)量、明確和充分的正面反饋才能有助于增強(qiáng)孩子們得自尊。這些觀點(diǎn)不僅體現(xiàn)了卡茨博士客觀審慎的態(tài)度、批判反思的理性和對(duì)問題的辨證把握,也體現(xiàn)了她科學(xué)的態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)風(fēng),顯示了她獨(dú)特的學(xué)術(shù)品格和精神風(fēng)貌。它使人們以研究者的身份領(lǐng)略社會(huì)和領(lǐng)域,在學(xué)前教育領(lǐng)域的一種勤勉態(tài)度,滋養(yǎng)和凸現(xiàn)了研究的內(nèi)在價(jià)值和魅力。
讀了凱茲博士的書,在感受到她豐富的教育經(jīng)驗(yàn)和理論成果的時(shí)候,同時(shí)深深感受到自己是多么的渺小與無知,在幼教的海洋中我只是個(gè)涉世未深的孩子,無論談理論還是說實(shí)踐,自己都缺乏一種反思、審視、辨證和理性,更沒有值得借鑒的教育策略建議與教育智慧而言,更談不上教育的學(xué)術(shù)氣質(zhì)和精神。我想,只有不斷的學(xué)習(xí),不斷的修養(yǎng)自己的內(nèi)涵,使自己具有一點(diǎn)學(xué)有所想,做有所依,思有所悟,才能做一個(gè)真正合格的幼兒教師。,才能擔(dān)負(fù)起幼教的重任。
(二)看完《與幼兒教師對(duì)話》一書,不僅在專業(yè)上經(jīng)歷共鳴\檢討\交流與提升的過程,也深受'麗蓮。凱茲'大師特有的學(xué)術(shù)品質(zhì)與專業(yè)精神的影響與激勵(lì)。使我對(duì)'幼教事業(yè)'有了更強(qiáng)的歸宿感和責(zé)任感!
體會(huì)本書結(jié)合實(shí)際工作崗位主要有以下幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)和啟示:
一,培養(yǎng)健康自尊,而不是鼓勵(lì)自戀
回顧過去的一些學(xué)習(xí)記錄,仔細(xì)分析,我們發(fā)現(xiàn)有一些發(fā)展兒童自戀的例子,這些例子并不鼓勵(lì)兒童為了理解或引導(dǎo)兒童探索研究的價(jià)值而到外面去探索。比如調(diào)查問卷的題目“我最喜歡的動(dòng)物”、“我最喜歡的顏色”、“我最喜歡的玩具”、“我最喜歡的旅游地點(diǎn)”、“我的家人”等等。這些記錄表將兒童的注意力集中在滿足他們自己的東西上,并將兒童的角色定位為消費(fèi)者、娛樂消費(fèi)者、禮物消費(fèi)者和假日消費(fèi)者。
而忽視了要求兒童思考'我想知道的事情','我想解決想清楚的事情''我想制造的東西'等。這就是說,兒童不應(yīng)該扮演創(chuàng)造者、創(chuàng)立者、困惑者和試驗(yàn)者的角色。
有利于兒童的自尊應(yīng)該是征求兒童的意見和偏好,為兒童提供真正有權(quán)決定自己的判斷的機(jī)會(huì),鼓勵(lì)兒童在教學(xué)中相互支持和合作。 從麗蓮。凱茲淺顯易懂的例子中最能體會(huì)。
如四個(gè)大班孩子花了3天的時(shí)間制造風(fēng)速船。在他們的第一次嘗試中,他們用很多膠帶把四個(gè)測(cè)風(fēng)儀粘在一起,他們?cè)O(shè)計(jì)的風(fēng)速級(jí)需要很大的風(fēng)速才能旋轉(zhuǎn)。盡管他們失敗了,老師沒有打,也沒有忙著說答案,而是鼓勵(lì)他們繼續(xù)努力,孩子們拒絕放棄。
顯然他們的堅(jiān)持會(huì)影響老師的計(jì)劃。最后,四個(gè)孩子成功了。他們學(xué)到了很多知識(shí)和技能。學(xué)生們非常欣賞和羨慕他們的設(shè)計(jì),老師們也很欣賞。
相信他們從中獲得了極大的滿足與自尊!
二,學(xué)習(xí)氣質(zhì)對(duì)與幼兒教育的啟示
反復(fù)閱讀麗蓮??ù拇髱煹挠^點(diǎn)是:“我們至少有七個(gè)理由使培養(yǎng)所需的氣質(zhì)成為教育的目標(biāo)”,這是有道理的。
在第七章中,她提出了幼兒教育的四個(gè)目標(biāo):知識(shí)、技能、氣質(zhì)和情感,并反復(fù)強(qiáng)調(diào)了兒童氣質(zhì)的重要性。這是我第一次深刻理解'學(xué)習(xí)氣質(zhì)代表著課程與教學(xué)之間的關(guān)系'其中第7條理由:'兒童不太可能從直接的教導(dǎo)中心學(xué)習(xí)氣質(zhì),而是從目睹身邊的人所展示出的氣質(zhì)中模仿學(xué)習(xí)而來,因此老師與父母可以想像'孩子從自己身上看到了哪些氣質(zhì)?
“如果老師想讓孩子養(yǎng)成探究、假設(shè)、試驗(yàn)和推理的氣質(zhì),就應(yīng)該考慮到自己的表現(xiàn)更加明顯,讓孩子看到?!氨疚膹?qiáng)調(diào)教師對(duì)兒童學(xué)習(xí)氣質(zhì)的重要影響,因此在課程設(shè)計(jì)和教師培訓(xùn)過程中,哪些氣質(zhì)質(zhì)的培養(yǎng),哪些氣質(zhì)需要弱化,質(zhì)的我們深思。
三,行為改變技術(shù)背后的問題分析
事實(shí)上,“行為改變技術(shù)”是教師在實(shí)踐中經(jīng)常使用的一種方法,用來限制孩子的不良行為。只是'行為改變技術(shù)這個(gè)詞是一種專業(yè)說法。我所理解的行為改變技術(shù)是“糾正和限制孩子的不良行為,努力達(dá)到預(yù)期的學(xué)習(xí)效果。
''過去針對(duì)孩子攪亂\無理行為,我也常常使用一些強(qiáng)化手段。但針對(duì)產(chǎn)生攪亂行為的本身原因缺少分析。經(jīng)過麗蓮。
凱茲大師的指點(diǎn),原來要根據(jù)不同孩子的特點(diǎn)采取不同的策略,先了解其原因,然后對(duì)癥下藥。如'制約型'的幼兒攪亂行為一般是學(xué)來的,大部分情況只要成人不去注意或'糖果'安撫就可停止。記得2年前的一次區(qū)域活動(dòng)莽撞行事時(shí),毛毛哭著找老師告狀,原來豆豆打了他。
一問豆豆,是毛毛沒有征求同意拿了豆豆桌前的玩具。一看兩人都有錯(cuò),當(dāng)時(shí)氣憤之余只好停止他們的玩具?,F(xiàn)在想來,應(yīng)該告訴他們或協(xié)助他們澄清他們問題的所在,建議解決問題的方法,并示范如何應(yīng)付\處理自己的人際關(guān)系。
因?yàn)檫@即是針對(duì)'社會(huì)型'幼兒的策略。至今令我概念還比較模糊難以分辨和應(yīng)付的是'情感型'的幼兒,由于他們的行為不易察覺,就很難消除他們內(nèi)心素承受的壓力和傷害,經(jīng)過書中的描述,我認(rèn)為此類幼兒多為一些性格比較內(nèi)向的幼兒,應(yīng)該根據(jù)眼神\情緒來判斷,多提供機(jī)會(huì)讓幼兒宣泄和表達(dá)自己不能控制的緊張敢和恐懼感。
最近,靜下心來讀美國伊利諾斯州立大學(xué)榮譽(yù)教授麗蓮?凱茲博士的《與幼兒教師對(duì)話?d?
d邁向?qū)I(yè)成長(zhǎng)之路》,感覺真是得益匪淺。在閱讀的過程中,我時(shí)終感受到教授豐富的教育經(jīng)驗(yàn)和思想,不斷與教育實(shí)踐和現(xiàn)實(shí)相聯(lián)系,不斷分享她對(duì)教育的建議和智慧。
麗蓮·卡茨認(rèn)為,兒童理想發(fā)展的第一要素是兒童對(duì)安全的需要。也使我明白作為幼兒教育者,要用心去做幼兒一日生活中的每一件事,要時(shí)時(shí)刻刻、用高度的責(zé)任感去對(duì)待每一個(gè)幼兒,絲毫不能放松,不能掉以輕心。
我們要把安全第一、預(yù)防為主作為方針政策,把每一件事、每一個(gè)孩子都當(dāng)回事。
幼兒園孩子年齡小,生活經(jīng)驗(yàn)缺乏,也更缺少自我保護(hù)和自我防范的能力,我們?cè)谟幸庾R(shí)地培養(yǎng)孩子自我保護(hù)和防范能力的同時(shí),更應(yīng)該加強(qiáng)自己對(duì)幼兒安全防護(hù)的能力,學(xué)會(huì)從各個(gè)環(huán)節(jié)的細(xì)小的方面發(fā)現(xiàn)隱患,消除隱患才能確保幼兒在園安全健康快樂地成長(zhǎng)。
為了保證孩子的安全,防止事故的發(fā)生,作為一名教師,我的任務(wù)是加強(qiáng)自身安全技能的提高,增強(qiáng)安全意識(shí),以絕對(duì)的責(zé)任心和認(rèn)真的態(tài)度對(duì)待工作,關(guān)愛每一個(gè)孩子。
戶外活動(dòng)時(shí),嚴(yán)格做好幼兒安全教育。活動(dòng)前要對(duì)幼兒提出明確的活動(dòng)要求和規(guī)則,要檢查幼兒的衣帽、鞋褲;活動(dòng)時(shí)要觀察幼兒有無異常,活動(dòng)中要加強(qiáng)指導(dǎo),不能忽視任何細(xì)節(jié);注意觀察幼兒活動(dòng)情況,阻止一些危險(xiǎn)動(dòng)作以免發(fā)生意外;房間的物品擺放要穩(wěn)固,電源要遠(yuǎn)離幼兒,防止幼兒解除電源;不帶幼兒進(jìn)食堂和開水避免幼兒燙傷;不準(zhǔn)幼兒隨便玩弄小刀,剪刀等危險(xiǎn)物品;幼兒入園后放好接送卡,讓幼兒去洗手間用肥皂水洗手在進(jìn)行活動(dòng);床、桌、椅、玩具等都應(yīng)是安全的,沒有銳利的棱角避免刺傷幼兒等等。作為一名教師,我們也應(yīng)該學(xué)會(huì)在緊急情況下處理常見事故的正確方法。
加強(qiáng)安全宣傳教育,不斷提高兒童和家長(zhǎng)的安全意識(shí)。幼兒園安全工作任重道遠(yuǎn)。提高幼兒和家長(zhǎng)的安全意識(shí)是保障幼兒園安全的一個(gè)方面。提高家長(zhǎng)的安全意識(shí)和安全知識(shí),切實(shí)保護(hù)幼兒離園后的安全。
總之,無論是從促進(jìn)幼兒發(fā)展的角度,還是從適應(yīng)幼兒教育發(fā)展、改變幼兒教師工作現(xiàn)狀的角度,都必須重視幼兒安全教育。最后,與大家重溫書中的一段話:“我們所教育與照顧的每一位幼兒,其幸福與世界上其他幼兒的幸福是密不可分的。
當(dāng)我們的孩子需要重大的危及生命的手術(shù)時(shí),醫(yī)生是別人的孩子;當(dāng)我們的孩子受到攻擊時(shí),犯罪的是別人的孩子。因此,只***其他孩子的幸福,才能保證我們孩子的幸福。照顧和愛護(hù)別人的孩子不應(yīng)該只是出于一些實(shí)際的原因,我們應(yīng)該這樣做,因?yàn)檫@樣做是正確的。
”我相信,通過我們的努力,我們能從保障孩子的幸福中,得到專業(yè)的發(fā)展,享受到教師職業(yè)的幸福。
胡文娟,女,青海油田教育培訓(xùn)中心教師。
(1) 我有幸讀到斯坦福大學(xué)教育學(xué)院兒童心理學(xué)博士麗蓮。凱滋的著作《與幼兒教師的對(duì)話——邁向?qū)I(yè)成長(zhǎng)之路》。他對(duì)兒童發(fā)展與教育、教師專業(yè)發(fā)展等方面的觀點(diǎn),讓我受益匪淺。
凱滋教授在書中強(qiáng)調(diào)兒童發(fā)展的適宜性,明確提出"適量原則",如要發(fā)展幼兒適度的"自尊",避免幼兒出現(xiàn)"自戀"的傾向;強(qiáng)調(diào)幼兒發(fā)展目標(biāo)不只是知識(shí)技能,尤其應(yīng)注重對(duì)幼兒社會(huì)性交往、情感態(tài)度、行為和性向的培養(yǎng),后者更應(yīng)該成為兒童發(fā)展與教育的重要方面。這無疑和我們的《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》的精神相吻合。
適宜性教學(xué),就是讓我們教師思考,幼兒要學(xué)什么?什么時(shí)候?qū)W好?如何學(xué)最好?無論學(xué)習(xí)目標(biāo)是什么,都要涵蓋知識(shí)、技能、氣質(zhì)和情感。
書中指出:讓孩子們進(jìn)行一些互動(dòng)活動(dòng),以及主動(dòng)而非被動(dòng)的活動(dòng),他們的學(xué)習(xí)情況是最好的。許多影響兒童發(fā)展和學(xué)習(xí)的經(jīng)驗(yàn)或因素,在適當(dāng)?shù)那闆r下效果最好。
課程重點(diǎn)應(yīng)該是協(xié)助幼兒對(duì)于自身的環(huán)境與經(jīng)驗(yàn)有更佳的理解。發(fā)展與學(xué)習(xí)具有循環(huán)性。學(xué)習(xí)環(huán)境越開放、越不封閉、越不正式,老師越能獲得有關(guān)兒童發(fā)展與學(xué)習(xí)的訊息。
你知道的信息越多,你可以采用的教學(xué)策略就越合適。幼兒年齡越小,教學(xué)策略越多樣化,課程設(shè)置越靈活。這些對(duì)我在課程中的創(chuàng)作有很大的啟發(fā)。我們必須注意兒童早期的經(jīng)驗(yàn)和直接的經(jīng)驗(yàn)。
凱滋教授在分析教師角色、幼兒教育的專業(yè)性、教師與兒童的關(guān)系時(shí),他反復(fù)強(qiáng)調(diào)指出,教師要與兒童維持一種適度的疏離,這樣才能即有助于保證并增進(jìn)兒童評(píng)價(jià)的客觀性,也有助于避免教師自身的情感衰弱,并保證教師正常執(zhí)行角色功能,給予兒童公平的教育與發(fā)展機(jī)會(huì)。
在閱讀過程中,我始終抱著學(xué)習(xí)專業(yè)理論的渴望,時(shí)刻感受作者的教育經(jīng)驗(yàn),并結(jié)合自己工作中的實(shí)際狀況加以思考,梳理自己在工作中存在的理念誤差,感受他的反思、實(shí)施、辯證和理性,我不僅分享了他的智慧和教學(xué)建議,還分享了他的學(xué)術(shù)氣質(zhì)和精神。對(duì)我的教師成長(zhǎng)之路起到理論鋪墊作用,結(jié)合《指南》和我們的教育現(xiàn)狀,用理論來指導(dǎo)我的工作。
(二)第一次聽到"麗蓮。卡茨“這個(gè)人在杭州參加園長(zhǎng)高級(jí)培訓(xùn)班時(shí),正好遇到了創(chuàng)新大會(huì)。他很幸運(yùn)地現(xiàn)場(chǎng)聽了麗蓮·卡茨的講座,也第一次感受到了中英文同聲傳譯的講座。在我的記憶中,演講時(shí)間并不長(zhǎng),但有很多例子讓會(huì)場(chǎng)一次次響起掌聲和笑聲。
然后根據(jù)介紹很著急地在書店尋找到了麗蓮凱茲的《與幼兒教師對(duì)話》,拿到手后卻一直沒有好好翻看,因?yàn)橐恢庇X得這是一本很難讀的書。
今年10月,在全國學(xué)前教育工作會(huì)議上,我遇到了老同學(xué),很高興給我寄了一本書,說是一本好書!翻開一看,卻是《與幼兒教師對(duì)話》,一本很熟悉但從未細(xì)看過的書。
這是一本需要深思熟慮的書。遇到這樣一本書,一定要燒香洗手,屏細(xì)細(xì)讀。
本書一共有三個(gè)序:作者序、譯者序、推薦序。沒想凱茨博士的丈夫是上海長(zhǎng)大的,一下子覺得親切了不少。
盡管不同文化之間存在差異,但是界各地幼兒園教師遇到的大量問題卻如此相似。翻譯廖鳳瑞博士是臺(tái)灣師范大學(xué)副教授,卡茨實(shí)際上是北京師范大學(xué)龐麗娟教授的導(dǎo)師。他感覺很親近,理解很多。
翻開第一頁,就被深深打動(dòng)。凱茨教授的話不多,但是句句經(jīng)典。
適度原則:無論提供什么,只有“適度”才能產(chǎn)生良好的效果。簡(jiǎn)練,但是切中要害。
包括:孩子的注意力、愛、刺激、獨(dú)立性、好奇心、活動(dòng)選擇等。只有當(dāng)數(shù)量、頻率與強(qiáng)度適當(dāng)時(shí),才會(huì)對(duì)幼兒有益。
兒童理想發(fā)展的六個(gè)基本要素是:兒童需要安全感,需要適度的自我肯定,需要認(rèn)識(shí)到生命的價(jià)值和意義,需要成人幫助他們理解生活經(jīng)驗(yàn),需要與有“權(quán)威”的成人一起學(xué)習(xí)和成長(zhǎng),需要成人或兄弟姐妹作為學(xué)習(xí)榜樣。
對(duì)于安全感的定義:是指心理上感受自己與別人的有依附關(guān)系,感覺自己有所屬。安全感必須建立在所愛的人的感覺上,并且愛是適度的。
我特別認(rèn)同這份"被感受"的含義。有時(shí)候我們對(duì)幼兒很親切,但是并不能使孩子的奧安全感,因?yàn)樗麤]有"感受到",所以不能產(chǎn)生依附、信賴的感覺。
一直不喜歡讀專業(yè)書,因?yàn)橛X得這種書的理論層次太高,對(duì)于一線教師的我一直不敢高攀,于是看這一本書的日期就一拖再拖的推遲到了現(xiàn)在。最近,我能安心地讀到伊利諾伊州立大學(xué)名譽(yù)教授麗蓮的書。凱茲博士的《與幼兒教師對(duì)話》一書,作者關(guān)于兒童發(fā)展與教育、教師專業(yè)發(fā)展等的許多觀點(diǎn)與建議,讓我受益匪淺。
卡茨博士是著名的國際兒童教育專家。他從事幼兒教育與教師成長(zhǎng)研究多年,對(duì)兒童發(fā)展與教育、幼兒教師專業(yè)成長(zhǎng)與學(xué)前教育發(fā)展有著豐富而獨(dú)特的認(rèn)識(shí)。在閱讀的過程中,我時(shí)終感受到教授豐富的教育經(jīng)驗(yàn)和思想,不斷接觸自己的實(shí)踐教育,不斷享受她對(duì)教育的建議和智慧。我們能夠感受到,本書的很多觀點(diǎn)并不是“寫”出來的,而是“實(shí)踐”與“思悟”出來的。
在卡茨教授的書中,有獨(dú)到而精辟的觀點(diǎn)和觀點(diǎn),沒有華麗的修辭。但在她簡(jiǎn)潔流暢的語言中,我們時(shí)終能感受到她獨(dú)特的學(xué)術(shù)素養(yǎng)!
作為幼兒教師的我們最熟悉“觀察為先”這一詞,只要碰到同行交流,總是掛上首先要觀察孩子這一句。可觀察到底從何處入手,如何觀察?我想大都都是隨自己的心境和意愿,很多都是隨意的,然而凱茲教授為觀察做了清晰地闡述,文中這樣記錄著。
觀察兒童,了解兒童的感受、思想和行為,施教育的前提。根據(jù)幼兒教育的特點(diǎn),學(xué)會(huì)觀察兒童是幼兒教師的一項(xiàng)重要技能。觀察什么,對(duì)于一個(gè)孩子或一個(gè)現(xiàn)象,觀察多長(zhǎng)時(shí)間是我們遇到的第一個(gè)問題。
書中分別陳述了以下11個(gè)觀察指標(biāo):睡眠習(xí)慣、飲食習(xí)慣、排便習(xí)慣、情緒變化、游戲變化、好奇心、對(duì)權(quán)威的反應(yīng)、友誼、興趣、自發(fā)的情緒、享受生活中的美好事物。**根據(jù)觀察到的這些現(xiàn)象,我們可以判斷兒童的發(fā)育是否正常。
至于觀察的時(shí)間,書中這樣陳述:“對(duì)于3歲的兒童,需要先觀察他們?cè)谶@些指標(biāo)上的行為3周,提供充足的行為樣本,作為以后評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn);4歲兒童則需要4周左右的觀察期,5歲的兒童則再加上一周的觀察時(shí)間**可以按此公式計(jì)算收集行為樣本的時(shí)間?!?/p>
看著凱茲教授對(duì)于觀察的要求,心中慚愧,作為老教師的我沒有學(xué)會(huì)觀察,聯(lián)系平時(shí)的工作,雖然也重視在生活、學(xué)習(xí)、游戲中對(duì)幼兒的觀察,但觀察的內(nèi)容不夠廣泛,觀察持續(xù)的時(shí)間也沒有達(dá)到過這樣的標(biāo)準(zhǔn),更是從未這么系統(tǒng)地觀察、分析與記錄過。觀察常常處于無意識(shí)和無意識(shí)的狀態(tài)。很少有真正有意識(shí)和系統(tǒng)的觀察。
讀完這本書,我明白只有這樣詳細(xì)而持久的觀察,我才能真正了解一個(gè)孩子,這需要我在今后的工作中努力實(shí)踐。觀察兒童不僅是幼兒教師必須具備的教育技能,也是幼兒教師必須履行的教育責(zé)任。只有學(xué)會(huì)觀察才能“因材施教”,所以我們要用觀察來了解孩子內(nèi)心的需要,按每個(gè)個(gè)體的差異和其所能接受教育的能力,而給予得當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)。
一位偉人曾經(jīng)說過:“對(duì)于人的眼睛來說,生活中不是缺少美,而是缺少發(fā)現(xiàn)?!边@正是對(duì)觀察做的最精辟的詮釋。
作為一名幼兒園教師,只要我們是一個(gè)有愛心的人,善于觀察生活中的每一個(gè)孩子,我們一定會(huì)從平凡的世界中發(fā)現(xiàn)不平凡的東西。
讀了這本書,我也深深體會(huì)到,做一名專業(yè)的學(xué)前教育工作者并不容易。所謂“專業(yè)”,應(yīng)該有這樣三個(gè)特點(diǎn):在工作上運(yùn)用高級(jí)縝密的知識(shí);依據(jù)該知識(shí)做判斷;采用專業(yè)行為的準(zhǔn)則。
如果我要做一名專業(yè)的幼兒教師,我還不斷學(xué)習(xí),需要對(duì)教育對(duì)象的了解,需要有選擇教育內(nèi)容的慧眼,需要對(duì)教育方式的辨析,需要應(yīng)對(duì)來自各方的壓力但不管怎樣,我還要在專業(yè)成長(zhǎng)之路上邁好每一步,學(xué)***伴我成長(zhǎng)的最好伙伴。
麗蓮.凱茲是斯坦福大學(xué)教育學(xué)院兒童心理學(xué)博士,她在教育方面的經(jīng)驗(yàn)非常豐富,曾擔(dān)任伊利諾斯大學(xué)香擯校區(qū)教育學(xué)院課程與教學(xué)學(xué)系的教授,并在七所美國知名大學(xué)教授過課程,還曾到英國、中國等多國講學(xué),擔(dān)任過聯(lián)合國教科文組織的顧問,任過美國幼兒教育協(xié)會(huì)主席等。凱茲博士致力于著述工作,將她的經(jīng)驗(yàn)撰寫為文字和所有的幼教工作者分享。
《與幼兒教師對(duì)話——邁向?qū)I(yè)成長(zhǎng)之路》一書中的大部分章節(jié)來自凱茲博士在世界各地的早期教育會(huì)議上所做的演講,其中大部分的內(nèi)容源自于幼兒教師、父母和學(xué)前教育專業(yè)學(xué)生在提問或討論中涉及到的特別體驗(yàn)的問題,這些特別的問題和體驗(yàn)均是他們?cè)谌绾胃玫亟鉀Q與孩子相處時(shí)的共性問題中所遇到的,雖然他們來自世界各地,但是他們遇到的問題竟然如此的相似,有著非常多的共通之處。因此,讀此書,越來越覺得自己在經(jīng)歷一次思想和意見的交流與辯論,或許是自己接觸了幼教的實(shí)踐和理論,對(duì)幼教本來就有所感觸,所以在讀麗蓮.凱茲博士所提出的議題與例子時(shí),心里常常有觸動(dòng)、有檢討、有反思、有爭(zhēng)辯,在經(jīng)歷了這個(gè)檢討、思辯的自我澄清過程之后,卻是一份不可言喻的喜悅。
首先,充滿獨(dú)到而精辟的觀點(diǎn)和見解。
卡茨博士在書中深刻闡述了對(duì)兒童發(fā)展與教育、幼兒教師專業(yè)成長(zhǎng)等方面的觀點(diǎn)和思想,對(duì)家庭幼兒教育和教師成長(zhǎng)充滿了專業(yè)智慧,對(duì)兒童發(fā)展與教育的理論和時(shí)代有著深刻的把握。
1、關(guān)于兒童發(fā)展的精辟論述
麗蓮.凱茲博士對(duì)兒童教育、教師成長(zhǎng)等多方面都進(jìn)行了精辟而獨(dú)到的闡述和分析,而這種分析的一個(gè)前提和基礎(chǔ),就在于她對(duì)兒童發(fā)榨取內(nèi)的深入思考,我們發(fā)現(xiàn)他的每一個(gè)觀點(diǎn)都是從兒童發(fā)展著眼,從兒童發(fā)展的需要和兒童發(fā)展的規(guī)律出發(fā),探討其對(duì)相關(guān)問題的思考和看法,在多年對(duì)兒童發(fā)展的深入研究下,麗蓮.凱茲博士探討了幼兒發(fā)展的需求、幼兒發(fā)展的原則、幼兒發(fā)展的目標(biāo)及對(duì)幼兒發(fā)展的評(píng)價(jià)等諸多問題,她結(jié)合了教育實(shí)踐中存在的與兒童發(fā)展需要不符的現(xiàn)象和教師認(rèn)識(shí)上的誤區(qū)、操作上的偏差,對(duì)兒童發(fā)展問題進(jìn)行了深刻的剖析。
凱茲博士強(qiáng)調(diào)兒童發(fā)展的適宜性,明確提出了“適量原則”,如要發(fā)展幼兒濕度的自尊,避免幼兒日出現(xiàn)“自戀”的傾向;強(qiáng)調(diào)幼兒發(fā)展的目標(biāo)不只是知識(shí)和技能,尤其應(yīng)注意對(duì)幼兒社會(huì)性交往、情感態(tài)度、行為和性向的培養(yǎng),這些更應(yīng)該成為幼兒發(fā)展與教育的重要方面。麗蓮.凱茲博士還提出了評(píng)價(jià)幼兒發(fā)展的11項(xiàng)觀察指標(biāo),特別是就兒童好奇、情緒狀態(tài)、同伴友誼、對(duì)成人權(quán)威的態(tài)度、愛的表達(dá)以及能否享受生命中美好的事物等,提出了自己的獨(dú)到精辟的見解,針對(duì)幼兒教育實(shí)踐中普遍使用行為改變技術(shù),麗蓮.
卡茨博士強(qiáng)調(diào),要分析兒童顯行行為背后的深層次內(nèi)在原因,謹(jǐn)防盲目使用行為改變技術(shù)。這些博大精深、學(xué)識(shí)淵博的知識(shí),對(duì)我們認(rèn)真正視兒童發(fā)展和教育中存在的問題,避免學(xué)前教育實(shí)踐中的錯(cuò)誤具有啟發(fā)意義。
2、關(guān)于適宜性幼兒教育的獨(dú)特觀點(diǎn)
麗蓮.凱茲博士對(duì)適宜性幼兒教育的目標(biāo)、內(nèi)容、原則和方法以及托幼機(jī)構(gòu)的評(píng)價(jià)問題等進(jìn)行了全面而深刻的分析。她強(qiáng)調(diào)為了幼兒作為一個(gè)完整的人的發(fā)展,適宜性的幼兒教育目標(biāo)就不僅應(yīng)重視兒童認(rèn)知能力的發(fā)展,更應(yīng)注意對(duì)幼兒社會(huì)性交往、情感態(tài)度、行為和性向的形成,她強(qiáng)調(diào)幼兒教育目標(biāo)的教育性,教育內(nèi)容、原則和方法的適宜性。
她指出,教育的目標(biāo)要指向促進(jìn)幼兒適宜的發(fā)展,教育的內(nèi)容和方法必須具有促進(jìn)兒童適宜發(fā)展的價(jià)值,在選擇教育方法時(shí),應(yīng)正確把握幼兒發(fā)展的年齡特點(diǎn)、規(guī)律和幼兒已有的知識(shí)經(jīng)驗(yàn),應(yīng)能促進(jìn)幼兒知識(shí)、技能、特別是性向、情感等的適宜的最佳的發(fā)展;她還叢喲額發(fā)展的常模層面和動(dòng)態(tài)層面出發(fā),細(xì)致地闡述餓幼兒學(xué)習(xí)的適宜目標(biāo)、學(xué)習(xí)的時(shí)機(jī)以及有效的學(xué)習(xí)方式和方法,對(duì)教育教學(xué)如何促進(jìn)兒童的學(xué)習(xí)和發(fā)展提出了自己的見解。
3、對(duì)教師專業(yè)發(fā)展的深刻闡釋
麗蓮.凱茲博士圍繞教師的角色、專業(yè)教育者與非專職教育者、教師的行為以及教師的成長(zhǎng)等問題展開了深入了闡釋,她指出教師將自己的愛給予全體兒童而非個(gè)別幼兒,并保證他們享有同等性質(zhì)的教育機(jī)會(huì)。在與兒童的交往過程中,教師應(yīng)處理好情感與理性的關(guān)系,與兒童保持適當(dāng)?shù)木嚯x,客觀、中立地觀察和分析兒童,給兒童適當(dāng)?shù)陌l(fā)展空間。
同時(shí),結(jié)合幼兒園教師在日常工作中經(jīng)常遇到的情況,深入具體地探討了專業(yè)幼兒園教師的有效恰當(dāng)行為。對(duì)于教師的專業(yè)成長(zhǎng),她主張組織教師學(xué)習(xí)共同體,加強(qiáng)家長(zhǎng)的支持與合作,增強(qiáng)社會(huì)對(duì)學(xué)前教育工作的認(rèn)識(shí)。這些觀點(diǎn)和思想對(duì)我們有重要的借鑒意義。
讀《與幼兒教師對(duì)話——邁向?qū)I(yè)成長(zhǎng)之路》這本書猶如經(jīng)歷了一次思想交流與碰撞的美妙旅程,旅途中感受與領(lǐng)略著作者個(gè)人的獨(dú)特的學(xué)術(shù)氣質(zhì)與專業(yè)精神。我獨(dú)到的每一章,似乎都把我?guī)нM(jìn)了一個(gè)又一個(gè)思考的驛站,豐富、深刻、精辟、獨(dú)到的學(xué)前教育發(fā)展觀、觀點(diǎn)和思想一個(gè)新的視角促使我重新審視我現(xiàn)在的工作。以下重點(diǎn)就“幼教老師的成長(zhǎng)”與“幼兒教育是專業(yè)嗎?
”等章節(jié)的內(nèi)容,結(jié)合自身研訓(xùn)員工作,圍繞“幼兒教師的專業(yè)發(fā)展與研訓(xùn)員工作”談?wù)勎业捏w會(huì)與思考:
一、 本書中關(guān)于教師專業(yè)發(fā)展的深刻詮釋
首先,對(duì)幼兒教師專業(yè)行為的闡述引起了我對(duì)當(dāng)前幼兒教師專業(yè)行為的關(guān)注。書中有一個(gè)關(guān)于處理孩子們爭(zhēng)搶三輪車的案例,已經(jīng)成為我反復(fù)品嘗并應(yīng)用到新教師培訓(xùn)中的經(jīng)典案例。筆者從專業(yè)的角度進(jìn)行了細(xì)致的分析和深入的思考,引起了我對(duì)教師行為專業(yè)化的關(guān)注。
目前,本區(qū)幼兒教師在工作中能否“運(yùn)用高級(jí)縝密的知識(shí),依據(jù)該知識(shí)作出判斷并采用專業(yè)的行為準(zhǔn)則”成為我關(guān)注的重點(diǎn)。
其次,對(duì)幼兒教師專業(yè)發(fā)展階段的看法促使我反思自己的發(fā)展階段。對(duì)
本文從教師專業(yè)發(fā)展階段的教度,闡述了不同階段的教師有其獨(dú)特的需求和需要完成的工作。由此,聯(lián)想起93年剛參到幼兒園工作時(shí),正處于“求生階段”的我時(shí)常會(huì)擔(dān)心“今天孩子不要出什么安全問題”,有時(shí)甚至早上醒來會(huì)害怕上班,害怕進(jìn)活動(dòng)室與孩子在一起……當(dāng)經(jīng)歷一年的實(shí)***后漸漸由***得熟練起來,一些點(diǎn)滴的經(jīng)驗(yàn)幫助我計(jì)劃每天的工作。這時(shí)的我時(shí)常會(huì)因?yàn)椤昂⒆咏?jīng)常來告狀怎么辦?
”等具體的問題而煩惱,反應(yīng)出“強(qiáng)化階段”一些明顯的特點(diǎn)與需求。隨著進(jìn)入“求新階段”,在各方面開始成熟的我通過承擔(dān)眾多的公開活動(dòng)、評(píng)優(yōu)活動(dòng)給予了更多實(shí)踐、反思、交流的機(jī)會(huì),從中不斷創(chuàng)造使用教材、創(chuàng)新教學(xué)方法。一線工作七年之后,進(jìn)入?yún)^(qū)教師進(jìn)修學(xué)院工作的我成為了一名幼教教研員,在總結(jié)自身一線工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上不斷加強(qiáng)理論的充實(shí),并思考“教師的專業(yè)水平如何提高”等問題。
因此,我反思自己的發(fā)展階段,更深刻地感受和體會(huì)了筆者對(duì)幼兒教師專業(yè)發(fā)展階段的看法。同時(shí),作為一名研究者,如何對(duì)處于不同發(fā)展階段的教師給予有效的支持和幫助,也會(huì)引起我更多的思考。
2、 研究者工作與幼兒教師專業(yè)發(fā)展的思考
當(dāng)前,在課程改革的大潮中,研究者和學(xué)員太多:如何面對(duì)
十、幾百名教師講解教材、大綱的習(xí)慣;在聽課后把我們的想法一股腦兒給予教師的習(xí)慣;在幾十所基層幼兒園中忙于奔波的習(xí)慣;只關(guān)注教學(xué)不關(guān)注教師的習(xí)慣……因此,面臨教師專業(yè)發(fā)展的新要求,研訓(xùn)人員接受著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),教學(xué)思想、經(jīng)驗(yàn)、工作方式,甚至地位受到了巨大的沖擊。
因此,面對(duì)課程改革,如何應(yīng)對(duì)與廣大教師幾乎處于同一跑線上的科研人員和學(xué)員呢?如何創(chuàng)新研究訓(xùn)練的思路和方法,以適應(yīng)課程改革、學(xué)校發(fā)展和教師發(fā)展的需要?通過《與幼兒教師對(duì)話——邁向?qū)I(yè)成長(zhǎng)之路》一書的閱讀,給我不少啟示與幫助。
反思關(guān)于目前對(duì)教研員工作的評(píng)論
1、功不可沒說
①鄒尚智編著的《校本教研指導(dǎo)》一書中提到,教研員在教育教學(xué)改革中功不可沒,隨著我國政治、經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,教育教學(xué)改革的深入,教育教學(xué)工作經(jīng)歷了一個(gè)形成規(guī)范與不斷創(chuàng)新的發(fā)展過程。目前,我國教研室已發(fā)展成為集科研、指導(dǎo)、服務(wù)等職能于一體的教學(xué)事業(yè)和管理機(jī)構(gòu)。在我國基礎(chǔ)教育發(fā)展水平普遍較低的情況下,教師素質(zhì)不高,教研員的確為我國的基礎(chǔ)教育發(fā)展提供了強(qiáng)有力的支撐,作出了不可抹殺的成績(jī),如,改革開放以來,教研員在建立正常的教學(xué)秩序,執(zhí)行國家課程計(jì)劃和教學(xué)大綱,加強(qiáng)教學(xué)業(yè)務(wù)管理,組織教育改革實(shí)驗(yàn),開展教學(xué)研究和指導(dǎo),總結(jié)推廣教學(xué)經(jīng)驗(yàn),提高教師業(yè)務(wù)能力等方面,做了大量的工作,發(fā)揮了重要的作用。
2、發(fā)展滯后說
隨著課程改革的進(jìn)一步推進(jìn),教學(xué)科研工作仍然遵循著一些傳統(tǒng)的理念和做法。有專家認(rèn)為,目前教研人員的現(xiàn)狀已經(jīng)滯后于課程改革發(fā)展的需要。教學(xué)研究以考試為中心
——考試研究沖擊教研;工作內(nèi)容行政化——把教研員當(dāng)成教育局的“機(jī)動(dòng)部
隊(duì)”、“秘書班子”;教研方式“教練化”——教研員手把手地指導(dǎo)教師設(shè)計(jì)教案、教學(xué)方式,教師成為推行者、實(shí)踐者;教學(xué)研究憑經(jīng)驗(yàn)——缺少學(xué)習(xí)、事務(wù)繁忙等,依靠多年經(jīng)驗(yàn)只作為教學(xué)研究工作的組織者、管理者;教學(xué)研究功能異化——目標(biāo)模糊,出現(xiàn)“兩張皮”現(xiàn)象,“形式主義”的做法等等。這些都成為教學(xué)科研工作的弊端,影響著課程改革的進(jìn)程和教師的專業(yè)發(fā)展。
3、效益未顯說
網(wǎng)上看到這樣一篇評(píng)論“教師培訓(xùn)=睡覺+鍛煉?”,文中對(duì)目前某些教師培訓(xùn)的現(xiàn)狀提出了批評(píng):某工作第一年的新教師參加學(xué)校安排的教師培訓(xùn),原本高興地去卻是滿懷失望地回來。
只因?yàn)樽鳛樾陆處煴鞠雽W(xué)***何面對(duì)學(xué)生,如何安排教學(xué)步驟,如何把握課堂……等眾多問題均無從解答卻被培訓(xùn)者將大學(xué)學(xué)過的課程重新又講了一遍而代替,而且因?yàn)榕嘤?xùn)時(shí)間有限遠(yuǎn)沒有大學(xué)老師講的細(xì)致與深入。于是,騎車鍛煉、到地兒休息、上課睡覺就成為其參加培訓(xùn)的全部?jī)?nèi)容,而培訓(xùn)者所講的并非其所需要的。之后,該教師起初為每周犧牲半天時(shí)間而憤憤不平的心態(tài)逐漸為了學(xué)分、為了職稱而 “平和”,一學(xué)期過去,鍛煉+睡覺=一張值6學(xué)分的紙。
而該教師再也不愿參加類似的培訓(xùn)活動(dòng),原因很簡(jiǎn)單,因?yàn)樗J(rèn)為教師培訓(xùn)不能提供最新的教育信息動(dòng)態(tài),不如上網(wǎng);不能解決教師在教育教學(xué)中遇到的問題,不如請(qǐng)教身邊有經(jīng)驗(yàn)的老師……這樣效益何在?
②高振千在《新課程培訓(xùn)的效益》一文中提出,有多少教研員在腳踏實(shí)地地干工作?有多少教師和研究者深刻地學(xué)習(xí)了新課程理念?有多少教研員具備新課程實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)?
... 許多人懷疑中國特色的大型教研隊(duì)伍的作用,主張裁撤教研人員。
從以上三點(diǎn)對(duì)教研人員工作的不同評(píng)價(jià),分析如下:
教研員是具有中國特色的教育業(yè)務(wù)領(lǐng)域?qū)I(yè)人員,其作用與職能無法取
代。正如功不可沒說中的觀點(diǎn)提到的,在一定的時(shí)期教研員發(fā)揮的作用是一線教師或是高校研究人員所不能完成的。其既有專家的理論水平又有教師的一線經(jīng)
它不僅具有領(lǐng)導(dǎo)的管理能力,而且具有崇高的人格魅力。因此,教師和科研人員的獨(dú)特作用是其在我國教育領(lǐng)域生存和發(fā)展的重要原因,其特殊的作用和作用是不可替代的。
在當(dāng)前課程改革的背景下,教師和研究者必須不斷地學(xué)習(xí)、變化和發(fā)展,以適應(yīng)當(dāng)前的形勢(shì)
教育發(fā)展、教師發(fā)展的需要,否則將被淘汰。
教研員的定位應(yīng)是重新設(shè)計(jì),應(yīng)基于研、訓(xùn)之間的課堂教學(xué)實(shí)踐直面基層廣大教師群體,并有助于提高他們的教師專業(yè)化水平,能夠引領(lǐng)基層學(xué)校的“校本培訓(xùn)”,逐步形成學(xué)***織。體現(xiàn)以下六種不同層面的角色:
角色一:研訓(xùn)員應(yīng)是研究者。首先,從新課程的闡釋者到課堂教學(xué)理論的研究者。
在新課程中,要不斷地思考、審視、反思、評(píng)判、分析、總結(jié)、總結(jié)、研究課程中的實(shí)際問題,特別是在課程實(shí)施中。將問題研究與課題研究相結(jié)合,將預(yù)設(shè)研究與生成研究相結(jié)合,將人文研究與專業(yè)研究相結(jié)合,研究教材、教育理論,研究幼兒、教師……以教研、科研并舉的思路開展活動(dòng),用科研的方法指導(dǎo)教研的行為,借鑒科研的科學(xué)性、嚴(yán)謹(jǐn)性、前瞻性等來開展研訓(xùn)工作。其次,②由共性化課程的規(guī)范者轉(zhuǎn)變?yōu)閭€(gè)性化課程的催生者。
角色二:研訓(xùn)員應(yīng)是指導(dǎo)者。③ 從教師教學(xué)水平的評(píng)價(jià)者到教師專業(yè)自主發(fā)展的促進(jìn)者。
首先,要重建研究者與教師的新關(guān)系,將自上而下的評(píng)價(jià)模式轉(zhuǎn)變?yōu)榻處煹碾p向互動(dòng)、平等溝通模式,真正促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展。其次,要更教學(xué)評(píng)價(jià)的新操作要領(lǐng),變一課定論式為更多關(guān)注教師課堂教育教學(xué)實(shí)踐的全程的發(fā)展。yjS21.com
角色三:研訓(xùn)員應(yīng)是培訓(xùn)者。由單一枯燥、傳統(tǒng)的培訓(xùn)轉(zhuǎn)變?yōu)閷?duì)象更具多元性,工作更具層次性,內(nèi)容更具廣泛性,形式更具多樣性的培訓(xùn)。
改變傳統(tǒng)的培訓(xùn)模式,采取促進(jìn)與教師互動(dòng)的培訓(xùn)模式,加強(qiáng)相互溝通,了解教師需求,做好課程理論與教師實(shí)踐的橋梁。
角色四:研訓(xùn)員應(yīng)是管理者。由自上而下的集權(quán)式管理轉(zhuǎn)變?yōu)榉艡?quán)式的無為
管理。應(yīng)了解各園所教學(xué)管理并參與與推動(dòng)園所的教學(xué)工作,包括:開設(shè)課程情況,教材使用情況,對(duì)課程管理情況,教學(xué)常規(guī)管理情況,教研活動(dòng)開展情況,青年教師與新教師的培養(yǎng)情況等。
管理將成為一種不作為的管理,為幼兒園教師的發(fā)展和創(chuàng)造提供空間,放松約束和放權(quán),創(chuàng)造寬松的管理環(huán)境。
角色五:研訓(xùn)員應(yīng)是服務(wù)者。由封閉式轉(zhuǎn)變?yōu)殚_放式、全程式的服務(wù)。
要為教師專業(yè)發(fā)展提供全方位的支持和服務(wù),創(chuàng)造條件和機(jī)會(huì),搭建教師交流和展師的平臺(tái),提供滿足一線教師需求的資源。
角色六:研訓(xùn)員應(yīng)是學(xué)習(xí)者。為了適應(yīng)教育發(fā)展的需要,我們必須不斷學(xué)習(xí),如新課程理念、現(xiàn)代信息技術(shù)、現(xiàn)代教育管理理念等,才能**遠(yuǎn)矚。
總之,《與幼兒教師對(duì)話——邁向?qū)I(yè)成長(zhǎng)之路》將成為我日后工作中的好伙伴,也希望在每一次的閱讀中不斷有新的體驗(yàn)、新的收獲。
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