建筑企業(yè)經(jīng)營工作總結(jié)。
時間快速流逝,在這段工作中你也成長了不少,你要開始準(zhǔn)備工作總結(jié)了,及時做好總結(jié)能夠讓我們客觀的認(rèn)識到自身的不足。一份優(yōu)秀的工作總結(jié)都涉及哪些方面呢?也許下面的“建筑企業(yè)經(jīng)營工作總結(jié)12篇”正合你意!歡迎學(xué)習(xí)和參考,希望對你有幫助。
我叫xxx,現(xiàn)任xx公司項(xiàng)目經(jīng)理。xx年7月畢業(yè)于xx大學(xué)建筑系,工民建專業(yè),同年參加工作。96年被評為高級工程師,99年1月被評為“十五”立功先進(jìn)個人。在日常工作中,能以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求;能以“三個代表”重要思想指導(dǎo)自已,遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè)、勇于創(chuàng)新。參加工作20多年來,我始終奮戰(zhàn)在施工第一線,先后參加和主持了十六項(xiàng)工程近20萬平方米,優(yōu)良工程率100%,創(chuàng)市優(yōu)工程三項(xiàng),其中xx住宅樓被xx市建筑業(yè)協(xié)會評為20xx年度“xx杯”工程,局優(yōu)四項(xiàng),其余全部達(dá)到優(yōu)良。
經(jīng)過一年多的努力,使自己在企業(yè)管理和工程項(xiàng)目管理方面取得了一些成績和管理經(jīng)驗(yàn),其中主要業(yè)績?nèi)缦拢?/p>
一、優(yōu)化組織施工方案,提高科學(xué)管理水平。
20xx年以來,自已在施工管理中,始終把科學(xué)管理,優(yōu)化方案放在工程管理的首位,經(jīng)常不斷地在研究和探討適合工程管理,且可操作性強(qiáng)的施工方案,來不斷滿足工程需要和甲方需求。在每次施工方案的制定中,我都是不斷根據(jù)工程的特點(diǎn)、難點(diǎn),進(jìn)行多次論證,并運(yùn)用科學(xué)的態(tài)度,加大組織方案的科技含量。不斷延伸方案中的科學(xué)管理渠道。
1、如:xx住宅樓工程,建筑面積24022㎡,總高度57.25m,地下一層,地上十八層,鋼筋砼剪力墻結(jié)構(gòu)。質(zhì)量目標(biāo)為創(chuàng)市優(yōu)工程和質(zhì)量無通病示范工程,
為了保工期,針對現(xiàn)場狹窄,周圍居民樓住戶多的特點(diǎn),將原方案設(shè)計(jì)的基坑支護(hù)灌注樁止水帷幕,12m一根共250根,支出費(fèi)用93萬元。改為圓型平面布置的密排水泥攪拌樁,即達(dá)到了支護(hù)樁又起了止水作用??s短工期36天,節(jié)省投資近46萬余元。深得甲方滿意,
在粗鋼筋連接上,我采用了cabr變形鋼筋套管冷擠壓連接技術(shù),比壓弧焊連接法提高工效三倍。
在模板支撐工藝上,原方案采用剪力墻支模穿墻鏍栓的支桿為塑料管不能拔出,這樣浪費(fèi)太大,經(jīng)研究我們把穿墻鏍栓的塑料管自行加熱,制成大小頭能拔出的塑料管,減去剔鑿設(shè)計(jì)破損率30%,還節(jié)省費(fèi)用1.5萬元。
2、原模板采用小鋼模支護(hù)體系,但在開發(fā)的.清水砼施工技術(shù)工程上,宜采用大模板鋼木組拼體系支護(hù),減少模板之間的縫隙,施工縫無明顯痕跡,從而取消抹灰層,經(jīng)涂料裝飾后,達(dá)到高級抹灰數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)及使用功能要求,節(jié)省抹灰材料及人工,并減輕建筑本身的自重,減少模板費(fèi)用的投入,避免因質(zhì)量通病造成的大量修理費(fèi)用發(fā)生。
在架子搭設(shè)上,原方案采用雙排落地式外架子,大型工具使用數(shù)量太多,占用時間較長,而且租費(fèi)成本高,為降低成本根據(jù)建筑物特點(diǎn)我采用工具式掛架子,即安全,又輕便,又節(jié)省大量資金。
二、嚴(yán)格質(zhì)量管理,爭創(chuàng)名牌工程
“質(zhì)量第一”是企業(yè)永恒的主題,更是自己追求的目標(biāo)。我在多年施工中,能自始至終把質(zhì)量放在首位,堅(jiān)持了用質(zhì)量來贏得企業(yè)信譽(yù),來滿足業(yè)主需求,來擴(kuò)大企業(yè)建筑市場,為美化市容多創(chuàng)精品。20xx以來,我所堅(jiān)持的措施有:
1、落實(shí)質(zhì)保措施,提高監(jiān)控到位。我堅(jiān)持在項(xiàng)目上嚴(yán)細(xì)質(zhì)保職能,分工明確。堅(jiān)持做好各項(xiàng)質(zhì)量文字交底和質(zhì)量交接記錄。確保每項(xiàng)質(zhì)量施工都有文字交底。以便更好地指導(dǎo)生產(chǎn)人員按標(biāo)準(zhǔn)、按要求去操作。項(xiàng)目上的專職質(zhì)量員,我主動給其一定的相應(yīng)權(quán)力,讓其主動牽好質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)質(zhì),使他們進(jìn)一步做好了質(zhì)量監(jiān)控預(yù)案,并協(xié)助整體基礎(chǔ)上搞好了本工程質(zhì)量管理的分工,確保質(zhì)量監(jiān)控?zé)o空白點(diǎn)。
2、重點(diǎn)部位,重點(diǎn)監(jiān)控。對于工程易出現(xiàn)質(zhì)量事故的施工部位,我堅(jiān)持設(shè)專人把關(guān),并做好監(jiān)控管理,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
3、嚴(yán)格規(guī)范,提高作業(yè)水平。在質(zhì)量管理中動員大家要嚴(yán)格按規(guī)范去驗(yàn)收,把住每一道工序,要把市優(yōu)的標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)到操作面,使參建人員都知道,干出什么樣產(chǎn)品為市優(yōu)標(biāo)準(zhǔn),使產(chǎn)品一次成優(yōu),杜絕二次維修。
通過多年堅(jiān)持和完善這兩項(xiàng)成本管理措施,使我們項(xiàng)目施工的任務(wù)無一虧損,為企業(yè)創(chuàng)效做出了一些工作。在新的一年中,我將繼續(xù)拼搏,為企業(yè)發(fā)展盡最大努力。
經(jīng)營部主要職責(zé)
負(fù)責(zé)建設(shè)工程施工合同、專業(yè)分包合同、勞務(wù)分包合同、材料供應(yīng)合同的簽訂與管理。負(fù)責(zé)工程預(yù)算、結(jié)算工作。負(fù)責(zé)編制工料分析。
負(fù)責(zé)企業(yè)招投標(biāo)的編制及具體實(shí)施工作。負(fù)責(zé)分公司、專業(yè)分包、勞務(wù)分包結(jié)算工作。
負(fù)責(zé)專業(yè)分包單位、勞務(wù)分包單位、材料供應(yīng)單位、招投標(biāo)等有關(guān)信息的收集工作。負(fù)責(zé)與企業(yè)有關(guān)的協(xié)會、組織團(tuán)體及主管部門的溝通與落實(shí)。負(fù)責(zé)組織本部門的體系運(yùn)行工作。
經(jīng)常組織各種專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力培訓(xùn),統(tǒng)一組織學(xué)習(xí)相關(guān)結(jié)算文件及法律法規(guī),提高全體預(yù)算員的業(yè)務(wù)能力及綜合素質(zhì)。
負(fù)責(zé)組織施工組織設(shè)計(jì)中經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的審批工作。3.工程合同管理
經(jīng)營部負(fù)責(zé)建設(shè)工程施工合同、專業(yè)分包、勞務(wù)分包、材料供應(yīng)合同的簽訂與管理。簽訂的合同必須遵守國家、省市的有關(guān)法律法規(guī),不得損害公司利益。
經(jīng)營部長與工程部長參加與建設(shè)單位合同條件的談判,并負(fù)責(zé)審查合同內(nèi)容,經(jīng)總經(jīng)理審批后,方可與建設(shè)單位簽訂。
簽訂完的建設(shè)工程施工合同原件,,由經(jīng)營部統(tǒng)一備案管理,兩日內(nèi)分別報(bào)送以下部門:財(cái)務(wù)部,復(fù)印件抄送董事長、總經(jīng)理、工程部。
負(fù)責(zé)簽訂專業(yè)分包合同、勞務(wù)分包合同及材料供應(yīng)合同時,必須企業(yè)證件齊全有效(營業(yè)執(zhí)照、開戶許可證)。
依據(jù)合同內(nèi)容的主要條款及公司的指定要求,擬定分包合同初稿,經(jīng)總經(jīng)理審批后,方能簽訂正式合同。
分包合同、勞務(wù)合同、材料供應(yīng)合同應(yīng)在進(jìn)場前簽訂。
簽訂完的專業(yè)分包合同、勞務(wù)分包合同及材料供應(yīng)合同原件,三日內(nèi)分別報(bào)送以下部門:總經(jīng)理、財(cái)務(wù)經(jīng)理、經(jīng)營部、工程部,原件由經(jīng)營部統(tǒng)一備案管理。
經(jīng)營部必須配合公司相關(guān)部門嚴(yán)格監(jiān)督合同的履行情況,處理因施工合同引起的經(jīng)濟(jì)糾紛。如需修改、變更的內(nèi)容,及時提出修改意見,并將修改、變更的內(nèi)容存檔備案。如有合同終止,必須辦理合同終止手續(xù)。
經(jīng)營部負(fù)責(zé)組織建設(shè)單位直接分包項(xiàng)目管理協(xié)議的簽訂。負(fù)責(zé)向財(cái)務(wù)部提供建筑工程施工合同,中標(biāo)通知書,相關(guān)資料。4.工程預(yù)、結(jié)算管理
預(yù)算員要有良好的職業(yè)道德、專業(yè)知識,謙虛謹(jǐn)慎,有強(qiáng)烈的責(zé)任心,有集體榮譽(yù)感。預(yù)算員在對外結(jié)算時,必須嚴(yán)格遵守工作時間,不能曠工、遲到、早退,違返者每次負(fù)激勵50元/次。'預(yù)算員必須對工程預(yù)結(jié)算中存在的問題及時、全面的向公司主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。經(jīng)營部長必須加大日常審核力度,全面掌握工程預(yù)結(jié)算工作。
預(yù)算員日常工作中的各種報(bào)表、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)必須及時、準(zhǔn)確、完整。
預(yù)算員必須熟練掌握定額內(nèi)容及省市有關(guān)工程造價方面的文件、法律法規(guī),并能靈活運(yùn)用,掌握常見工程類型有關(guān)測算數(shù)據(jù)。
預(yù)算員必須熟練掌握合同內(nèi)容,細(xì)致研究合同條款,嚴(yán)格按合同規(guī)定編制預(yù)、結(jié)算。根據(jù)合同約定的時間,必須及時向監(jiān)理公司、建設(shè)單位上報(bào)工程的進(jìn)度結(jié)算。每月20日前按施工形象進(jìn)度編制好月份工程結(jié)算,上報(bào)經(jīng)營部、財(cái)務(wù)部。如不能按時完成,罰款50元/天。
每年12月20日前做出年度結(jié)算,經(jīng)審批后上報(bào)經(jīng)營部、財(cái)務(wù)部。如跨年度工程應(yīng)在合同規(guī)定期限內(nèi)做出年度結(jié)算,經(jīng)審批后上報(bào)建設(shè)單位,如不能按時完成,罰款50元/天。工程竣工結(jié)算必須在工程竣工后l5天內(nèi)完成,如拖期罰款50元/天。工程竣工結(jié)算經(jīng)過經(jīng)營部長審核后,上報(bào)審核單位。預(yù)算員應(yīng)隨時做好與審核單位核對結(jié)算的準(zhǔn)備工作。土建預(yù)算員必須要負(fù)責(zé)組織落實(shí)其他專業(yè)的有關(guān)預(yù)、結(jié)算數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及預(yù)結(jié)算上報(bào)等工作。負(fù)責(zé)每月向財(cái)務(wù)部提供實(shí)際工程進(jìn)度結(jié)算和甲方審批后的形象進(jìn)度結(jié)算一份。甲方結(jié)算及外分包結(jié)算,每年必須裝訂成冊,便于管理。5.工料分析管理
預(yù)算員要根據(jù)現(xiàn)場的進(jìn)度安排,在每個月20日上報(bào)當(dāng)月的實(shí)際工料分析表,經(jīng)營部長審核后每月25日報(bào)送給總經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理、財(cái)務(wù)部、工程項(xiàng)目部及經(jīng)營部,如拖期負(fù)激勵30元/天。6.工程招投標(biāo)管理
招投標(biāo)項(xiàng)目確定后,經(jīng)營部主要協(xié)調(diào)各相關(guān)專業(yè)編寫招投標(biāo)文件,并負(fù)責(zé)標(biāo)書的裝訂包裝工作。
經(jīng)營部負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的遞交并組織相關(guān)人員參加開標(biāo)。
經(jīng)營部要依據(jù)招標(biāo)文件及施工組織設(shè)計(jì)做出正確預(yù)算結(jié)果,為領(lǐng)導(dǎo)最終投標(biāo)報(bào)價提供真實(shí)依據(jù)。
經(jīng)營部必須對招投標(biāo)資料嚴(yán)格保密,嚴(yán)禁向他人泄露,損害公司利益,如查出每次負(fù)激勵l0000元以上,直至追究刑事
今年是創(chuàng)新的一年、是奮進(jìn)的一年,作為公司主管職工教育培訓(xùn)工作的職能部門,在上級主管部門和集團(tuán)公司黨委、董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,大力發(fā)揚(yáng)“求新、求變、求異”的企業(yè)精神,繼續(xù)深化“五個日”全控聯(lián)動管理,持續(xù)導(dǎo)入“建立學(xué)習(xí)型企業(yè)”的培訓(xùn)理念,注重推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),逐步建立了一套適合的生產(chǎn)經(jīng)營和企業(yè)發(fā)展需要的,產(chǎn)、學(xué)、研相結(jié)合的企業(yè)職工教育培訓(xùn)體制。在職工培訓(xùn)工作中,以“始于教育、終于教育”為指針,堅(jiān)持改革創(chuàng)新,服務(wù)生產(chǎn),不斷提高培訓(xùn)品位的宗旨,緊密結(jié)合改革謀發(fā)展對人才的需求這個中心為出發(fā)點(diǎn),圍繞“年的生產(chǎn)經(jīng)營、技術(shù)改造、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級的奮斗目標(biāo)”展開培訓(xùn)工作,努力為企業(yè)培養(yǎng)輸送各種急需人才,全年在管理干部和專業(yè)技術(shù)人員經(jīng)濟(jì)管理理論知識培訓(xùn)、A管理模式和5S管理知識培訓(xùn)、工人崗位技能培訓(xùn)、職業(yè)技術(shù)教育、ISO9000標(biāo)準(zhǔn)知識培訓(xùn)、雙貫標(biāo)知識培訓(xùn)等方面,共培訓(xùn)干部職工14742余人次,為邁向“做出了積極的貢獻(xiàn)。為發(fā)揚(yáng)成績,改正不足,更好地指導(dǎo)今后的工作,在年的教育培訓(xùn)工作中實(shí)現(xiàn)新的突破?,F(xiàn)將年教育培訓(xùn)全年的工作情況總結(jié)如下:
一、主要工作指標(biāo)完成情況:
1、全年開辦九期A管理模式和5S管理知識培訓(xùn)班,共培訓(xùn)干部職工1372名。
2、管理干部和專業(yè)技術(shù)人員經(jīng)濟(jì)管理理論知識培訓(xùn)班,全年舉辦二期,共培訓(xùn)505名。
3、冶金工種技術(shù)工人崗位培訓(xùn)(金藍(lán)領(lǐng)培訓(xùn))。共培訓(xùn)287人,其中,分別開辦了高級燒結(jié)工培訓(xùn)班,培訓(xùn)技術(shù)工人34人;高級煉鐵培訓(xùn)班,培訓(xùn)技術(shù)工人21人;高級軋鋼培訓(xùn)班,培訓(xùn)技術(shù)工人134人;高級煉鋼培訓(xùn)班,培訓(xùn)技術(shù)工人48人;中級天車工理論技能知識培訓(xùn)班,培訓(xùn)技術(shù)工人37人;中級化學(xué)分析理論技能知識培訓(xùn)班,培訓(xùn)化驗(yàn)工13人。
4、ISO9000標(biāo)準(zhǔn)知識培訓(xùn),對體系內(nèi)人員近2000人輪訓(xùn)一遍。
5、ISO14001/OHSA18001標(biāo)準(zhǔn)知識培訓(xùn),對體系內(nèi)人員10000余人輪訓(xùn)一遍。
8、班組長培訓(xùn),全年開辦八期培訓(xùn)班,共培訓(xùn)班組長578名。
二、主要工作完成情況及做法:
1、以公司經(jīng)營管理和干部職工自身發(fā)展需求為導(dǎo)向,全面搞好干部職工的適應(yīng)性培訓(xùn),不斷提升整體管理水平。
管理是企業(yè)各項(xiàng)工作的總導(dǎo)演,管理蘊(yùn)藏著巨大的經(jīng)濟(jì)效益。通過科學(xué)管理、嚴(yán)格管理,才能降成本、提質(zhì)量、出品種、出人才,才能創(chuàng)造一流的技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。今年發(fā)出了《關(guān)于學(xué)習(xí)實(shí)踐A管理模式和5S管理的通知》,教育培訓(xùn)迅速反應(yīng),馬上行動,根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營出現(xiàn)的新形勢、新情況以及干部職工的實(shí)際需求,精心策劃,編制培訓(xùn)計(jì)劃,對大規(guī)模開展A管理模式和5S管理的培訓(xùn)工作進(jìn)行了詳細(xì)的研究部署,向各部門發(fā)出了《關(guān)于組織A管理模式和5S管理理論學(xué)習(xí)考試的通知》,對培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)時間以及各單位參加培訓(xùn)和考試人數(shù)都做了詳細(xì)的安排。2月8日下午培訓(xùn)工作在黨校教室全面展開,第一期培訓(xùn)班為副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部,培訓(xùn)115名。培訓(xùn)工作至2月15日結(jié)束,共組織開辦了九期培訓(xùn)班,培訓(xùn)干部職工1372人。培訓(xùn)結(jié)束后,于2月17日、18日兩天組織進(jìn)行了考試,經(jīng)過批卷和統(tǒng)計(jì),平均分達(dá)到78.5分。
這次在廣大干部職工中開展的以學(xué)習(xí)實(shí)踐A管理模式和推行5S管理為主要內(nèi)容的現(xiàn)代科學(xué)管理理論知識的學(xué)習(xí)培訓(xùn),目的是通過培訓(xùn)迅速提高干部職工的素質(zhì),深化、細(xì)化和嚴(yán)格落實(shí)“五個日”管理,有效地提高的整體管理水平,向管理要效益,不斷推進(jìn)企業(yè)快速發(fā)展。這次培訓(xùn),廣大干部職工踴躍報(bào)名參加,學(xué)習(xí)熱情高漲,達(dá)到了預(yù)期的培訓(xùn)目標(biāo)。由于組織培訓(xùn)工作出色,教育培訓(xùn)中心受到了表揚(yáng)。
公司級領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)。根據(jù)大規(guī)模培訓(xùn)干部的要求,今年,教育培訓(xùn)中心,繼續(xù)組織搞好公司級領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí),組織參加了現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)管理培訓(xùn)班,培訓(xùn)結(jié)束后辦理了繼續(xù)教育證書并經(jīng)過換算進(jìn)行了學(xué)分登記。經(jīng)市委組織部審驗(yàn),全部達(dá)到了學(xué)分要求。
管理干部培訓(xùn)。在管理干部培訓(xùn)中,教育培訓(xùn)中心結(jié)合青鋼的發(fā)展需求與學(xué)員的自身要求,精選培訓(xùn)內(nèi)容,開設(shè)了《學(xué)習(xí)型組織》、《企業(yè)戰(zhàn)略管理》、《企業(yè)執(zhí)行力》等課程,深受廣大學(xué)員的歡迎,踴躍參加培訓(xùn)。分別于4月――6月和9月――11月期間開辦了二期培訓(xùn)班,共培訓(xùn)管理干部505名。培訓(xùn)結(jié)束后,按照ISO9000標(biāo)準(zhǔn)的要求,所有學(xué)員都填寫了《干部培訓(xùn)績效跟蹤調(diào)查表》,經(jīng)過調(diào)查,學(xué)員們表示:通過參加培訓(xùn),認(rèn)清了形勢,轉(zhuǎn)變了觀念,學(xué)習(xí)了新知識,有利于提升自身的管理能力。他們將在今后的工作中,發(fā)揚(yáng)“”的精神,努力工作,真心奉獻(xiàn),為振興青鋼貢獻(xiàn)力量。
2、積極探索建立產(chǎn)、學(xué)、研相結(jié)合的企業(yè)職工教育培訓(xùn)體制,圍繞企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的實(shí)際需求,加強(qiáng)對專業(yè)技術(shù)人員和技術(shù)工人培訓(xùn),不斷提升他們的科技開發(fā)能力、理論知識水平和技能操作水平,促進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量提高。
發(fā)揮產(chǎn)、學(xué)、研一體的企業(yè)職工教育培訓(xùn)體制優(yōu)勢,加強(qiáng)校企合作,搞好專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn),提高企業(yè)的自主創(chuàng)新能力。今年,教育培訓(xùn)中心堅(jiān)決貫徹執(zhí)行的指示,堅(jiān)持創(chuàng)新工作,大膽探索,結(jié)合的發(fā)展需求,積極建立適應(yīng)新形勢發(fā)展要求的產(chǎn)、學(xué)、研相結(jié)合的企業(yè)職工教育培訓(xùn)體制,將科技開發(fā)、教育培訓(xùn)、產(chǎn)品生產(chǎn)融于一體,有利于促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)持續(xù)快速發(fā)展。經(jīng)過這方面的探索實(shí)施,青鋼有針對性地選擇了在冶金技術(shù)、教學(xué)領(lǐng)域有影響的鞍山科技大學(xué)、北京科技大學(xué)等,與之進(jìn)行校企合作,取得了顯著效果。今年初,我公司積極邁出了“產(chǎn)、學(xué)、研”新步伐,與鞍山科技大學(xué)簽約了12項(xiàng)技術(shù)合作開發(fā)課題,3月份又簽定了4項(xiàng)合同協(xié)議,其中降低焦比、提高煤比、實(shí)現(xiàn)低硅冶煉項(xiàng)目可獲得直接經(jīng)濟(jì)效益7226萬元;委托鞍山科技大學(xué)培養(yǎng)工程碩士研究生,為青鋼培養(yǎng)儲備高層次專業(yè)人才,10月底,這個班的入學(xué)考試工作已結(jié)束。7月份,在公司內(nèi)舉辦了“冶金與材料的研究方法”的科技講座,邀請了北京科技大學(xué)冶金與環(huán)境學(xué)院副院長、博士生導(dǎo)師王教授系統(tǒng)地講授了電子顯微術(shù)的原理、方法及在冶金與材料分析中的應(yīng)用,40余名相關(guān)工程技術(shù)人員聽了講座。通過發(fā)揮“產(chǎn)、學(xué)、研”一體體制的優(yōu)勢,加強(qiáng)校企合作,整合國內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)為我用,進(jìn)一步培育了自主創(chuàng)新能力和企業(yè)的核心競爭力。
繼續(xù)搞好技術(shù)工人的崗位技能培訓(xùn),不斷提升技術(shù)工人的層次和水平。技術(shù)工人是產(chǎn)品的直接生產(chǎn)者,他們水平的高低決定著產(chǎn)品質(zhì)量。近幾年來的飛速發(fā)展和科技進(jìn)步,急需廣大技術(shù)工人能夠不斷掌握新技術(shù),持續(xù)提高技能水平。為不斷滿足發(fā)展和科技進(jìn)步對技術(shù)工人的需求,教育培訓(xùn)中心通過加強(qiáng)對主體工種技術(shù)工人的培訓(xùn),促使職工系統(tǒng)掌握中級理論知識和操作技能,每參加一個輪次的培訓(xùn)就提升一個檔次。今年,組織對冶金行業(yè)專業(yè)工種高級工進(jìn)行了“金藍(lán)領(lǐng)”培訓(xùn),分別于20xx年4月――6月期間,開辦了高級燒結(jié)工培訓(xùn)班,培訓(xùn)技術(shù)工人34人;高級煉鐵培訓(xùn)班,培訓(xùn)技術(shù)工人21人;高級軋鋼培訓(xùn)班,培訓(xùn)技術(shù)工人134人;高級煉鋼培訓(xùn)班,培訓(xùn)技術(shù)工人48人;同時開辦了中級天車工理論技能知識培訓(xùn)班,培訓(xùn)天車工37人;中級化學(xué)分析理論技能知識培訓(xùn)班,培訓(xùn)化驗(yàn)工13人。培訓(xùn)結(jié)束后,組織參加了職業(yè)技能鑒定中心組織的理論知識考試。同時,由生產(chǎn)廠領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)人員組成的技能操作鑒定小組對學(xué)員進(jìn)行技能操作鑒定。理論考試和技能操作鑒定都合格的,給予辦理職業(yè)資格證書。今年共為299名技術(shù)工人取得了職業(yè)資格證書。
3、全面搞好勞動預(yù)備制教育培訓(xùn)工作,確保市冶金技術(shù)學(xué)校向高級技校方向發(fā)展,為養(yǎng)輸送高級技術(shù)工人。
冶金技術(shù)學(xué)校是勞動預(yù)備制教育培訓(xùn)的基地,自創(chuàng)辦以來已為青鋼培養(yǎng)輸送了2000余名中級技術(shù)工人。這些技術(shù)工人遍布青鋼各個部門,均在生產(chǎn)一線上發(fā)揮著骨干作用,已經(jīng)成為職工隊(duì)伍中不可缺少的骨干力量。他們的存在,帶動了整個職工隊(duì)伍技術(shù)素質(zhì)的提高。大量實(shí)踐充分證明了技工學(xué)校在企業(yè)技術(shù)技能人才培養(yǎng)中的重要性。因此,要繼續(xù)全面搞好技校工作。根據(jù)“十一五”規(guī)劃和科技進(jìn)步的要求,自今年開始,冶金技術(shù)學(xué)校提高招生層次,重點(diǎn)培養(yǎng)高級工為主的技術(shù)工人。主要抓好了以下幾方面的工作:
一是以創(chuàng)新求發(fā)展,確保培養(yǎng)輸送高層次技術(shù)工人。為適應(yīng)高速發(fā)展對人才的需求,確定了高層次技術(shù)工人的培養(yǎng)方向,在今年的技校招生工作中,全面貫徹執(zhí)行的指示,大膽創(chuàng)新,勇于改革,首先在生源素質(zhì)上實(shí)現(xiàn)突破,改變以往以招收初中生為主的局面,全部招收高中以上學(xué)歷的新生,全面提升入校新生的素質(zhì)。為完成今年的招生任務(wù),教育培訓(xùn)中心以不斷發(fā)展壯大的青鋼為依托,積極廣泛地進(jìn)行招生宣傳,深入到社會、學(xué)校等,廣發(fā)宣傳材料,介紹,宣傳,吸引到眾多的社會考生報(bào)考技校,最后經(jīng)過考試,擇優(yōu)錄取182名新生。這些新生的素質(zhì)較往年學(xué)生相比有了大幅度的提高,為培養(yǎng)輸送高素質(zhì)的技術(shù)人才奠定了基礎(chǔ)。其次,改革培養(yǎng)方式,加強(qiáng)與高級技工學(xué)校聯(lián)合辦學(xué),今年重點(diǎn)在電氣工程專業(yè)進(jìn)行合作,技校負(fù)責(zé)理論教學(xué),市高級技工學(xué)校負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)教學(xué),確保培養(yǎng)輸送高層次技術(shù)工人。
二是加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),不斷提高教學(xué)水平。新生素質(zhì)的提高不等于就是高素質(zhì)的技術(shù)工人。為此,今年技校的一切工作是以“培養(yǎng)輸送高素質(zhì)的技術(shù)人才”為宗旨,全面加強(qiáng)和改進(jìn)教育教學(xué)的各項(xiàng)工作,在多項(xiàng)教學(xué)管理工作中實(shí)現(xiàn)突破。首先做的就是提高教師的教學(xué)水平。今年在教師中開展了旨在提高教師教學(xué)能力的教學(xué)活動,即開展“說教材、說教法、說學(xué)法指導(dǎo)、說教學(xué)程序、寫出板書設(shè)計(jì)”“四說一寫”教學(xué)活動,教師們積極參與,認(rèn)真準(zhǔn)備。最后,經(jīng)過層層比賽,評出了一、二、三等獎。通過這一活動,教師們得到了全方位的鍛煉,全面提高了自身的教學(xué)能力。
三是全方位搞好學(xué)生管理工作。抓好班主任工作,選派得力教師擔(dān)任班主任,要求班主任靠得上、抓得緊,與家長及時聯(lián)系溝通,反映學(xué)生在校的表現(xiàn),齊抓共管。加大考核力度,每天對各班學(xué)生的出勤、課堂紀(jì)律、衛(wèi)生、學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查,每月評比一次,對優(yōu)勝班進(jìn)行獎勵。組織開展各項(xiàng)活動,調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,今年組織學(xué)生參加了市技校運(yùn)動會、舉辦了五四青年節(jié)慶?;顒?、校第18屆田徑運(yùn)動會,開展軍訓(xùn)和青年志愿者活動,組織計(jì)算機(jī)小組參加市技校計(jì)算機(jī)應(yīng)用比賽并獲得團(tuán)體一等獎,組織學(xué)生參加市技校第五屆藝術(shù)節(jié)并獲得二等獎。這兩次獲獎,意義深遠(yuǎn),標(biāo)志著技校的素質(zhì)教育取得了顯著成效。通過開展這些活動,增強(qiáng)了班級的凝聚力,加強(qiáng)了學(xué)生的組織紀(jì)律性,提高了學(xué)生學(xué)習(xí)的自覺性和積極性。
4、全面搞好貫標(biāo)培訓(xùn)工作,確保公司的質(zhì)量管理體系和環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系持續(xù)有效地運(yùn)行。
為確保公司質(zhì)量管理體系有效地運(yùn)行并順利通過年度審核,教育培訓(xùn)中心于7―8月份組織對全體質(zhì)量管理體系內(nèi)人員共計(jì)2000余人進(jìn)行了方針、目標(biāo)、體系文件及ISO9000:2000版標(biāo)準(zhǔn)知識培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行了考試答卷,試卷全部放入個人培訓(xùn)檔案袋。同時,還依據(jù)ISO14001/OHSA18001標(biāo)準(zhǔn)的要求,對公司全體員工共計(jì)10000余人進(jìn)行了標(biāo)準(zhǔn)知識、方針、目標(biāo)、崗位職責(zé)、法律法規(guī)、安全操作規(guī)程、體系文件等內(nèi)容的培訓(xùn)。
5、積極貫徹的指示,協(xié)助相關(guān)部門搞好科技之家的管理工作。
的目標(biāo),人才是關(guān)鍵。今年新入廠的大學(xué)生入住青鋼科技之家,就是改善大學(xué)生的居住環(huán)境,留住人才的重要舉措。搞好這方面的管理工作尤為重要。根據(jù)的指示,積極參與,協(xié)助公司辦、組織部等部門全面搞好這項(xiàng)工作,從技之家的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、建設(shè),人員配置,接待新大學(xué)生,起草完善各項(xiàng)管理制度,到科技之家的日常管理等工作,做到了精益求精,從嚴(yán)要求,都圓滿完成,受到了公司領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)。
總之,一年來,圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營的實(shí)際需求開展了各類職工培訓(xùn)工作,為推動向一流做出了積極的貢獻(xiàn)。年,我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神,深化管理,提升服務(wù),不斷為培訓(xùn)人才、儲備人才和輸送人才。
二00六年十二月
真感嘆時光荏苒,轉(zhuǎn)眼就過去了半年,也是我工作的半年。來xx公司工作后,一直在項(xiàng)目部擔(dān)任施工技術(shù)員。這幾天既起起落落,又苦樂參半,更重要的是收獲??偨Y(jié)過去一年的工作,從個人角度談?wù)剬夹g(shù)工作的理解。
一、項(xiàng)目概況及重要性
xxx項(xiàng)目的一個重要專項(xiàng)項(xiàng)目是連接樞紐與xx市的交通主干道。是利用舊xx鐵路xx支線路基改造而成,全長xx公里。參照三級公路標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)?;炷谅访鎸?.5米,有兩條車道。左岸公路的建成通車,將為xx峽水利工程主體工程的原材料和機(jī)電設(shè)備的運(yùn)輸創(chuàng)造良好的交通條件,為實(shí)現(xiàn)工程建設(shè)目標(biāo)提供有力的交通保障,確保xxx項(xiàng)目今年10月達(dá)壩。 164米高程進(jìn)入“快車道”,確保今年底蓄水條件具備。
2. 項(xiàng)目質(zhì)量管理
技術(shù)人員工作在施工第一線,對施工過程的質(zhì)量、安全和進(jìn)度負(fù)責(zé),對施工中需要解決和改進(jìn)的問題要及時報(bào)告,提出解決方案領(lǐng)導(dǎo)們。工作中要處理好與施工人員和監(jiān)理業(yè)主的關(guān)系,一切以保證進(jìn)度和質(zhì)量安全為前提。從事技術(shù)工作,還必須有善于學(xué)習(xí)和研究的態(tài)度。光靠書本上的知識是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。您必須有豐富的現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn),這需要提前詳細(xì)了解施工圖紙。形成有針對性的施工流程。
作為工程技術(shù)人員,他的工作也比較辛苦。要提前做好計(jì)劃,做好后續(xù)工作準(zhǔn)備,確保后續(xù)工作落實(shí)時不急不急、不缺事、不影響。施工期間,要做好施工過程中的監(jiān)理工作,對工程質(zhì)量進(jìn)行全面檢查,及時提出和糾正施工過程中可能出現(xiàn)的和新出現(xiàn)的問題,全面開展施工過程中的特殊工藝施工過程跟蹤檢查。確保每道工序合格,配合監(jiān)理技術(shù)人員對發(fā)現(xiàn)的各類問題進(jìn)行檢查和解決,并及時整改,確保各環(huán)節(jié)施工質(zhì)量達(dá)標(biāo)。同時,白天還要在工地上跑來跑去指導(dǎo)施工,晚上還要整理好當(dāng)天的內(nèi)部業(yè)務(wù)資料,安排第二天的工作。尤其是趕時間,難度更大,更需要吃苦耐勞的精神,才能及時完成一天的工作。
作為一個企業(yè),利潤是最終目的,所以在保證項(xiàng)目質(zhì)量的前提下,要追求利潤。這就要求在施工過程中要注意合理安排施工工藝和程序,盡量降低工程造價。同時,在施工過程中要注意節(jié)省人力物力。對可以增加的變更,應(yīng)當(dāng)及時征求主管和業(yè)主的意見。
3. 工程資料施工
施工過程中形成的各種內(nèi)部資料和數(shù)量確認(rèn)資料應(yīng)及時由監(jiān)理工程師簽字以免影響后續(xù)測量。今年以來,我一直擔(dān)任XX峽水利樞紐工程左岸工程技術(shù)人員,負(fù)責(zé)五標(biāo)段的施工驗(yàn)收、質(zhì)量監(jiān)督、質(zhì)量考核、竣工驗(yàn)收。由于對現(xiàn)場施工的熟悉,他還幫助內(nèi)部的行業(yè)團(tuán)隊(duì)及時組織和匯報(bào)變化,為以后的結(jié)算和竣工提供數(shù)據(jù)依據(jù)。
四、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)
施工不僅需要技術(shù)理論支持,還需要豐富的現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)。這一年,我也積累了一些經(jīng)驗(yàn):比如防滲墻的施工流程:鋪設(shè)-導(dǎo)孔-注漿(個人總結(jié)了三大程序),其中導(dǎo)孔過程中,我們需要如果孔塌陷堵塞,一般的方法是用泥漿護(hù)墻,但更好的方法是用pvc管護(hù)墻。 ,并且在進(jìn)行下一道注漿工序時,更容易將pvc管壓碎,達(dá)到良好的防滲效果。當(dāng)然,施工過程中難免會出現(xiàn)失誤:比如北翔水運(yùn)箱涵體與箱涵板的連接處,由于他們的粗心,這里沒有預(yù)留搭接槽,讓板全部放置在填滿碎石的剛性基礎(chǔ)上,久而久之,橋面會下沉,與箱涵有高度差,容易造成箱涵損壞。幾位高級工程師現(xiàn)場決定后,在箱涵上加了一根鋼筋混凝土“牛腿”作為柔性基礎(chǔ),頂部搭接墊板作為補(bǔ)救措施。
工程中出現(xiàn)錯誤是不可避免的。每一個錯誤都是深刻的教訓(xùn)。教訓(xùn)會豐富經(jīng)驗(yàn),經(jīng)驗(yàn)可以避免錯誤。但是隨著工作內(nèi)容的增加,我逐漸感到知識的匱乏,必然會影響以后的工作效率,限制個人空間的發(fā)展,所以我也利用業(yè)余時間閱讀了大量的專業(yè)書籍,探索在學(xué)習(xí)新知識和新知識的同時,要結(jié)合實(shí)際知識,應(yīng)用所學(xué)的專業(yè)知識?,F(xiàn)場看不懂的需要跟組員溝通。通過交流,他們不僅提高了自身的專業(yè)素質(zhì),還增加了自身的經(jīng)驗(yàn),使公司的建設(shè)力量和技術(shù)力量共同發(fā)展壯大。
5. 不足與改進(jìn)
雖然今年我在目標(biāo)上取得了長足的進(jìn)步,但我仍然看到自己還有很多不足。發(fā)展不穩(wěn)、理論水平不足、思維倉促、經(jīng)驗(yàn)不足,都是我需要努力的方面。來年,我相信只要找準(zhǔn)方向,一定會有所突破,取得成功!
新年伊始,我們齊聚一堂,在此隆重召開公司年度會議。今天,我非常榮幸能參加此次會議。首先,我代表xxxx工地項(xiàng)目部向各位給予我們大力支持和信任的領(lǐng)導(dǎo)表示誠摯地感謝。
過去的20xx年,是非常重要的一年,這一年,我們?nèi)σ愿暗赝度氲介L睦R21—14地塊工程的建設(shè)工作中。工程開工后,工程項(xiàng)目部根據(jù)本工程特點(diǎn),工程合同要求、設(shè)計(jì)文件、業(yè)主方和監(jiān)理方要求,制定了一系列的質(zhì)量、安全、文明施工管理措施,制定了各崗位人員責(zé)任制,編制了各工種工序流程,并逐項(xiàng)付諸于工程施工實(shí)踐,取得了較好的管理效果,達(dá)到了預(yù)期的管理目標(biāo):工程施工設(shè)備實(shí)現(xiàn)了全面報(bào)驗(yàn),主要設(shè)備按規(guī)定進(jìn)行了安全鑒定并備案;工程材料及成品、半成品實(shí)現(xiàn)了全部報(bào)驗(yàn),確保了材料質(zhì)量;嚴(yán)格貫徹執(zhí)行“百年大計(jì),質(zhì)量第一”的方針,工程施工各環(huán)節(jié)嚴(yán)格執(zhí)行三檢制度,確保了工程質(zhì)量,未發(fā)生質(zhì)量事故,工程合格率100%;嚴(yán)格貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主”的方針,對施工班組進(jìn)行施工技術(shù)交底,未發(fā)生安全事故,安全事故發(fā)生率為0。這些成績都是在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)及鞭策鼓勵下取得的,是各部門大力支持的結(jié)果,也是項(xiàng)目部及各班組精誠團(tuán)結(jié)、奮力拼搏的結(jié)果。成績只能說明過去,新的目標(biāo)和新的一輪考驗(yàn)又壓在我們的肩上。20xx年,我項(xiàng)目部將按照以下方法開展工作:
“百年大計(jì),質(zhì)量第一,精心施工,重在管理”。保證工程達(dá)到預(yù)期目標(biāo)是我項(xiàng)目部進(jìn)行工程管理的首要任務(wù),為此,我項(xiàng)目部將從施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全、文明、配合等全方位加強(qiáng)管理,突出重點(diǎn),確保本工程優(yōu)質(zhì)、高效的完成。
1、施工進(jìn)度管理
根據(jù)建設(shè)方對工期的要求,以及施工現(xiàn)場實(shí)際情況,在確保工程質(zhì)量的前提下,合理安排施工進(jìn)度計(jì)劃,合理調(diào)配人力、物力、財(cái)力,利用自身現(xiàn)有優(yōu)勢協(xié)調(diào)各方關(guān)系,前期抓進(jìn)度,后期抓配合。
2、施工質(zhì)量管理
“質(zhì)量是企業(yè)的生命,質(zhì)量更是企業(yè)的品牌”。為了實(shí)現(xiàn)本工程質(zhì)量目標(biāo),我項(xiàng)目部制定了一系列行之有效的管理措施、方案,包括建立完善的質(zhì)量管理體系、實(shí)行質(zhì)量責(zé)任制和經(jīng)濟(jì)控制措施以及加強(qiáng)施工過程質(zhì)量控制措施。
3、施工安全管理
為了認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,執(zhí)行國家、地方有關(guān)安全生產(chǎn)管理的各項(xiàng)規(guī)定,最終實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建“安全文明工地”的目標(biāo),我項(xiàng)目部將采取以下管理措施:
1)建立完善的安全保證體系
2)完善各項(xiàng)施工管理制度,如安全交底制度、安全檢查制度、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度、安全生產(chǎn)技術(shù)管理制度等。
3)加大安全施工方面的投入,落實(shí)四口及臨邊防護(hù),及時發(fā)現(xiàn)、查找危險(xiǎn)源,采取有效措施杜絕安全隱患。
****經(jīng)營部
20xx年工作總結(jié)及20xx年工作計(jì)劃
時光荏苒,歲月如梭,緊張忙碌的20xx年已經(jīng)過去。回顧20xx年度,經(jīng)營部在公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的大力支持和密切配合下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司有關(guān)規(guī)定和決策,堅(jiān)持提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),促進(jìn)部門內(nèi)部管理規(guī)范化,圍繞公司制定的經(jīng)營目標(biāo)和工作任務(wù),積極開展落實(shí),各項(xiàng)工作有計(jì)劃有步驟進(jìn)行,并取得了一定的成效,現(xiàn)將經(jīng)營部20xx年度的主要工作匯報(bào)如下:
20xx年經(jīng)營部各項(xiàng)工作工作簡要回顧
20xx年,在經(jīng)營部全體人員的努力下,工作精益求精,思想穩(wěn)定團(tuán)結(jié),各項(xiàng)管理制度不斷完善,實(shí)現(xiàn)了經(jīng)營各項(xiàng)工作積極有序地發(fā)展,保證了我公司的經(jīng)營能力逐步提高。
一、工程總包結(jié)算完成情況
1、20xx年經(jīng)營部完成總包結(jié)算**個,結(jié)算總額*****萬元;具體有:
序號***********************************合計(jì)工程名稱單位萬元萬元萬元萬元萬元萬元0結(jié)算造價備注
-年經(jīng)營部在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下、在各兄弟部門協(xié)助配合下,經(jīng)過全體人員共同努力,相繼完成了5個總包結(jié)算的編制、上報(bào)、審核工作;4個總包結(jié)算的編制、上報(bào)工作;79個投標(biāo)項(xiàng)目的資格預(yù)審工作,中標(biāo)工程6個。特別是在總包結(jié)算審核及投標(biāo)過程期間,經(jīng)營部人員經(jīng)常加班加點(diǎn),不計(jì)個人得失,盡心盡力,順利完成了總包結(jié)算及投標(biāo)任務(wù),為實(shí)現(xiàn)公司的經(jīng)營目標(biāo)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
2、完善經(jīng)營制度,進(jìn)一步提高工作效率
20xx年度經(jīng)營部配合公司出臺了《經(jīng)營手冊》,進(jìn)一步完善了經(jīng)營制度,明確了從工程信息跟蹤到投標(biāo)到簽訂合同到施工等一系列管理理模式,為公司實(shí)行管理規(guī)范化、運(yùn)行程序化,打下良好的基礎(chǔ)。
3、加強(qiáng)基礎(chǔ)資料建設(shè),進(jìn)一步提高總分包結(jié)算質(zhì)量
20xx年度經(jīng)營部人員積極參與到項(xiàng)目的管理中,積極配合項(xiàng)目進(jìn)行現(xiàn)場收量,掌握現(xiàn)場第一手資料,對各項(xiàng)目的簽證進(jìn)行服務(wù)指導(dǎo),為以后結(jié)算打下良好的基礎(chǔ)。
4、以人為本,創(chuàng)造和諧的工作環(huán)境以提高集體凝聚力
經(jīng)營部充分體現(xiàn)了以人為本的思想,創(chuàng)造和諧的工作環(huán)境,心往一處想,勁往一處使,大家積極配合,密切合作,共同完成了多個項(xiàng)目的投標(biāo)結(jié)算工作。
20xx年工作展望
20xx年,經(jīng)營部要不斷加強(qiáng)自身的建設(shè),來適應(yīng)變化莫測的外部環(huán)境。20xx年經(jīng)營工作的主導(dǎo)思想將著重于對內(nèi)加強(qiáng)管理,對外開拓市場,提高
-3456-
今年是公司新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子就任三年發(fā)展目標(biāo)綱要的第一年。 xx公司和xx建設(shè)有限公司緊跟公司改革步伐,按照穩(wěn)中求進(jìn)的要求,按照職代會和經(jīng)濟(jì)工作會議精神,開展扎實(shí)做好各項(xiàng)工作,使單位的組織改革和運(yùn)行工作順利進(jìn)行。 ,優(yōu)質(zhì)生產(chǎn)、勞動產(chǎn)出和穩(wěn)定工作有了良好的開端。
我。認(rèn)真貫徹落實(shí)職代會精神,全面落實(shí)體制改革要求
公司職代會暨經(jīng)濟(jì)工作會議的召開,對今年的工作有很大影響進(jìn)行了詳細(xì)部署和安排,出臺了一系列規(guī)章制度。 xx公司根據(jù)自身實(shí)際情況,認(rèn)真抓好落實(shí)職代會精神。一是多次召開組員會議,詳細(xì)研究各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)落實(shí)措施。二是根據(jù)公司要求調(diào)整組織架構(gòu),根據(jù)情況設(shè)置崗位,圓滿完成“四科”“一辦”“兩班”的安置工作。三、按照公司關(guān)于分公司和施工公司實(shí)行兩個品牌一套人馬的規(guī)定,為使施工公司盡快開工,克服工期緊張的困難,大量工作,建設(shè)有限責(zé)任公司于1月24日正式成立,為工作的有效開展?fàn)幦×藭r間。四是適時召開經(jīng)濟(jì)工作會議,各部門負(fù)責(zé)人、班組長、項(xiàng)目經(jīng)理參加,制定適合各部門實(shí)際情況的規(guī)章制度和管理辦法,使全員目標(biāo)明確,任務(wù),并為每項(xiàng)工作提出具體任務(wù)。要求。五、克服資金緊張困難,千方百計(jì)擠出5萬元資金,對辦公樓進(jìn)行裝修裝修,改善工作環(huán)境,樹立公司形象,圓滿完成辦公室整體搬遷。
二、加強(qiáng)管理工作,管理工作取得一定成效
管理是領(lǐng)導(dǎo)者,只有進(jìn)一步強(qiáng)化全體員工的管理領(lǐng)導(dǎo)意識,只有千方百計(jì)承擔(dān)更多的建設(shè)任務(wù),再加上有效的管理,企業(yè)才能盈利,才能從根本上走出困境。六個月來,我們加大了管理工作的力度,取得了一定的成效。一是召開有關(guān)人員會議。分析經(jīng)營情況,分解公司下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo),明確各人員的職責(zé)和任務(wù)。二是調(diào)整運(yùn)營管理人員,將具備運(yùn)營專長的人員安排到運(yùn)營部,豐富運(yùn)營力量。三是根據(jù)市場競爭激烈的實(shí)際,加大了經(jīng)營投入,人、財(cái)、物向經(jīng)營傾斜。四是千方百計(jì)理順與建設(shè)行政主管部門的關(guān)系,樹立誠信,為招投標(biāo)打好基礎(chǔ)。五是主動出擊,實(shí)現(xiàn)最佳經(jīng)營策略,吸引合資項(xiàng)目,從兄弟單位搶占市場份額。上半年共參與投標(biāo)項(xiàng)目11個,中標(biāo)6個。中標(biāo)總成本xx萬元,建筑面積xx平方米,有效跟蹤5個項(xiàng)目。
三、質(zhì)量安全管理到位,安全生產(chǎn)形勢良好
質(zhì)量安全管理一直是建筑企業(yè)的一項(xiàng)重要工作。六個月來,我們按照創(chuàng)建一流品牌的要求,把施工質(zhì)量安全作為黨的不懈努力抓好。一是制定了《xx公司質(zhì)量安全管理規(guī)定》,下發(fā)給各項(xiàng)目部。同時,將上級主管部門和公司的相關(guān)規(guī)定及時復(fù)制印發(fā),以便項(xiàng)目部及時明確各級要求,并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。二是認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)宣傳《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》,購買《安全生產(chǎn)法》30部分發(fā)給項(xiàng)目和各部門、班子,組織開展《安全生產(chǎn)法》生產(chǎn)法”知識競賽,提高全員安全生產(chǎn)意識。質(zhì)量安全檢查得到加強(qiáng)。分公司領(lǐng)導(dǎo)不定期對工程項(xiàng)目進(jìn)行檢查。工程部每周對項(xiàng)目進(jìn)行例行檢查,每月對所有項(xiàng)目進(jìn)行一次大檢查。發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改建議,并對項(xiàng)目進(jìn)行督促。 5月,工會一一組織職工代表對在建項(xiàng)目進(jìn)行了工作檢查。通過這些檢查,有效促進(jìn)了質(zhì)量安全生產(chǎn),及時消除了各種隱患。
通過以上措施,全公司質(zhì)量安全生產(chǎn)形勢良好。在建項(xiàng)目11個,已完成主體項(xiàng)目7個,各項(xiàng)主體驗(yàn)??收優(yōu)良。 5月,xx市建設(shè)在局組織的檢查評價中,xx藥廠制劑車間項(xiàng)目部、xx市變電所管理處辦公樓、xx藥廠辦公樓項(xiàng)目部市東變電所管理處、公司自建的雙新村2#綜合樓被評為xx市文明單位?,F(xiàn)場施工現(xiàn)場,其中xx藥廠制劑車間項(xiàng)目部和xx市變電所管理處辦公樓項(xiàng)目部同意推薦為省級文明工地施工現(xiàn)場。上半年,建設(shè)生產(chǎn)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值xx萬元,工傷事故為零。已完成項(xiàng)目6個,均已申報(bào)市級優(yōu)秀項(xiàng)目,優(yōu)秀率有望達(dá)到xx%以上。申報(bào)省級優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目的xx市人壽保險(xiǎn)公司綜合樓和xx縣法院綜合樓已基本完成評審。
四、解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、促進(jìn)就業(yè),大膽嘗試勞務(wù)輸出
xx公司有xx員工,到年底年,員工人數(shù)只有xx人,超過xx人,大部分員工下崗失業(yè),給員工生活帶來很大困難,給公司帶來很大壓力。 xx建設(shè)有限公司的成立,標(biāo)志著一家具有獨(dú)立法人的勞務(wù)公司的誕生。 xx公司、xx建設(shè)公司大膽經(jīng)營,充分利用這一資質(zhì),為員工組織勞動輸出做了大量工作。一是在職工中廣泛開展解放思想、轉(zhuǎn)變觀念的思想教育工作,讓全體職工擺脫固定職工優(yōu)越感的包袱,打破打工者和農(nóng)民工的界限。勤勞的隊(duì)伍作為勞務(wù)輸出的中堅(jiān)力量,配備政治思想好、技術(shù)過硬、青年強(qiáng)的同志作為班組長,是組織勞務(wù)輸出的基礎(chǔ)力量。三是分管勞務(wù)的副經(jīng)理帶領(lǐng)施工隊(duì)管理人員認(rèn)真清理其項(xiàng)目的用工情況,對不符合用工規(guī)定的一律開除工地,千方百計(jì)安排自己的雇員上任。
5、充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用,嚴(yán)格執(zhí)行黨政規(guī)定,做好職工穩(wěn)定工作。已經(jīng)做出了很大的努力,但仍然存在很多矛盾。一方面,認(rèn)真做好下崗職工和困難職工的思想政治工作,幫助他們正視現(xiàn)實(shí),多渠道積極參與就業(yè); ,為急需手術(shù)的危重患者解決部分住院費(fèi)用。由于各種實(shí)際困難,會出現(xiàn)群不穩(wěn)定。
六、主要問題
在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和公司各職能部門的指導(dǎo)下,雖然取得了一定的成績,開局不錯,但還有很多問題:
1、承接建設(shè)任務(wù)差距較大。到目前為止,僅完成了年度經(jīng)營目標(biāo)的 xx%。
2、建筑公司的運(yùn)營還處于試運(yùn)行階段,還沒有真正發(fā)揮出自己的專長。下崗人員的比例有所提高,但下崗率太低,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足公司的要求。
3、資金仍是制約xx公司發(fā)展的主要原因,現(xiàn)有建設(shè)任務(wù)和效益難以維持xx公司的正常經(jīng)營。
下半年,我們將再接再厲,團(tuán)結(jié)協(xié)作,通過我們的努力,全面完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)。
xx年已經(jīng)過去,新的挑戰(zhàn)又在眼前。在XX年里,有壓力也有挑戰(zhàn)。年初的時候,房地產(chǎn)市場還沒有完全復(fù)蘇,那時的壓力其實(shí)挺大的??蛻粲兄刂仡檻],媒體有各種不利宣傳,我卻堅(jiān)信青島地產(chǎn)的穩(wěn)定性和升值潛力,在稍后的半個月里,房市回升,我和同事們抓緊時機(jī),到達(dá)了公司指標(biāo),創(chuàng)造了不錯了業(yè)績。
在實(shí)踐工作中,我又對銷售有了新的體驗(yàn),在此我總結(jié)幾點(diǎn)與大家分享:
(一)不做作,以誠相待,客戶分辯的出真心假意。得到客戶信任,客戶聽你的,反之,你所說的一切,都將起到反效果。
(二)了解客戶需求。第一時間了解客戶所需要的,做針對性講解,否則,所說的一切都是白費(fèi)時間。
(三)推薦房源要有把握,了解所有的房子,包括它的優(yōu)劣勢,做到對客戶的所有問題都有合理解釋,但對于明顯硬傷,則不要強(qiáng)詞奪理,任何東西沒有完美的,要使客戶了解,如果你看到了完美的,那必定存在謊言。
(四)持續(xù)客戶關(guān)系,每個客戶都有各種人脈,只要保證他們對項(xiàng)目的喜愛,他們會將喜愛傳遞,資源無窮無盡。
(五)確定自我的身份,我們不是在賣房子,而是顧問,以我們的專業(yè)來幫忙客戶。多與客戶講講專業(yè)知識,中立的評價其它樓盤,都能夠增加客戶的信任度。
(六)團(tuán)結(jié)、協(xié)作,好的團(tuán)隊(duì)所必需的。
自我也還存在一些需要改善之處:
一、有時缺乏耐心,對于一些問題較多或說話比較沖的客戶往往會針鋒相對。其實(shí),對于這種客戶可能采用迂回、或以柔克剛的方式更加有效,所以,今后要收斂脾氣,增加耐心,使客戶感覺更加貼心,才會有更多信任。
二、對客戶關(guān)切不夠。有一些客戶,需要銷售人員的時時關(guān)切,否則,他們有問題可能不會找你詢問,而是自我去找別人打聽或自我瞎琢磨,這樣,我們就會對他的成交喪失主動權(quán)。所以,以后我要加強(qiáng)與客戶的聯(lián)絡(luò),時時關(guān)切,透過詢問引出他們心中的問題,再委婉解決,這樣不但能夠掌握先機(jī),操控全局,而且還能夠增加與客戶之間的感情,增加客帶的機(jī)率。
現(xiàn)今我已來工作XX年多了,在XX年的工作中,本人的銷售套數(shù)為69套,總銷額為6千萬。在今后的工作中,我要更加完善自我,提升自我,增加各方面的知識和對青島各個地區(qū)的了解,不但要做好這個項(xiàng)目,更要跟著公司一齊轉(zhuǎn)戰(zhàn)南北,開拓新的戰(zhàn)場。
在此,我十分感謝領(lǐng)導(dǎo)給我的這次鍛煉機(jī)會,我也會更加努力的去工作,去學(xué)習(xí),交出自我滿意的成績單。
時間流逝,如白駒過隙,轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)來到20xx年,一年多時間了,期間先后在兩個項(xiàng)目工作、學(xué)習(xí),現(xiàn)階段正在海南液氫項(xiàng)目,在項(xiàng)目部工作的這段時間里,我學(xué)到了很多,也收獲很多,天天雖然忙碌但是感覺很充實(shí),現(xiàn)在工作經(jīng)驗(yàn)還是很欠缺,學(xué)習(xí)的地方還很多,我一定努力學(xué)習(xí),踏實(shí)工作。
作為一名技術(shù)員,首先能嚴(yán)格要求自己,不斷提高自身的思想覺悟。與此同時,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真對待自己的工作,自身很好的為自己定位。爭取以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己。積極主動的學(xué)習(xí)各種有關(guān)質(zhì)檢方面的規(guī)定性文件和要求,并經(jīng)常請教同行業(yè)的前輩和同事。工作中我時刻牢記要在工作中不斷地學(xué)習(xí),將理論與實(shí)際的工作很好的結(jié)合在一起。在工作中不斷地改變自我,適時地對自己提出不同的要求,在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提升自身工作能力的同時,不斷提高自己的專業(yè)技術(shù)水平。
在這近一年多工作經(jīng)歷使得我在付出汗水的同時,獲得了收獲,在以前的實(shí)踐工作當(dāng)中,將理論知識和實(shí)踐工作有機(jī)融合,使自己的水平得到很大的提高,以下是我在這段時間施工中的體會:
1、認(rèn)真熟悉施工圖紙,了解工程概況,有備而戰(zhàn);
要做好每項(xiàng)工作,都必須在工作之前對這項(xiàng)工作進(jìn)行全面了解,這樣才利于更好地開展工作;對于土建施工,也要做好施工前的準(zhǔn)備,熟悉圖紙,了解工程概況。所謂知己知彼,百戰(zhàn)百勝。不了解工程情況,盲目工作,等于赤手空拳去打仗。要順利開展工作,必須有備而戰(zhàn)。
施工前的準(zhǔn)備:熟悉施工圖紙---相關(guān)技術(shù)規(guī)范---操作規(guī)程---設(shè)計(jì)要求及細(xì)部、節(jié)點(diǎn)做法---相關(guān)技術(shù)資料---工程質(zhì)量要求等。
其次要熟悉施工組織設(shè)計(jì)及施工順序、施工方法、技術(shù)措施,弄清完成施工任務(wù)中的薄弱環(huán)節(jié)和關(guān)鍵部位;最后對施工現(xiàn)場進(jìn)行深入了解,熟悉施工圖紙,只是對工程的紙上了解,要清楚、全面了解工程,掌握工程概況,必須親自到現(xiàn)場進(jìn)行了解。認(rèn)真了解工程的基本情況,有利于更好地實(shí)施管理,落實(shí)施工方法,更好地完善工作。
2、實(shí)行可行性的施工工法,面面俱到土建施工員工作總結(jié)實(shí)行可行性的施工工法是施工技術(shù)的一項(xiàng)關(guān)鍵的工作。做好施工準(zhǔn)備,向施工工人交代清楚施工任務(wù)要求和施工方法,是為完成施工任務(wù)創(chuàng)造良好的施工條件。最最重要的是在施工全過程中按照施工有關(guān)技術(shù)的要求,圍繞著質(zhì)量、工期等制定可行的施工工法,在每個階段、每個工序、每項(xiàng)施工任務(wù)中積極組織平衡,保持最好的結(jié)合。
其次關(guān)鍵部位要組織有關(guān)人員加強(qiáng)檢查,預(yù)防返工現(xiàn)象的發(fā)生,要隨時糾正現(xiàn)場施工各種違章、違反施工操作規(guī)程及現(xiàn)場施工規(guī)定的傾向性問題。
還有,如遇設(shè)計(jì)修改或施工條件變化,應(yīng)隨時進(jìn)行補(bǔ)充交底,同時辦理工程增量或減量記錄,并辦理相應(yīng)手續(xù),要在圖紙上表示修改的內(nèi)容,要便于施工的順利進(jìn)行。不但要做好以上工作,還要嚴(yán)格質(zhì)量自檢、互檢、交接檢的制度。
3、建立良好的人際關(guān)系
在施工現(xiàn)場,要確保一個工程能夠保質(zhì)、保量地完成,不但要有一定的技術(shù)之長,還須與下面的施工工人能打成一片;工作中,與工人們相互交流、相互尊重,贏得工人們的信任,這樣才能使各項(xiàng)施工指令貫徹落實(shí)下去。
還要與甲方現(xiàn)場代表、監(jiān)理建立良好的工作關(guān)系,在施工技術(shù)方面積極與甲方,監(jiān)理溝通,聽取他們可行性的施工工法,爭取現(xiàn)場施工狀況得到甲方及監(jiān)理的滿意與認(rèn)可。
作為xx大家庭的一份子不僅要為企業(yè)著想,更應(yīng)該為xx建設(shè)做出自己的貢獻(xiàn)。所以我嚴(yán)格要求自己、有責(zé)任心、上進(jìn)心。我希望通過我的不斷學(xué)習(xí)和辛勤的的努力學(xué)到更多的知識,不斷完善自己,實(shí)現(xiàn)自我的價值,為xx六建之崛起而努力。當(dāng)然我還有很多不足,比如在工作經(jīng)驗(yàn)上還是有缺欠的,責(zé)任心還是不夠嚴(yán)謹(jǐn),這都是我去改善的問題。
在這里我也希望領(lǐng)導(dǎo)對我工作的肯定,更希望領(lǐng)導(dǎo)能對我提出寶貴的意見 ,我一定會虛心接受,盡快改正,使自己盡快把最好的一面投入到工作當(dāng)中,最后祝愿xx六建越做越大,效益越來越好!
建筑(公司)企業(yè)年度經(jīng)營工
作總結(jié)
今年以來,我在工作中得到了領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和在座各位同事的大力幫助,現(xiàn)把今年的工作情況做一個總結(jié),向領(lǐng)導(dǎo)和同事們做一匯報(bào):
一、在總公司黨委和我公司黨總支的指導(dǎo)下,深刻領(lǐng)會“****”理論的涵義,不斷加深對“****”[網(wǎng)-]重要思想的核心、本質(zhì)的理解。結(jié)合當(dāng)前我國及我市改革開放的經(jīng)濟(jì)形勢和我公司的實(shí)際現(xiàn)狀,認(rèn)識到,作為一個黨員、一名企業(yè)的管理干部,我的行為和工作必須要以“****”重要思想為最高行為準(zhǔn)則,要從做好自身的本職工作、有效的解決本企業(yè)中生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等工作中存在的各種問題,提高企業(yè)的運(yùn)行質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益,用實(shí)踐來檢驗(yàn)我們對“****”重要思想的理解和認(rèn)識,從中找出工作中存在的差距和不足,從而改進(jìn)今后的工作。通過黨組織對我多年的教育和幫助,使我從思想上明確了本職工作與政治理論學(xué)習(xí)的關(guān)系,認(rèn)識到,只有認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、*****,“****”重要思想和一系列講話精神,認(rèn)真貫徹執(zhí)行、深刻領(lǐng)會黨的路線、方針、政策,才能正確指導(dǎo)我們的工作和實(shí)踐,只有以***同志“****”重要思想為行動準(zhǔn)則,工作中才能不出偏差。今后,還要進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),尤其在當(dāng)前要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六屆五中全會精神,深刻領(lǐng)會其精神實(shí)質(zhì),及時補(bǔ)充政治營養(yǎng),用以指導(dǎo)今后的工作,提高自己的學(xué)識水平和工作能力。
二、今年上半年,公司提出了項(xiàng)目承包的實(shí)施辦法,在接到公司的這一設(shè)想和對“實(shí)施辦法”研討通知后,我對公司的這一設(shè)想進(jìn)行了認(rèn)真的學(xué)習(xí)和研究。我感到,這是改革、調(diào)整和完善項(xiàng)目分配機(jī)制、充分調(diào)動項(xiàng)目管理人員工作積極性的好方法,從企業(yè)角度講,這對提高本公司經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量和效益,增強(qiáng)項(xiàng)目承包的核算意識,為企業(yè)爭收創(chuàng)效起到很好的推進(jìn)作用。我對照公司的文件規(guī)定,針對全公司普遍情況和本公(:)司的實(shí)際現(xiàn)狀及存在的一些問題,提出了一些需要改進(jìn)的建議和具有建設(shè)性的意見,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。李經(jīng)理來到我公司后,提出了要率先實(shí)施項(xiàng)目承包、提高整個本公司項(xiàng)目核算水平的要求。為了落實(shí)這一要求,我組織本公司有關(guān)科室,深入項(xiàng)目,共同研討項(xiàng)目承包方案,認(rèn)真聽取各項(xiàng)目的意見,通過對本公司所有在施工項(xiàng)目的現(xiàn)狀進(jìn)行了比較和分析,向本公司領(lǐng)導(dǎo)班子提出了選取XX二期工程、XX學(xué)院兩個在施工程項(xiàng)目和XX住宅、XX住宅、XX廠工程等三個新開項(xiàng)目,制定了項(xiàng)目承包方案。得到批準(zhǔn)后,我立即組織有關(guān)科室對兩個在施項(xiàng)目已完成部位進(jìn)行了部位結(jié)算、料具盤點(diǎn)和成本分析,并把未完成部位重新編制內(nèi)部件。為7月份開始正式實(shí)施的項(xiàng)目承包奠定了基礎(chǔ)。
為了能使項(xiàng)目承包順利實(shí)施,在徐經(jīng)理組織的多次研討會后,我們還提出了“項(xiàng)目經(jīng)理競聘上崗”、“科室崗位責(zé)任工資”等輔助辦法,為后來公司出臺的《項(xiàng)目經(jīng)理競聘投標(biāo)實(shí)施辦法》等正式文件提供了依據(jù)。
三、目前,我公司的經(jīng)濟(jì)狀況,處于近幾年來最困難的時期,尤其是資金問題,對本公司整個生產(chǎn)、經(jīng)營、職工收入都造成了很大影響。徐經(jīng)理來到我公司后,提出了首先要保證職工的收入,同時要力保生產(chǎn)不受影響,這對我們的收款工作提出了更高的要求,為了保證收款指標(biāo)的完成,我和司書記及各位經(jīng)理密切配合,協(xié)同作戰(zhàn)。每周都制定詳細(xì)的收款計(jì)劃,每周都對完成情況進(jìn)行分析總結(jié),對每個欠款戶根據(jù)欠款額度、資金狀況、合同約定采取不同的收款方法。我們還廣泛發(fā)動項(xiàng)目經(jīng)理在安排生產(chǎn)的同時,催要工程款。對已竣工的工程,我們及時送出結(jié)算件,力爭盡快簽回結(jié)算件,不給建設(shè)單位拖欠工程款提供借口。對于欠款大戶、欠款釘子戶,我們一方面積極催要工程款,一方面準(zhǔn)備資料和證據(jù),隨時做好訴訟準(zhǔn)備,運(yùn)用法律武器,保證企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益不受損失。
在欠款大戶中,XX是催要難度最大的單位,由于它們資金緊張,就以種種借口拖延結(jié)算,反過來又以結(jié)算問題為借口拖延付款。找到具體負(fù)責(zé)人都相互推諉,不談具體問題。為了解決問題,我只好盯住總經(jīng)理不放,只要遇到他,我就纏住他談結(jié)算、催要款,有時為了堵到他,往往要在他辦公室外站幾個小時。通過三個多月的緊逼盯人戰(zhàn)術(shù),終于在結(jié)算方面取得了一些突破。下一步通過配合甲方搞到貸款,從而加大對二建的還款力度,好要付出更加艱苦的努力,同時為最終結(jié)算還要做好細(xì)致的準(zhǔn)備工作,確保企業(yè)的利益。
為了能收到欠款,有時我們一天要跑幾個單位,有時要為見到甲方的一個負(fù)責(zé)人等上幾個小時、跑好幾次,有時要說盡好話,有時要爭得面紅耳赤,有時還要忍受許多不堪入耳的難聽的語言。為了收款時更有說服力,我們要隨時掌握工程的進(jìn)度情況、質(zhì)量情況、結(jié)算內(nèi)容以及建設(shè)單位的資金來源、機(jī)構(gòu)情況、人員關(guān)系等等??傊赬經(jīng)理的親自參與、領(lǐng)導(dǎo)下,在各位經(jīng)理的大力協(xié)助下,經(jīng)過我們的辛勤努力,今年至10月底,共收取工程欠款11XXX萬元,但距離全年指標(biāo)還有3XXX萬元的差距,因此在后兩個月,我必須投入更大的精力,做
更加艱苦的工作。
兩年中,我還主抓了已竣工程的結(jié)算出件工作和結(jié)算件簽回工作。去年完成了三項(xiàng)工程的結(jié)算工作。今年初,我們簽回了去年竣工結(jié)算的XX工程的結(jié)算件;今年四月份,又簽回了XX工程的結(jié)算件。這兩個結(jié)算件為本公司爭取了200多萬元的利潤,為減少本公司的成本虧損起了很大作用。對以后的工程如三和物業(yè)的結(jié)算件,基本上做到了隨竣工,隨出件,隨簽回。至今年六月底,已竣工的項(xiàng)目,除XX一期工程未簽回以外,XX供熱、XX大廈的結(jié)算件均已送至甲方。其中XX的結(jié)算件,我們經(jīng)過了項(xiàng)目的幾次討論、修改,本公司領(lǐng)導(dǎo)班子反復(fù)審核,才報(bào)送出件。XX工程的結(jié)算工作將是十分艱難的,為此,我與有關(guān)科室和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,做了比較充分的準(zhǔn)備,爭取攻克這一難關(guān)。
今年上半年,我根據(jù)公司的指導(dǎo)意見,對我們的內(nèi)部件編制辦法進(jìn)行了修改,即把內(nèi)部件分為工程實(shí)體、施工方案、設(shè)備安裝、分包工程、工程費(fèi)用五個部分,對原來編制過程中的不合理因素進(jìn)行了調(diào)整。為下半年實(shí)施項(xiàng)目承包,提供可控制、可操作的依據(jù)文件。水上北路高層住宅工程按照新的思路編制的內(nèi)部件更加科學(xué)合理,首先是在與甲方確定造價的談判中,為領(lǐng)導(dǎo)提供了可靠的依據(jù),同時為項(xiàng)目承包的成本預(yù)控奠定了基礎(chǔ)。
從20__年上半年,在落實(shí)建工集團(tuán)關(guān)于“項(xiàng)目精細(xì)核算”工程中,強(qiáng)調(diào)了工、料、機(jī)三大要素和八個控制點(diǎn)的控制,注重了成本管理的預(yù)測預(yù)控工作和成本分析工作。通過成本分析,找出了在管理工作中存在的一些問題,并在剛剛開過的本公司下半年工作會議上提出了解決辦法。
兩年來,在X書記、X書記及各位主管經(jīng)理的協(xié)助下,在創(chuàng)建文明工地工作中,取得了較好的成績,XX工程獲得四星級工地標(biāo)準(zhǔn),XX學(xué)院工程獲得二星級工程標(biāo)準(zhǔn),這兩個工地還分別獲得市級和局級文明工地稱號。
四、兩年來,工作取得了一點(diǎn)成績,與領(lǐng)導(dǎo)的幫助和同志們的支持是分不開的,工作中還存在一些差距,如大部分精力用于清欠工作、結(jié)算工作和合同簽訂工作。對核算管理方面,有些工作未能完全做到位,出現(xiàn)了一些問題,在今后的工作中,力爭科學(xué)合理的安排好本職工作,充分調(diào)動主管科室人員的積極性,抓住重點(diǎn),顧及全面,完成好領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。
在今后的工作中,要按照公司提出的“大經(jīng)營、大清欠”的發(fā)展格局,抓好我公司的項(xiàng)目承包工作,解決好項(xiàng)目管理中的大型工具管理問題、自有隊(duì)伍人工費(fèi)虧損問題、中小型機(jī)械費(fèi)的承包問題,提高內(nèi)部預(yù)算件的準(zhǔn)確性和對項(xiàng)目成本的預(yù)測預(yù)控能力,繼續(xù)抓好文明工地創(chuàng)建工作。密切配合其他主管經(jīng)理的工作,分工不分家。齊心協(xié)力,共同把我公司的各項(xiàng)工作搞上去。
建筑公司工作總結(jié)及經(jīng)營思路
作為一家建筑公司,我們深知自身的發(fā)展與成功離不開對工作的總結(jié)與經(jīng)營思路的不斷完善。在這篇文章中,我們將詳細(xì)探討建筑公司的工作總結(jié)和經(jīng)營思路,以期進(jìn)一步提升我們的專業(yè)水平和市場競爭力。
首先,工作總結(jié)是建筑公司不可或缺的一部分。通過總結(jié),我們可以及時發(fā)現(xiàn)工作中的問題,并加以解決,提升工作質(zhì)量和效率。在總結(jié)工作時,我們強(qiáng)調(diào)以下幾個重點(diǎn)方面:
1. 客戶滿意度:建筑公司的核心在于滿足客戶的需求。我們定期對客戶進(jìn)行調(diào)研,了解他們的滿意度和需求。通過總結(jié)客戶的反饋意見,我們可以找出客戶認(rèn)為有待改進(jìn)的方面,并及時對其進(jìn)行改進(jìn),以提升客戶滿意度。
2. 工作規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn):建筑工作需要嚴(yán)格的規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)來保證質(zhì)量和安全。我們總結(jié)工作時,重點(diǎn)關(guān)注是否按照相關(guān)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作和施工。如果發(fā)現(xiàn)偏差或誤差,我們立即采取糾正措施,并向員工進(jìn)行培訓(xùn),以提高他們的專業(yè)水平。
3. 配置資源:建筑公司的工作需要大量的人力和物力支持。我們總結(jié)工作時,會仔細(xì)評估和分析各項(xiàng)資源的使用情況,確保資源的合理配置和利用。如果發(fā)現(xiàn)某些資源需求不足或浪費(fèi),我們會及時進(jìn)行調(diào)整,以提升資源利用效率。
4. 項(xiàng)目管理和溝通:項(xiàng)目管理和溝通是建筑公司成功完成項(xiàng)目的關(guān)鍵因素。我們總結(jié)項(xiàng)目時,會評估項(xiàng)目管理的效果,并檢視溝通方式和效果。如果發(fā)現(xiàn)管理不善或者溝通出現(xiàn)問題,我們會立即采取措施進(jìn)行改進(jìn),以保證項(xiàng)目按時按質(zhì)完成。
除了工作總結(jié),建筑公司還要不斷完善經(jīng)營思路,以適應(yīng)不斷變化的市場環(huán)境和客戶需求。以下是我們在經(jīng)營思路上的一些重點(diǎn):
1. 品質(zhì)至上:我們堅(jiān)持將產(chǎn)品質(zhì)量置于第一位。在每個項(xiàng)目中,我們始終保持高標(biāo)準(zhǔn),并通過嚴(yán)格的質(zhì)量管理體系來監(jiān)控項(xiàng)目的質(zhì)量。只有以品質(zhì)贏得客戶的認(rèn)可,才能夠贏得市場的競爭。
2. 創(chuàng)新與技術(shù):建筑行業(yè)是一個不斷進(jìn)步和發(fā)展的行業(yè)。我們不僅要跟隨行業(yè)的發(fā)展趨勢,還要積極探索創(chuàng)新,并應(yīng)用新技術(shù)提升我們的施工效率和質(zhì)量。通過不斷推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新,我們可以在市場上占據(jù)優(yōu)勢地位。
3. 人才引進(jìn)與培養(yǎng):建筑行業(yè)需要高素質(zhì)的人才支持。我們注重引進(jìn)和培養(yǎng)優(yōu)秀的人才,為員工提供良好的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會。優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)是我們成功的基石,通過激發(fā)員工的創(chuàng)造力和潛力,我們能夠持續(xù)地提供高質(zhì)量的建筑服務(wù)。
4. 建立良好的企業(yè)形象:企業(yè)形象是吸引客戶和贏得競爭的重要因素。我們注重在廣告和宣傳中塑造積極、專業(yè)和可靠的形象,同時,我們也非常重視與客戶的溝通和合作,通過與客戶建立良好的合作關(guān)系,樹立良好的企業(yè)口碑和形象。
以上是我們建筑公司的工作總結(jié)和經(jīng)營思路。通過不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)和完善經(jīng)營思路,我們相信能夠不斷提升自身的競爭力,并為客戶提供更好的建筑服務(wù)。
20xx年經(jīng)營工作總結(jié)及20xx年工作計(jì)劃
緊張忙碌的20xx年即將過去,這一年來經(jīng)營部在公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司各個職能部門的大力支持和密切配合下,認(rèn)真執(zhí)行公司的有關(guān)規(guī)定和決策,各司其職、努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),牢牢抓住“以人為本”這一根本,充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性,全力配合公司導(dǎo)向決策,積極拓展各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,較好地履行了部門職能。下面我謹(jǐn)代表經(jīng)營部總結(jié)本部門一年來工作情況、不足之處和20xx年的工作計(jì)劃。
20xx年在公司董事長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞公司確定的工作思路和目標(biāo),積極配合各部門作好各類證件的年檢、建筑市場AAA誠信等級認(rèn)證、施工合同的簽訂及各項(xiàng)目部現(xiàn)場簽證、工程款撥付等工作。在當(dāng)前招投標(biāo)越來越規(guī)范,形勢越來越復(fù)雜的情況下,根據(jù)我司的優(yōu)點(diǎn)、找出競爭對手的弱點(diǎn),和建筑同行、招標(biāo)代理單位做好溝通,在不違法、不違規(guī)的情況下做好招投標(biāo)工作。團(tuán)結(jié)一致,開拓進(jìn)取,把“長板”做強(qiáng)做優(yōu),把“短板”補(bǔ)齊補(bǔ)全,不斷提高自身的核心競爭力。
一、圍繞本公司的全年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)積極開拓市場,努力擴(kuò)大市場份額。面對激烈的市場競爭,經(jīng)營部加強(qiáng)部門內(nèi)部管理,落實(shí)崗位職責(zé),在大家的共同努力下,截止20xx年2月6日,全年共投標(biāo)493個,其中綜合評估法的項(xiàng)目122個,201共中標(biāo)建設(shè)工程33個、中標(biāo)合同總金額合計(jì)約億元。其中房建及裝修項(xiàng)目15個,合計(jì)金額萬元,占總簽訂合同價的%;市政類項(xiàng)目15個,合計(jì)金額萬元,占總簽訂合同價的%;另中標(biāo)招標(biāo)代理業(yè)務(wù)4個,代理項(xiàng)目的總招標(biāo)金額約萬;廣西分公司簽訂合同總金額萬,長沙分公司中標(biāo)合同總金額229萬,冷水灘區(qū)房地產(chǎn)合作項(xiàng)目2個共計(jì)萬平方米。二、細(xì)化管理,健全經(jīng)營部內(nèi)部管理體系,積極響應(yīng)公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,明確分工,細(xì)化和加強(qiáng)公司的投標(biāo)管理工作,完善投標(biāo)管理制度,提高經(jīng)營管理水平,使公司的經(jīng)營管理工作有章可循、務(wù)實(shí)高效。
1、報(bào)名參加“湖南省房屋、市政工程項(xiàng)目電子招標(biāo)投標(biāo)系統(tǒng)應(yīng)用高級培訓(xùn)班”的學(xué)習(xí),從投標(biāo)工程信息登記備案、投標(biāo)保證金、投標(biāo)授權(quán)、投標(biāo)時證件的借用、投標(biāo)過程的管理、投標(biāo)文件的簽署及蓋章、投標(biāo)資料的管理等方面對投標(biāo)管理工作做了詳細(xì)規(guī)定。根據(jù)員工的特點(diǎn),明確分工,從項(xiàng)目的招投標(biāo)全過程跟蹤服務(wù),對公司的投標(biāo)工作進(jìn)行全過程、流程化、規(guī)范化管理。
2、努力配合抓好公司工程投標(biāo)管理工作,結(jié)合實(shí)際細(xì)化工程投標(biāo),對投標(biāo)書編制、人員的安排、投標(biāo)書(商務(wù)標(biāo)、技術(shù)標(biāo)、投標(biāo)函)的編制質(zhì)量、工程開標(biāo)后資料的歸檔、投標(biāo)總結(jié)等方面進(jìn)行全過程、全方位的管理,以提高做標(biāo)水平,增強(qiáng)企業(yè)競爭力。
3、加強(qiáng)公司工程承包合同、整體分包合同的管理,嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的相關(guān)規(guī)章制度,為公司在履約過程中維護(hù)自身合法權(quán)益,提高經(jīng)濟(jì)效益打下了良好的基礎(chǔ)。
三、積極總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn),不斷充實(shí)完善公司的投標(biāo)資料數(shù)據(jù)庫,為公司的投標(biāo)招攬工作提供有力的技術(shù)保障。
1、對公司的投標(biāo)標(biāo)書不斷優(yōu)化設(shè)計(jì),將投標(biāo)常用的證書、證件、人員業(yè)績、獲獎等資料在建立臺帳的基礎(chǔ)上,及時采集、更新、歸類存檔。根據(jù)工程類別如房建、市政、裝修等,將經(jīng)多次充實(shí)完善的施工組織設(shè)計(jì)進(jìn)行分類存檔,模塊化管理。這樣既能促進(jìn)投標(biāo)活動的流程化,提高標(biāo)書的編制效率和質(zhì)量,提高中標(biāo)率,又能通過投標(biāo)書展現(xiàn)公司良好的形象。
2、健全開標(biāo)記錄臺帳,將每次開標(biāo)時其它投標(biāo)施工單位的報(bào)價等內(nèi)容記錄詳盡,并根據(jù)招標(biāo)文件的評分標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算出得分、名次排序等,根據(jù)日期的先后、單位類別等進(jìn)行存檔,在以后的投標(biāo)活動中當(dāng)再次遇到這些投標(biāo)施工單位時,我們就根據(jù)開標(biāo)記錄臺帳中所記錄的該單位在不同時期的報(bào)價資料等對其進(jìn)行有針對性的分析研究,測算其報(bào)價水平,做到知己知彼,這樣既有利于公司的投標(biāo)決策,又能提高中標(biāo)率。
3、對投標(biāo)常用的造價信息及時分析整理存檔,搞好工程造價方面的交流與探討,針對工程實(shí)施中總結(jié)出的應(yīng)注意的工程造價問題認(rèn)真分析,并在投標(biāo)活動中及時調(diào)整。
4、搞好投標(biāo)總結(jié)分析,避免片面、盲目投標(biāo)。每次投標(biāo)結(jié)束,均及時從報(bào)價、業(yè)績、方案、競爭對手、投標(biāo)環(huán)境等方面進(jìn)行書面投標(biāo)總結(jié),分析中標(biāo)或不中標(biāo)的原因,總結(jié)出經(jīng)驗(yàn)及教訓(xùn),及時了解材料投標(biāo)市場情況。通過調(diào)查研究和辨別分析,及時掌握各地的投標(biāo)市場行情動態(tài),為公司的投標(biāo)招攬活動提供可靠的信息基礎(chǔ)。
四、貫徹“積極、謹(jǐn)慎、嚴(yán)謹(jǐn)”六字經(jīng)營方針,務(wù)實(shí)高效地精心組織好工程投標(biāo)招攬工作。
針對投標(biāo)工作時間緊、任務(wù)重的特點(diǎn),經(jīng)營部結(jié)合工作實(shí)際,在接到投標(biāo)任務(wù)時,做好了以下幾個方面的工作:
1、組織好招標(biāo)文件的評審,并根據(jù)招標(biāo)文件的要求制定出詳盡的標(biāo)書編制進(jìn)度計(jì)劃,明確規(guī)定每天要完成的工作內(nèi)容及需要達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn);2、根據(jù)招標(biāo)文件的相關(guān)要求并結(jié)合評分標(biāo)準(zhǔn),編制出投標(biāo)文件的商務(wù)標(biāo)、技術(shù)標(biāo)及綜合部分的詳細(xì)目錄,作為標(biāo)書編制內(nèi)容的提綱;
3、安排好做標(biāo)人員的職責(zé)分工,詳細(xì)規(guī)定完成每項(xiàng)工作的編制人、審核人、負(fù)責(zé)人,并明確其職責(zé)范圍;
4、編制投標(biāo)書商務(wù)標(biāo)、技術(shù)標(biāo)及綜合部分的初稿、一稿、二稿直至定稿的完成時間,同時明確碰頭會及資料會審的具體時間;
5、從標(biāo)書的制作到標(biāo)書的包裝、原件的準(zhǔn)備,實(shí)行各組對換檢查并記錄,使每個環(huán)節(jié)都不放過。
五、存在的不足之處及解決措施:
1、對今后的投標(biāo)的要求方向了解不夠及時;
解決措施:及時從各招標(biāo)網(wǎng)、各兄弟單位、上級文件等各種渠道了解信息。
2、現(xiàn)有的打印機(jī)因使用頻率高且機(jī)器已損壞,近來故障頻出,反復(fù)維修多次,仍無法解決根本問題,嚴(yán)重影響工作效率,而外出打印費(fèi)用不低。
解決措施:建議升級標(biāo)書制作人員的電腦設(shè)備,并購置一臺新的多功能打印機(jī);
3、經(jīng)營人員的綜合業(yè)務(wù)能力有待提高,特別是對招標(biāo)方面的知識技能了解太少
解決措施:加強(qiáng)員工對招標(biāo)業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn),如招標(biāo)文件的編制,與招標(biāo)代理的業(yè)務(wù)往來溝通,增強(qiáng)企業(yè)的彈性成長。
4、合同管理沒有達(dá)到專業(yè)化和規(guī)范化要求,零星工程項(xiàng)目太多解決措施:加強(qiáng)合同管理,根據(jù)合同的不同類別進(jìn)行專業(yè)化和規(guī)范化管理,及時跟工程部門和財(cái)務(wù)部門完成交接。5、房建工程、市政工程方面的建造師及市政公用工程的工程師緊缺解決措施:招聘房建、市專業(yè)貳級建造師各3-5名、市政公用工程工程師3-5名。
6、房建、市政業(yè)績即將不能滿足投標(biāo)要求
解決措施:完善業(yè)績管理,與工程部配合及時將竣工驗(yàn)收備案資料拿回公司,并與中標(biāo)通知書、施工合同整理歸檔。
六、20xx年工作計(jì)劃:
1、及時了解最新招投標(biāo)動態(tài),做好新的資質(zhì)換證工作;省政務(wù)及??谑姓型稑?biāo)中心的網(wǎng)站都出了更新的版本,抓緊時候了解清楚,派專人完善投標(biāo)工作的入庫資料準(zhǔn)備;
2、積極準(zhǔn)備市政工程的資質(zhì)升級工作,特別是人員和業(yè)績方面的準(zhǔn)備;
3、完善市政、水利方面的人才儲備,為升級工作積極備戰(zhàn);4、爭取在全省處理閑置土地的項(xiàng)目上和有實(shí)力的項(xiàng)目經(jīng)理合作。
*****經(jīng)營部20xx年2月10日
完善經(jīng)營制度,進(jìn)一步提高工作效率
以人為本,創(chuàng)造和諧的工作環(huán)境以提高團(tuán)隊(duì)凝聚力
經(jīng)營部要堅(jiān)持以人為本的思想,創(chuàng)造和諧的工作環(huán)境,心往一處想,勁往一處使,大家積極配合,密切合作,共同完成各個項(xiàng)目的投標(biāo)工作。20xx年,經(jīng)營部要不斷加強(qiáng)自身建設(shè),著重于對內(nèi)加強(qiáng)管理,對外開拓市場,提高承攬業(yè)務(wù)的質(zhì)量,加強(qiáng)人才培養(yǎng),提高標(biāo)書編制能力,進(jìn)一步完善經(jīng)營部制度建設(shè)。三、加強(qiáng)員工的培養(yǎng)和學(xué)習(xí)經(jīng)營部要加強(qiáng)對現(xiàn)有員工的培訓(xùn)和教育,對現(xiàn)有的知識和技能不斷更新。一是提高工作效率和技術(shù)水平,使每個人在工作上、思想上、行動上都訓(xùn)練有素,向職業(yè)化標(biāo)準(zhǔn)化靠攏;二是各成員在加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平的同時,不斷加強(qiáng)自身各方面的修養(yǎng),超越自我;三是經(jīng)營部也應(yīng)充分考慮個人的發(fā)展,相互協(xié)調(diào)、共同促進(jìn),使部門和個人共同進(jìn)步。四、探索經(jīng)營模式再創(chuàng)新
五、加強(qiáng)與各部門的合作,充分發(fā)揮本部門職能作用
經(jīng)營部作為公司的一個重要職能部門,涉及到各種內(nèi)外關(guān)系,所以經(jīng)營部一方面要強(qiáng)化自身業(yè)務(wù)技能,確保自身工作萬無一失,另一方面是做好相關(guān)的服務(wù)工作,協(xié)調(diào)處理好各種事項(xiàng),充分發(fā)揮經(jīng)營部的職能。20xx年已經(jīng)過去,在全體經(jīng)營部人員的辛勤勞作下,我們獲得了一定的成果,也看到了自身的不足。展望20xx年,在繁榮的市場和良好的發(fā)展機(jī)遇面前,我們感到的是更大的挑戰(zhàn),我們將以更加積極的心態(tài),匯聚所有經(jīng)營部人員的力量,積極進(jìn)取、努力奮發(fā),用扎扎實(shí)實(shí)的工作迎接公司更加光明燦爛的明天。
工作總結(jié)《建筑企業(yè)經(jīng)營工作總結(jié)12篇》一文希望您能收藏!“幼兒教師教育網(wǎng)”是專門為給您提供幼兒工作總結(jié)而創(chuàng)建的網(wǎng)站。同時,yjs21.com還為您精選準(zhǔn)備了建筑企業(yè)經(jīng)營工作總結(jié)專題,希望您能喜歡!
相關(guān)推薦
跟欄目小編一起深入了解“建筑企業(yè)規(guī)章制度”從不一樣的角度去看待它。在企業(yè)里建立規(guī)章制度是管理中最重要的,員工遵守規(guī)章制度是員工必須履行的義務(wù)。公司好的規(guī)章制度才能達(dá)到好的管理效果,公司規(guī)章制度的制定必須結(jié)合本公司的實(shí)際。如果你覺得這個信息對你有用建議你將它保存下來以方便日后查看!...
不為明天做好準(zhǔn)備的人是沒有未來的,當(dāng)幼兒園教師的教學(xué)任務(wù)遇到困難時,往往都需要參考一下我們提前準(zhǔn)備參考資料。資料主要是指生活學(xué)習(xí)工作中需要的材料。有了資料才能更好的在接下來的工作輕裝上陣!只不過,你是否知道有哪些幼師資料種類呢?于是,小編為你收集整理了建筑企業(yè)述職報(bào)告。歡迎大家借鑒與參考,希望對大家...
本編輯通過搜索為您找到了一些有用的內(nèi)容“企業(yè)黨建工作總結(jié)”。在文檔處理方面,我們不僅僅只涉及電子格式,還包括紙質(zhì)格式。范文的作用和價值越來越受人們重視。閱讀優(yōu)秀的范文能夠讓我們更全面、更深刻地理解人類的文明和創(chuàng)造力。那么我們該如何寫出實(shí)用的范文呢?...
幼兒教師教育網(wǎng)編輯用心挑選為您尋找一篇優(yōu)秀的“企業(yè)黨建工作總結(jié)”文章,處理辦公文檔已經(jīng)成為現(xiàn)代工作中不可或缺的一部分,廣泛地借鑒范文是寫作的一個好方法。學(xué)習(xí)范文可以讓我們更加自信和積極面對生活,去哪些地方找范文最方便省力呢?閱讀本頁后你會對該話題有更深刻的認(rèn)識!...
為了提高工作效率,現(xiàn)在我們應(yīng)該靜下心來認(rèn)真地寫工作計(jì)劃。工作計(jì)劃本身是用來評估工作進(jìn)展和質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)。在眾多文章中,我認(rèn)為“建筑企業(yè)年終工作計(jì)劃”是非常值得一讀的,希望本文能對您的學(xué)習(xí)或工作提供有益的參考和幫助!...
最新更新
熱門欄目