組織部部長工作計劃。

為了順利完成下一階段的任務分配，我們需要制定一個工作計劃。工作計劃是用來幫助職場人士進行時間管理、項目管理和工作管理的工具。根據(jù)您的要求，編輯已經(jīng)整理了“組織部部長工作計劃”，在使用這些信息之前，請仔細考慮是否適合您的實際情況！

組織部部長工作計劃(篇1)

一、積極做好團委及各部門工作，及時整理匯總組織材料。

1、積極做好團委安排的各項工作，及時通知、緊密聯(lián)系各個部門，在具體的活動中做好組織協(xié)調(diào)工作，使團委各部默契配合、協(xié)調(diào)工作，確保團委各部門人員能夠分工合作，高質(zhì)、高效完成工作。

2、整理好各班團支書的最新名單和聯(lián)系方式(手機、短號、qq等)，做到及時更新信息，提高工作效率。

3、做好組織部內(nèi)部常規(guī)會議的記錄及考勤等常規(guī)工作。

二、努力做好自身建設。

1、明確部門工作方向，做好分工協(xié)作。對組織部人員進行分配，使之快速熟悉分管工作，內(nèi)部人員做到多交流多溝通，全體成員形成一個有機的整體，快速高效的完成工作。

2、加強對部門干事的培養(yǎng)。組織部的干事都是1級的新生力量，從某一方面來說他們將是我院學生工作的主要力量，組織部要想做好學生干部的培養(yǎng)工作，首先則是要做好自己部門成員的培養(yǎng)工作。經(jīng)過一學期的努力，部門成員已了解自己工作，并熟悉起來，接下來則是要培養(yǎng)他們獨當一面的能力，給他們一個目標，讓他們自由發(fā)揮自己的能力，找到的解決方式。加強成員團隊協(xié)作的觀念，培養(yǎng)他們在部門協(xié)作方面的能力，也可以將本部門形成一個整體，發(fā)揮的效率。

3、加強部門成員的理論修養(yǎng)。在交流的過程中相互介紹各自經(jīng)驗，爭取在本學期進行幾次共同學習的交流會，使部門成員的理論水平得到共同的提高。

這學期里，組織部的常規(guī)工作有：五四評優(yōu)、換屆大會等，為了保證組織部成員能夠各司其職，我們將對部門成員早動員、早通知、早培訓、早安排。確保組織部的成員能夠順利進行工作。

這學期要看學校的工作安排，如果時間允許，不和學習與工作發(fā)生沖突的話，組織部將會考慮舉辦一些活動，這學期舉辦的活動將由干事自己策劃，讓他們憑借自己的能力舉辦活動，根據(jù)部門干事所寫的展望，這學期的活動計劃有：團委交流活動、專業(yè)培訓活動、為迎接大運的晨運活動、辯論賽。

組織部部長工作計劃(篇2)

學校組織部部長工作計劃

作為學校組織部部長，我的工作旨在提升學校組織部的工作效率和影響力，為學生們提供更好的活動和發(fā)展機會。下面是我的詳細工作計劃。

一、建立和維護社團聯(lián)合會

社團是學校中促進學生發(fā)展的重要平臺，我打算與其他部門合作，建立健全的社團聯(lián)合會，并為社團提供必要的支持和資源。我將與各社團指導老師溝通，了解他們的需求和困難，并制定相應的解決方案，幫助社團迅速發(fā)展壯大。另外，我會加強與社團之間的聯(lián)系，定期開展座談會和培訓班，促進學術交流和經(jīng)驗共享。

二、改進選拔機制

為了選拔出更優(yōu)秀的社團干部和成員，我計劃改進現(xiàn)有的選拔機制。首先，我將舉辦一系列培訓課程，涵蓋領導力、團隊合作、活動策劃等方面的知識和技能。這樣，參與選拔的學生將能提升自己的綜合素質(zhì)，并展示自己的潛力。其次，我將制定嚴格的選拔標準，進行公平公正的評選，確保選拔結果的公信力和科學性。

三、開展多樣化的活動

我認為學校的組織部門應該提供多樣化的活動，以滿足不同學生的需求和興趣。我打算組織各類比賽、演講、講座、志愿者活動等，為學生們提供更多展示才能和實踐能力的機會。同時，我也會鼓勵社團舉辦創(chuàng)新性的活動，如文化藝術展、科技交流會等，以豐富學生們的課余生活，拓寬他們的視野。

四、加強與家長和外界的溝通

學校組織部在學生活動中扮演重要角色，因此，我計劃加強與家長和外界的溝通，增進他們對組織部的了解和認同。我將定期舉辦家長會，向家長們介紹學校組織部的工作與計劃，并聽取他們的意見和建議。同時，我也會與社會各界建立廣泛的聯(lián)系，爭取更多的資源和支持，為學生們提供更優(yōu)質(zhì)的活動和成長環(huán)境。

五、加強組織部內(nèi)部建設

為了提高組織部的工作效率和凝聚力，我將加強部內(nèi)的培訓和交流。我計劃定期舉辦干部培訓班和經(jīng)驗分享會，幫助干部們提升自己的組織能力和團隊合作意識。另外，我也會改進工作流程，提升工作效率，確保各項工作的順利推進。

六、加強學生組織的宣傳

學生組織的發(fā)展離不開學生的參與和支持，因此，我將加強對學生組織的宣傳工作。我計劃利用學校網(wǎng)站、校報和校園電視等媒介，宣傳學生組織開展的活動和成果，讓更多的學生了解學生組織，并積極參與其中。此外，我也會利用社交媒體平臺，建立學生組織的官方賬號，方便學生了解最新的活動信息和參與方式。

以上是我的學校組織部部長工作計劃，我將全力以赴，不辜負大家的期望，推動學生組織的發(fā)展和進步。通過我的努力，希望能夠為學生們提供更多的機會和平臺，促進他們?nèi)嫠刭|(zhì)的提升。我相信，有了大家的支持和配合，我一定能夠做好這份工作。讓我們攜手共進，共同創(chuàng)造一個更加充實和豐富的學生生活！

組織部部長工作計劃(篇3)

院組織部部長是一個非常重要的職位，他負責學院的組織和部門的協(xié)調(diào)工作。在這個職位上，部長有很多的職責和工作計劃，下面我將詳細且生動地描述一下。

首先，院組織部部長需要負責協(xié)調(diào)各個部門之間的工作。作為組織部的負責人，他需要了解每個部門的具體工作內(nèi)容和目標，以便更好地協(xié)調(diào)各部門之間的合作。他要定期與各部門負責人開會，了解他們的進展和困難，并提供幫助和指導。此外，他還要促進部門之間的交流和合作，以便共同完成學院的工作任務。

其次，院組織部部長還需要負責招聘和選拔學院的干部。作為一個優(yōu)秀的組織者，他需要具備良好的人際關系和組織能力，能夠從大量的候選人中篩選出適合的人選。他需要制定招聘計劃和選拔標準，并與各部門負責人一起進行面試和評估。在經(jīng)過嚴格的選拔后，他還需要與新干部進行培訓和指導，使他們更好地適應并勝任自己的崗位。

另外，院組織部部長還要負責組織學院的各類活動。這些活動包括學術講座、文化藝術演出、體育比賽等。他需要制定活動計劃，安排人員和場地，并協(xié)調(diào)各個部門的工作。他還要與校外組織合作，邀請專家和名人參加活動，以豐富學院的文化生活。在活動進行期間，他還要負責現(xiàn)場的協(xié)調(diào)和管理，確保活動的順利進行。

此外，院組織部部長還要負責學院的學生組織的管理和發(fā)展。他需要建立并完善學生組織的制度和規(guī)章制度，指導學生組織的工作。他要鼓勵學生組織積極開展各種活動，培養(yǎng)學生的組織能力和領導才能。他還要監(jiān)督學生組織的運作情況，及時解決他們在工作中遇到的問題和困難，確保學生組織健康有序地開展工作。

最后，院組織部部長還需要與學院的其他部門密切合作，共同推進學院的改革和發(fā)展。他要參與制定學院發(fā)展的規(guī)劃和目標，并協(xié)調(diào)各個部門的工作，確保目標的順利實施。他還要與其他部門的負責人開展合作項目，共同推進學院的事業(yè)。在這個過程中，他需要具備較強的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠與不同背景的人合作，實現(xiàn)共同的目標。

綜上所述，院組織部部長的職責和工作計劃非常繁重，他需要兼具組織能力、協(xié)調(diào)能力、領導能力和溝通能力。只有通過認真負責地履行這些職責，他才能夠更好地推動學院的發(fā)展，并為學生提供良好的學習和生活環(huán)境。

組織部部長工作計劃(篇4)

組織部部長工作計劃

作為一名組織部的部長，我深知自己的工作責任與使命，在這個充滿機遇和挑戰(zhàn)的時代中，我應當充分利用各種資源，積極推進黨的組織工作，使其朝著更為有效和有力的方向不斷前進。因此，我將以此作為我的工作計劃。

首先，我將保持與各級黨組織、各工作部門的密切聯(lián)系，充分發(fā)揮自己的職能作用，及時開展各類組織工作，不斷提高政治素質(zhì)和工作能力。在這方面，我將做好以下幾點：

1、堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，大力整合資源優(yōu)化組織架構，提高工作效率和質(zhì)量。

2、針對當前黨員自身的不足和不規(guī)范行為，探索制定一套完善的黨員自我管理和自我約束的制度，提高黨員凝聚力和戰(zhàn)斗力。

3、大力推進黨員教育培訓工作，尤其是針對新黨員和年輕黨員進行比較全面、系統(tǒng)、實用的培訓，培養(yǎng)黨員陣地意識和先鋒意識，使其更加積極地投身為人民服務的偉大事業(yè)。

其次，我將進一步深化對潛力黨員的挖掘工作，從黨的基層開始全面整合和控制各種資源，積極推進黨組織建設，提高黨員素質(zhì)和主觀能動性。在這一方面，我將做好以下幾項：

1、組織各種學習培訓活動，引導和推動黨員加強自我進修與提高，增強黨員的思想境界與道德修養(yǎng)，為更好地服務人民發(fā)展創(chuàng)造更加良好的思想基礎和工作氛圍。

2、抓好思想陣地建設，根據(jù)當前實際情況，勇于擔當和作為，積極引導、鼓勵和幫助廣大黨員弘揚正能量，推動媒體各方面工作更高效更加規(guī)范。

3、嚴格黨員管理，制定比較科學的黨員管理制度，對于違反制度規(guī)定的黨員嚴肅處理，推進黨員隊伍整體素質(zhì)不斷提升。

最后，我將著重加強黨組織建設，推進工作創(chuàng)新發(fā)展，充分發(fā)揮黨組織在推動各項工作中的作用，積極爭取和互動各種資源，更加高效地進行工作協(xié)調(diào)與處理。在這一方面，我將做好以下幾項：

1、注重與社會各界的溝通和交流，推動黨員干部與社會各個層面保持聯(lián)系，增強各方合作和溝通銜接的能力，使黨的領導和人民群眾之間建立更加密切的聯(lián)系和互動。

2、積極推進各種工作創(chuàng)新和改革創(chuàng)新，精心組織各種多樣化的活動；加強對黨員干部和群眾特別是年輕人的關注，引導大家勇于探索、開拓，激發(fā)青年一代的創(chuàng)造力和活力。

3、落實黨委班子工作任務，推動全體黨員干部不斷學習、不斷進取，使黨員隊伍更加緊密團結、充滿活力與創(chuàng)造力，并在各個方面都展現(xiàn)出比較有力的作用和表現(xiàn)。

以上就是我作為一名組織部部長的工作計劃，我知道這不是一份完美的計劃，但我相信，在市委組織部及同志們的關心和支持下，我們一定可以在今后的工作中不斷積累經(jīng)驗、不斷突破自己的局限，使自己在職務中的更多與創(chuàng)新，推動我區(qū)黨組織工作全方位、全方面的更為蓬勃和興旺發(fā)展。

組織部部長工作計劃(篇5)

一、部門重點工作

1、認真做好每次團組織生活的檢查。依次對各班的團組織生活進行檢查、評分、并給出一些合理的意見和建議，以保證各班的團組織生活能辦的更好，更有特色。

2、定期對每次團組織的生活做些總結，改掉不足和一些錯誤，把每次的報表和資料收集整理好，才能使每次的活動做到有章可循。

3、嚴格做好團員的發(fā)展工作，團員證的注冊和管理工作，做好大一的團員登記、團費收繳、團員組織關系的轉接工作。

二、上團課

1、對即將到來的團課，我們要做好認真的準備，上課前做好點名、簽到，上課時管好紀律，并做好會議的筆記。

2、課后做好總結，虛心聽取每位成員的意見，才能保證上團課的效率。考試時，要認真監(jiān)考。

三、部門溝通

1、加強與院系的聯(lián)系，定期的進行工作總結與工作計劃，虛心接受建議，改正不足，提高部門的工作效率。

2、增強部門間的交流，在認真完成本部門工作的同時，主動了解其他部門的需要，并及時給予協(xié)助，積極配合工作。增強部門人員的人際交往能力

3、在與各部門聯(lián)系的同時，也要加強本部人員的交流與合作，這樣才能增強大家的責任心與凝聚力，提高工作效率。

組織部部長工作計劃(篇6)

組織部是黨委機構中非常重要的部門之一，承擔著黨員干部選拔、培養(yǎng)和管理工作。組織部部長是負責這些工作的領導者，他的工作計劃必須詳細具體且生動，以確保黨員干部的選拔、培養(yǎng)和管理工作得以順利地實施。

一、完善干部管理制度

作為組織部部長，首先要做的是完善干部管理制度。具體來說，包括以下幾個方面：

1. 制定干部管理制度

制定一整套干部管理制度，確保干部選拔、任用、考核、獎懲等工作符合中央關于干部管理的要求和標準。同時，要建立健全干部考核機制，以提高黨員干部的工作素質(zhì)和能力水平。

2. 建立干部信息管理系統(tǒng)

建立干部信息管理系統(tǒng)，收集和整理黨員干部的個人信息和工作經(jīng)歷。這樣可以為干部選拔、培養(yǎng)和管理提供更加科學和精準的數(shù)據(jù)支持。

3. 實行干部管理分類制度

實行干部管理分類制度，同時結合干部隊伍的實際情況，制定不同層次、不同崗位的干部管理標準和考核等級制度，為干部的選拔任用和培養(yǎng)提供科學有效的依據(jù)。

二、加強黨員干部培訓與學習

組織部部長還應注重對黨員干部的培訓與學習，以提高黨員干部的工作能力，同時也為組織部營造一種良好的學習氛圍，以提高部門的整體水平。

1. 制定黨員干部培訓計劃

制定一整套黨員干部培訓計劃，建立培訓體系，為黨員干部提供精準、實用、有效的培訓和學習機會。同時，要積極引進優(yōu)質(zhì)的外部培訓資源，讓黨員干部能夠不斷學習和進步。

2. 建立干部培訓中心

建立干部培訓中心，并配置專業(yè)的培訓教師和設備，提供更好的培訓條件和環(huán)境，為全體黨員干部的學習和培養(yǎng)提供必要的支持。

3. 加強黨員干部學習交流

鼓勵和組織黨員干部開展學習交流活動，舉辦講座和座談會，建立讀書會和學術討論會等機制，促進干部之間的學習、交流和互相學習，提高部門整體水平。

三、深入開展黨員干部選拔工作

組織部部長作為干部選拔的主要負責人，應深入開展黨員干部選拔工作，通過多種手段選拔出具有優(yōu)秀品質(zhì)和才能的干部，保障干部隊伍的高素質(zhì)和專業(yè)化。

1. 完善干部選拔機制

完善干部選拔機制，規(guī)定選拔程序、標準、條件和考察對象等，嚴格按照全面從嚴的標準進行干部選拔，確保選拔出具有優(yōu)秀素質(zhì)和能力的干部。

2. 建立干部選拔評估體系

建立干部選拔評估體系，制定全員干部選調(diào)、干部選拔任用等方面的評估標準和考核機制，切實進行干部的能力和潛質(zhì)評估，提高干部選拔的科學性、公正性和規(guī)范性。

3. 積極開展干部選拔宣傳活動

組織部部長要積極開展干部選拔宣傳活動，提高黨員干部對干部選拔工作的重要性認識，讓干部知道選拔標準和選拔程序，并激發(fā)廣大黨員干部擔任干部的積極性。

四、加強組織部自身建設

組織部部長還應注重組織部自身建設，提高組織部工作能力和行業(yè)影響力。

1. 加強組織部隊伍建設

加強組織部隊伍建設，建立健全組織部干部隊伍的各項制度，完善干部考核評價機制，提高組織部干部的工作能力和整體素質(zhì)。

2. 完善組織部工作制度

完善組織部工作制度，建立高效科學的工作流程，規(guī)范組織部日常工作，提高工作效率和工作質(zhì)量。

3. 注重組織部公共形象建設

組織部公共形象建設是非常重要的，要注重宣傳和展示組織部的品牌和形象，提高組織部在干部工作領域的影響力和地位。

總結：

組織部部長的工作計劃是非常重要的，只有做好這方面的工作，才能為組織部的健康發(fā)展和黨組織對干部工作的有效管理提供必要保障，高效地完成各項任務，確保全黨工作各項任務的完成。

組織部部長工作計劃(篇7)

一、常規(guī)工作安排

1、加強部門內(nèi)部建設，針對部門成員的個性，合理分配任務。

2、加強與各部門的溝通，團結協(xié)作。

3、確保部門例會準確有效。

4、多組織活動，加強會員感情的溝通，加強會員對會展的了解。

二、全面做好考核工作

對會員以及干部的考核是組織部的一項重要工作，透過考核以推動各部工作的不斷進步，使協(xié)會構成良好的工作秩序，提高會員的綜合素質(zhì)，同時加強學生干部的自我管理，自我教育意識，充分發(fā)揮學生干部的用心性，提高學生干部隊伍的整體素質(zhì)。為了使考核工作更加公平合理透明化，考核工作將如下進行：

1、針對考核制度中出現(xiàn)的`問題，及時調(diào)整。

2、放寬關于組織生活和思想建設的形式，是活動更加豐富多彩。

3、杜絕一切弄虛作假的行為，事事公平，公正，公開。

4、定期召開班團例會，加強與各個部門和會員的溝通。

三、配合其他部門工作

本部門成員用心配合其他部門的工作，只要是有利于社團的發(fā)展，就要發(fā)揮“革名戰(zhàn)士是塊磚，哪里需要哪里搬”的精神，為我們會展協(xié)會的明天而努力奮斗。

用心學習其它的組織部的長處，持續(xù)良好的溝通本學期我們部門將總結上學期的工作經(jīng)驗，揚長避短，用心工作，在完成本部門工作的同時，切實服務同學，愿與大家一同努力，讓會展協(xié)會走向更完美的明天。

組織部部長工作計劃(篇8)

一、加強我系團組織自身的建設

1、首先要對我們的各項制度重新認真的校驗，考核，對一些過時的考核制度我們將進行重新的修改，以保證我們各項考核制度的嚴密性，體現(xiàn)我們的公平、公正、公開性。

2、建立個人的考核量化表，有利于部內(nèi)人員的自律，加強了對人員的管理與調(diào)配，使他們能更好的發(fā)揮潛能，達到理想的效果。

3、做好會議考勤制度，使每一個組織部成員及團支書干部都明確自己的工作任務及工作目標。增強他們的責任心，提高他們的工作積極性，以身作則，充分發(fā)揮學生干部的帶頭作用，并著重對組織部成員進行培養(yǎng)，從各方面提高他們的能力。

二、帶頭學習院黨委團委的思想

1、我們將繼續(xù)秉承院黨委團委的思想，積極認真的學習黨課的內(nèi)容，并認真做好記錄，其次我們也將會開展我們系每月一次自己的黨課，豐富同學們的課余生活，更加地了解我們團的知識，更好地向團靠攏。

2、在認真學習理論知識的同時，我們還將開展一系列的活動把理論知識用于實踐中，全面提高我們團員青年的思想意識。

三、完善考核細則，加強考核力度

1、完善各項考核制度，使我們的考核由細則可依，首先是我們部內(nèi)人員的考核，建立各自的考核量化表，由部長填寫，主要是考核該部員的日常量化，以及工作態(tài)度，工作成果等

2、對于學生干部的考核我們也將加大力度，學生干部不論在什么時候都要以身作則，不得做有損學生干部形象的事情，我們將制定嚴格的考核制度，對于表現(xiàn)好的學生干部我們予以公布表揚，對于考核中同學反映差，平時工作不認真、給同學以不好影響的學生干部我們要進行通報批評，嚴重者撤銷職務。

3、對貧困生的考核我們也將重新對各信息進行核實，保證公平、公正、公開，對我們的同學負責。

四、青年志愿者協(xié)會

本學期我們也將本著院黨委團委的四個主題教育思想，根據(jù)我們系團員青年的思想動態(tài)開展我們的青年志愿者的活動，希望有我們更多的同學們參與進來，壯大我們的志愿者隊伍，捧著一顆愛心尋找需要幫助的人。

五、活動中學到道理

本學期我們將貫徹院黨委團委的四大主題教育，以開展活動的形式使同學們真正認識到幫助人的快樂，廣泛開展愛心、感恩、文明禮貌、禮儀、愛校榮校、誠信等主題教育活動。

(1)愛心主題教育。馬上就要到三八婦女節(jié)了，在“三八”婦女節(jié)舉辦“手工藝品拍賣助貧困”不僅可以使我們需要幫助的同學享受到集體的溫暖還在瞬時間教育了我們絕大多數(shù)的同學幫助別人的快樂性。

(2)感恩主題教育。五月份的母親節(jié)和六月份的父親節(jié)舉辦感恩主題活動，感恩父母、感恩學校、感恩社會，把感恩的心轉化為自己的實際行動回報父母、回報學校、回報社會;

(3)文明禮貌、禮儀主題教育。文明是一個社會進步的標志，作為我們大學生更因搞注意自己平時的一言一行，尊重他人就是尊重自己，也使自己受到了別人的尊重。

(4)愛校榮校主題教育，是學校給了我們成就自己夢想的舞臺，我們生活在我們的校園里，呼吸著這里濃烈的學習氛圍，給自己的理想插上了翅膀。

組織部部長工作計劃(篇9)

組織部副部長工作計劃

一、引言

作為組織部副部長，我將充分發(fā)揮職能作用，認真履行自己的職責，全力以赴促進組織部各項工作的順利進行。本篇文章將詳細描述我的工作計劃，以確保組織部的工作能夠高效、有序地進行。

二、加強人才引進與選拔工作

作為組織部副部長，我將更加注重人才引進與選拔工作。首先，我將建立健全人才引進工作的渠道和機制，與相關高校、研究機構、企事業(yè)單位建立合作關系，通過校園招聘、網(wǎng)絡推廣等方式廣泛吸引高素質(zhì)人才，滿足組織部的專業(yè)需求。其次，我將建立科學、公正、透明的人才選拔機制，完善選拔制度，強化考核評價，確保選拔到適合崗位的人才，為組織部的事業(yè)發(fā)展提供堅實的人才支持。

三、加強干部培養(yǎng)與管理工作

在干部培養(yǎng)與管理工作方面，我將采取一系列措施提升工作效益。首先，我將加強對干部進行定期培訓，提升他們的綜合素質(zhì)和能力水平，為他們提供發(fā)展機會和平臺。其次，我將建立健全干部選拔、任用和管理制度，通過公正、透明的考核評價機制，選拔和提拔優(yōu)秀干部，激發(fā)他們的工作潛力和積極性。同時，我還將加強對干部的日常管理和督促，規(guī)范干部的工作行為，確保他們能夠履行好自己的職責，以高效的工作態(tài)度服務組織部的各項工作。

四、推動組織部工作創(chuàng)新與改革

為了推動組織部工作的創(chuàng)新與改革，我將采取一系列措施提升工作質(zhì)量。首先，我將積極參與組織部的日常工作，深入了解各項工作的實際情況，對不同工作環(huán)節(jié)提出自己的建議和改進措施。其次，我將倡導團隊合作和知識共享的理念，建立良好的工作氛圍，激發(fā)團隊成員的創(chuàng)造力和創(chuàng)新能力。同時，我還將積極推動信息化建設，借助先進的技術手段提升工作效率，優(yōu)化工作流程，打造高效的工作平臺。

五、加強與相關部門、單位的合作與溝通

在與相關部門、單位的合作與溝通方面，我將倡導建立密切的合作關系，加強信息交流和資源共享。首先，我將與教育、科技、人力資源等相關部門保持良好的聯(lián)系，及時獲取對組織部工作有關的政策和動態(tài)，為組織部的決策提供參考依據(jù)。其次，我將積極開展與企事業(yè)單位的對接活動，加強人才引進、培養(yǎng)和使用方面的合作，實現(xiàn)資源互補和優(yōu)化配置。同時，我也將加強與其他部門、單位的溝通與協(xié)作，共同推進組織部各項工作的開展，取得更好的工作效果。

六、總結與展望

作為組織部副部長，我將始終以高度的責任感和使命感履行自己的職責，全力推動組織部各項工作的順利進行。通過加強人才引進與選拔工作、加強干部培養(yǎng)與管理工作、推動組織部工作創(chuàng)新與改革、加強與相關部門、單位的合作與溝通等一系列措施，我相信組織部的工作質(zhì)量和效益會不斷提高，為黨和國家的事業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻。在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提升自己的能力水平，為組織部的事業(yè)發(fā)展貢獻更多力量。

組織部部長工作計劃(篇10)

一、我們院會積極配合校組織部，努力完成校組織部分配下來的

各項工作。由于大一下學期才上任，對組織部的各項工作不是很清楚，所以感覺我們院上學年組織部的工作做得并不出色。但我想今年我們一定會出色完成任務!

二、按時上交工作計劃和總結，并從總結中不斷改進自己的工作方法，提高自己的工作能力

要做到經(jīng)常與校組織部和各院系組織部取得聯(lián)系，切磋經(jīng)驗，相互學習，爭取把我們組織部的工作做得更好!

在院系這邊要定期向輔導員和書記反映情況，并謙虛聽取他們的建議。

三、我院準備在十月中下旬舉辦一次大型團員團日活動，具體計劃現(xiàn)在還未擬出，到時我們會按照程序提交具體方案

另外近期我們將為大一新生辦一次示范團組織生活會，讓大一新生了解團組織生活會的程序及意義，以便以后更好的開展各項活動。這學年我們將對我們院的團組織生活會做一個小小的改變。結合我們院班級人數(shù)少，課外有實驗等情況，我們的團組織生活會主要還以班級為單位開展，但我們會盡量安排多班合作開展團組織生活會，這樣就避免了團組織生活會上氣氛不濃厚，學生積極性不高等現(xiàn)象。

四、我們院將參與校組織部舉辦的第__期業(yè)余團校

我們會吸取上次團校的教訓，上報優(yōu)秀學生名單，提高團校結業(yè)率。在團校開展期間全力配合校組織部工作，聽從安排，爭取把這期業(yè)余團校高效高質(zhì)地完成。

組織部部長工作計劃(篇11)

一、做好常規(guī)工作

1、團員注冊

每半年進行一次團員注冊，并及時為丟失團員證的團員補證。

2、團費收繳與管理

原則是每季度向團員收繳一次團費。但為了減少同學們的工作量，實際上每半年進行一次收繳工作，并把一部分團費上交校團委。

3、“迎新”問題

夕陽拽著紫紅的薄紗依偎黃昏，舒青漲綠的枝葉迎風颯颯作響，與樹梢鳥兒的啁啾應和成薪火相傳的樂章。首先我們組織部會做好迎接新生，為其辦理好團關系轉接工作，除此之外我們還要舉辦易于大一新生成長的新老生交流會。我們會讓時間在沉醉中輕輕流走，讓__新生聆聽那凈化心靈的傾訴，使其懵懂的心卓越成長。我們要讓學弟學妹們在人生的分水嶺上，看到老師、學長、學姐們用汗水與經(jīng)歷為他們點亮的燈塔，指引他們遠航。

4、團會的召開

每月策劃開展主題團會活動。認真開展好團組織活動，做好安排，督促和檢查的工作。鑒于團組織生活形式的多樣性，主題的豐富性，因此本期的每月團會主題還未定，待聽取了團委安排后我們再定主題。對各班的每月的團組織活動總結，做好及時的整理歸檔，以協(xié)助校團委及時了解各班活動的開展情況。

5、團建、推優(yōu)、評優(yōu)工作

加強團員意識教育，及時了解各支部組織建設情況，經(jīng)常與各支部的組織委員保持聯(lián)系，健全團的組織生活。開展團“推優(yōu)”工作，組織推優(yōu)對象參加黨校培訓：堅持黨建帶團建，始終把團建工作放在黨建的大格局中去思考、去把握，努力做好團員選拔、培養(yǎng)、推薦等系列推優(yōu)工作，使“推優(yōu)”工作制度化、規(guī)范化，為黨組織輸送新鮮血液。

6、團內(nèi)考評、匯總工作

我們組織部會定期對工作作出書面總結，對考評匯總的材料會第一時間提交上級領導，聽取其寶貴意見，也會對階段性工作的成果予以保持，對不足之處加以改正。

二、內(nèi)部工作建設

1、開學后組織部將開展招新活動。重點在大一中招收干事，為我們的部門增添新鮮的血液，并幫助他們盡快建立完善的組織部結構，同時與新成員建立密切的對口聯(lián)系，幫助他們更好地開展工作。組織各班團干部集中，召開團支會，商討本學期的工作，以增進彼此認識有利于團委工作開展。此外，我們計劃開展入黨知識宣傳介紹，屆時將采用展板、小講座等形式，向同學們詳細介紹入黨的一些基本知識。

2、進一步完善組織部的各項制度。我們會建立例會制度，每月底召開一次例會，要求院系組織部所有成員以及各班團支書(或組織委員)準時參加，并在會上總結各班團組織活動開展情況，以交流相關經(jīng)驗。當然，我們還將協(xié)助院團委其他部門開展工作。

3、加強組織部紀律建設，確立工作分配到個人的制度加強責任感，增強合作意識，使部門內(nèi)部成員團結一致。提高辦事效率。對工作不熱情及不工作者進行清退。對工作優(yōu)秀的進行表揚，并在學期末開展表彰大會。

三、工作要求

1、要求廣大團員干部強化服務意識、創(chuàng)新意識、開放意識和合作意識。要努力提升團干部個人和團組織的服務能力，認真研究團員青年在成長中遇到的新情況、新問題，找準服務團員工作的著力點;改進服務方式，牢牢抓住團員青年面臨的具體問題;強化服務工作與青年團員之間的互動，在服務內(nèi)容上尊重他們的選擇，在服務過程中關注其感受，在服務的效果上注重他們的評價。

2、把優(yōu)秀的團組織生活中所開創(chuàng)的服務工作個性化、日常化和持久化。

3、根據(jù)校團委的統(tǒng)一部署，結合我院學生的實際，認真制定工作方案，精心組織實施。

4、各基層團組織要充分發(fā)揮組織系統(tǒng)在工作推進中的作用，調(diào)動廣大青年廣泛參與，加強宣傳報道，努力形成從團組織生活中提高自我的良好氛圍。

5、及時向上級團總支遞交支部工作計劃、工作總結，并與學院團總支保持密切的聯(lián)系及時準確的將上級組織的任務要求傳達通知，同時做好支部成員的意見反饋工作。認真切實貫徹院團委的指令、要求，傳達團委會議精神。按團委的要求，組織展開班里各支部的活動，傳達團委的會議精神，總結每一階段的工作。

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