自糾自查報告。
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三原縣市政工程管理處
政風行風自查報告
今年來，我單位在上級部門的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞組織，堅持以“糾建并舉，標本兼治，內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象”的工作方法，不斷改進工作作風，樹立為保證維護和完善市政基礎設施的意識，更好的加強政風行風建設。現(xiàn)將我單位在政風行風評議中的認識、自查中發(fā)現(xiàn)的問題、產(chǎn)生問題的原因以及整改措施報告如下：
一、存在的問題：
在廣泛征求意見和自查自糾的基礎上，通過收集、匯總、梳理，共整理出我單位政風行風建設方面主要存在的三個方面問題。
（一）維護和完善市政基礎設施力度不夠。在日常工作中往往比較被動，主動能力欠佳，使日常工作不能完全到位；根據(jù)自查自糾工作的若干規(guī)定，認真對照，深刻反思，查找干部職工們自身存在的問題，對自己進行深刻的剖析，以達到自我完善，自我提高的目的，增強了工作的主動性和積極性。
（二）學習積極性不高。由于平時拘于日常工作瑣事，對于學習有些放松，主動學習的自覺性不高，特別學習的內(nèi)
容缺乏系統(tǒng)全面性，以致在實際工作中經(jīng)常遇到棘手的事情，沒有自覺地把理論和實踐結合起來，給自己的實際工作帶來很大阻力。
（三）創(chuàng)造性開展工作的能力有待提高。有時只是為了工作而工作，只能滿足干手頭上領導交辦的工作完成，不能開拓性的開展工作，缺乏工作主動性和能動性。
二、原因分析
經(jīng)過剖析歸納，自己存在的諸多問題主要有以下兩個方面的原因：
(一)客觀的政策約束，工作循規(guī)蹈矩，按照政務政策按部就班多，缺乏主動性和創(chuàng)造性，還不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作。
(二)主觀上的宗旨意識、群眾意識、服務意識不夠強烈，與群眾的要求和希望還有一定的距離，在處理橫向和縱向關系上存在缺失，表現(xiàn)在思想上對執(zhí)政為民意識與群眾要求有一定差距。
三、改進方法
根據(jù)局政風行風評議領導小組的實施方案的安排及
要求，興山縣建筑工程質(zhì)量監(jiān)督站全站人員在王光玖的精心安排和組織下，我們主要做好以下幾個方面的工作：
（一）是加大宣傳力度，推動政風行風評議工作持續(xù)深入開展。運用多種宣傳形式，向社會廣泛宣傳我站的職能范
圍，表達我站誠懇接受監(jiān)督、聽取意見的意愿，真實反映政風行風現(xiàn)狀，及時報告評議工作的進展情況，大力宣傳和剖析民主評議政風行風中的正反典型，抓住這次行風評議工作，讓社會各界了解我站，進而理解、支持我們切實履行職責。
（二）是實行陽光運作，增強政務公開的透明度。進一
步加大政務公開力度，對辦事人員、辦事程序、服務指南、服務承諾、收費標準等政務信息，通過門戶網(wǎng)站、政務公開欄等載體公開，并及時進行補充和更新，接受社會各界監(jiān)督，讓“陽光”照亮質(zhì)量監(jiān)督站權力運行的每一個環(huán)節(jié)，切實為群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的服務。
（三）是加強學習。結合開展“愛崗敬業(yè)，二次學習”
活動。加強學習“三個代表”重要思想和黨的十七大精神，注重學以致用，理論聯(lián)系實際，不斷增強政治敏銳性和前瞻性，更好地全面貫徹黨的路線方針政策，全面提高自身業(yè)務素質(zhì)和業(yè)務水平。
（四）是加強廉政建設，構筑反腐倡廉防火線。加強干
部職工學習教育，定期或不定期組織黨員干部進行黨風廉政教育，提高思想認識，筑牢反腐防線；完善和規(guī)范現(xiàn)有的規(guī)章制度，建立和健全政風行風建設長效機制，真正做到用制度管人，用制度理事；嚴格落實廉政建設責任制，加大反腐斗爭力度，加強監(jiān)督，從源頭上、機制上、制度上預防和治
理腐敗。
（五）是在業(yè)務上主動溝通協(xié)調(diào)，全面促進全縣安全質(zhì)量監(jiān)督工作。針對評議內(nèi)容，對照自查自糾發(fā)現(xiàn)的問題，認真找差距，充分傾聽群眾呼聲，誠懇接受社會監(jiān)督。通過全站人員的積極地完善質(zhì)量監(jiān)督工作，現(xiàn)我縣建筑工程質(zhì)量狀況較好，大部分建設、勘察、設計、施工及監(jiān)理單位均能履行各自的質(zhì)量責任，較好地把執(zhí)行工程質(zhì)量方面的法律、法規(guī)和強制性條文，工程資料基本齊全，實物觀感較好。特別是在建筑節(jié)能方面有了新的突破，2010年的竣工階段的建筑節(jié)能達標率大于85%。
（六）是主動與縣評議督查組聯(lián)系，積極匯報政風行風的評議工作，認真聽取他們的建議和意見；主動接受評議代表的質(zhì)詢，進行現(xiàn)場答復；主動邀請評議代表對本單位進行無記名投票測評，找準工作中存在的不足，積極進行整改，促進本系統(tǒng)政風行風的根本好轉(zhuǎn)。
興山縣質(zhì)量監(jiān)督站
二0一0年 九 月
通過我局近期開展的黨員干部廉潔從政學習活動，我認真學習，并積極參與，緊緊圍繞黨員干部廉潔自律自查自糾活動的內(nèi)容，聯(lián)系思想工作實際，查找廉潔從政方面存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，切實對照，逐一查擺。經(jīng)過自查自糾，起到了凈化思想，進一步改造世界觀、人生觀、價值觀、服務理念觀和推動工作的作用?，F(xiàn)將主要自查自糾的主要情況匯報如下：
一、存在的問題與不足。一是學習是個長期的過程與積累我仍要努力，尤其是對廉潔從政的理論學習仍要加強，仍要提高廉潔從政政治理論水平，總結不足積累經(jīng)驗，分析問題與解決問題的能力不夠，把握工作的能力欠缺，導致出現(xiàn)有時窮于應付，工作重點不夠突出，工作的預見性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠，工作成效不夠突出。二是業(yè)務工作能力、說話能力、組織協(xié)調(diào)能力都有待學習提高。
二、整改措施及下步打算。一是對政治理論，特別是廉潔從政的知識理論要堅持做到勤學、精學，做到自覺加強學習，不斷進步。要進一步加強自身的理論學習，用馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想和科學發(fā)展觀武裝頭腦，提高政治素質(zhì)，提高業(yè)務素質(zhì)，以適應反腐倡廉工作不斷發(fā)展的需要，真正體現(xiàn)與時俱進的要求。二是要進一步加強對反腐倡廉工作、依法從政工作特點、規(guī)律的研究，增強工作的預見性、創(chuàng)新性和有效性。
三、承諾書。
1、統(tǒng)一思想，提高認識。充分認識開展廉政勤政、依法行政的重要性和必要性，決心把開展廉政勤政、依法從政自查自糾作為自己當前一項重要的政治任務，切實上心入腦、認真查找、自查自糾、抓出實效。
2、遵守紀律，廉潔從政。進一步增強了紀律觀念，嚴格遵守了黨章和黨的紀律。較好地做到了八小時之內(nèi)愛崗敬業(yè)，有效地做到了自重、自省、自警、自勵，嚴格地要求自己進一步樹立廉潔奉公的良好形象?！緕fw152.com 趣祝福】
3、勤政踏實，敬業(yè)工作。進一步提高了貫徹落實黨的理論和路線方針政策的能力和水平，提高推動科學發(fā)展、促進社會和諧的能力和水平，提高依法行政、依法辦事的能力和水平，把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為思考問題和開展工作的出發(fā)點和落腳點，切實加強勤政建設。
4、求真務實，開拓創(chuàng)新。進一步樹立了科學發(fā)展觀，正確的人生觀、價值觀、權力觀和利益觀，改進工作方法，轉(zhuǎn)變干部作風。
江蘇省質(zhì)量技術監(jiān)督局民主評議政風行風自查自糾報告
省政府糾風辦《2011年民主評議部分具有行政執(zhí)法職能部門政風行風的實施方案》印發(fā)后，我局黨組高度重視，迅即研究討論，成立組織、明確職責，結合質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)實際，制定計劃、按步驟要求開展各項工作?，F(xiàn)將自查自糾有關情況匯報如下：
一、細化評議內(nèi)容，人人參與和接受評議
結合質(zhì)監(jiān)工作實際，細化評議內(nèi)容。對照省糾風辦確定的五個方面共性內(nèi)容，結合質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)實際，將上述五項內(nèi)容進行相應的細化，在全系統(tǒng)進行部署落實。特別在依法履職和公正執(zhí)法方面，除了嚴格按照評議內(nèi)容外，針對社會廣泛關注的熱點和難點問題，將食品、特種設備等重點監(jiān)管、執(zhí)法領域履職情況，以及國家質(zhì)檢總局強制性要求和我省系統(tǒng)已經(jīng)全面推行的說理式行政執(zhí)法和開門審案等，作為接受評議的重點內(nèi)容加以強調(diào)。對群眾普遍關注的打假制劣方面的問題，重點查處涉及食品和特種設備“兩個安全”，實物質(zhì)量嚴重不符合法定要求，危害嚴重、影響惡劣、群眾訴求強烈的案件。決不允許有假不打，重過輕罰，罰過放行，以罰代刑。對一般性違法行為予以重點幫忙和扶持，讓社會和百姓建立起積極的消費信心。
層層動員部署，人人參與和接受評議。6月14日，省局召開系統(tǒng)貫徹《實施方案》視頻會議，隨即各省轄市、縣局及時召開黨組會、中層以上干部會、全體干部職工大會，進行再動員、再發(fā)動，每一個科室、每一個所隊、每一個人積極參與。各單位都成立領導小組，設立辦公室，制定實施方案與細則，切實履行政風行風監(jiān)督責任，一把手局長負總責，領導班子成員既負責分工業(yè)務條線，又負責聯(lián)系分工的市(縣)；業(yè)務處(科)室既抓好自身又抓好條線工作落實。各級在同級糾風辦的統(tǒng)一部署和安排下，通過報紙、電臺等形式，向社會重申“規(guī)范行政行為、樹立行業(yè)新風”公開承諾。
二、不避其痛，自我查找問題
省、市、縣局三級在深入調(diào)查研究、普通走訪、上門征詢?nèi)∫庖姷幕A上，梳理政風行風方面存在問題313個，其中，業(yè)務類183個，占58.5%，服務類90個，占28.8%，檢測類15個，占4.8%，收費類13個，占4.2%，民生類9個，2.9%，培訓類3個，占1%。
經(jīng)過梳理分類，比較集中的問題有以下幾個方面：⑴社會普通關注的假冒偽劣現(xiàn)象，依法并不斷加大打擊力度，但離人民群眾的期望還有差距；⑵行政執(zhí)法中撤訴和敗訴案件大幅度減少，但案件辦理質(zhì)量還不夠高，仍有執(zhí)法行為還不夠規(guī)范現(xiàn)象；⑶行政執(zhí)法和稽查人員歷經(jīng)數(shù)次培訓、業(yè)務能力明顯提升，但執(zhí)法辦案現(xiàn)場快速識假辨假和處置能力仍有待提高；⑷食品和特種設備“兩個安全”監(jiān)管力度不斷加大，而周邊省份偶發(fā)事故，使省內(nèi)群眾對質(zhì)監(jiān)部門履職效果產(chǎn)生疑惑；⑸隨著系統(tǒng)裝備載體建設、制度建設、隊伍建設的不斷深化，質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)的能力和形象明顯提升，但在窗口服務、技術服務和內(nèi)部管理還仍有不盡如人意的地方，或多或少會有群眾反映和投訴，等等。
三、正視問題，積極整改
省局黨組在總結上半年工作時，認真分析當前質(zhì)監(jiān)工作面臨的形勢，認為各級黨委換屆對我們服務轉(zhuǎn)型、促進發(fā)展提出新要求，經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展對我們提出了改進服務和參與事務的雙重要求，以食品安全為代表的產(chǎn)品質(zhì)量問題日益成為關注的焦點，質(zhì)監(jiān)部門提供“三服務”的條件更加優(yōu)越。全省系統(tǒng)風清氣正、人心思進，抓質(zhì)量、促轉(zhuǎn)型、保安全、惠民生、創(chuàng)“三甲”的熱情高漲。所有這些，為我們有效履職、高效服務創(chuàng)造了更加有利的條件。但是，作為直接面對企業(yè)和廣大消費者來說，質(zhì)監(jiān)部門處在熱點、焦點和難點的交匯處，人們對質(zhì)監(jiān)部門多了一份憂慮和期待，評議必將為我們提供機遇和考驗的機會。省局黨組要求各級質(zhì)監(jiān)部門和機構把接受民主評議政風行風，與“民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”、爭先進位創(chuàng)三甲活動，爭創(chuàng)“群眾滿意的窗口服務單位”活動，做好業(yè)務工作緊密結合，與慶祝建黨90周年、學習劉家勤同志先進事跡、開展文化建設、推進精神文明建設有機融合，實現(xiàn)齊頭并進、共同提高。側重強調(diào)認真梳理排查近年來社會各界在行風評議、作風評議、軟環(huán)境建設評議中提出的收費、辦班、技術服務、執(zhí)法中存在的突出問題。
各級將排查出的主要問題，分門別類，明確解決問題的措施，達到的標準要求，責任單位和責任人及完成時限等，從易到難、從急到緩，認真加以解決。與此同時，省局作風辦加大督查力度，采取不打招呼的方式，到各市、縣突擊查訪，了解整改落實情況。
四、扎實工作，爭創(chuàng)佳績
今年以來，全省系統(tǒng)各級履職盡責，扎實工作。一是促進經(jīng)濟轉(zhuǎn)型有為有位。質(zhì)量振興工作深入推進，宏觀質(zhì)量管理得到加強，技術標準戰(zhàn)略取得進展。二是保障質(zhì)量安全有力有效。食品安全監(jiān)管繼續(xù)加強，特種設備安全監(jiān)察得到強化，產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查情況良好，“雙打”行動成效顯著。三是推進惠企利民有板有眼。行政權力網(wǎng)上公開運行全面達標。上半年，全省系統(tǒng)(不包括南京局)網(wǎng)上行政許可辦件量達44308件，網(wǎng)上行政處罰案件辦理量達2616件，均超過系統(tǒng)開通至去年底辦件總量的2倍以上。12365平臺硬件改造順利完成。截止6月底，共受理打假舉報2632件、質(zhì)量申訴210件、咨詢業(yè)務11988件，同比上升61.3%、59%、72.8%?！皟擅赓M”檢定進展快速推進。繼續(xù)實施原有免費檢定，并將免費范圍擴大到蘇中地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。已完成133500臺(件)集貿(mào)市場在用計量器具的免費檢定，約占總量的75%；完成65423臺(件)醫(yī)用計量器具的免費檢定工作，約占總量的70%。氣瓶安全信息化管理有序推進。全省氣瓶使用登記網(wǎng)絡平臺投入運行，實現(xiàn)氣瓶安全檔案和充裝記錄電子化管理。氣瓶條碼安裝工作正在加緊進行，57萬只氣瓶完成條碼安裝。四是加強自身建設有章有法。檢測公共服務平臺建設步伐加快，法制建設得到加強，機構隊伍建設取得了新成績；開展第二屆道德模范評選和學習宣傳活動，組織了144項志愿服務活動；創(chuàng)新政風行風機制。省、市、縣各級質(zhì)監(jiān)部門與企業(yè)設立聯(lián)系點、聯(lián)絡員和聯(lián)席會議的“三聯(lián)”預防工作機制，廣泛征集意見和建議。
五、下一步工作
按照省糾風辦的統(tǒng)一部署和安排，緊密結合實際，認真抓好各項工作落實。以省局黨組“爭先進位創(chuàng)三甲”的總體要求，以工作為抓手，以惠企利民的活動為載體，用實際行動和工作實績迎接評議。
一是強化執(zhí)政為民理念，為企為民多辦實事。省局、市局、縣局三級在調(diào)查研究的基礎上，梳理出為企業(yè)和百姓辦實事項目共641件，其中，服務類243件，占37.9%，業(yè)務類191件，占29.8%，民生類181件，占28.2%，培訓類26件，占4.1%。641件實事，有的已經(jīng)完成，未完成的均已制定圖表，明確完成時限、責任單位和責任人。
二是立足推動工作，著力服務經(jīng)濟發(fā)展。把民主評議作為推動工作落實、展示部門形象的極好時機，緊緊圍繞省委、省政府的部署要求，努力在服務經(jīng)濟轉(zhuǎn)型、建設資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會、保障和改善民生方面有所作為。全面推進質(zhì)量振興，大力實施標準戰(zhàn)略，努力保障質(zhì)量安全，加快裝備載體建設，認真落實惠民舉措，切實提高執(zhí)法效力，深入推進節(jié)能減排。
三是深入調(diào)查研究，提高工作謀劃水平。全系統(tǒng)都要把更多的精力用在調(diào)查研究上，圍繞惠企利民的實事、圍繞重點工作、創(chuàng)新工作展開調(diào)研，積極為各級領導獻良策、為事業(yè)發(fā)展謀新招。
四是以優(yōu)異成績，主動接受評議。省局各業(yè)務條線結合各自工作部署安排，把做好當前工作、抓重點、出亮點，助推“爭先進位創(chuàng)三甲”階段性目標的實現(xiàn)，以實際工作迎接政風行風評議。并在服務、檢驗檢測、涉企收費及裝備載體建設、惠企利民舉措的落實等方面，加強督導。同時，對存在的一些問題進行深入解剖，提出思路與辦法，共同推動系統(tǒng)政風行風建設。積極做好匯報和協(xié)調(diào)工作，及時溝通信息。采取措施推進落實，召開會議匯報交流重點工作落實和評議工作進展情況，互相交流促進。
尊敬的領導：
首先，我要在這里鄭重的向領導說一聲：“對不起”！
這是為我在中隊管理不當造成的錯誤，2011年12月12日上午的時候有戰(zhàn)士私自使用手機的行為而道歉。這一聲“對不起”，不僅是為自己的失職而道歉，也是為破壞和違反的部隊的紀律而道歉，更是為了由于我管理不嚴以至于領導擔心而道歉。2011年12月12日上午由于我中隊一名戰(zhàn)士違規(guī)私自使用手機，改簽8號上午，導致沒有參加7號的晚點名?，F(xiàn)在回想起來，我的這一行為是十分錯誤和荒唐的，也是絕不應該發(fā)生的。今年已經(jīng)是我來的部隊的第十年了，算是一名老兵了，在這十年之中，是部隊教會了我，怎么做人，怎么作為一名合格的軍人。作為一名軍人，我有責任，也有必要來承擔我所犯下的錯誤和這個錯誤所帶來的嚴重后果！再此，我要再次為我的違紀行為而道歉。
通過了此次的事情，使我了解到了，這不僅僅是一個晚點名，它同時也是違反部隊條令條例的行為，這對于部隊來說，是絕對不容許發(fā)生的。常言道，“沒有規(guī)矩，不成方圓”。無論何行何業(yè)，都將紀律、規(guī)章制度放在首要位置，紀律面前，人人平等。更不用說是在部隊這樣
一個紀律分明的地方，在部隊，軍人的天職就是“服從命令”，沒有得到批準就擅自行動是軍人最大的忌諱，在沒有得到批準的情況下就私自外出，是嚴重破壞軍紀軍規(guī)的表現(xiàn)。這是不服從部隊管理，紀律意識的淡薄，自我約束力不強的表現(xiàn)。在理解到這些時候，也讓我對這三點有了一個重新的認識和定位。
首先，來談談部隊管理。所謂部隊管理部隊管理是指軍隊中團以上部隊管理者，為實現(xiàn)預定目標，依據(jù)軍隊建設的指導思想，方針，政策，運用管理職能所進行的各種活動，這是部隊開展一切任務的基礎。部隊管理的目的是以提高戰(zhàn)斗力為根本目的，同時不斷的加強部隊的統(tǒng)一性和正規(guī)化，建立起一只保持高度穩(wěn)定和統(tǒng)一，有組織的正規(guī)化、現(xiàn)代化的武裝部隊。部隊管理是新時期的重中之重，最為新時期的新部隊，已經(jīng)離不開部隊管理了。良好的部隊管理是提高部隊凝聚力和協(xié)調(diào)一致的工作的關鍵，對于部隊的健康發(fā)展有著重要的作用。部隊管理，同樣也是現(xiàn)階段加強部隊建設的客觀要求，是當前部隊的實際需要。具體的來說，以上這些主要體現(xiàn)在以下幾點：
第一，部隊管理是一項根本性工作，關系到保持人民軍隊的本色，關系到軍隊建設的發(fā)展方向，關系到培養(yǎng)和造就什么樣的人。
第二，部隊管理是一項全局性工作，關系到部隊管理工作性質(zhì)，關系到部隊管理工作目的，關系到部隊建設大局。
第三，部隊管理是部隊建設一項基礎性工作，關系到部隊組織紀律建設、優(yōu)良作風的培養(yǎng)，以及部隊內(nèi)部和外部的團結。
其次，要說的就是紀律意識。紀律，什么是紀律?紀律就是各種社會組織規(guī)定其所屬人員共同遵守的行為準則。它規(guī)范和約束著人們的行動。古今中外，所有的軍隊都把加強紀律同提高部隊的戰(zhàn)斗力緊密地聯(lián)系在一起。紀律是一個團隊生存和作戰(zhàn)的保障，沒有了紀律，這個團隊就會像一盤散沙，各自為戰(zhàn)，沒有前進的方向。一支富有戰(zhàn)斗力的軍隊，必定有鐵一般的紀律；一個合格的士兵，也一定具有強烈的紀律觀念。團隊如果沒有紀律，就不能稱其為團隊。每個團隊建立之初的第一件事情，就是指定明確的紀律規(guī)范。沒有規(guī)矩不成方圓，團隊是人的組合，人都有自己的思想和行為。但是團隊，尤其是軍隊，卻要力求避免這種個人的思想和行為，要求步調(diào)一致，所以紀律的約束不能缺少。沒有紀律就沒有頑強的戰(zhàn)斗力，只有嚴格要求自己，遵守部隊的各項紀律，才能順利達到成功的彼岸，成為一名合格的軍人。更是建設正規(guī)化、現(xiàn)代化革命軍隊不可缺少的組成部分，是部隊堅強團結、集中統(tǒng)一和戰(zhàn)無不勝的保證，是軍隊戰(zhàn)斗力的重要因素。是黨和軍隊意志得以貫徹執(zhí)行的可靠保證，是維護軍隊團結和提高戰(zhàn)斗力的重要因素。讓我們從小事做起，自覺按照條令條例來規(guī)范自己的一言一行。嚴格按照紀律辦事。
最后，不得不講的就是自我約束力。自我約束力對于部隊現(xiàn)狀來說是十分匱乏的，它的存在有利于人的自我發(fā)展和積極向上，有利于人的意識的不斷提高，即精神上面的提高。缺乏自我約束力，就會喪失自求進步的內(nèi)在動力，放大人本身所具有的“劣根性”，直至最后，阻礙人的發(fā)展。
一、全面貫徹落實中央關于農(nóng)村稅費改革的有關規(guī)定
我縣著眼于減輕農(nóng)民負擔，全面開展農(nóng)村稅費改革試點工作。一年以來，總體上政策落實情況良好，改革進展順利。對稅改前稅費尾欠暫緩清收基本能嚴格執(zhí)行，在對明確了對已收取的XX年以來提留統(tǒng)籌費，應無條件如數(shù)退還給農(nóng)民;繼續(xù)暫緩清收農(nóng)民農(nóng)村稅費改革前發(fā)生的稅費尾欠，待經(jīng)濟發(fā)展，農(nóng)民承受能力增強后再作處理，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村基本上能規(guī)定及時地清退到農(nóng)戶。稅改轉(zhuǎn)移支付資金的分配和支付也得到較好的落實。同時，加大也了減負和稅改政策的宣傳力度，向廣大農(nóng)村群眾宣傳稅改和減負政策，確保農(nóng)村稅費改革這項惠民政策真正落到實處。
二、減輕農(nóng)民負擔“四項制度”得到較好的實施
（一）涉及農(nóng)民負擔案（事）件責任追究制我縣繼續(xù)堅持和完善減輕農(nóng)民負擔工作黨政主要領導親自抓、負總責的領導責任制，認真貫徹落實中辦[XX]35號文件精神，嚴肅查處各種侵犯農(nóng)民權益的違法行為，努力把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。今年以來全縣沒有發(fā)生重大的涉及農(nóng)民負擔案（事）件。
（二）農(nóng)村訂閱報刊費用限額制縣委宣傳、糾風、物價、減負等有關部門加強協(xié)作配合，齊抓共管，把農(nóng)村訂閱報刊費用“限額制”落到實處，在全縣減負檢查中沒有發(fā)現(xiàn)以代繳方式超限訂閱報刊現(xiàn)象，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村基層組織、學校沒有替農(nóng)民、學生代訂報刊、代扣代繳訂閱費用。
（三）涉農(nóng)稅收、價格和收費公示制我縣涉農(nóng)收費單位均能嚴格按照發(fā)改委價格[XX]297號文件規(guī)定執(zhí)行做好公示工作，增加收費的透明度，能做好收費公示欄動態(tài)管理，遇到有關規(guī)定調(diào)整變動，能及時更新有關內(nèi)容，確保公示的準確性。對歷年來公布取消和降低涉農(nóng)收費項目和降低的標準進行全面清理，對不符合規(guī)定的一律給予取消或糾正。
（四）農(nóng)村義務教育“一費制”我縣根據(jù)閩價[XX]259號福建省物價局、財政廳、教育廳、農(nóng)民負擔監(jiān)督管理辦公室關于印發(fā)《福建省義務教育階段學校實行“一費制”收費辦法的意見》的文件精神，嚴格執(zhí)行一類縣雜費標準，縣物價、縣減負辦同縣財政、教育、針對本地經(jīng)濟發(fā)展水平和群眾的承受能力，提出標準方案，舉行聽證會，充分聽取社會各方面意見，由縣政府批準后付諸實施。各個學校都能嚴格“一費制”的有關收費管理，收費用于補充學校公用經(jīng)費不足，雜費實行收支兩條線管理。有力地遏制了農(nóng)村中小學亂收費問題的產(chǎn)生。
三、繼續(xù)做好農(nóng)民負擔（監(jiān)督）明白卡的發(fā)放工作
認真組織做好農(nóng)民負擔（監(jiān)督）明白卡的發(fā)放工作，全縣共發(fā)放農(nóng)民負擔（監(jiān)督）明白卡7、6萬份，于6月底已全部發(fā)放到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)。并發(fā)文到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要求各抓實抓好此項工作。確保（監(jiān)督）明白卡入戶率達到99%。通過（監(jiān)督）明白卡的發(fā)放，使農(nóng)民群眾更全面地了解涉農(nóng)收費項目和收費標準和部分已取消、嚴禁面向農(nóng)民收取的項目。
四、強監(jiān)督檢查，全面治理農(nóng)村“三亂”問題
縣減負辦以整改檢查發(fā)現(xiàn)問題為重點，以解決減輕農(nóng)民負擔熱點為突破口，綜合運用全面檢查、專項檢查和暗訪等農(nóng)民負擔檢查方法，根據(jù)榕農(nóng)負監(jiān)[XX]07號《關于面向村集體經(jīng)濟組織‘三亂’行為開展專項檢查的通知》和榕農(nóng)負監(jiān)[XX]09號《關于開展半年農(nóng)民負擔專項檢查的通知》文件要求，縣減負辦與縣經(jīng)管站對縣部分村集體經(jīng)濟組織政務支出的情況，進行抽樣專項審計和農(nóng)民負擔專項檢查，把問題發(fā)現(xiàn)在基層，解決在基層。
五、建立完善“一事一議”籌資投勞制度
我縣組織減負工作人員到有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村開展“一事一議”籌資投勞宣傳活動。引導村干部要克服畏難情緒，細致做好村民工作，防止“一事一議”引發(fā)新的農(nóng)民負擔。要正確引導農(nóng)民自愿捐資參與村內(nèi)生產(chǎn)公益事業(yè)建設，防止把自愿捐資演變?yōu)樾碌臄偱珊图Y。
六、認真做好群眾來信來訪受理工作，查處涉農(nóng)負擔案件和違規(guī)行為。
認真接待農(nóng)民群眾來信來訪，傾聽社會和群眾呼聲，進行政策法規(guī)咨詢，解決農(nóng)民反映的問題。一年，縣減負辦農(nóng)民負擔來信、來電、來訪25起，反映的問題涉及農(nóng)村稅費征收、教育亂收費和農(nóng)民建房收費等，每起信訪件都在一定時間內(nèi)給予及時核查，及時反饋農(nóng)民。對縣人大代表縣十四屆人大一次會議上提出“大洋鎮(zhèn)際尾村因?qū)W校危房建設，被城建部門收取教育附加費，地材砂石等硬性規(guī)定要稅務發(fā)票，加重了村級負擔”的建議進行了認真答復。5月份根據(jù)群眾來電，縣減負辦及時受理了一中學收費不規(guī)范問題，要求列出退款計劃，退還合理款項。通過做好這項工作，該校已于6月底將不合理收取15850元款退還給學生。
為認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府關于優(yōu)化全區(qū)營商環(huán)境的工作部署，我局緊緊圍繞優(yōu)化營商環(huán)境，提升交通服務水平，采取了四項具體措施，精準發(fā)力，迅速行動，爭創(chuàng)最優(yōu)的交通營商環(huán)境，為全區(qū)的經(jīng)濟振興發(fā)展提供堅強的交通保障。
一、工作開展情況
一是完善交通基礎設施建設。持續(xù)推進xx至xx324線xx段改擴建為城市道路項目建設，該項目對于緩解xx城區(qū)交通壓力，改善城市對外形象具有重大作用。我局不斷加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，按照今年實施、明年竣工的要求，明確時限、倒排工期，確保按時完成建設任務。同時，服務好xx城區(qū)至石卡產(chǎn)業(yè)園一級路、根竹至平天山林場二級路、居仕至樟木三級路和精準扶貧道路等項目建設，為優(yōu)化我區(qū)營商環(huán)境保駕護航。
二是規(guī)范交通執(zhí)法行為。推行交通路政執(zhí)法權力清單制度，實行陽光執(zhí)法，依法向社會公開法規(guī)依據(jù)、工作程序、處罰標準、處罰結果等相關內(nèi)容，確保執(zhí)法對象享有“知情權”;加強對行政執(zhí)法的監(jiān)督檢查，監(jiān)督行政執(zhí)法人員的執(zhí)法行為，并自覺接受執(zhí)法對象和社會公眾監(jiān)督。
三是提升交通窗口服務水平。在區(qū)政務服務大廳交通服務窗口推行“首問負責制”、“限時辦結制”、“一次性告知制”等辦理制度，簡化辦理流程，實現(xiàn)“一站式”服務，真正做到方便企業(yè)、群眾辦事。窗口工作人員著裝上崗、使用規(guī)范文明用語，加強業(yè)務培訓，不斷提高工作效率和服務水平。
四是加強水上交通安全監(jiān)管。持續(xù)加強對全區(qū)11個渡口碼頭的監(jiān)督和管理，加強對乘船人員的培訓教育，不斷提升服務水平和行業(yè)形象。xx渡口被評為20xx年xx“安全便捷文明”示范渡。
二、存在困難
1、公路建設養(yǎng)護資金缺口大。公路建設方面，安防工程、窄路加寬等項目要求區(qū)本級配套資金都較多，尤其是鄉(xiāng)道安防工程，本級配套占大部分，上級才補助30%，區(qū)本級需配套70%，我區(qū)財政困難，配套資金不到位，工作確實難以開展。公路養(yǎng)護方面，形勢嚴峻，任務繁重，大量重型汽車駛入農(nóng)村公路，造成路面損壞嚴重，同時管養(yǎng)里程不斷增加，而養(yǎng)護資金沒有相應增加，造成公路養(yǎng)護壓力增大;農(nóng)村公路日常養(yǎng)護、大中修和水毀等緊急情況投入大，資金難跟上。
2、我局目前還沒有交通運輸職能，對運輸企業(yè)的服務工作不便開展。
優(yōu)化營商環(huán)境自查自糾報告
按照審批局黨組的要求和統(tǒng)一部署，開展自檢自查，現(xiàn)將自查結果報告如下：
一、擔當不足、不敢負責方面。少數(shù)狀況下處理問題時的原則性有待加強，對工作中發(fā)現(xiàn)的問題，礙于情面，能不提的就不提，存在好人主義。有時只求形式，不求落實的問題，具體制度的落實不夠嚴謹，工作時只求是否做了，不求做得好壞。在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有時會采取逃避的方法，認為“船到橋頭自然直”，不是自我力求尋找對策。創(chuàng)新意識還不夠強，創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗?，層次還不高。過多重視完成任務，而輕視工作實效。觀念滯后，創(chuàng)新意識不夠。
二、標準不高、能力不強方面。往往以近期工作任務比較重或工作頭緒多忙于事務工作為理由，不能自覺主動抽時光學習，利用工作空閑和業(yè)余時光學習也比較少。
三、效率低下、工作不實方面。工作中經(jīng)常是處于奉命行事，落實任務，不能做到想領導之未想，超前思考、提前預測、及時準備;謀領導之所謀，深入調(diào)研，帶給資料、當好參謀。尤其是在多項工作同時進行，而且時間緊、任務重時，往往是兵來將擋，水來土掩，疲于應付。工作的全局性、前瞻性，與領導的要求有相當差距。
優(yōu)化營商環(huán)境自查自糾報告
按照盟委行署《關于優(yōu)化營商環(huán)境的十項措施》和市委政府關于著力破解營商環(huán)境優(yōu)化難題，進一步優(yōu)化營商環(huán)境的決策部署，我局充分發(fā)揮國土資源管理優(yōu)勢，以“提高工作效率、提供高效服務”為目標，全面深化改革，通過服務流程再造、縮短辦事時限、創(chuàng)新服務等方式，為我市進一步優(yōu)化營商環(huán)境，方便企業(yè)和廣大群眾辦事，激發(fā)經(jīng)濟發(fā)展活力做出了積極努力。
一、工作開展情況
(一)壓縮不動產(chǎn)登記辦結時限，進一步壓縮企業(yè)開辦時間。
針對企業(yè)辦理不動產(chǎn)登記的需要，我局不動產(chǎn)登記中心為企業(yè)開設了綠色通道，實行“一窗式”辦理。認真梳理了登記流程，取消了兜底條款涉及的要件，簡化了信息系統(tǒng)已有的重復要件。不動產(chǎn)登記業(yè)務(首次登記、批量業(yè)務除外)的辦結時限由《不動產(chǎn)登記暫行條例》規(guī)定的30個工作日壓縮至受理后1到3個工作日。查詢業(yè)務、查封登記、解封登記、注銷登記即時辦結、立等可取，保障了企業(yè)財產(chǎn)權。
(二)提高項目用地審批效率，進一步壓縮工程建設項目審批時間。
持續(xù)深化“放管服”改革。一是制定了《進一步優(yōu)化營商環(huán)境工作實施方案》，制作了《烏蘭浩特市國土局服務指南》《一次性告知單》《審批材料填寫模板》等。著力推動由重審批向重服務重監(jiān)管轉(zhuǎn)變，提高辦事效率。健全和完善了建設項目規(guī)劃選址、用地預審、用地審批、項目實施、竣工驗收、登記發(fā)證的用地服務機制。積極開展項目用地的政策咨詢、告知、協(xié)調(diào)、督辦等工作，不斷提高辦事效率。農(nóng)用地轉(zhuǎn)建設用地、建設項目用地預審、臨時用地審批、國有建設用地使用權劃撥、出讓、轉(zhuǎn)讓、出租等審核，設施農(nóng)用地審核和備案，改變土地用途審核、礦產(chǎn)資源勘查和開采審批登記等事項嚴格執(zhí)行“一次性告知”制度，辦結時限均有大幅度壓縮，為企業(yè)和項目的后續(xù)進程贏得了時間。二是為重點工程、重大項目、全域旅游開設綠色通道，提供全程跟蹤服務，必要時提供上門服務。
(三)籌備建設“政務服務+不動產(chǎn)登記”網(wǎng)絡服務平臺，逐步實現(xiàn)不動產(chǎn)登記業(yè)務“一網(wǎng)辦通”。
籌備建立不動產(chǎn)登記互聯(lián)網(wǎng)外網(wǎng)，即“政務服務+不動產(chǎn)登記網(wǎng)絡”服務平臺，實現(xiàn)不動產(chǎn)登記平臺和政務服務網(wǎng)絡平臺的有效鏈接，探索百姓網(wǎng)上咨詢、網(wǎng)上登記申請、預審查、預約服務等模式，從而實現(xiàn)“外網(wǎng)申請、內(nèi)網(wǎng)審核、當面查驗、領取證書”的線上登記運行方式，實實在在實現(xiàn)“只讓百姓跑一次”。
(四)積極與興安盟不動產(chǎn)登記局對接，進一步加快數(shù)據(jù)資源共享。
按照數(shù)據(jù)平臺建設要求，積極配合興安盟不動產(chǎn)登記局大數(shù)據(jù)平臺建設工作，此項工作目前正在進行中，預計在9月底前完成數(shù)據(jù)共享交換平臺二期建設。
(五)多舉措簡化辦事環(huán)節(jié)，逐步實現(xiàn)企業(yè)和群眾辦事“只進一扇門”“最多跑一次”。
規(guī)范推進政務公開工作，增強政務透明度。在烏蘭浩特市政府網(wǎng)上積極開展權利清單、行政監(jiān)管執(zhí)法和權利運行等相關信息共計8大類，214個小項。涵蓋了相關法律法規(guī)、辦事程序、辦事指南、告知單等信息，方便群眾和企業(yè)事前查詢。推行“馬上辦”、“一次辦”，實行“首問負責制”、“一次告知制”，通過流程再造，減少企業(yè)和群眾跑路數(shù)次。特別是不動產(chǎn)登記中心已經(jīng)實現(xiàn)“前臺綜合受理、后臺分類審批、統(tǒng)一窗口出件”的“一站式”服務模式。今年以來，不動產(chǎn)登記中心通過調(diào)整優(yōu)化窗口布局，合并業(yè)務環(huán)節(jié)，實現(xiàn)了房產(chǎn)、稅務與不動產(chǎn)登記“一窗受理，集成服務”。具體流程為：不動產(chǎn)部門工作人員收取并審查材料;檔案部門工作人員出具房屋信息相關證明;稅務部門工作人員核對住房信息后核稅、收稅;不動產(chǎn)部門工作人員受理、錄入系統(tǒng)。做到了真正意義上的“一個窗口收件、一套資料內(nèi)部傳遞、一次性收費、一個窗口發(fā)證”，實現(xiàn)了不動產(chǎn)登記、交易一體化。
(六)依法依規(guī)清查梳理，取消沒有法律依據(jù)的證明。
按照《關于進一步開展清理規(guī)范全市各類證明事項的通知》(烏審改辦發(fā)[20xx]3號)文件要求，對依申請行政權力、辦理業(yè)務和提供服務時要求公民、法人和其他組織提供的各類證明進行梳理，凡是沒有法律依據(jù)的一律取消，能通過個人現(xiàn)有證照來證明的一律取消，能采取申請人書面承諾方式來解決的`一律取消，能通過網(wǎng)絡核驗的一律取消，能夠通過部門實時共享獲取、核驗的材料不需重復提交。經(jīng)梳理，我局共有包括行政許可、行政確認、其他行政權力等20項需要公民、法人和其他組織提供證明材料的事項，不存在法律法規(guī)之外的證明材料。
(七)認真清理中介服務事項，進一步規(guī)范中介服務。
嚴格按照除法律法規(guī)、國務院決定和部委規(guī)章要求設定的中介服務事項外，其余一律不以任何形式要求申請人委托中介服務機構開展服務，或者要求申請人提供相關中介服務材料。經(jīng)梳理，我局共有包括行政許可、行政確認、其他行政權力等15項需要行政相對人委托中介服務機構開展服務，或者提供相關中介服務材料的事項，已形成《行政權力服務事項清理表》報市審改辦審核。
(八)認真開展“雙隨機一公開”工作，加強事中事后監(jiān)管。
制定了工作方案、雙隨機抽查事項清單，結合監(jiān)管責任，提出抽查對象名錄，涵蓋全部監(jiān)管對象。檢查時采取搖號、專業(yè)對口等方式，從名錄庫中隨機選派，真正做到隨機、留痕、可追溯。合理確定雙隨機檢查的比例和頻次，既保證了檢查工作力度，又防止過多干擾被檢查對象。并將抽查名錄、抽查結果錄入“部門協(xié)同監(jiān)管平臺”。年初以來，隨機抽查礦山企業(yè)1家、測繪單位1家，用地企業(yè)2家，抽查比例為10%，沒有發(fā)現(xiàn)任何違法違規(guī)行為。
(九)為企業(yè)開設綠色通道，提供跟蹤服務。
對重點項目和企業(yè)、個人的急辦項目，采取特事特辦、急事急辦，部分項目提供全程跟蹤服務。特別是抵押登記，采取即收即辦。查詢業(yè)務、查封登記、解封登記、注銷登記當場辦結。用地預審、農(nóng)用地轉(zhuǎn)建設用地、土地出讓等手續(xù)均有專人盯辦。年初以來，我局不動產(chǎn)登記中心為萬佳陽光佳苑二小區(qū)、眾益房地產(chǎn)名都家居項目、歐蓓莎置業(yè)房地產(chǎn)項目等房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)和辛源食品有限公司、森輝印務有限公司、蒙佳公司等生產(chǎn)企業(yè)辦理了建設項目首次登記和抵押貸款登記。
(十)主動作為，每年解決一項便民服務方面的突出問題。
對于同一地塊政府未完成全部征拆，開發(fā)企業(yè)辦理已建設完工的樓房首次登記的問題，采取將一塊地上政府未征拆和開發(fā)企業(yè)建樓區(qū)分開，建樓地塊予以登記，便于已建樓房住戶后續(xù)辦理不動產(chǎn)登記業(yè)務。
二、采取的措施
(一)強化落實責任，形成聯(lián)動格局。一是成立了由局長任組長、分管副局長任副組長、各股室、局屬事業(yè)單位負責人為成員的優(yōu)化營商環(huán)境領導小組，主要負責人為工作第一責任人，分管領導是具體組織實施的責任人。二是領導班子認真履行“一崗雙責”責任制。始終堅持“誰主管、誰負責”和“兩手抓、兩手硬”的原則，既抓好分管業(yè)務工作，同時抓好分管工作范圍內(nèi)的“放管服”和優(yōu)化營商環(huán)境工作。形成了上下聯(lián)動、各職能部門高度配合、協(xié)調(diào)暢通的工作格局。
(二)強化學習教育，提高服務本領。加強對干部職工的理論、業(yè)務培訓及優(yōu)化營商環(huán)境教育。通過召開局務會、專題會議傳達市委政府和盟國土資源局對優(yōu)化營商環(huán)境工作提出的具體要求。并就優(yōu)化營商環(huán)境的重要意義通過機關集中學習的方式進行宣傳，切實增強了干部職工改進作風，優(yōu)化營商環(huán)境的思想自覺和行動自覺。制定了干部職工業(yè)務學習培訓計劃，按計劃開展培訓，提高了干部職工履職能力和水平。
(三)強化作風建設、凈化政治生態(tài)。大力踐行求真務實、真抓實干工作作風。以嚴而又嚴、實而又實的舉措，正行風、改作風，促進各項工作落實。密切關注“四風”問題的新動向、新表現(xiàn)，及時發(fā)現(xiàn)和查處改頭換面、潛入地下的隱形變異問題，堅決防止“四風”問題反彈。年初以來，通過設置意見箱、公布舉報電話、聘請社會監(jiān)督員的方式主動接受社會各界監(jiān)督，并多次組織明察暗訪，對“不作為”、“假作為”、“亂作為”、“慢作為”、“假公濟私、推諉扯皮、態(tài)度冷漠、語言生硬”、“為政不廉、吃拿卡要”等行為進行全面查處。
1加強學習，依法執(zhí)教。
社會在發(fā)展，知識在更新。如果我們不學習，我們就跟不上時代的步伐。只有不斷加強教育教學的理論知識，吸收新的教育理念、教育理念、教育模式、教育方法和教育方法。只有這樣，我們才能在業(yè)務上有新的思路和突破，才能上一個新的臺階。
并嚴格遵守《教師法》，一它為準則，時時刻刻提醒自己要依法執(zhí)教。
2愛崗敬業(yè)，教書育人。
無論在什么時候，什么地方，我都要講校內(nèi)的利益放在第一位，時刻以“校榮我榮，校恥我恥”的精神來指導我。在教輔和備課的基礎上，要大膽創(chuàng)新。工作中本著“心中有目標，眼中有孩子”的原則來設計教育活動，并做好記錄。
3熱愛學生，和諧發(fā)展。
堅持“一切為了孩子，為了孩子的一切”對學生嚴格要求，耐心教導，不諷刺，不挖苦，不變相體罰，使孩子愉快茁壯的成長。
4尊重家長，服務家長。
父母是我們做好工作的堅強后盾。因此，在工作中，我要及時與家長溝通，認真聽家長的意見和建議，取得支持和配合，不指責，責備家長，并且在語言交流中要平和，委婉，真誠，用誠意使家長信任你。
5廉潔從教，不謀私利。
要自覺抵制不良的社會風氣，不給學生補課、不收額外獎勵。與家長交往中不收禮，不吃請客，不叫家長辦事，不進行有償家教。
總之，這次的自查自糾報告真是一場及時雨，讓我們在這物欲橫流的社會，不被金錢蒙蔽，利欲熏心，使我們永遠保持一方凈土。正如葉圣陶先生所說“千教萬教，認真求真，千教萬教，學做真人。
一、領導高度重視，加強組織領導。接到文件后，鄉(xiāng)黨委領導高度重視，立即召開鄉(xiāng)干部會議，學習了相關保密制度，安排專人牽頭自查工作，并要求所有使用電腦的同志都要積極配合，開展自查，確保自查不漏環(huán)節(jié)、不留死角、不走過場，特別是對撥付資金使用的電腦，要進行徹底排查，并對檢查中出現(xiàn)的問題盡快整改和復查。
二、自查內(nèi)容
1、網(wǎng)絡保密管理建設情況
在機關、單位互聯(lián)網(wǎng)門戶網(wǎng)站發(fā)布信息能夠嚴格按照保密規(guī)定，積極配合辦公室的工作要求，不存在違規(guī)發(fā)布問題；沒有在涉密計算機與連接國際互聯(lián)網(wǎng)的計算機交叉使用移動存儲介質(zhì)；非涉密移動存儲介質(zhì)、計算機沒有處理、存儲過涉密信息或曾經(jīng)處理、存儲過涉密信息；對感染“木馬”病毒的計算機進行病毒處理。每臺電腦系統(tǒng)都安裝有效的防火墻或殺毒軟件；尤其是裝有大平臺財務軟件和會計核算系統(tǒng)的電腦，由專人負責管理工作，專機專用，嚴格要求使用人不得使用專用電腦接通互聯(lián)網(wǎng)。
2、手機使用保密管理情況
針對手機的廣泛使用，智能化程度越來越高，泄密隱患越來越大的新情況，鄉(xiāng)高度重視，充分認識到手機泄密的危害性，堅持突出重點，綜合防范的原則，做到嚴格管理與方便使用相結合，健全制度與加強自律相結合，積極預防與依法查處相結合。建立手機使用保密管理制度，增強手機使用保密意識，掌握手機使用保密常識。提高防范意識，自覺執(zhí)行使用手機的保密要求。把手機的保密管理作為日常保密工作的重要組成部分，確保手機使用保密管理規(guī)定和各項要求落到實處，嚴防手機失泄密事件發(fā)生。
三、存在問題及改進措施
1、保密工作的宣傳力度需進一步加大，還需要制定相應的規(guī)章制度，堵塞可能發(fā)生的失、泄密事件，消除隱患，使保密工作沿著法制化的軌道不斷改進。
2、對保密網(wǎng)絡建設及手機使用保密管理一項艱巨的工作還缺乏完全有保障的技術支持，目前只能以常規(guī)的保密制度加以約束，通過嚴密的監(jiān)督措施以防萬一。
3、加強對保密工作人員的業(yè)務培訓，提高保密干部的素質(zhì)。近年來，保密工作逐步走向規(guī)范化、制度化，科研所沒有出現(xiàn)過涉密事故。今后將繼續(xù)努力，積極探索新時期保密工作的新情況、新問題，力爭保密工作再上新臺階。
學校行風評議自查自糾報告
為深入貫徹落實xxx(XX)2號文件精神，成立了行風評議領導小組，制定了行風建設實施方案，同時對行風評議的主要內(nèi)容進行了自糾自查。針對社會、教師反映強烈的、關心的問題，采取了有效措施，并做了深入細致的工作，使自查自糾真正找出問題，并落實解決。為全面提高我校的行風建設，為教育教學保駕護航，現(xiàn)就我校自查自糾的情況匯報如下：
一、指導思想：
以三個代表重要思想和黨的十七精神為指導，以構建均衡和諧平安教育為目的，不斷加強學校教育行風建設，解決群眾高度關注的熱點、難點問題，維護好最廣大人民群眾的根本利益，辦好人民滿意的教育，促進學校教育的跨越式發(fā)展，樹立學校教育的良好形象。
二、領導機構
組 長：
副組長：
成 員：
三、整改措施
1、完善制度，依法管理。我校堅持以法治校，以德育人，規(guī)范管理，進一步提高教育教學效果，全面推進素質(zhì)教育。為了進一步加強學校領導班子的建設，實行一把手親自抓，建立健全各項規(guī)章制度，加強少先隊紅領巾監(jiān)督隊伍和衛(wèi)生監(jiān)督崗、安全監(jiān)督崗建設，強化教務處工作力度，細化各種量化評估工作，完善學校的各項管理制度，使學校的各項工作做到有章可循，措施得力。
2、抓教師隊伍建設。我校主要從以下四方面加大對教師隊伍管理：一是抓教師政治理論學習，提高教師政治思想素質(zhì)；二是抓師德建設，樹立務實、奉獻、服務意識；三是抓基本功的訓練，技能訓練；四是抓業(yè)務理論學習培訓。
3、優(yōu)化班子，強化管理。以課程改革，探索新的育人模式為重點，以修訂完善學校管理制度，調(diào)動教師實施素質(zhì)教育的積極性為突破口，進行管理體制改革。實行教師全員聘任制，衛(wèi)生工作末尾淘汰制，黨支部監(jiān)督，教代會決策的管理機制。各項工作透明度強，接受群眾監(jiān)督，民主管理，促進了教育教學質(zhì)量的全面提高。
四、收費情況
學校堅定不移地貫徹農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制改革各項政策及《四川省規(guī)范教育收費工作八條規(guī)定》，嚴格按照規(guī)定的項目、標準收費。幼兒園嚴格按照有關政策收費。收費做到及時規(guī)范并開具財政統(tǒng)一發(fā)票。
實行教育收費公示制度，在校園當眼處公示收費項目、標準，接受社會、群眾監(jiān)督。2月18日，學校行政一班人深入到各班級督查收費情況，未發(fā)現(xiàn)一例亂收費行為。
五、校務公開
學校健全了各項規(guī)章制度，建立校務公開欄、行風評議意見箱，設立舉報電話。堅持實行公開辦事規(guī)定程序，公開辦事結果；公開違規(guī)教師處理結果，虛心接受教師和社會各界的監(jiān)督；學校班子里中層領導的任免、教師職稱晉升、評模選優(yōu)等問題，按照客觀、公正、公平、擇優(yōu)的原則，集體研究決定，張榜公布，增強透明度。
六、師德師風
認真組織全體教師學習《四川省義務教育階段實施素質(zhì)教育八條規(guī)定》，做到每個辦公室張貼一份，學校要求熟記熟背以此約束自己的行為。
圍繞提高我校教育教學質(zhì)量，狠抓師德、師風建設，倡導愛崗敬業(yè)，服務學生，奉獻教育的職業(yè)道德。對教師體罰、諷刺、侮辱、變相體罰學生現(xiàn)象，進行嚴肅處理，實行一票否決制，并建立了教師體罰學生追究責任制度。
七、綜合治理
為進一步強化我校安全工作，提高師生安全意識，杜絕事故發(fā)生，我校始終把綜治、安全、衛(wèi)生等工作列入學校工作的重要議事日程，把綜合治理工作始終當作全面提高教學質(zhì)量，提高素質(zhì)教育的可靠保證來抓，堅持全員參與，齊抓共管。與各班主任及每一位教師簽訂了《安全工作目標管理責任書》，責任到人；健全了門衛(wèi)制度，校園管理制度，安全教育工作制度，建立健全了安全工作檔案。牢固樹立安全第一，預防為主的意識，打造平安和諧校園。
八、存在的問題
行風建設是關系到社會穩(wěn)定、群眾滿意不滿意的關鍵，目前，在自查自評中發(fā)現(xiàn)我校目前尚存在以下問題：
一是個別教師的責任心不夠，師德師風尚需進一步加強；個別教師業(yè)務水平亟待提高；部分中老教師對現(xiàn)代教育技術接受教緩慢；個別青年教師敬業(yè)精神不夠強。
二是學生的行為習慣養(yǎng)成不到位，亂扔果皮紙屑、吃零食、進電子游戲室、進網(wǎng)吧等現(xiàn)象沒有徹底堵絕。
三是個別老師在一定程度上還存在著體罰與變相體罰學生現(xiàn)象。
在今后的工作中，學校一班人將帶領全體教職工不斷探索，勇于實踐，認真總結經(jīng)驗及不足之處，努力改進工作，以飽滿的工作激情，投身到教育教學之中，辦人民滿意的教育。
學校開展學習黨的群眾路線教育實踐活動以來，我以積極的態(tài)度積極參與學習。作為一名從教多年的教師，在這次自查自糾活動中，努力查找自身存在的不良習氣和“形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風”的 “四風”問題，現(xiàn)對自己思想、作風、紀律等方面來評析自己、審視自己，為今后的工作打下更堅實的基礎。
通過檢查和剖析，我認為首先自己能按時間、按節(jié)點、高標準嚴要求的完成自己的本職工作，在長期的為師生服務方面，充分利用干部聯(lián)系班級的活動，深入到班級中、師生中，家長中，了解師生、家長的需求，從學習、生活等方面么創(chuàng)造性的開展工作，取得了一定的成效。
第二，貫徹上級要求，要認真學習中共的重要文件。如《新民主主義革命時期重要論述》《社會主義革命和建設時期重要論述》《改革開放新時期重要論述》。切實提高自己服務意識和水平。
工作中堅持原則，一身正氣。堅守一名優(yōu)秀黨員的職責，恪盡職守，不折不扣的深入落實“八項規(guī)定”等上級各項規(guī)章制度，不斷加強學習，提高自身修養(yǎng)，增強自我拒腐防變的能力。
再次結合本職工作圓滿完成上級領導布置的各項工作，在學生的常規(guī)管理中，圍繞學校的精致管理，年級領導的要求，切實做好具體的跑操、工具房、衛(wèi)生、宿舍、外出就餐等學生日常行為規(guī)范的工作。如：跑操精致體現(xiàn)在除常規(guī)的“快、靜、齊”還需要隊伍高矮整齊、口號響亮、校服統(tǒng)
一、節(jié)奏一致等方面；每周在教室清潔區(qū)進行專項重點檢查報告（如口香糖痕跡、白色垃圾、墻壁、地板等）；宿舍管理能激發(fā)學生的自我管理能力；外出就餐，加大對違紀學生的懲罰力度。
同時，存在的問題主要包括以下幾個方面：
1、為最廣大群眾意識不強。為最廣大的人民群眾謀利益不為自己謀利益是每一個共產(chǎn)黨員的根本宗旨，對此落實不能停留在口頭上，而是應該落實在行動上。這方面不是很好，只注重這個年級，大局意識還不夠。
2學習不自覺，思想觀念落后。在日常工作中會自覺或不自覺地放松學習，否則學習主動性不強。我主要集中在年級的管理上，對于個人學習放松，教學中因為上了兩個班的語文，學習時間不夠。
以后這方面要給予加強，爭取工作學習兩不誤。
三。管理的精細化是不夠的。在解決班級學生的問題上，我們不能把精細化付諸實踐，也不能輕易處理具體問題。我們不能開創(chuàng)新，不能更新觀念，不能與時俱進。對待違紀學生的處理教育，對待學生有急躁情緒，不夠耐心，總是感覺與家長缺乏溝通理解。
對學校的工作不能主動積極去提前思考，缺乏創(chuàng)新意識。
努力方向及改進措施
1、嚴于剖析自己。
嚴于剖析自己，為自己定好位。我不能把自己降低為普通教師，不能僅僅按普通教師的標準來要求自己，看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足，虛心接受同事和領導的意見和建議，一切為最廣大的人民群眾利益，把行動落在實處。使自己更快地進步。
2、加強業(yè)務學習，提高素質(zhì)。
加強理論和專業(yè)學習，作好重點記錄。要從實際出發(fā)，吸收先進的教學經(jīng)驗和方法，樹立先進的教育教學理念和理念。轉(zhuǎn)變觀念，增強緊迫感，增強服務意識和責任感。
3、對班級、年級的管理需在精致。對班主任加強思想統(tǒng)一，才能真正做到有令不行。堅持每周一總結，深入課堂聽課學習、加強學生會管理，及時對班級、學生上周的學習、生活及在校表現(xiàn)進行總結、公布，及時整改。
利用學校開展的“十佳”好習慣的養(yǎng)成教育活動，及時對學生進行思想品德教育。表揚和鼓勵為主，批評和懲罰為輔。多和家長溝通，定期家訪。
4、保持思想道德的純潔性，正確對待權力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受。保持廉潔，增強拒腐防變能力。它能經(jīng)得起金錢等方面的考驗。要自制、自勵、自凈，堅決反對享樂主義和鋪張浪費；要堅決抵制不正之風和邪氣，始終清正廉潔，自覺同各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，切實做好教學工作。
5進一步務實創(chuàng)新，增強實效，精益求精。不斷總結和完善工作方法、經(jīng)驗，提前思考，預先規(guī)劃，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)教學工作新局面。
總之，今后我將在領導和同志們的幫助支持下，在這次活動中，繼續(xù)查擺自己在各方面存在的不足和問題，進一步提高思想認識，轉(zhuǎn)變工作作風，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規(guī)范，高標準、嚴要求努力把領導分配給自己的各項工作做好。
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