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員工考核自我評價分享八篇

發(fā)布時間:2023-10-11

員工考核自我評價。

自我評估,可以被理解為個體的反思和自我評價,是我們對自己的主觀評定和自我剖析。自我評估能推動人際聯(lián)系和集體協(xié)作,那么應(yīng)該如何撰寫一份自我評估呢?期望這篇“員工考核自我評價”能夠滿足您的閱讀需求并帶給您愉悅的閱讀體驗,此文只供參考,請認(rèn)真權(quán)衡。

員工考核自我評價 篇1

1、努力學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)潛力。在工作中,認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,不斷積累經(jīng)驗,用心參加學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷充實自己;

2,遵章守紀(jì)。3個月來,自己在工作中做到不怕苦,不怕累,學(xué)習(xí)優(yōu)秀員工的方法,認(rèn)真完成了本崗位各項工作任務(wù)。

3,團(tuán)結(jié)同事,共同努力。同事關(guān)系融洽,團(tuán)結(jié)友愛,互幫互助,互相尊重。

4,由于自己工作經(jīng)驗不足,在工作中缺乏處理用戶投訴的實踐經(jīng)驗,服務(wù)工作做得不夠細(xì)致,這是我以后努力的方向。

2、本人自進(jìn)入本公司工作以來,在各位同事的關(guān)懷幫忙下,透過個人的努力和工作相關(guān)經(jīng)驗的積累,知識不斷拓寬,業(yè)務(wù)工作潛力取得了極大進(jìn)步。

3、回顧過去的3個月,我認(rèn)真學(xué)習(xí)營業(yè)的培訓(xùn),用心參加崗位培訓(xùn)。全心全意,以禮待人,熱情服務(wù),耐心解答問題,為客戶帶給優(yōu)質(zhì)服務(wù),并在不斷的實踐中提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,成長為一名合格的營業(yè)員。

在以后的工作與生活中,我相信透過我的努力在以后的工作中我必須會成長為一名優(yōu)秀員工,爭取成為別人學(xué)習(xí)的對象,為xx單位作出貢獻(xiàn)。

員工考核自我評價 篇2

一、政治思想方面:

堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念,適應(yīng)新的護(hù)理模式,社會發(fā)展的新形勢,積極參加一切政治活動,以服務(wù)病人奉獻(xiàn)社會為宗旨,以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn),全心全意為病人服務(wù)。

三、工作學(xué)習(xí)方面

在工作中,嚴(yán)格遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行查對制度及護(hù)理操作規(guī)程,落實制度,減少差錯事故的發(fā)生,嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作,保證孕產(chǎn)婦以及新生兒的安全。貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,文明禮貌服務(wù),堅持文明用語,落實到工作中的每個崗位,工作時間儀表端莊、著裝整潔、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范。

對年輕護(hù)士認(rèn)真?zhèn)?、幫、帶,做好護(hù)師職責(zé),努力提高護(hù)理病歷書寫質(zhì)量及護(hù)理表格合格率;對出現(xiàn)的缺點、差錯,認(rèn)真總結(jié)、分析、查找工作隱患,防患于未然。

在工作過程中,我深深感到自身不足,對于各種傳染病知識了解很少,明顯感到加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)的緊迫性。一是向書本學(xué)習(xí),堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,廣泛汲取各種“營養(yǎng)”;二是向周圍的同事學(xué)習(xí),始終保持謙虛謹(jǐn)慎、虛心求教的態(tài)度,主動向同事請教,參加醫(yī)院和科室組織的各種傳染病知識學(xué)習(xí)班;三是在實踐中學(xué)習(xí),把所學(xué)的知識運(yùn)用于實際工作中,在實踐中檢驗所學(xué)知識,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

我時刻提醒自己,要不斷加強(qiáng)自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的鍛煉,增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識,把無私忘我做為人格修養(yǎng)的重點。不受社會上一些不良風(fēng)氣的影響,從一點一滴的小事做起;工作中嚴(yán)以律己,忠于職守,防微杜漸,牢固樹立全心全意為病人服務(wù)的宗旨。

員工考核自我評價 篇3

20xx年,我院黨建工作以黨的和xx屆三中全會重要思想為指導(dǎo),堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)醫(yī)院發(fā)展全局,以深入開展黨的群眾路線教育活動為契機(jī),繼續(xù)抓好三會一課、學(xué)習(xí)型黨組織及創(chuàng)先爭優(yōu)活動,與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,務(wù)求實效,進(jìn)一步發(fā)揮院黨支部的服務(wù)功能,積極推動醫(yī)院醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。

一、深入推進(jìn)理論學(xué)習(xí),加強(qiáng)思想建設(shè)

1、抓好理論組織學(xué)習(xí)。黨支部充分利用每月黨組織生活會議時間,全面加強(qiáng)全體黨員和職工的思想、組織、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等黨性教育,扎實推進(jìn)學(xué)習(xí),進(jìn)一步深化對鄧小平理論和三個代表重要思想的理解,深入開展黨的群眾路線教育活動,努力開創(chuàng)我院黨建工作的新局面,確保組織、人員、內(nèi)容時間的落實,嚴(yán)格考勤,記錄完整。

2、繼續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,黨員做好先鋒模范,發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)干部在隊伍建設(shè)中的帶頭作用,黨支部主要負(fù)責(zé)人,支部成員切實領(lǐng)導(dǎo)和參與活動。

3、建設(shè)好學(xué)習(xí)型黨組織隊伍。院黨支部以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織工作為契機(jī),教育廣大黨員干部,全體醫(yī)護(hù)人員,牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想觀念,學(xué)習(xí)在新醫(yī)改形勢下,如何爭當(dāng)學(xué)習(xí)型個人、學(xué)習(xí)型科室、刻苦鉆研自身業(yè)務(wù),掌握更多新知識、新技能、不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù),切實增強(qiáng)為人民服務(wù)的能力。

二、認(rèn)真貫徹黨建工作管理,加強(qiáng)組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)。

1、認(rèn)真按照考核標(biāo)準(zhǔn),貫徹落實各項黨建工作目標(biāo),繼續(xù)建立健全各項制度,不斷提高三會一課活動率和質(zhì)量,定期組織召開民主生活會,堅持和完善民主集中制原則,重大問題經(jīng)集體討論決定。

2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),提高凝聚力、戰(zhàn)斗力和管理決策能力。按照上級組織要求,加強(qiáng)支部班子自身建設(shè),定期組織召開政治理論學(xué)習(xí),提高領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論水平;增加干部工作透明度,堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t,加強(qiáng)干部考核工作;定期召開民主生活會議,認(rèn)真開展黨內(nèi)的批評和自我批評,搞好班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)和監(jiān)督;當(dāng)好表率,落實好黨風(fēng)廉政建設(shè),真正做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀。

3、加強(qiáng)組織、隊伍建設(shè),發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。積極參加黨委組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高支部黨建工作水平,增強(qiáng)黨組織的政治堅定性、先進(jìn)行和戰(zhàn)斗力;積極發(fā)揮黨員干部在政治學(xué)習(xí)、醫(yī)療服務(wù)、學(xué)術(shù)研究、醫(yī)院改革和建設(shè)中的先鋒模范作用。

4、做好黨員發(fā)展工作,增強(qiáng)黨建工作活力。認(rèn)真執(zhí)行黨員的發(fā)展標(biāo)準(zhǔn),發(fā)展程序和發(fā)展黨員規(guī)定,做好發(fā)展對象的考察、政審工作;院黨支部加強(qiáng)入黨積極分子隊伍建設(shè),組織入黨積極分子和考察發(fā)展對象,參加每月的支部黨組織生活會議,學(xué)習(xí)黨的知識政治理論,幫助他們提高對黨的認(rèn)識,端正入黨動機(jī),樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,充分發(fā)揮他們在醫(yī)療、管理中的骨干作用,造就一支積極向上的入黨積極分子隊伍,加強(qiáng)預(yù)備黨員教育培養(yǎng),及時掌握他們的思想和學(xué)習(xí)狀況,不斷增強(qiáng)其黨性修養(yǎng)和組織紀(jì)律觀念,使他們早日成為合格的黨員。

三、切實抓好黨風(fēng)廉政和反腐倡廉工作,落實各項措施。把懲防體系的總體要求與醫(yī)院建設(shè)發(fā)展結(jié)合,認(rèn)真分析黨風(fēng)廉政建設(shè)存的問題,制度落實相應(yīng)措施,嚴(yán)格執(zhí)行黨員干部廉政標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員廉潔自律工作。

四、文明服務(wù),不斷提高服務(wù)質(zhì)量。

堅持規(guī)范管理,文明、熱情服務(wù),將三好一滿意真正落到實處,進(jìn)一步提升醫(yī)務(wù)人員素質(zhì),不斷提高工作效率和工作質(zhì)量。

五、樹立典型、增強(qiáng)職工使命感。

我院黨支部將繼續(xù)把樹立典型、弘揚(yáng)新風(fēng)尚,展現(xiàn)新風(fēng)貌等作為院黨支部的一項長期的、持久的、重要的工作任務(wù)來抓,并把表彰工作和入黨、干部選拔,進(jìn)修學(xué)習(xí)等工作相銜接,使該項工作能長期化、規(guī)范化、權(quán)威化,以榜樣的力量,不斷激勵全院職工,爭做先進(jìn)、努力工作,同時也使受表彰的同志能珍惜自己的榮譽(yù),在實踐工作中不斷完善和提高自己。以自己的實踐行動來影響全體職工,為實現(xiàn)我院醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展多做貢獻(xiàn)。

總之,在下半年的黨建工作中,全體黨員和職工將更加緊密地團(tuán)結(jié)在院黨支部周圍,以堅定、成熟、穩(wěn)健的步伐,以不斷開拓、進(jìn)取的精神風(fēng)貌,為我院醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展建設(shè)貢獻(xiàn)力量。

員工考核自我評價 篇4

歲月如梭,轉(zhuǎn)眼之間,踏上工作崗位即將一年了,我的見習(xí)期快要結(jié)束了?;叵肫鹨荒昵?,剛剛步出校園,進(jìn)入工作角色時的那般手足無措,不禁莞爾。

工作了,邁過了漫長的學(xué)生生涯,踏入了人生的另一階段。厚積而薄發(fā),20xx年的寒窗苦讀,如今是不是到了自己一展所長的時候了?不少如我一般的莘莘學(xué)子都如此想著,自己已經(jīng)學(xué)夠了,足夠以此為憑借在社會中闖蕩一番了。

然而,直到正常踏上了工作崗位,才忽然發(fā)現(xiàn)面對工作,自己如此的慌亂,不知所措?!罢n本上的東西和實際使用上是有差距的”,在如今發(fā)達(dá)的網(wǎng)絡(luò)上被傳頌了多年,我們早已有了心理準(zhǔn)備,如今真真切切的面對了,才發(fā)現(xiàn)原來差距是如此之大,原來這十多年來所學(xué)僅僅只是皮毛,只是剛剛夠承上啟下學(xué)習(xí)工作所需的知識,工作所需的技巧,更多的是我們要學(xué)會如何進(jìn)行工作。

自進(jìn)入核工院以來,被安排在建筑院籌建的工程管理部工作。有幸在短短的一年間,歷經(jīng)三個項目——核工院招待所改建工程、核工院研發(fā)設(shè)計中心樓改擴(kuò)建工程和中鋼集團(tuán)新型石墨產(chǎn)業(yè)化(一期)項目,從最初的改建裝修,到民用辦公大樓建設(shè),再到大型工業(yè)廠區(qū)建設(shè),不同類型的項目給了我完全不同的觀感。招待所項目是一個舊樓內(nèi)部改造裝修工程,人們常說要“不拘小節(jié)”,而在這個項目中,小節(jié)卻是最為重要的,一切都應(yīng)從細(xì)微入手,裝修來不得半點馬虎,些許瑕紕都會對整體的質(zhì)量造成很大的影響,噴淋、防火、抹面,莫不如此。院新大樓的項目則側(cè)重于一個單體大樓從報建到招標(biāo)到施工的過程,也由此讓我逐漸了解了項目管理的意義,認(rèn)識到了自己工作的內(nèi)容及職責(zé)。而中鋼項目則又是另一番景象,我們介入的時間較早,縱向來看,我們歷經(jīng)了廠區(qū)規(guī)劃、工藝布局、廠房設(shè)計、建筑方案討論、施工招標(biāo)等各個過程,目前即將進(jìn)行現(xiàn)場三通一平施工工作;橫向來看,我們的管理范圍從招標(biāo)、合同、投資、設(shè)計、施工、報建等各方面,全方位的提供管理服務(wù)和技術(shù)支持,管理工作環(huán)環(huán)相扣,見微識著,深入到項目的每一個角落。這樣的機(jī)會可與而不可求,能夠在短短的一年間,參與這些如此有代表性的工程項目管理,不得不說是我的幸運(yùn)。

由于工程管理部尚在籌建過程中,人員配備十分緊張,管理制度、管理程序十分貧乏,百廢待興。于是很多情況下,部門的成員不得不身兼數(shù)職,一個人拆成數(shù)個人來使用。在這一年中,我接觸很多以前都不曾接觸過的領(lǐng)域,管理工程文檔、起草招標(biāo)文件、起草工程合同、編制項目管理程序、編制投標(biāo)文件、編制項目進(jìn)度計劃、對項目進(jìn)度進(jìn)行管理等。借此明白了自己的不足之處,項目管理并不是專精一科便可以做好的,需要博覽眾長。于是,便不得不在下班之余不斷的汲取知識,翻閱工程設(shè)計、建設(shè)、驗收相關(guān)規(guī)范,學(xué)習(xí)合同法、招標(biāo)法、建筑法等相關(guān)法律規(guī)定,翻譯國外的項目管理文獻(xiàn),學(xué)習(xí)掌握P3e/c、Project、招標(biāo)工程量清單編制軟件、評標(biāo)分析軟件等多種工程相關(guān)電腦工具,付出了很多,也收獲了很多。

學(xué)無止盡,到如今才真正明白這句話的含義,目前我還無法獨擋一面,我將不斷的充實自己,厚積而薄發(fā),等待自己真正能夠一展所長,展示自我價值的時刻。

員工考核自我評價 篇5

轉(zhuǎn)眼,工作又結(jié)束了一個階段?;仡欁约哼@段時間的努力,作為一名xx物業(yè)的工作人員,在工作中我有怎樣的提升?又做出了怎樣的貢獻(xiàn)呢?當(dāng)然,我自己也非常清楚在工作中自己有哪些不足和問題,畢竟只有在改進(jìn)了錯誤之后才算是在怎樣的方面又有了成長。

在此,我通過對自身工作的總結(jié)和反思,對這這段時間工作中的自己做自評如下:

至今為止,我已經(jīng)加入xx物業(yè)x年的時間了。在工作方面,雖說不上特別游戲大,但也一直嚴(yán)格的按照著工作的要求在努力實踐xx公司的服務(wù)理念。在工作上,我積極的完成著被交于的工作任務(wù),認(rèn)真遵守公司要求,嚴(yán)格負(fù)責(zé)崗位責(zé)任。并且在xx領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)下,我學(xué)會了不少xx崗位的工作技能。并通過自我的努力積極協(xié)助團(tuán)隊,與各位同事互幫互助,努力提高xx物業(yè)的服務(wù)與工作,讓業(yè)主們能更真切的感受到我們服務(wù)中的真心和實意。

此外,在工作中我也一直將學(xué)習(xí)和提升當(dāng)做自己的基本職責(zé)。在團(tuán)隊中有許多出色的同事,每每看到他們出色的表現(xiàn)和努力,我的內(nèi)心也忍不住燃起一份火熱。為此,在平時的工作中我也非常注重自我的提升,并通過和領(lǐng)導(dǎo)于同事們的交流吸取經(jīng)驗,積極的吸收大家工作中的優(yōu)點,并結(jié)合自身工作的實際情況,一點點的提高自我工作的質(zhì)量。

此外,在工作方面,我也一直在積極的擴(kuò)展自己的業(yè)主圈子,通過的工作中的熱情服務(wù),我與不少業(yè)主建立了聯(lián)系。通過與業(yè)主的溝通,不僅加深了業(yè)主對我們xx物業(yè)人的印象,也能及時了解到我們工作中的不足,以及業(yè)主們的想法,及時的對工作做出調(diào)整,并進(jìn)一步完善自我。

當(dāng)然,作為一名工作者,我也經(jīng)常對自我進(jìn)行反思。在至今為止的工作上,我的錯誤問題和思念都有很多,但每次的認(rèn)識,我都會積極的改進(jìn),并針對自己在工作常見的如:粗心、懈怠……等問題進(jìn)行思想上的鞏固!一步步的完善自我的服務(wù)。

如今,一定還會有業(yè)主對我的工作不滿意,但我會努力,讓大家滿意,讓大家能了解我,信任我!并支持我們的工作!

我相信,雖然現(xiàn)在的我不是完美的,但我一定能盡可能去接近,去努力的讓領(lǐng)導(dǎo)們滿意,讓業(yè)主們放心!并且我會堅持下去,讓自己成為一個不斷進(jìn)步的xx物業(yè)人!

員工考核自我評價 篇6

回顧過去的一年,財務(wù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和各部門經(jīng)理的通力合作及各位同仁的全力支持下,在圓滿完成財務(wù)部各項工作的同時,很好地配合了公司的中心工作,在如何做好資金調(diào)度,保證工程款的支付,及時準(zhǔn)確無誤地辦理銀行按揭和房款的收繳等方面也取得了驕人的成績。當(dāng)然,在取得成績的同時也還存在一些不足,下面我一一向各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁匯報:

一、財務(wù)核算和財務(wù)管理工作

組織財務(wù)活動、處理與各方面的財務(wù)關(guān)系是我部的本職工作,隨著業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)張,記帳、登帳工作越來越重要。為提高工作效率,使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來。我們在年初即進(jìn)行了會計電算化的實施,經(jīng)過一個月的數(shù)據(jù)初始化和三個月的手機(jī)結(jié)合,全體財務(wù)人員全都熟練掌握了財務(wù)軟件的應(yīng)用與操作,財務(wù)核算順利過渡到用電算化處理業(yè)務(wù)。這為財務(wù)人員節(jié)約了時間,還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能,為財務(wù)分析打下了良好的基礎(chǔ),使財務(wù)工作上了一個新的臺階。財務(wù)部一直人手較少,但在我們高效、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務(wù)部每天都離不開資金的收付與財務(wù)報帳、記帳工作。這是財務(wù)部最平常最繁重的工作,一年來,我們及時為各項內(nèi)外經(jīng)濟(jì)活動提供了應(yīng)有的支持。基本上滿足了各部門對我部的財務(wù)要求。公司資金流量一直很大,尤其是在8月至12月收繳銷售款的期間,現(xiàn)金流量巨大而繁瑣,財務(wù)部鄒治和胡蓉兩位同志本著“認(rèn)真、仔細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)”的工作作風(fēng),各項資金收付安全、準(zhǔn)確、及時,沒有出現(xiàn)過任何差錯。全年累計實現(xiàn)資金收付達(dá)2億3757萬元。企業(yè)的各項經(jīng)濟(jì)活動最終都將以財務(wù)數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來。在財務(wù)核算工作中每一位財務(wù)人員盡職盡責(zé),認(rèn)真處理每一筆業(yè)務(wù),為公司節(jié)省各項開支費(fèi)用盡自己最大的努力。財務(wù)部全年審核原始單據(jù)12824張,處理會計憑證2179張,準(zhǔn)確無誤地出具各類會計報表無數(shù)。

制度屬于企業(yè)的硬性管理,任何成功的企業(yè)無一例外的有其嚴(yán)格的規(guī)章制度。長天公司從無到有,從當(dāng)初的三兩人到今天的上百人,規(guī)范各項經(jīng)濟(jì)行為已日益成為企業(yè)管理的主題。在過去的一年中,財務(wù)部相繼出臺了關(guān)于財產(chǎn)管理、合同簽定、費(fèi)用控制等方面的規(guī)章制度。為完善公司各項內(nèi)部管理制度,建設(shè)財務(wù)管理內(nèi)外環(huán)境盡了我們應(yīng)盡的職責(zé)。

財務(wù)部除要認(rèn)真負(fù)責(zé)地處理公司內(nèi)部財務(wù)關(guān)系外,為達(dá)成本單位的任務(wù),還要妥善處理外部各方面的財務(wù)關(guān)系。與外部建立并保持良好的聯(lián)系。本年度財務(wù)部友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支。同時與銀行建立了優(yōu)良的銀企關(guān)系、與稅務(wù)機(jī)構(gòu)建立了良好的稅企關(guān)系,全面處理了保險公司遺留資產(chǎn)的往來手續(xù),并圓滿完成了對統(tǒng)計、工商等各部門有關(guān)資料的申報。

二、資金調(diào)度和信貸工作

資金對于企業(yè)來說,就如“血液”對于人體一樣重要。今年工程建設(shè)全面鋪開,各經(jīng)營管理機(jī)構(gòu)逐步建立,新員工不斷加盟。資金需求日益增加。尤其在x-x月份項目未能取得任何經(jīng)濟(jì)收益的情況下,公司承受了巨大的資金壓力。我部根據(jù)工程建設(shè)和公司發(fā)展的要求,為確保資金使用單位各項工作的順利開展,與總公司一起籌劃、合理安排調(diào)度資金。同時財務(wù)部還全面承擔(dān)了x月份開始的銷售收款和銀行按揭工作,在全體財務(wù)人員和招商人員的共同努力下全力以赴地做好了資金的快速回籠。保證了市場建設(shè)的順利進(jìn)行,及時償還了銀行到期貸款,全年累計完成投資xx億元,償還到期貸款xxxx萬元。資金的成功運(yùn)作保證了長天和東方公司的正常運(yùn)轉(zhuǎn),更是繼續(xù)樹立了xx公司“AAA資信企業(yè)”的良好形象。

自項目啟動以來,一直有多家銀行向公司進(jìn)行信貸營銷。為了公司的長足發(fā)展,財務(wù)部與工行東塘支行建立了信貸關(guān)系,以期達(dá)到積累企業(yè)信譽(yù)的目的。我部于x月—x月向銀行申請房地產(chǎn)開發(fā)貸款xxxx萬元。期間收集、整理了大量資料,編制各類貸款報告,與銀行人員商談貸款工作,多次接待銀行各級領(lǐng)導(dǎo)的視察,在完成貸款工作的同時與銀行建立了良好的合作伙伴關(guān)系,同時使我們對貸款工作有了全面的了解,學(xué)到了新的業(yè)務(wù)知識。

三、全力協(xié)助招商工作

時間飛逝,今年的工作轉(zhuǎn)瞬即為歷史。一年中,財務(wù)部有很多應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作,比如在資產(chǎn)實物性管理的建章建卡上,在各項經(jīng)營費(fèi)用的把持上,在規(guī)范財務(wù)核算程序、統(tǒng)一財務(wù)管理表格上,在及時正確地向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報財務(wù)數(shù)據(jù),實行財務(wù)分析等方面都相當(dāng)欠缺。在財務(wù)工作中我們也創(chuàng)造公司的基礎(chǔ)管理工作比較單??;日常成本費(fèi)用支出比較隨便;公司對員工工作要么沒有很明確嚴(yán)格具體科學(xué)的請求;要么就是履行乏力;也有一些員工在工作中不能站在公司的立場和利益上等等。這些應(yīng)當(dāng)是財務(wù)管理要重點思考和解決的主題,也是每一位長天人如何進(jìn)步自我、服務(wù)企業(yè)所要思考和改良的必修課。作為財務(wù)人員,我們在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)舉動、進(jìn)步企業(yè)競爭力等方面還應(yīng)盡更大的責(zé)任與責(zé)任。我們將不斷地總結(jié)和檢查,不斷地鞭策自己,加強(qiáng)學(xué)習(xí),以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長。

員工考核自我評價 篇7

本人叫XXX,在XX商場做銷售員,下面我評價一下我自己的工作表現(xiàn)。

本人有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神,工作熱情,較強(qiáng)的表達(dá)能力。本人通過這幾年的實踐工作來不斷地充實自我,為日后的人生道路打下良好的基礎(chǔ)。在思想上,積極進(jìn)取,不時地對自己作檢討,找出不足之處,進(jìn)而不斷改善,力求做到最好。,堅定自己的信念,以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。

在工作中,有試圖摸索一套屬于自己的工作方法,認(rèn)真的對待好每位顧客,真抓實干。在工作中態(tài)度把握的比較好,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),并且較好的把自己的想法運(yùn)用到工作實踐中去,具備了實際操作能力,遇到問題時不急功近利,針對當(dāng)前局勢能把問題處理得當(dāng),能把理論與實際情況相結(jié)合,解決實際問題。

在學(xué)校曾經(jīng)勤工儉學(xué)等等。經(jīng)過這些工作的煅煉,我的在生活上,我積極參與學(xué)院、學(xué)校的活動,日常生活里,我為人正直善良,有良好的生活作風(fēng),樂于幫助他人,與同學(xué)相處融洽,交友面廣,人際交往能力較強(qiáng),受同學(xué)歡迎。而在待人處事方面仍有待提高,學(xué)習(xí)的知識面還有待拓寬,在今后的日子里,不斷改善,提高自身素質(zhì)。我的做事原則是不做就不做要做就做最好!

員工考核自我評價 篇8

自從到無錫匯思益德人力資源有限公司已有一半年的時間了,從中我深深地感受到匯思文化的底蘊(yùn)與魅力,讓我很快得融入到匯思這個年輕、快樂、進(jìn)取的團(tuán)隊來,快樂的工作與學(xué)習(xí)。一年多來,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的幫助下,通過自己的不懈努力,較好地完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)自我鑒定如下:

一、在思想方面:

政治思想表現(xiàn)和思想政策水平:有堅定的政治立場,熱愛祖國,熱愛人民,堅決擁護(hù)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,遵紀(jì)守法,愛護(hù)公共財產(chǎn),團(tuán)結(jié)互助,樂于助人,牢固樹立“八榮八恥”精神,努力為人民服務(wù)。

二、工作方面:

服從安排,認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實肯干,講求實效。中國人才指南網(wǎng)凡事積極主動,迎難而上,爭當(dāng)排頭兵,不怕苦,不怕累。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)時,除扎扎實實做好駐村、農(nóng)業(yè)統(tǒng)計等工作外,還創(chuàng)造性地搞好辦公室文秘工作,得到領(lǐng)導(dǎo)的充分認(rèn)可。在州委辦公室掛職期間,按照要求共編寫州委大事記3期、《督促與檢查》20期,起草各類文件和通知20余篇、《督查專報》3期、《正式報告》3期,效果比較理想。

三、學(xué)習(xí)方面:

堅持把學(xué)習(xí)作為自我完善和提高的重要途徑,既積極參加所在單位和支部組織的各種學(xué)習(xí),又廣泛地開展自學(xué)。學(xué)習(xí)內(nèi)容除政治理論知道和黨的各項方針、政策外,還涉及歷史、經(jīng)濟(jì)、科技、計算機(jī)以及各項業(yè)務(wù)知識。學(xué)習(xí)既講究方式方法,又注重實際效果。

四、生活方面:

1、勤儉節(jié)約,愛護(hù)公物,講究衛(wèi)生,熱愛勞動,嚴(yán)于律己,誠實守信,淡泊名利,助人為樂,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,談吐得體,舉止大方,注意保持形象。

2、勞動和工作態(tài)度:在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé),任勞任怨,一絲不茍,求真務(wù)實,大膽創(chuàng)新,業(yè)績突出,受到公司領(lǐng)導(dǎo)的好評。

3、組織紀(jì)律:遵守公司的規(guī)章制度,自覺服從領(lǐng)導(dǎo)在工作中的安排。按時按質(zhì)完成了所有工作任務(wù)。

4、群眾關(guān)系:在SONY駐場期間,密切聯(lián)系派遣員工,了解和反映他們的呼聲與要求,妥善處理問題,切實解決他們的后顧之憂。

我是一個工作踏實、積極進(jìn)取、充滿自信和決心的人。作為積極樂觀新時代青年,我不會因為自己的大專文憑而失去自信,反而我會更加迫切嚴(yán)格要求自己,充實、充實、再充實,不斷完善和提高自我,我相信:用心一定能贏得精彩!

感謝您閱讀“幼兒教師教育網(wǎng)”的《員工考核自我評價分享八篇》一文,希望能解決您找不到幼師資料時遇到的問題和疑惑,同時,yjs21.com編輯還為您精選準(zhǔn)備了員工考核自我評價專題,希望您能喜歡!

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