初中教務處工作總結。
隨著時間無聲無息的流逝,我們的工作即將迎來新篇章了,我們不能忘記做好工作的最后總結,工作總結須對工作的失誤等有個正確的認識,勇于承認錯誤,可以形成批評與自我批評的良好作風。你是否在煩惱總結怎么寫呢?請閱讀由小編為你編輯的初中教務處工作總結范例,僅供參考,希望能為你提供參考!
本學期,教導處在市教育局和校長室的正確領導下,貫徹市教研室工作計劃,全面落實學校工作意見,以生為本,以實踐有效教學為主題,以提高學校的教育教學質(zhì)量為目的,加強教師業(yè)務素質(zhì)培訓,努力提高教師教育教學水平,加大常規(guī)教學管理力度,全面提高教學質(zhì)量,實現(xiàn)師生共同發(fā)展。
一、加強教師的業(yè)務學習,努力提高教師的綜合素質(zhì)。
教育教學理論能指導教育實踐,能不斷更新教師的教育觀念,提高教師的理論修養(yǎng)和業(yè)務水平。加強業(yè)務學習,能有效提高教師的專業(yè)水平。
1、用心組織教師深入學習各科課程標準和《義務教育法》,認真學習,認真做筆記。領悟新課改精神、新課程理念,轉變教師的教育教學思想。各教研組根據(jù)本組實際狀況搜集有關教學理論,組織教師學習,用理論來指導教師的教育教學實踐。同時和學校教科室聯(lián)合邀請市教科室領導來校作教科研講座,提高廣大教師的教科研理論水平,使廣大教師能運用理論知識解決教學中的實際問題。
2、用心開展教研活動。
(1)、用心組織參加校內(nèi)外研討課。
第3周我校全體語文教師一齊聽了培本實驗小學支教教師顧輝輝上的四年級語文研討課《開天辟地》。課前,語文教研組長與主講教師就教案進行研討,然后進入課堂第一線進行聽課,課后再認真修整。公開課后,全校教師對這一堂課進行了激烈的討論,大大提高了各教師對上課與評課的認識。第14周,校內(nèi)舉行第二次研討課由查艷虹教師執(zhí)教的三年級數(shù)學研討課《認識分數(shù)》。作為參加工作剛一年的教師,查教師教學認真,敢于大膽創(chuàng)新,又虛心好學。從課前的教學設計、課上的教學操作、課后的教學反思,都認真對待,值得讓大多教師去反思、去借鑒。一節(jié)研討課,得到了全校領導教師的一致好評。與此同時,作為我校數(shù)學骨干教師的教導主任王惠康也在17周上了一節(jié)六年級數(shù)學《解決問題的策略—替換》的示范課,得到了全體數(shù)學教師的好評。
在以上舉行的幾次教研活動中,從研討課前的聽課、教學準備到課后的評課及總結上,我們教導處都認真組織,精心籌備,努力把教研工作做得更好,盡量提高每個教師的教學水平。
(2)、努力開展教學研討會。教導處每月組織了一次有針對性的教學研討會,由教導處及教研組長主持,就教學中遇到的某些教學難點的突破展開學習討論。如:低年級的識字認字教學、二年級的寫話的訓練、三年級的作文起步、五年級的解方程、六年級的分數(shù)百分數(shù)應用題和如何讓學生簡單學英語、記單詞等,激發(fā)教師參與教研的主體意識和創(chuàng)造熱情,鼓勵教師合作、交流、共享教研成果。各位教師暢所欲言,大膽發(fā)表自我的意見看法。在必須程度上,提高了教師們的理論知識和實際操作潛力。
(3)、學校領導深入課堂聽課,教師互相聽課。校長、教導處及各教研組長以身作則,在全校掀起了聽課熱潮。大家實實在在地研究課堂教學微觀領域經(jīng)常面臨的問題,發(fā)表見解,交流困惑,提高了教研組的凝聚力和科研潛力。
3、理論指導實踐。學校對教研組的教學研究活動、群眾備課、教師的聽課作了具體要求,對教師的上課、備課、聽課、教學隨筆或反思也作了具體的要求,讓理論運用于實踐當中。
二、強化教學管理,全面提高教學質(zhì)量
教學常規(guī)是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革,提高教學質(zhì)量的重要保證,所以,我們始終抓實抓好。重點做好了如下工作:
1、抓常規(guī),促進管理更加規(guī)范。
本學期我校嚴格執(zhí)行課程計劃,強化教學法規(guī)意識,加強課程計劃的執(zhí)行和管理,做到了“開齊、上足、教好”,同時也促進了學生的全面發(fā)展。本學期加強了查課力度,也加大了對課堂教學的監(jiān)控力度,進一步加強了教學常規(guī)工作的管理與考核。尤其是市教研室12月4日來我校進行教學調(diào)研后,對我校的教學六認真工作提出了寶貴的意見和推薦,我們立刻制定了整改意見,并立刻在教學工作中加以落實。
(1)抓備課。備課是上好課的關鍵,我們把電子備課改為手寫備課,同時要求教師依據(jù)課程標準,創(chuàng)造性地使用教材,恰當?shù)剡x取教學方式和方法,有效地提高課堂教學效率,成為大家共同關注和思考的問題。本學期教導處對各教師的教案檢查了四次。每次檢查后,教導處都認真總結,如實反饋,促使教師改正缺點,發(fā)揚優(yōu)點。
(2)抓上課。上課是教學過程的中心環(huán)節(jié),上好一節(jié)課是提高教學質(zhì)量的關鍵。本學期繼續(xù)加強聽課,采用隨堂聽課制度,促使教師的教學觀念轉變,盡可能把更多的時間留給學生,提高了課堂效率。
(3)抓作業(yè)批改。本學期學校對教師的作業(yè)批改善行了新的考評辦法,提高作業(yè)批改的要求,加大了激勵措施。教導處對各科作業(yè)批改狀況抽查了四次,但大多數(shù)學生作業(yè)書寫不規(guī)范,書寫習慣也不是很好,作業(yè)本不夠整潔。而少數(shù)任課教師每次的作業(yè)布置也不盡人意,批改不夠認真及時,馬虎應付;作業(yè)量少而簡,有的甚至文不對題,沒有布置相應資料的作業(yè)。為此,我們針對這些狀況,對每一位教師提出不一樣的整改要求,并用書面的形式通知教師,下次檢查時重點看改正的狀況??墒?,大部分教師還是認真的,能夠針對學生作業(yè)中出現(xiàn)的問題,認真處理,及時讓學生輔導改正。
(4)抓課后輔導。要提高教學質(zhì)量,還要做好課后輔導工作,小學生愛動、好玩,缺乏自控潛力,常在學習上不能按時完成作業(yè),有的學生抄襲作業(yè)。針對這些問題,我們加強了對學生的思想教育,加強課后輔導,引導學生加強對學習的職責心。
(5)抓教后反思?!墩n程標準》要求教師要及時進行教后反思,在反思的基礎上使自我的教學促進全體學生的全面發(fā)展,可見教后反思的重要性。要促進教師的專業(yè)化發(fā)展,教學反思也是一個重要的手段。我校要求教師課后要及時進行反思,并對反思進行具體要求,以書面、小組等形式進行教學反思,到達提高自身教學水平的目的。
2、加強畢業(yè)班的教學管理力度。
一個學校的教學水平,無不從畢業(yè)班展現(xiàn)出來。自上學期以來,學校提高對畢業(yè)班科任的要求,同時又給予支持鼓勵。本學期先后召開了4次畢業(yè)班教師會議,一次畢業(yè)班家長會,從思想上讓提高學生的認識,引導學生把對班對校的熱愛轉化為學習動力。加強了學校與家庭、社會的聯(lián)系,增強了學校的教育合力。
3、加強質(zhì)量監(jiān)控的力度。
本學期一開學,教導處就對部分年級進行了摸底性的質(zhì)量抽測,根據(jù)抽測中發(fā)現(xiàn)的問題召開了任課教師會議,幫忙他們找出問題的原因,并提出了在以后教學中改正的方法;尤其是在期中考試以后,發(fā)現(xiàn)全校數(shù)學學科中普遍存在著計算正確率低下的現(xiàn)象,所以我們在全體數(shù)學教師中開展了如何提高學生計算正確率的研究,全體教師各抒己見,說出了自我的的想法和做法,改變了過去相互埋怨的現(xiàn)象,經(jīng)過努力,在期終考試中有了明顯的改觀。
三、用心開展各項評比及展示活動
為了為青年教師帶給展示風采的舞臺,打造一支理念新、教藝精、底蘊厚的創(chuàng)新型教師隊伍。本學期,我校組織了以“有效課堂”為主題的教學研討活動。先以教研組為單位,每人上一節(jié)研究課,每組推選出一名教師參加校級評課。周弄潮、趙丹教師參加了市“百節(jié)評優(yōu)課”,獲得三等獎;查艷虹教師參加了昆山市五年以內(nèi)教齡數(shù)學教師會課比賽獲三等獎,俞婭教師參加路北片音樂青年教師會教三等獎;由查艷虹輔導的徐志浩、黃冬金輔導教師輔導的周濤分別獲得“小數(shù)報杯數(shù)學文化傳播活動”二等獎和三等獎。另外在1月4日我校還舉行了5年以內(nèi)教齡的青年教師賽課活動,使廣大年輕教師得到了一次鍛煉。
四、存在問題及構想
教導處的中心工作是教學,提高教學質(zhì)量不是一句空口號,它需要以扎實而創(chuàng)新的日常工作為基礎。在工作中我們也感到一些問題的存在,如教師的業(yè)務提高問題;怎樣促使“問題班級”的轉化;怎樣才能更好實現(xiàn)分層次遞進教學,全面提高學生潛力;怎樣使群眾備課落到實處等。下學期我們的設想是把日常教學工作的開展再扎實一些,創(chuàng)造性更多一些,創(chuàng)新求實,穩(wěn)步提高教師素質(zhì)和教育教學質(zhì)量。
回首過去,成績有所提高,應對未來,倍感壓力很大,我們相信,在上級領導的正確領導下,在全體教師的大力支持下,應對新形勢、新機遇、新挑戰(zhàn),我們將進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,為石牌小學,為石牌的人民譜寫教育新篇!
回顧一年來我校的教學工作,我們根據(jù)學校的教育、教學實際,本著面向全體、全面發(fā)展的辦學目標,以課改為載體,以學校為本,緊緊把握教師隊伍建設,開展了多種形式的教學活動,較好地完成了一年來的工作,現(xiàn)作總結如下:
一、加強教學常規(guī)管理,提高教學質(zhì)量
1、嚴格執(zhí)行教學計劃和教學大綱
嚴格執(zhí)行課程標準,教務處認真組織教師學習,并監(jiān)督實施。
任課教師應根據(jù)《課程標準》規(guī)定的資料和教學時數(shù)制定學期授課計劃。開學前每位教師上交了授課計劃,由教務處進行審查同意,教學副校長批準執(zhí)行。沒有學期授課計劃的,視為準備不足不允許上課,并通報批評。
教學過程中要嚴格執(zhí)行進度計劃,教務處要根據(jù)教學日志和抽查的方式檢查教學大綱的執(zhí)行情景。一般情景下,實際進度不得超前或滯后進度計劃4學時。如根據(jù)實際需要調(diào)整進度計劃或者遇到特殊情景進度計劃不能完成的,須經(jīng)教務處同意。
2、加強教學準備管理
每個學期開課前,教研室、專業(yè)科根據(jù)本部門承擔的教學任務,認真檢查教學大綱、授課計劃、教材、教具、設備、軟件的準備情景,確保進行正常的教學。
上課之前,任課教師根據(jù)學期授課進度計劃,在熟悉教材的基礎上認真?zhèn)湔n。備課要寫出教案,教案的資料、格式按學校統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行。每節(jié)課教師必須有新教案,不得用舊教案或者無教案上課。教務處將不定期對教案進行檢查,每學期不少于一次。因教學準備不足造成不能正常開課后果的,按重大教學職責事故處理。
備課進度要保證超前一周。
3、加強教學實施過程管理
嚴格填寫教學日志制度。嚴格上課紀律,不得遲到、提前下課、中途脫崗。教師要清點學生人數(shù)并做好記錄,要保證課堂秩序并對上課的學生安全負責。
教師講授應條理清楚,邏輯性強,重點突出,難點突破,語言精練,板書條理、工整,善于調(diào)節(jié)課堂氣氛。要針對不一樣的學生,講究教學方法,不斷提高教學效果。
堅持學校領導、中層干部和教師的聽課制度,教務處將組織專門人員對教學實施過程進行檢查,教研室要開展教學研究,教師聽課,互評及學生評教活動,教務處加強教學效果的反饋,隨機對教師的教學情景進行調(diào)查。無故缺崗一次,職稱評定推遲一年并處罰款50元。
課后教師要給學生布置作業(yè),要及時認真批改并做好記錄。教務處對教師批改作業(yè)情景每學期檢查不少于1次。
二、團結協(xié)作,密切配合,進取探索團體教研的新途徑。
近幾年來,隨著辦學規(guī)模、學情、考情的不斷變化,綜合化特征日趨明顯,這就要求我們必須強化團體研究工作。要求全體教師在更大程度上團結協(xié)作,密切配合,取長補短,發(fā)揮團體教研合作的優(yōu)勢。
1.深化教研資料。在深入研究教材、研究大綱、研究考情、學情基礎上,要進一步研究教法、新的教學思想和教學動態(tài)。
2.豐富教研形式。要做到學科教學的資料、進度、練習、考試的四統(tǒng)一。每周三第七節(jié)為教研活動時間。教研組要制定好教研工作計劃,安排好具體的活動資料、形式,并做好活動記錄,學期末上交教務處。
3、大興科研之風,落實科研工程。學校要求全體教師必須要重視教育科研工作,把科研興教、科研興校的理念內(nèi)化為自身的追求,進取投身到我校的科研工程中來。要進取參加到教育科研的五個一工程中來,即要求每位教師每學期讀一本教育教學理論書籍;每學期整理一本科研筆記(不少于6000字);每學年搞一個教研專題;每學年發(fā)表或撰寫一篇高水平的科研論文;每兩周寫一篇教育教學隨筆。經(jīng)過上述措施,努力構成我校人人想搞科研、會搞科研的良好氛圍。
三、加大教師校本培訓力度,不斷提高教師隊伍的整體素質(zhì)。
教師是落實學校管理、推進素質(zhì)教育的直接施教者和示范者,是實現(xiàn)我校教育騰飛的前提。所以,本學年我們要把教師隊伍建設作為學校工作的一個重點,力爭建設一支師德高尚、結構合理、適應現(xiàn)代教育發(fā)展的教師隊伍。在教師隊伍的建設上,我們要努力做到三化。
1、全面化。師德和師能要兩手抓,兩手都要硬。師德上要堅持政治理論學習制度,引導教師樹立正確的教育價值觀、質(zhì)量觀和人才觀,增強以身立教的使命感和尊重學生、愛護學生的職責意識,養(yǎng)成良好的職業(yè)道德,樹立良好的自身形象。師能上,教師首先要認真學習專業(yè)知識,完整、系統(tǒng)、扎實地了解本學科發(fā)展的歷史、現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,熟練掌握教材各部分的重點、難點和關鍵。此外對初一、初二中考學科的青年教師與初三學生進行不定期的同步檢測,以督促教師進行業(yè)務學習,不斷提高自身的理論水平、文化素養(yǎng)和教學技能,成績記入教師業(yè)務檔案,并作為評模評優(yōu)的條件。
現(xiàn)在將本人工作總結如下:
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,落實科學發(fā)展觀,認真貫徹市區(qū)教研室和學校關于本學期教學工作要求,扎實做好教學管理工作,提高教學質(zhì)量。
二、主要工作
(一)全面推進高效課堂建設
1.宣傳發(fā)動,統(tǒng)一思想,進一步提高全體教師的認識,明確高效課堂的實質(zhì)和內(nèi)涵。
2.全面落實群眾備課制度,建立各學科公共電子郵箱,匯總教案,資源共享。
3.開展校級高效課堂達標活動,確保20%以上教師達標。
4.發(fā)揮我校高效課堂基地輻射和引導作用,組織開展聽課評課活動。
5.開展“現(xiàn)代教育手段與課堂教學”主題教學研究周。
(二)認真抓好畢業(yè)班工作
1.開學初組織召開畢業(yè)班教學工作會議,分析上學期期末考試成績,明確下階段畢業(yè)班工作思路和時間安排。
2.組織好各項模擬考試,尤其是與外校聯(lián)考工作,及時分析。
3.細致開展中考報名等各項工作
(三)加強教研工作,促進教師專業(yè)成長
1.抓好教研組的建設,制定教研組以及教研組長管理與考核辦法,提高學校教研工作的實效性
2.組織教師開展立足教學實際的微課題研究,努力構建學習型教師隊伍。做好校級課題中期管理與結題工作。
3.建立學校名師工作站,加快培養(yǎng)青年骨干教師。
(四)細致抓好教學常規(guī),不斷提升教學質(zhì)量
1.完善教學常規(guī)管理工作,認真檢查教師備課、上課、作業(yè)批改的狀況,規(guī)范布置作業(yè),努力減輕學生的課業(yè)負擔。
2.認真做好階段性檢測及教學質(zhì)量分析工作,以月考、期末文化素質(zhì)檢測為抓手,強化質(zhì)量意識,及時發(fā)現(xiàn)并修正教學中的不足之處。
3.繼續(xù)開展學生以及家長評教活動,傾聽家長和學生對教學工作的意見與推薦,提高教學管理工作的針對性與有效性。
4.加強實驗室的管理,明確職責,充分利用現(xiàn)有實驗條件,按要求開足實驗,提高學生的操作潛力。
5.加強藝術教育,落實《學校體育衛(wèi)生工作條例》,保證學生身心健康發(fā)展。加強體育大課間的組織指導工作,突出學校體育發(fā)展特色。
6.做好學籍管理工作。整理教導處教學檔案并移交學校辦公室。
(五)加強校本課程的研究與管理
1、在原有基礎上,進一步突出課程的校本性,突出做好跆拳道、合唱、書法、吟詩等校本課程。
2、加強校本課程的管理。對校本課程的計劃、教案、考勤、效果等各方面進行規(guī)范管理。
本學期教務處人員變動很大,每位同志都面對著新的崗位,負責全新的崗位事務,肩負著新的崗位職責。但大家并沒有以此為理由給工作打折扣,而是在工作中不斷學習,在忙碌中已過一個學期,現(xiàn)根據(jù)開學時做的計劃和實際工作做如下總結。
一、完善相關制度,落實制度管理,營造良好氛圍。
為了進一步規(guī)范管理,推進并落實制度管理,教務處積極優(yōu)化并完善了《江鎮(zhèn)市實驗初中教師教學常規(guī)月考核細則》和《江鎮(zhèn)市實驗初中教輔工作考核暫行辦法》。為此,教務處廣泛聽取了老師們的意見,在備課組長、教研組長會上進行了專題研討,根據(jù)學校要求在教師大會上進行了解讀,根據(jù)民意進行了優(yōu)化和修改并報請黨政聯(lián)席會審核。20xx年1月開始試運作,初步建立了反饋制度:日檢查、周簡報、月匯總,一定程度上能夠獎優(yōu)罰劣,營造了良好的氛圍。
二、推進課堂教學改革,打造高效課堂。
這是本部門本學期的重點工作,傾注了教務處同志們很大的心血。學校的課堂教學改革是圍繞“學研展練”展開的`,教務處根據(jù)學校要求,積極開展了一系列的工作。
1.聯(lián)系江鎮(zhèn)市教研室,到學校進行“預約聽課”,請市教研員們對學校的課改工作進行診斷、指導。
2.在七年級積極推進小組合作學習模式,有效凸顯學研展練,凸顯學生的主體地位,打造高效課堂。組織教師們到云陽中學、常州實驗初中、外國語學校等地學習;每周進行校本教研;每人開設校本研究課;每人撰寫課改心得;分備課組改編助學案;對學生進行分類培訓;表彰優(yōu)秀小組和組長;在教室內(nèi)布置小組合作文化;在校園內(nèi)展示小組風采;利用晨會講話和國旗下講話,對全體師生進行了宣傳和解讀。
3.與以往一樣,本學期教務處依舊統(tǒng)一安排了每周的教研活動,每天檢查并及時反饋。同時,邀請學科行政、教研組長、備課組長和骨干教師等,圍繞學研展練進行了隨堂聽課活動,并及時與開課教師交流。
三、借“好課堂”活動,積極提升教學水平。
本學期江鎮(zhèn)市教育局在全市開展了“江鎮(zhèn)好課堂”活動,從校內(nèi)選拔到市屬比賽,再到大市競賽,層層深入,讓全體教師都參與進來、都動了起來。教務處根據(jù)相關文件精神,認真組織、規(guī)范程序、嚴格把關。通過賽課、研課、評課等流程,老師們不斷充實著自己的教學理念、提升著自己的教學水平。
四、科學組織調(diào)研測試,及時調(diào)整教學。
合理安排階段素質(zhì)調(diào)研,密切關注教學的過程性發(fā)展情況,尤其是畢業(yè)班的教學工作。本學期統(tǒng)一組織了一次月素質(zhì)調(diào)研、一次期中考試、一次期末診斷性測試和一次期末考試,及時反饋了學生的學習狀態(tài)和教師的教學情況。
五、切實執(zhí)行“五嚴”,有效落實減負增效。
按國家課程計劃開齊開足課程;控制學生在校集中教學活動時間;規(guī)范考試和招生管理;利用集中學習、辦公短信等形式,反復提醒教師遠離辦學中的違法行為;根據(jù)作業(yè)公示平臺進行隨機抽查,加強作業(yè)監(jiān)控,督促教師精心布置、批閱、講解;嚴格教輔資料的管理。
六、優(yōu)化社團活動和學科活動。
因為人員的調(diào)整,社團有增減,開學初與各部門積極協(xié)調(diào),確保了學生全員參與,有效參與;認真召開了社團指導教師會,群策群力確保了社團活動高質(zhì)量開展,成功承受住了教育局的飛行檢查。在“實中之韻”中,由各個備課組組織開展了豐富多彩的學科類活動,如語文學科的七年級中華經(jīng)典誦讀競賽、八年級經(jīng)典孝道演講、九年級詩詞競賽;數(shù)學學科的運算比賽、尺規(guī)作圖比賽;英語學科的課本劇等等。
七、明確崗位職責。
合理制定任務書,明確教務部門、教輔人員各人崗位職責,規(guī)范工作內(nèi)容,一學期以來,大家各司其職、各負其責,基本能夠做到事事有人干、人人有事干,形成了工作團隊,提升了工作效率。
八、做好其它各項輔助工作。
積極配合各級各部門做好各項工作,諸如組織教師在教學過程中滲透德育、安全文明教育、環(huán)保節(jié)能教育、廉潔文化教育、特色文化教育等等;做了一些語言文字宣傳工作,諸如詩詞進校園、中華經(jīng)典讀寫講誦、推普工作等工作;組織九年級學生參加了江蘇省學業(yè)能力測試;承辦了生物好課堂的大市比賽,承辦了大市九年級語文和數(shù)學教研活動。
白駒過隙,歲月悠悠,轉眼間本學期工作已經(jīng)結束。教務處在上級相關部門的領導下,緊緊圍繞學期初提出的學校辦學思路及具體教學目標,科學安排,扎實工作,順利完成了各項工作任務?,F(xiàn)將主要工作總結如下:
一、以提高辦學效益為宗旨,狠抓教學教研工作
1、常規(guī)教學常抓不懈。我們繼續(xù)狠抓了常規(guī)教學,落實了教學工作的規(guī)范化管理。教務處每天巡查課堂,檢查教學常規(guī)執(zhí)行和教師組織教學的情況,并與學生登記的日志相結合,一周一通報,以求規(guī)范教師執(zhí)教行為,嚴格控制課堂教學管理秩序。每月定時進行教案和作業(yè)檢查,對每位教師的教案、教學反思、學生作業(yè)、課外輔導、聽課,逐一統(tǒng)計,并歸納出優(yōu)點、提出改進建議,評出優(yōu)秀教師,一月一通報。
2、教研教改有聲有色。本年度,我校繼續(xù)大力推進課堂教學改革,采取靈活多樣的形式,開展教研活動。
成功承辦了聯(lián)片活動——xx縣第六屆百課大賽復賽(英語賽區(qū)),我校的楊xx、許xx、李xx老師一展風采并獲得了一片好評。
學校還多次派教師外出學習,帶回了很多先進的教育教學理念,有力地推動了我校教研教改活動的深入開展。
為強化青年教師培養(yǎng),進一步實施“青藍工程”計劃,通過師徒結對采取聽課、評課、指導等一系列措施幫助青年教師成長,做到工作有目標,學習有動力,努力有方向,為學??沙掷m(xù)發(fā)展貢獻力量。鼓勵和引導教師撰寫教學教研論文,注重教師教育教學的更新及素質(zhì)提升。本期還完成了湖南省中小學教師發(fā)展網(wǎng)上進行發(fā)展測評的申報工作,共有35名教師申請了發(fā)展測評,其中有30名教師的申報通過。
3、考試競賽穩(wěn)步進行,畢業(yè)班工作扎實有序。這學期我校與北京“好分數(shù)”平臺合作,應用網(wǎng)上閱卷模式,閱卷完后平臺自動生成大數(shù)據(jù)報告及成績分析,大大提高了老師們的閱卷效率,也減少了教務處的工作量。除期中、期末常規(guī)考試外,成功組織九年級二次月考,加大對畢業(yè)班級的管理力度,召開了九年級班主任、教師教學研討會,各個班級在整頓班風和學風方面開展了卓有成效的工作。
精心組織作文、數(shù)學、物理各類學科競賽,形成良好的競爭環(huán)境,注重提高優(yōu)生的學習能力。
4、家校攜手促發(fā)展。利用家長會等形式全方位地營造良好的學習氛圍,促進學校教育與家庭教育的有機結合,達到家校攜手共管、家校共謀發(fā)展的目的,讓孩子們的夢想從思源起航、騰飛。
在考后及時召開半期總結大會,對各年級的學習標兵進行表彰,真正達到了以賽促教、以考促學的目的。
二、體藝之花綻放校園,今年學校迎來了幾項精彩的活動,學校的合唱隊在永樂江之聲大合唱中榮獲一等獎。
運動會從策劃籌備到現(xiàn)場組織也都安排的井然有序,結合“3+1”活動,積極組織學生開展大課間,豐富的活動,精彩的課間,不僅給學生留下了美好的記憶,更使得學生終身受益。
“花開新時代”元旦晚會取得圓滿成功,有激情四溢的舞蹈,有婉轉動聽的歌唱,有聲情并茂的朗誦,更有古箏、口風琴等樂器的表演精彩紛呈。
回首過去,教務處立足本職,踏實腳步,所有活動的開展都能按照計劃扎實有效地進行,每個活動都得到了全體教師的用心配合,全體學生的踴躍參與,學生家長的大力支持。展望未來,我們?nèi)沃氐肋h,教導處的同仁會一如既往地有條不紊地開展工作,后期我們將繼續(xù)加強對教研組的工作指導與考核,穩(wěn)步落實課堂巡查,務求穩(wěn)中求發(fā)展,發(fā)展中求創(chuàng)新,力爭使教務處的各項工作再上一個新臺階!
本學期我仍然擔任初一動車1、2班的語文教學工作,堅決貫徹齊校長提出的以“教學領導教學的要求”截止目前累計上正課80余節(jié),晚自習60余節(jié),早自習40余節(jié)。同時擔任初一動車1班的班主任工作,任教務處副主任職務。
一:作為教務處副主任,本學期我的重心工作有以下幾項:
1,開學初完成初中部教材發(fā)放工作,先后兩次發(fā)放教材,累計發(fā)放教材15000余冊。所有人員不叫苦不喊累,確保了教學工作的正常進行。
2,努力做好初中部高效課堂建設,迎接了武安九中、四中,蘭村小學,邱縣曙光中學,磁縣滏濱中學等學校的觀摩學習,確保了我校初中部的高效課堂建設日趨完善。
3堅持教研不動搖,初中部各學科組堅持每周教研活動,在各教研組長的.精心組織下,或指導、或交流、或評議,促進課堂教學質(zhì)量的提高
4,精心組織每周“課比課”和每周的視頻課,認真組織聽評課活動。按照學校的文件精神,幾乎所有初中部教師都上了一節(jié)或幾節(jié)校級課比課,力爭做到每節(jié)課都能到達聽課有效,上者有提高的目的,真正發(fā)揮出示范引領的作用。
5,牢固樹立質(zhì)量意識不動搖。在高效課堂建設的同時注重教學質(zhì)量不動搖,堅決執(zhí)行齊校長向課堂要質(zhì)量的思想,引導初中教師要模式也要質(zhì)量,注重課堂的時效性,努力做到將課堂模式與教學質(zhì)量實現(xiàn)有機融合。
6,努力抓好教學常規(guī)認真組織月考期考,做好成績分析,開好質(zhì)量分析會。由于敦促到位,檢查及時,教師們均能按要求備好課,上好課,做好常規(guī)工作,透過教學質(zhì)量分析會,教師質(zhì)量意識進一步增強。
此外,還從學校的大局出發(fā),做好了其它的教育教學工作,由于時間關系,在此不一一說明??偟膩碚f,一學期以來,初中部教師牢固樹立質(zhì)量意識,一質(zhì)量為生命,各項工作取得了較大的提高。
二:主要問題:
1、加強學習,全方位充實提高自我。
2、增強工作的主動性,開創(chuàng)性的開展工作。
3、加強教務內(nèi)部管理,力爭在各項工作再上新臺階。
4、在實踐中開拓創(chuàng)新,改善工作方法,提高工作效率
三:下學期工作謀劃
1以提高課堂教學質(zhì)量和效益為中心。
2全力打造師資隊伍,努力提升教師綜合素質(zhì)。
3切實提高教育教學質(zhì)量,確保教學質(zhì)量達標。
4嚴格課程管理,強化目標管理,規(guī)范教學常規(guī)管理
四:教務處工作大事記
1、2月17日(正月十五)協(xié)調(diào)其他處室為優(yōu)秀學生印刷喜報并送喜報。
2、2月21日(正月十八)迎接武安市蘭村小學觀摩學習
3、2月24日(正月二十四)迎接邱縣曙光中學觀摩學習。
4、2月27日召開處室會議和年級組學科組會議,商討如何提高教學質(zhì)量。
5、2月28日迎接武安市教研室聽課調(diào)研,全程陪同聽課、評課。
6、3月1日組織召開上學期教學質(zhì)量分析會。
7、3月2日組織組織教師到新華書店拉書,并及時午時。
8、3月5日準備學初視導相關工作。
9、3月10日迎接省教育廳聯(lián)查工作,并作出周密部署。
10、3月10日邱縣曙光中學再次到我校觀摩學習,并留部分教師觀摩學習一周。
11、3月13日召開全校教職工提高教學質(zhì)量專題會議。
12、3月14日迎接《初中生周報》記者聽課調(diào)研并與之座談交流。
13、3月14日午時迎接蘭村小學教師再次到我校觀摩學習。
14、3月15日迎接武安市第九中學到我校觀摩學習,包括聽課,座談,評課,交流等。
15、3月15日午時組織召開學科組長班主任教學診斷分析會。
16、3月16日迎接市進修學校調(diào)研。(聽課,交流,座談)
17、3月16日修訂年級組學科組六橫六縱考核細則并公布。
18、3月17日布置初中部業(yè)務檢查。
19、3月19日迎接武安市教育局教育督導。
20、3月20日上報六縱六橫2月份考評結果并總結業(yè)務檢查狀況。
21、3月26日召開初中部家長會。
22、3月28日召開三月份月考預備會。
23、3月30日31日三月份月考
24、4月1日遠足
25、4月7日迎接邢臺30中觀摩學習,
26、4月9日參加邯鄲市舉辦的高效課堂研討會。
27、4月10日召開初一初二3月份月考反思會。
28、4月11日組織評選閱讀指導科,信息技術整合比賽,論文比賽等相關競賽并上報武安市教育局。
29、4月14日召開教育督導評估會議,迎接省教育督導團督導。
30、4月17督導教育評估電子檔案建設狀況。
31、4月18日參加初三高三提升教學質(zhì)量會議。
32、4月25日迎接市教研室調(diào)研
33、4月26日初中部周測及導學評價案檢查并總結分析。
34、4月28日29日初中部期中考試
35、5月3日期中考試質(zhì)量分析反思會
36、5月5日省“雙有效”工作檢查。
37、5月10日餐廳工作現(xiàn)場會,教務處準備相關高效課堂材料。
38、5月15日初中部英語數(shù)學尖子生競賽。
39、5月20日“畢業(yè)生典禮及藝術節(jié)”匯演
40、5月30日制定提高初高中教學質(zhì)量的相關措施
41、6月3日“讓英語飛”演講比賽。
42、6月7日六月份六橫九縱年級組學科組督導結果上報
43、6月9日各年級各教師制定復習計劃
44、6月17日武安市“師魂頌”演講比賽六中賽區(qū)預賽。
45、6月22日初中部期末考試考務會。
46、6月23日,24日初中部初一初二年級期末考試。
47、6月24日評卷登統(tǒng),分析成績。
48、6月25日初中部教師上交試卷分析,各類總結,整理教學評估個人檔案。
總之:一學期以來雖然勞累,早來晚走,盡職盡責可是立足此刻展望未來,感激各位領導和教師對我工作的支持,成績歸功于大家,在今后的日子里我會努力把工作做的更好。
初中教務處教育教學工作總結
一、工作回顧
新學年伊始,我們學校教務處全體成員便立即行動,積極策劃制定工作方案及計劃,確保工作有序進行。在教育教學工作方面,我們主要做了以下工作:
1.制定教學計劃
我們教務處針對新學年的教育教學工作,制定了詳細的教學計劃,包括每個月的教育教學任務及學科教學任務,確保每個月的教育教學工作能夠有條不紊地進行。
2.組織備課教研
我們教務處針對不同學科的老師們,組織開展了備課教研活動,以提高教學質(zhì)量。而在授課方面,我們還通過觀課評課的方式,進一步推進教師專業(yè)能力發(fā)展。
3.改善教學環(huán)境
我們教務處在新學年開始前,對學校的教學環(huán)境進行了全面檢查,著重關注課堂教學設備、物資儲備等方面的問題,為教師們創(chuàng)造了更好的教學環(huán)境。
4.開展家校溝通
我們教務處致力于建立家校聯(lián)系機制,注重加強與家長的溝通,定期與家長舉行座談會,增強家校溝通的密度,從而加強家長和學校之間的聯(lián)系。
二、工作總結
我們學校的教務處在新學年的教育教學工作中,充分展現(xiàn)了自身的強大實力,做到了以下幾個方面:
1.加強組織領導
我們教務處在新學年開始前,提前制定明確的教育教學工作方案及計劃,指導教師開展教育教學工作。同時,為了加強教學管理,教導員團隊力求教師在備課、教學、檢查、評估等多個方面都能緊密配合。
2.嚴格考評標準
我們教務處堅持嚴格的考評標準,對各種教學活動進行管理與評估,確保每個環(huán)節(jié)都能夠嚴格按照標準操作,提高教育教學活動的質(zhì)量。
3.優(yōu)化組織結構
我們教務處在新學年的工作中,充分考慮到教師在工作中不同的需求,優(yōu)化了統(tǒng)籌管理、專業(yè)指導等方面的工作結構,讓每個教師獲得更好的工作保障。
三、亟待解決的問題
在當前的教育教學工作中,我們面臨著以下幾個重要的問題:
1.如何進一步提高教師的業(yè)務水平?
教師的專業(yè)能力是學校教育教學中最重要的一個方面,我們教務處需要采用更多的方式,幫助教師提高自身的業(yè)務水平,從而更好地推動教育教學工作的開展。
2.如何加強與家長的聯(lián)系?
學校和家長之間的溝通聯(lián)系至關重要,我們教務處需要采用更加專業(yè)化和精細化的方式,加強學校和家長之間的聯(lián)系,讓家長能夠更關注學生的學習情況。
3.如何增強輔導員的管理能力?
輔導員是學生管理中至關重要的一個部分,我們教務處還需要加強對輔導員的培訓工作,提高輔導員的管理能力和效率,為學生提供更好的管理保障。
四、未來展望
作為學校教務處,我們會秉持“專業(yè)素養(yǎng)、精細管理、服務于人”的工作理念,為推進教育教學工作不斷努力,進一步創(chuàng)造更好的工作成果。我們相信,在全體教師的共同努力下,學校的教育教學工作一定會更上一層樓,為學生提供更好的學習環(huán)境和更加豐富的教育資源。
近年來,我校教務處在教育教學工作方面取得了許多成績。經(jīng)過一年的努力,我們?nèi)〉昧嗽S多的進步,也遇到了一些挑戰(zhàn)。所以,為了更好地總結教育教學工作的情況,具體提出教務處下一步工作方向和目標,在此向大家匯報,展望未來的發(fā)展方向。
一、教學管理
教學管理是教務處的首要任務。教務處一直以來都十分重視對教學工作的管理,確保教學工作的科學、規(guī)范、有序進行。我們采取了一系列有效的管理措施,如加強對老師的教學培訓、探索新的教學方式和方法、改進學科布局和教學內(nèi)容等,從而提高教育教學工作的質(zhì)量和水平,使學生得到了更好的教育。
二、課程建設
開拓學科領域,實現(xiàn)“寬口徑、高水平”教育,教務處在課程建設方面作出了大量努力。我們分析了學生的實際需求和未來的發(fā)展趨勢,根據(jù)學生的特點和目標,不斷改進教學計劃,設計了更多更優(yōu)質(zhì)的課程,極大地拓寬了學科的領域。
三、教學質(zhì)量評價
教學質(zhì)量評價是保障教學質(zhì)量的有效途徑。學校要不斷探索和改進教學質(zhì)量評價體系,落實“以質(zhì)量為中心”的教育方針。我校教務處為此成長了一支專業(yè)的教學質(zhì)量評價團隊,保證教學質(zhì)量的客觀評價和監(jiān)控,將學生的學習動態(tài)與教學質(zhì)量智能化相結合。
四、校本資源建設
校本資源是學校發(fā)展的重要支撐,教務處在校本資源建設方面一直走在前列。我們通過采取多種方式,如后勤、財務、教育技術、校史檔案整理等,挖掘和積累了大量的師生共建的校本資源,并及時統(tǒng)計和整理,成為我校教育教學工作的重要質(zhì)量保障點之一。
五、國際教育交流
作為一所現(xiàn)代化的學校,教務處將國際化教育作為學校整個教育質(zhì)量提升計劃的重要組成部分。我們積極參加國際教育交流活動,促進國內(nèi)學生與國際學生的交流,加強和國外高校的合作與交流,推進我校的國際化教育,使我校學生更好地了解世界,拓寬國際視野。
六、教師發(fā)展
教師是學校教育教學工作的中堅力量,他們的發(fā)展與學校的發(fā)展密不可分。教務處積極探索和實踐教師發(fā)展的道路,加強對教師的培訓與考核,推行多元化的職稱評定模式,提高教師的專業(yè)知識和教學能力,共同推進教師隊伍的建設。
總之,教務處下一步將在以上六個方面持續(xù)發(fā)力,為學生的發(fā)展和學校的發(fā)展注入新的活力和動力。同時,我們誠摯地期待和希望全體教師和學生的支持與幫助,攜手努力,共同創(chuàng)造更加美好的未來。
本學期我仍然擔任初一動車1、2班的語文教學工作,堅決貫徹齊校長提出的以“教學領導教學的要求”截止目前累計上正課80余節(jié),晚自習60余節(jié),早自習40余節(jié)。同時擔任初一動車1班的班主任工作,任教務處副主任職務。
一:作為教務處副主任,本學期我的重心工作有以下幾項:
1,開學初完成初中部教材發(fā)放工作,先后兩次發(fā)放教材,累計發(fā)放教材15000余冊。所有人員不叫苦不喊累,確保了教學工作的正常進行。
2,努力做好初中部高效課堂建設,迎接了武安九中、四中,蘭村小學,邱縣曙光中學,磁縣滏濱中學等學校的觀摩學習,確保了我校初中部的高效課堂建設日趨完善。
3堅持教研不動搖,初中部各學科組堅持每周教研活動,在各教研組長的精心組織下,或指導、或交流、或評議,促進課堂教學質(zhì)量的提高
4,精心組織每周“課比課”和每周的視頻課,認真組織聽評課活動。按照學校的文件精神,幾乎所有初中部教師都上了一節(jié)或幾節(jié)校級課比課,力爭做到每節(jié)課都能達到聽課有效,上者有提高的目的,真正發(fā)揮出示范引領的作用。
5,牢固樹立質(zhì)量意識不動搖。在高效課堂建設的同時注重教學質(zhì)量不動搖,堅決執(zhí)行齊校長向課堂要質(zhì)量的思想,引導初中教師要模式也要質(zhì)量,注重課堂的時效性,努力做到將課堂模式與教學質(zhì)量實現(xiàn)有機融合。
6,努力抓好教學常規(guī)認真組織月考期考,做好成績分析,開好質(zhì)量分析會。由于敦促到位,檢查及時,教師們均能按要求備好課,上好課,做好常規(guī)工作,通過教學質(zhì)量分析會,教師質(zhì)量意識進一步增強。
此外,還從學校的大局出發(fā),做好了其它的教育教學工作,由于時間關系,在此不一一說明。總的來說,一學期以來,初中部教師牢固樹立質(zhì)量意識,一質(zhì)量為生命,各項工作取得了較大的進步。
二:主要問題:
1、加強學習,全方位充實提高自己。
2、增強工作的主動性,開創(chuàng)性的開展工作。
3、加強教務內(nèi)部管理,力爭在各項工作再上新臺階。
4、在實踐中開拓創(chuàng)新,改進工作方法,提高工作效率
三:下學期工作謀劃
1.以提高課堂教學質(zhì)量和效益為中心。
2.全力打造師資隊伍,努力提升教師綜合素質(zhì)。
3.切實提高教育教學質(zhì)量,確保教學質(zhì)量達標。
4.嚴格課程管理,強化目標管理,規(guī)范教學常規(guī)管理
四:教務處工作大事記
1、2月17日(正月十五)協(xié)調(diào)其他處室為優(yōu)秀學生印刷喜報并送喜報。
2、2月21日(正月十八)迎接武安市蘭村小學觀摩學習
3、2月24日(正月二十四)迎接邱縣曙光中學觀摩學習。
4、2月27日召開處室會議和年級組學科組會議,商討如何提高教學質(zhì)量。
5、2月28日迎接武安市教研室聽課調(diào)研,全程陪同聽課、評課。
6、3月1日組織召開上學期教學質(zhì)量分析會。
7、3月2日組織組織教師到新華書店拉書,并及時下午。
8、3月5日準備學初視導相關工作。
9、3月10日迎接省教育廳聯(lián)查工作,并作出周密部署。
10、3月10日邱縣曙光中學再次到我校觀摩學習,并留部分教師觀摩學習一周。
11、3月13日召開全校教職工提高教學質(zhì)量專題會議。
12、3月14日迎接《初中生周報》記者聽課調(diào)研并與之座談交流。
13、3月14日下午迎接蘭村小學教師再次到我校觀摩學習。
14、3月15日迎接武安市第九中學到我校觀摩學習,包括聽課,座談,評課,交流等。
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