簡易保安勞動合同。

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簡易保安勞動合同【篇1】

簡易保安勞動合同

甲方：XX公司

乙方：XX保安服務(wù)公司

鑒于乙方有能力提供專業(yè)的保安服務(wù)，為保障甲方公司的人員和財產(chǎn)安全，雙方本著平等、自愿、互利的原則，達(dá)成如下協(xié)議。

第一條 合同期限

本合同為期1年，具體執(zhí)行時間為202X年X月X日至202X年X月X日。合同期滿后，雙方協(xié)商可以續(xù)約。

第二條 工作內(nèi)容

1.乙方公司為甲方公司提供的保安服務(wù)工作內(nèi)容如下：

1）巡邏崗位：保安人員在規(guī)定的時間，按照區(qū)域或崗位進(jìn)行巡邏，檢查安全防線，為保障甲方公司的財產(chǎn)安全盡心盡力。

2）安全監(jiān)控：保安人員將視線、通訊、傳達(dá)等聯(lián)絡(luò)發(fā)揮最佳效用，從而保護(hù)甲方公司的財產(chǎn)和人員。

3）門禁管控：負(fù)責(zé)甲方公司內(nèi)部各入口的人員和車輛的管制，及保障甲方公司內(nèi)部的秩序和安全。

4）安全提示：保安人員能根據(jù)工作經(jīng)驗提供有價值的安全提示，協(xié)助甲方公司制定安全預(yù)案。

第三條 工作地點

本工作地點為甲方的XX大廈，乙方的保安人員將在該處進(jìn)行巡邏和安全監(jiān)控等工作。

第四條 保安人員情況

1. 乙方公司提供的保安人員應(yīng)該持有保安人員證書、身份證等月份，學(xué)歷、籍貫、政治面貌、品行必須良好。

2. 乙方公司在派遣保安人員前，對保安人員進(jìn)行嚴(yán)格培訓(xùn)，確保其對于工作內(nèi)容及安全細(xì)節(jié)有全面的了解和適當(dāng)?shù)陌踩仞B(yǎng)。

3. 甲方公司可以隨時安排對派遣的保安人員進(jìn)行考核，發(fā)現(xiàn)問題及時提出并協(xié)商改進(jìn)。

第五條 勞動報酬

保安人員勞動報酬由乙方公司承擔(dān)，甲方公司必須按照合同規(guī)定的金額和時間給付報酬。

第六條 工作時間

保安人員應(yīng)嚴(yán)格按照工作時間表上的時間，認(rèn)真做好巡邏和安全監(jiān)控等工作。

第七條違約責(zé)任

若乙方公司在工作中嚴(yán)重不履行合同約定，則承擔(dān)按照合同規(guī)定的違約責(zé)任。甲方可要求乙方公司改進(jìn)，若有相同不履行合同合理的建議甲方公司可加以考慮與乙方公司協(xié)商解決。

第八條 保密條款

1. 乙方公司保證保安人員對于讓其知道的公司信息及安全計劃保密。

2. 整個服務(wù)過程中，乙方公司負(fù)責(zé)保管與本服務(wù)相關(guān)的文件和數(shù)據(jù)資料，不得出現(xiàn)泄密的情況，否則乙方公司承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

第九條 爭議解決

雙方合同履行期間如發(fā)生爭議，以協(xié)商解決為首要的方式，如協(xié)商不能解決，甲方可以依法向有相關(guān)權(quán)力的相關(guān)機(jī)構(gòu)報案。

第十條 合同解除

雙方協(xié)商一致可以提前解除合同，但必須提前30天通知對方。如合同到期沒有問題，乙方公司保證停止服務(wù)并將本司責(zé)任和資料歸還甲方公司。

第十一條 其他條款

1. 保安人員不會使用暴力、因此乙方公司承擔(dān)保證其在工作中按規(guī)章制度等安全法規(guī)執(zhí)行工作。

2. 乙方公司負(fù)責(zé)對其保安人員進(jìn)行合理的培訓(xùn)，為更好地保護(hù)甲方公司的財產(chǎn)安全提供良好的素質(zhì)保障。

3. 乙方公司提供的只是保安服務(wù)，如有安全風(fēng)險和損失，乙方公司不承擔(dān)與此相關(guān)的責(zé)任。

本合同雙方認(rèn)真閱讀、討論后慎重簽署，自愿接受協(xié)議條款并遵守。

甲方（蓋章）：

簽字：

年 月 日

乙方（蓋章）：

簽字：

年 月 日

以上為簡易保安勞動合同，雙方如若需要細(xì)節(jié)方面再展開聲明，如由于合同規(guī)定而發(fā)生的爭議，應(yīng)以中華人民共和國相關(guān)法律和法規(guī)及協(xié)議條款的規(guī)定為主。

簡易保安勞動合同【篇2】

簡易保安勞動合同范文

甲方：（雇主）

地址：

電話：

聯(lián)系人：

乙方：（保安人員）

地址：

電話：

身份證號碼：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿基礎(chǔ)上，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容：乙方在甲方從事保安工作，具體任務(wù)由甲方根據(jù)工作需要分配。

二、工作地點：甲方所屬的具體單位。

三、工作時間：乙方的工作時間是按照甲方的排班安排決定的。

四、工資福利待遇：

1. 乙方的基本工資為（×××元/月），具體工資情況由甲方根據(jù)保安的工作表現(xiàn)或其他因素進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

2. 乙方享有甲方規(guī)定的中國法定節(jié)假日休假及帶薪年假等優(yōu)惠待遇。

3. 乙方在執(zhí)行保安服務(wù)期間受到傷害的醫(yī)療、福利、補(bǔ)償?shù)染杉追匠袚?dān)。

4. 其他（如社保等），甲方和乙方可根據(jù)政府相關(guān)規(guī)定與甲方實際情況協(xié)商確定。

五、勞動紀(jì)律和安全規(guī)定：

1. 在工作期間，乙方必須嚴(yán)格遵守甲方制定的保安服務(wù)規(guī)定和工作制度；

2. 乙方應(yīng)注意勞保和個人安全，保證人身安全和設(shè)備的安全性；

3. 在執(zhí)行保安服務(wù)期間，如因乙方負(fù)債導(dǎo)致甲方經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

六、合同期限：

本合同自簽訂之日起，有效期為（×年），合同期滿后，可以通過協(xié)商雙方達(dá)成新的合同。

七、合同解除：

1. 在合同期限內(nèi)，未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得單方面解除合同；

2. 在執(zhí)行保安服務(wù)期間，如乙方有以下情況，甲方可以單方面解除合同：

（1）經(jīng)通知不到崗工作，并在約定時間內(nèi)無故曠工超過三天；

（2）經(jīng)過通知未能改正違反保安制度和服務(wù)規(guī)定的行為；

（3）被判刑或司法機(jī)關(guān)采取其他強(qiáng)制措施。

3. 乙方因以下情況之一導(dǎo)致解除合同的，應(yīng)向甲方支付違約金（具體金額雙方協(xié)商）：

（1）自離職之日起不到半個月內(nèi)沒有落實工作的；

（2）未經(jīng)甲方同意直接辭職的；

（3）其他違反《勞動合同法》及其相關(guān)規(guī)定的。

八、爭議解決：

本合同在履行中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)協(xié)商處理，達(dá)成一致意見。如協(xié)商不成功，則可向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。

特此協(xié)議，以雙方簽字為準(zhǔn)。

甲方（雇主）：（簽字）

乙方（保安人員）：（簽字）

簽訂日期：年月日

簡易保安勞動合同【篇3】

《簡易保安勞動合同》范文

甲方：（雇主單位名稱）

乙方：（保安員姓名）

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商一致，達(dá)成如下保安勞動合同：

一、崗位及職責(zé)

甲方聘用乙方從事保安工作，乙方的崗位是在甲方工作一線從事安全保衛(wèi)、警戒、監(jiān)控等保安服務(wù)工作。

乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行從事保安工作的職責(zé)，維護(hù)甲方單位的安全秩序和穩(wěn)定。

二、合同期限

本合同期限為1年。

合同期滿，自動終止。除非雙方本著自愿的原則進(jìn)行續(xù)約，否則本合同到期，即為終止。

三、工資福利待遇

1.乙方從事保安工作期間的工資為（月薪）人民幣（大寫）。

2.乙方應(yīng)享有法定節(jié)假日工資保障，應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定享有帶薪年休假期不少于5天。

3.乙方應(yīng)享有社會保險和住房公積金的繳存，按照國家規(guī)定繳納。

四、工作時間

乙方的工作時間為每周六天，工作時段和加班情況由甲方制定。

五、工作紀(jì)律

乙方在工作中應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和工作紀(jì)律，聽從甲方安排工作，認(rèn)真執(zhí)行保安職責(zé)。

六、安全保證

乙方在從事保安工作期間應(yīng)具備觀察力、判斷力、應(yīng)變能力及應(yīng)急處置能力，保障甲方單位的安全秩序和穩(wěn)定，不得有不良行為。

七、考核及考核標(biāo)準(zhǔn)

甲方應(yīng)制定合理的考核標(biāo)準(zhǔn)，對乙方的工作進(jìn)行日?？己?，每半年進(jìn)行一次綜合性考核，考核結(jié)果應(yīng)當(dāng)公平公正，評定出合格和不合格兩種情況。

八、解除合同

如果乙方存在在工作中存在不良行為、行動不端等違反勞動合同法規(guī)定的情況，甲方可以解除本合同。

乙方如有必要解除本合同，應(yīng)提前1個月書面通知甲方。

九、其他事項

本勞動合同履行如有爭議，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商未果，可向有關(guān)部門申請調(diào)解或者向法院提起訴訟。

本合同未盡事宜，由雙方友好協(xié)商解決。

甲方單位地址：（地址）

乙方身份證號碼：（身份證號碼）

甲方單位法定代表人/負(fù)責(zé)人簽字：

日期：

乙方簽字：

日期：

簡易保安勞動合同【篇4】

甲方：

姓名

身份證號碼

乙方：

姓名

身份證號碼

1 根據(jù)有關(guān)規(guī)定， 經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議， 共同執(zhí)行。

2 本協(xié)議期限為 （年/月），自 年 月 日起至 年 月 日止。

3 工作任務(wù)：

3.1 甲方安排乙方在 崗位，從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作；

3.2 乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

3.3 乙方應(yīng)完成工作任務(wù)，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德；

3.4 因甲方生產(chǎn)（工作）情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

4 勞動報酬：

甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，遵守按勞分配原則，結(jié)合工作價值，根據(jù)乙方所從事的工作崗位，依法確定乙方的勞動報酬為 元（ 人民幣）/月（大寫： ），其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動報酬中而不再另行計發(fā)。

5 勞動紀(jì)律：

5.1 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度，包括《員工手冊》中寫明的各項規(guī)定和要求。同時，愛護(hù)甲方財物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

5.2 乙方違反勞動紀(jì)律， 甲方可對其進(jìn)行批評教育， 直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。

6 協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除：

6.1 本協(xié)議期限屆滿時即終止， 由于生產(chǎn)、工作需要， 在雙方同意條件下， 可續(xù)簽協(xié)議， 并應(yīng)提前 1 個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

6.2 經(jīng)雙方協(xié)商同意， 可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

6.3 甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

6.4 具有下列情況之一， 乙方可以解除本協(xié)議：

6.4.1 經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)， 生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康， 企業(yè)又不加以改善的；

6.4.2 甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī)， 侵害乙方合法權(quán)益的。

6.5 任何一方提前解除協(xié)議， 均應(yīng)提前 15 日通知對方。

7 任何一方違反本協(xié)議規(guī)定， 給對方成經(jīng)濟(jì)損失， 應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

8 協(xié)議如有未盡事宜， 凡屬國家有規(guī)定的， 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；凡屬國家沒有規(guī)定的， 甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。

9 本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

甲方：

乙方：

簽訂日期： 年 月 日

簡易保安勞動合同【篇5】

簡易保安勞動合同

一、雇主（以下簡稱甲方）：XXXX有限公司

二、受雇人（以下簡稱乙方）：XXXX保安服務(wù)有限公司

三、崗位及職責(zé)：

1. 乙方將擔(dān)任甲方保安，全面維護(hù)甲方的人身和財產(chǎn)安全。

2. 乙方要遵守甲方關(guān)于保安工作的各項規(guī)定，認(rèn)真執(zhí)行甲方領(lǐng)導(dǎo)的各項工作任務(wù)。

3. 乙方要認(rèn)真熟悉崗位的職責(zé)和安全防范措施，遵守崗位紀(jì)律和安全工作制度，保障甲方及其他人員的人身安全。

4. 乙方要認(rèn)真負(fù)責(zé)地執(zhí)行甲方的各項安全工作。

5. 乙方要認(rèn)真學(xué)習(xí)甲方有關(guān)保安工作的知識和技能并不斷提高自己的工作能力。

四、薪酬和福利：

1. 甲方每月向乙方支付工資，工資為（XXXX）元。

2. 乙方享有甲方規(guī)定的有關(guān)保險福利。

3. 乙方享有國家規(guī)定的帶薪年假和病假。

五、合同期限：

1. 本合同自（XXXX年XX月XX日）起生效，至（XXXX年XX月XX日）止。

2. 如乙方在勞動合同期限內(nèi)表現(xiàn)突出、表現(xiàn)優(yōu)異并經(jīng)甲方確認(rèn)，合同期限可再次延長，雙方簽訂延長合同。

六、違約責(zé)任：

1. 乙方如有違反勞動法律、法規(guī)或勞動合同規(guī)定的，甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行警告、停職、解除勞動合同等相應(yīng)的違約處理，但也要經(jīng)過正式程序和程序合法。

2. 如果因乙方違反勞動合同規(guī)定給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

3. 乙方如有違反法律法規(guī)的行為，由乙方自行承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、其他條款：

1. 本合同的所有內(nèi)容均為書面形式，要求雙方簽字并經(jīng)過公證。

2. 乙方必須具有合法從事保安工作的資格，持有相關(guān)的保安從業(yè)資格證。

3. 乙方在工作期間要嚴(yán)格遵守保密工作，不得泄露甲方或者其他客戶的機(jī)密信息，否則將承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

4. 本合同的附屬協(xié)議是本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。

5. 本合同一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

八、合同變更和解除：

1. 乙方在甲方單位工作期間，如需變更和解除合同應(yīng)以書面形式通知甲方，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂書面解除勞動合同協(xié)議。

2. 合同解除前，甲、乙雙方應(yīng)根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)的結(jié)算，并辦理相關(guān)的手續(xù)。

簡易保安勞動合同【篇6】

簡易保安勞動合同

甲方： 【公司名稱】

乙方：【個人信息】

鑒于甲方有保安工作需要，乙方有從事保安工作的意愿。經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，一致同意簽訂如下合同：

第一條 保安工作內(nèi)容

1、乙方為甲方的保安員，主要負(fù)責(zé)甲方承接的各種場所的保安工作，具體職責(zé)及工作地點根據(jù)公司安排而決定。

2、乙方在工作中應(yīng)當(dāng)認(rèn)真執(zhí)行安全保衛(wèi)任務(wù)，對于發(fā)生的突發(fā)事件及時報告并予以處理；對于違反公司規(guī)定或者發(fā)生失職事故等情況，按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

第二條 工作時間與薪酬

1、乙方工作時間為8小時制，根據(jù)公司安排情況進(jìn)行調(diào)整，工作時間以公司簽定的排班表為準(zhǔn)。乙方在休息時間中，不得私自離開工作崗位。

2、甲方按月支付乙方工資，具體以公司財務(wù)記錄為準(zhǔn)。乙方在工作期間，如不滿一月或者曠工、遲到等情況，甲方有權(quán)不支付當(dāng)月相應(yīng)工資。

3、乙方的工資由當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障部門設(shè)定并執(zhí)行相關(guān)政策，但如果工資有適當(dāng)?shù)母踊蛘{(diào)整，將在乙方生效的前一個月提前進(jìn)行通知。

第三條 工作條件與勞保維護(hù)

1、甲方向乙方提供相應(yīng)的保安位置，包括統(tǒng)一制服、辦公設(shè)施和生活用品等。

2、在工作崗位上，對乙方的生命、健康、財產(chǎn)安全必須得到保障，如出現(xiàn)意外、疾病等，甲方必須給予第一時間的救助和醫(yī)療保障。

3、在工作中，保安員的實際工作環(huán)境和崗位職責(zé)等也需要得到合理的安排和調(diào)整，以符合相關(guān)的勞動法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和獎懲規(guī)定。

第四條 合同期限與解除

1、本合同自簽訂之日起生效，有效期限為1年，自動續(xù)簽。若乙方不同意繼續(xù)服務(wù)，應(yīng)在本合同至少在一個月前書面通知甲方。

2、本合同簽訂期間，如有任何違反勞動法律法規(guī)或公司規(guī)定的情況，甲方有權(quán)利違反本合同的相關(guān)條款，要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任并解除本合同而不支付乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第五條 法律適用

1、本合同涉及的糾紛應(yīng)當(dāng)首先通過當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會進(jìn)行協(xié)商解決，如果協(xié)商不成功，可向特定的法院提起訴訟解決。

2、本合同及其補(bǔ)充協(xié)議的訂立、履行、修改和解除等應(yīng)特定遵守甲與乙雙方約定的條例和規(guī)定，構(gòu)成法律關(guān)系。

甲方（單位）： 乙方（個人簽名）：

單位蓋章： 年 月 日 簽名：

附件：規(guī)定和條例

1、《中華人民共和國勞動法》

2、《保安員崗位聘用合同范本》（國家人力資源和社會保障部）

3、公司規(guī)章制度

4、宣傳教育和技能培訓(xùn)相關(guān)規(guī)定

5、安全生產(chǎn)和應(yīng)急預(yù)案規(guī)范

簡易保安勞動合同主題范文總結(jié)：

上面是一份“簡易保安勞動合同”的范本，合同分為五個基本條款：保安工作內(nèi)容、工作時間與薪酬、工作條件與勞保維護(hù)、合同期限與解除、法律適用。文件內(nèi)容簡潔、明確，逐項闡述了保安員在工作中的基本權(quán)利和義務(wù)，對雙方都有很大的依據(jù)和保障。對于需要簽訂保安勞動合同的企業(yè)來說，這份范本可以當(dāng)做樣本，根據(jù)實際情況和不同地區(qū)的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)整。對于保安員來說，這份合同是保障其勞動權(quán)益的合理保障和法律制約，正是保障了他的生命、健康、財產(chǎn)安全和工作環(huán)境和崗位職責(zé)，讓其放心地為公司服務(wù)。

簡易保安勞動合同【篇7】

簡易保安勞動合同

甲方：（招聘方名稱）

乙方：（保安姓名）

為保障雙方的權(quán)益和義務(wù)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，遵循誠實、公平、友好、互利的原則，共同簽訂本勞動合同。

一、工作崗位及職責(zé)：

1、工作崗位：保安。

2、工作內(nèi)容：

（1）按照工作安排對所負(fù)責(zé)區(qū)域?qū)嵤┍Ｗo(hù)與巡邏，確保單位人員、財產(chǎn)的安全；

（2）掌握并執(zhí)行工作流程、程序、規(guī)章制度等管理辦法；

（3）對進(jìn)出人員、車輛等進(jìn)行密切盤查，核實來意，嚴(yán)防行兇、盜搶等違法犯罪；

（4）調(diào)查處理安全事故并及時上報領(lǐng)導(dǎo)；

（5）保護(hù)執(zhí)勤期間所屬單位的安全環(huán)境，處理好與外界的協(xié)調(diào)關(guān)系。

二、工作時間及休假

1、工作時間：按公司安排。

2、休假：按國家和公司的規(guī)定執(zhí)行。

三、勞動報酬

1、乙方的工資月結(jié)。

2、乙方的工資結(jié)構(gòu)：基本工資+崗位津貼+績效獎勵等。

3、甲方配發(fā)住房，保安不得擅自調(diào)換住房。如有調(diào)換需求，需提前征得甲方同意；如有違反，可拒絕乙方申請工資調(diào)整。

四、勞動紀(jì)律

1、乙方必須遵守公司的規(guī)章制度及國家相關(guān)法律法規(guī)，努力工作，恪守職責(zé)。

2、乙方必須服從甲方的管理，認(rèn)真執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。對于違反公司規(guī)章制度和職業(yè)道德的行為，甲方有權(quán)對其進(jìn)行辭退及處罰。

3、乙方不得私自泄露公司的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)、工程等保密信息。

五、社會保險

1、甲方應(yīng)為乙方參加社會保險、公積金等。

2、乙方應(yīng)按公司管理的規(guī)定交納社會保險和公積金，必須履行員工規(guī)定之義務(wù)。

3、甲方因下列情形不再為乙方繳納社會保險：（1）乙方所屬單位解散或者破產(chǎn)；（2）乙方因犯罪或者嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，被判處或者被辭退；（3）乙方自愿離職。

六、違約責(zé)任

1、如乙方違反合同規(guī)定未能按時完成工作，甲方將根據(jù)實際情況，扣除部分工資，并視情況對乙方進(jìn)行警告、罰款等處罰，按法律規(guī)定追究其責(zé)任，涉及刑責(zé)則由乙方承擔(dān)。

2、如甲方違反合同規(guī)定未能依時支付工資、費用等，應(yīng)承擔(dān)逾期支付的責(zé)任，并按規(guī)定向乙方支付賠償費用。

3、乙方無正當(dāng)理由離職或提前解除合同，應(yīng)向甲方支付違約金。

七、合同有效期及解除

1、本合同自簽訂之日起生效，至合同經(jīng)期滿或按照規(guī)定解除止。

2、因工作需要，甲方可以提前解除本合同，但應(yīng)提前通知乙方，并支付相對應(yīng)的違約金。

3、乙方提出解除本合同，需提前一個月書面通知甲方，并應(yīng)履行完畢合同約定的工作及其他合同的約定。

八、爭議解決

本合同因履行發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商無果，則提交甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。

九、附則

1、本合同未盡事宜，按照國家相關(guān)法律法規(guī)和公司相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

2、本合同一式二份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字換章之日起生效。

甲方（蓋章）：

地址：

乙方（簽字）：

日期：

簡易保安勞動合同【篇8】

簡易保安勞動合同

一、合同雙方：

甲方：××保安服務(wù)有限公司

地址：×××市××區(qū)××路××號

法定代表人：×××

電話：×××××××

乙方：×××（身份證號碼：××××××××××××）

地址：×××市××區(qū)××路××號

聯(lián)系電話：×××××××

二、合同期限

本合同采用固定期限勞動合同制，《中華人民共和國勞動法》及其實施條例規(guī)定的試用期為一個月。

試用期期限自乙方工作開始之日起一個月，逾期未與甲方解除試用期或者未與甲方簽訂書面勞動合同的，試用期自動轉(zhuǎn)為本合同期限。

本合同期限自××年××月××日起至××年××月××日止，共計一個工作期限。

三、崗位名稱與工作內(nèi)容

崗位名稱：保安

工作內(nèi)容：

1.維護(hù)甲方委托的保安服務(wù)區(qū)域內(nèi)的秩序和安全。

2.巡邏、監(jiān)控樓宇，防范盜竊、火災(zāi)、事故等安全風(fēng)險。

3.對進(jìn)出保安服務(wù)區(qū)域的人員和車輛進(jìn)行管理，確保進(jìn)出秩序和安全。

4.處理突發(fā)事件，協(xié)助處理緊急事宜。

5.配合業(yè)主或上級主管單位進(jìn)行安全保衛(wèi)工作，向上級部門匯報工作情況。

6.其他與保安工作相關(guān)的職責(zé)。

四、工作地址

保安服務(wù)區(qū)域：×××商場

具體部門：×××

五、工作時間和休息時間

1.工作時間：根據(jù)甲方要求，每日××：00-××：00，每周6天工作制，每周休息1天。

2.休息時間：周日休息或按照甲方商場的公休日制度執(zhí)行。

六、工作報酬

甲方將按照國家有關(guān)規(guī)定給予乙方相應(yīng)的工資和福利待遇。

月薪：××元（大寫：人民幣××元整），雙方約定薪金每月底以銀行轉(zhuǎn)賬的方式發(fā)放。

七、試用期及轉(zhuǎn)正條件

1.本合同規(guī)定的試用期一個月，試用期內(nèi)乙方應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé)，并通過考評，否則甲方可以在試用期內(nèi)隨時解除合同。

2.試用期滿，乙方成為正式員工，轉(zhuǎn)正條件為考評結(jié)果合格并通過公司的員工背景調(diào)查。

八、社會保險

乙方成為甲方正式員工后，將依法參加甲方為之辦理的社會保險，應(yīng)按規(guī)定繳納社會保險費。

九、勞動合同變更及解除

1.勞動合同變更：經(jīng)乙方與甲方協(xié)商，變更勞動合同內(nèi)容時，應(yīng)簽訂書面協(xié)議，甲方在變更后3個工作日內(nèi)對乙方發(fā)起勞動合同變更。

2.勞動合同解除：如有一方當(dāng)事人提出終止勞動合同，應(yīng)書面通知對方方，經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲乙雙方可解除勞動合同。如一方當(dāng)事人違反《中華人民共和國勞動法》、本合同及其他相關(guān)規(guī)定，對甲方造成損失的，甲方有權(quán)隨時予以解除合同。

十、合同爭議的解決方式

本合同的合同方當(dāng)事人在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可以由雙方約定仲裁或向有權(quán)機(jī)關(guān)進(jìn)行調(diào)解或者提起訴訟。如申請仲裁，雙方當(dāng)事人應(yīng)按照《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的有關(guān)規(guī)定申請勞動爭議仲裁。

十一、其他約定事項

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商。

3.本合同自雙方簽訂之日起生效，至合同期限屆滿或按法律規(guī)定解除合同止。

甲方（蓋章）：××保安服務(wù)有限公司

乙方（簽名）：×××

簽署日期：××年××月××日

簡易保安勞動合同【篇9】

簡易保安勞動合同

甲方：（雇主名稱）

乙方：（保安人員姓名）

為了明確雇主與保安人員之間的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民事法》等有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，甲、乙雙方就乙方在甲方所屬機(jī)構(gòu)從事保安工作達(dá)成以下合同：

第一條 工作內(nèi)容

1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真、勤勉、負(fù)責(zé)地從事保安工作。

2.乙方應(yīng)執(zhí)行甲方的管理制度和工作安排，防范和制止違法犯罪行為，確保公共秩序和安全。

3.乙方應(yīng)熟知所保護(hù)場所的地形、人員、物品，確保保安工作的順利進(jìn)行，經(jīng)過甲方同意后，可以在必要的情況下須進(jìn)行武裝警戒工作。

第二條 工作時間

1.保安工作是需要嚴(yán)密、周到的保護(hù)工作，因此乙方必須嚴(yán)格遵守班次制度，保證工作時間。

2.工作時間為每周6天，每天8小時， 具體排班由甲方指派為準(zhǔn)。

3.在有需要的情況下，甲、乙雙方可以依據(jù)生產(chǎn)和工作需要，安排加班工作，但不超過每周最長工作時間的規(guī)定，加班需要事先經(jīng)乙方同意，并予以相應(yīng)的加班工資。

第三條 工資待遇

1.乙方的工資由甲方根據(jù)勞動合同、所在地區(qū)政府和相關(guān)規(guī)定決定，以此確定每月基本工資。

2.乙方在保安工作中表現(xiàn)良好，或其他優(yōu)異表現(xiàn)時可以享受條件更優(yōu)厚的獎金或補(bǔ)貼。

3.工資發(fā)放方式可以由甲方自行決定，但必須在每月15日前將工資發(fā)放到乙方的個人銀行賬戶。

4.乙方工資年度調(diào)整，應(yīng)以當(dāng)?shù)卣畡趧颖Ｕ喜块T和相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定為準(zhǔn)。

第四條 保密責(zé)任

1.乙方在保衛(wèi)工作中，必須嚴(yán)格遵守國家有關(guān)機(jī)密和工作規(guī)章制度，負(fù)責(zé)保護(hù)所負(fù)責(zé)區(qū)域和保密資料，防范和制止事故和非法行為。

2.保安人員可能接觸機(jī)密單位和機(jī)構(gòu)的保密事項，乙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，不得將這些情況透露給外人。乙方對因泄密所產(chǎn)生的問題負(fù)管理責(zé)任，必要時要追究其刑事責(zé)任。

第五條 安全責(zé)任

1.乙方在從事保安工作中，必須經(jīng)常檢查和維護(hù)安全設(shè)施，及時發(fā)現(xiàn)和排除可能造成危害的設(shè)施隱患。

2.如乙方在工作中發(fā)現(xiàn)安全事故或危機(jī)事件，必須采取及時、妥善、有效的措施予以處置，并妥善保護(hù)現(xiàn)場和相關(guān)證據(jù)，通知甲方或有關(guān)部門處理。

3.如果乙方工作不到位、遺漏、失職等導(dǎo)致重大安全責(zé)任問題產(chǎn)生，應(yīng)當(dāng)按照相關(guān)法律法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)和管理責(zé)任，包括向雇主賠償損失等。

第六條 保險責(zé)任

1.甲方應(yīng)為乙方投保各種保險，包括工傷保險、意外傷害保險等。

2.如果因為乙方保險責(zé)任問題發(fā)生糾紛，應(yīng)由乙方向保險公司或有關(guān)部門咨詢處理，同時將處理情況告知甲方。

第七條 期限

1.本合同期限為（）年月日至（）年月日。

2.本合同期滿時，如有需要，雙方可協(xié)商續(xù)簽或者另行簽訂新的勞動合同。

第八條 職業(yè)道德

乙方應(yīng)保持端正的職業(yè)道德，維護(hù)保安隊伍的良好形象，不得以不利于甲方妨害民族、社會利益或者違背人民群眾意愿的方式行使權(quán)利，并嚴(yán)禁向有關(guān)媒體泄露甲方的機(jī)密信息和公司機(jī)密、圖謀其財產(chǎn)利益或危害甲方其他利益。

第九條 違約責(zé)任

1.雙方之一方不履行本合同的約定，使對方利益受到損失，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

2.本合同的解除，應(yīng)當(dāng)根據(jù)法律、行政法規(guī)和約定辦理，因一方提出解除合同所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)賠償問題，應(yīng)當(dāng)在雙方友好協(xié)商的基礎(chǔ)上作出決定。

第十條 爭議解決

1.本勞動合同產(chǎn)生的爭議，由雙方協(xié)商解決；如果協(xié)商不成，乙方可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，或者向人民法院訴訟解決。

2.除法律另有規(guī)定外，因乙方違反本合同所產(chǎn)生的糾紛，應(yīng)當(dāng)由乙方個人負(fù)責(zé)解決，并向甲方進(jìn)行賠償。

第十一條 其他條款

1.本合同未盡事宜和疑義，應(yīng)當(dāng)由雙方協(xié)商解決；如仍未能達(dá)成一致意見，可就有關(guān)問題共同請法律、會計、審計等專業(yè)人員或者有關(guān)機(jī)構(gòu)鑒定。

2.本合同一式（）份，甲、乙雙方各執(zhí)（）份，具有同等法律效力。

3.本合同存檔于雇主單位。

雙方當(dāng)事人簽章：

甲方：

簽訂日期：

乙方：

簽訂日期：

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