文明創(chuàng)建工作總結(jié)。

時間流逝的剛剛好，相信在這階段的工作過程中自己成長了很多，在此我們還需完成一份工作總結(jié)。一個好的工作總結(jié)框架必須符合一定的邏輯順序。如何在工作總結(jié)中全面地認(rèn)識自己呢？為此，你可能需要看看“文明創(chuàng)建工作總結(jié)(集錦6篇)”，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

文明創(chuàng)建工作總結(jié)【篇1】

一年來，我區(qū)按市委、市政府的統(tǒng)一部署，按照市創(chuàng)建辦的具體要求，結(jié)合全區(qū)實際情況，全面深入地開展了創(chuàng)建全國文明城市工作先進(jìn)市工作，全區(qū)各級高度重視，周密部署，迅速行動，狠抓落實，再次掀起創(chuàng)建高潮，取得了良好成效。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，安排部署好

一是定思路。全市成功創(chuàng)建為省級文明城市后，我們做到了思路不變，班子不散，隊伍不撤，網(wǎng)絡(luò)不亂，工作不停。我們的思路是：按照物質(zhì)文明、政治文明、精神文明“三個文明”協(xié)調(diào)發(fā)展、共同進(jìn)步的總體要求，在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和區(qū)直各部門為創(chuàng)建主體，坐落單位和居民群眾共同參與，按照職責(zé)分工具體抓好落實。同時成立了以區(qū)委書記李安平為組長，區(qū)長唐文峰為第一副組長，區(qū)委副書記鄧準(zhǔn)德為常務(wù)副組長，區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，區(qū)直部門和街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)一把手為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，由區(qū)委常委、宣傳部長彭東陽兼任辦公室主任。明確各單位一把手是本單位創(chuàng)建工作的第一責(zé)任人，要親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任人，要相對集中抓，其他領(lǐng)導(dǎo)要積極配合抓，形成齊抓共管的格局。

二是定任務(wù)。區(qū)創(chuàng)建辦起草了《**市創(chuàng)建全國文明城市工作先進(jìn)市蒸湘區(qū)20xx年度工作方案》，廣泛征求鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、區(qū)直部門意見，經(jīng)區(qū)黨政聯(lián)席會討論通過，市創(chuàng)建辦審定后，由區(qū)委辦、政府辦聯(lián)合發(fā)文。方案明確了工作目標(biāo)、工作內(nèi)容、各牽頭單位工作職責(zé)和任務(wù)以及創(chuàng)建措施。9月5日上午，召開了“**市創(chuàng)建全國文明城市工作先進(jìn)市全區(qū)工作會”，全體在職區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨政一把手、宣傳委員、分管城建城管工作副職，區(qū)直及市管各部門單位主要負(fù)責(zé)人，社區(qū)居委會主任，區(qū)直中小學(xué)校校長等，共200多人參加。會議對全區(qū)下一階段的創(chuàng)建工作進(jìn)行了安排布置，各牽頭單位向區(qū)委區(qū)政府遞交了“講誠信、改陋習(xí)、樹新風(fēng)”承諾書，把創(chuàng)建工作推向了一個新階段。

三是定網(wǎng)絡(luò)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道成立黨政一把手負(fù)總責(zé)的文明創(chuàng)建機構(gòu)，責(zé)任落實到人。全區(qū)建立了區(qū)創(chuàng)建辦、區(qū)政府職能部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道三套督查班子，建立了四級督查網(wǎng)絡(luò)。做到日檢查、周通板、月考核。采取專項督查與綜合督查相結(jié)合，平時督查與集中督查相結(jié)合;分線分塊考核與綜合考核相結(jié)合，階段考核與年度考核相結(jié)合，同時還組建了社區(qū)管理網(wǎng)絡(luò)和路段管理網(wǎng)絡(luò)，實行群眾自治。

二、素質(zhì)教育，全面落實好

我們將市民素質(zhì)教育作為文明城市創(chuàng)建的基礎(chǔ)，貫穿創(chuàng)建工作全過程，將文明送到千門萬店，千家萬戶。

一是觀看專題片。我們按照管理權(quán)限，分層組織了干部職工、青年學(xué)生、社區(qū)居民觀看文明創(chuàng)建專題片《雁城文明喜與憂》、《文明之光》2000余場次，觀看人數(shù)15萬余人次;學(xué)習(xí)《文明市民行為規(guī)范》，針對市民不文明行為展開大討論。機關(guān)干部職工、中小學(xué)校師生觀看學(xué)習(xí)率100%，社區(qū)居民90%以上。

二是開展承諾活動。9月1日，我區(qū)在蒸湘街道太平一社區(qū)開展了“講誠信、改陋習(xí)、樹新風(fēng)”普通承諾示范活動，以此指導(dǎo)和帶動全區(qū)各部門、各單位、各社區(qū)開展層層承諾。9月5日起，全區(qū)各牽頭單位向區(qū)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組承諾，學(xué)校、社區(qū)、門店、市場等向主管部門承諾，居民群眾向社區(qū)承諾，全區(qū)所有干部職工、社區(qū)居民、青年學(xué)生全部參加，讓“三從十不”深入人心。同時，以城區(qū)為中心，輻射村鎮(zhèn)，在一些村鎮(zhèn)也開展了普遍承諾活動。為了使承諾活動廣泛開展，做到不留死角，我們采取了多種方式，一是宣誓承諾。黨員面對黨旗，團(tuán)員面對團(tuán)旗，少先隊員面對隊旗，莊嚴(yán)承諾做到“三從十不”。二是結(jié)對承諾。區(qū)直機關(guān)和社區(qū)、村，城區(qū)學(xué)校和農(nóng)村學(xué)校，社區(qū)樓棟之間結(jié)對子，采取查、幫、比的辦法，開展承諾活動。全區(qū)共結(jié)成193對，收到良好效果。三是雙向承諾。在主次干道門店向社區(qū)進(jìn)行“三從十不”承諾時，社區(qū)同時向門店承諾“三公開兩滿意”，即收費標(biāo)準(zhǔn)公開，收費人員身份公開，投訴電話公開，做到收費人員滿意，服務(wù)對象滿意。

三是開展公民道德教育活動。今年以來，我們開展了以“八榮八恥”主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀教育，制定下發(fā)了《關(guān)于開展社會主義榮辱觀宣傳教育的實施意見》，將學(xué)習(xí)內(nèi)容、責(zé)任單位進(jìn)行明確。以“五抓”為重點：即抓學(xué)習(xí)，樹立社會主義榮辱觀;抓教育，培養(yǎng)社會主義榮辱觀;抓宣傳，弘揚社會主義榮辱觀;抓實踐，踐行社會主義榮辱觀;抓責(zé)任，落實社會主義榮辱觀。各單位以各種形式開展社會主義榮辱觀教育活動。如區(qū)教育系統(tǒng)，將社會主義榮辱觀的學(xué)習(xí)教育進(jìn)課堂、進(jìn)教材、進(jìn)教案，各校紛紛自編童謠組織開展活動，如《新時期學(xué)生八榮八恥》、《八榮八恥拍手歌》、《八榮八恥新童謠》等，學(xué)生還制作了社會主義榮辱觀小報、板報3000多份;區(qū)機關(guān)結(jié)合社會主義榮辱觀教育開展了“樹立正確榮辱觀，爭當(dāng)人民好公仆”主題活動，開展了“創(chuàng)建服務(wù)型機關(guān)”——為民辦實事，做人民好公仆;“創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)”——節(jié)約一張紙、節(jié)約一度電、節(jié)約一升油活動，降低辦公成本，提高辦事效率，推進(jìn)機關(guān)文明建設(shè)和廉政建設(shè)。在區(qū)委、區(qū)政府的高度重視下，全區(qū)還以“狗霸天”事件為契機，開展大討論、大教育、大反思、大檢查，以身邊的事教育身邊的人，大力整頓機關(guān)工作作風(fēng)，規(guī)范行政行為，促使全區(qū)機關(guān)工作進(jìn)一步走上規(guī)范化的軌道。以村(社區(qū))為基礎(chǔ)，開展社會主義榮辱觀實踐評比活動，在農(nóng)村開展以“建設(shè)新農(nóng)村，倡導(dǎo)新風(fēng)尚”為主題的道德實踐活動，將社會主義榮辱觀融入星級文明戶、文明信用戶、科技示范戶、新農(nóng)村建設(shè)示范村、“美德在農(nóng)家”評選;在社區(qū)設(shè)立“榮辱檔案”，把社區(qū)黨員踐行社會主義榮辱觀的優(yōu)秀事跡，例如扶貧濟困獻(xiàn)愛心等，記錄在檔案中，既作為黨員服務(wù)社會的歷史記錄，又作為評選表彰的重要資料，取得了良好效果。

四是開展“校園文明天天見”活動。今年以來，由區(qū)委宣傳部牽頭，策劃和組織全區(qū)教育系統(tǒng)在德育教育工作中，以構(gòu)建社會主義核心價值體系為目標(biāo)，開展以“文明用語天天說、文明歌曲天天唱、文明書籍天天讀、文明小事天天做、文明環(huán)境天天抓、文明校園天天評”為主要內(nèi)容的“校園文明天天見”系列創(chuàng)建活動，整個活動以提高人的素質(zhì)為核心，廣泛動員師生進(jìn)行自我教育、自我約束、自我實踐、自我提高。幾個月的實踐證明，“校園文明天天見”活動推動了學(xué)校各項工作的開展，創(chuàng)新了未成年人思想道德建設(shè)模式，帶動了廣大家長的文明行為，進(jìn)一步健全學(xué)校、家庭、社會“三位一體”教育模式。如區(qū)實驗小學(xué)開展了“文明在我手中，文明在我心中，文明在我腳下”系列活動，西站路小學(xué)開展“感恩教育”，勝利小學(xué)組織編寫《校園文明“三字經(jīng)”》，紅湖逸夫小學(xué)開展“校園文明之星”系列實踐活動，雨母山中學(xué)成立“文明氧吧工作室”，呆鷹嶺教育辦要求各學(xué)校設(shè)立“文明監(jiān)督崗”等等，校園文明呈現(xiàn)出百花齊放、朵朵盛開的局面。

五是抓好誠信建設(shè)。我們在全區(qū)開展了政務(wù)誠信、社會誠信、商務(wù)誠信、家庭誠信建設(shè)活動，在全區(qū)上下廣泛開展“樹蒸湘形象，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”大討論，建立多層次的誠信建設(shè)體系。3月來，區(qū)委宣傳部牽頭，組織區(qū)商務(wù)、工商、物價、衛(wèi)生等部門對全區(qū)的商家、店鋪進(jìn)行走訪、摸底，組織學(xué)習(xí)《關(guān)于開展衡陽市“百城萬店無假貨”活動示范點評選活動的公告》，宣傳“百城萬店無假貨”活動的有關(guān)精神及意義，營造“百城萬店無假貨”活動聲勢，采取有效措施規(guī)范商家的經(jīng)營行為。今年，我區(qū)共有18個單位申報參評，其中，8家接受市級考評，晶珠置業(yè)、衡西大市場等2家申創(chuàng)省級“百城萬店無假貨”示范點、示范市場。晶珠置業(yè)還榮獲了全國“百城萬店無假貨”示范商場。

三、狠抓“四化”，環(huán)境秩序好

為夯實各項創(chuàng)建基礎(chǔ)，使文明城市創(chuàng)建工作更加富有成效，區(qū)委區(qū)政府開展一系列綜合整治工作，促進(jìn)區(qū)域凈化、美化、綠化、亮化。

一抓環(huán)境衛(wèi)生整治，進(jìn)一步凈化。加強對主次干道的清洗，對主干道、樣板路實行每天三大掃、二細(xì)掃，全天巡回保潔，保潔時間從凌晨4:30～22:30。對背街小巷及社區(qū)的衛(wèi)生管理實行“政府引導(dǎo)、街道負(fù)責(zé)、行業(yè)管理、社區(qū)自治、財政適當(dāng)補貼”的新模式，發(fā)揮了各街道、社區(qū)和環(huán)衛(wèi)行業(yè)各自的優(yōu)勢，形成了工作合力，有效促進(jìn)了社區(qū)衛(wèi)生面貌的改觀。加強了對城郊結(jié)合部、城中村垃圾的清運，清除了322國道、立新路及立新、長湖、聯(lián)合、北塘、楊柳、岳屏村等地的堆積垃圾共1800多噸。重點整治西外環(huán)路立交橋下、西合糧庫入口、中心汽車站周邊、西湖貨運停車場等處及城郊結(jié)合部的市容衛(wèi)生，清除衛(wèi)生死角。進(jìn)一步推行垃圾袋裝化，定時集中收集。年度新建垃圾中轉(zhuǎn)站2座、公廁4座，添置果皮箱116只。全年日清掃道路面積72余萬平方米，日沖洗道路里程73千米，日清運生活垃圾320噸。在年度“全民衛(wèi)生日”檢查中，我區(qū)共上紅旗榜31次，居全市第一，上黃牌榜單位最少。據(jù)信息反饋，20xx年市容環(huán)衛(wèi)綜合管理工作居城區(qū)第一名，20xx、20xx年環(huán)衛(wèi)設(shè)施建設(shè)連續(xù)兩年第一名。

二抓市容市貌整治，進(jìn)一步美化。按照任務(wù)到中隊、責(zé)任到人、獎罰到位的原則，做到經(jīng)?；芾怼＜訌娭鞔胃傻馈芭Ｆぐ_”的整治，規(guī)范早市、夜宵、水果攤點的管理。取締了西外環(huán)立交橋菜市場、西站正街馬路市場、長湖町木材市場，規(guī)范整治了西合糧庫進(jìn)口馬路市場等，將城管工作延伸到背街小巷和社區(qū)，做到社區(qū)內(nèi)攤擔(dān)基本規(guī)范，基本杜絕亂搭亂建。一年來，共開展各類整治行動230次，出動人員6000余人次，車輛450多臺次，專項整治早市25次、燒烤攤點15次、校園周邊環(huán)境5次、戶外廣告6次、違章停放車輛139次，規(guī)范各類攤擔(dān)1865個、外擺門店864戶，清理銷毀流動廣告招牌1860塊，清理“牛皮癬”15萬余條，取締各種亂吊、亂掛橫幅960幅，清理違章占道980多次，進(jìn)一步美化了市容市貌。據(jù)信息反饋，20xx年度城管工作居全市第二名。

三抓背街小巷建設(shè)，進(jìn)一步亮化。我區(qū)背街小巷建設(shè)啟動早，完成快，質(zhì)量好。3月28日市政府城市建設(shè)工作會議召開后，我區(qū)立即安排人員到每條路進(jìn)行勘察，摸清情況，4月10日前完成了7條背街小巷設(shè)計方案，并獲市通過，同時制訂了《20xx年蒸湘區(qū)背街小巷改造招投標(biāo)實施方案》，4月28日進(jìn)行了招投標(biāo)，4月30日在全市率先開工，7月30日，我區(qū)7條背街小巷工程全部完成，累計完成投資176萬元，建筑及維修砼土路面10333平方米，鋪瀝青砼路面1260平方米，修下水通ф600管道620米，增添綠地380平方米，種樟樹240棵，安裝路燈22盞。全市最早、建設(shè)速度最快，多次受市領(lǐng)導(dǎo)表揚。據(jù)信息反饋，20xx年度背街小巷建設(shè)考核居城區(qū)第一名。

四抓園林式單位創(chuàng)建，進(jìn)一步綠化。我區(qū)今年申報省級園林式單位1家，即衡棗高速公路管理處，7月份接受省驗收通過，8月15日正式授牌，同時根據(jù)公共綠地建設(shè)任務(wù)，組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道抓好公共綠地建設(shè)，共完成綠地建設(shè)203萬平方米，完成投資406萬元。其中長湖鄉(xiāng)新建公共綠地面積2.2萬平方米，聯(lián)合街道新建公共綠地面積6000平方米，雨母山風(fēng)景名勝區(qū)新建公共綠地面積20萬平方米。3月初組織全區(qū)92家坐落單位開展義務(wù)植樹活動，共植樹近萬棵。并與市相關(guān)部門銜接將天馬山路段車燈廠房旁一棵有260年歷史的古樟樹掛牌為名木古樹。據(jù)信息反饋，20xx年度公共綠地建設(shè)考核居城區(qū)第一名。

一年來，我區(qū)城市文明創(chuàng)建工作取得了較大成績，我們將繼續(xù)以創(chuàng)建全國文明城市工作先進(jìn)市為契機，開展各項創(chuàng)建活動，將我區(qū)建設(shè)成為一個經(jīng)濟繁榮、社會進(jìn)步、人民富裕、環(huán)境優(yōu)美的文明城區(qū)

文明創(chuàng)建工作總結(jié)【篇2】

扎實推進(jìn)文明城鎮(zhèn)創(chuàng)建? 著力構(gòu)建和諧“東大門”

梅溪鎮(zhèn)地處安吉、長興交界處，是以農(nóng)業(yè)為基礎(chǔ)，工業(yè)為主導(dǎo)，水上運輸業(yè)為龍頭的安吉東部重鎮(zhèn)，也是湖州市確定的11個中心鎮(zhèn)之一。全鎮(zhèn)總面積107平方公里，轄25個行政村，3個社區(qū)，人口5.5萬。近年來，鎮(zhèn)黨委政府通過大力開展文明城鎮(zhèn)創(chuàng)建活動，城鄉(xiāng)面貌發(fā)生深刻變化，城鄉(xiāng)文明程度顯著提高，全鎮(zhèn)呈現(xiàn)出平安、有序、整潔、優(yōu)美和諧景象。順利通過縣級文明城鎮(zhèn)考核驗收。在繼去年取得縣級文明城鎮(zhèn)基礎(chǔ)上，年初，鎮(zhèn)黨委政府趁勢而上，提出爭創(chuàng)市級文明城鎮(zhèn)工作目標(biāo)。今年以來，我鎮(zhèn)以創(chuàng)市級文明城鎮(zhèn)為總抓手，緊緊圍繞“五鎮(zhèn)聯(lián)創(chuàng)”工作目標(biāo)，抓重點，破難點，求創(chuàng)新，促進(jìn)了全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會、精神文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，有力推動了文明城鎮(zhèn)創(chuàng)建廣泛深入持久地開展。，全鎮(zhèn)工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值達(dá)? 億，同比增長? %，財政總收入達(dá)? 萬元，同比增長 %，農(nóng)民人均純收入達(dá)元，同比增長18% ?，F(xiàn)將一年來我鎮(zhèn)創(chuàng)建市級文明城鎮(zhèn)工作情況匯報如下：

創(chuàng)建市級文明城鎮(zhèn)的根本目的在于提高鎮(zhèn)整體文明水平，提高鎮(zhèn)民的城鎮(zhèn)意識、文明意識、衛(wèi)生意識和整體素質(zhì)，改善投資環(huán)境，提高群眾的生活質(zhì)量。針對這一目的，鎮(zhèn)黨委、政府始終把創(chuàng)建工作擺在突出位置，統(tǒng)一規(guī)劃，加強領(lǐng)導(dǎo)，做到“三到位，三確?！?。

一是組織到位，確保齊抓共管。成立了鎮(zhèn)精神文明建設(shè)委員會和文明城鎮(zhèn)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，細(xì)分秩序組、衛(wèi)生組、宣傳組、督查組、基礎(chǔ)設(shè)施組等五個工作專項組，并下設(shè)辦公室，由各辦公室骨干人員組成，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作，全鎮(zhèn)上下形成了一把手負(fù)總責(zé)，黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政團(tuán)齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。各相關(guān)責(zé)任單位也相應(yīng)建立了由“一把手”親自掛帥的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其工作班子。針對各時期的工作重點，鎮(zhèn)黨委還成立了文明創(chuàng)建、環(huán)境整治、社區(qū)建設(shè)等專項活動領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，加大對創(chuàng)建工作的指導(dǎo)與督促。二是目標(biāo)到位，確保責(zé)任落實。制定了《梅溪鎮(zhèn)創(chuàng)建市級文明城鎮(zhèn)實施方案》、《梅溪鎮(zhèn)創(chuàng)建市級文明城鎮(zhèn)職責(zé)任務(wù)分解表》等一系列的工作計劃和相關(guān)制度，依照分工明確、職責(zé)到人、相互協(xié)調(diào)、緊密配合的原則，對具體創(chuàng)建工作進(jìn)行分工落實，排出時限表，定期聽取創(chuàng)建進(jìn)度，明確下步責(zé)任內(nèi)容。同時結(jié)合我鎮(zhèn)實際，制定了年度工作計劃，半年度工作計劃，實行動態(tài)、靜態(tài)相結(jié)合管理。三是資金到位，確保創(chuàng)建成效。我鎮(zhèn)把創(chuàng)建市級文明城鎮(zhèn)納入財政預(yù)算，在鎮(zhèn)財政相當(dāng)緊張的情況下，對創(chuàng)建工作仍千方百計保障資金落實到位。建立了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)專項資金，專用于西苕溪整治、村莊環(huán)境整治等重點項目和工作考核獎勵，全年共投入創(chuàng)建資金? 萬元。

鎮(zhèn)黨委政府以黨員先進(jìn)性教育活動為契機，以實施《公民道德建設(shè)實施綱要》為抓手，堅持以人為本，把提高鎮(zhèn)民思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)作為文明城鎮(zhèn)創(chuàng)建的.突破口，扎實推進(jìn)創(chuàng)建工作有效開展。

（一）注重宣傳發(fā)動，激發(fā)群眾創(chuàng)建熱情。要推進(jìn)創(chuàng)建工作深入開展，動員廣大干部群眾參與創(chuàng)建是關(guān)鍵。我們十分重視發(fā)揮宣傳輿論的積極作用，通過各種途徑和渠道，廣泛宣傳，全民動員，增強干部群眾創(chuàng)建意識。一是強化思想認(rèn)識。先后召開三次全鎮(zhèn)動員大會和專項整治工作會議，動員全鎮(zhèn)機關(guān)干部、各村（社區(qū)）干部、企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人，充分認(rèn)識創(chuàng)建市級文明城鎮(zhèn)意義，增強干部責(zé)任感、緊迫感和合力創(chuàng)建意識。二是強化載體作用。充分利用鎮(zhèn)廣播電臺、宣傳車、橫幅標(biāo)語、永久性標(biāo)語牌等宣傳工具，大力宣傳創(chuàng)建文明城鎮(zhèn)意義及要求，使之家喻戶曉。創(chuàng)建小組分別在曉墅、梅溪兩個城區(qū)設(shè)立大型宣傳牌3塊，制作宣傳標(biāo)語400余幅，在各村（社區(qū)）設(shè)立小型宣傳牌50塊，張貼各類創(chuàng)建宣傳畫1000余份，下發(fā)倡議書萬余份，提高了廣大群眾知曉率，增強了廣大群眾參與意識。三是強化活動宣傳。鎮(zhèn)各職能辦公室和部門利用“安吉生態(tài)日”、“世界衛(wèi)生日”等節(jié)日，大力開展送信息、送服務(wù)、送知識“三送”活動，并結(jié)全我鎮(zhèn)實際，開展了形式多樣的創(chuàng)建宣傳活動，有力推動了創(chuàng)建活動深入開展。

（二）加強文明教育，提高群眾文明意識。抓好“三項教育”。一是突出公民道德教育。以學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實《公民道德建設(shè)實施納要》為著力點，廣泛開展社會公德、職業(yè)道德和家庭美德教育。在鎮(zhèn)機關(guān)開展?fàn)巹?chuàng)“滿意辦公室”活動，在各村（社區(qū)）開展鎮(zhèn)民“十要十不要”規(guī)范活動，在城區(qū)范圍開展“給沿街個體工商戶一封信”活動，在社區(qū)開展“四五”普法進(jìn)社區(qū)活動等等，這些活動的大力開展，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和社會進(jìn)步提供了強大的精神動力。二是著重抓好未成年人思想道德教育。出臺了《關(guān)于加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)實施方案》，依托學(xué)校、家庭、社會三位一體教育網(wǎng)絡(luò)，組建了未成年人導(dǎo)師幫扶教育隊伍，結(jié)對人數(shù)達(dá)到66人；在紫梅社區(qū)、白云社區(qū)開辦家長學(xué)校，在龍翔社區(qū)開展“三堂課”即“學(xué)生課、家長課、教師課”教育；積極組織學(xué)生暑期夏令營，參觀黨員愛國主義教育基地，“三五學(xué)雷鋒”等社會實踐活動，充分利用社區(qū)、村團(tuán)支部，組織青少年參加各類公益活動，加強青少年思想道德建設(shè)。三是重視健康知識教育。充分利用鎮(zhèn)黨校、成人學(xué)校、文明學(xué)校等教育陣地對干部群眾進(jìn)行健康知識教育，在各村（社區(qū)）、企事業(yè)單位設(shè)立固定性健康教育宣傳陣地達(dá)90個，印發(fā)健康教育宣傳材料和讀本近2萬本，材料入戶率達(dá)100%，全鎮(zhèn)中小學(xué)校定期開設(shè)健康課，開課率達(dá)100%。

（三）深化文明建設(shè)，樹立文明新風(fēng)尚。大力開展文明創(chuàng)建和道德實踐活動，努力營造良好的社會氛圍。一是鎮(zhèn)村聯(lián)動抓創(chuàng)建。鞏固與開展了“文明村”、“文明家庭”、“文明單位”創(chuàng)評活動，在創(chuàng)建過程中，堅持實行分類指導(dǎo)，注重循序漸進(jìn)，實施動態(tài)管理，整體推進(jìn)創(chuàng)建工作。目前全鎮(zhèn)共有? 個文明村，今年爭創(chuàng)的板橋、陳斗、大村等三個文明村創(chuàng)建工作全部就緒，正迎接驗收。由鎮(zhèn)婦聯(lián)牽頭，廣泛開展了“五好”文明家庭評選活動，全鎮(zhèn)共評出“五好”文明家庭1665戶，現(xiàn)已全部掛牌上門。結(jié)合機關(guān)效能建設(shè)和先進(jìn)性教育，梅溪工商所積極開展了文明單位創(chuàng)建，正迎接驗收。二是撫貧幫困獻(xiàn)愛心。扎實開展“雙百千結(jié)對幫扶”活動。發(fā)動全鎮(zhèn)機關(guān)站所黨員結(jié)對幫扶困難黨員31名、困難群眾177名，提供幫扶資金4.27萬元；嚴(yán)格執(zhí)行最低生活保障制度，全鎮(zhèn)列入低保戶678戶1151人，發(fā)放保障金45萬元，基本做到了“應(yīng)保盡?！?；投入70萬元，大力推進(jìn)梅溪敬老院創(chuàng)省四星級工作，集中供養(yǎng)總?cè)藬?shù)達(dá)到65人；完成了石龍、曉墅、梅溪三個村失地農(nóng)民基本生活保障工作，共參保791人。開展“春蕾結(jié)對”活動，成立了惠芳愛心助學(xué)基金；愛心超市進(jìn)一步拓展和深化。三是移風(fēng)易俗樹新風(fēng)。在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)廣泛開展了法制宣傳教育活動，組織開展了法制宣傳教育演講比賽活動，農(nóng)民學(xué)法知識競賽，鎮(zhèn)、村干部送法進(jìn)村入戶，以案說法、法律咨詢和講座等一系列活動，使法制知識深入農(nóng)戶、家喻戶曉。深入開展揭批“FLG”邪教活動，相繼開展了反邪教警示教育，崇尚科學(xué)漫畫展，組織近千人觀看反邪教宣傳片。率先在荊灣、梅溪兩村試點開展了能人榜、孝敬榜、功德榜、成才榜、生態(tài)榜“五榜”農(nóng)戶創(chuàng)評活動，共評選出26名“五榜”戶，這項活動受到了各界好評，并作為典型經(jīng)驗在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)推廣。

（四）推進(jìn)科教文化事業(yè)，增強群眾文明素質(zhì)。以實施“四八六”工程為契機，滿足群眾的科技文化需求，提高群眾的生活品位。一是加快發(fā)展科教事業(yè)。全面完成了曉墅中學(xué)場地建設(shè)、梅溪幼兒園異地搬遷和梅溪小學(xué)主體樓建設(shè)，完成了全鎮(zhèn)教育布局調(diào)整；依托鎮(zhèn)成校開展多層次的學(xué)歷教育和各類業(yè)務(wù)知識、實用技術(shù)培訓(xùn)，共舉辦培訓(xùn)班25期，參加人數(shù)達(dá)人；大力開展科技下鄉(xiāng)活動，圍繞“科學(xué)發(fā)展、共建和諧”主題，9月份在我鎮(zhèn)舉辦了首屆安吉縣全國科普日活動，涵蓋科技咨詢、科普圖片展、科普講座、科技培訓(xùn)等形式多樣的科普活動內(nèi)容，參與人數(shù)近千人；扎實推進(jìn)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作，全鎮(zhèn)26個站點建設(shè)工作已全部完成，5個村配置了電視機。二是完善文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。投入100萬元完成了文化活動中心建設(shè)；落實好社區(qū)活動場所，龍翔社區(qū)露天活動場地、紫梅社區(qū)后山活動場地已投入使用，白云社區(qū)活動場地正在加緊建設(shè)；新增敬老院、紫梅社區(qū)健身路徑2條；村（社區(qū)）建立了村級移動電話虛擬網(wǎng)，每村（社區(qū)）配有一臺電腦，綜合性服務(wù)信息傳遞暢通。8個村（社區(qū)）建立了閱報欄。三是豐富開展文體活動。廣泛開展了各類群眾性文化與體育活動，組織活動達(dá)20余次。同時注重文體骨干隊伍建設(shè)，發(fā)動200余名文體愛好者組建了舞蹈、書畫、秧歌、旱船等13支業(yè)余骨干隊伍，豐富了群眾的文化生活。具有梅溪特色、充分展示當(dāng)代農(nóng)民積極向上的精神風(fēng)貌的《梅溪魚燈》獲縣文藝調(diào)演創(chuàng)作、表演一等獎，并代表安吉參加了湖州市鄉(xiāng)鎮(zhèn)文藝匯演。四是加強文化市場管理。著重抓好文化市場日常管理工作，堅持每周巡查與突擊檢查相結(jié)合，堅決查處非法出版物、報刊、淫穢色情場所、違規(guī)網(wǎng)吧等不健康違法行為，促進(jìn)了文化市場健康有序發(fā)展。五是重視文化特色村（社區(qū)）建設(shè)。開展全鎮(zhèn)民間造型藝術(shù)普查，啟動紫梅社區(qū)、白云社區(qū)、大村村特色文化村（社區(qū)）創(chuàng)建工作。

鎮(zhèn)黨委政府以改善硬設(shè)施、強化軟環(huán)境為目標(biāo)，立足抓基層、強基礎(chǔ)，大力發(fā)展經(jīng)濟，提高群眾生活水平，著力建設(shè)和諧活力梅溪。

（一）以工業(yè)經(jīng)濟建設(shè)為重心，大力推進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展。堅持“工業(yè)立鎮(zhèn)、工業(yè)強鎮(zhèn)”不動搖，突出抓工業(yè)、強產(chǎn)業(yè)，不斷增強實力基礎(chǔ)。一是工業(yè)經(jīng)濟健康快速發(fā)展。1―11月份全鎮(zhèn)實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值? 億元，其中規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)完成? 億元，同比增長 %，規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實現(xiàn)利稅萬元，同比增長 %，實到外資790.89萬美元，同比增長43.8%，位居全縣首位，實到內(nèi)資5350萬元，居全縣前例。重點項目穩(wěn)步推進(jìn)。廣隆五金塑膠、斯德機械、廣隆電鍍項目等一批重點項目工程建設(shè)進(jìn)展順利。截止11月底，我鎮(zhèn)工業(yè)性投入在建項目10項，計劃總投資2.3億元，累計完成投資1.03億元，比去年同期增長32.9%。全鎮(zhèn)形成了以“機械、建材、服裝、輕紡、玩具、礦產(chǎn)”等為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。二是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化邁出新步伐。堅持以本地實際出發(fā)，著重抓好綠色無公害大米、優(yōu)質(zhì)水產(chǎn)、花卉苗木、無公害生豬四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，已開發(fā)綠色無公害大米2500畝，新擴花卉苗木200畝，達(dá)到1000畝，新增優(yōu)質(zhì)水產(chǎn)280畝，達(dá)到8850畝，無公害生豬年產(chǎn)萬頭以上。扶持培育了7家農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，其中年產(chǎn)值超千萬元的2家，超百萬元的5家，創(chuàng)利稅174萬元。三是以房地產(chǎn)業(yè)和旅游業(yè)為主體的第三產(chǎn)業(yè)有了新的進(jìn)展。浙江天和置業(yè)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、浙江華興集團(tuán)房地產(chǎn)發(fā)展有限公司梅溪分公司等房地產(chǎn)開發(fā)商相繼在梅溪落戶，其中梅溪新城一期開發(fā)天和置業(yè)區(qū)塊建設(shè)完成。陳嶸森林公園完成專項規(guī)劃初審，紫梅山莊完成零星景點布置及道路建設(shè)。小商品、餐飲、運輸?shù)确?wù)業(yè)發(fā)展勢頭強勁，商貿(mào)富民興鎮(zhèn)的作用逐步呈現(xiàn)。

（二）以基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為重點，著力改善城鄉(xiāng)生產(chǎn)生活環(huán)境。以《統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化》實施綱要為藍(lán)圖，大力推進(jìn)城鄉(xiāng)建設(shè)。編制完成梅溪新大橋區(qū)域規(guī)劃，昆曉路以東詳細(xì)規(guī)劃。完成垃圾中轉(zhuǎn)站和民生路基礎(chǔ)工程建設(shè)，老梅溪城區(qū)電廠門口、譽富酒家后道路建設(shè)、老當(dāng)弄徹石、后街排水和部分路面的修補，改造和新建了5座公廁。啟動曉墅新城一期工程建設(shè)和墅興路建設(shè)，年底前啟動段均可完工。西苕溪整治工程完成了石子澗、華光、大村、黃武四個村的土地征用，其中石子澗村段已動工建設(shè)，基礎(chǔ)開挖工程已全部完工。繼續(xù)加大村莊環(huán)境整治力度。已投入2000余萬元實施了116個整治點，已通過驗收84個整治點，預(yù)計年底人口受益率達(dá)到70%。建立了村莊環(huán)境整治長效管理機制，每村組建了一支保潔隊伍，進(jìn)行日常清掃，保持了村容村貌干凈整潔。全面推進(jìn)鄉(xiāng)村康莊工程建設(shè)。共投入2500萬元完成了13條康莊公路建設(shè)，總里程達(dá)57.7公里，通達(dá)18個村，受益人口3.2萬人，已基本實現(xiàn)村村通公交目標(biāo)。扎實推進(jìn)飲用水工程。上趙、小溪口入戶管網(wǎng)建設(shè)基本完成，章灣、石龍新區(qū)改水工程正在加緊建設(shè)中。全鎮(zhèn)自來水普及率達(dá)90%以上。

（三）以平安梅溪創(chuàng)建為著力點，全力構(gòu)筑和諧軟環(huán)境。高度重視社會穩(wěn)定工作。始終堅持“打防結(jié)合，預(yù)防為主“的方針，加大基層組織建設(shè)，不斷推進(jìn)社會治安綜合治理。一是加大矛盾糾紛調(diào)處力度。“按誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，層層簽訂責(zé)任狀，平時監(jiān)督與年終考核并重。為進(jìn)一步落實治安綜合治理各項措施，成立了綜治工作中心，加強綜治工作部門協(xié)作，加大對重點不穩(wěn)定因素的調(diào)處力度，積極預(yù)防和妥善處理群體性事件。1―11月份共排查矛盾糾紛124起，成功調(diào)處119起，預(yù)防群體性事件5起。二是強化治安防控網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。建立健全鎮(zhèn)、村兩級綜合治理組織，各村（社區(qū)）設(shè)立治保調(diào)解委員88人，治安護(hù)村隊227人；實行警力下沉，合理劃分警務(wù)區(qū)，推行民警保安包片、駐村制度。并建有標(biāo)準(zhǔn)警務(wù)室，受理群眾求助和監(jiān)督。三是加強打擊防范力度。嚴(yán)厲打擊刑事犯罪，堅決掃除黃、賭、毒等社會丑惡現(xiàn)象，多次開展“打黑險惡、禁毒禁賭、打黃掃非”等專項治理。加強外來人口和社會特殊層面管理，強化了消防、生產(chǎn)等安全工作，四是深入開展民主法制建設(shè)。積極開展“四五”普法工作，順利通過市考核組的考核驗收。深入開展“平安村（社區(qū)）” 和“民主法治村（社區(qū)）”創(chuàng)建工作，治安秩序大為改觀。

四、抓環(huán)境管理，全力鞏固創(chuàng)建成果`

以治理“臟、亂、差”為突破口，以改善鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌為目標(biāo)，堅持以管為重，突出重點，強力整治衛(wèi)生秩序，推進(jìn)長效管理，不斷鞏固創(chuàng)建成果。

（一）突出衛(wèi)生強整治。加大環(huán)境衛(wèi)生管理。抓住安吉“生態(tài)日”活動契機，開展了全鎮(zhèn)“萬人清理生活污染”活動，參與人數(shù)達(dá)1?5萬人，發(fā)放倡議書2000余份，清除白色污染7000公斤。針對城鄉(xiāng)結(jié)合部、建成區(qū)環(huán)衛(wèi)保潔范圍外、省道、康莊公路和村級主干道兩側(cè)、村莊整治自然村等整治重點，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)集中開展了三次環(huán)境衛(wèi)生整治活動，鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌得到有效改善。加強村莊環(huán)境整治點衛(wèi)生保潔力度，做到保潔人員、經(jīng)費、制度和監(jiān)督四落實。轉(zhuǎn)變環(huán)衛(wèi)所工作機制，實行路段招標(biāo)責(zé)任制和路段長負(fù)責(zé)制，保潔時間從原8小時延長至15小時，基本做到日產(chǎn)日清。鎮(zhèn)投入80余萬元建成的一級垃圾中轉(zhuǎn)站年底投入使用。

（二）突出秩序強管理。對占道經(jīng)營、違章建筑、違規(guī)廣告、強買強賣、欺行霸市及超范圍經(jīng)營等違章行為進(jìn)行了依法治理，拆除“兩違”建筑和陳舊戶外廣告，堅決整治“六亂”（亂停車、亂設(shè)攤、亂招貼、亂涂寫、亂搭建、亂刻劃）。組織由鎮(zhèn)中心派出所、城管、交巡警中隊、鎮(zhèn)保潔員組成的聯(lián)合執(zhí)勤隊伍集中一段時間對重點路段的市容、交通、治安、綠化等管理內(nèi)容進(jìn)行全覆蓋管理，經(jīng)營秩序有所好轉(zhuǎn)。今年清理拆除各類違規(guī)建筑、廣告等設(shè)施40余起，成功整治一起建筑運輸市場問題。

（三）突出效果強督查。根據(jù)責(zé)任目標(biāo)，成立了由黨群書記、組宣委員、分管城建城管、衛(wèi)生教育的綜合管理領(lǐng)導(dǎo)小組，每兩月進(jìn)行一次督查，開展一次講評，組織一次通報。人大主席團(tuán)組織人大代表對創(chuàng)建工作進(jìn)行視察，提出整改意見與建議。同時鎮(zhèn)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)還建立了協(xié)調(diào)整改制度，及時統(tǒng)籌各方面的工作，及時解決各責(zé)任單位在創(chuàng)建工作中困難問題，確保了各項工作有效開展。為鞏固環(huán)境整治成果，建立了長效管理機制，制定了《村莊環(huán)境衛(wèi)生目標(biāo)管理責(zé)任書》，成立了村莊環(huán)境衛(wèi)生督查組，下設(shè)四個督查小組，由分管領(lǐng)導(dǎo)任組長，每月進(jìn)行一次村莊環(huán)境衛(wèi)生督查，并出臺了《村莊環(huán)境建設(shè)長效管理考核獎勵辦法》。

梅溪鎮(zhèn)文明城鎮(zhèn)創(chuàng)建工作在上級部門的關(guān)心指導(dǎo)下，取得了一定的成效，但對照市委、縣委的要求，對照創(chuàng)建市級文明城鎮(zhèn)工作的總體目標(biāo)與任務(wù)還存在不足和差距，主要表現(xiàn)在：產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整方法不多，企業(yè)“低、小、散”未明顯改變，創(chuàng)新服務(wù)意識不強，財政保障力度不大；城鎮(zhèn)管理相對滯后，城區(qū)秩序尚未明顯改善，城鄉(xiāng)結(jié)合部尤其是曉墅區(qū)域，衛(wèi)生死角多，衛(wèi)生狀況不容樂觀，解決難度大。城區(qū)的一些基礎(chǔ)設(shè)施還不配套,后續(xù)發(fā)展受到制約；農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)特色不明顯，缺少上規(guī)模、上品牌、有影響力的農(nóng)業(yè)產(chǎn)品。農(nóng)村新的經(jīng)濟增長點沒有形成、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移緩慢、經(jīng)濟薄弱村轉(zhuǎn)化缺乏有效措施等問題影響了農(nóng)民生活水平的提高；社會矛盾趨向復(fù)雜化、多樣化，各種利益平衡問題越來越突出，特別是國有企業(yè)改制、民事糾紛、土地糾紛等歷史遺留問題調(diào)處解決難度大；機關(guān)干部、村級組織服務(wù)水平、部分群眾素質(zhì)有待提高等等所有這些問題，需要在今后工作中努力加以解決。

文明創(chuàng)建工作總結(jié)【篇3】

根據(jù)省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研活動的統(tǒng)一安排，現(xiàn)將__市創(chuàng)建全國文明城市工作及創(chuàng)建“八百里皖江文明長廊”工作情況作一匯報。

進(jìn)入新世紀(jì)以來，在省委、省政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我們把創(chuàng)建全國文明城市作為貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的重要體現(xiàn)，作為實現(xiàn)“兩個率先”目標(biāo)的重要內(nèi)容，作為推進(jìn)三個文明建設(shè)的重要手段，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以促進(jìn)經(jīng)濟、社會和人的全面發(fā)展為目標(biāo)，對照《全國文明城市測評體系》，結(jié)合開展“八百里皖江文明長廊”創(chuàng)建活動，積極推進(jìn)文明城市創(chuàng)建工作，推動創(chuàng)建工作在鞏固中不斷提高、在創(chuàng)新中不斷發(fā)展，取得了新的明顯成效。主要表現(xiàn)在：

一是政務(wù)環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。我們著力從解放思想入手，從轉(zhuǎn)變職能抓起，努力創(chuàng)造務(wù)實高效、群眾滿意的政務(wù)環(huán)境。通過多次解放思想大討論，引導(dǎo)機關(guān)干部樹立“人人都是投資環(huán)境、處處都是投資環(huán)境”的思想，廣大干部服務(wù)發(fā)展的意識得到顯著增強。通過推進(jìn)行政審批制度改革，削減審批事項，推行“一站式”服務(wù)，政府機關(guān)的辦事程序逐步簡化、辦事效率逐步提高。經(jīng)過3輪審批制度改革，先后取消和調(diào)整審批項目358個，占原有審批項目的40.3。通過加大行政效能監(jiān)察，面向全社會公開投訴電話，暢通投訴渠道，嚴(yán)肅查處違法行政行為，政府部門、執(zhí)法單位依法行政水平得到進(jìn)一步提高。在20xx年黨政機關(guān)政風(fēng)評議中，群眾滿意率達(dá)到80以上。

二是誠信建設(shè)步伐逐步加快。我們把誠信建設(shè)作為提高人的素質(zhì)、提升城市形象的重要抓手，逐步增強全社會誠信意識，建立健全信用制度，加速構(gòu)建以道德為支撐、產(chǎn)權(quán)為基礎(chǔ)、法律為保障的社會信用體系。通過開展“建信用城市、做誠信市民”主題教育，促進(jìn)市民的誠信意識得到不斷提高。通過推進(jìn)“誠信機關(guān)”、“誠信行業(yè)”、“誠信企業(yè)”創(chuàng)建工作，開展“萬人評行風(fēng)”、“解放路、湖南西路百店無假貨”活動，促進(jìn)誠實守信的社會風(fēng)氣逐步形成。各窗口行業(yè)和單位向全社會廣泛征求意見，公布服務(wù)承諾，集中解決誠信建設(shè)的熱點難點問題，有力地推動了行業(yè)誠信建設(shè)向長效化、制度化方向發(fā)展。從去年開始，在精神文明創(chuàng)建中，采取組織推薦與社會評價相結(jié)合的方式，評選“十佳誠信集體”，促進(jìn)一批企業(yè)和單位把創(chuàng)建“誠信集體”作為提高信譽度和競爭力的“金字招牌”。

三是人文環(huán)境建設(shè)取得積極進(jìn)展。我們注重加強教育引導(dǎo)，著力提高市民素質(zhì)，培育城市文化，塑造健康向上的人文環(huán)境。大力加強愛國主義教育、形勢政策教育以及各種形式的公民道德教育，市民的文明素質(zhì)不斷提高。積極開展科普教育，市民的科學(xué)素養(yǎng)得到提升。建立健全學(xué)校、家庭、社會三位一體的思想道德建設(shè)體系，未成年人的思想道德水平逐步提高。積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型城市，全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的社會氛圍加速形成。廣泛開展學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)、樹典型等活動，崇尚先進(jìn)的社會風(fēng)氣日漸濃厚。精心組織豐富多彩的群眾性文化活動，廣大市民的精神面貌煥然一新。

四是市民生活環(huán)境得到改善。我們把利民、便民作為改善市民生活環(huán)境的目標(biāo)和導(dǎo)向，重點加快城市道路、交通、醫(yī)療衛(wèi)生和治安環(huán)境建設(shè)，為廣大市民創(chuàng)造安居樂業(yè)的生活環(huán)境。全市城鎮(zhèn)居民人均可支配收入、農(nóng)民人均純收入、城鄉(xiāng)人均居住條件、城鄉(xiāng)居民人均儲蓄等多項指標(biāo)名列全省前茅。加快城市道路建設(shè)，近3年新增城市主干道路33條、60公里，相當(dāng)于過去幾十年新增道路的總和。加快公共交通設(shè)施建設(shè)，城區(qū)公交線路由20xx年的29條增加到39條;公交車輛由20xx年的258臺增加到392臺。加快公共衛(wèi)生體系建設(shè)，38個社區(qū)建立了衛(wèi)生服務(wù)站，市疾病預(yù)防控制中心和緊急救援中心基本竣工，城市醫(yī)療衛(wèi)生環(huán)境得到改善。加大住宅開發(fā)力度，近4年累計完成開發(fā)投資56億元，竣工面積327萬平方米，城市人均住房面積達(dá)到21.8平方米。加強社會治安綜合治理，嚴(yán)厲打擊各種刑事犯罪，著力打造“平安__”，社會治安形勢明顯好轉(zhuǎn)。在今年7月份的社會治安問卷調(diào)查中，市民認(rèn)為安全和基本安全的達(dá)到90以上。

五是生態(tài)環(huán)境建設(shè)得到加強。我們重視抓好生態(tài)環(huán)境建設(shè)，促進(jìn)人與自然和諧，促進(jìn)城市可持續(xù)發(fā)展。城市綠化工程加速推進(jìn)，近4年投資8000萬元，完成40個綠化項目，新增公共綠地面積160公頃，市區(qū)綠化覆蓋率達(dá)到42.8，人均公共綠地面積10.6平方米，并順利通過了國家園林城市復(fù)查驗收。對工業(yè)、生活污染的治理力度不斷加大，投入數(shù)十億元實施了一大批重點污染治理項目，有效地改善了城市生態(tài)環(huán)境。20xx年，工業(yè)廢水、煙塵、粉塵排放率分別達(dá)到99.08、98.52、95.97。隨著一批污染治理項目的建成和投入使用，預(yù)計明年城市生活垃圾無害化處理率

文明創(chuàng)建工作總結(jié)【篇4】

創(chuàng)建廣東省文明縣城是全縣群眾性文明創(chuàng)建活動的重頭戲，我局做為縣政府體育事業(yè)的職能部門，致力于提高人民群眾的健康素質(zhì)，緊緊圍繞與縣委、縣政府創(chuàng)建廣東省文明縣城活動責(zé)任書要求，結(jié)合我局實際，周密部署，狠抓落實，在創(chuàng)建文明工作上取得一定的成績，現(xiàn)將今年以來的創(chuàng)建進(jìn)展情況匯報如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，周密部署。

局班子十分重視文明創(chuàng)建工作，把創(chuàng)建文明縣城工作作為一項重要的政治任務(wù)來抓。

一是召開局黨組會議，認(rèn)真總結(jié)前幾年創(chuàng)建經(jīng)驗，并針對責(zé)任書內(nèi)容查找問題，專題對創(chuàng)建責(zé)任和工作進(jìn)行研討。

二是召開召開全局干部職工會議，將與縣委、縣政府創(chuàng)建文明縣城活動責(zé)任書的各項指標(biāo)進(jìn)行宣傳，并根據(jù)內(nèi)容逐一落實到各科室，落實到人，使每位職工做到心中有數(shù)，各負(fù)其責(zé)，為創(chuàng)建省級文明縣城做出貢獻(xiàn)。

二、履行職責(zé)，狠抓落實，扎實推進(jìn)創(chuàng)建工作。

完成委、縣政府創(chuàng)建省級文明縣城下達(dá)給我局的各項工作指標(biāo)，是我局今年的中心工作，必須逐項落實，班子會議確定局長親自負(fù)責(zé)，分管局長具體負(fù)責(zé)，辦公室抓具體落實，全局干部密切配合。按照責(zé)任書的內(nèi)容，今年以來各項工作完成的比較好。

1、體育基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。動工興建體育場升級改造一期工程。我們抓住重點，深入調(diào)查研究，努力尋求一條體育場館等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的可行性路子，提出轉(zhuǎn)變游泳場館規(guī)劃功能，籌集資金建設(shè)體育館，再想辦法建設(shè)游泳場館的方案，現(xiàn)已將此方案報縣人大、縣政府論證和審議。

2、體育市場經(jīng)營管理。我局認(rèn)真貫徹實施行政許可法，依法行政，加強管理服務(wù)，宣傳貫徹《中華人民共和國體育法》及《關(guān)于實施〈中華人民共和國體育法〉辦法》等有關(guān)法律法規(guī)，積極引導(dǎo)體育服務(wù)場所，開拓群眾性體育消費市場，規(guī)范體育市場經(jīng)營秩序。到目前為止，已對我縣臺球、武術(shù)、游泳等七家體育經(jīng)營場所納入正常管理。定期或不定期抽查體育經(jīng)營場所，做到事前嚴(yán)把關(guān)重預(yù)防，平時勤監(jiān)管，體育經(jīng)營場所抽查合格率100。

3、全民健身活動。我局立足實際，加強與工會、婦聯(lián)、教育等單位部門的溝通協(xié)調(diào)，依托各類體育協(xié)會，整合資源，形成合力，積極開展小型多樣豐富多彩的體育比賽活動，全民健身形勢喜人。

一是加強宣傳，提倡科學(xué)健身。自去年遭遇了突如其來的非典型肺炎以來，人們對鍛煉身體有了新的認(rèn)識，我們緊緊抓住這個契機，大力加強宣傳教育，創(chuàng)新鍛煉方法，積極推行《普通人群體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)》，開展達(dá)標(biāo)通訊賽，全縣共有12個單位參加了該項活動，深入基層指導(dǎo)人們科學(xué)鍛煉，發(fā)動大家參與鍛煉，增強科學(xué)健身意識，現(xiàn)群眾健身意識不斷提高，花錢買健康，參與鍛煉的人數(shù)日益增加。

二是各類比賽活動形勢喜人，以打造群體品牌活動為中心，推動全民健身運動廣泛開展。成功舉辦“人防杯”自行車生態(tài)騎比賽、羽毛球公開賽、活力新豐“大廣杯”全縣籃球賽、各系統(tǒng)的機關(guān)體育運動會、楓葉節(jié)環(huán)城跑活動，利用節(jié)假日舉辦“全民健身日”群體系列活動，如春節(jié)期間，舉行三人籃球、四人足球、象棋賽等簡單易行的群體活動，8月8日“全民健身日”舉行了系列的群眾體育活動。積極發(fā)揮體育總會和各個體育協(xié)會作用，開展各種群眾體育活動，一年來，共舉辦了25次活動和比賽，群眾參與的范圍比較廣、規(guī)格也比較高，對推進(jìn)我縣的全民健身活動起到積極作用，得到了市、縣領(lǐng)導(dǎo)和群眾的肯定和好評。

3、社區(qū)體育建設(shè)和社區(qū)體育活動逐步開展。各村居舉辦了小型比賽活動，但規(guī)模小，難以形成氣候，主要原因是體育組織機構(gòu)、經(jīng)費、場地設(shè)施未有落實，體育意識觀念較為淡薄，目前，我們正在與當(dāng)?shù)卣陀嘘P(guān)單位協(xié)商。

三、加強作風(fēng)建設(shè)。

在全系統(tǒng)內(nèi)廣泛開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，扎實抓好政風(fēng)行風(fēng)和機關(guān)效能建設(shè)，以開展體育系統(tǒng)“優(yōu)化服務(wù)年”活動為契機、不斷增強服務(wù)意識，提升服務(wù)水平，規(guī)范行政行為，樹立體育系統(tǒng)干部隊伍良好形象。

我局在完成本部門職責(zé)工作的同時，積極按時完XX縣委、縣政府布置的各項中心任務(wù)和參加各項活動，如作為體育場路路段的相關(guān)責(zé)任單位，進(jìn)行環(huán)保宣傳，組織人員清掃垃圾，以實際行動為創(chuàng)建文明活動作出貢獻(xiàn)。

在省級文明縣城創(chuàng)建工作上，我局做了大量的工作，也取得了一些成效，但是與縣委、縣人大、縣政府的要求還有一定的距離，主要是：

1、資金不足，由于資金缺乏投入，導(dǎo)致了體育基礎(chǔ)設(shè)施的滯后。如2體育場升級改造工程建設(shè)，工程建設(shè)資金尚有較大缺口的情況下，體育館建設(shè)資金難以到位，無法啟動。

2、公共體育設(shè)施嚴(yán)重缺乏，與健身需要不斷增長的矛盾日益突出，健身人群不斷增加，而健身場地有限，器材設(shè)備缺乏，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足人們?nèi)找嬖鲩L的健身需要，人們只能在房前屋后或公路邊鍛煉身體，存在著一定的`安全隱患。我們在新的一年里將以更大的決心，努力工作，知難而進(jìn)，積極做好創(chuàng)建廣東省文明縣城的各項工作。

文明創(chuàng)建工作總結(jié)【篇5】

XXX村綜合示范村精神文明創(chuàng)建工作匯報

2014年以來，XXX村綜合示范村在XXX的直接指導(dǎo)下，在城區(qū)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，通過全村共同努力，以創(chuàng)建文明村為目標(biāo)，以構(gòu)建和諧社會為動力，緊密結(jié)合實際，立足全局，全面促進(jìn)本村精神文明建設(shè)，取得了良好成效，現(xiàn)匯報如下。

一、深化宣傳教育，進(jìn)一步提升群眾思想道德素質(zhì) 一是做好社會主義核心價值觀宣傳教育工作。深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十八大、十八屆三中和四中全會精神，深化中國夢學(xué)習(xí)教育，堅持宣傳、弘揚、培育和踐行社會主義核心價值觀，推動核心價值觀進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)家庭，使社會主義核心價值觀深入人心。二是做好善行義舉榜宣傳教育工作。為營造社會宣傳氛圍，推崇向上向善美德，在XXX村綜合示范村公共場所共張貼善行義舉榜20張，倡導(dǎo)社會正能量。

二、社會事業(yè)不斷發(fā)展，人居環(huán)境不斷優(yōu)化

交通網(wǎng)絡(luò)不斷完善，實現(xiàn)村屯道路硬化，并安裝路燈；各家各戶實現(xiàn)遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)覆蓋；先后建設(shè)文化戲臺、農(nóng)家書屋、計生文化書屋、籃球場，完善一批娛樂健身器材，為廣大村民提供了良好的學(xué)習(xí)、娛樂場所，促進(jìn)文化生活的有序發(fā)展；建立農(nóng)村環(huán)衛(wèi)隊，開展“家園清潔”行動，村容村貌、綠化美化、衛(wèi)生環(huán)境都得到進(jìn)一步改觀；培育美麗南方 文藝隊和農(nóng)民籃球隊，進(jìn)一步豐富村民的集體性文藝生活，社會風(fēng)氣、人文景觀都呈現(xiàn)出一派生機勃勃的景象。

三、社會和諧穩(wěn)定，村民安居樂業(yè)

一是高度重視平安建設(shè)工作。加大平安建設(shè)工作經(jīng)費的投入，并充分發(fā)揮護(hù)村隊作用，達(dá)到防范目的，確保村屯平安、和諧、穩(wěn)定。二是積極開展“星級文明戶”創(chuàng)建工作。村“兩委”干部進(jìn)屯入戶努力宣傳，共計發(fā)放宣傳材料500份，進(jìn)一步激發(fā)了農(nóng)民參與精神文明建設(shè)的積極性，促使農(nóng)民的文明清潔意識進(jìn)一步增強，促進(jìn)文明健康生產(chǎn)生活方式的形成。

四、深化主題活動，進(jìn)一步提升創(chuàng)建工作成果

一是結(jié)合中國傳統(tǒng)節(jié)日開展“我們的節(jié)日”系列活動。忠良村利用春節(jié)、元宵節(jié)、重陽節(jié)等重要傳統(tǒng)節(jié)日，慰問了一批困難黨員和群眾，并弘揚了“敬老、尊老、愛老”的傳統(tǒng)美德。2014年春節(jié)期間舉辦了“放飛中國夢”迎新春文藝匯演和免費送春聯(lián)活動；2015年春節(jié)期間舉辦了春節(jié)文藝匯演、送春聯(lián)、新春廟會和美食節(jié)等活動，營造了濃厚的春節(jié)氛圍，讓XXX及周邊村屯過上了一個祥和愉快的春節(jié)。二是開展多種形式的志愿服務(wù)活動。如2014年5月17日聯(lián)合XXXX學(xué)院開展以“踐行社會主義核心價值觀，注重文明我成才”為主題的志愿服務(wù)活動；2014年11月14日聯(lián)合XXX學(xué)院開展“清潔鄉(xiāng)村”志愿服務(wù)活動；2015年1月20日聯(lián)合XXXX 2 學(xué)院開展“生態(tài)鄉(xiāng)村——我們在行動”主題服務(wù)活動。三是靈活運用主題宣傳日進(jìn)行文明教育宣傳活動。如利用“6〃26”國際禁毒日在文化廣場開展了禁毒知識宣傳，號召群眾堅決抵制“黃、賭、毒”等社會丑惡現(xiàn)象。

文明創(chuàng)建工作總結(jié)【篇6】

我校是在市委市政府的親切關(guān)懷下，由市教育局牽頭，會同高新區(qū)管委會，――――盈盛房地產(chǎn)開發(fā)公司共同修建的一所新型實驗學(xué)校。學(xué)校于8月落成。校園坐落在風(fēng)景優(yōu)美的國家級生態(tài)小區(qū)綠盛家園旁，占地46畝。總建筑面積1M2，建筑風(fēng)格別致，校園環(huán)境優(yōu)美，硬件設(shè)施先進(jìn)。

學(xué)?，F(xiàn)有中小學(xué)及學(xué)前班35個，在校學(xué)生2000余人。有教職工91人，其中黨員教職工36名，占教職工的43％；教工文化水平高，有本科學(xué)歷33人，大專學(xué)歷58人，全部達(dá)合格學(xué)歷；教師隊伍年輕化，平均年齡32.2歲，充滿了朝氣與活力；我校教師全部通過公開選招的渠道調(diào)入，教師業(yè)務(wù)水平和專業(yè)技能過硬，有45人具有中、高級教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)，占49.5％。

自建校以來，學(xué)校確立了“辦一流學(xué)校，育一流人才”的目標(biāo)，在創(chuàng)新中不斷前進(jìn)，在積累中逐漸成熟。學(xué)校辦學(xué)思想端正、校風(fēng)學(xué)風(fēng)優(yōu)良、管理規(guī)范科學(xué)、師資力量雄厚、辦學(xué)成績突出、各項協(xié)調(diào)發(fā)展，學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量受到社會充分肯定。在幾年的辦學(xué)歷程中，學(xué)校事業(yè)規(guī)模迅速擴大，從20的267人擴大到2000余人，實現(xiàn)連年翻番，辦學(xué)效益明顯提高，贏得了各級領(lǐng)導(dǎo)，社會各界的廣泛認(rèn)同和良好評價。

在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和社會各界的支持下，學(xué)校先后被評為省級“衛(wèi)生紅旗單位”、省級“無吸煙單位”，省級“綠色學(xué)校”、省級“藝術(shù)教育特色學(xué)校”、市級“文明單位”、市級“校風(fēng)示范校”、市級“常規(guī)管理優(yōu)秀級學(xué)?！?、市級“衛(wèi)生紅旗單位”、市級“綠色學(xué)校”、區(qū)級“文明單位”、區(qū)級“先進(jìn)教職工之家”、區(qū)級“非典防治先進(jìn)單位”、區(qū)級“普法依法治校先進(jìn)單位”、、兩年初中畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量分別獲市教育局“二等獎”和“達(dá)標(biāo)獎”，小學(xué)畢業(yè)班成績一舉奪得自流井區(qū)（含匯東片）第一名的好成績。

圍繞學(xué)校的總體，我校把創(chuàng)建文明單位同的發(fā)展緊密結(jié)合起來，同提升學(xué)校辦學(xué)形象，豐富辦學(xué)內(nèi)涵結(jié)合起來，走可持續(xù)發(fā)展之路，堅持精神文明和物質(zhì)文明兩手抓，為教師專業(yè)發(fā)展提供良好的平臺，為學(xué)生健康成長營造優(yōu)質(zhì)的環(huán)境。我們以創(chuàng)建市級“最佳文明單位”為動力，打造文明品牌，不斷提升學(xué)校的辦學(xué)水平，把我校辦成一所讓學(xué)生、家長和社會滿意的學(xué)校。

在創(chuàng)建“最佳文明單位”的中，我校以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實黨的十六屆五中、六中全會精神，著眼于構(gòu)建和諧校園，促進(jìn)人的全面發(fā)展，堅持解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)，全面貫徹落實中共中央國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)實施意見》，以培養(yǎng)“四有”新人為主題，以《公民道德建設(shè)實施綱要》為準(zhǔn)繩，以校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)為重點，全方位、多層次、高標(biāo)準(zhǔn)地開展精神文明創(chuàng)建，促進(jìn)學(xué)校的跨越式和諧發(fā)展。

學(xué)校成立了創(chuàng)建市級“最佳文明單位”領(lǐng)導(dǎo)小組，由校長周德華任組長，張治明書記、楊景華、黃顯清副校長任副組長，學(xué)校中層、年級組長任組長。

領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)創(chuàng)建“市級文明單位”辦公室，張屏華任主任。

創(chuàng)建做到“二結(jié)合三保證”。把學(xué)校的創(chuàng)建與辦學(xué)總目標(biāo)相結(jié)合；創(chuàng)建與各部門、各班級和每位師生的日常相結(jié)合；保證人員、保證時間、保證經(jīng)費。同時，學(xué)校通過多種途徑和方式，加強創(chuàng)建的宣傳和發(fā)動，營造學(xué)校、家庭和社會共同參與的創(chuàng)建局面。

（二）健全管理機制，促進(jìn)開展。圍繞創(chuàng)建規(guī)劃，學(xué)校制訂了《綠盛學(xué)校創(chuàng)建市文明單位規(guī)劃》，明確提出創(chuàng)建市級“最佳文明單位”的奮斗目標(biāo)。結(jié)合目標(biāo)，制訂了《綠盛學(xué)校建設(shè)文明單位考核細(xì)則》，《――――實驗學(xué)校教師禮儀常規(guī)》，注重考評，建立部門負(fù)責(zé)制，建立系列檢查評比制度，納入年終目標(biāo)考核和年度考核，保障全校師生全員參與，師生個人全面提高，學(xué)校辦學(xué)內(nèi)涵全方位提升。

創(chuàng)建是加強學(xué)校精神文明建設(shè)，推進(jìn)學(xué)校各項事業(yè)發(fā)展的有效載體，其最終目的是提高學(xué)校的辦學(xué)水平，全面提高師生素質(zhì)，特別從做人、做事各方面入手提升師生文明素養(yǎng)。在創(chuàng)建中，我們樹立“以人為本”的思想，積極探索具有本校特色的辦學(xué)之路，取得了良好的創(chuàng)建成果。

（一）精誠團(tuán)結(jié)，務(wù)實奉獻(xiàn)，為人垂范，確保班子凝聚力。

1、領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持“三講”，認(rèn)真開展創(chuàng)“四好”活動和“廉政”教育，形成了團(tuán)結(jié)、務(wù)實、勤勉、廉潔的領(lǐng)導(dǎo)集體。深入領(lǐng)會黨的方針、政策，不斷鉆研新的教育思想和管理方法，激勵和帶領(lǐng)全校教

職工奮發(fā)向上，創(chuàng)業(yè)建功。

2、堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)，分工負(fù)責(zé)”的制度，落實職責(zé)，明確責(zé)任，健全對干部的目標(biāo)月考核機制。把培養(yǎng)與使用結(jié)合起來，把“講政治、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)”放在首位，作風(fēng)“實”，富有主動性、創(chuàng)造性，管理效率高。領(lǐng)導(dǎo)成員做到分工明確、密切配合，真正做到了“分工不分家”、“補臺不拆臺”。自覺地接受黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，虛心聽取群眾對學(xué)校的意見和建議，不搞一言堂，實行民主集中制，保障師生合法權(quán)益。每個成員都敢于承擔(dān)責(zé)任、勇于接受監(jiān)督，樂于接受檢查，確保了凝聚力。同時由管理本位向服務(wù)本位轉(zhuǎn)移，做到管理科學(xué)、決策民主、為人垂范，班子成員在群眾心目中的信譽良好，地位不斷提高。

3、學(xué)校全體黨員做到“日常走在前面，困難面前勇挑重?fù)?dān)。關(guān)鍵時刻站得出來，淡薄名利樂于奉獻(xiàn)?！痹谒枷肷虾托袆由峡胺Q楷模。我校支部在第二批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動中被評為“先進(jìn)黨組織”，在-中被評為――――市教育局黨委“先進(jìn)黨組織”。

(二)師德高尚，富于創(chuàng)新，樂于奉獻(xiàn)，教師擁有戰(zhàn)斗力。

文明執(zhí)教，文明育人，始終是綠盛人的追求。在“追求卓越，爭創(chuàng)一流”精神的引領(lǐng)下，我們?nèi)w教師心往一處想，勁往一處使，開展了許多富有特色的師德建設(shè)活動，促進(jìn)了群體師德的提高。

1、以學(xué)習(xí)鄧小平理論、三個代表重要思想，教育政策法規(guī)為根本，《教師職業(yè)道德》規(guī)范為基礎(chǔ)，堅持每周一次的政治學(xué)習(xí)或業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度。組織教職工深入學(xué)習(xí)《教師法》《（新）義務(wù)教育法》《中小學(xué)教師繼續(xù)教育暫行規(guī)定》和《――――市教育局關(guān)于深化行風(fēng)建設(shè)的實施意見》等，以弘揚中華民族傳統(tǒng)美德，培養(yǎng)教師現(xiàn)代意識和創(chuàng)新精神為重點。

2、在全體教職工中廣泛開展“展師德風(fēng)采，創(chuàng)優(yōu)秀群體，樹教育新風(fēng)”主題教育；深化“師德承諾”活動，開展“教師忌語與標(biāo)準(zhǔn)用語”征集活動、“講文明樹新風(fēng)”演講演講比賽、教育故事征集等活動；同時，還向社會聘請了三名“師德師風(fēng)監(jiān)督員”，開展家長、學(xué)生評價教師活動等廣泛接受社會監(jiān)督，規(guī)范教師執(zhí)教言行，提升教師隊伍整體形象。學(xué)校進(jìn)一步修訂完善管理考核制度，規(guī)范教師有償家教行為；開展師德考評和師德標(biāo)兵評選，近年有12名同志被評為學(xué)校“師德標(biāo)兵”。通過一系列的活動，全體教職工樹立“捧著一顆心來，不帶半根草去”的奉獻(xiàn)意識，愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)，心系學(xué)校，與學(xué)校共榮辱，學(xué)校興亡我有責(zé)任的意識已經(jīng)成為我校一道亮麗的風(fēng)景線。

3、貫徹落實《――――實驗學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)實施意見》和《關(guān)于深化我校行風(fēng)建設(shè)的決定》，通過設(shè)立“校長信箱”和“師德問卷調(diào)查”等形式，接受社會家長及學(xué)生對師德師風(fēng)的監(jiān)督，做到有訪必問，有訪必查，有訪必答。堅持在年度及月考核、評先晉職、教學(xué)質(zhì)量考核中把師德師風(fēng)作為考核指標(biāo)，并實行一票否決制。近幾年來，學(xué)校教師做到了依法執(zhí)教、文明執(zhí)教，無一例違反師德的行為出現(xiàn)。

目前，學(xué)校涌現(xiàn)出了――――市優(yōu)秀黨員周德華同志、――――市優(yōu)秀班主任劉志聰教師、――――市優(yōu)秀教師鄧鳳昆老師、――――市優(yōu)秀輔導(dǎo)員林玉平老師等一大批優(yōu)秀教師，近兩年學(xué)校有1名教師被評為省級先進(jìn)、36名教師被評為市（局）、區(qū)級優(yōu)秀教師、優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀德育者等先進(jìn)稱號，學(xué)校也評選了58名先進(jìn)個人。教師隊伍素質(zhì)不斷提高，隊伍職業(yè)道德不斷得以磨礪，為我校完成第二次創(chuàng)業(yè)目標(biāo)，提供了堅實的思想基礎(chǔ)和人力、人心保障。

（三）立足崗位，刻苦鉆研，追求卓越，隊伍富有生命力。

學(xué)校實施“名師名?！惫こ蹋Υ蛟臁皟?yōu)秀 特長”的教師隊伍。

1、重視理論素養(yǎng)的提高。全體教師借助教研組活動，以學(xué)校指定和教研組自定相結(jié)合的方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)新課程的新理念、新方法，進(jìn)一步領(lǐng)會新課標(biāo)精神，以基礎(chǔ)教育改革的新理念為指導(dǎo)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)觀念，努力改進(jìn)課堂教學(xué)。積極探索當(dāng)代先進(jìn)教學(xué)理念與課堂教學(xué)要求的最佳結(jié)合，并在實踐過程中加以利用并升華。

我校教師在新課程的實施過程中努力進(jìn)行教育教學(xué)研究，在落實課堂教學(xué)成果和理論素養(yǎng)的提高上有了長足的進(jìn)步，在區(qū)級以上的論文、教學(xué)反思等內(nèi)容的評比中，我校先后有7人次獲國家級一、二等獎，有29人次獲得省級二等獎、256人次獲市級一、二等獎、108人次獲市級三等獎、100余人次獲區(qū)級一、二、三等獎。

2、努力建設(shè)一支學(xué)者型教師隊伍。為加強教師之間的學(xué)習(xí)和交流，促進(jìn)教師業(yè)務(wù)能力、理論修養(yǎng)和自我發(fā)展能力的快速提高，制定了《綠盛實驗學(xué)校教師教育的實施意見》。通過制度的建設(shè)與氛圍的營造，學(xué)校形成了學(xué)習(xí)、研究、反思的良好氛圍。

3、加大對中青年教師的培訓(xùn)力度，為青年教師成長搭建平臺。學(xué)校合理安排所有在職青年教師外出聽課活動，參加活動人數(shù)多，有200多人次外出學(xué)習(xí)。在此期間強化了對青年教師外出學(xué)習(xí)的管理，做到有學(xué)習(xí)、有反饋、有匯報、有交流，有效的促進(jìn)了青年教師的專業(yè)化成長。

4、認(rèn)真落實好“師徒結(jié)對”制度和新教師匯報課制度，精心培養(yǎng)新教師。我校根據(jù)實際情況，安排了16位教學(xué)骨干教師作為新教師的指導(dǎo)教師，簽訂了“師徒結(jié)對協(xié)議書”。指導(dǎo)教師在新教師就教學(xué)管理、學(xué)科競賽、家校聯(lián)系以及生活的各方面進(jìn)行幫助，促進(jìn)青年教師的成長，取得了良好的效果。

5、教研組管理有效，活動豐富，形成了深厚的研究氛圍。依據(jù)“重研究、講創(chuàng)新、找問題、求發(fā)展”的原則，力求使每一次教研活動有專題、成系列，使每一位教師通過教研都有所收獲。教研組教研氣氛濃厚，發(fā)掘了教師的潛力，對新教師的快速成長很有幫助。

6、認(rèn)真進(jìn)行教科研。我們以校級課題研究為依托，做好區(qū)級、市級課題的申報和研究。我校共有國家級科研課題1個，市級課題3個。其中英語組的“任務(wù)型教學(xué)”科研課題，已順利結(jié)題；小學(xué)數(shù)學(xué)組科研課題“學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)教學(xué)策略研究”即將接受結(jié)題驗收，也取得了豐碩的成果；另外綜合組的“生存教育”的市級教研課題正廣泛深入地開展調(diào)查、分析、研究，順利啟動了研究。學(xué)校有校級研究課題10個，教師做到了人人參與課題研究。課題組都能做到期初有計劃，期中有活動，期末有。通過課題研究，引導(dǎo)教師們把“問題當(dāng)課題”，教師的教研水平有了明顯的提高。

我們關(guān)注教師的專業(yè)發(fā)展，學(xué)校是教師發(fā)展的陣地。通過努力，我?，F(xiàn)有省級骨干教師1人、市骨干教師16人、區(qū)級骨干教師11人，校級骨干教師20名，一支以中青年骨干教師為主的高素質(zhì)的師資隊伍已經(jīng)形成，優(yōu)秀教師群體不斷成長，學(xué)校教師隊伍富有強大的生命力。為此，四川省《教育導(dǎo)報》以《讓教師發(fā)展就是學(xué)校發(fā)展》為題進(jìn)行了專題報道。

牢固樹立依章治校的觀念，加強制度建設(shè)，逐步完善管理制度，學(xué)校建立健全了程序性制度、規(guī)范性制度、考核性制度，使教學(xué)及相關(guān)學(xué)校管理規(guī)范化、科學(xué)化、民主化、日?；?。

（一）加強學(xué)生管理，落實學(xué)生行為養(yǎng)成教育。學(xué)校制訂了一系列學(xué)生教育管理辦法。如《學(xué)生教育管理暫行辦法》、《學(xué)生文明行為常規(guī)》、《學(xué)生課堂常規(guī)》、《維護(hù)整潔優(yōu)美校園的規(guī)定》、《班級清潔衛(wèi)生（秩序）評比細(xì)則》、《學(xué)校文明班級評比細(xì)則》、《文明學(xué)生評比辦法》、《三好學(xué)生（優(yōu)秀少先隊員）評選辦法》等，從學(xué)生的一言一行開始，提出明確要求，規(guī)范言行，對凈化教育環(huán)境，起到重要的作用。

在行為規(guī)范訓(xùn)練中，學(xué)校每月（或按階段）確定重點訓(xùn)練項目，有針對性地開展教育活動，收到了較好的效果。在文明班級評比中，有32個班級經(jīng)嚴(yán)格考核，被學(xué)?！拔拿靼嗉墶?。

（二）加強安全管理，重視安全。責(zé)任重于泰山，學(xué)校成立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組，出臺了《學(xué)校安全管理暫行條例》和《學(xué)校安全事故應(yīng)急方案》，簽訂了“安全目標(biāo)責(zé)任書”，使安全層層落實、責(zé)任到人，做到“人人有事管，事事有人管”。采取切實有效的辦法，清除了安全隱患，近年投入安全治理經(jīng)費近80萬元，保障了師生安全。加強對周邊環(huán)境的綜合治理，對學(xué)生進(jìn)行正確引導(dǎo)和嚴(yán)格管理，加強了值班和門衛(wèi)保安制度，近幾年來無安全責(zé)任事故的發(fā)生。市教育局對我校責(zé)任落實、管理到位的安全管理予以了高度評價，曾多次在我校召開安全現(xiàn)場會，――――電視臺、――――日報等多家媒體就我校安全的經(jīng)驗和做法做了專題報道。

（三）加強教學(xué)常規(guī)的管理，加大骨干教師隊伍建設(shè)力度。學(xué)校對教師的教學(xué)“六認(rèn)真”采用平時抽查和期末檢查相結(jié)合的方法，狠抓“六認(rèn)真”過程管理，完善了教學(xué)常規(guī)考核辦法和“六認(rèn)真”的相關(guān)制度。堅持教學(xué)常規(guī)通報制度，并嚴(yán)格按照學(xué)?！督搪毠お剟钐幜P條例》落實獎懲，切實做好常規(guī)，把常規(guī)“常”起來，把常規(guī)“規(guī)”到了位。學(xué)校還開展“推門聽課”活動，杜絕教師不備課進(jìn)課堂等現(xiàn)象，規(guī)定不得隨意調(diào)課，不得拖堂，上課不得接聽手機等。堅持學(xué)生評教，家長評教制度，開展“家長開放日”活動，取得了令人滿意的效果。

學(xué)校還制定了《關(guān)于加強教師教育的意見》和《骨干教師選拔和管理辦法》。學(xué)校鼓勵教師特別是青年教師參加新課程培訓(xùn)，教育科研培訓(xùn)，職稱計算機等級培訓(xùn)，教師信息技術(shù)培訓(xùn)和學(xué)歷進(jìn)修，促使他們盡快適應(yīng)現(xiàn)代化教育發(fā)展的需要。

骨干教師挑重?fù)?dān)，打頭陣；青年教師重培養(yǎng)，促進(jìn)步，青年教師業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力迅速提高。

（四）強化合同管理，以“聘用制”為杠桿，積極推行人事制度改革，深化內(nèi)部分配制度改革。學(xué)校先后通過了《教職工聘用實施辦法》、《學(xué)校教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘管理辦法》、《教職工支教管理辦法》等教師人事管理制度，逐步建立了一套“競爭上崗、優(yōu)化組合”的用人機制和責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合的評價管理體制，增強了教師的責(zé)任感、緊迫感，充分調(diào)動了教職工的積極性和創(chuàng)造性。學(xué)校積極落實和貫徹知識分子政策，關(guān)心教職工切身利益，通過改善教師待遇、關(guān)心職工生活、組織外出參觀、舉辦各種活動、改善環(huán)境和辦公條件等措施，大大提高了教師的積極性。

（五）加強民主管理，保障職工參與學(xué)校決策的權(quán)力。學(xué)校教代會機構(gòu)健全，落實，職能發(fā)揮好。學(xué)校定期不定期召開教代會，聽取、審議學(xué)校報告和財務(wù)報告，討論學(xué)校發(fā)展和涉及教職工利益的重大事情，定期民主評議干部，增強了學(xué)校管理的透明度，充分保證教職工參與學(xué)校管理的權(quán)力，使學(xué)校決策民主化、科學(xué)化。

校園文化建設(shè)是學(xué)校辦學(xué)水平的重要體現(xiàn)，也是學(xué)校辦學(xué)特色的載體。為了全面推動學(xué)生、教師和學(xué)校和諧發(fā)展，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，全面提高教育質(zhì)量，我校在校園文化建設(shè)、提高藝術(shù)品味方面做了大量的，經(jīng)四川省專家組的檢查驗收，我校通過了評審，被確定為四川省第四批“藝術(shù)教育特色學(xué)?！薄?/p>

(一)校園環(huán)境優(yōu)美，布局合理，處處育人。

校園環(huán)境建設(shè)就是教育的有效成分，硬件本身就是校園文化的一部分。因此，我們非常重視校園的美化、綠化。

一是學(xué)校在近年以來，先后投入三十余萬元對學(xué)校空地進(jìn)行了硬化、綠化，常年滿目綠色，夏有綠蔭，冬有花開，精心設(shè)計，科學(xué)規(guī)劃，使校園“一園一景，各不相同”；

二是學(xué)校在校園美化方面充分利用學(xué)校藝術(shù)小組的學(xué)生作品來布置校園，使校園充滿了學(xué)?！氨就痢碧厣购⒆釉谛蕾p藝術(shù)品的同時學(xué)會欣賞自己；

三是各班堅持定期評比“小明星”，并利用班級櫥窗進(jìn)行宣傳展示；學(xué)校也定期評選“學(xué)習(xí)標(biāo)兵”、“學(xué)雷鋒標(biāo)兵”等，彰顯學(xué)生個性特長，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

四是校園內(nèi)合理布置了名人畫像、名人名言、走近科學(xué)、走近名校、親近自然等宣傳畫，處處洋溢著關(guān)愛與激勵；

五是班級布置盡顯個性，由學(xué)生與班主任教師一道共同參與設(shè)計、美化教室，在教室內(nèi)養(yǎng)花、養(yǎng)草，形成一道亮麗的風(fēng)景，這些景觀陶冶了學(xué)生的情操，創(chuàng)設(shè)了輕松、愉悅的學(xué)習(xí)氛圍。

總之，我校在校園環(huán)境建設(shè)方面，重視了環(huán)境建設(shè)的每一個細(xì)節(jié)，強化環(huán)境育人功能。

（二）德育扎實有效，學(xué)生文明，校風(fēng)良好。

一是學(xué)生文明意識增強。良好的文明素養(yǎng)是綠盛學(xué)生的重要特征。學(xué)校制定系列制度，如《學(xué)生一日常規(guī)》、《學(xué)生禮儀常規(guī)》、《學(xué)生操行分制度》、《班級流動紅旗評比辦法》等，在學(xué)生中開展操行達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)和雛鷹爭章達(dá)標(biāo)活動，在初中生中開展綜合素質(zhì)評價，建立學(xué)生成長記錄檔案，引導(dǎo)學(xué)生不斷走向文明。校園勞動活動、法制教育、禮儀教育、感恩教育等成為我校文明教育的幾大亮點。學(xué)校校風(fēng)良好，受到社會贊譽。

由于扎實有效，效果突出，4月，市政府、市教育局及相關(guān)部門在我校召開了“末成年人思想道德建設(shè)”現(xiàn)場會；20先后兩次代表――――市接受四川省、中央督導(dǎo)組對“進(jìn)一步加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)”的檢查，圓滿地完成了迎檢，受到上級高度贊譽。

“綠盛校風(fēng)好，綠盛人文明”，這是社會對我們學(xué)校的共同贊譽。

二是校園文化活動豐富多彩。在校園文化活動中，我校始終堅持以愛國主義教育為核心，結(jié)合學(xué)校實際，讓健康、高雅、生動的文化活動占領(lǐng)校園文化陣地。每年有“四節(jié)”：三四月為“科技創(chuàng)新節(jié)”、五月為“讀書節(jié)”、六月為“藝術(shù)節(jié)”、九十月為“體育節(jié)”。又以重大節(jié)日為契機，開展形式多樣的專題教育活動，三月“學(xué)雷鋒”、教師節(jié)“頌師恩”、迎國慶板報評比、元旦文藝晚會、每年學(xué)生卡拉OK大賽（校園歌手賽、“三跳”比賽等；還在廣大師生中開展奉獻(xiàn)愛心行動，如無償獻(xiàn)血、捐款、扶危濟困等。

我校廣泛深入開展“八榮八恥”系列教育活動，通過班級、年級組認(rèn)真落實好八榮八恥的宣傳教育活動。我校的“八榮八恥”小童謠傳唱活動在――――市獲得一等獎，并代表――――市參加四川省的比賽。通過活動，學(xué)生受到了深刻地教育，能從小事做起，從小處著手，嚴(yán)格要求自己，在社會做一名合格的公民，在學(xué)校做一名優(yōu)秀的學(xué)生，在家庭做一名好孩子。

我校文化活動形成系列，每月有主題活動，每周有常規(guī)活動。特別是以“七個一”為主要內(nèi)容的班級文化建設(shè)活動（“七個一”指：制訂一條班訓(xùn)；建立一個圖書角；美化一個衛(wèi)生角；建立一個室內(nèi)綠化角；出好兩周一次的班級黑板報；選擇并熟記一句自己最喜歡的名言警句；做一名班級小明星），豐富了校園文化活動，為學(xué)生的全面健康成長提供了優(yōu)質(zhì)的精神食糧。

通過開展豐富多彩的校園文化活動，把科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀和愛國主義精神滲透到各類活動中去，既豐富了學(xué)生的課余生活，凈化了校園的精神環(huán)境，又使師生接受了教育，增長了的才干，發(fā)展了個性，提高了綜合素質(zhì)。

學(xué)校工會、團(tuán)總支、少先隊還分別組織了師生舞蹈團(tuán)、合唱團(tuán)，并堅持開展活動，積極參加各類比賽，取得了優(yōu)良的成績。學(xué)校合唱隊、舞蹈隊在――――市藝術(shù)比賽中，先后7次獲一、二、三等獎，124名學(xué)生獲省市級優(yōu)秀藝術(shù)人才大賽一、二、三等獎，藝術(shù)教師9人次獲市級表彰獎勵，其中4人次獲市級競賽一等獎。藝術(shù)教育活動已成為學(xué)校教育一道亮麗的風(fēng)景，藝術(shù)教育結(jié)出了豐碩的果實。通過藝術(shù)教育，學(xué)生的道德情操得到升華，藝術(shù)才華得到充分的展示，引領(lǐng)著學(xué)生駛?cè)朊赖牡钐谩?/p>

三是認(rèn)真開展文明細(xì)胞建設(shè)。學(xué)校深入組織開展評選“文明處室”、“文明職工”、“文明家庭”、“文明班級”、“文明學(xué)生”活動，將文明細(xì)胞創(chuàng)建活動貫穿到學(xué)校各項之中，創(chuàng)建轟轟烈烈、人人皆知，一步一個腳印，一年一個臺階不斷延伸提高。

近年來，所有處室評為“文明處室”；95％的班級被評為“文明班級”；全體教職工嚴(yán)格要求自己，不斷提高自己，被評為“文明職工”；1000余名（人次）學(xué)生被評為“文明學(xué)生”、“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀少先隊員”等。文明細(xì)胞的建設(shè)和文明細(xì)胞的評選，促進(jìn)學(xué)校形成參與競爭、積極向上的校園文化氛圍。同時積極宣傳計劃生育政策，廣泛開展計劃生育各種咨詢服務(wù)。幾年來，計劃生育常抓不懈，沒有發(fā)生一起計劃外生育。

六、推進(jìn)改革，嚴(yán)格管理，提高質(zhì)量，贏得社會好評。

質(zhì)量是學(xué)校的生命線，圍繞教學(xué)中心，狠抓教學(xué)管理，提高教學(xué)質(zhì)量，是我們長期不懈目標(biāo)。

一是認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí)討論《新課程標(biāo)準(zhǔn)》。在教師中牢固樹立“學(xué)生為主體，教師為指導(dǎo)，師生互動，共同發(fā)展”的新課程理念，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。學(xué)校組織了新課程專題培訓(xùn)、研討，教師們收獲大，感觸多，結(jié)合自身的加以反思，表示在今后將嚴(yán)格執(zhí)行課程改革相關(guān)文件精神，不斷充實自己，用全新的理念投身新課程改革，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)亟虒W(xué)和研究投入到課堂教學(xué)。

二是加強教研組學(xué)科建設(shè)。教務(wù)處近年堅持抓好青年教師的亮相課、骨干教師示范課、結(jié)對子教師的匯報課、新課程的研究課等活動，讓教師們能夠取長補短，快速提高自身的業(yè)務(wù)水平。近兩年，組織校級研究課60余節(jié)，校級競賽課50余節(jié)；承辦了市、區(qū)級競賽課28節(jié)，市、區(qū)級研究課22節(jié)。這些活動，激發(fā)了全校教師教學(xué)研究的熱情，促進(jìn)了互幫互學(xué)的教研風(fēng)氣的形成，收到了“一人展示，人人提高”的效果。

教師踴躍參加各類比賽，展現(xiàn)了我校教師勤奮努力，蓬勃向上的風(fēng)采，促使青年教師脫穎而出。

三是因材施教，關(guān)注每個學(xué)生的成長發(fā)展。對學(xué)有所長的學(xué)生鼓勵他們張揚個性，全方位給予關(guān)心愛護(hù)，幫助學(xué)有困難的學(xué)生，建立“特殊兒童教育檔案”，決不讓一個學(xué)生掉隊。

四是教育教學(xué)成果累累。學(xué)校以“全面發(fā)展，培養(yǎng)特長”為目標(biāo)狠抓體藝教育。學(xué)校制訂了《綠盛學(xué)校藝術(shù)教育規(guī)劃》，開展了豐富的文體活動。成立和完善學(xué)生藝術(shù)社團(tuán)――“四隊六組”。四隊是：田徑隊、籃球隊、排球隊、足球隊。六組：舞蹈、聲樂、合唱、書法、美術(shù)、航模等興趣小組。幾年來學(xué)校文藝社團(tuán)經(jīng)常參加社區(qū)街道、市、區(qū)大型演出活動，受到好評；學(xué)校在連續(xù)兩年畢業(yè)升學(xué)考試中，藝體生受到青睞。

經(jīng)過三年的不懈努力，在生源質(zhì)量較差的情況下，教學(xué)質(zhì)量逐年穩(wěn)中有升，小學(xué)各年級各學(xué)科四個年級在市區(qū)同類學(xué)校居于前列。初中各年級能保持平均水平以上，2005、2006兩年初中畢業(yè)班上線率均達(dá)33.3以上。學(xué)校教學(xué)質(zhì)量良好，深受社會各界及學(xué)生家長好評。

學(xué)校在全體學(xué)生團(tuán)員青年中大力倡導(dǎo)文明禮貌、助人為樂、愛護(hù)公物以及遵紀(jì)守法、服務(wù)同學(xué)、尊敬師長等風(fēng)尚，組織團(tuán)員志愿者參與校園文明建設(shè)。我校團(tuán)員志愿者長期在校園中開展義務(wù)勞動，清掃衛(wèi)生死角。引導(dǎo)學(xué)生從我做起，從現(xiàn)在做起，用實際行動創(chuàng)造文明校園。

學(xué)校還組織教師參加義務(wù)獻(xiàn)血活動，捐款捐物受到社會好評。學(xué)校依據(jù)上級“兩免一補”及其它關(guān)于解決貧困生就讀、進(jìn)城務(wù)工子女就讀問題，嚴(yán)格地落實了“兩免一補”及雜費減免。

學(xué)校積極推進(jìn)校務(wù)公開，讓教職工積極參與學(xué)校的民主管理，定期審議學(xué)校，參與學(xué)校重大事項的研究與各項改革制度的制訂，使學(xué)校進(jìn)一步規(guī)范化、科學(xué)化。凝聚人心，聚集人氣，讓全體教師傾心于教育，推進(jìn)學(xué)校各項健康發(fā)展。

學(xué)校發(fā)揮社區(qū)優(yōu)勢，拓展文明建設(shè)途徑。同時，利用自身優(yōu)勢，將文明向社區(qū)輻射。學(xué)校通過開展“警校共育”、與――――監(jiān)獄共建“青少年法制教育基地”、聘請“法制副校長”、“社區(qū)共建”等形式，形成了學(xué)校、家庭、社會德育三結(jié)合網(wǎng)絡(luò)。學(xué)校連續(xù)幾年治安良好，無安全責(zé)任事故發(fā)生，為學(xué)生的健康成長，教師的穩(wěn)定創(chuàng)造了良好的環(huán)境。

近幾年來，各項創(chuàng)建推動了學(xué)校的整體發(fā)展，也創(chuàng)建中豐富了自己的發(fā)展內(nèi)涵，學(xué)校聲譽不斷提高。

憧憬未來，學(xué)校全體教職工正在以主人翁的姿態(tài)，發(fā)揚與時俱進(jìn)精神，迎接新的挑戰(zhàn)。我們將在上級的領(lǐng)導(dǎo)下，拼搏進(jìn)取，真抓實干，繼續(xù)抓好學(xué)校的“文明單位”建設(shè)，全面提升學(xué)校辦學(xué)形象，把我校建設(shè)成為辦學(xué)特色鮮明、質(zhì)量一流的示范性窗口學(xué)校。

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職工奮發(fā)向上，創(chuàng)業(yè)建功。

2、堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)，分工負(fù)責(zé)”的制度，落實職責(zé)，明確責(zé)任，健全對干部的目標(biāo)月考核機制。把培養(yǎng)與使用結(jié)合起來，把“講政治、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)”放在首位，作風(fēng)“實”，富有主動性、創(chuàng)造性，管理效率高。領(lǐng)導(dǎo)成員做到分工明確、密切配合，真正做到了“分工不分家”、“補臺不拆臺”。自覺地接受黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，虛心聽取群眾對學(xué)校的意見和建議，不搞一言堂，實行民主集中制，保障師生合法權(quán)益。每個成員都敢于承擔(dān)責(zé)任、勇于接受監(jiān)督，樂于接受檢查，確保了凝聚力。同時由管理本位向服務(wù)本位轉(zhuǎn)移，做到管理科學(xué)、決策民主、為人垂范，班子成員在群眾心目中的信譽良好，地位不斷提高。

3、學(xué)校全體黨員做到“日常走在前面，困難面前勇挑重?fù)?dān)。關(guān)鍵時刻站得出來，淡薄名利樂于奉獻(xiàn)?！痹谒枷肷虾托袆由峡胺Q楷模。我校支部在第二批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動中被評為“先進(jìn)黨組織”，在2004-20中被評為――――市教育局黨委“先進(jìn)黨組織”。

(二)師德高尚，富于創(chuàng)新，樂于奉獻(xiàn)，教師擁有戰(zhàn)斗力。

文明執(zhí)教，文明育人，始終是綠盛人的追求。在“追求卓越，爭創(chuàng)一流”精神的引領(lǐng)下，我們?nèi)w教師心往一處想，勁往一處使，開展了許多富有特色的師德建設(shè)活動，促進(jìn)了群體師德的提高。

1、以學(xué)習(xí)鄧小平理論、三個代表重要思想，教育政策法規(guī)為根本，《教師職業(yè)道德》規(guī)范為基礎(chǔ)，堅持每周一次的政治學(xué)習(xí)或業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度。組織教職工深入學(xué)習(xí)《教師法》《（新）義務(wù)教育法》《中小學(xué)教師繼續(xù)教育暫行規(guī)定》和《――――市教育局關(guān)于深化行風(fēng)建設(shè)的實施意見》等，以弘揚中華民族傳統(tǒng)美德，培養(yǎng)教師現(xiàn)代意識和創(chuàng)新精神為重點。

2、在全體教職工中廣泛開展“展師德風(fēng)采，創(chuàng)優(yōu)秀群體，樹教育新風(fēng)”主題教育；深化“師德承諾”活動，開展“教師忌語與標(biāo)準(zhǔn)用語”征集活動、“講文明樹新風(fēng)”演講演講比賽、教育故事征集等活動；同時，還向社會聘請了三名“師德師風(fēng)監(jiān)督員”，開展家長、學(xué)生評價教師活動等廣泛接受社會監(jiān)督，規(guī)范教師執(zhí)教言行，提升教師隊伍整體形象。學(xué)校進(jìn)一步修訂完善管理考核制度，規(guī)范教師有償家教行為；開展師德考評和師德標(biāo)兵評選，近年有12名同志被評為學(xué)?！皫煹聵?biāo)兵”。通過一系列的活動，全體教職工樹立“捧著一顆心來，不帶半根草去”的奉獻(xiàn)意識，愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)，心系學(xué)校，與學(xué)校共榮辱，學(xué)校興亡我有責(zé)任的意識已經(jīng)成為我校一道亮麗的風(fēng)景線。

3、貫徹落實《――――實驗學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)實施意見》和《關(guān)于深化我校行風(fēng)建設(shè)的決定》，通過設(shè)立“校長信箱”和“師德問卷調(diào)查”等形式，接受社會家長及學(xué)生對師德師風(fēng)的監(jiān)督，做到有訪必問，有訪必查，有訪必答。堅持在年度及月考核、評先晉職、教學(xué)質(zhì)量考核中把師德師風(fēng)作為考核指標(biāo)，并實行一票否決制。近幾年來，學(xué)校教師做到了依法執(zhí)教、文明執(zhí)教，無一例違反師德的行為出現(xiàn)。

目前，學(xué)校涌現(xiàn)出了――――市優(yōu)秀黨員周德華同志、――――市優(yōu)秀班主任劉志聰教師、――――市優(yōu)秀教師鄧鳳昆老師、――――市優(yōu)秀輔導(dǎo)員林玉平老師等一大批優(yōu)秀教師，近兩年學(xué)校有1名教師被評為省級先進(jìn)、36名教師被評為市（局）、區(qū)級優(yōu)秀教師、優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀德育者等先進(jìn)稱號，學(xué)校也評選了58名先進(jìn)個人。教師隊伍素質(zhì)不斷提高，隊伍職業(yè)道德不斷得以磨礪，為我校完成第二次創(chuàng)業(yè)目標(biāo)，提供了堅實的思想基礎(chǔ)和人力、人心保障。

（三）立足崗位，刻苦鉆研，追求卓越，隊伍富有生命力。

學(xué)校實施“名師名校”工程，著力打造“優(yōu)秀 特長”的教師隊伍。

1、重視理論素養(yǎng)的提高。全體教師借助教研組活動，以學(xué)校指定和教研組自定相結(jié)合的方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)新課程的新理念、新方法，進(jìn)一步領(lǐng)會新課標(biāo)精神，以基礎(chǔ)教育改革的新理念為指導(dǎo)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)觀念，努力改進(jìn)課堂教學(xué)。積極探索當(dāng)代先進(jìn)教學(xué)理念與課堂教學(xué)要求的最佳結(jié)合，并在實踐過程中加以利用并升華。

我校教師在新課程的實施過程中努力進(jìn)行教育教學(xué)研究，在落實課堂教學(xué)成果和理論素養(yǎng)的提高上有了長足的進(jìn)步，在區(qū)級以上的論文、教學(xué)反思等內(nèi)容的評比中，我校先后有7人次獲國家級一、二等獎，有29人次獲得省級二等獎、256人次獲市級一、二等獎、108人次獲市級三等獎、100余人次獲區(qū)級一、二、三等獎。

2、努力建設(shè)一支學(xué)者型教師隊伍。為加強教師之間的學(xué)習(xí)和交流，促進(jìn)教師業(yè)務(wù)能力、理論修養(yǎng)和自我發(fā)展能力的快速提高，制定了《綠盛實驗學(xué)校教師教育的實施意見》。通過制度的建設(shè)與氛圍的營造，學(xué)校形成了學(xué)習(xí)、研究、反思的良好氛圍。

3、加大對中青年教師的培訓(xùn)力度，為青年教師成長搭建平臺。學(xué)校合理安排所有在職青年教師外出聽課活動，參加活動人數(shù)多，有200多人次外出學(xué)習(xí)。在此期間強化了對青年教師外出學(xué)習(xí)的管理，做到有學(xué)習(xí)、有反饋、有匯報、有交流，有效的促進(jìn)了青年教師的專業(yè)化成長。

4、認(rèn)真落實好“師徒結(jié)對”制度和新教師匯報課制度，精心培養(yǎng)新教師。我校根據(jù)實際情況，安排了16位教學(xué)骨干教師作為新教師的指導(dǎo)教師，簽訂了“師徒結(jié)對協(xié)議書”。指導(dǎo)教師在新教師就教學(xué)管理、學(xué)科競賽、家校聯(lián)系以及生活的各方面進(jìn)行幫助，促進(jìn)青年教師的成長，取得了良好的效果。

5、教研組管理有效，活動豐富，形成了深厚的研究氛圍。依據(jù)“重研究、講創(chuàng)新、找問題、求發(fā)展”的原則，力求使每一次教研活動有專題、成系列，使每一位教師通過教研都有所收獲。教研組教研氣氛濃厚，發(fā)掘了教師的潛力，對新教師的快速成長很有幫助。

6、認(rèn)真進(jìn)行教科研。我們以校級課題研究為依托，做好區(qū)級、市級課題的申報和研究。我校共有國家級科研課題1個，市級課題3個。其中英語組的“任務(wù)型教學(xué)”科研課題，已順利結(jié)題；小學(xué)數(shù)學(xué)組科研課題“學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)教學(xué)策略研究”即將接受結(jié)題驗收，也取得了豐碩的成果；另外綜合組的“生存教育”的市級教研課題正廣泛深入地開展調(diào)查、分析、研究，順利啟動了研究。學(xué)校有校級研究課題10個，教師做到了人人參與課題研究。課題組都能做到期初有計劃，期中有活動，期末有。通過課題研究，引導(dǎo)教師們把“問題當(dāng)課題”，教師的教研水平有了明顯的提高。

我們關(guān)注教師的專業(yè)發(fā)展，學(xué)校是教師發(fā)展的陣地。通過努力，我?，F(xiàn)有省級骨干教師1人、市骨干教師16人、區(qū)級骨干教師11人，校級骨干教師20名，一支以中青年骨干教師為主的高素質(zhì)的師資隊伍已經(jīng)形成，優(yōu)秀教師群體不斷成長，學(xué)校教師隊伍富有強大的生命力。為此，四川省《教育導(dǎo)報》以《讓教師發(fā)展就是學(xué)校發(fā)展》為題進(jìn)行了專題報道。

牢固樹立依章治校的觀念，加強制度建設(shè)，逐步完善管理制度，學(xué)校建立健全了程序性制度、規(guī)范性制度、考核性制度，使教學(xué)及相關(guān)學(xué)校管理規(guī)范化、科學(xué)化、民主化、日?；?。

（一）加強學(xué)生管理，落實學(xué)生行為養(yǎng)成教育。學(xué)校制訂了一系列學(xué)生教育管理辦法。如《學(xué)生教育管理暫行辦法》、《學(xué)生文明行為常規(guī)》、《學(xué)生課堂常規(guī)》、《維護(hù)整潔優(yōu)美校園的規(guī)定》、《班級清潔衛(wèi)生（秩序）評比細(xì)則》、《學(xué)校文明班級評比細(xì)則》、《文明學(xué)生評比辦法》、《三好學(xué)生（優(yōu)秀少先隊員）評選辦法》等，從學(xué)生的一言一行開始，提出明確要求，規(guī)范言行，對凈化教育環(huán)境，起到重要的作用。

在行為規(guī)范訓(xùn)練中，學(xué)校每月（或按階段）確定重點訓(xùn)練項目，有針對性地開展教育活動，收到了較好的效果。在文明班級評比中，有32個班級經(jīng)嚴(yán)格考核，被學(xué)?！拔拿靼嗉墶?。

（二）加強安全管理，重視安全。責(zé)任重于泰山，學(xué)校成立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組，出臺了《學(xué)校安全管理暫行條例》和《學(xué)校安全事故應(yīng)急方案》，簽訂了“安全目標(biāo)責(zé)任書”，使安全層層落實、責(zé)任到人，做到“人人有事管，事事有人管”。采取切實有效的辦法，清除了安全隱患，近年投入安全治理經(jīng)費近80萬元，保障了師生安全。加強對周邊環(huán)境的綜合治理，對學(xué)生進(jìn)行正確引導(dǎo)和嚴(yán)格管理，加強了值班和門衛(wèi)保安制度，近幾年來無安全責(zé)任事故的發(fā)生。市教育局對我校責(zé)任落實、管理到位的安全管理予以了高度評價，曾多次在我校召開安全現(xiàn)場會，――――電視臺、――――日報等多家媒體就我校安全的經(jīng)驗和做法做了專題報道。

（三）加強教學(xué)常規(guī)的管理，加大骨干教師隊伍建設(shè)力度。學(xué)校對教師的教學(xué)“六認(rèn)真”采用平時抽查和期末檢查相結(jié)合的`方法，狠抓“六認(rèn)真”過程管理，完善了教學(xué)常規(guī)考核辦法和“六認(rèn)真”的相關(guān)制度。堅持教學(xué)常規(guī)通報制度，并嚴(yán)格按照學(xué)?！督搪毠お剟钐幜P條例》落實獎懲，切實做好常規(guī)，把常規(guī)“常”起來，把常規(guī)“規(guī)”到了位。學(xué)校還開展“推門聽課”活動，杜絕教師不備課進(jìn)課堂等現(xiàn)象，規(guī)定不得隨意調(diào)課，不得拖堂，上課不得接聽手機等。堅持學(xué)生評教，家長評教制度，開展“家長開放日”活動，取得了令人滿意的效果。

學(xué)校還制定了《關(guān)于加強教師教育的意見》和《骨干教師選拔和管理辦法》。學(xué)校鼓勵教師特別是青年教師參加新課程培訓(xùn)，教育科研培訓(xùn)，職稱計算機等級培訓(xùn)，教師信息技術(shù)培訓(xùn)和學(xué)歷進(jìn)修，促使他們盡快適應(yīng)現(xiàn)代化教育發(fā)展的需要。

骨干教師挑重?fù)?dān)，打頭陣；青年教師重培養(yǎng)，促進(jìn)步，青年教師業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力迅速提高。

（四）強化合同管理，以“聘用制”為杠桿，積極推行人事制度改革，深化內(nèi)部分配制度改革。學(xué)校先后通過了《教職工聘用實施辦法》、《學(xué)校教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘管理辦法》、《教職工支教管理辦法》等教師人事管理制度，逐步建立了一套“競爭上崗、優(yōu)化組合”的用人機制和責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合的評價管理體制，增強了教師的責(zé)任感、緊迫感，充分調(diào)動了教職工的積極性和創(chuàng)造性。學(xué)校積極落實和貫徹知識分子政策，關(guān)心教職工切身利益，通過改善教師待遇、關(guān)心職工生活、組織外出參觀、舉辦各種活動、改善環(huán)境和辦公條件等措施，大大提高了教師的積極性。

（五）加強民主管理，保障職工參與學(xué)校決策的權(quán)力。學(xué)校教代會機構(gòu)健全，落實，職能發(fā)揮好。學(xué)校定期不定期召開教代會，聽取、審議學(xué)校報告和財務(wù)報告，討論學(xué)校發(fā)展和涉及教職工利益的重大事情，定期民主評議干部，增強了學(xué)校管理的透明度，充分保證教職工參與學(xué)校管理的權(quán)力，使學(xué)校決策民主化、科學(xué)化。

校園文化建設(shè)是學(xué)校辦學(xué)水平的重要體現(xiàn)，也是學(xué)校辦學(xué)特色的載體。為了全面推動學(xué)生、教師和學(xué)校和諧發(fā)展，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，全面提高教育質(zhì)量，我校在校園文化建設(shè)、提高藝術(shù)品味方面做了大量的，20經(jīng)四川省專家組的檢查驗收，我校通過了評審，被確定為四川省第四批“藝術(shù)教育特色學(xué)?！?。

(一)校園環(huán)境優(yōu)美，布局合理，處處育人。

校園環(huán)境建設(shè)就是教育的有效成分，硬件本身就是校園文化的一部分。因此，我們非常重視校園的美化、綠化。

一是學(xué)校在近年以來，先后投入三十余萬元對學(xué)校空地進(jìn)行了硬化、綠化，常年滿目綠色，夏有綠蔭，冬有花開，精心設(shè)計，科學(xué)規(guī)劃，使校園“一園一景，各不相同”；

二是學(xué)校在校園美化方面充分利用學(xué)校藝術(shù)小組的學(xué)生作品來布置校園，使校園充滿了學(xué)?！氨就痢碧厣?，使孩子在欣賞藝術(shù)品的同時學(xué)會欣賞自己；

三是各班堅持定期評比“小明星”，并利用班級櫥窗進(jìn)行宣傳展示；學(xué)校也定期評選“學(xué)習(xí)標(biāo)兵”、“學(xué)雷鋒標(biāo)兵”等，彰顯學(xué)生個性特長，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

四是校園內(nèi)合理布置了名人畫像、名人名言、走近科學(xué)、走近名校、親近自然等宣傳畫，處處洋溢著關(guān)愛與激勵；

五是班級布置盡顯個性，由學(xué)生與班主任教師一道共同參與設(shè)計、美化教室，在教室內(nèi)養(yǎng)花、養(yǎng)草，形成一道亮麗的風(fēng)景，這些景觀陶冶了學(xué)生的情操，創(chuàng)設(shè)了輕松、愉悅的學(xué)習(xí)氛圍。

總之，我校在校園環(huán)境建設(shè)方面，重視了環(huán)境建設(shè)的每一個細(xì)節(jié)，強化環(huán)境育人功能。

（二）德育扎實有效，學(xué)生文明，校風(fēng)良好。

一是學(xué)生文明意識增強。良好的文明素養(yǎng)是綠盛學(xué)生的重要特征。學(xué)校制定系列制度，如《學(xué)生一日常規(guī)》、《學(xué)生禮儀常規(guī)》、《學(xué)生操行分制度》、《班級流動紅旗評比辦法》等，在學(xué)生中開展操行達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)和雛鷹爭章達(dá)標(biāo)活動，在初中生中開展綜合素質(zhì)評價，建立學(xué)生成長記錄檔案，引導(dǎo)學(xué)生不斷走向文明。校園勞動活動、法制教育、禮儀教育、感恩教育等成為我校文明教育的幾大亮點。學(xué)校校風(fēng)良好，受到社會贊譽。

由于扎實有效，效果突出，204月，市政府、市教育局及相關(guān)部門在我校召開了“末成年人思想道德建設(shè)”現(xiàn)場會；2006年先后兩次代表――――市接受四川省、中央督導(dǎo)組對“進(jìn)一步加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)”的檢查，圓滿地完成了迎檢，受到上級高度贊譽。

“綠盛校風(fēng)好，綠盛人文明”，這是社會對我們學(xué)校的共同贊譽。

二是校園文化活動豐富多彩。在校園文化活動中，我校始終堅持以愛國主義教育為核心，結(jié)合學(xué)校實際，讓健康、高雅、生動的文化活動占領(lǐng)校園文化陣地。每年有“四節(jié)”：三四月為“科技創(chuàng)新節(jié)”、五月為“讀書節(jié)”、六月為“藝術(shù)節(jié)”、九十月為“體育節(jié)”。又以重大節(jié)日為契機，開展形式多樣的專題教育活動，三月“學(xué)雷鋒”、教師節(jié)“頌師恩”、迎國慶板報評比、元旦文藝晚會、每年學(xué)生卡拉OK大賽（校園歌手賽、“三跳”比賽等；還在廣大師生中開展奉獻(xiàn)愛心行動，如無償獻(xiàn)血、捐款、扶危濟困等。

我校廣泛深入開展“八榮八恥”系列教育活動，通過班級、年級組認(rèn)真落實好八榮八恥的宣傳教育活動。我校的“八榮八恥”小童謠傳唱活動在――――市獲得一等獎，并代表――――市參加四川省的比賽。通過活動，學(xué)生受到了深刻地教育，能從小事做起，從小處著手，嚴(yán)格要求自己，在社會做一名合格的公民，在學(xué)校做一名優(yōu)秀的學(xué)生，在家庭做一名好孩子。

我校文化活動形成系列，每月有主題活動，每周有常規(guī)活動。特別是以“七個一”為主要內(nèi)容的班級文化建設(shè)活動（“七個一”指：制訂一條班訓(xùn)；建立一個圖書角；美化一個衛(wèi)生角；建立一個室內(nèi)綠化角；出好兩周一次的班級黑板報；選擇并熟記一句自己最喜歡的名言警句；做一名班級小明星），豐富了校園文化活動，為學(xué)生的全面健康成長提供了優(yōu)質(zhì)的精神食糧。

通過開展豐富多彩的校園文化活動，把科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀和愛國主義精神滲透到各類活動中去，既豐富了學(xué)生的課余生活，凈化了校園的精神環(huán)境，又使師生接受了教育，增長了的才干，發(fā)展了個性，提高了綜合素質(zhì)。

學(xué)校工會、團(tuán)總支、少先隊還分別組織了師生舞蹈團(tuán)、合唱團(tuán)，并堅持開展活動，積極參加各類比賽，取得了優(yōu)良的成績。學(xué)校合唱隊、舞蹈隊在――――市藝術(shù)比賽中，先后7次獲一、二、三等獎，124名學(xué)生獲省市級優(yōu)秀藝術(shù)人才大賽一、二、三等獎，藝術(shù)教師9人次獲市級表彰獎勵，其中4人次獲市級競賽一等獎。藝術(shù)教育活動已成為學(xué)校教育一道亮麗的風(fēng)景，藝術(shù)教育結(jié)出了豐碩的果實。通過藝術(shù)教育，學(xué)生的道德情操得到升華，藝術(shù)才華得到充分的展示，引領(lǐng)著學(xué)生駛?cè)朊赖牡钐谩?/p>

三是認(rèn)真開展文明細(xì)胞建設(shè)。學(xué)校深入組織開展評選“文明處室”、“文明職工”、“文明家庭”、“文明班級”、“文明學(xué)生”活動，將文明細(xì)胞創(chuàng)建活動貫穿到學(xué)校各項之中，創(chuàng)建轟轟烈烈、人人皆知，一步一個腳印，一年一個臺階不斷延伸提高。

近年來，所有處室評為“文明處室”；95％的班級被評為“文明班級”；全體教職工嚴(yán)格要求自己，不斷提高自己，被評為“文明職工”；1000余名（人次）學(xué)生被評為“文明學(xué)生”、“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀少先隊員”等。文明細(xì)胞的建設(shè)和文明細(xì)胞的評選，促進(jìn)學(xué)校形成參與競爭、積極向上的校園文化氛圍。同時積極宣傳計劃生育政策，廣泛開展計劃生育各種咨詢服務(wù)。幾年來，計劃生育常抓不懈，沒有發(fā)生一起計劃外生育。

六、推進(jìn)改革，嚴(yán)格管理，提高質(zhì)量，贏得社會好評。

質(zhì)量是學(xué)校的生命線，圍繞教學(xué)中心，狠抓教學(xué)管理，提高教學(xué)質(zhì)量，是我們長期不懈目標(biāo)。

一是認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí)討論《新課程標(biāo)準(zhǔn)》。在教師中牢固樹立“學(xué)生為主體，教師為指導(dǎo)，師生互動，共同發(fā)展”的新課程理念，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。學(xué)校組織了新課程專題培訓(xùn)、研討，教師們收獲大，感觸多，結(jié)合自身的加以反思，表示在今后將嚴(yán)格執(zhí)行課程改革相關(guān)文件精神，不斷充實自己，用全新的理念投身新課程改革，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)亟虒W(xué)和研究投入到課堂教學(xué)。

二是加強教研組學(xué)科建設(shè)。教務(wù)處近年堅持抓好青年教師的亮相課、骨干教師示范課、結(jié)對子教師的匯報課、新課程的研究課等活動，讓教師們能夠取長補短，快速提高自身的業(yè)務(wù)水平。近兩年，組織校級研究課60余節(jié)，校級競賽課50余節(jié)；承辦了市、區(qū)級競賽課28節(jié)，市、區(qū)級研究課22節(jié)。這些活動，激發(fā)了全校教師教學(xué)研究的熱情，促進(jìn)了互幫互學(xué)的教研風(fēng)氣的形成，收到了“一人展示，人人提高”的效果。

教師踴躍參加各類比賽，展現(xiàn)了我校教師勤奮努力，蓬勃向上的風(fēng)采，促使青年教師脫穎而出。

三是因材施教，關(guān)注每個學(xué)生的成長發(fā)展。對學(xué)有所長的學(xué)生鼓勵他們張揚個性，全方位給予關(guān)心愛護(hù)，幫助學(xué)有困難的學(xué)生，建立“特殊兒童教育檔案”，決不讓一個學(xué)生掉隊。

四是教育教學(xué)成果累累。學(xué)校以“全面發(fā)展，培養(yǎng)特長”為目標(biāo)狠抓體藝教育。學(xué)校制訂了《綠盛學(xué)校藝術(shù)教育規(guī)劃》，開展了豐富的文體活動。成立和完善學(xué)生藝術(shù)社團(tuán)――“四隊六組”。四隊是：田徑隊、籃球隊、排球隊、足球隊。六組：舞蹈、聲樂、合唱、書法、美術(shù)、航模等興趣小組。幾年來學(xué)校文藝社團(tuán)經(jīng)常參加社區(qū)街道、市、區(qū)大型演出活動，受到好評；學(xué)校在連續(xù)兩年畢業(yè)升學(xué)考試中，藝體生受到青睞。

經(jīng)過三年的不懈努力，在生源質(zhì)量較差的情況下，教學(xué)質(zhì)量逐年穩(wěn)中有升，小學(xué)各年級各學(xué)科四個年級在市區(qū)同類學(xué)校居于前列。初中各年級能保持平均水平以上，2005、2006兩年初中畢業(yè)班上線率均達(dá)33.3以上。學(xué)校教學(xué)質(zhì)量良好，深受社會各界及學(xué)生家長好評。

學(xué)校在全體學(xué)生團(tuán)員青年中大力倡導(dǎo)文明禮貌、助人為樂、愛護(hù)公物以及遵紀(jì)守法、服務(wù)同學(xué)、尊敬師長等風(fēng)尚，組織團(tuán)員志愿者參與校園文明建設(shè)。我校團(tuán)員志愿者長期在校園中開展義務(wù)勞動，清掃衛(wèi)生死角。引導(dǎo)學(xué)生從我做起，從現(xiàn)在做起，用實際行動創(chuàng)造文明校園。

學(xué)校還組織教師參加義務(wù)獻(xiàn)血活動，捐款捐物受到社會好評。學(xué)校依據(jù)上級“兩免一補”及其它關(guān)于解決貧困生就讀、進(jìn)城務(wù)工子女就讀問題，嚴(yán)格地落實了“兩免一補”及雜費減免。

學(xué)校積極推進(jìn)校務(wù)公開，讓教職工積極參與學(xué)校的民主管理，定期審議學(xué)校，參與學(xué)校重大事項的研究與各項改革制度的制訂，使學(xué)校進(jìn)一步規(guī)范化、科學(xué)化。凝聚人心，聚集人氣，讓全體教師傾心于教育，推進(jìn)學(xué)校各項健康發(fā)展。

學(xué)校發(fā)揮社區(qū)優(yōu)勢，拓展文明建設(shè)途徑。同時，利用自身優(yōu)勢，將文明向社區(qū)輻射。學(xué)校通過開展“警校共育”、與――――監(jiān)獄共建“青少年法制教育基地”、聘請“法制副校長”、“社區(qū)共建”等形式，形成了學(xué)校、家庭、社會德育三結(jié)合網(wǎng)絡(luò)。學(xué)校連續(xù)幾年治安良好，無安全責(zé)任事故發(fā)生，為學(xué)生的健康成長，教師的穩(wěn)定創(chuàng)造了良好的環(huán)境。

近幾年來，各項創(chuàng)建推動了學(xué)校的整體發(fā)展，也創(chuàng)建中豐富了自己的發(fā)展內(nèi)涵，學(xué)校聲譽不斷提高。

憧憬未來，學(xué)校全體教職工正在以主人翁的姿態(tài)，發(fā)揚與時俱進(jìn)精神，迎接新的挑戰(zhàn)。我們將在上級的領(lǐng)導(dǎo)下，拼搏進(jìn)取，真抓實干，繼續(xù)抓好學(xué)校的“文明單位”建設(shè)，全面提升學(xué)校辦學(xué)形象，把我校建設(shè)成為辦學(xué)特色鮮明、質(zhì)量一流的示范性窗口學(xué)校。

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