改革心得體會。
俗話說,凡事預則立,不預則廢。幼兒園教師在平時的學習工作中,都會提前準備很多資料。資料一般指代可供人們參考的信息知識等。資料對我們的學習和工作有著不可估量的作用。你是否收藏了一些有用的幼師資料內容呢?考慮到你的需求,小編特意整理了“關于改革的心得體會9篇”,歡迎你參考,希望對你有所助益!
日前,南茂中心小學全體小學教師在學校進行了集中教研活動。全體教師聽取了著名教育家王二虎的教研經驗介紹。王校長豐富多彩、深入扎實的專題講座讓我們受益匪淺。
本次會議主要圍繞教研和課程改革的新思路、新舉措、新方法展開。最后,總結了三點經驗:
1.教師的教育觀念必須改變,以適應課程改革。
2.必須轉變課堂教學模式,充分發(fā)揮學生的主體作用;
3.教師的角色必須改變,他們應該是領導者,而不是課堂上的組織者。
課堂教學改革不僅是教師教學方法的改變,也是學生學習方法的根本改變。學習的方式是什么?學習風格不是指具體的策略和方法,而是指學生在完成學習任務時的基本行為和認知取向;它不是指學習的具體小策略,而是指學習的大趨勢。因此,課堂教學改革的核心是改變學生的學習方式。改變學生的學習方式,就是改變目前學生被動、單一的學習方式。提倡多樣化的學習方式,提倡自主、實踐、探索、合作的學習方式。
1、創(chuàng)造性使用教材,為學生自主創(chuàng)新創(chuàng)造條件。
教師在教學前對教材進行深入鉆研,在把握教材精髓的基礎上,創(chuàng)造性地設計教學,彌補教材的一些不足,改變傳統(tǒng)教育的弊端,更好地培養(yǎng)學生的自主意識和創(chuàng)新意識。通過精心備課,可以設計出適合學生學習風格的教案。
2.營造自主創(chuàng)新氛圍,鼓勵學生嘗試。創(chuàng)造力是教不來的。所謂創(chuàng)造性教學,就是要真正鼓勵學生發(fā)展和表達自己的想法,從而發(fā)展他們的創(chuàng)造才能。因此,在教學活動中,教師設計情景,創(chuàng)造機會,鼓勵學生創(chuàng)新和嘗試。
3.以“合作學習”為核心組織教學。引導學生在“合作學習”中共同創(chuàng)新,將“合作學習”延伸到課外活動中。
4.讓學生在生動的實踐活動中探索創(chuàng)新。活動是學生學習乃至培養(yǎng)創(chuàng)新意識最根本的途徑。我們大膽讓學生動手、說話、動腦。按照“思維始于行動”的規(guī)律,為學生創(chuàng)造一個活動、探究、思考的環(huán)境,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識。在教學過程中,我們發(fā)現(xiàn)面對同樣的問題,有的學生采用了自主探索,有的采用了小組合作,最終很好地解決了問題。可見,學生根據自己的能力選擇適合自己的學習方法,是可以取得好成績的。
5.存在的問題:
(1)由于教學進度的要求,教師、教室和書本基本上是當前教學的中心,學生很少有機會通過自己的活動和實踐獲得知識和發(fā)展,他們追求唯一正確的答案。教學內容難度大、過多,學生更注重書本知識,對情感、態(tài)度關注較少;
(2)課堂提問在教學中經常使用,教師會不自覺地把每一個要教的內容分成非常細的部分。這對學生思考和發(fā)展思維能力是不利的??梢圆捎谩按蟛阶摺钡奶釂柗绞?,給學生留下更多思考的空間和時間,讓學生探索奧秘,體驗探索的樂趣。
③有時課堂上的討論和交流流于形式。由于教學進度的要求,有些討論時間不到2分鐘,所以學生們都在喋喋不休,沒有人能聽清楚。課堂討論效果有限。
時代在變,社會在進步,改變傳統(tǒng)教學模式勢在必行。老師不希望自己的課堂規(guī)規(guī)矩矩、死氣沉沉,而是希望課堂回歸生活、回歸活力。所以我們要努力改變我們的老師,積極探索適合我們學生的教學模式,讓學生喜歡的教學方法和學生有效的學習方法進入我們的課堂,讓所有的老師都努力!
現(xiàn)在的“自主學習,合作探究”的模式的教學改革,教師給了學生一個展示自我的舞臺,使學生真正成為一個能自主學習的主體。
剛開始,我打心底不愿接受這種教學方式,書上有的,作業(yè)本上有的,也要抄到小黑板上,再來講,學生寫字慢,側面和后面的黑板又看不清楚。我總覺得,我講,學生只要認真聽,跟著我來就可以。因為我怕學生自學或自講,有些重點她們不能把握好,難點講不清楚,再加上學生可能理解不到位,語言表達欠佳,唯恐她們耽誤了太多時間。傳統(tǒng)的教法不能鍛煉學生的自學能力,表達能力和合作意識,而且教師對全班學生的關注度不夠?,F(xiàn)在學生自己講,我在下面觀察、指導,就能及時提醒有些不太專心的學生了,教師成了“田間”的守望者了。
靈動課堂改革的優(yōu)勢就是最大限度地調動了學生的積極性和主動性,充分發(fā)揮了學生的主體作用,真正實現(xiàn)了知識與技能、過程與方法、情感與價值觀三維目標的培養(yǎng)。學生可以“以優(yōu)帶差,以差陪優(yōu)”,實現(xiàn)共同發(fā)展整體提高,全面提高教育教學的最終目標。再次,學生聽課不易走神,聽課效率更高了。
構建靈動課堂從以下幾個方面入手:
第一、 抓好教學觀念的轉變和教學方式的轉變。
教師教學觀念的轉變不是一蹴而就的事,必須在推進課堂教學改革的實踐過程中不斷推動教師觀念的轉變,進而轉變教師的教學方式,以逐步消除由于教師講得過多、學生參與過少而導致的靠大量課后作業(yè)來完成教學任務的問題,逐步解決忽視學生情感、態(tài)度、價值觀目標實現(xiàn)的問題。
第二、 開展以學課標、研課本、研方法、課后反思等為主要形式的校本培訓。
在教學實踐中我們發(fā)現(xiàn),在很多情況下,課堂的低效是由教師對課標與課本的學習與研究不足所造成的,而教師這方面的不足又影響和制約了其課堂駕馭能力,課堂駕馭能力又反過來影響課堂教學的效率。
第三、 抓好備課中的備學生問題。
不少教師在備課時,只習慣于備教學內容,而忽視備學生。如果教師不去研究學生對所教內容的掌握情況,不去研究學生的個體差異,一切從本本出發(fā),課堂教學的適應性就會大打折扣,課堂教學的高效更無從談起。
第四、 研究和設計好課堂提問。
在真實、常態(tài)的課堂教學中,我常常發(fā)現(xiàn)所提的問題本身就有問題,無效問題、假問題、無價值問題充斥課堂,教師的很多提問耽誤了學生寶貴的課堂學習時間,影響了課堂教學效率的提高。因此,要高效地完成課堂教學任務,就必須注重對課堂提問的'研究,所提的問題必須是有價值的、有啟發(fā)性的、有一定難度的,整個課堂的問題設計必須遵循循序漸進的原則。
第五、 加強對課堂節(jié)奏的把握和管理。
課堂上,有的教師剛給學生提出問題,學生還沒來得及思考,就馬上要求其回答,這樣不僅浪費了學生課堂思考的時間,而且有效性很差。這種形式主義的教學方式使無效勞動充斥課堂,嚴重影響了課堂教學的效率。有的教師讓學生閱讀課文、討論、交流、做鞏固練習等,不提任何時間和標準的要求,學生漫無目的地閱讀與交流,課堂組織松散,時間利用率低。有的教師只對學生提出比較籠統(tǒng)的要求,學生不明白教師要他們干什么和要他們怎么干,這樣,學生就失去了教師的有效指導。因此,要給學生一定的思考時間和思維空間,要減少“講與聽”,增加“說與做”,嘗試“教與評”。
第六、 鼓勵學生自主學習,提倡合作學習
自主學習是相對于被動學習而言的,靈動課堂的一個關鍵環(huán)節(jié)就是學生自主學習,完成相應的導學案。自主學習是一種積極,主動的學習,它能激發(fā)學生的學習興趣。學生不僅能在學習內容上獨立思考,而且能豐富學生自身的學習經驗,能使學生獲得積極的,深層次的情感體驗, 變要我學為我要學,給學生提供足夠的自主活動空間。同時,小組合作學習能將個人的競爭轉化為小組之間的競爭,這樣有利于培養(yǎng)學生的合作精神和競爭意識,有利于因材施教,從而真正實現(xiàn)每個學生都能得到發(fā)展的目標。合作學習是相對于個體學習而言的,實施小組活動就成為一種有效的互動策略。我所帶的班被分為10個學習小組,每組六名同學,組內同學之間積極互動,組外各組之間激烈競爭,爭當優(yōu)秀小組。一年來,效果確實不錯。
第七、學生精彩的展示與點評,將整節(jié)課推向高潮。
小組討論時,我們不再像以前一直站在講臺上,而是深入學生之中,在各小組之間來回穿插,了解各個小組存在的問題,隨時答疑解惑,從而使師生之間的關系更加的融洽,正所謂“親其師信其道”。討論之后,就進入展示點評環(huán)節(jié),一年來,僅就口頭展示而言,我?guī)У膬蓚€班學生無論是哪個小組的哪個層級上課都能踴躍地用英語發(fā)言。上臺點評的同學,站姿正確,聲音宏亮,態(tài)度大方,富有激情,思路清晰,注意知識之間的內在聯(lián)系,別看這些學生,站那就像一位位小老師,精彩的點評總能博得學生的陣陣掌聲。
靈動課堂其本質仍然是我們對新課程改革的深入推進,是實施素質教育和道德課堂的具體體現(xiàn)。靈動課堂的提出和實施,對我們來說是一個新的挑戰(zhàn)和開始,俗話說:“教學有法,教無定法,貴在得法”,因此課堂效果如何關鍵在于課堂的實施者——教師和學生,尤其是作為課堂引導者的教師,我們要深入研究、多思善想,敢于創(chuàng)新、勇于實踐,善于反思、總結提高。我相信我們遇到的困難一定不會不少,碰到的問題也會很多,因此我們要樹立一種信念,把追求課堂教學的高效益作為自己一生孜孜不倦的追求,我始終堅信“不是一番寒徹骨,怎的梅花撲鼻香”,我們終會一定會取得靈動課堂教學改革的成功。
在課改的這段日子里,我們始終以縣優(yōu)質幼兒園的標準嚴格對照,認真整改,能按照縣幼兒教學工作要求進行研究,堅決杜絕小學化教學。能認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》的精神,開拓進取,與時俱進,大膽改革,勇于創(chuàng)新,樹立以人為本的教育理念、弘揚尊重信任的團隊精神、營造充滿愛心的校園氣氛、構建全面開放的園本課程、開展豐富多彩的育人活動、注重學前幼兒良好行為的養(yǎng)成、著眼幼兒潛在能力的開發(fā),促進全體幼兒身心的發(fā)展。辦園水平迅速提高,擁有了一支高素質的教師隊伍,鍛造了一支研究型的教研人才,得到了我鎮(zhèn)社會各界,家長同行的贊許和認可?,F(xiàn)將一年來我園的課改工作做具體的評析和認真的反思。
(一)初顯成效 通過一年多來的不懈努力和積極探索,我園的課改工作已走上正軌,整個工作的框架已經建立,教育教學呈現(xiàn)出勃勃的生機和活力,可以說是開好了局,起好了步。主要體現(xiàn)在以下幾方面: 1、教育、教學活動和幼兒學習呈現(xiàn)出新的生態(tài)。在課改的初期,我們以教師教育觀念的轉變?yōu)橹埸c和突破口,重視理論學習,組織了多種多樣的學習活動。在新課程理念的引領下,我園教師的教學開始真正關注幼兒的成長背景、生活經驗和即時的體驗,注意保護幼兒的好奇心和求知欲,不輕易否定幼兒的各種奇思怪想,積極鼓勵幼兒發(fā)表自己的看法和不同于別人的見解,注意通過創(chuàng)設各種情境,引導、促進幼兒自主學習、探究學習、合作學習。鼓勵性語言替代了簡單粗暴的批評、指責,激勵性評價替代了機械重復的表揚、獎勵,分層評價等評價方式和評價欄、幼兒成長袋等評價工具被普遍采用。綜合實踐活動課程的開發(fā)與實施,讓幼兒有了更多的自主活動、自主發(fā)展的機會和空間。
因學定教、有效教學、促進幼兒學習成為教學新概念;你知道了什么?、你喜歡什么?、你的看法是什么?、你有不同的意見嗎?成為教師新詞匯;走下講臺,到幼兒中間去、蹲下來和幼兒對話成為活動新景觀;敢說敢問、求新求異、合作互動成為幼兒學習的新傾向;關注生活、走向實踐、研究探索成為廣大教師成長的新方式,師幼關系呈現(xiàn)出民主、平等、親切、和諧的態(tài)勢。課改實驗所活躍起來的學習之風、研究之風、反思之風、寫作之風,已在悄悄地改變著我園教師的生活和工作。購買課改書籍、訂閱專業(yè)報刊,成為眾多教師的新選擇;上網學習交流成為青年教師的新時尚。教師與教師之間,更多的是合作交流、積極互動、共同成長。學、趕、幫、超蔚然成風,呈現(xiàn)出人才輩出的新氣象。
(二)感受與體會 回顧一年多的課改工作,我們以為以下幾方面對于推進課改實驗是至關重要的。它既是經驗的體會,也是我們行動中的思考,更是今后工作應該堅持的工作原則。1、下大決心、下苦功夫、下大力氣是我園課改工作順利推進的基本保證和動力。新一輪課程改革工作是全面推進素質教育實現(xiàn)幼兒全面發(fā)展的有效切入點和突破口,因而它也是從根本上提升我園教育水平。基于這種認識、機遇和挑戰(zhàn),我園確立下大決心、下苦功夫、下大力氣抓課改的態(tài)度,確立了說好不回頭的信心,決心把課改一抓到底、抓出成效。正是有了這樣的大決心,我園課改工作才能做到不等不靠、抓緊抓早,才能做到構思宏遠、謀劃細致,才能做到感召全園教育工作者奮發(fā)努力,才能使我園課改工作克服園小、起點低,地處邊遠的劣勢,真正開拓創(chuàng)新,勇辟蹊徑、盤活資源,邁出堅實的第一步。2、促進教師專業(yè)成長是推進課改的重要著力點。課改的實施者是教師,促進教師的專業(yè)成長同時也是新課程實施的基本要求。所以,重視教師的學習、培訓和研討,培育教師的專業(yè)精神,發(fā)展教師的專業(yè)智慧是推進課改的重要著力點。
近一年來,我們正是從這一點認識出發(fā),用大力氣抓教師的培訓和學習,抓教師在教學實踐中的研討、交流,抓教師的反思和論文寫作,從而達到教師素質明顯提高,課改理念深入人心,課改熱情高漲的效果。在實踐中我們發(fā)現(xiàn):研究性學習是教師專業(yè)化成長的有效途徑,教師的學習同幼兒的學習道理一樣,不是靠外部的灌輸,而是在自己原有經驗的基礎上,不斷探索、研究、驗證、發(fā)現(xiàn),不斷吸收同化各種新信息,從而建構、整合成自己的教育理念、形成教育能力的過程。因此,我園創(chuàng)設了多種研究性學習的氛圍,不斷地促進教師專業(yè)素質的提高。3、整合多方資源、拓寬教育途經是課改的重要組成部分。有效地利用地方資源。幼兒園要依托地方教育資源豐厚的優(yōu)勢,有效開發(fā)利用自然資源、環(huán)境資源和人文資源等,拓展個性化課程內容,豐富幼兒生活,充分發(fā)揮其對幼兒發(fā)展的獨特作用。4、加強課程研究,精選教育內容,多元的整合為課改插上雙翼。加強對幼兒一日活動的研究。強化一日活動即課程的意識,創(chuàng)設積極有效的環(huán)境,提供豐富多樣的材料,給予幼兒自主探索、表現(xiàn)表達的機會,加快幼兒個別化學習活動的進程,保證每個孩子在園健康、愉快地生活和學習。一日活動中,教師要以支持者、合作者、引導者的角色來要求自己的教育行為,推動幼兒的學習。加強對主題課程的研究。強化整體意識,根據幼兒發(fā)展需要對主題目標進行再定位,對主題活動內容進行再整合,力求貼近幼兒的生活。開展主題活動應體現(xiàn)自主探究,以環(huán)境為依托,讓幼兒親歷過程,體驗樂趣,教師要重視觀察,善于總結和反思,及時調整或生成課程。
(三)問題與差距新課程、新教材、新活動,挑戰(zhàn)無處不在,困惑無處不在,問題無處不在;沒有挑戰(zhàn)是逃避的遁詞,沒有困惑是盲從的粉飾,沒有問題是最大的問題。一年多來,讓我們在享受著喜悅的同時,也深感我園的工作還存在著諸多問題和差距。主要有:1、辦園條件方面,我們除了加快新園的建設步伐外,環(huán)境、設備進一步擴充,爭當一流水平。
2、在幼兒園管理方面,繼續(xù)以科研帶動教研,請專家親臨指導,總結經驗,撰寫有價值的論文進行匯編。3、在課程改革方面,要繼續(xù)不斷研究、多出成果,在幼兒發(fā)展方面,借助課改力量,爭取達到最佳效果。4、對新課程理念的認識與實踐能力有待于進一步提高。目前雖然大多數教育工作者對課程改革已有較明晰的認識,對課改普遍有積極正確的態(tài)度,但有些老師還沒有充分認識課改的必要性和必然性,不能正確區(qū)分課改進程中的問題與困難。
(四)今后工作思路針對我園課改存在的諸多問題,我們將采取切實有效措施,分階段、有重點地把課改引向深入。下一步我們的工作思路是:
1、進一步加強課題研究,不斷提升課改創(chuàng)新水平,促進教師與課改一同發(fā)展。要對準教學改變、評價改革、課題研究等幾個重點項目,深入推進新課程課題研究。要不斷強化教師的課題意識、研究意識,做到邊教學、邊反思、邊研究。進一步細化課題研究方向和主題,進一步明確課題組內工作目標和分工,還要經常組織開展研究交流活動。以課題研究深化、帶動課改實驗,使課改實驗在各項課題研究中得到進一步落實。2、銳意改革,不斷創(chuàng)新教育管理制度。課改背景下的幼兒園工作正發(fā)生著劇烈的變化,因此,幼兒園要從園情、教情、學情出發(fā),不斷改革創(chuàng)新,優(yōu)化管理。一方面,要把幼兒園管理從行政管理、教學管理逐步轉變到人本管理和課程管理上來,要不斷摸索符合各校實際、富于幼兒園個性的管理模式和幼兒園文化,使幼兒園工作向個性化、高效化發(fā)展;另一方面,要正確處理和協(xié)調課改實驗和其他工作的關系,在堅持以教學為中心,以課改工作為核心的前提下,不斷優(yōu)化幼兒園人、事、物、時各要素的關系,充分發(fā)掘幼兒園已有的教育資源,尤其要充分利用信息化手段和信息資源,確保課改實驗和其他工作協(xié)調發(fā)展。3、將課改實驗向縱深推進,實現(xiàn)教育改革的不斷深化。課改工作是一個逐步推進和深化的過程。
因此,我們在實施課程改革過程中,既要把握當前,更要著眼于發(fā)展,積極主動地把課改理念滲透到各方面工作中,系統(tǒng)地改進各方面工作。從縱的角度講,要進一步明確各階段課改工作的重點,做到既兼顧全面又突出重點,以主要矛盾地解決帶動整體工作的發(fā)展。課改的深化與推進,要求我們加強反思,積極探索。只有這樣,才能順應教育發(fā)展的潮流,才能實現(xiàn)課改的有效推進,實現(xiàn)我園教育改革的不斷深化。改革沒有回頭路,改革呼喚行動者。實驗新課程的過程,就是迎接挑戰(zhàn),解決問題,破除困惑的過程,是不斷反思、探索、創(chuàng)新的過程。在今后的實驗中,我們將堅定不移、堅持不懈地抓緊抓好課程改革工作,與時俱進,不斷創(chuàng)新,把課程改革不斷推向更大的范圍、更深的層次。
解放思想,找準改革的支點。善謀才能善做,要改革,就要明確改革的方向和目標。在這次教育實踐活動中,干部群眾給黨建組織工作和組工干部隊伍建設提出了許多意見,大多體現(xiàn)在改革步伐之后、創(chuàng)新意識不強、擔當精神不足、落實力度不大等方面。那么,要解決好這些問題,首先在思想觀念上要變革,從思想層面深化認識,要有一種敢于向自我開刀、敢于犧牲個人利益的勇氣,不能讓改革停在紙上、喊在嘴上。要深刻查找我們的運行機制、工作方法有哪些問題,與群眾的期盼有哪些距離,為什么一些工作群眾不買賬、不滿意,問題到底出在哪里,今后該咋辦。要始終堅持解放思想的勇氣,克服前怕狼后怕虎的心理,大膽地去闖,積極地去試,使自己的工作意識、工作方法一直與時俱進。同時,要避免全盤否定傳統(tǒng),把行之有效的方式方法拋之腦后,只熱衷于搞一些實質內容的標新立異,提一些嘩眾取寵的口號,做一些大呼隆的事情,導致思路偏航,措施脫軌。
善做善成,找準創(chuàng)新的支點。當前黨建組織工作的政策、環(huán)境、重點發(fā)生了深刻變化,靠傳統(tǒng)的思維、常規(guī)的措施,很難打開新的局面成效。那么,我們要堅持問題導向,立足當前工作,認真量一量組工干部思想解放程度、創(chuàng)新創(chuàng)造勁頭與發(fā)展要求的差距,找一找不適應發(fā)展的思想觀念、行為方式,開展調研、探討,形成尊重創(chuàng)新、鼓勵探索、寬容失誤的良好氛圍。同時,做好黨建組織工作既需要良好的精神狀態(tài),又需要科學的方式方法,也就是說,要苦干加巧干,堅持務虛與務實相結合,把各項工作的出發(fā)點建立在解決實際問題上,防止出現(xiàn)兩張皮現(xiàn)象。要找準黨建組織工作與服務發(fā)展的結合點,既吃透上情,深刻領會黨的各項政策的精神實質,又吃透下情,摸清群眾最需要什么、最期盼什么,然后對癥下藥,使組織意圖與群眾意愿得到最高的統(tǒng)一,讓黨員的先鋒模范作用在引領發(fā)展中得到充分發(fā)揮,讓黨組織的凝聚力和號召力在引領發(fā)展中得到加強。
求真務實,找準擔當的支點。擔當,是衡量好干部的重要標準,既體現(xiàn)人品,又體現(xiàn)能力。作為組工干部,一方面,要根治思想上的懶病,堅決克服只要不出事、寧愿不做事,只求過得去、不求過得硬的錯誤思想,不怕?lián)煟慌嘛L險;一方面,要根治行動上的懶病,堅決摒棄不敢迎難而上、不敢動真碰硬,遇到問題繞著走、遇到責任往外推的錯誤認識,激發(fā)危機意識、擔當意識,自覺做到嚴以修身、嚴以用權、嚴于律己,謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實,真正把重任扛起來,把工作干出色。當前,組工干部要深入學習貫徹黨的十八屆三中、四中全會和系列重要講話精神,聚精會神抓好教育實踐活動各項整改任務的落實,精心調研謀劃明年各項工作目標,把推動黨建組織工作的過程轉變?yōu)榻夥潘枷?、謀劃思路、完善措施、服務發(fā)展的過程,不怕困難,不懼風雨,保持昂揚向上的精神狀態(tài),攻堅克難的意志品質,拼搏奉獻的干事激情,做到改革有成績、創(chuàng)新有業(yè)績、擔當有實績!
“百年大計,教育為本”,《國家教育改革與發(fā)展鐘長期規(guī)劃綱要》所提出的改革目標和前景令人興奮。
針對“把促進公平作為國家基本教育政策”這點,提出本人拙劣的見解:本人認為在現(xiàn)階段,實現(xiàn)教育公平至少需要10—20年,要改變人們根深蒂固的教育思維甚至更長的時間,中國教育迫切需要前行,但前行的道路充滿荊棘。
存在的問題和相關建議如下:
教育發(fā)展不平衡存在于城鄉(xiāng)之間,在城市內部許多中學也存在教學軟、硬件的巨大差異,我覺得先要從城市內部改變和農村改變同時進行比較好。只有這樣,才能從觀念上去改變城市群體對擇校和考取所謂“重點中學”的陳舊思維,同時消除農村教育所謂“跳出龍門”的誤區(qū)。具體做法:
(1)學生(包括農民工子女)一律實行就近入學,保證生源的一致性,保證教育的公平性。每個學校升入重點高中的名額應該針對該校學生人數進行分配(即有最低分數線,成績合格的學生由高到低錄取,若名額多,合格的學生少則讓出名額),刺激教師的積極性;但政府部門又要保留一部分進入重點高中的名額,刺激學校之間進行良性競爭。
(2)教師實施城市內部,城鄉(xiāng)之間每三年一次的輪崗制,即教師每三年到一個學校進行教學,良性循環(huán),具體安排由個人意見和上級指示的結合。這種做法可以保證每個學校都能享受到現(xiàn)有的優(yōu)秀師資力量,并且促進教師之間的溝通與交流,從而提高教師的教學水平。
(3)實行輪崗制,必須以按勞分配的分配制度為前提,例如甲教師要到鄉(xiāng)村執(zhí)教,那么政府部分或學校應該補貼相應的差旅費和通訊費,同時給予一定的生活補助,在一定程度上促進師資力量的平均化。如有可能,可以考慮城鄉(xiāng)之間的物價差別,教師工資整體部分可以無差異,但可適當地有物價補貼等。
(4)建議義務教育階段不實行晚修制度,主要原因有:一是義務教育階段學生自理能力較差,大多數學生在校期間不能保證睡眠質量,從而影響發(fā)育和智力發(fā)展;二是住校、晚修在培養(yǎng)學生生活自理能力和學生學習能力方面有一定的作用,但是弊端是家長對孩子的教育和調控大多數屬于空白;三是晚修及住校使教師特別是班主任筋疲力盡,不能給予教師多余的時間完善教學設計,反思教學的有效性,和個人發(fā)展的空間指數等。
(5)在我們未能實現(xiàn)高中教育列入義務教育階段時,不能為體現(xiàn)教育的“公平性”犧牲高中教師的正當利益。由于本人屬于這一群體,所以所提建議純屬發(fā)牢騷。
我對《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》的初步理解就是教師始終要堅持黨在新時期下的教育方針,培養(yǎng)學生良好的審美情趣和人文素養(yǎng)。重視可持續(xù)發(fā)展教育、國防教育、安全教育。促進德育、智育、體育、美育有機融合,學生綜合素質,使學生成為德智體美全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人。
我從中深受啟發(fā):教育優(yōu)先發(fā)展,以人為本,均衡公平的發(fā)展,也就是國力增強,必須以提升人的素質,更新和創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式為基礎。同時提高教師道德水準和專業(yè)化素質。中國經濟建設高速發(fā)展,必須要走獨立自主創(chuàng)新發(fā)展的道路,就必須依靠人才資源建設。教育的進步,將源源不斷的為社會培養(yǎng)數以千萬計的普通勞動者和無數專家學者等專門人才。“行行出狀元”,只要是有社會責任感,具備實踐創(chuàng)新能力,敬業(yè)奉獻精神,為國家為社會發(fā)揮自己的聰明才智,并有所貢獻,都是社會需要的人才。
在學習了整整42頁《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》后,我們不僅了解了國家對教育的宏觀政策,了解了黨和國家對教育的重視,同時對教育中的一些細小環(huán)節(jié)也找到了充分的理論依據和證據,也明白了教育在民族振興和社會發(fā)展進步中的重要作用!《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》是貫徹黨的教育方針的時代要求,作為教師學習之余應該認識到四個堅持的重要意義:即堅持以人為本、推進素質教育是教育改革發(fā)展的戰(zhàn)略主題;堅持德育為先,把社會主義核心價值體系融入國民教育全過程;堅持能力為重,優(yōu)化知識結構,豐富社會實踐,強化能力培養(yǎng),全面加強和改進德育、智育、體育、美育工作;堅持文化知識學習和思想品德修養(yǎng)的統(tǒng)一、理論學習與社會實踐的統(tǒng)一、全面發(fā)展與個性發(fā)展的統(tǒng)一。
在《綱要》中,職業(yè)教育在國家教育發(fā)展任務中占據著重要的地位,《綱要》指出:發(fā)展職業(yè)教育是推動經濟發(fā)展、促進就業(yè)、改善民生、解決三農問題的重要途徑,是緩解勞動力供求結構矛盾的關鍵環(huán)節(jié),必須擺在突出的位置。如此一來,我們所從事的工作也是在為我國20xx年成為人力資源強國做一份努力,我們所培養(yǎng)的“2+1”學生、包括我們所推出的各定向班學生、我們所培養(yǎng)的其他專業(yè)的學生在職業(yè)道德、職業(yè)技能和就業(yè)能力的方面完全是遵照此綱要而實施,正是在響應國家號召——健全多渠道投入,加大職業(yè)教育投入,以服務為宗旨,以就業(yè)為導向,實行校企合作、頂崗實習的人才培養(yǎng)模式,堅持學校教育與職業(yè)培訓教育并舉、全日制與非全日制并重的發(fā)展!同時在面對農村學生、民族學生,學校各項優(yōu)惠規(guī)章制度的健全,完全符合《綱要》所提出的國家針對農村教育和民族教育方面的政策規(guī)劃和扶持方向!因此,我們的工作是偉大的,我們的工作是符合國家的大政方針的,完全可以理直氣壯、大張旗鼓地做強做大科園職業(yè)教育!
其次,我們認為職業(yè)教育和普通教育應該相互溝通,職前教育和職后教育應有效銜接?,F(xiàn)在的畢業(yè)學生人數是越來越多,各大高校也在不斷的擴招,但是就業(yè)問題也是一直不能很好解決的頭等大事,這成為學生以及家長最關注的問題?,F(xiàn)在是讀書容易就業(yè)難,所以國家大力支持職業(yè)教育,職業(yè)教育不應該是所謂“差生”、“高考落榜生”的避難所,應該對優(yōu)秀學生形成吸引力。比如,師資力量強,專業(yè)設置比較新穎、前沿,就業(yè)率高,這些因素必將增強職業(yè)教育的吸引力,所以我們的職業(yè)教育要辦得有特色,引起學生的興趣才能夠真正學到技術。其次在管理上我們也要大下功夫,畢竟來我們學校讀書的學生都是沒有很強的自律能力,需要老師與家長以及學生本人的配合才能夠管理好,所以除了在學習上關心學生以外還要從生活以及心理關心學生關注學生,不能讓他再有在高中時候被老師忽略的感受,要讓學生對老師敞開心扉,這樣對于學生的管理會起到很大的推動作用。對于現(xiàn)在的學生來說,應將壓力轉化為學習的動力。
我國現(xiàn)在技能人才缺乏,大學生很多,但是大部分都找不到工作,畢業(yè)就等于失業(yè),在家“啃老”, 造成家庭在孩子身上的教育投入極大浪費。所以我們學校要將職業(yè)教育培養(yǎng)目標直接化,課程內容與實際工作緊密聯(lián)系,讓學生熟悉行業(yè)、融入行業(yè),通過社會實踐、實習、職業(yè)培訓等方式,積累實際動手經驗,培養(yǎng)職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)能力,這樣才能讓學生更好的走上工作崗位。百年大計,教育為本。把學習和實踐落到實處,把促進就業(yè)作為目標,投入對職業(yè)教育的發(fā)展,我們的職業(yè)教育一定會融入經濟和社會發(fā)展中,成為重大的一部分。
新一輪教學大綱的出臺,為我們的教育教學指明了方向,新一輪課程改革為我們提高教育教學質量提供了保障。聽取專家對大綱的剖析和解讀,更加明白了職業(yè)教育的目標。就參加“專業(yè)基礎課課程改革培訓”淺談心得體會,并將所得運用于平常教學中,以抓好課堂教學,促進課改實施。
關鍵詞:思維;觀念;創(chuàng)新模式
本人很榮幸參加了由四川省教廳在省教育賓館舉辦的“中等職業(yè)學校專業(yè)基礎課課程改革省級培訓班”。
培訓會上,教育部新世紀教學研究所研究員王軍偉作了《新一輪教學改革解讀專題報告》,教育部20xx年“中等職業(yè)學校電類基礎課程教學大綱”修訂工作組聯(lián)絡員韋曉陽教授就《中等職業(yè)學校專業(yè)目錄(20xx年修訂)概要》作了說明,國家規(guī)劃新教材《電工電子技術與技能》主編文春帆教授對新教材的特點與使用作了說明,廈門市職業(yè)教育科學研究室主任陳振源以“基于就業(yè)為導向下的
電類基礎課教學改革”為題目對新一輪教學大綱制訂的背景、基本情況、特點及指導思想等方面進行了詳細的解讀,培訓會后,省教廳還組織我們前往雙流縣職業(yè)技術教育中心(省級重點、成都市電類實訓基地)進行了觀摩、交流。
這次培訓時間雖然只有短短的幾天,但是對我來說收獲特別大,心里一下子覺得豁然開朗了,它對我們的教育教學有很好的指導作用,同時,我也感覺到需要我們學習的東西太多太多了,希望今后還能有機會走出去見見世面、開開眼界。下面我就將這次培訓做簡單的匯報,不妥之處,懇請指教。
一、打開思維,注入活力,提升信心
通過專家講座打開了我的思維,注入了新的活力,對搞好和提升職業(yè)技術教育更加充滿信心。
國家大力發(fā)展職業(yè)技術教育,但是,近年來中等職業(yè)學校對社會、對家長的吸引力卻越來越小了,全靠政府補貼來維持,職業(yè)學校的生存發(fā)展面臨著巨大的挑戰(zhàn),所以,深化中等職業(yè)教育改革顯得十分必要和緊迫。這次新一輪教學大綱的出臺,為我們的教育教學指明了方向,新一輪課程改革為我們提高教育教學質量提供了保障。通過專家對《大綱》的剖析和解讀,我更加明白了職業(yè)教育的目標:以就業(yè)為導向、以能力為本位、以實踐為中心、以獲得職業(yè)資格為標志、以促進學生職業(yè)生涯發(fā)展為目標。
二、改變觀念,創(chuàng)新模式,提高要求
新一輪課程改革的實施對我們戰(zhàn)斗在第一線的教師和學校領導來說,提出了更高的要求。
新一輪課程改革的重點是“突出以就業(yè)為導向的教學模式的改革”。首先,教師要改變教學理念“以就業(yè)為導向、以能力為本位”、創(chuàng)新教學模式“做中學、做中教”,理論實踐一體化教學,這就要求我們必須是雙師型教師。其次,學校應該逐步改善辦學條件和教學環(huán)境,把新課程改革的實施落實到實處,千萬不能讓課程改革“穿新鞋走老路”。
三、“以就業(yè)為導向”“做中學,做中教”
本次課程改革培訓會上專家和學者提到最多的就是:“以就業(yè)為導向”“做中學,做中教”。
“就業(yè)質量”是中等職業(yè)學校的生存之本。新大綱的制訂和新教材的編寫都是圍繞它們進行的。近年來,生源質量越來越差,面對這些學生要把教材講淺講懂實不容易。所以,新課改對教材及教學模式進行了大膽創(chuàng)新,降低了教學難度和要求;大幅度地刪減了繁瑣性理論知識和驗證性實驗內容;創(chuàng)新教材呈現(xiàn)形式和教學模式(多媒體、資源庫、學科網站、仿真技術、模擬教學、案例教學、項目教學等等),突出“以就業(yè)為導向”“做中學、做中教”的全新職業(yè)教學特色。
四、抓好課堂教學,促進課改實施
課程改革的核心環(huán)節(jié)是課程實施,而它的基本途徑就是課堂教學。面對新課程,我們每位教師的思想觀念應有新的轉變,在實踐中,每位的思想觀念應由重“教”不重“學”中解脫出來。新課程《綱要》明確要求,教師應充當幫助學生制訂適當的學習目標,并確認和協(xié)調達到目標的最佳途徑;指導學生形成良好的學習習慣,掌握學習策略;創(chuàng)設豐富的教學環(huán)境,激發(fā)學生的學習動機,培養(yǎng)學習興趣;為學生提供各種便利和服務;建立一個接納的、支持性的、寬容的課堂氣氛。教師角色的改變,需要教師的膽量和勇氣,只有這樣,新課程改革才能順利進行,取得實效。
同時,還要改變傳統(tǒng)的教學方法,緊跟時代的步伐,運用多媒體輔助教學,發(fā)揮電視錄像,甚至網上教學的優(yōu)勢。制作內容豐富、形式新穎的教學課件,激發(fā)學生的學習興趣。
五、“職業(yè)教育”不等于“職業(yè)培訓”
通過這次培訓我也明白了“職業(yè)教育”和“職業(yè)培訓”是兩個完全不同的概念。“職業(yè)教育”是綜合性的,它具有兩種教育功能:一是高中學歷(轉崗時很重要、為今后繼續(xù)學習服務),二是職業(yè)技能?!奥殬I(yè)培訓”是單一的純粹的技能培訓,企業(yè)需要什么培訓什么。同時,我還明白了教師在課堂上不是需要教會學生什么知識以及這些知識是怎么來的。而是應該教會學生知道這些知識有什么用途、怎么用這些知識,還要讓學生明白自己能做什么、會做什么。這為我們今后的課堂上到底要講些什么理清了思路。
總之,這次培訓學習,我的確感到長了許多見識,教學思路靈活了,對自己的教學也有了新的目標和方向。新課程改革雖然教學難度降低了,但是,實踐技能方面加強了,需要學生接觸的信息量增多了。這就要求我們教師要靈活地運用教材,處理知識點,充分利用多媒體技術、仿真實驗技術、學科網站等信息技術。最后,還有兩點疑惑希望能得到解答:一是職業(yè)學校培養(yǎng)的人才如何才算合格?如何評價我們的教學質量?二是如何才能縮短職業(yè)教育人才培養(yǎng)與社會需求對接存在的差距?
做為一名青年教師,我有幸參加了本次的教學改革。教學改革是一種新理念,新思想。這對我們每個人每個專業(yè)來講都是一種挑戰(zhàn),都是一個新的開始,我覺得本次教學改革的核心是"為了專業(yè)的發(fā)展,為了學生的將來",我想這就是本次教學改革的目的也是惟一標準。因此我作為制冷專業(yè)的學科帶頭人在王主任和各位老師的幫助下進行各種嘗試,在不斷的探索中成長,慢慢理出一點頭緒,下面就本次的教學改革談談自己的一點心得體會:
教師的課堂角色變化在我專業(yè)“09秋電子與信息技術班”的教學過程中我吸取經驗,在以后的教學過程中我們教師和學生的角色要發(fā)生變化,教學已不是教師教,學生學的過程,而是師生交流,積極互動,共同發(fā)展的過程。專業(yè)課教學中必須根據學生現(xiàn)有的認知水平和單位的用人需求為基礎進行課程的設置和教學,教師應激發(fā)學生的學習積極性,向學生提供充分實踐、實操的機會,在操作過程中幫助他們在自主探索和合作交流的過程中,真正理解和掌握基本的專業(yè)知識和技能,學生才是學習的主人,教師由過去單獨知識傳授者的角色變成學生學習的引導者和合作者角色。
專業(yè)課程的變化“為了學生的將來”,課程的設置要根據用人單位的需求來定,在與歌爾集團領導們交談中發(fā)現(xiàn)我們專業(yè)課程的設置和時間的安排與學生到單位的具體的工作有沖突,所以在原來的課程設置的時間安排在本次的教學改革后有了相應的調整,具體如下:原來的專業(yè)課程的安排是第一學期是專業(yè)基礎、第二學期是電冰箱、第三學期是空調、第四學期是空調的安裝,這樣安排學生只能到第四學期后進行實習。根據歌爾集團的人員等級劃分是安裝工——維修工——安維復合工的要求和其它用教學改革之路古人說:“窮則思變,變則通,通則久。”伴隨學校最近幾年的發(fā)展,社會環(huán)境的變化,學校的教學、招生、就業(yè)成了我校工作中的三個中心環(huán)節(jié),而學生的生源成了我校工作中最為迫在眉睫的問題,就以上三點,談談我個人的看法。
一、學校的機構幾經變動后,招生工作就落在了新成立的電子部,招生工作也就成了電子部剛剛過去的這個學期的重中之重了,經過電子部30名同志的辛勤的工作,在招生極度困難的情況下,截止到目前,差不多依然能達到去年的招生規(guī)模。在今年的招生工作中有以下幾點感觸。
1、電子部楊主任的精心安排和辛勤的工作,起到了很好的帶頭作用。在招生的每個時間段,齊老師都把每個環(huán)節(jié)應該做什么應該怎么做都布置的很到位,所以大家在執(zhí)行的時候,就知道怎么做了,因此完成的就很好。
2、電子部每位教師的熱情工作是很好的保證的。在兩次集體動員中,每位教師都帶著對工作的認真、對工作的熱情、不怕苦不怕熱,在每一次的招生活動中,都在不厭其煩的為咨詢的學生耐心解釋,大力推薦我們學校。今年的招生離不開我們每一位教師的辛勤汗水。
3、建議招生工作應該是常年的工作,這樣才能更好的促進招生工作。
4、吸取同類招生比較好的學校的方法,隨時制定更好的應對策略。
二、面對招生的困難,我們更應該從教學上著手,把我們招進來的學生培養(yǎng)成有一技之長的能為社會可用的畢業(yè)生。只有這樣才能更好的促進招生。
1、逐步推進模塊化教學,使學生學有所得,學有所成。在推進模塊化教學中,在完成各專業(yè)的模塊化基礎上,切實的推行模塊化教學,要把模塊化教學落到實處,確實使學生從中受益,達到良好的教學效果。
2、各專業(yè)要有自己特色、加強各專業(yè)對學生技能的培養(yǎng)。技能的培養(yǎng)是學生就業(yè)的保證,因此要強化學生技能的訓練,以技能求生存。
3、狠抓教學質量,以質量求生存。
4、加強教師隊伍的建設,建設一支過硬的教師隊伍。
5、加強學生技能培養(yǎng)的同時,也要注重學生素質的培養(yǎng)。
三、學生良好的就業(yè)狀況,是吸引學生來源的重要渠道。
我們在學生實習就業(yè)的同時要做好學生的跟蹤調查工作,這樣能更好的了解市場需要什么樣的畢業(yè)生,我們就按市場的需求來培養(yǎng)我們的學生。學生就業(yè)幾年后取得了一定的成就,也就深化了我校對社會的影響,也就增強了學校的吸引力。
1、做好每年的就業(yè)工作,向社會輸送合格的畢業(yè)生。嚴把學生合格關,合格的學生推薦,不合格的學生不與推薦。不合格的學生達到合格的'要求時在給予推薦就業(yè)。
2、做好學生實習就業(yè)的跟蹤調查工作,把回饋到學校的信息,進行分析總結,以更好的推進我校的教學改革。
3、盡可能使學生向自己所學專業(yè)的工作崗位就業(yè),以此提高學生對學校的信任度。也就加強了學校的吸引力。
20xx年高考結束后,我們便參加了高中新教材培訓。為期三天,我們聽了主講教師的授課,觀看了視頻,每天在網上發(fā)布作業(yè)。雖然時間短暫,但收獲頗大。
教育改革勢在必行,這是世界潮流,也是發(fā)展中的中國教育所必然。為了適應建設有中國特色的社會主義和構建和諧社會的需要,中國必須從應試教育的困境中走出來,從一切圍繞高考指揮棒轉的嚴酷現(xiàn)實中走出來,從一切對教育、對學校、對教師的評價以分數、成績、升學率為唯一硬性指標的誤區(qū)中走出來。還教育一片藍天白云,風和日麗,山清水秀。
教育的本質是使人向善向真向美,是使受教育者個性中這樣那樣的缺點或錯誤或不良行為得到糾正,不健全的靈魂得到重塑,使其成為一個心智健全,品德高尚,有文化,有素質,熱愛科學敬畏自然,對社會發(fā)展有用的人。而這些年來,我們的教育卻悖離了教育的這個宗旨,悖離了它應走的道路,已經異化為對人個性的遏制甚至扼殺的“被教育”。這種“被教育”完全是通過大量的重復,死記硬背那些在社會實踐中沒有用處的過時陳舊的知識來獲取高分并由此進入高等學校,這就是所謂的高分低能。正如筆者在一篇文章中寫到“現(xiàn)在中國的應試教育幼兒園小學化,小學中學化,中學大學化,大學幼兒園化”。這是指我們的教育現(xiàn)在只講考試,只講成績。幼兒園學小學的東西,小學學中學的,中學學大學的,而大學卻在行為習慣與為人處事的基本常識等方面“補課”。在一些學校,公然張貼有“用分數說話,拿成績發(fā)言”的大幅標語。這是告訴我們的學生,你除了把成績提高以外,你可以不管其他,或者說你可以為了成績而不擇手段。我們的教育應該對人的全面發(fā)展負責而不只是對他的智育負責。話又說回來,即使是抓得如此之緊,現(xiàn)行的應試教育也只能把入口成績好的學生作一些提高,而大部分入口成績一般或稍差的學生出口還是一般或稍差。
新課程改革全國各地都在轟轟烈烈地進行,沒有現(xiàn)成模式,也無可以上升為理性總結的經驗。以四川省高中語文新課程為例。從兩本教材變成了三本,執(zhí)行新教材的還是原來的那些教師,( )教法還是原來的那些方法,或者說有一些變化。這樣的改革效果如何可想而知,同時也說明新課程改革的難度是很大的。
通過學習,我認為新課程改革,首先是思想觀念的更新。這不是一朝一夕能夠完成的。教育觀念應該是融于教育教學的各個環(huán)節(jié)。我們應該把教育看作是心靈塑造工程而不只是課堂教學,如果教育工作者的教育觀念不轉變,那就什么都談不上,要把教育看成是一項民族振興,國家富強的宏偉工程,而不是每年的升學率。
其次,我認為那些講課的教師都講得很好。比如詩歌教學的美感熏陶,又比如作文教學寫心靈,審題立意等,但恕我直言,在應試教育背景下這些東西卻根本推不開,也無法實行。我們高中語文面臨的形勢是嚴峻的。很多重點大學在他們的自主招生考試中都取消了語文考試,更有甚者,在一些重點高中的自主中考中,也取消了語文考試。許多中學的校長都認為語文課無關緊要,可以臨時突擊。而在高考分數下來后,卻又驚嘆語文還是可以將學生的總分抬高的。盡管困難重重,我們還是要艱難前行。要進行改革。首先要把課堂的主體換成學生,把滿堂灌變成金手指,對學生在關鍵時刻關鍵問題作一點撥。
語文教育中特別要注意學生基礎知識的鞏固訓練。學生從小學到初中,他們在普遍重理輕文的影響下,語文基礎知識都很不牢固,文學素養(yǎng)也差,許多中外文學名著不要說讀就是聽都沒聽說過。某些學生在復習文學常識時,只是死背一些文學名著的名字和作者的名字,他們連書的封面都沒見過。新教材增加了高中生的閱讀量,也選了大量的名著選段,這很好,有利于培養(yǎng)學生的讀書興趣,拓展他們的視野。
再次,要注重發(fā)揮學生自主學習的主動性。這主要靠教師的引導和長期的培養(yǎng)。良好學習習慣的養(yǎng)成是要長期堅持的。自主學習還要注重培養(yǎng)學生合作學習的興趣和習慣。合作學習是要發(fā)揮學生各自在知識的不同點上的長處,取長補短,吸納優(yōu)勢。這在高中語文教學實踐中有許多成功的經驗亟待總結。
總之,新課程改革勢在必行,前途光明,我們作為參與者,更應該身體力行,把新課程改革進行到底。
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