工會(huì)報(bào)告。
俗話說(shuō)，手中無(wú)網(wǎng)看魚跳。。在幼兒園教師的生活工作中，時(shí)常需要提前準(zhǔn)備資料作為參考。資料所覆蓋的面比較廣，可以指學(xué)習(xí)資料。資料可以幫助我們更高效地完成各項(xiàng)工作。那么，想必你在找可以用得到的幼師資料吧？下面由小編幫大家編輯的《工會(huì)報(bào)告(精選15篇)》，希望能幫助到你的學(xué)習(xí)和工作！
強(qiáng)化煤礦職工安全技能培訓(xùn)和安全教育，提高職工安全綜合素質(zhì)，是煤礦安全的治本之舉，預(yù)防之策。近幾年來(lái)重慶能源集團(tuán)逢春煤礦工會(huì)積極探索實(shí)踐，建立和完善職工安全培訓(xùn)教育體系。
一、安全培訓(xùn)工作需要齊抓共管
以職工安全技能為基礎(chǔ)的安全文化素質(zhì)提升培訓(xùn)是一項(xiàng)綜合性工程，需要企業(yè)各部門的齊抓共管。
（一）完善培訓(xùn)體系。
一是，建立完善安全培訓(xùn)管理制度，配備專職或兼職安全培訓(xùn)管理人員。二是，保障培訓(xùn)投入到位，按照國(guó)家規(guī)定的比例提取教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，落實(shí)用于安全培訓(xùn)的資金不得低于教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)總額的40%規(guī)定。三是，制定培訓(xùn)計(jì)劃，按照全員參與，對(duì)口培訓(xùn)，分步實(shí)施的原則，保障培訓(xùn)“內(nèi)容、時(shí)間、人員、效果”四落實(shí)。
（二）實(shí)施縱向培訓(xùn)。礦井由具有中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱安全管理人員對(duì)職工進(jìn)行安全技能培訓(xùn)和安全意識(shí)教育；科隊(duì)由專業(yè)技術(shù)管理人員或者從事五年以上生產(chǎn)安全實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)人員對(duì)職工進(jìn)行安全技能培訓(xùn)和安全意識(shí)教育；班組由專業(yè)技術(shù)人員和班組長(zhǎng)及從事五年以上有經(jīng)驗(yàn)人員對(duì)班組進(jìn)行安全技能培訓(xùn)和安全意識(shí)教育。
（三）實(shí)施橫向培訓(xùn)。安監(jiān)、工會(huì)、勞資、安培等部門對(duì)培訓(xùn)工作進(jìn)行統(tǒng)籌安排，保證關(guān)鍵工作崗位都有技術(shù)精、操作好、工作責(zé)任心強(qiáng)、大膽工作的安全生產(chǎn)技術(shù)骨干，幫助和帶動(dòng)周圍職工熟練掌握安全技能，確保安全生產(chǎn)。安培、安監(jiān)部門要經(jīng)常化的對(duì)職工安全技能培訓(xùn)情況進(jìn)行檢查總結(jié)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，探索創(chuàng)新、揚(yáng)長(zhǎng)避短，對(duì)培訓(xùn)效果經(jīng)常進(jìn)行跟蹤調(diào)查，提高培訓(xùn)質(zhì)量，為搞好職工安全培訓(xùn)工作提供可靠依據(jù)和經(jīng)驗(yàn)；工會(huì)組織要加強(qiáng)對(duì)群眾安全監(jiān)督人員的安全技能培訓(xùn)，提高群監(jiān)員的安全技能，充分發(fā)揮群監(jiān)員在煤礦安全生產(chǎn)中的監(jiān)督檢查作用，建立完整的安全網(wǎng)絡(luò)管理體系；團(tuán)委要加強(qiáng)青崗員的安全技能培訓(xùn)，充分發(fā)揮青崗員在安全生產(chǎn)中的攻堅(jiān)作用，強(qiáng)化安全監(jiān)督。
二、建立完善職工安全培訓(xùn)機(jī)制
煤礦事故多發(fā)，原因很多，但歸根結(jié)蒂，人是主要因素。一方面，部分職工安全意識(shí)淡薄，缺乏職業(yè)修養(yǎng)，思想麻痹，違章蠻于；另方面，部分職工安全技能差，缺乏認(rèn)識(shí)和駕馭自然災(zāi)害的能力，操作失誤。因而廣泛開展安全培訓(xùn)，提高職工安全素質(zhì)，是煤礦安全的一項(xiàng)治本工程，也是企業(yè)自我約束、自我發(fā)展的根本性措施。
（一）營(yíng)造大學(xué)氛圍。企業(yè)首選應(yīng)該成為一所學(xué)校，要努力營(yíng)造大學(xué)校的氛圍。一是，要有足夠的培訓(xùn)資源。加大職工教育經(jīng)費(fèi)的預(yù)算，確保資金投入，不斷完善教育培訓(xùn)設(shè)施、文化設(shè)施、教育培訓(xùn)場(chǎng)所，優(yōu)化學(xué)習(xí)環(huán)境，包括培訓(xùn)室、電教室、學(xué)習(xí)室、職工書屋等，同時(shí)要保證有起數(shù)量充足師資力隊(duì)伍。二是，建立培訓(xùn)機(jī)制。充分依托技工分校、四級(jí)安全培訓(xùn)中心、管理夜校、員工業(yè)余學(xué)校、遠(yuǎn)程教育等載體，制定年度培訓(xùn)計(jì)劃和中長(zhǎng)期培訓(xùn)計(jì)劃，堅(jiān)持正規(guī)化、日常化培訓(xùn)工作。三是，豐富考教方式。實(shí)施課堂教學(xué)、多媒體教學(xué)、微機(jī)教學(xué)、模型教學(xué)、現(xiàn)場(chǎng)操培訓(xùn)、實(shí)物演示等培訓(xùn)方式。四是，開展勞動(dòng)競(jìng)賽、技能競(jìng)賽、工種狀元賽、同工種業(yè)務(wù)競(jìng)賽、職業(yè)技能等級(jí)鑒定、崗位練兵賽等活動(dòng)，營(yíng)造企業(yè)職工學(xué)習(xí)氛圍。
（二）轉(zhuǎn)變培訓(xùn)方式。要樹立和強(qiáng)化安全培訓(xùn)可以產(chǎn)出效益，推動(dòng)發(fā)展，落實(shí)以人為本管理理念的三個(gè)意識(shí)；要整合培訓(xùn)資源，構(gòu)建安全培訓(xùn)體系；要著力推進(jìn)由注重安全技術(shù)理論培訓(xùn)向安全與崗位技能培訓(xùn)并重，由短線培訓(xùn)向中長(zhǎng)期培訓(xùn)。同時(shí)，拓展培訓(xùn)空間，包括開展遠(yuǎn)程培訓(xùn)教育，選拔人才到大中專院校深造，與科研單位合作開發(fā)新技術(shù)擴(kuò)展員工知識(shí)面，選送員工到設(shè)備生產(chǎn)考察學(xué)習(xí)等等，讓員工“知其然”還要“之其所以然”，使員工的技能素質(zhì)得到大的提升。
（三）突出基層培訓(xùn)。要把員工培訓(xùn)植根于基層，做到培訓(xùn)工作細(xì)水長(zhǎng)流、持之以恒。在基層隊(duì)充分發(fā)揮針對(duì)性、貼近性、實(shí)用性、廣泛性的特點(diǎn)，堅(jiān)持好“每日一題，每旬一課、每月一案、每季一考、一年一評(píng)”學(xué)習(xí)培訓(xùn)、班前會(huì)培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)、“師帶徒”培訓(xùn)，同時(shí)，要用好多媒體視頻系統(tǒng)開展安全教育培訓(xùn)，使安全宣傳教育、員工的學(xué)習(xí)培訓(xùn)方式由簡(jiǎn)單的宣講模式走向視聽模式，提高宣傳教育和員工學(xué)習(xí)效果。另外，基層各隊(duì)教育培訓(xùn)突出實(shí)效性，或開展員工“安全、質(zhì)量、技術(shù)”綜合知識(shí)競(jìng)賽，或?qū)W習(xí)記錄評(píng)比、或“每周一貼”學(xué)習(xí)、或安全知識(shí)背誦或現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)等活動(dòng)，起到好的效果。
（四）突出現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)。堅(jiān)持變招工為招生為員工提素的方向，學(xué)員采取邊學(xué)習(xí)邊工作模式進(jìn)行學(xué)習(xí)，實(shí)現(xiàn)“教與學(xué)、工與學(xué)、學(xué)與用”的有機(jī)結(jié)合，實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)際的融合，使知識(shí)“學(xué)以致用”，并較好較快地轉(zhuǎn)化安全生產(chǎn)的能力。同時(shí)，還要立足各崗位、工種工作實(shí)際，堅(jiān)持安全理論培訓(xùn)與事故演練相結(jié)合，安全學(xué)習(xí)與安全檢查相結(jié)合，課堂教學(xué)與現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)相結(jié)合的原則，采取觀看安全事故案例、開展安全討論等形式靈活施教方法，以豐富員工的安全生產(chǎn)知識(shí)，使每一位員工都成為安全的捍衛(wèi)者和守護(hù)者。
三、強(qiáng)化六性提升安全培訓(xùn)質(zhì)量
在煤礦這個(gè)高危行業(yè)必須把安全宣傳、教育、培訓(xùn)貫穿安全工作始終，用安全文化氛圍構(gòu)筑安全防預(yù)工程，使每個(gè)員工無(wú)論在任何作業(yè)環(huán)境和條件下，都能按規(guī)程作業(yè)，杜絕“三違”，實(shí)現(xiàn)個(gè)體安全，從而保障礦井整體安全。如何提高安全培訓(xùn)的質(zhì)量，應(yīng)該在“六性”上下功夫。
（一）安全教育的內(nèi)容要有針對(duì)性。安全教育的內(nèi)容包括安全技術(shù)知識(shí)教育、安全思想意識(shí)教育、安全法制教育和典型事故教育等。不同的群體或在不同的階段，安全教育的內(nèi)容應(yīng)有所側(cè)重，只能集中精力找出相應(yīng)對(duì)安全影響較大的因素作為安全教育的重點(diǎn)。
（二）安全教育的.題材要有趣味性。營(yíng)造安全教育的氛圍十分很重，講授人員要把講名言、典型事故、小經(jīng)驗(yàn)、小常識(shí)等作為安全教育的特殊形式滲透到員工的日常工作、學(xué)習(xí)和生活?yuàn)蕵?lè)中去，受到潛移默化的教育。
（三）安全教育的事例要有典型性。對(duì)于事故案例教育要改變 “講遠(yuǎn)不談近、說(shuō)別人不講自己、只談大不說(shuō)小、一個(gè)案例講幾年”等做法。要根據(jù)安全教育的需要選擇有代表性、能引員工警醒的事故案例。
（四）安全教育的形式要有靈活性。安全教育要形式多樣化，切忌老是開會(huì)。要因地制宜，采用電影片、黑板報(bào)、事故現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、班前交底、觀看幻燈片、開展安全知識(shí)競(jìng)賽等深入淺出、工人喜聞樂(lè)見教育形式。
（五）安全教育要突出全員參與性。組織先進(jìn)職工談經(jīng)驗(yàn)、講體會(huì)，介紹安全操作、防護(hù)、自救和他救的技術(shù)及剖析事故案例等，起到經(jīng)驗(yàn)大家學(xué)、教訓(xùn)全員吸取，取長(zhǎng)補(bǔ)短、互相提高的作用。
（六）安全教育的手段要有多樣性。對(duì)于安全技能教育來(lái)說(shuō)，就非通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際工作進(jìn)行教育不可，只有通過(guò)受教育者親身實(shí)踐才能掌握，通過(guò)反復(fù)的實(shí)際操作不斷地摸索而熟能生巧，逐漸掌握安全技能。
四、強(qiáng)化職工安全文化素質(zhì)培育
職工的安全文化素質(zhì)決定了企業(yè)安全文化的層次，職工的安全文化由知識(shí)內(nèi)化而形成，人們?cè)陂L(zhǎng)期的學(xué)習(xí)、生活過(guò)程中，經(jīng)過(guò)多種形式、各種渠道而獲得的，對(duì)安全知識(shí)的全面理解，而形成的具有科學(xué)和人文精神的一種內(nèi)在的心理品質(zhì)。因此，強(qiáng)化職工安全文化素質(zhì)培育，工會(huì)在這方面應(yīng)有作為。
（一）圍繞“安全知識(shí)溫故知新，規(guī)范職工行為”目的開展活動(dòng)。通過(guò)經(jīng)?；?、制度化地開展職工安全技能知識(shí)、安全生產(chǎn)法律法規(guī)應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)、職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)等答題競(jìng)賽，開展兩次安全常識(shí)抽背活動(dòng)，開展安全知識(shí)搶答賽活動(dòng)，使職工養(yǎng)成對(duì)對(duì)安全知識(shí)溫故知新。
（二）圍繞“安全教育持續(xù)不懈，牢固安全意識(shí)”目的開展活動(dòng)。通過(guò)典型事故案例巡回宣講，舉辦違章及典型違章人員及家屬座談會(huì)，結(jié)對(duì)幫教，上門走訪幫教重點(diǎn)違章人員，觀看安全宣傳教育片，參觀警示教育基地等工作，形成職工安全教育持續(xù)不懈的格局。
（三）圍繞“安全文化潛移默化，提高安全自覺(jué)”目的開展活動(dòng)。通過(guò)安全文藝宣教演出，安全演講，安全家書，安全短信，安全對(duì)聯(lián)，安全書畫，安全送溫暖，安全黑板報(bào)，安全喊話等活動(dòng)，深入、持續(xù)、持久地開展安全文化建設(shè)，逐步提高職工安全自覺(jué)。
加強(qiáng)職工安全技能培訓(xùn)，提高職工綜合素質(zhì)，是一項(xiàng)長(zhǎng)期性、經(jīng)常性工作，不能有絲毫放松，企業(yè)相關(guān)部門要加強(qiáng)安全監(jiān)督檢查，跟蹤調(diào)查了解職工安全技術(shù)方面的薄弱環(huán)節(jié)，針對(duì)性地加強(qiáng)安全教育和培訓(xùn)，增強(qiáng)職工安全意識(shí)，建設(shè)安全、高效、穩(wěn)定、和諧礦區(qū)。
校工會(huì)述職報(bào)告范文
主要工作
1、教代會(huì)工作
1、第六屆教代會(huì)暨第八屆工代會(huì)籌備和召開工作
作為教代會(huì)的工作機(jī)構(gòu)，會(huì)議之前做好籌備工作。選好代表；編寫和印發(fā)培訓(xùn)資料，組織代表培訓(xùn)；組織提案征集工作，把121個(gè)提案分類整理、上網(wǎng)公布；會(huì)議中精心安排。會(huì)后各專門工作委員會(huì)組織落實(shí)及文件整理等等
2、二級(jí)教代會(huì)工作
------03年八個(gè)學(xué)院召開教代會(huì)(杭幼師院、工商學(xué)院、生化學(xué)院、體育學(xué)院、高等技術(shù)學(xué)院、人文學(xué)院、信息科學(xué)學(xué)院、旅游學(xué)院)。校工會(huì)認(rèn)真地做好二級(jí)教代會(huì)的指導(dǎo)工作。
3、民主管理、民主監(jiān)督工作
------對(duì)校務(wù)公開做好監(jiān)督協(xié)調(diào)工作
------教代會(huì)專門工作委員會(huì)積極開展工作，如：財(cái)務(wù)監(jiān)督委員會(huì)討論監(jiān)督學(xué)校財(cái)務(wù)預(yù)決算；福利委員會(huì)參與討論《浙江師大教工住宅項(xiàng)目開發(fā)權(quán)》招標(biāo)文件，討論《第一期經(jīng)濟(jì)適用住房出售實(shí)施辦法》和《分房計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)》
------工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查，進(jìn)一步規(guī)范工會(huì)財(cái)務(wù)管理。
4、教代會(huì)工作調(diào)研
------校級(jí)科研課題列項(xiàng)11個(gè)
------獲省教育工會(huì)調(diào)研論文二等獎(jiǎng)2篇，三等獎(jiǎng)4篇
2、工會(huì)工作
1、教職工活動(dòng)中心建設(shè)(圖片)
監(jiān)督教職工活動(dòng)中心的裝修、設(shè)備采購(gòu)和安裝的設(shè)計(jì)招標(biāo)及驗(yàn)收的有關(guān)工作、制訂活動(dòng)中心管理細(xì)則和積極做好開館準(zhǔn)備工作，十月份正式開放。
管理教職工活動(dòng)中心。
2、文體活動(dòng)
------健全和建立教工體育協(xié)會(huì)
工會(huì)體協(xié)8個(gè)(橋牌協(xié)會(huì)，球迷協(xié)會(huì)、排球協(xié)會(huì)、太極拳協(xié)會(huì)、羽毛球協(xié)會(huì)、網(wǎng)球協(xié)會(huì)女教職工健身協(xié)會(huì)、籃球協(xié)會(huì)，其中2003年新成立的有：女教職工健身協(xié)會(huì)、籃球協(xié)會(huì))。為正常開展教職工文體活動(dòng)作組織保證
------開展群眾性體育運(yùn)動(dòng)，開展多種體育賽事。2003年影響較大的有
橋牌比賽，參加省鐘聲體協(xié)“鐘聲杯”比賽獲乙級(jí)隊(duì)第三名，重新沖入甲級(jí)隊(duì)行列；
網(wǎng)球邀請(qǐng)賽，多位省領(lǐng)導(dǎo)和兄弟高校領(lǐng)導(dǎo)參加。
-------女工委組織女教職工健身協(xié)會(huì)參加校第30屆田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)上近600人的大型健美操。
-------塑造美的生活，邀請(qǐng)美容專家做《知識(shí)女性的形象設(shè)計(jì)》講座。
-------十佳歌手大獎(jiǎng)賽，機(jī)關(guān)工會(huì)精心組織，全校18個(gè)學(xué)院、部門工會(huì)參賽，豐富教職工業(yè)余生活。
3、維護(hù)教職工權(quán)益，為教職工服務(wù)
------校工會(huì)作為學(xué)校聘任監(jiān)督調(diào)解小組，參與職員職工聘任工作，維護(hù)教職工權(quán)益
------教職工子女入學(xué)工作，校工會(huì)會(huì)同黨校辦、人事處多次與有關(guān)小學(xué)、中學(xué)協(xié)商，努力解決教職工子女就學(xué)問(wèn)題。
------在抗“非典”期間，組織發(fā)放營(yíng)養(yǎng)品“鐵皮楓斗晶”；六月份組織全校女教職工參加專項(xiàng)婦科檢查。
------組織暑期教職工旅游和療休養(yǎng)活動(dòng)。
3、教職工思政工作
------“三育人”活動(dòng)和評(píng)比
------“家庭事業(yè)兼顧型”先進(jìn)個(gè)人評(píng)比
------會(huì)同有關(guān)部門及時(shí)做好護(hù)士節(jié)、助殘日、困難教工慰問(wèn)及常規(guī)慰問(wèn)工作、
四、工會(huì)自身建設(shè)
1、政治和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高工會(huì)干部的素質(zhì)
組織工會(huì)干部學(xué)習(xí)黨的十六大精神，學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，參加學(xué)校轉(zhuǎn)型大討論；
(女工委員到南京、揚(yáng)州等地考察；工會(huì)干部暑期培訓(xùn)，聽取王景堯書記“圍繞學(xué)校轉(zhuǎn)型做好工會(huì)工作”的報(bào)告，陳勇同志作“在工會(huì)工作中貫徹好‘三個(gè)代表’重要思想”的報(bào)告。提高工會(huì)干部的.工作進(jìn)一步明確職責(zé)任務(wù)。)
2、加強(qiáng)制度建設(shè)。(堅(jiān)持各種例會(huì))
3、重視宣傳和對(duì)外交流。新建工會(huì)網(wǎng)站信息平臺(tái)；編輯《浙江師大教工》刋物。
4、取得榮譽(yù)多項(xiàng)。4月被省總工會(huì)授予省級(jí)“模范職工之家”稱號(hào)；9月被全國(guó)總工會(huì)授予全國(guó)“模范職工之家”稱號(hào)；再次被評(píng)為省高校工會(huì)財(cái)務(wù)先進(jìn)單位。
存在問(wèn)題
1、工會(huì)干部的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還需要進(jìn)一步深化。
2、教代會(huì)四項(xiàng)職權(quán)全面落實(shí)和二級(jí)教代會(huì)建設(shè)還有待進(jìn)一步完善、進(jìn)一步規(guī)范化、制度化。
3、為教職工服4、務(wù)工作還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
今后工作思路
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，2、加強(qiáng)自身建設(shè)，3、進(jìn)一步提高工會(huì)干部的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，4、提高工會(huì)工作的整體水平。(提高對(duì)“三個(gè)代表”重要思想的認(rèn)識(shí)和理解，5、增強(qiáng)工會(huì)工作以人為本的理念，6、以轉(zhuǎn)變作風(fēng)為重點(diǎn)，7、增強(qiáng)為教職工服8、務(wù)的熱情和自覺(jué)性。)
9、加強(qiáng)教代會(huì)建設(shè)，10、加強(qiáng)維護(hù)機(jī)制的建設(shè)，11、加強(qiáng)民主管理和監(jiān)督，12、積極探索兩委合一的工作運(yùn)行方式，13、提高教代會(huì)的質(zhì)量和實(shí)效。(做好工會(huì)作為教代會(huì)工作機(jī)構(gòu)的有關(guān)工作，14、規(guī)范完善二級(jí)教代會(huì)建設(shè)。進(jìn)一步發(fā)揮教代會(huì)在學(xué)校改革發(fā)展中的作用。)
15、以提高教職工素質(zhì)為重點(diǎn)，16、提高教職工的職業(yè)道德、業(yè)務(wù)素質(zhì)、身體素質(zhì)。繼續(xù)深入開展“”三育人活動(dòng)。充分調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性、創(chuàng)造性。
17、維護(hù)教職工合法權(quán)益，18、更好地為教職工服19、務(wù)。(努力解決好教工子女中學(xué)小學(xué)就讀問(wèn)題。開展工會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)，20、關(guān)心教職工身心健康，21、盡力幫助解決教職工的困難，22、為教職工排憂解難。討論和修改教職工活動(dòng)中心的管理辦法，23、充分發(fā)揮活動(dòng)中心的健身娛樂(lè)和活動(dòng)功能，24、提高資源利用率。)
述職報(bào)告
我從200 年
月起進(jìn)入**實(shí)業(yè)集團(tuán)，擔(dān)任了總裁助理、工會(huì)主席以及負(fù)責(zé)**項(xiàng)目方面等工作。幾個(gè)月來(lái)，我忠誠(chéng)**實(shí)業(yè)集團(tuán)的事業(yè)，嚴(yán)于律己，扎實(shí)肯干、努力完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，現(xiàn)將我履行職責(zé)匯報(bào)如下:
一、總裁助理任上
**實(shí)業(yè)集團(tuán)是經(jīng)歷資產(chǎn)重組后成長(zhǎng)壯大的集團(tuán)企業(yè)，很多方面都在完善健全之中。面對(duì)成長(zhǎng)中的星沙實(shí)業(yè)集團(tuán)，我是這樣開展工作的。
(一)堅(jiān)決貫徹，認(rèn)真落實(shí)
作為總裁助理，我認(rèn)真落實(shí)總裁指示，加強(qiáng)上下溝通，對(duì)重要問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)。為提高工作效率，我采取的措施是:
1.制定績(jī)效考核表，促進(jìn)工作效率的提高。分別制定了：周工作計(jì)劃、檢查表、月工作計(jì)劃、檢查表、季度工作計(jì)劃表及一些規(guī)章制度；
2.認(rèn)真檢查周工作計(jì)劃及其它工作計(jì)劃的落實(shí)情況，分別就重點(diǎn)工作進(jìn)行了實(shí)地檢查，就落實(shí)情況做了詳細(xì)記錄并及時(shí)反映；
3.看事做事，無(wú)論事情大小，自己能做的，能管的，能解決好的就主動(dòng)去辦。4.履行行政系統(tǒng)職能，協(xié)助、協(xié)調(diào)集團(tuán)各部門工作的開展。主編了《**》報(bào)第9期。
(二)加強(qiáng)溝通與外聯(lián)工作，及時(shí)反映
對(duì)內(nèi)加強(qiáng)了溝通協(xié)調(diào)，多次去下屬企業(yè)了解情況，碰到問(wèn)題，能現(xiàn)場(chǎng)解決的立馬解決，不能馬上解決的回來(lái)后及時(shí)向上反映，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示精神，召開會(huì)議協(xié)調(diào)，予以解決。對(duì)外加強(qiáng)了聯(lián)系，通過(guò)各種途徑與有關(guān)部門聯(lián)系，解決公司及部門急需解決的問(wèn)題。
二、工會(huì)主席任上
自星沙實(shí)業(yè)集團(tuán)工會(huì)成立以來(lái)，按《中國(guó)工會(huì)章程》、《工會(huì)法》的要求嚴(yán)格要求自己，切實(shí)履行工會(huì)主席職責(zé)。
（一）健全組織
組建星沙實(shí)業(yè)集團(tuán)工會(huì)后，為健全工會(huì)組織結(jié)構(gòu)，接著著手成立各集團(tuán)成員單位的分會(huì)組織。分別成立了：女工委員會(huì)、物流分會(huì)、廣華實(shí)業(yè)分會(huì)、總部分會(huì)等工會(huì)機(jī)構(gòu)。
（二）關(guān)心員工生活，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力
1.工會(huì)成立后，組織了一系列的工會(huì)活動(dòng)，例如：籃球友誼賽、組織女子卡拉OK比賽等。豐富了員工生活，增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力。
2.關(guān)心員工生活，致力解決食堂問(wèn)題。為讓員工吃好，采取了一系列措施，制訂并完善了食堂管理制度，雖然目前還沒(méi)有達(dá)到人人滿意，但已有很大改觀。
3.開展了“送溫暖”活動(dòng)，多次慰問(wèn)住院?jiǎn)T工及親屬，使他們感受到公司的關(guān)懷和溫暖。
三、**項(xiàng)目的負(fù)責(zé)情況
多次赴**，與**區(qū)政府初步談定了合作合同條款，并劃定開發(fā)規(guī)劃范圍的紅線圖。
四、存在的主要問(wèn)題：
1.沒(méi)有充分發(fā)揮助手作用。
2.主觀能動(dòng)性不夠。
五、改進(jìn)方向及下步工作計(jì)劃
1.認(rèn)真履行好總裁助理的職責(zé)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自我，當(dāng)好助手。
2.扎扎實(shí)實(shí)做好南岳項(xiàng)目的相關(guān)前期準(zhǔn)備工作。
3.認(rèn)真開展工會(huì)工作，充分發(fā)揮工會(huì)作用。
二00 年 ***
月 日
我的主要工作職責(zé)是負(fù)責(zé)經(jīng)審工作，另外配合領(lǐng)導(dǎo)開展招商引資工作，現(xiàn)將20____年縣工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查工作情況述職如下：
一、20____年工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督工作情況
20____年縣工會(huì)經(jīng)審辦在工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和指導(dǎo)下全面貫徹落實(shí)省總、市總經(jīng)審會(huì)工作要求，圍繞中心，服務(wù)大局，全面提升審查監(jiān)督與服務(wù)能力，不斷加強(qiáng)經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)，努力提高經(jīng)審干部的綜合素質(zhì)，全面完成各項(xiàng)經(jīng)審工作任務(wù)。
1、關(guān)于開展縣本級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)的審查監(jiān)督情況。
20____年3月，總工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)召開了全體會(huì)議，審議并通過(guò)了縣總本級(jí)20____年度決算和20____年預(yù)算。采取聘請(qǐng)審計(jì)、地稅經(jīng)審委員參與并擔(dān)任主審工作，客觀公正的發(fā)表了審計(jì)意見。認(rèn)為20____年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算執(zhí)行情況較好。經(jīng)費(fèi)收入增加，為工會(huì)重點(diǎn)工作提供了扎實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)。各項(xiàng)支出都符合國(guó)家和全總、省總有關(guān)規(guī)定和要求，直接服務(wù)于全縣職工的各項(xiàng)支出占總支出的比重明顯增加，充分體現(xiàn)了“三服務(wù)”原則，經(jīng)費(fèi)支出結(jié)構(gòu)更加合理。會(huì)議審查并通過(guò)了縣總本級(jí)20____年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算安排。認(rèn)為20____年經(jīng)費(fèi)收支預(yù)算編制總體科學(xué)、積極、務(wù)實(shí)、可行，符合保增長(zhǎng)、保重點(diǎn)的大局需要。
2、關(guān)于對(duì)下級(jí)工會(huì)、直屬工會(huì)經(jīng)費(fèi)及資產(chǎn)審計(jì)監(jiān)督情況。
按照年初的工作計(jì)劃，縣總經(jīng)審會(huì)派出審計(jì)組對(duì)縣8戶直屬、企業(yè)工會(huì)的經(jīng)費(fèi)收支和計(jì)撥經(jīng)費(fèi)情況進(jìn)行審計(jì)。審計(jì)結(jié)果表明，上述大部分工會(huì)比較重視經(jīng)費(fèi)的收繳管理和使用，經(jīng)費(fèi)收入實(shí)現(xiàn)了大幅度增長(zhǎng)，經(jīng)費(fèi)支出結(jié)構(gòu)基本合理，工會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)算執(zhí)行情況較好。個(gè)別單位還存在經(jīng)費(fèi)收繳不足、經(jīng)費(fèi)使用不規(guī)范等問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題十一個(gè)，提出建十一條，審計(jì)發(fā)現(xiàn)欠繳會(huì)費(fèi)9.76萬(wàn)元，收回4.6萬(wàn)元。
3、關(guān)于對(duì)專項(xiàng)資金管理使用的審計(jì)監(jiān)督情況。
為更好地規(guī)范專項(xiàng)資金的管理和使用，縣總工會(huì)經(jīng)審辦會(huì)同縣總經(jīng)技部、保障部等相關(guān)部門對(duì)縣本級(jí)的困難職工幫扶資金、勞?！叭稹钡葘ｍ?xiàng)資金的管理和使用情況進(jìn)行了審計(jì)。審計(jì)結(jié)果表明，縣總工會(huì)非常重視專項(xiàng)資金的使用和管理，制定了嚴(yán)格的審批制度，實(shí)行實(shí)名制發(fā)放，切實(shí)把黨和政府的關(guān)懷與溫暖送到每個(gè)職工的心中。
4、對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)及資產(chǎn)實(shí)施審查審計(jì)監(jiān)督的情況評(píng)價(jià)建議。
從審計(jì)監(jiān)督情況看，全縣各級(jí)工會(huì)都十分重視工會(huì)財(cái)務(wù)管理工作，狀況良好。對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)及資產(chǎn)管理提出以下三個(gè)方面的建議。第一，工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳、支出管理有待加強(qiáng)，應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行工會(huì)會(huì)計(jì)制度和預(yù)算管理制度;第二，資產(chǎn)管理有待加強(qiáng)，應(yīng)做到帳實(shí)相符;第三，基層工會(huì)經(jīng)審組織作用的發(fā)揮有待加強(qiáng)，應(yīng)充分發(fā)揮經(jīng)審工作的監(jiān)督促進(jìn)作用。
二、20____年工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查工作規(guī)范化建設(shè)情況
1、工會(huì)經(jīng)審工作領(lǐng)域和范圍進(jìn)一步拓展。
全縣各級(jí)工會(huì)組織根據(jù)新建工會(huì)特別是小型非公企業(yè)工會(huì)組織增多及工會(huì)組織涉及經(jīng)濟(jì)活動(dòng)范圍擴(kuò)大的新形勢(shì)，及時(shí)擴(kuò)大了審查審計(jì)覆蓋面，拓寬了審計(jì)監(jiān)督領(lǐng)域。審計(jì)工作范圍也由傳統(tǒng)的工會(huì)預(yù)、決算審計(jì)擴(kuò)展到工會(huì)經(jīng)費(fèi)計(jì)撥審計(jì)、專項(xiàng)資金審計(jì)、工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)等領(lǐng)域。
2、工會(huì)經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)不斷加強(qiáng)。
為推動(dòng)全縣各級(jí)工會(huì)經(jīng)審工作進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)規(guī)范化、制度化，縣總工會(huì)在全縣工會(huì)中認(rèn)真開展經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)活動(dòng)，按照“柳河縣基層工會(huì)星級(jí)經(jīng)審組織規(guī)范化建設(shè)評(píng)比活動(dòng)的`實(shí)施方案”，將其列入年度工會(huì)責(zé)任制考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容，重在加強(qiáng)各級(jí)經(jīng)審組織在自身建設(shè)、制度建設(shè)、實(shí)務(wù)審計(jì)、業(yè)務(wù)創(chuàng)新等方面的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。柳河縣經(jīng)審辦先后被評(píng)為省經(jīng)審先進(jìn)集體稱號(hào)，段冶同志被評(píng)為國(guó)家經(jīng)審工作先進(jìn)個(gè)人稱號(hào);參加省工會(huì)經(jīng)審工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)并代表發(fā)言，市工會(huì)在我縣召開了現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。
3、經(jīng)審干部整體素質(zhì)不斷提高。
全縣各級(jí)經(jīng)審組織按照“柳河縣基層工會(huì)星級(jí)經(jīng)審組織規(guī)范化建設(shè)評(píng)比活動(dòng)的實(shí)施方案”的要求，采取集中培訓(xùn)和個(gè)別輔導(dǎo)等不同的形式進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，集中培訓(xùn)256人次。主要在培訓(xùn)的系統(tǒng)性、針對(duì)性、有效性上下功夫，進(jìn)一步提高了經(jīng)審干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力。
回顧一年來(lái)的工作，我們也清醒地看到，全縣的工會(huì)經(jīng)審工作仍存在一些不容忽視的問(wèn)題：一是工會(huì)經(jīng)審組織建設(shè)有待加強(qiáng);二是審查審計(jì)監(jiān)督的力度還需加大;三是審計(jì)回訪制度還需進(jìn)一步加強(qiáng)。這些問(wèn)題，要引起全縣各級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和經(jīng)審組織的高度重視，并在今后的工作中要認(rèn)真加以解決。
一、加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)
只有不斷的加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)，才能提高政治思想覺(jué)悟，提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)水平，使自己在新時(shí)期發(fā)展之中立于不敗之地;一年來(lái)，我積極參加政治理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》;仔細(xì)的領(lǐng)會(huì)黨的路線、方針、政策，不斷提高自身的工作能力，增強(qiáng)了工作的責(zé)任感、使命感。積極組織和參與所里開展的“爭(zhēng)創(chuàng)”活動(dòng)，對(duì)“四強(qiáng)四優(yōu)”活動(dòng)進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，并撰寫了心得體會(huì);我知道只有不斷努力學(xué)習(xí)，才能及時(shí)掌握黨在各個(gè)不同時(shí)期的工作目標(biāo)、方針政策、各項(xiàng)法規(guī)，這樣才能跟上時(shí)代的腳步，才能把自己磨礪成新時(shí)期里德才兼?zhèn)涞母刹俊.cnsjbj.cn
二、工會(huì)民主管理方面
(一)堅(jiān)持職代會(huì)制度。職代會(huì)制度是我國(guó)企事業(yè)單位職工參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的基本制度。也是我所長(zhǎng)期以來(lái)始終堅(jiān)持的一項(xiàng)制度，旨在牢固樹立全心全意依靠職工參政議政、維護(hù)職工合法權(quán)益、不斷拓寬民主管理渠道、積極引導(dǎo)職工參政議政。通過(guò)討論，認(rèn)為報(bào)告全面總結(jié)了我所各項(xiàng)工作所取得的成績(jī)、存在的突出問(wèn)題，正確地分析了我們面臨的形勢(shì)，描繪了管理處發(fā)展的新藍(lán)圖，報(bào)告實(shí)事求是、振奮人心。這次會(huì)議的召開不僅提高了職工代表參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的能力，從而進(jìn)一步推進(jìn)了我所職代會(huì)建設(shè)和民主政治建設(shè)。
(二)搞好事務(wù)公開
事務(wù)公開是企事業(yè)單位民主管理的重要組成部份，也是職工代大會(huì)制度的完善和發(fā)展。我以“推進(jìn)所務(wù)公開，支持職工參與管理，維職工合法權(quán)益”為指導(dǎo)，嚴(yán)格按照有關(guān)要求，在事務(wù)公開上，注重把生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的難點(diǎn)、職工利益的熱點(diǎn)、職工反映的焦點(diǎn)、容易引發(fā)矛盾的突發(fā)點(diǎn)、黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵點(diǎn)，作為處務(wù)公開的重要內(nèi)容。在公開的程度上，重點(diǎn)是向公開辦事過(guò)程逐步延伸，做到事前、事中、事后各個(gè)環(huán)節(jié)上采取了多種形式的公開。
三、積極開展“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)
(一)協(xié)助行政狠抓安全生產(chǎn)
安全生產(chǎn)事關(guān)人民群眾生命財(cái)產(chǎn)的安全，事關(guān)國(guó)民經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速健康發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定大局。我單位的安全生產(chǎn)旨在有效預(yù)防各類傷害事故，切實(shí)保障工程安全、人身安全和財(cái)產(chǎn)安全。今年我積極參加了單位組織的安全生產(chǎn)大檢查;組織職工積極參加普法知識(shí)學(xué)習(xí)活動(dòng)，守好安全大門。
(二)協(xié)助行政狠抓職工培訓(xùn)
在職工培訓(xùn)、鼓勵(lì)職工自學(xué)成才方面重點(diǎn)是在全所倡議“任務(wù)少時(shí)學(xué)一點(diǎn)、工作時(shí)間擠一點(diǎn)、休息時(shí)間讀一點(diǎn)、班前班后掄一點(diǎn)”等四個(gè)一點(diǎn)的職工學(xué)習(xí)活動(dòng)，從而提高了職工的整體素質(zhì)。一是協(xié)助制定了20____年職工培訓(xùn)計(jì)劃;二是組織干部職工觀看開展各種文體活動(dòng)，各種活動(dòng)的開展不僅提高了職工的整體素質(zhì)，而且更加激發(fā)了全所職工愛(ài)崗敬業(yè)、求真務(wù)實(shí)、扎實(shí)工作的熱情。
四、工會(huì)自身建設(shè)方面
(一)加強(qiáng)工會(huì)干部的隊(duì)伍建設(shè)
工會(huì)組織是做好工會(huì)工作的基礎(chǔ)，工會(huì)干部隊(duì)伍是工會(huì)組織中的主力軍。不斷提升工會(huì)干部的領(lǐng)導(dǎo)能力，是新世紀(jì)、新階段對(duì)每一個(gè)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。按照“努力建設(shè)一支堅(jiān)持黨的基本路線，熟悉本職業(yè)務(wù)，熱愛(ài)工會(huì)工作，受到職工信賴的干部隊(duì)伍”的要求。一是制定了工會(huì)干部的培訓(xùn)計(jì)劃，提高工會(huì)干部的整體素質(zhì);二是對(duì)全所工會(huì)會(huì)員進(jìn)行了重新登記，并建立了會(huì)員數(shù)據(jù)庫(kù)，從而規(guī)范了工會(huì)對(duì)會(huì)員變動(dòng)情況信息化管理水平。
(二)加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)
工會(huì)在工會(huì)干部思想作風(fēng)建設(shè)上提出了“以為職工多辦實(shí)事、多做好事、多解難事為榮，以漠視崗位、脫離群眾、不思進(jìn)取為恥，大興密切聯(lián)系群眾之風(fēng)”的號(hào)召。按照這個(gè)要求，我組織工會(huì)委員學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等有關(guān)文件。全體委員分別聯(lián)系各自的思想和工作實(shí)際進(jìn)行了發(fā)言。
五、在廉政工作方面
一直以來(lái)，我始終保持忘我的工作熱情，求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。始終以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，牢記共產(chǎn)黨員的職責(zé)，保持共產(chǎn)黨員的純潔性，自覺(jué)抵制各種不良思想的影響和腐蝕，自覺(jué)做到個(gè)人利益服從黨和人民的利益，服從單位的大局，自覺(jué)遵守黨的紀(jì)律和國(guó)家的法律法規(guī);始終保持崇高的精神境界和高尚的道德情操，用人格力量凝聚人心;始終保持艱苦奮斗的作風(fēng)，少索取、多奉獻(xiàn)，少攀比、多節(jié)約，少比待遇、多比工作，努力在服務(wù)人民中體現(xiàn)宗旨、展現(xiàn)風(fēng)貌、創(chuàng)造實(shí)績(jī)、不斷提升個(gè)人魅力。組織紀(jì)律觀念比較強(qiáng)，做到按時(shí)上下班，始終保持端正的工作態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，較好地保持了一個(gè)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。
今后，我將進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)世界觀的改造，積極參加解放思想大討論，按照黨員干部的基本要求，不斷完善和充實(shí)自我，清清白白做人，勤勤懇懇做事，進(jìn)一步解放思想，更新觀念，努力工作，勤政務(wù)實(shí)，廉潔自律，開拓進(jìn)取，為廣大干部職工服好務(wù)。
____年某月任工會(huì)主席以來(lái)，在某某局黨委、工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大員工的支持下，努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，圍繞中心，服務(wù)大局，認(rèn)真履行了自己的職責(zé)，工會(huì)主席個(gè)人述職報(bào)告。本人分管某某大酒店，現(xiàn)就____年以來(lái)的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)如下：
一、政治思想工作
注重政策理論學(xué)習(xí)，積極參加某某局工會(huì)、縣總工會(huì)的學(xué)習(xí)活動(dòng)。堅(jiān)信馬列主義，堅(jiān)信黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)信社會(huì)主義，擁護(hù)黨的現(xiàn)行政策，立場(chǎng)堅(jiān)定，旗幟鮮明，時(shí)刻能高度一致。時(shí)刻用國(guó)家的法律法令規(guī)范自己的言行，不做出格事，辦事客觀公正廉潔，工作踏實(shí)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，團(tuán)結(jié)同志，聯(lián)系群眾，為人正直，言行端正，能扎扎實(shí)實(shí)做事，堂堂正正做人。認(rèn)真貫徹南方電網(wǎng)公司方略、“五個(gè)概念”，堅(jiān)決執(zhí)行局制定的規(guī)章制度，堅(jiān)持政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，使本人的政治思想覺(jué)悟不斷提高。
二、安全生產(chǎn)管理工作本著“安全第一、預(yù)防為主”的方針，積極組織工會(huì)員工學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國(guó)消防法》、公安部61號(hào)令《機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》等法律法規(guī);學(xué)習(xí)安全事故通報(bào)，特別是某某局“5.11”事故，從中吸取教訓(xùn)，撰寫心得體會(huì)。積極配合行政，圍繞中心工作，參與局年度安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)的考核考評(píng)，在班(組)抓好電力安全生產(chǎn)“五個(gè)一”、“班組建設(shè)”活動(dòng)的開展，參加安規(guī)考試，述職報(bào)告《工會(huì)主席個(gè)人述職報(bào)告》。參加《電力法》、《消防法》、《電力設(shè)施保護(hù)條例》及安全月活動(dòng)的宣傳。經(jīng)常到某某大酒店檢查安全生產(chǎn)、消防安全和食品衛(wèi)生情況。擬定勞動(dòng)保護(hù)用品規(guī)定，督促有關(guān)部門發(fā)放員工勞保用品。樹立“以人為本”、“關(guān)愛(ài)生命”、“關(guān)注安全”的理念。
三、突出維護(hù)職責(zé)
把握“兩個(gè)維護(hù)”原則，參與企業(yè)方針政策和改革方案制定。凡涉及職工切身利益的，充分反映職工呼聲。從源頭參與維護(hù)了職工合法權(quán)益。
召開二次職工代表大會(huì)，審議局長(zhǎng)工作報(bào)告、工會(huì)工作報(bào)告、財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告。加強(qiáng)“廠務(wù)公開”工作，在公開欄每季度公布一次局重大經(jīng)營(yíng)決策、人事任免等應(yīng)該公開的內(nèi)容。進(jìn)行民主協(xié)商，簽訂集體合同，并定期檢查合同履行情況。堅(jiān)持以職代會(huì)為基本形式的民主管理制度。
四、積極開展各項(xiàng)技能競(jìng)賽，關(guān)心職工切身利益，豐富職工業(yè)余文化生活
1、技能競(jìng)賽開展情況
____年4月21日參加某某局工會(huì)在某某縣舉辦的駕駛員技能競(jìng)賽。9月28日參加某某局工會(huì)舉辦的'變電女工技能競(jìng)賽。根據(jù)某某局用電技能競(jìng)賽的通知，結(jié)合我局工作實(shí)際，于9月14日舉辦了為期一天的裝表接電技能競(jìng)賽。10月13日選拔四位同志參加某某局工會(huì)在某某縣舉辦的裝表接電技能競(jìng)賽。施工工藝得到評(píng)委的肯定。11月28日參加某某局工會(huì)組織的電網(wǎng)調(diào)度技能競(jìng)賽。
因此，我局工會(huì)____年獲某某州總工會(huì)“建功立業(yè)大競(jìng)賽”先進(jìn)單位。
2、關(guān)心職工切身利益，做好送溫暖活動(dòng)。
對(duì)退休(內(nèi)退)同志進(jìn)行春節(jié)慰問(wèn)，人均100________，共計(jì)慰問(wèn)金5300________;根據(jù)平時(shí)掌握的情況，對(duì)在職員工、退休(內(nèi)退)職工進(jìn)行困難補(bǔ)助，九人次(在職________，退休________)補(bǔ)助金額442________;對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所、變電站、電站、調(diào)度室等班組進(jìn)行春節(jié)慰問(wèn)，共計(jì)金額272________。
以下關(guān)于工會(huì)主席年度述職報(bào)告內(nèi)容由中國(guó)人才網(wǎng)公文頻道小編為您整理提供，希望能夠幫助到您，歡迎閱讀與借鑒。
根據(jù)區(qū)紀(jì)委、組織部和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求，現(xiàn)將本人20____年度的主要工作情況作如下報(bào)告：
一、工作的完成情況：
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大、十七屆全會(huì)精神和中國(guó)工會(huì)十四大精神，學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想作為首要任務(wù)來(lái)執(zhí)行。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真參加區(qū)委和省、市總工會(huì)組織的“四五”普法培訓(xùn)、周末課堂、主題報(bào)告等學(xué)習(xí)活動(dòng)。積極的組織全區(qū)工會(huì)人員開展“兩爭(zhēng)一樹”的主題教育活動(dòng)和“弘揚(yáng)勞模精神‘五一’征文演講”等活動(dòng)。
2、圍繞中心，積極組織開展工會(huì)工作。今年以來(lái)，除了按照上級(jí)工會(huì)要求，較好地完成了基層工會(huì)組織建設(shè)、完善協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系機(jī)制、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、組織群眾性經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新工程，以及爭(zhēng)創(chuàng)合格(模范)職工之家、加強(qiáng)職工勞動(dòng)生產(chǎn)安全保障等工作任務(wù)以外，著力在最大限度地吸納全區(qū)個(gè)體工商戶、私營(yíng)企業(yè)主及其員工加入工會(huì)組織和在社區(qū)建立非公企業(yè)聯(lián)合職代會(huì)制度工作上有所創(chuàng)新，受到了市總工會(huì)和省總工會(huì)的重視和肯定，并在省、市工會(huì)系統(tǒng)中進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)交流。
3、自覺(jué)遵守財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)規(guī)定。堅(jiān)持了財(cái)務(wù)管理負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)一支筆報(bào)批，經(jīng)審會(huì)主任實(shí)施監(jiān)督的三方機(jī)制，增強(qiáng)管理工作的透明度，主動(dòng)接受各方監(jiān)督，較好地保證了工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支預(yù)算的執(zhí)行和自覺(jué)遵守各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，全年順利通過(guò)了市總經(jīng)審會(huì)、區(qū)總經(jīng)審會(huì)和政府審計(jì)檢查。全年實(shí)現(xiàn)了工會(huì)經(jīng)費(fèi)收取增長(zhǎng)突破50%。
4、認(rèn)真執(zhí)行民主集中制的原則。凡重大事項(xiàng)都能做到廣泛征求意見，在主席辦公會(huì)或黨組會(huì)議作出決議后予以執(zhí)行。今年我會(huì)兩名干部由副部長(zhǎng)調(diào)整為部長(zhǎng)、一名干部任命為主席助理，都能嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的要求執(zhí)行。工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支情況都能經(jīng)常向機(jī)關(guān)辦公會(huì)議通報(bào)，依靠集體的力量來(lái)共同理財(cái)，努力完成好工會(huì)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
5、堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，自覺(jué)按照《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則(試行)》和中央、省、市、區(qū)提出的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定要求，從自我做起，努力履行“五個(gè)不準(zhǔn)”、“五個(gè)嚴(yán)禁”、“四個(gè)嚴(yán)格控制”和“四個(gè)堅(jiān)決制止”，盡管有相當(dāng)部分要求與我們工會(huì)無(wú)關(guān)，但我們都能做到引以為戒，嚴(yán)以律己，自覺(jué)遵守。今年以來(lái)較好地控制了全會(huì)招待費(fèi)用的支出，特別是制止用公款支付高消費(fèi)娛樂(lè)活動(dòng)方面有了明顯效果。
6、堅(jiān)持扶貧幫困送溫暖，幫助區(qū)委、政府做好穩(wěn)定工作，并在幫扶中維護(hù)好職工的.合法權(quán)益。積極籌措扶貧資金6萬(wàn)余元，確保送溫暖工程落到實(shí)處。此外，積極采取多種形式，對(duì)下崗失業(yè)職工開展再就業(yè)培訓(xùn)，幫助其重返工作崗位實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。職工互濟(jì)會(huì)工作今年又有新的發(fā)展，入會(huì)會(huì)員面有所擴(kuò)展，互濟(jì)會(huì)基金有所增加，凈支出較去年增加2000余元，職工受益面有所擴(kuò)大。
二、存在的主要問(wèn)題：
1、個(gè)人學(xué)習(xí)上要求不夠高，內(nèi)容不夠廣泛，程度不夠深入，只滿足于計(jì)劃內(nèi)的學(xué)習(xí)、上級(jí)要求的內(nèi)容、工作需要的方面等，有應(yīng)付差事、滿足現(xiàn)狀的表現(xiàn)，沒(méi)有把學(xué)習(xí)作為自覺(jué)的行動(dòng)和自身的需要來(lái)對(duì)待。
2、工作作風(fēng)上有得過(guò)且過(guò)的想法，在很多事情上有虎頭蛇尾的現(xiàn)象。抓落實(shí)的精神不夠細(xì)致深入，滿足于工作布置，過(guò)于信賴別人的自覺(jué)性。對(duì)一些事情缺乏“釘”勁和“鉆”勁，如今年招商引資任務(wù)就沒(méi)有能夠完成等。
3、對(duì)待同志和基層工會(huì)及其工作人員缺少關(guān)心，不善于做好思想工作，對(duì)其生活、學(xué)習(xí)和工作思想缺少了解，因而關(guān)心就更少，不利于增強(qiáng)工作的凝聚力。
____年3月，我被區(qū)局黨委任命為房產(chǎn)超市工會(huì)主席，成為一名局管副科級(jí)干部。負(fù)責(zé)單位工會(huì)、行風(fēng)、信訪工作。
如何做才能成為一名合格的局管干部，也是我一直在工作中不斷思考，不斷完善、不斷總結(jié)的課題。通過(guò)一年的工作及學(xué)習(xí)實(shí)踐，有了一些粗淺的認(rèn)識(shí)及感悟，并認(rèn)同有識(shí)之人的一些觀點(diǎn)，今日與大家共享，不足之處希望得到大家的指正、幫助，有利于更好的做好自己的本職工作，不負(fù)區(qū)局黨委的信任，更好的為單位做出自己的貢獻(xiàn)。
一、明確責(zé)任是工作的目標(biāo)
責(zé)任無(wú)論是對(duì)一個(gè)國(guó)家，對(duì)一個(gè)政黨，還是對(duì)一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部來(lái)說(shuō)都是十分重要的，因?yàn)橛辛素?zé)任，才能促進(jìn)社會(huì)進(jìn)步，有了責(zé)任，才能忘我工作，也正是因?yàn)樨?zé)任，才保證了誠(chéng)信，保證社會(huì)的可持續(xù)性。新形勢(shì)下如何開展好本單位工會(huì)工作、行風(fēng)工作及信訪工作是我的責(zé)任。以科學(xué)細(xì)致的精神謀劃發(fā)展的路子，跳出工作審視工作，跳出傳統(tǒng)謀求轉(zhuǎn)型，切實(shí)增強(qiáng)工作的時(shí)代性、時(shí)效性和針對(duì)性。以工作載體和機(jī)制、服務(wù)意識(shí)等方面的不斷轉(zhuǎn)型，動(dòng)態(tài)地適應(yīng)科學(xué)發(fā)展觀的新理念，不斷加強(qiáng)工會(huì)工作的影響力和感召力。
二、樹立高度的責(zé)任感是干好工作的基礎(chǔ)
認(rèn)識(shí)到自己的責(zé)任，就要有高度的責(zé)任感，時(shí)時(shí)處處把工作放在首位，想方設(shè)法努力搞好工作，是一個(gè)合格科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須做到的。責(zé)任心強(qiáng)，就會(huì)在其位，行其權(quán)，負(fù)其責(zé)，精力就會(huì)集中在工作上，克服再大的困難就也會(huì)積極工作想辦法，拿措施。始終保持昂揚(yáng)向上，解放思想、與時(shí)俱進(jìn)，真抓實(shí)干，創(chuàng)造性的開展工作。
三、工作熱情是做好工作的前提
美國(guó)文學(xué)家愛(ài)默生曾寫道：沒(méi)有熱情是干不成大事業(yè)的，熱情的付出與成功的收獲成正比，有志者在追求成功的過(guò)程中，總是懷有極大和持久的熱情，所以他們能夠成功。
熱情是對(duì)工作的態(tài)度和責(zé)任。熱情是推動(dòng)工作的激情和動(dòng)力。只有有了對(duì)工作的熱情，才會(huì)把干好工作作為自己的責(zé)任和使命，才會(huì)全身心的投入，才能讓我們始終保持旺盛的工作斗志。我們要始終保持蓬勃向上的精神狀態(tài)，積極適應(yīng)深化改革的新形勢(shì)，體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的新要求、發(fā)揮新作用。
四、工作能力是做好工作的基本要素
做為一名干部，必須具備能夠承受這個(gè)崗位的能務(wù)和素質(zhì)。新形勢(shì)下，要做好工會(huì)工作，我認(rèn)為應(yīng)具備以下幾種能力：一是要具備溝通能力。要學(xué)會(huì)溝通與協(xié)調(diào)，要善于與領(lǐng)導(dǎo)、同事、有關(guān)單位進(jìn)行溝通，要深入群眾，同職工打成一片，做到面對(duì)面、心貼心。二是要具備一定的觀察分析和解決問(wèn)題的能力。全方位、多角度的掌握職工的'思想、生活狀態(tài)和存在的實(shí)際問(wèn)題，準(zhǔn)確掌握職工群眾的思想脈搏，盡其所能在最大限度和范圍內(nèi)化解矛盾，為行政領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀和助手，為職工多辦實(shí)事、好事。三是要具備學(xué)習(xí)能力。學(xué)習(xí)是干部增長(zhǎng)才干，提高素質(zhì)的重要途徑，是做好各項(xiàng)工作的知識(shí)儲(chǔ)備和重要基礎(chǔ)。要切實(shí)維護(hù)好職工的利益，就要不斷學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》及《工會(huì)章程》等相關(guān)知識(shí)，就要熟練掌握各項(xiàng)法律、法規(guī)和政策，用以指導(dǎo)自己更好的開展工會(huì)工作。四是貫徹執(zhí)行能力。我們要把貫徹落實(shí)好作為己任，做到事事有回應(yīng)，事事有結(jié)果。五是創(chuàng)新發(fā)展能力。開拓創(chuàng)新是一種能力，只有不斷創(chuàng)新，才能不斷進(jìn)步，不斷發(fā)展。
五、大局意識(shí)是做好工作的保障
大局意識(shí)對(duì)人的一個(gè)基本要求就是擺正個(gè)人與他人、與集體之間的關(guān)系，做到不以己為中心，先人后己、先公后私、多為別人、為集體著想。要樹立一盤棋思想，在任何時(shí)候都以全局利益為重。要加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，心胸豁達(dá)，大度地看待他人，看待個(gè)人利益;遇到矛盾，多想想自己的不足，多聽取和包容不同意見，主動(dòng)化解矛盾，多些理性思考，少些主觀臆斷，既要有局部的利益，更要有全局的觀念。踏踏實(shí)實(shí)做事，認(rèn)真領(lǐng)悟“先進(jìn)性教育”的重要思想，廉潔自律，提高自身素養(yǎng)，保持持久個(gè)人魅力。
在今后的工作中，我將一如既往地扎實(shí)工作，深化大局意識(shí)，迎難而上，奮發(fā)有為，時(shí)刻不忘自己是為職工服務(wù)的，在實(shí)際工作中踐行先進(jìn)性，為房產(chǎn)事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好!
一、民心是桿秤
作為一名區(qū)基層工會(huì)主席，我時(shí)刻想到的就是職工群眾的切身利益，細(xì)心的去捕捉職工的心聲，用真情回報(bào)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工。在最基層的地方，沒(méi)人聽你說(shuō)“官話”，務(wù)必一件一件地為職工辦實(shí)事、做好事、解難事。我們要做的，就是要好好打造工會(huì)工作的品牌，把工會(huì)真正建設(shè)成職工最溫暖的家。
我和我的同事們堅(jiān)持深入基層職工家里，傾聽職工的呼聲和要求，為他們解決生產(chǎn)、生活中的實(shí)際困難。，我們共走訪慰問(wèn)了困難職工110戶，組織全局干部職工參加各類捐款20余萬(wàn)元。在我們工會(huì)，凡是有職工生病住院，我們工會(huì)干部都會(huì)去探望;凡是離退休工會(huì)干部過(guò)生日，我們都會(huì)去參加;凡是基層有患重大疾病的特困職工，我們都會(huì)盡所能組織全局干部職工捐款獻(xiàn)愛(ài)心。
去年，基層工會(huì)某職工因患重病需進(jìn)行手術(shù)，但手術(shù)費(fèi)用高達(dá)10余萬(wàn)元，可家中積蓄加上親朋好友借來(lái)的錢遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足手術(shù)費(fèi)用，病者親人愁得火急火燎。當(dāng)我們得知狀況后，啟動(dòng)應(yīng)急幫扶機(jī)制，特批幫扶資金元，同時(shí)，組織發(fā)動(dòng)區(qū)城建局及基層單位干部和職工進(jìn)行捐款，兩天時(shí)光，籌集資金2萬(wàn)余元，在最短的時(shí)光幫忙該職工湊齊了手術(shù)費(fèi)，使他手術(shù)得以順利進(jìn)行。事后，該職工及家人逢人便說(shuō)：“沒(méi)有工會(huì)組織的關(guān)懷，我們?nèi)揖投鹊悄莻€(gè)坎兒。”我們用實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)溫暖著職工的心，我們工會(huì)因此被廣大職工視為“職工之家”，我也被大家親切地稱呼為“職工群眾的貼心人”。
職工群眾的事情無(wú)小事，只要我們帶著職責(zé)，用一顆感恩的心、奉獻(xiàn)的心為職工服務(wù)，把服務(wù)職工、幫扶職工作為我們工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，這樣才能得到職工的信賴和支持。
我也深深感到，民心是桿秤，他能夠稱出一名工會(huì)干部在基層職工群眾心目中的份量。
二、職工的代言人
“從事工會(huì)工作，務(wù)必要有鍥而不舍、真抓實(shí)干的精神，要真正把職工群眾當(dāng)成自我的兄弟姐妹，在‘心’上做文章”才能得到職工群眾的認(rèn)可。那么如何關(guān)心職工群眾的生活，維護(hù)好職工群眾的切身利益，持續(xù)正常和諧的勞資關(guān)系，這也是我在工作中用心探索、實(shí)踐的課題。
去年，是我區(qū)建筑行業(yè)開展工資群眾協(xié)商工作的第一年，也是我擔(dān)任區(qū)建筑企業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)工會(huì)主席的第一年。我上任后不久，便接到了在建筑行業(yè)開展工資群眾協(xié)商的重點(diǎn)工作任務(wù)。當(dāng)我初聽到建筑企業(yè)、工資群眾協(xié)商這個(gè)詞匯時(shí)，滿腦子全都是問(wèn)號(hào)。因?yàn)榻ㄖ髽I(yè)多半是民營(yíng)企業(yè)，法人代表個(gè)個(gè)都是大老板，資產(chǎn)都在數(shù)千萬(wàn)甚至數(shù)億元。平時(shí)接觸都很難，別說(shuō)代表建筑工人同他們協(xié)商工資了。于是我?guī)е鞣N各樣的理由找到區(qū)總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)，將困難說(shuō)了一大通，證明此項(xiàng)工作難度之大無(wú)法勝任。區(qū)總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)耐心地將開展工資群眾協(xié)商工作的好處和重點(diǎn)以及措施方法等與我進(jìn)行了詳實(shí)的交流。我又透過(guò)進(jìn)一步的學(xué)習(xí)有關(guān)政策。深感作為一名建筑工會(huì)聯(lián)合會(huì)主席的職責(zé)重大。個(gè)性是在新形勢(shì)下維護(hù)好農(nóng)民工的合法權(quán)益更不能懈怠。
4月，區(qū)建筑工會(huì)聯(lián)合會(huì)召開了工資群眾協(xié)商工作會(huì)議，同時(shí)給建筑企業(yè)下發(fā)了工資群眾協(xié)商要約書，并要求各企業(yè)工會(huì)主席務(wù)必做好工資群眾協(xié)商宣傳動(dòng)員工作，制定出切實(shí)可行的方案措施。針對(duì)建筑企業(yè)的特點(diǎn)，我決定從兩方面工作入手，第一以上帶下，以建筑企業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)帶動(dòng)各建筑企業(yè)工會(huì)，由建筑企業(yè)工會(huì)帶動(dòng)全體職工;第二以點(diǎn)帶面，以部分建筑企業(yè)協(xié)商成功模式帶動(dòng)其他建筑企業(yè)開展工資群眾協(xié)商。我多次組織各建筑工會(huì)主席進(jìn)行工資群眾協(xié)商業(yè)務(wù)培訓(xùn)，同時(shí)向建筑企業(yè)職工發(fā)放宣傳資料。為了盡快使工作初見成效，我主動(dòng)與18家建筑企業(yè)老總聯(lián)系，結(jié)果僅兩家企業(yè)老總有誠(chéng)意的接待了我，我便以這兩家企業(yè)為突破點(diǎn)，從而帶動(dòng)其他企業(yè)順利開展協(xié)商工作。我們成功的與兩家企業(yè)簽定工資協(xié)商協(xié)議后，又轉(zhuǎn)向更加艱巨的戰(zhàn)場(chǎng)。由于這兩家企業(yè)給我足夠的經(jīng)驗(yàn)力量，也堅(jiān)定了我完成此項(xiàng)工作的決心和信心。
當(dāng)此項(xiàng)工作向其他企業(yè)延伸時(shí)，企業(yè)經(jīng)營(yíng)者根本不予理解和配合，并且提出了很多刁鉆的問(wèn)題制造了眾多阻力，但我沒(méi)有退縮和被困難嚇倒。我的目標(biāo)是只要能與企業(yè)老總見上方，就是邁向協(xié)商成功的第一步，我就有信心完成協(xié)商?？山Y(jié)果卻不是我想象的那么簡(jiǎn)單順利，我多次被很多企業(yè)老總以種種理由和借口拒之門外。記得有一次某企業(yè)工作人員聽到我們的來(lái)意后謊稱老總出門，讓我們找其他副總和分公司領(lǐng)導(dǎo)，就這樣來(lái)來(lái)回回跑了一個(gè)下午也沒(méi)人接待，企業(yè)工會(huì)主席告知我們老總根本沒(méi)有出門，是有意回避。并說(shuō)：我也是拿老總工資的，當(dāng)我向老總說(shuō)工資群眾協(xié)商工作時(shí)被嚴(yán)厲的批評(píng)一通，老總說(shuō)：“企業(yè)是我的，效益好了我自然給漲工資，用不著你來(lái)跟我談”，我再也不敢找領(lǐng)導(dǎo)了。得知此狀況后，我先打電話與企業(yè)老總交流幾次，明顯聽出他不耐煩語(yǔ)氣，我真誠(chéng)的懇請(qǐng)對(duì)方見面，最后獲準(zhǔn)。好不容易見面后，一開口便說(shuō)：“請(qǐng)你的領(lǐng)導(dǎo)同我談吧”，當(dāng)時(shí)，我別提有多尷尬，心里個(gè)性難受，但是為了協(xié)商工作順利進(jìn)行我盡量持續(xù)微笑，并開玩笑的說(shuō)到：“—
您連我與您說(shuō)話的頁(yè)頁(yè)機(jī)會(huì)都不給嗎?這幾天我分別到你們下屬幾個(gè)分公司參觀學(xué)習(xí)收獲還不少，您的員工對(duì)您的評(píng)價(jià)很高，您是一位有職責(zé)心的領(lǐng)導(dǎo)在職工心目中的聲望很高，既沒(méi)有無(wú)故拖欠職工工資，而且各種福利待遇都很好，作為工會(huì)聯(lián)合會(huì)應(yīng)當(dāng)大力宣傳你們的好做法”。企業(yè)老總聽后臉上露出了笑容。見此情景我以正大、利民兩企業(yè)為例講述協(xié)商過(guò)程和協(xié)商的好處，打消了他的顧慮，談判得以順利進(jìn)行。
還有各別企業(yè)對(duì)工資群眾協(xié)商產(chǎn)生誤區(qū)，認(rèn)為簽訂后如果企業(yè)效益不佳，工資增漲幅度達(dá)不到簽訂標(biāo)準(zhǔn)怎樣辦，針對(duì)這一顧慮我們進(jìn)一步做工作，耐心解釋樹立他們自信心，明確他們?yōu)槁毠まk好事的思想，企業(yè)要發(fā)展，離不開職工的支持，職工工資漲了，干勁足了，企業(yè)效率就上去了，直到企業(yè)老總們表示盡心盡力的做好此項(xiàng)工作。
歷時(shí)一個(gè)多月，建筑企業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)代表18家建筑企業(yè)職工方與18名企業(yè)法人或委托代理人簽訂了工資群眾協(xié)議書。值得欣慰的是，本次工資群眾協(xié)商涉及到一線農(nóng)民工8234人，工資增幅度為20%;管理人員600人，工資增幅率到達(dá)10%。
三、黨和政府的橋梁紐帶
勞動(dòng)光榮、知識(shí)崇高、人才寶貴、工人偉大。勞動(dòng)者用智慧與力量，用心血與汗水，建設(shè)國(guó)家，創(chuàng)造財(cái)富，也鍛造自我。工會(huì)在其中的動(dòng)員組織和教育引導(dǎo)作用至關(guān)重要。
工會(huì)組織起來(lái)，重要的是有活力。我們定期組織全體職工學(xué)習(xí)黨的方針政策，開展了各類學(xué)習(xí)班、辦主題板報(bào)等系列活動(dòng)，使廣大職工明確了自我的職責(zé)和任務(wù)，擺正了國(guó)家、群眾、個(gè)人三者之間的利益關(guān)系，改善了職工的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)，提升了他們的大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神。
我們組織本系統(tǒng)職工開展了多種形式的技術(shù)培訓(xùn)和崗位練兵，個(gè)性是專業(yè)技術(shù)人員，對(duì)他們進(jìn)行了多次業(yè)務(wù)技術(shù)集中培訓(xùn)，全體職工都掌握了一門以上的職業(yè)技能。透過(guò)這些活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)了廣大職工的用心性，發(fā)揮了職工的主觀能動(dòng)性，增強(qiáng)了職工的主人翁意識(shí)，保證了單位各項(xiàng)工作的順利開展。組織適合基層單位的崗位技能競(jìng)賽活動(dòng)，提高了不一樣崗位職工的工作水平，樹立了“企興我榮、企衰我恥”的觀念。為了增強(qiáng)職工的凝聚力和向心力，透過(guò)職工之家建設(shè)這個(gè)平臺(tái)，多次組織開展了形式多樣的運(yùn)動(dòng)會(huì)、知識(shí)競(jìng)賽、文藝演出等活動(dòng)，豐富了職工的文化生活。
一年來(lái)，我本著對(duì)局黨委、對(duì)上級(jí)工會(huì)、對(duì)職工高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，用心探索、勇于開拓，緊緊圍繞企業(yè)中心工作，開展民主管理，按時(shí)為職工交納養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)及公積金等。同時(shí)用心組織職工參加重大疾病互助活動(dòng)，用心推行廠務(wù)公開，企業(yè)安全生產(chǎn)等工作。
我自擔(dān)任工會(huì)主席以來(lái)，對(duì)工會(huì)工作傾注了極大的熱情，把自我的愛(ài)心、真心獻(xiàn)給了我熱愛(ài)的工會(huì)事業(yè)，以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的干勁實(shí)踐著一名共產(chǎn)黨員的忠誠(chéng)和職責(zé)鑄就和凝聚著黨和政府聯(lián)系職工的橋梁和紐帶，用實(shí)際行動(dòng)甘當(dāng)職工的“娘家人和貼心人”。
最后，感謝市總和在座的各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心支持，個(gè)性是給我這樣一次匯報(bào)工會(huì)工作做法的機(jī)會(huì)，祝愿我們工會(huì)的各項(xiàng)工作透過(guò)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的開展再上新臺(tái)階，再創(chuàng)新輝煌。
述職人：
日期：
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好!
為不斷增強(qiáng)自身的思想政治素質(zhì)，提高實(shí)際工作潛力，改善工作作風(fēng)，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，爭(zhēng)取更大的工作成績(jī)。
本人自20____年2月任職至今已近一年，任期內(nèi)，在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，依靠各部門的配合，在自己分管的出租車間開展了一些工作，12年的工作在管理上主要是培養(yǎng)維修站人員的服務(wù)意識(shí)及操作規(guī)范化，經(jīng)營(yíng)上保證利潤(rùn)最大化，減少許多不必要損失，總體上成績(jī)比較顯著，在即將到來(lái)的________年，新站搬遷，也新上市了許多新車輛，12年籠統(tǒng)的管理模式已很難面對(duì)即將到來(lái)的挑戰(zhàn)，創(chuàng)新的管理措施呼之欲出，新站搬遷后所做匯報(bào)如下：
一、日常營(yíng)業(yè)上：
首先要積極完成公司下達(dá)的指標(biāo)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值利潤(rùn)最大化，經(jīng)濟(jì)是根本，公司的利潤(rùn)上去了，員工的待遇也上去了，這樣更便于員工的管理，針對(duì)出租車日常維修中事故車維修回款問(wèn)題，車輛修理完畢車主即應(yīng)該付清維修款，相關(guān)手續(xù)責(zé)任到個(gè)人，樹立個(gè)人的主人翁精神，公司存在損失相關(guān)擔(dān)保人全權(quán)負(fù)責(zé)，杜絕結(jié)算的難題。
二、車輛接待上：
要求前臺(tái)接待人員實(shí)行一站式服務(wù)，車輛從預(yù)約、接待、派工、維修、質(zhì)檢、結(jié)算和回訪上步步到位，細(xì)致的走好每一步，向公司內(nèi)優(yōu)秀車間學(xué)習(xí)和靠攏，努力學(xué)習(xí)奇瑞公司及本公司下達(dá)文件知識(shí)，通過(guò)相互學(xué)習(xí)來(lái)提升自身的業(yè)務(wù)技能，前臺(tái)人員定期進(jìn)行培訓(xùn)、考核，不合格者建議其更換其他崗位等，恩威并施，要求服務(wù)規(guī)范化。
三、維修管理上：
____年車主抱怨率較高，除客戶群體的特殊性外，其中最大一方面原因是工人對(duì)待工作的態(tài)度不夠認(rèn)真造成返修率高，以及管理人員管理不到位，把關(guān)不嚴(yán)造成返修居高不下，目前最可行的方法是，加強(qiáng)員工對(duì)維修質(zhì)量的意識(shí)，多培訓(xùn)，多教導(dǎo)，關(guān)鍵在于維修之前一些細(xì)節(jié)上的提醒，而不是事后的責(zé)備，要將問(wèn)題控制在事前，外加一點(diǎn)賞罰，讓他們知道問(wèn)題的嚴(yán)重性，至于管理人員來(lái)講，都在車間走動(dòng)，了解員工的工作動(dòng)態(tài)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正處理，還要對(duì)問(wèn)題要有一定的預(yù)見性，把容易出現(xiàn)的問(wèn)題在工作前給予員工必要的提醒，并做好防御措施;同時(shí)，在維修過(guò)程中的發(fā)現(xiàn)推委、逃避現(xiàn)象，嚴(yán)懲不貸。
四、幾點(diǎn)感受：
1、出租車維修工作作為售后工作的一個(gè)組成部分，本人____年取得了一些成績(jī)，首先要?dú)w功于公司內(nèi)的其他一些部門。在此他們對(duì)我工作的一貫理解和支持表示深切的謝意。
2、對(duì)于本人任期內(nèi)工作中存在的一些問(wèn)題，希望得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的指導(dǎo)和幫助。
3、出租車維修工作作為全公司工作的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，還需要繼續(xù)得到各方面的繼續(xù)支持，只有公司上下共同努力，才能推動(dòng)我公司維修工作達(dá)到一個(gè)新的層次。
新年將至我預(yù)祝蕪湖安奇來(lái)年財(cái)源廣進(jìn)，各位領(lǐng)導(dǎo)身體健康鴻福!
述職人：
日期：
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位代表：
大家好!
現(xiàn)就我近一年來(lái)負(fù)責(zé)的工會(huì)工作向大家作個(gè)匯報(bào)。首先要感謝我校工會(huì)委員一班人，他們牢固樹立全心全意為教職工服務(wù)的思想，使我校工會(huì)工作能受到上級(jí)工會(huì)組織的高工肯定，也能受到教職工的認(rèn)可。具體總結(jié)如下：
認(rèn)真履行工會(huì)各項(xiàng)職能，用心帶領(lǐng)廣大教職工參政議政，為學(xué)校發(fā)展建言獻(xiàn)計(jì)，充分發(fā)揮教職工主人翁精神。堅(jiān)持執(zhí)行教代會(huì)制度，認(rèn)真組織和籌備教代會(huì)工會(huì)，廣泛在教職工中征集提案。用心維護(hù)教職工的合法權(quán)益，同時(shí)大力支持校長(zhǎng)依法行政，組織教職工參與學(xué)校民主管理。
在計(jì)劃地開展有益教職工身心健康，配合學(xué)校中心工作的群眾活力。使教職工持續(xù)精力充沛，充滿活力，讓教職工的生活豐富多彩，又高雅不俗，利用三八節(jié)舉辦聯(lián)歡會(huì)，每年都組織教職工開展籃球賽、乒乓球賽、跳繩比賽、踺球比賽。各項(xiàng)有益活動(dòng)的開展，增強(qiáng)了學(xué)校向心力和凝聚力。
急教工所急，想教工所想，把工會(huì)建成溫暖的職工之家。要發(fā)揮教職工的主觀能動(dòng)性，不僅僅要在工作上壓擔(dān)子，更要在生活上關(guān)心教師，切實(shí)將學(xué)校溫暖送進(jìn)教職工之家。大膽為教職工說(shuō)話辦事，并能得到學(xué)校行政的大力支持，關(guān)心教職工，熱心服務(wù)教職工。教職工家中的紅白喜事，我們總是主動(dòng)帶領(lǐng)教職工前去為之幫忙，教職工生病了，用心組織前去探望，領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，教職工的熱心，愛(ài)心的涌動(dòng)，無(wú)不體現(xiàn)了實(shí)驗(yàn)中學(xué)大家庭的溫暖。
總之，在工作中我能盡其所能，嚴(yán)守紀(jì)律，團(tuán)結(jié)協(xié)作。在教學(xué)工作中能做到關(guān)愛(ài)學(xué)生，為人師表。今后還需加倍努力，為興隆鄉(xiāng)中心學(xué)校的第二次振興做貢獻(xiàn)。
述職人：
日期：
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
大家上午好!
我校工會(huì)在縣教育工會(huì)和校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞學(xué)校中心工作，認(rèn)真履行工會(huì)各項(xiàng)職能，服務(wù)廣大教職工，有序落實(shí)各項(xiàng)工作，現(xiàn)將____年的工會(huì)工作總結(jié)如下：
一、不斷推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè)
1、發(fā)揮教代會(huì)的民主管理和民主監(jiān)督的作用，堅(jiān)持開好每學(xué)期一次的教職工代表大會(huì)，通過(guò)教代會(huì)讓代表們各抒己見，聽取教職工的合理化建議，使得《馬中觀課議課制度》、《教職工病事假制度》、《教師業(yè)績(jī)考核辦法》等在教代會(huì)上高票通過(guò)。
2、工會(huì)始終堅(jiān)持維護(hù)教職工的民主合法權(quán)益，重視民主管理，充分調(diào)動(dòng)教職工參與學(xué)校管理的主動(dòng)性和積極性，保證教職工依法行使民主管理的權(quán)利。今年，我們繼續(xù)通過(guò)教代會(huì)、校務(wù)公開欄等形式和途徑，對(duì)學(xué)校評(píng)優(yōu)、職稱評(píng)定以及涉及教職工切身利益的其他事項(xiàng)進(jìn)行公示，增強(qiáng)了學(xué)校管理透明度。
二、高度重視教工隊(duì)伍建設(shè)
1、狠抓教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，嚴(yán)格學(xué)習(xí)制度與紀(jì)律，把學(xué)習(xí)成果展示、呈現(xiàn)作為衡量學(xué)習(xí)實(shí)效的標(biāo)準(zhǔn)，寫入《教師業(yè)績(jī)考核辦法》。一年來(lái)共組織教師集體業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)36次，對(duì)教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記每月檢查一次;收聽收看《吳甡訪談錄》十講;劉永勝校長(zhǎng)的《關(guān)于有效教學(xué)的思考》五講。全體教師認(rèn)真閱讀了《窗邊的小豆豆》、《給教師的建議》等教育讀本，并撰寫了讀書筆記，進(jìn)行了考試交流。
2、學(xué)校按照上級(jí)部門要求，結(jié)合課堂教學(xué)改革實(shí)際，廣泛開展了新上崗教師過(guò)關(guān)課、中層領(lǐng)導(dǎo)示范課、“四環(huán)三步”公開課、“四環(huán)三步”過(guò)關(guān)課等觀課議課活動(dòng)，上課教師達(dá)98人次，觀課量達(dá)____年教師教學(xué)基本功大練兵活動(dòng)實(shí)施方案》，先后進(jìn)行了硬筆書法、漢字拼寫、教學(xué)設(shè)計(jì)與課件制作和課堂教學(xué)等五項(xiàng)競(jìng)賽。李青山等老師代表學(xué)校參加了____縣教育局的漢字拼寫大賽，并獲三等獎(jiǎng);我校榮獲“____縣中小學(xué)教師基本功大練兵活動(dòng)漢字拼寫優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”。
6、學(xué)校成立了課堂教學(xué)改革領(lǐng)導(dǎo)小組和課堂教學(xué)改革辦公室，組建了課改骨干教師攻堅(jiān)團(tuán)隊(duì)。相繼出臺(tái)了《課堂教學(xué)規(guī)范要求》、《觀課議課要求》等。五月份，我校組織實(shí)施“教師講壇”系列活動(dòng)，李景濤、趙紅云等老師就“四環(huán)三步”的學(xué)生如何自主學(xué)習(xí)、如何合作探究、如何展示提升進(jìn)行了專題講座。
課改攻堅(jiān)團(tuán)隊(duì)的教師利用暑假，經(jīng)過(guò)深入研討，合理整合資源，歸納提煉出了《四環(huán)三步模式解讀》。
三、認(rèn)真做好教工生活保障
1、學(xué)校工會(huì)按時(shí)為教職工做好各項(xiàng)保險(xiǎn)，并及時(shí)地做好新進(jìn)人員的續(xù)保工作。
2、學(xué)校工會(huì)關(guān)心教職工身心健康，組織教職工參加年度體檢，合理安排好教職工的工作學(xué)習(xí)生活。
3、及時(shí)了解在校教職工及離退休教工的身體、生活狀況，完成了困難教職工的摸底調(diào)查工作，并在春節(jié)前到困難職工家中進(jìn)行了慰問(wèn)。
四、豐富教工校園文化生活
堅(jiān)持開展豐富多彩的文體活動(dòng)，是工會(huì)常抓的重要工作之一。
3月份召開了“三八婦女座談會(huì)”，關(guān)心女教工的生活學(xué)習(xí)情況;
____月份，在學(xué)校操場(chǎng)上組織了“4×100米接力”、“滾鐵環(huán)接力”、“自行車慢騎”教職工趣味游戲活動(dòng);
____月份組織召開家長(zhǎng)委員會(huì)會(huì)議;暑假組織每位教職工閱讀了《小豆豆》等三本教育讀本，撰寫讀書筆記近100本，30位教師參與了讀書考試活動(dòng);
____月份組織了男職工籃球賽和女職工乒乓球賽;
____月、____月份組織教職工參與大練兵活動(dòng);
____月份，組織教職工參加“中國(guó)夢(mèng)我的夢(mèng)”演講比賽，劉彩霞、趙紅云、劉春霞三位教師參加了____縣文廣新體局舉辦的演講比賽。12月23日下午，我校舉行了“大愛(ài)無(wú)聲鑄師魂”為主題的教師演講比賽活動(dòng)，14位參賽教師緊扣師德主題，以自己從教的切身體會(huì)和身邊的動(dòng)人事跡為題材，或慷慨激昂，或娓娓道來(lái)，生動(dòng)的詮釋了師德的真諦，暢談了自己對(duì)教師這一神圣職業(yè)的認(rèn)識(shí)和在工作中感受到的幸福與快樂(lè)，表達(dá)了自己作為一名教師的光榮感與責(zé)任感，抒發(fā)了自己和學(xué)校榮辱與共的心聲。劉彩霞老師喜獲一等獎(jiǎng)，趙紅云、樊攀老師摘走了二等獎(jiǎng)，三等獎(jiǎng)被滑明杰、申運(yùn)虹、郭玉明三位老師捧走。
豐富多彩的文體活動(dòng)凝聚了人心、增強(qiáng)了校園活力。
總之，在過(guò)去的一年里，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下，在全體教師的鼓勵(lì)支持下，在工會(huì)委員的團(tuán)結(jié)協(xié)作下，我們工會(huì)的工作得以順利開展并取得了一定成績(jī)。在此我代表學(xué)校工會(huì)，真誠(chéng)地感謝每一位教職工的辛勤勞動(dòng)與不懈努力，并希望大家在____年給我們一貫地信任和支持!
謝謝大家!
述職人：
日期：
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好!
一年來(lái)，根據(jù)區(qū)教育局工作部署，我校工會(huì)在區(qū)教育工委正確領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際，在學(xué)校黨支部、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下和大力支持下，落實(shí)黨的全心全意依靠教職工辦學(xué)指導(dǎo)方針，認(rèn)真履行工會(huì)的權(quán)利和職責(zé)，促進(jìn)學(xué)校教育改革、教育發(fā)展的穩(wěn)定，積極配合學(xué)校工作，依靠全體教職員工，結(jié)合我們一職校的實(shí)際，團(tuán)結(jié)一致，在繼承傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，盡我們的力量，開拓創(chuàng)新，努力履行好工會(huì)的職責(zé)。
本屆工會(huì)委員會(huì)由劉定榮、熊彪、樂(lè)莉莉三人組成，有學(xué)校的專業(yè)組為單位的工會(huì)小組5個(gè)，在職在編的教職工58人，離退休教師70人，工會(huì)委員均為兼職。在全體教職工的共同努力下，20____學(xué)年度我們主要的工作如下：
一、積極開展校務(wù)公開活動(dòng)，協(xié)助學(xué)校開展了民主評(píng)議工作，發(fā)揮教職工參政議政的作用，促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)的發(fā)展。
1、學(xué)校在工會(huì)辦公室設(shè)立了“校務(wù)公開欄”，各處室、財(cái)務(wù)、后勤等涉及廣大教職工切身利益的大事均進(jìn)行公示，增強(qiáng)了透明度。
2、工會(huì)代表還參加了學(xué)校重大招標(biāo)活動(dòng)的監(jiān)督工作，促進(jìn)了民主管理學(xué)校的落實(shí)。
3、工會(huì)在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，積極協(xié)助學(xué)校多次開展了對(duì)行政干部、黨員、入黨積極分子的民主評(píng)議活動(dòng)，起到了監(jiān)督作用，密切了干群關(guān)系、黨群關(guān)系，發(fā)揮了工會(huì)組織的諫言獻(xiàn)策的職能。
二、積極維護(hù)教職工的合法權(quán)益，反映群眾的呼聲，關(guān)心教職工的利益，推進(jìn)學(xué)校工作的進(jìn)行。
1、工會(huì)就學(xué)校的績(jī)效改革方案中有關(guān)教職工切身利益問(wèn)題積極向?qū)W校反饋情況，對(duì)實(shí)施中存在的問(wèn)題進(jìn)行反思，對(duì)方案的某些問(wèn)題反映群眾的意見，提出了合情合理的調(diào)整和變通意見，對(duì)教職工向工會(huì)渠道反映的正當(dāng)合理的要求會(huì)及時(shí)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和行政會(huì)議提出，使學(xué)校了解群眾的呼聲，采取積極的措施來(lái)解決問(wèn)題，促進(jìn)和諧校風(fēng)的形成。
2、連續(xù)三年為全體在職在編教職工購(gòu)買了工會(huì)系列的團(tuán)體意外傷害互助保障、特種重病團(tuán)體互助醫(yī)療保障、女職工幸福保障、在職職工住院津貼互助保障等險(xiǎn)種，其中女職工幸福保障惠及男教工家屬。
3、積極開展了困難職工的信息收集工作，及時(shí)把情況向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，爭(zhēng)取政策性的補(bǔ)助，組織開展訪貧問(wèn)苦的工作。
4、結(jié)合我校外聘教師較多的情況，淡化其身份概念，通過(guò)工會(huì)的一些活動(dòng)使他們?nèi)谌氲綄W(xué)校的大集體中來(lái)，增強(qiáng)他們的歸屬感和使命感，為學(xué)校的工作創(chuàng)造了和諧的環(huán)境。
三、開展有益教職工身心的活動(dòng)，營(yíng)造和諧的氛圍，增加學(xué)校的凝聚力。
1、20____年秋季學(xué)期，組織了校體育趣味項(xiàng)目的教工運(yùn)動(dòng)會(huì)和參加了區(qū)教育局教工運(yùn)動(dòng)會(huì)。我?？朔似骄挲g偏大，人員偏少的客觀困難，積極組隊(duì)參加區(qū)運(yùn)動(dòng)會(huì)的比賽，取得了一定的成績(jī)。
2、20____年3月組織了女教師定點(diǎn)投籃比賽;5月開展了全體教職工的乒乓球顛球活動(dòng)，營(yíng)造了強(qiáng)身健體活動(dòng)的氛圍。
四、關(guān)心教職員工的身體健康，做好服務(wù)工作。
1、生病職工的慰問(wèn)。只要我們得知有生病住院的在職和退休教職工，我們一定會(huì)前望看望，送去學(xué)校的溫暖和問(wèn)候，而且黨政領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)親力親為。
3、進(jìn)行了學(xué)校辭世人員慰問(wèn)及教師直屬親屬辭世的慰問(wèn)。20____年，學(xué)校開展此類活動(dòng)截止寫稿時(shí)間有四次，表達(dá)了學(xué)校大家庭的溫暖。
五、做好離退休教師的工作，使工會(huì)成為他們與學(xué)校聯(lián)系的紐帶，成為學(xué)校與他們化解矛盾和問(wèn)題的橋梁，緩沖了學(xué)校各部門的壓力。
1、每年的重陽(yáng)節(jié)，我們發(fā)揚(yáng)中華民族尊老愛(ài)老的傳統(tǒng)美德，組織老教師活動(dòng)，20____年重陽(yáng)節(jié)到五龍客家風(fēng)情園開展了活動(dòng)。
2、20____年春節(jié)期間，在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，到一些困難、長(zhǎng)期生病的離退休教工家中送溫暖，并對(duì)年滿80周歲離退休教師進(jìn)行了慰問(wèn)，累計(jì)十余戶。
3、積極向?qū)W校各職能部門反映離退休教師的問(wèn)題，協(xié)助學(xué)校做好相關(guān)工作，做好學(xué)校工作的參謀。
4、我們還繼續(xù)為全體離退休教師訂閱了《老友》，并開展了后續(xù)的繁瑣復(fù)雜的跟蹤服務(wù)，從反饋的情況看，他們對(duì)學(xué)校的工作表示感激。
六、樹立學(xué)校的良好形象，積極配合建國(guó)路社區(qū)開展工作。
工會(huì)除學(xué)校工作之外，還有時(shí)會(huì)接到我校家屬轄區(qū)的建國(guó)路居委會(huì)的一些指派性工作，對(duì)于社區(qū)的工作我們都要無(wú)條件義務(wù)完成，不僅要克服屬地和轄區(qū)不一的困難，而且還要占用一定的業(yè)余時(shí)間。社區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我校的工作也給予了充分的肯定，20____年7月3日，贛州電視臺(tái)630播報(bào)還以《社區(qū)里的熱心腸》報(bào)道了老校長(zhǎng)任一仰的先進(jìn)事跡。
工會(huì)作為一級(jí)群眾組織，在新的形勢(shì)下，不斷適應(yīng)時(shí)代的要求，根據(jù)學(xué)校發(fā)展的情況，做了力所能及的一些工作，還有不盡人意的地方，也請(qǐng)各位教職工給予指出和幫助，我們將繼續(xù)努力，爭(zhēng)取把工作做得更好。
各位工會(huì)會(huì)員：大家好：
一年來(lái)，我校工會(huì)在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門以及學(xué)校的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在以王校長(zhǎng)為首的學(xué)校各部門各處室的大力支持下，通過(guò)全體工會(huì)成員的共同努力，我們認(rèn)真履行工會(huì)的權(quán)利和職責(zé)，促進(jìn)了學(xué)校教育教學(xué)水平的不斷提升，為創(chuàng)建和諧校園起到了橋梁的支撐和溝通的作用。
根據(jù)上級(jí)有關(guān)工作部署，結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際，就一年來(lái)的主要工作向大家進(jìn)行匯報(bào)：
一、不斷加強(qiáng)自身組織建設(shè)，促工會(huì)職能的有效發(fā)揮。
1、健全組織機(jī)構(gòu)，完善各項(xiàng)制度。我校共有會(huì)員102人，以各處室、各年級(jí)為單位下設(shè)5個(gè)工會(huì)小組，民主產(chǎn)生了5個(gè)工會(huì)小組長(zhǎng)。
2加大隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化民主管理。為了不斷提高工會(huì)委員參政、議政的水平和管理能力，定期召開政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)會(huì)議，學(xué)習(xí)有主題、有針對(duì)性。在工作中，我們堅(jiān)持分工負(fù)責(zé)的原則，每個(gè)工會(huì)委員都有相應(yīng)的職責(zé)，每項(xiàng)工作都做到計(jì)劃在前，責(zé)任到人。定期召開相關(guān)會(huì)議，就近期學(xué)校熱點(diǎn)、難點(diǎn)展開全面分析，討論研究，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，切實(shí)做好行政決策參謀，做好協(xié)調(diào)學(xué)校各項(xiàng)工作的橋梁和紐帶作用。
二、有效監(jiān)督學(xué)校校務(wù)公開，促進(jìn)民主管理的推進(jìn)。
一年來(lái)，我們積極推進(jìn)以校務(wù)公開民主管理為重點(diǎn)的學(xué)校民主建設(shè)，從源頭上維護(hù)教職工的民主政治權(quán)利。并且始終把校務(wù)公開民主管理工作，視為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、確保學(xué)校改革穩(wěn)定的關(guān)鍵。每年定期做好校務(wù)公開民主管理評(píng)估工作，并向全體教職工匯報(bào)。
1、工會(huì)積極行使監(jiān)督職能，對(duì)學(xué)校財(cái)務(wù)帳目進(jìn)行監(jiān)督。每學(xué)期期未，組織教工代表進(jìn)行認(rèn)真清查，及時(shí)出榜公布，增強(qiáng)了透明度。
2、學(xué)校嚴(yán)格推行校務(wù)公開制度，讓教工參與管理，進(jìn)行民主監(jiān)督。我們進(jìn)一步完善了教代會(huì)制度，提高了教工參與學(xué)校管理的積極性和主人翁責(zé)任感。通過(guò)教代會(huì)，廣泛收集教師提案，聽取教師的意見和建議。在教代會(huì)上各抒己見，暢所欲言，正確的行使自己的權(quán)利。對(duì)教工的提案，學(xué)校認(rèn)真討論，給予答復(fù)，并限期落實(shí)，使教工的民主權(quán)益得到充分保證。我校教代會(huì)制度日益健全，切實(shí)保證了教職工的主人翁地位，提高教師參政議政，參與民主決策，民主管理與監(jiān)督的水平，大大推進(jìn)了民主管理。
三、關(guān)心教職工生活。工會(huì)是群眾利益的代表，一年來(lái)，我們十分注重關(guān)心教職工的生活，每當(dāng)教職工發(fā)生困難，生病在家，我們總是組織人員對(duì)其進(jìn)行慰問(wèn)，噓寒問(wèn)暖；每當(dāng)發(fā)現(xiàn)教師中有對(duì)學(xué)校工作存有疑問(wèn)或者情緒不佳時(shí)，總會(huì)主動(dòng)調(diào)查了解或上前詢問(wèn)，想方設(shè)法做些相關(guān)工作，力爭(zhēng)幫助他們解決問(wèn)題；對(duì)于群眾反映的問(wèn)題，我們總是做好橋梁紐帶作用，向有關(guān)部門反映，及時(shí)予以溝通。
四、切實(shí)好各項(xiàng)活動(dòng)的開展，充分發(fā)揮工會(huì)組織的職能。
為了進(jìn)一步增強(qiáng)“家”的凝聚力，讓教師樂(lè)業(yè)愛(ài)家，工會(huì)協(xié)助學(xué)校著重抓了幾項(xiàng)經(jīng)常性的工作，努力為教師辦實(shí)事：①配合政教處積極開展教育教學(xué)的各項(xiàng)活動(dòng)及學(xué)校安全穩(wěn)維活動(dòng)；②協(xié)助教務(wù)處做好教育教學(xué)工作、課題研究工作和校本培訓(xùn)工作；③按照上級(jí)要求結(jié)合學(xué)校實(shí)際舉辦多項(xiàng)文體活動(dòng)及節(jié)日慶祝活動(dòng)，提高教職工的身體素質(zhì)，豐富學(xué)校業(yè)余生活；④圍繞學(xué)校中心，做好宣傳工作，今年以來(lái)教職工撰寫了多篇有關(guān)學(xué)校工作的宣傳報(bào)道；將學(xué)校的宣傳工作推向一個(gè)新高度；⑤組織師生開展“助殘日捐款”“愛(ài)心捐款”等活動(dòng)，在活動(dòng)中，師生助殘捐款近五千元，愛(ài)心捐款三千多元。與此同時(shí)，在教職工中開展的形式多樣的有益活動(dòng)，與教職工交友、交心，打成一片，讓教職工在活動(dòng)中加強(qiáng)了解，增進(jìn)友情，達(dá)到了凝聚人心的目的。
總之，在過(guò)去的一年里，每位教職工不僅在各項(xiàng)工作和活動(dòng)中，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神取得了較好成績(jī)，而且在自己的工作崗位上都圓滿完成本職工作，在教育教學(xué)的各個(gè)方面都得到了很大提升。
各位領(lǐng)導(dǎo)，老師們，和諧校園的創(chuàng)建依靠每一位教職員工，在今后的工作中，王莊中學(xué)工會(huì)將一如既往地為廣大群眾服務(wù)，搭建好師德和師能建設(shè)的平臺(tái)，通過(guò)全方位地協(xié)調(diào)和溝通，共同建設(shè)一個(gè)溫馨的家園，為創(chuàng)建和諧文明校園積極努力。
謝謝大家
2010年6月
一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)組織建設(shè)取得的主要進(jìn)展
經(jīng)過(guò)幾年的探索實(shí)踐，我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)在組織建設(shè)和履行職能作用上取得了較大進(jìn)展，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。
1、組織建設(shè)日益加強(qiáng)
我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)組織原來(lái)都是基層工會(huì)，亦即鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工會(huì)，與轄區(qū)內(nèi)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)工會(huì)沒(méi)有隸屬關(guān)系。隨著形勢(shì)發(fā)展和工作需要，按照上級(jí)工會(huì)的要求，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)組織進(jìn)行體制創(chuàng)新、組織升級(jí)。2009年12月，全縣18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工會(huì)組織在原來(lái)的基礎(chǔ)上全部組建了既有基層工會(huì)職能又有地方工會(huì)職能的鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會(huì)，同時(shí)還建立了工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)、女職工委員會(huì)、勞動(dòng)法律監(jiān)督委員會(huì)、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)、勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查委員會(huì)等工作機(jī)構(gòu)，承擔(dān)起對(duì)轄區(qū)內(nèi)工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)和介入的職責(zé)。20××年，新成立的4個(gè)街道辦事處也都先后建立了總工會(huì)。22個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）總工會(huì)的工會(huì)主席大部分由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨委副書記兼任，個(gè)別由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席兼任，學(xué)歷均大專以上，還配備兼職工會(huì)副主席22名和工會(huì)專職工作人員22人。
2、數(shù)量規(guī)模日益擴(kuò)大
隨著農(nóng)村勞動(dòng)力的轉(zhuǎn)移，我縣外出打工的農(nóng)民工形成一個(gè)較大的群體。為了切實(shí)維護(hù)他們的合法權(quán)益，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）總工會(huì)把本轄區(qū)內(nèi)外出務(wù)工的農(nóng)民工全部吸納為下屬村工會(huì)會(huì)員，使其本地入會(huì)。另外，由縣總工會(huì)牽頭，依托縣駐京流動(dòng)黨委，在北京海淀區(qū)建立輸入地工會(huì)工作委員會(huì)，依托勞務(wù)派遣工黨委，正在籌建勞務(wù)派遣工會(huì)委員會(huì)。努力實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織的縱向延伸和對(duì)農(nóng)民工的縱深覆蓋。近年來(lái)，隨著改革開放的深入和城鎮(zhèn)化、工業(yè)化的發(fā)展，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）轄區(qū)內(nèi)非公企業(yè)比以前有較大幅度增長(zhǎng)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)突破單位和用工形式的限制，通過(guò)建立聯(lián)合基層工會(huì)、工會(huì)聯(lián)合會(huì)、社區(qū)工會(huì)、區(qū)域性工會(huì)聯(lián)合會(huì)等方式，把難以單獨(dú)建會(huì)單位的職工和大量分散、流動(dòng)的職工組織起來(lái)，使大量勞務(wù)派遣工、季節(jié)輪換工、農(nóng)民工加入工會(huì)組織。今年，全縣18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部建起了區(qū)域性工會(huì)聯(lián)合會(huì)，橫向擴(kuò)面，不留死角，實(shí)現(xiàn)了轄區(qū)內(nèi)工會(huì)組織的全覆蓋。
目前，全縣22個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）總工會(huì)下屬工會(huì)聯(lián)合會(huì)22個(gè)、村級(jí)工會(huì)聯(lián)合會(huì)42個(gè)（涵蓋村工會(huì)296個(gè)）、基層工會(huì)92個(gè)（其中村工會(huì)70個(gè)，其余為鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道機(jī)關(guān)工會(huì)）、企業(yè)基層聯(lián)合工會(huì)10個(gè)（涵蓋法人單位157個(gè)）。共有工會(huì)會(huì)員19329人，其中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機(jī)關(guān)會(huì)員1130人，農(nóng)民工會(huì)員18199人。
3、職能作用日益明顯
鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）總工會(huì)在縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、基層工會(huì)“小三級(jí)”工會(huì)組織中發(fā)揮著承上啟下的中樞作用，逐步成為工會(huì)工作的前沿陣地，在維護(hù)職工合法權(quán)益、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、為職工辦好事實(shí)事等方面發(fā)揮了重要作用。
一是依法開展工資集體協(xié)商。18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會(huì)全部代表轄區(qū)內(nèi)職工與企業(yè)簽訂了區(qū)域性工資集體合同，覆蓋企業(yè)157家，覆蓋職工2832人。工資集體合同備案率為100%，開展工資集體協(xié)商企業(yè)建制率100%、履約率100%。通過(guò)開展工資集體協(xié)商工作,使職工的收入得到明顯提高。據(jù)測(cè)算，簽訂工資集體合同的企業(yè)職工人均工資達(dá)1050元/月，比工資集體協(xié)商前增長(zhǎng)12.1%，且大部分企業(yè)能按工資集體合同的規(guī)定給職工發(fā)放工資，切實(shí)維護(hù)了廣大職工的合法權(quán)益。
二是開展群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)堅(jiān)持圍繞中心服務(wù)大局，緊密結(jié)合當(dāng)?shù)仄髽I(yè)實(shí)際和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重點(diǎn)難點(diǎn)，積極開展了靈活多樣的勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)革新等群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，動(dòng)員職工為推動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）企業(yè)發(fā)展、做大做強(qiáng)本地支柱產(chǎn)業(yè)建功立業(yè)。
三是努力為職工群眾做好事辦實(shí)事。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)普遍建立了困難職工檔案，堅(jiān)持開展年節(jié)期間的“送溫暖”活動(dòng)和多種形式的日常扶貧濟(jì)困工作，年均籌集資金近2萬(wàn)元，救助困難職工30多人。積極向縣總工會(huì)申請(qǐng)參加職工大病醫(yī)療互助活動(dòng)，使互助范圍向鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會(huì)、村工會(huì)和中小企業(yè)延伸，今年又將773名村委工會(huì)會(huì)員納入互助范圍。協(xié)助住建局進(jìn)一步健全建筑市場(chǎng)和市場(chǎng)監(jiān)管體制，并為12名農(nóng)民工追討拖欠工資8萬(wàn)余元。與縣勞動(dòng)就業(yè)部門聯(lián)合實(shí)施“陽(yáng)光工程”，對(duì)農(nóng)民工和城鎮(zhèn)待業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)，并開展職業(yè)介紹。饅頭營(yíng)鄉(xiāng)總工會(huì)與鄉(xiāng)紀(jì)委、司法等相關(guān)部門聯(lián)合建立“信訪服務(wù)中心”，接待群眾、職工來(lái)信來(lái)訪，使廣大群眾、職工的合理訴求得到了解決，有效維護(hù)了職工隊(duì)伍和全鄉(xiāng)社會(huì)的穩(wěn)定。
二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)組織建設(shè)存在的主要問(wèn)題
目前我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)在組織建設(shè)和職能作用發(fā)揮上存在的問(wèn)題主要表現(xiàn)在以下三個(gè)方面：
1、工會(huì)干部沒(méi)有編制
我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）總工會(huì)從主席、副主席到一般工作人員均無(wú)編制，真正是“有職無(wú)編”。而同為群團(tuán)組織的青年團(tuán)、婦聯(lián)則都有專職編制。因無(wú)編制，工會(huì)干部均為兼職，且身兼數(shù)職，故無(wú)暇進(jìn)行業(yè)務(wù)思考與創(chuàng)新，對(duì)工會(huì)工作只能疲于應(yīng)付。另外，由于種種原因鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）干部變動(dòng)比較頻繁，也影響到工會(huì)干部隊(duì)伍的穩(wěn)定。相當(dāng)一部分工會(huì)干部知識(shí)結(jié)構(gòu)不合理，理論、業(yè)務(wù)素養(yǎng)不能很好地適應(yīng)工會(huì)工作，與上級(jí)工會(huì)的要求和基層工會(huì)以及職工的需求差距較大。
2、部分領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注不夠
由于過(guò)去各鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)的職業(yè)群體主要是農(nóng)民，只是鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)及所屬少數(shù)企事業(yè)單位建有工會(huì)組織，從領(lǐng)導(dǎo)到群眾對(duì)“工會(huì)”的概念比較模糊，認(rèn)為工會(huì)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒(méi)有多大關(guān)系，工會(huì)工作也基本沒(méi)有列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作議程?，F(xiàn)在，經(jīng)濟(jì)社會(huì)形勢(shì)的巨大變化促使鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的工會(huì)組織日漸增多，工會(huì)工作也逐步列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工作議程。但由于思維的慣性，部分領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工會(huì)和工會(huì)工作關(guān)注不夠，重視程度不夠，與黨對(duì)新形勢(shì)下工會(huì)工作的要求相比還有一定差距。
3、工會(huì)經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足
雖說(shuō)鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會(huì)“既有基層工會(huì)職能又有地方工會(huì)職能”，但在工會(huì)經(jīng)費(fèi)方面，由于相關(guān)政策缺位，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)既無(wú)地方工會(huì)管理和使用經(jīng)費(fèi)之權(quán)，又無(wú)基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)留成，處于地方與基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理和使用的空白地段。僅有的一點(diǎn)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)就是鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機(jī)關(guān)工會(huì)自身的經(jīng)費(fèi)留成，且工會(huì)財(cái)務(wù)不獨(dú)立，沒(méi)有直接支配和使用經(jīng)費(fèi)的權(quán)力，工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用審批困難。這與鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）總工會(huì)履行“地方工會(huì)”職能，開展工作、活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)需求相比實(shí)在是極不相稱，嚴(yán)重影響了其工作的開展。
三、加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)組織建設(shè)的主要對(duì)策
我們認(rèn)為，我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)組織建設(shè)今后應(yīng)從以下四個(gè)方面來(lái)進(jìn)行：
1、抓機(jī)構(gòu)強(qiáng)組織
當(dāng)前，應(yīng)根據(jù)形勢(shì)的發(fā)展和按照理順組織體制、整合組織資源、壯大組織力量的要求，積極與上級(jí)黨委、政府有關(guān)部門協(xié)調(diào)，盡快出臺(tái)關(guān)于加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)機(jī)構(gòu)編制、干部配備、工會(huì)經(jīng)費(fèi)等方面的政策，明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)作為一級(jí)地方工會(huì)的基本定位，同時(shí)履行地方工會(huì)和基層工會(huì)職能，為推動(dòng)工會(huì)工作在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的落實(shí)提供堅(jiān)實(shí)的組織保證。
應(yīng)積極推動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)干部的配套工作，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)至少要配備1名真正意義上的專職工會(huì)副主席和1名專職工會(huì)干部。同時(shí)還應(yīng)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）配備專職工會(huì)工作者或采取靈活多樣的方式選聘工會(huì)協(xié)理員，以充實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)干部隊(duì)伍。另要通過(guò)參加上級(jí)工會(huì)培訓(xùn)、以會(huì)代訓(xùn)、交流學(xué)習(xí)、鼓勵(lì)自學(xué)等形式來(lái)提高工會(huì)干部的政治理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高從事工會(huì)工作的本領(lǐng)和能力。
2、抓宣傳提認(rèn)識(shí)
各級(jí)工會(huì)要通過(guò)多種媒體和形式大力宣傳新形勢(shì)下加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)建設(shè)的重要意義，宣傳鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)工作取得的經(jīng)驗(yàn)和成效，不斷擴(kuò)大鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)工作的社會(huì)影響，使各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)和廣大群眾充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)建設(shè)的重要性和必要性，主動(dòng)過(guò)問(wèn)和積極支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)工作。各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)也要突破思維慣性，關(guān)注、重視工會(huì)工作，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)的發(fā)展創(chuàng)造更加良好的外部環(huán)境。
3、抓經(jīng)費(fèi)堅(jiān)保障
上級(jí)工會(huì)要明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)經(jīng)費(fèi)留成比例，采取市總工會(huì)讓一點(diǎn)兒、縣總工會(huì)擠一點(diǎn)兒、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）湊一點(diǎn)兒的方式，切實(shí)解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)經(jīng)費(fèi)問(wèn)題。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)經(jīng)費(fèi)的提取上繳應(yīng)打破傳統(tǒng)框框，從有利于鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)開展工作的原則出發(fā)，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)開展工作奠定堅(jiān)實(shí)的經(jīng)費(fèi)保障。
4、抓載體，增活力。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)既有地方工會(huì)的綜合性、指導(dǎo)性，又有基層工會(huì)的具體性、實(shí)踐性，因此不能照搬傳統(tǒng)的工會(huì)工作套路，要結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)特點(diǎn)，積極探索和建立符合鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）實(shí)際的工作模式、運(yùn)行機(jī)制和活動(dòng)方式。工會(huì)要積極爭(zhēng)取鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政支持，建立定期向黨委匯報(bào)工作制度以及與有關(guān)職能部門的工作聯(lián)系制度，充分利用社會(huì)資源，努力構(gòu)建“黨政支持、部門協(xié)同、工會(huì)運(yùn)作、職工參與”的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)工作運(yùn)行機(jī)制。同時(shí)積極推動(dòng)縣委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨委將工會(huì)工作納入考核范圍。要遵循業(yè)余、小型、分散、多樣、適度、有效的原則，根據(jù)職工意愿和企業(yè)需求開展工作和活動(dòng)，健全完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)“上代下”的工作機(jī)制，把基層難以開展的工作和活動(dòng)提升到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）一級(jí)來(lái)開展，不斷增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會(huì)的凝聚力和吸引力。
各位代表：
我受教育工會(huì)第七屆委員會(huì)的委托，向工會(huì)第一次會(huì)員代表大會(huì)匯報(bào)20xx-20xx年教育工會(huì)財(cái)務(wù)工作和經(jīng)費(fèi)收支情況，請(qǐng)予審議。
一、教育工會(huì)工作基本情況
近四年來(lái)，工會(huì)始終按照學(xué)校黨支部和上級(jí)工會(huì)的要求，認(rèn)真貫徹有關(guān)財(cái)務(wù)法規(guī)及《工會(huì)會(huì)計(jì)制度》和《工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用原則》，嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律，堅(jiān)持“統(tǒng)籌兼顧，保證重點(diǎn)，量入為出，收支平衡，略有結(jié)余”的原則，在收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)方面取得了顯著成績(jī)，為工會(huì)各項(xiàng)工作的順利開展發(fā)揮了積極的作用。較好地完成了第五屆教代會(huì)上提出的財(cái)務(wù)工作任務(wù)。
經(jīng)費(fèi)收好是基礎(chǔ)，用好是關(guān)鍵。我們?cè)诠?huì)財(cái)務(wù)管理上主要在以下幾個(gè)方面下功夫。
一是把好預(yù)算關(guān)。建立了工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用預(yù)算制度。在實(shí)際工作中嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算，正確把握資金使用方向，保證重點(diǎn)活動(dòng)開展，做到量入為出，略有結(jié)余。
二是合理使用經(jīng)費(fèi)，明確經(jīng)費(fèi)使用堅(jiān)持為教育教學(xué)服務(wù)、為全體教職工服務(wù)的方向。四年來(lái)，工會(huì)經(jīng)費(fèi)直接用于教職工組織開展一系列活動(dòng)，如組織縣先進(jìn)教師夏令營(yíng)、全體教師體檢、征文比賽、三八活動(dòng)、教師春節(jié)慰問(wèn)等活動(dòng)，以及用于病災(zāi)困難教師的慰問(wèn)。
三是認(rèn)真執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度，尤其注意了在資金運(yùn)用上， 按照上級(jí)工會(huì)審批的財(cái)務(wù)預(yù)算，合理開支，略有結(jié)余，使財(cái)務(wù)預(yù)決算真正起到指導(dǎo)、 制約工會(huì)各項(xiàng)工作的作用；在帳目管理上，遵守財(cái)務(wù)制度，不隨意增設(shè)和亂用會(huì)計(jì)科目，外來(lái)原始憑證均有經(jīng)辦、驗(yàn)收、審核人簽字；按照比例足額上解經(jīng)費(fèi)； 及時(shí)、準(zhǔn)確的編報(bào)各種財(cái)務(wù)報(bào)表；做到帳帳相符、帳卡相符、帳實(shí)相符；在資金管理上，嚴(yán)格按國(guó)家規(guī)定范圍使用現(xiàn)金， 保證庫(kù)存現(xiàn)金符合規(guī)定，執(zhí)行購(gòu)置專控商品上報(bào)審批制度。
二、 工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支情況
1、20xx年工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支情況
（1）收入情況：20xx年工會(huì)經(jīng)費(fèi)總收入為46784元。其中行政撥款38890元，會(huì)員收入4990元，其他收入2904元。上年結(jié)轉(zhuǎn)35720.20元。
（2）支出情況：20xx年工會(huì)經(jīng)費(fèi)總支出為33222.70元。主要用于以下幾個(gè)方面：上繳上級(jí)工會(huì)費(fèi)10000元，宣傳、報(bào)刊費(fèi)986.70元，開展活動(dòng)6388元，教師春節(jié)慰問(wèn)15280元，其他費(fèi)用568元。
至20xx年底，工會(huì)經(jīng)費(fèi)結(jié)余49281.50元。
2、2008年工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支情況
（1）收入情況：2008年工會(huì)經(jīng)費(fèi)總收入為12550元。其中行政撥款10000元，會(huì)員收入2550元。
（2）支出情況：2008年工會(huì)經(jīng)費(fèi)總支出為46567元。主要用于以下幾個(gè)方面：上繳上級(jí)工會(huì)費(fèi)5000元，宣傳、報(bào)刊費(fèi)864元，開展活動(dòng)7569元，教師春節(jié)慰問(wèn)、體檢費(fèi)31780元，其他費(fèi)用1354元。
至2008年年底，工會(huì)經(jīng)費(fèi)結(jié)余15264.50元。
3、2009年工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支情況
（1）收入情況：2009年工會(huì)經(jīng)費(fèi)總收入為40276.91元。其中行政撥款37900元，會(huì)員收入2365元，其他收入11.91元。
（2）支出情況：2009年工會(huì)經(jīng)費(fèi)總支出為44735.60元。主要用于以下幾個(gè)方面：上繳上級(jí)工會(huì)費(fèi)14000元，工會(huì)辦公費(fèi)1382元，開展活動(dòng)3356.70元，困難戶慰問(wèn)、挽聯(lián)3965元，
會(huì)議費(fèi)2060元，設(shè)備購(gòu)置2938元，差旅費(fèi)772元，接待費(fèi)3376元，教師春節(jié)慰問(wèn)12600元，其他費(fèi)用285.90元。
至2009年年底，工會(huì)經(jīng)費(fèi)結(jié)余10805.81元。
4、20xx年1月-11月份工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支情況
（1）收入情況：20xx年1月-11月份工會(huì)經(jīng)費(fèi)總收入為31509.46元。其中行政撥款30500元，其他收入1009.46元。
（2）支出情況：20xx年1月-11月份工會(huì)經(jīng)費(fèi)總支出為39955元。主要用于以下幾個(gè)方面：上繳上級(jí)工會(huì)費(fèi)3000元，工會(huì)辦公費(fèi)2294元，開展活動(dòng)12570元，困難戶慰問(wèn)、挽聯(lián)1766元，會(huì)議費(fèi)1540元，設(shè)備購(gòu)置2377元，差旅費(fèi)400元，接待費(fèi)2549元，培訓(xùn)費(fèi)3439元，其他費(fèi)用3810元，體檢費(fèi)6210元。
至20xx年11月份，工會(huì)經(jīng)費(fèi)結(jié)余2360.27元。
三、今后財(cái)務(wù)工作任務(wù)
今后， 工會(huì)財(cái)務(wù)工作總的要求是：認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的方針政策和財(cái)經(jīng)法規(guī)，堅(jiān)持工會(huì)財(cái)務(wù)“為教職工服務(wù)， 為工會(huì)建設(shè)服務(wù)”的方向，進(jìn)一步收好、管好、 用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，實(shí)行民主管理， 接受群眾監(jiān)督。為教育教學(xué)工作的開展和全面履行工會(huì)各項(xiàng)職能提供更加有力的物質(zhì)保證。
各位代表， 我們相信，在校黨支部的正確指導(dǎo)下、在校行政班子的大力支持下，我們本著“開源節(jié)流、勤儉辦事”的原則， 工會(huì)的財(cái)務(wù)工作一定會(huì)在新形勢(shì)下取得新的成績(jī)。
沙塔坪鄉(xiāng)工會(huì)聯(lián)合會(huì)在鄉(xiāng)黨委和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)黨的十七大和十八大精神和科學(xué)發(fā)展觀，結(jié)合我鄉(xiāng)工會(huì)工作的實(shí)際情況，緊緊依靠全體基層工會(huì)組織開展工作，以工作創(chuàng)新，制度創(chuàng)新和機(jī)制創(chuàng)新為理念，夯實(shí)工作基礎(chǔ)，注重工作實(shí)效，認(rèn)真落實(shí)我鄉(xiāng)工會(huì)年初工作計(jì)劃，發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁和紐帶作用，活躍機(jī)關(guān)精神文化生活，完成上級(jí)工會(huì)下達(dá)的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)，有效地推進(jìn)各項(xiàng)工作，不斷提升我鄉(xiāng)工會(huì)工作的整體水平。下面我將全年工作情況述職如下
1、加強(qiáng)維權(quán)機(jī)制建設(shè)，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益。面對(duì)新形勢(shì)新任務(wù)，政府機(jī)關(guān)工會(huì)切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，夯實(shí)工會(huì)組織的基礎(chǔ)，進(jìn)一步協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)職工合法權(quán)益，促進(jìn)建設(shè)事業(yè)又好又快發(fā)展。立足本鄉(xiāng)實(shí)際，對(duì)全鄉(xiāng)范圍內(nèi)的企業(yè)工會(huì)進(jìn)行全面普查。做好職工醫(yī)療管理工作，困難職工建檔工作。保障機(jī)關(guān)人員的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。群策群力，集思廣益，維護(hù)機(jī)關(guān)人員的合法權(quán)益，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。
2、組織開展形式多樣、豐富多彩的文體活動(dòng)，增強(qiáng)機(jī)關(guān)的活力。今年以來(lái)，政府機(jī)關(guān)工會(huì)積極參加各類活動(dòng)，每項(xiàng)活動(dòng)都認(rèn)真籌備，盡量全員參與，展現(xiàn)機(jī)關(guān)職工積極向上的精神風(fēng)貌。在領(lǐng)導(dǎo)干部的帶動(dòng)下，政府機(jī)關(guān)干部職工取得了不錯(cuò)的成績(jī)。通過(guò)各項(xiàng)活動(dòng)，不斷豐富了職工業(yè)余文體生活，認(rèn)真宣傳了全民健身的積極意義，增強(qiáng)了政府機(jī)關(guān)的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，推動(dòng)了機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)。
3、堅(jiān)持以人為本，關(guān)心職工生活，構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)。開展送溫暖活動(dòng)，努力為職工排憂解難。首先從思想上高度重視，全鄉(xiāng)各工會(huì)組織把送溫暖工作作為一項(xiàng)民心工程來(lái)抓，一級(jí)抓一級(jí)，認(rèn)真部署了相關(guān)工作，幫助困難職工解決生產(chǎn)、生活中的突出問(wèn)題，幫助特困職工解決生產(chǎn)，生活中的實(shí)際問(wèn)題，把黨和政府的關(guān)懷送到職工的心坎上。其次深入職工家庭。摸清困難職工的底數(shù)，全面了解掌握困難職工家庭的生活情況基礎(chǔ)上，通過(guò)重點(diǎn)幫困，結(jié)對(duì)幫扶，上門慰問(wèn)等形式，對(duì)各類困難職工采取多種方法幫助他們解決實(shí)際困難。
今年，我鄉(xiāng)工會(huì)建設(shè)，做了大量工作，取得一定成績(jī)，但離上級(jí)的期望和要求，離干部職工的需 求和愿望還有較大的差距，還存在一些問(wèn)題和不足，主要體現(xiàn)在工會(huì)圍繞黨政中心開展工作不夠；工會(huì)建設(shè)開拓精神不強(qiáng)，因循守舊，在創(chuàng)新思路、創(chuàng)新制度、創(chuàng)新方法上做得不夠；工會(huì)制度需進(jìn)一步規(guī)范完善；工會(huì)干部的工作水平需進(jìn)一步提高；個(gè)別會(huì)員參與意識(shí)不強(qiáng)，參與建家的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造力未充分發(fā)揮出來(lái)等等。
我們將從多個(gè)方面深化工會(huì)工作，加快工會(huì)建設(shè)。圍繞黨政中心工作，完善建家工作機(jī)制，充分維權(quán)，使依法維權(quán)與維護(hù)大局有機(jī)統(tǒng)一。立足政府工作特色，培育政府工作文化，造就一個(gè)文化底蘊(yùn)厚、特色濃、水平高的學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。堅(jiān)持以人為本，突出機(jī)關(guān)人員的主人翁地位，依法建立健全工會(huì)組織制度，全面提高工會(huì)工作質(zhì)量和效率，使工會(huì)成為職工信賴的家。
按照省總工會(huì)《關(guān)于開展建設(shè)職工之家25周年紀(jì)念活動(dòng)的通知》要求，我們?cè)?月份對(duì)省財(cái)貿(mào)系統(tǒng)深入開展職工之家建設(shè)情況進(jìn)行了專題調(diào)研，現(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下：
一、深入開展建家活動(dòng)的基本情況。
建設(shè)職工之家活動(dòng)作為工會(huì)一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)性工作，自活動(dòng)開展以來(lái)得到了財(cái)貿(mào)系統(tǒng)各級(jí)工會(huì)的高度重視和普遍參與，在各級(jí)黨政的大力支持下，建家活動(dòng)開展得有聲有色、豐富多彩、成效顯著。為推進(jìn)全省財(cái)貿(mào)系統(tǒng)基層工會(huì)工作的規(guī)范化、民主化進(jìn)程，夯實(shí)基層工會(huì)的工作基礎(chǔ)，增強(qiáng)基層工會(huì)組織的活力，起到了積極的促進(jìn)作用。主要體現(xiàn)出以下特點(diǎn)：
1.高度重視建家工作，把建家作為工會(huì)的重點(diǎn)工作抓緊抓好。
為了更好地貫徹省總《關(guān)于深入開展建設(shè)職工之家活動(dòng)的通知》要求，省財(cái)貿(mào)工會(huì)于20xx年制定下發(fā)了《關(guān)于開展建設(shè)職工之家達(dá)標(biāo)活動(dòng)的通知》，對(duì)建家的目的、等級(jí)、標(biāo)準(zhǔn)以及步驟和要求提出了具體意見。按照建家活動(dòng)要服務(wù)大局、突出維護(hù)、依靠群眾、創(chuàng)新發(fā)展、黨政工齊抓共建的原則和堅(jiān)持組織健全、維權(quán)到位、工作活躍、作用明顯、職工信賴的建家標(biāo)準(zhǔn)，省財(cái)貿(mào)工會(huì)在每年召開的全委會(huì)上都要把建家活動(dòng)作為重點(diǎn)工作進(jìn)行安排部署，并列入對(duì)各市、局、公司和直屬基層的工會(huì)工作的目標(biāo)責(zé)任制考核之中。在省財(cái)貿(mào)工會(huì)與有關(guān)廳、局、公司的聯(lián)系會(huì)議上，也將深入開展建家活動(dòng)作為議題之一，與有關(guān)單位黨政協(xié)商，爭(zhēng)取他們對(duì)這項(xiàng)工作的支持。省財(cái)貿(mào)系統(tǒng)各級(jí)工會(huì)組織都把深入開展建家活動(dòng)作為工會(huì)的一項(xiàng)重點(diǎn)工作列入全年總體工作之中，在黨政的大力支持下，認(rèn)真組織實(shí)施，采取各種有效措施，使建家活動(dòng)在省財(cái)貿(mào)系統(tǒng)基層單位普遍推開，活動(dòng)參與面達(dá)到90%以上。
2.結(jié)合實(shí)際使建家活動(dòng)落在實(shí)處。
省財(cái)貿(mào)工會(huì)在建家等級(jí)的設(shè)置上，結(jié)合財(cái)貿(mào)系統(tǒng)行業(yè)多、中小企業(yè)多、困難企業(yè)多、工作難度大的實(shí)際情況，劃分了合格職工之家、先進(jìn)職工之家和模范職工之家逐級(jí)遞增的等級(jí)和不同的考核標(biāo)準(zhǔn)，先進(jìn)行合格職工之家和先進(jìn)職工之家的評(píng)選，再在先進(jìn)職工之家的范圍內(nèi)向省總推薦省級(jí)模范職工之家。基層工會(huì)可根據(jù)自己的不同情況進(jìn)行安排和申報(bào)。使基層單位特別是工會(huì)工作基礎(chǔ)薄弱、建家難度較大的單位有一個(gè)循序漸進(jìn)的建家過(guò)程，增加他們開展建家活動(dòng)的信心和決心，調(diào)動(dòng)他們的工作積極性，從而使建家工作落到實(shí)處。各基層工會(huì)根據(jù)各自的實(shí)際情況開展了各具特色的建家活動(dòng)。如商業(yè)、糧食、供銷、物資等行業(yè)的單位，因職工人數(shù)少，資金緊張，雖然在硬件投入上存在一定困難，但他們把建家的重點(diǎn)放到軟件建設(shè)上，在工會(huì)組織建設(shè)、規(guī)范廠務(wù)公開職代會(huì)制度、為職工辦好事實(shí)事等作為建家的重點(diǎn)；醫(yī)藥、旅游等單位經(jīng)濟(jì)情況稍好的單位，除了抓工會(huì)的制度化、規(guī)范化建設(shè)外，在建家場(chǎng)地、設(shè)施上還進(jìn)行了一些投入，盡量為職工提供一個(gè)“家”的形象和氛圍；國(guó)稅系統(tǒng)則把活躍機(jī)關(guān)職工文化生活作為建家工作的重點(diǎn)工作來(lái)抓。
3.嚴(yán)格規(guī)范驗(yàn)收程序和標(biāo)準(zhǔn)，確保建家工作質(zhì)量。
在制定建家的考核標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，將工會(huì)的組織建設(shè)、民主管理、平等協(xié)商集體合同、經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新、工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)繳納等作為建家的主要內(nèi)容，進(jìn)行考核。在達(dá)標(biāo)的驗(yàn)收程序上，主要采取了聽取被驗(yàn)收單位黨政工領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于建家工作的匯報(bào)，召開職工代表座談會(huì)聽取職工代表意見，發(fā)放驗(yàn)收測(cè)評(píng)表、查閱單位基礎(chǔ)資料等方式進(jìn)行，并注重對(duì)職工文化活動(dòng)場(chǎng)地、職工集體宿舍、職工食堂的現(xiàn)場(chǎng)考察等，經(jīng)過(guò)綜合考評(píng)，最后確定合格職工之家、先進(jìn)職工之家或模范職工之家獲得單位，并進(jìn)行表彰。
建家活動(dòng)開展以來(lái)，全省財(cái)貿(mào)系統(tǒng)共涌現(xiàn)出全國(guó)模范職工之家2個(gè)，省級(jí)模范職工之家3個(gè)，省財(cái)貿(mào)系統(tǒng)先進(jìn)職工之家67個(gè)。通過(guò)建家活動(dòng)，工會(huì)組織建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)，基層工會(huì)活力得到了極大增強(qiáng)，職代會(huì)制度不斷健全和完善，平等協(xié)商和集體合同制度不斷推進(jìn)，群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)卓有成效的開展，關(guān)心職工生活為職工辦好事實(shí)事得到職工群眾的廣泛認(rèn)可，建家活動(dòng)取得了明顯的成效。
主要表現(xiàn)在：
建家活動(dòng)使工會(huì)組織的大局意識(shí)和服務(wù)意識(shí)得到增強(qiáng)。財(cái)貿(mào)系統(tǒng)各級(jí)工會(huì)組織自覺(jué)把建家活動(dòng)放到黨和政府工作大局中去考慮和把握。把上級(jí)工會(huì)對(duì)建家活動(dòng)的要求與企業(yè)的中心工作緊密的結(jié)合起來(lái)，開展了不同內(nèi)容和多種形式的勞動(dòng)競(jìng)賽，充分體現(xiàn)了建家活動(dòng)服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心的理念，使建家活動(dòng)的開展始終得到黨政的重視和支持，得到了廣大職工的積極參與，為企業(yè)和社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展作出了貢獻(xiàn)。
建家活動(dòng)推動(dòng)了工會(huì)維權(quán)機(jī)制建設(shè)。以廠務(wù)公開職代會(huì)為基本形式的企事業(yè)單位民主管理制度得到鞏固和加強(qiáng)，職工行使民主管理的渠道更加通暢，參與民主管理的權(quán)益得到落實(shí)；平等協(xié)商集體合同簽訂工作得到進(jìn)一步普及，合同履約率穩(wěn)步上升；勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁組織不斷建立健全，勞動(dòng)糾紛得到及時(shí)調(diào)處；以送溫暖、金秋愛(ài)心助學(xué)等活動(dòng)為載體的困難職工幫扶工作形成制度化、經(jīng)常化，工會(huì)組織為職工辦好事實(shí)事得到了職工的普遍認(rèn)可。
建家活動(dòng)帶動(dòng)了工會(huì)組織各項(xiàng)活動(dòng)的開展。在建家活動(dòng)中，工會(huì)發(fā)揮群眾性組織的優(yōu)勢(shì)，根據(jù)時(shí)代對(duì)職工隊(duì)伍的新要求，廣泛開展了社會(huì)主義核心價(jià)值體系等主題教育活動(dòng)和豐富多彩的職工文體活動(dòng)，開展了“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)，勞模的培養(yǎng)、樹立和宣傳活動(dòng)，職工職業(yè)技能競(jìng)賽活動(dòng)等，對(duì)促進(jìn)職工隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高起了積極的促進(jìn)作用。
建家活動(dòng)強(qiáng)化了工會(huì)自身建設(shè)。建家活動(dòng)促進(jìn)了基層工會(huì)建立健全組織機(jī)構(gòu)，工會(huì)干部配備到位，工會(huì)及職工活動(dòng)設(shè)施不斷得到改善，會(huì)員隊(duì)伍不斷壯大，完善了基層工會(huì)的組織制度、工作制度和活動(dòng)陣地，使工會(huì)組織更加群眾化和規(guī)范化，工會(huì)工作更具有生機(jī)和活力。
二、存在的主要問(wèn)題
建家活動(dòng)雖然在省財(cái)貿(mào)系統(tǒng)取得了顯著成效，但也存在一些問(wèn)題和不足，主要表現(xiàn)在：
1.對(duì)建設(shè)職工之家的認(rèn)識(shí)還不到位。
一些黨政領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益是企業(yè)發(fā)展的根本，必須全力抓經(jīng)濟(jì)建設(shè)。建不建家是工會(huì)組織自己的事，所以支持的力度還不夠大，建家成了工會(huì)的獨(dú)角戲。
2.部分單位存在建家畏難情緒。
一些單位特別是困難企業(yè)，由于資金有限，在職工之家的場(chǎng)地、設(shè)施等硬件上沒(méi)有條件更新或配備，感到難以達(dá)到建家的要求，對(duì)建家工作情緒不高干勁不大。
3.對(duì)基層建家活動(dòng)在指導(dǎo)上還不夠深入。
一些系統(tǒng)工會(huì)只是按上級(jí)工會(huì)文件精神，對(duì)所屬基層提出建家要求。至于這些基層單位在建家活動(dòng)中有什么困難，需要解決什么問(wèn)題卻不甚了解，指導(dǎo)不及時(shí)不深入。這些不利因素在一定程度上影響了我們建家活動(dòng)的深入開展，有待于我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦屑右愿倪M(jìn)和完善。
三、深入開展建家活動(dòng)的幾點(diǎn)建議
1.建家活動(dòng)要黨政工齊抓共建，才能取得成效。
在建家活動(dòng)中，要牢固樹立“建家就是建企業(yè)、黨政工共建一個(gè)家”的建家理念。企事業(yè)單位要建設(shè)職工之家，不僅需要規(guī)范工會(huì)的工作職責(zé)，還需要為職工創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和開展文化活動(dòng)的設(shè)施和場(chǎng)所，需要為職工辦好事實(shí)事等，這些都需要黨政在人力、物力上給予大力支持。所以凡是建家活動(dòng)開展好的單位，無(wú)一不是黨政工齊抓共建的結(jié)果。通過(guò)長(zhǎng)期建家活動(dòng)的開展，在省財(cái)貿(mào)系統(tǒng)基本形成了黨委領(lǐng)導(dǎo)、行政支持、工會(huì)運(yùn)做的工作格局。
2.建家活動(dòng)要結(jié)合基層實(shí)際，才能扎實(shí)推進(jìn)。
深入開展建家活動(dòng)是上級(jí)工會(huì)對(duì)各行業(yè)基層單位的普遍要求。如何把普遍要求與財(cái)貿(mào)系統(tǒng)的實(shí)際情況相結(jié)合，是財(cái)貿(mào)工會(huì)在建家活動(dòng)中面臨的首要問(wèn)題。省財(cái)貿(mào)系統(tǒng)所屬單位包括商業(yè)、糧食、供銷、醫(yī)藥、旅游等企業(yè)單位，也包含有管理局、職業(yè)學(xué)校等事業(yè)單位和稅務(wù)局等機(jī)關(guān)單位。企事業(yè)單位的性質(zhì)不同，工會(huì)工作的環(huán)境和基礎(chǔ)不同，開展建家活動(dòng)的條件各異。我們采取這種建家等級(jí)逐級(jí)遞增的方式開展建家活動(dòng)，既讓建家條件好的單位通過(guò)努力盡快進(jìn)入先進(jìn)行列，又讓建家條件差的單位感到進(jìn)入建家先進(jìn)行列并不是高不可攀，可以逐級(jí)爭(zhēng)取，最終進(jìn)入模范職工之家的先進(jìn)行列。只有結(jié)合企事業(yè)單位的實(shí)際情況制定建家措施，充分調(diào)動(dòng)基層單位開展建家活動(dòng)的積極性和創(chuàng)造性，突出行業(yè)特色，才能確保建家活動(dòng)落到實(shí)處。
3.建家活動(dòng)要常建常新，才能持之以恒。
建家活動(dòng)是工會(huì)一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作任務(wù)，要想使活動(dòng)保持鮮活的生命力，必須根據(jù)新的形勢(shì)變化，不斷賦予活動(dòng)以新的內(nèi)容和新的形式。在建家指導(dǎo)上，從一般號(hào)召向具體指導(dǎo)轉(zhuǎn)變，從一般要求向具體實(shí)施規(guī)劃轉(zhuǎn)變，從一般活動(dòng)向建立長(zhǎng)效機(jī)制轉(zhuǎn)變。在建家的標(biāo)準(zhǔn)上，除了按照全總、省總對(duì)建家的總體要求確定標(biāo)準(zhǔn)外，還要從當(dāng)前的大局出發(fā)，結(jié)合本行業(yè)的特點(diǎn)和實(shí)際情況，確立新時(shí)期本行業(yè)的建家標(biāo)準(zhǔn)。在建家形式上，除了傳統(tǒng)的檢查驗(yàn)收方式外，要不斷加大職工建家評(píng)家的參與面，要按照全總《關(guān)于開展會(huì)員評(píng)議職工之家活動(dòng)的意見》要求，建家工作要自覺(jué)接受會(huì)員監(jiān)督和評(píng)議，扎扎實(shí)實(shí)開展好會(huì)員評(píng)家活動(dòng)，以黨政認(rèn)可、職工滿意作為建家活動(dòng)是否成功的衡量標(biāo)準(zhǔn)。只有使建家活動(dòng)常建常新，才能保持建家活動(dòng)健康持久地開展下去。
各位代表：
XX年，校工會(huì)以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十六屆四中、五中全會(huì)和中國(guó)工會(huì)十四大精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，在校黨委和行政的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞學(xué)校改革、發(fā)展、穩(wěn)定和建院升本的大局，切實(shí)履行“參與、維護(hù)、教育、建設(shè)”的基本職能，開展了多種形式的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，銳意進(jìn)取，求新思變，勵(lì)精圖治，全面提升了工會(huì)工作整體水平，使工會(huì)工作的內(nèi)涵不斷豐富和深化，外延不斷創(chuàng)新和拓展。
現(xiàn)在，我受校工會(huì)第一屆委員會(huì)的委托向大會(huì)作工作報(bào)告，請(qǐng)予審議。
一、黨委重視，行政支持
校黨政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工會(huì)工作十分重視，并把它作為聯(lián)結(jié)教職工的“橋梁”和“紐帶”，是學(xué)校政治生活中的重要社會(huì)支柱的高度來(lái)認(rèn)識(shí)，賦予工會(huì)更高的責(zé)任，在推動(dòng)學(xué)校改革，促進(jìn)發(fā)展，維護(hù)穩(wěn)定中發(fā)揮了重要作用，建立了一系列的工作制度加以保證。參與學(xué)校的重大問(wèn)題決策，并在經(jīng)費(fèi)上加大了投入，從而使工會(huì)工作出現(xiàn)了嶄新的面貌，工會(huì)工作得到了長(zhǎng)足的發(fā)展，為學(xué)校的建院升本夯實(shí)了堅(jiān)強(qiáng)的群眾基礎(chǔ)。
二、完善教代會(huì)制度，充分發(fā)揮了工會(huì)參與和監(jiān)督作用
1、校工會(huì)通過(guò)認(rèn)真組織和籌備，成功召開了新余高專第一屆二次教代會(huì)、二次教代會(huì)共收到提案59件，提案內(nèi)容涉及教學(xué)改革、師資隊(duì)伍建設(shè)、人才培養(yǎng)、管理體制改革等事關(guān)學(xué)校發(fā)展的重要事項(xiàng)。工會(huì)提案工作小組，對(duì)提案進(jìn)行了認(rèn)真的辦理，各種提案均得到落實(shí)，提高了工會(huì)在學(xué)校民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的作用，使工會(huì)組織的地位有了較大的提升。
2、積極參與學(xué)校事關(guān)廣大教職工權(quán)益方面的決策，配合校辦、紀(jì)委、組織部等部門積極推進(jìn)校務(wù)公開工作，參加基建、采購(gòu)、招投標(biāo)工作小組的監(jiān)督工作，加大了工會(huì)組織的源頭參與的力度，提高了教職工的知情權(quán)。
三、依法維護(hù)教職工的合法權(quán)益，認(rèn)真履行工會(huì)職責(zé)
1、堅(jiān)持做好困難教職工的建檔立卡工作，并會(huì)同上級(jí)工會(huì)給困難教職工給予了一定的經(jīng)濟(jì)扶助。
2、為全校教職員工進(jìn)行了身體健康檢查。
3、堅(jiān)持開展了“五必訪”活動(dòng)。對(duì)教職工的“婚、育、病、喪、難”等采取了校、系結(jié)合，以系部為主的送溫暖工作機(jī)制，把“溫暖”送到教職工的心坎上。
4、堅(jiān)持關(guān)心離退休教職工的業(yè)余文化生活，組織離退休教職工進(jìn)行了登山比賽、棋牌大賽等活動(dòng)。
5、積極開展“扶貧濟(jì)困”活動(dòng)，為弱勢(shì)群體送去我校教職工的一片關(guān)愛(ài)之情，起到了“溫暖一個(gè)人，影響一片人”的積極效果。
6、對(duì)全校育齡女教工進(jìn)行了環(huán)孕檢，為計(jì)劃生育工作的開展，確?；緡?guó)策的實(shí)施起到了實(shí)質(zhì)性的作用。
7、開展民主管理調(diào)研活動(dòng)，組織工會(huì)小組長(zhǎng)赴重慶學(xué)習(xí)考察。
8、為全校教職工投保意外傷害險(xiǎn)。
9、做好工會(huì)的治安和綜合治理工作，確保一方平安。
四、積極開展三大活動(dòng)，加強(qiáng)思想文化道德建設(shè)，提高教職工的整體素質(zhì)
1、積極配合學(xué)校、黨政關(guān)于在全校廣泛開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育，爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型人才、構(gòu)建和諧社會(huì)、弘揚(yáng)中華民族的傳統(tǒng)美德、全民創(chuàng)業(yè)等活動(dòng)。通過(guò)這些活動(dòng)的開展，教職工的思想道德和理論素養(yǎng)得到了提高，教職工自身行為得到了規(guī)范和完善，教職工的歷史使命感和責(zé)任感得到了增強(qiáng)，造就了一支高素質(zhì)、高水平、德才兼?zhèn)涞慕處熽?duì)伍。
2、廣泛開展群眾性的文體活動(dòng)，豐富教職工的精神文化生活。①組織開展了慶“三八”國(guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)游武功山主題活動(dòng)；②慶“五一”登山比賽；③羽毛球比賽；④慶?！傲弧眱和?jié)家家樂(lè)運(yùn)動(dòng)會(huì)；⑤舉辦了第十二屆校教工運(yùn)動(dòng)會(huì)；⑥組織了慶教師節(jié)棋牌友誼競(jìng)賽；⑦第二屆教工乒乓球比賽；⑧慶祝元旦教工聯(lián)歡晚會(huì)。在市教育工會(huì)慶“三八”女教工三項(xiàng)全能比賽中，我校榮獲團(tuán)體總分第一的好成績(jī)，在第一屆教師藝術(shù)節(jié)上我校選送的節(jié)目榮獲二等獎(jiǎng)一名、三等獎(jiǎng)一名的好成績(jī)，羽毛球比賽榮獲男子單打亞軍。通過(guò)這些活動(dòng)的蓬勃開展，極大地豐富了教職工的精神文化生活，陶冶了教職工的情操，對(duì)增進(jìn)教職工之間的交流和友誼，增強(qiáng)學(xué)校發(fā)展后勁，提高了人氣旺盛指數(shù)，營(yíng)造了一個(gè)健康進(jìn)步、團(tuán)結(jié)和諧的人文環(huán)境起到了積極的作用。
五、女工委工作
XX年圍繞學(xué)校中心工作，并按照市婦聯(lián)和市教育系統(tǒng)女工委的要求，充分發(fā)揮婦女組織的功能，積極參與學(xué)校的管理和育人工作，在實(shí)踐中不斷提升女工委管理工作的水平，努力當(dāng)好學(xué)校黨政的輔助手，充分發(fā)揮全校女教職工在學(xué)校工作中的“半邊天”作用，全面提升女工委的整體工作水平。
1、積極參加市教育工會(huì)慶“三八”女教工三項(xiàng)全能比賽，并榮獲團(tuán)體冠軍。
2、組織女教工赴武功山學(xué)習(xí)考察。
3、組織“六一”兒童節(jié)家家樂(lè)趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)。
4、關(guān)注女學(xué)生身心健康，圍繞女學(xué)生的特點(diǎn)，與計(jì)生委聯(lián)合舉辦“女性青春健康教育”講座與咨詢指導(dǎo)活動(dòng)，受到女學(xué)生的歡迎和好評(píng)。
5、做好了一年一度的全校女教職工防癌普查健康檢查工作。
6、配合校計(jì)生辦，做好計(jì)劃生育工作，確保基本國(guó)策的實(shí)施。
7、深入開展崗位練兵，創(chuàng)建文明崗位活動(dòng)。
XX年逸夫小學(xué)被評(píng)為市級(jí)“文明崗”，校圖書館被評(píng)為省級(jí)“文明崗”。榮獲省級(jí)“文明崗”榮譽(yù)稱號(hào)的高校圖書館只有我校。
六、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，增強(qiáng)活力1校工會(huì)在開展工會(huì)工作的過(guò)程中，注重抓工會(huì)組織的自身建設(shè)，主要著力于以下幾個(gè)環(huán)節(jié)。
1、繼續(xù)建立健全工會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度，組織實(shí)施新余高專教工代表大會(huì)實(shí)施細(xì)則。
2、認(rèn)真抓好組織整頓、發(fā)展會(huì)員。
3、加強(qiáng)對(duì)工會(huì)財(cái)務(wù)工作的管理，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定，合理地使用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)。
4、注重提高工會(huì)專職干部及校工會(huì)委員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，組織學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)。
各位代表，一年來(lái)校工會(huì)的工作得到了學(xué)校黨委、行政和各工會(huì)小組及教代會(huì)代表的大力支持，在維護(hù)教職工合法權(quán)益，促進(jìn)學(xué)校改革和發(fā)展中做了一些工作，也取得了一些成績(jī)。榮獲了省教工委先進(jìn)單位、市計(jì)劃生育先進(jìn)單位、新余市教育工會(huì)先進(jìn)單位、新余市婦聯(lián)先進(jìn)單位等榮譽(yù)稱號(hào)。但我們認(rèn)識(shí)到我們的工作還存在許多不足，如校務(wù)公開不到位，教代會(huì)閉會(huì)期間的代表議事制度和代表巡視制度沒(méi)有建立，參政議政渠道不夠通暢等等，這些都必須在今后的工作中加以強(qiáng)化和實(shí)施。
XX年工作思路
XX年，校工會(huì)將繼續(xù)按照“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、創(chuàng)一流”的理念，加大工作力度，使各項(xiàng)工作在原有的基礎(chǔ)上更上一層樓。
一、創(chuàng)新工作思路，增強(qiáng)工會(huì)工作能力
按照“圍繞中心，服務(wù)大局，全面履行職能，突出維護(hù)職責(zé)”的總體要求，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，實(shí)現(xiàn)學(xué)校發(fā)展新跨越的工作思路，重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作。
1、繼續(xù)推進(jìn)學(xué)校民主管理。按照全總“組織起來(lái)，切實(shí)維權(quán)”的精神，努力推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè)，尤其是在推進(jìn)學(xué)校人事制度改革過(guò)程中，既要為改革搖旗吶喊，推波助瀾，又要維護(hù)教職工的合法權(quán)益。開展學(xué)校民主管理調(diào)研活動(dòng)，進(jìn)一步明確教代會(huì)的任務(wù)和職權(quán)。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，把提高教職工整體素質(zhì)工作作為長(zhǎng)期戰(zhàn)略任務(wù)來(lái)抓。組織開展“爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型教師”創(chuàng)建活動(dòng)，舉辦一次學(xué)習(xí)班。繼續(xù)抓好師德師風(fēng)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。
3、繼續(xù)實(shí)施“送溫暖”工程。做好困難教職工的調(diào)查摸底建檔工作，做好領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系困難教職工的聯(lián)絡(luò)安排工作。建立工會(huì)干部聯(lián)系困難教工或貧困學(xué)生制度，采取年終集中走訪和平時(shí)慰問(wèn)相結(jié)合的方式，把黨和政府的溫暖及工會(huì)組織的關(guān)心及時(shí)送到困難教師家里。
4、繼續(xù)開展豐富多彩的群眾性文體活動(dòng)。舉辦女教工“三八”系列活動(dòng)、排球比賽、登山比賽、乒乓球比賽。
5、進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)。一是開展?fàn)巹?chuàng)學(xué)習(xí)型組織活動(dòng)；二是開展代表巡視制度。
二、進(jìn)一步加大精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，力求精神文明建設(shè)上新臺(tái)階
1、宣傳、貫徹黨的路線、方針、政策。提高思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和健康素質(zhì)，使我校廣大教職工成為有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的公民。
2、開展“巾幗建功”、“五好文明家庭創(chuàng)建”等活動(dòng)。推動(dòng)我校衛(wèi)生、文化、環(huán)境建設(shè)，弘揚(yáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德。
三、進(jìn)一步做好資助貧困學(xué)生工作
一是做好貧困學(xué)生的調(diào)查統(tǒng)計(jì)和摸底工作；二是加強(qiáng)和市內(nèi)有關(guān)機(jī)構(gòu)聯(lián)系力度，盡量多推薦一些貧困學(xué)生到市教育工會(huì)接受資助；三是加大宣傳力度，向市教育工會(huì)和有關(guān)部門、新聞單位提供有關(guān)資料；四是嚴(yán)格按程序公開、公平、公正地做好貧困學(xué)生的申報(bào)、資助工作；五是在“六一”期間繼續(xù)開展扶助“春蕾”女童。
四、加強(qiáng)自身建設(shè)，進(jìn)一步提升工會(huì)工作水平
加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)是開創(chuàng)工會(huì)工作新局面的關(guān)鍵。我們充分認(rèn)識(shí)到新形勢(shì)下加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的重要性，積極引導(dǎo)工會(huì)干部強(qiáng)化政治意識(shí)，堅(jiān)定理想信念；強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，提升認(rèn)識(shí)和解決問(wèn)題的能力；強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，轉(zhuǎn)變觀念和作風(fēng)，體現(xiàn)工會(huì)工作的宗旨和本質(zhì)；強(qiáng)化現(xiàn)代意識(shí)，使我們的工作體現(xiàn)鮮明的時(shí)代特點(diǎn)；強(qiáng)化群眾意識(shí)，真正做教職工的貼心人；強(qiáng)化干部培訓(xùn)，提高干部素質(zhì)，切實(shí)加強(qiáng)調(diào)查研究，進(jìn)一步增強(qiáng)工會(huì)調(diào)查研究能力，提高調(diào)研水平，通過(guò)開展深入扎實(shí)的調(diào)研活動(dòng)，及時(shí)向?qū)W校黨委提出具有針對(duì)性、前瞻性的政策意見和建議。繼續(xù)關(guān)心教職工生活，繼續(xù)做好維護(hù)教職工合法權(quán)益，積極引導(dǎo)教職工參與民主管理、民主決策、民主監(jiān)督。切實(shí)做好教育工會(huì)對(duì)基層工會(huì)目標(biāo)管理考評(píng)，加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)工作的管理，管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)及經(jīng)審監(jiān)督工作，完善工會(huì)經(jīng)費(fèi)審責(zé)制度。繼續(xù)抓好女教職工工作，關(guān)心和維護(hù)她們的特殊權(quán)益，落實(shí)計(jì)劃生育基本國(guó)策。
各位代表、同志們，新余高專第一屆第三次“雙代會(huì)”的勝利召開，必將為我們更好地履行職能，發(fā)揮工會(huì)作用。求真務(wù)實(shí)、提高實(shí)效。讓我們高舉鄧小平理論偉大旗幟，認(rèn)真貫徹“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六大四中、五中全會(huì)精神，按照《工會(huì)法》和中國(guó)工會(huì)十四大的要求，為我校貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，實(shí)現(xiàn)學(xué)校發(fā)展新跨越而努力奮斗！
我校工會(huì)在學(xué)校黨支部和去教育工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下以學(xué)校的教育教學(xué)工作為中心認(rèn)真落實(shí)工會(huì)建議，參與教育和維護(hù)教職工合法權(quán)益，團(tuán)結(jié)廣大教職員工在開展課改實(shí)驗(yàn)、參與學(xué)校校務(wù)監(jiān)督、民主管理中發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁紐帶作用，求真務(wù)實(shí)，與時(shí)俱進(jìn)，提升工會(huì)工作能力和水平，樹立科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以人為本，履行工會(huì)職能，創(chuàng)新工作思路，為構(gòu)建和諧校園做出應(yīng)有貢獻(xiàn)?，F(xiàn)對(duì)本學(xué)年工會(huì)工作做以下總結(jié)：
加強(qiáng)民主管理、依法治校是學(xué)校發(fā)展的保證。要使每一位教職工都來(lái)關(guān)心學(xué)校的工作，將學(xué)校的發(fā)展和自身的利益聯(lián)系起來(lái)，充分體現(xiàn)大家的意愿，同心同德，使學(xué)校得到進(jìn)一步發(fā)展。
1、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高民主意識(shí)和業(yè)務(wù)能力。參加了區(qū)教育組織的工會(huì)主席培訓(xùn)。學(xué)習(xí)有關(guān)校務(wù)公開民主管理工作的相關(guān)文件。通過(guò)學(xué)習(xí)，提高了認(rèn)識(shí)，掌握了在實(shí)際工作中的運(yùn)用能力，努力踐行工會(huì)的“四大職能”，提升自己的“三個(gè)能力”。
2、根據(jù)校務(wù)公開民主管理工作的相關(guān)要求，及時(shí)將區(qū)教育工會(huì)的各項(xiàng)指示和精神帶給大家，進(jìn)一步強(qiáng)化校務(wù)公開民主管理工作。利用校務(wù)公開欄、校園網(wǎng)等信息公開渠道，及時(shí)地進(jìn)行校情通報(bào)，提高教職工的參與意識(shí)。發(fā)揮工會(huì)在凝聚力工作中的載體作用，在思與想的過(guò)程中進(jìn)行溝通取得理解。述職報(bào)告范文
3、工會(huì)的各項(xiàng)工作緊緊依靠群眾，走程序講民主，大家都來(lái)出謀劃策。節(jié)假日的活動(dòng)安排和經(jīng)費(fèi)的使用力求合理，多方征求大家的意見，并做好會(huì)議記錄。
加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，始終是學(xué)校工作的主旋律。本年度，圍繞學(xué)校中心工作，以和諧校園建設(shè)為抓手搞好各項(xiàng)活動(dòng)。在活動(dòng)過(guò)程中實(shí)現(xiàn)自我教育、自我提高。
1、積極參與、組織我校四大節(jié)日中的教師活動(dòng)。每次活動(dòng)，能在學(xué)校政教處、教導(dǎo)處統(tǒng)一安排下，結(jié)合教師的職業(yè)和年齡特點(diǎn)，有針對(duì)性的進(jìn)行組織安排。
2、組織我校教職工參加區(qū)教育工會(huì)“平讀好書，啟迪智慧”活動(dòng)，教職工就一本對(duì)自己在精神境界、師德修養(yǎng)、教育觀念、人文素養(yǎng)、專業(yè)能力、創(chuàng)新能力某一方面有深刻影響的書，發(fā)表感想和體會(huì)，傾吐心聲、抒發(fā)感情。本次活動(dòng)共收到教師征文62篇，其中兩篇獲區(qū)一、三等獎(jiǎng)。通過(guò)讀書征文活動(dòng)激發(fā)教師的讀書熱情，倡導(dǎo)校園書香文化，將讀書閱讀與教育教學(xué)牢牢結(jié)合。匯總各方觀點(diǎn)，從教師豐富多彩的言語(yǔ)中挖掘有價(jià)值的思想。促進(jìn)新教師養(yǎng)成健康閱讀習(xí)慣的同時(shí)，提高他們寫作水平。
3、工會(huì)積極參與學(xué)校食堂民主管理，廣泛征求意見，將意見反饋給相關(guān)人員，督促整改，幫助食堂改進(jìn)工作，提高飯菜的質(zhì)量。
以提升維權(quán)意識(shí)和服務(wù)質(zhì)量為主要抓手，解決好廣大教職工的生活實(shí)際問(wèn)題，落實(shí)好教職工的保障工程。
1、體檢工作
組好每年一次的體檢工作，根據(jù)區(qū)教育工會(huì)的日程要求，安排好每一位教職工的體檢時(shí)間。及時(shí)安排特殊情況下未能參加體檢的老師，不漏掉一個(gè)人。女教師的專門體檢，也能在李老師的組織安排下順利進(jìn)行。
2、療休養(yǎng)工作
召開工會(huì)委員會(huì)議、學(xué)校行政會(huì)議。根據(jù)我校實(shí)際情況，制定療休養(yǎng)方案，組織發(fā)動(dòng)教職工暑期旅游。
3、做好寒暑假的“送溫暖”、“送清涼”工作；完成各項(xiàng)數(shù)字的統(tǒng)計(jì)上報(bào)教育工會(huì)；主動(dòng)關(guān)心因病住院和有特殊情況的教師，關(guān)心家庭有實(shí)際困難的教職員工，及時(shí)送去學(xué)校的關(guān)懷。
1、學(xué)校工會(huì)工作要進(jìn)一步深入組室，及時(shí)溝通聽取意見，改進(jìn)工作中的問(wèn)題；
2、工作安排還需更細(xì)致周到，避免矛盾的出現(xiàn)，使好事能真正辦好；
3、集思廣益，豐富工會(huì)活動(dòng)的形式，多組織一些受大家歡迎的活動(dòng)。
今后，工會(huì)將圍繞學(xué)校的中心工作，著力思考如何在凝聚力工程中發(fā)揮作用，同時(shí)藉此機(jī)會(huì)感謝一直以來(lái)支持關(guān)心工會(huì)工作的各位老師！
2017年，我緊緊圍繞公司發(fā)展大局和董事會(huì)工作目標(biāo)任務(wù)，在公司黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司工會(huì)的關(guān)心支持下，深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九大、省第十二次黨代會(huì)和全總、省、市、縣、集團(tuán)公司工會(huì)工作精神。在各基層工會(huì)小組全力配合下，按照基層工會(huì)主席職責(zé)，認(rèn)真落實(shí)公司2017年工會(huì)工作目標(biāo)任務(wù)，積極開展有利于構(gòu)造企業(yè)和諧勞動(dòng)關(guān)系的各項(xiàng)活動(dòng)，促進(jìn)民主管理，團(tuán)結(jié)凝聚員工，積極為公司后勤做好服務(wù)保障工作，較好的完成了全年工作任務(wù)?，F(xiàn)將本年度工作述職如下，請(qǐng)予評(píng)議。
職工服務(wù)部工會(huì)目前在冊(cè)在崗職工共101人，2017年度入會(huì)率達(dá)100%，全體會(huì)員足額繳納會(huì)費(fèi)。年度工會(huì)費(fèi)收支情況： 2017年職工服務(wù)部工會(huì)上年結(jié)轉(zhuǎn)21782.30元，全年共收會(huì)費(fèi)6960.00元,其他經(jīng)費(fèi)收入35800.00元,共支出費(fèi)38560.00元。工會(huì)會(huì)費(fèi)收支情況經(jīng)部門經(jīng)審委審核且報(bào)公司工會(huì)及經(jīng)審委審核。
一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)定，不斷提升自身綜合素質(zhì)。
一是深入學(xué)習(xí)貫徹總書記治國(guó)理政新理念新思想新戰(zhàn)略，貫徹落實(shí)黨的十九大精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)全總、省、市、縣、2求，幫助員工解決具體困難。在2017年，職工服務(wù)部工會(huì)圍繞員工結(jié)婚、直系親屬逝世、退休、生小孩等開展日常慰問(wèn)活動(dòng)共計(jì)10余人次，并協(xié)助部門員工XX、XX、XX、XX申請(qǐng)辦理困難補(bǔ)助，切實(shí)解決員工困難。二是積極響應(yīng)公司黨委號(hào)召，積極擔(dān)當(dāng)社會(huì)責(zé)任。6月22日，在公司工會(huì)主席帶領(lǐng)下，職工服務(wù)部工會(huì)組織部分會(huì)員代表前往桃林鄉(xiāng)永勝村開展幫扶活動(dòng)，為學(xué)校解決實(shí)際困難。
（四）強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，創(chuàng)新工作方法，努力提升服務(wù)工作水平。
一是緊跟時(shí)代步伐，借助新設(shè)備新系統(tǒng)，努力提升服務(wù)質(zhì)量。積極協(xié)調(diào)銷售公司信息部對(duì)公司一卡通消費(fèi)系統(tǒng)進(jìn)行了升級(jí)改造，新系統(tǒng)已于2017年3月上線運(yùn)行。通過(guò)崗位證與就餐卡的一卡通用，方便廣大職工進(jìn)出門崗和就餐，有效促進(jìn)了食堂工作的開展。二是各食堂積極借助微信群、微信公眾平臺(tái)，努力提升服務(wù)質(zhì)量。通過(guò)微信群以及微信公眾號(hào)與就餐員工進(jìn)行有效溝通，縮短食堂與就餐員工的距離，提升服務(wù)水平，提高了食堂服務(wù)滿意度。借助互聯(lián)網(wǎng)將食堂每日菜譜進(jìn)行公示，方便職工及時(shí)了解食堂就餐訊息，同時(shí)也可宣貫公司相關(guān)通知和重要事項(xiàng)，促進(jìn)了食堂各項(xiàng)工作的開展，從而提升食堂整體服務(wù)質(zhì)量，為公司后勤提供堅(jiān)實(shí)保障。
（五）深入現(xiàn)場(chǎng)一線，查隱患、找問(wèn)題、解決現(xiàn)場(chǎng)隱患，狠
抓安全工作。
作為部門工會(huì)主席，對(duì)食堂區(qū)域、職工宿舍的安全檢查是個(gè)人的職責(zé)所在，也是關(guān)心職工日常生活的基本落腳點(diǎn)，因此我樹立安全大局意識(shí)，學(xué)安規(guī)，懂安全，每月開展針對(duì)食堂區(qū)域、公司職工宿舍區(qū)域的安全大檢查活動(dòng)，狠抓現(xiàn)場(chǎng)中人和設(shè)備的安全不穩(wěn)定因素，杜絕了輕傷以上人身事故及重大設(shè)備事故的發(fā)生。持續(xù)有效清查職工住房安全，積極協(xié)調(diào)處理職工住房問(wèn)題。本年度上半年，在相關(guān)部門緊密配合下，在公司職工住房范圍內(nèi)集中開展專項(xiàng)消防隱患及環(huán)境衛(wèi)生整治工作。對(duì)公司家屬房樓道消防安全隱患進(jìn)行了清理排查，大力整頓了樓道內(nèi)存在的亂堆亂放的情況，全面清除樓道消防隱患及確保環(huán)境的衛(wèi)生，保證樓道安全暢通，確保了公司職工住房及住戶的安全。本年度至今已完成數(shù)十余起房屋維修問(wèn)題，部門積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門合力解決存在問(wèn)題和安全隱患，保證了職工住房安全，促進(jìn)建設(shè)和諧習(xí)酒城建設(shè)。
（六）以各類活動(dòng)為載體，增強(qiáng)工會(huì)工作活力和員工凝聚力。一是積極組織參與公司舉辦的各項(xiàng)活動(dòng)。2017年，公司開展第六屆職工文化藝術(shù)節(jié),職工服務(wù)部工會(huì)努力克服重重困難，在保障后勤服務(wù)質(zhì)量的前提下，積極組織員工參與到藝術(shù)節(jié)的相關(guān)活動(dòng)當(dāng)中。并且在藝術(shù)節(jié)的“敬業(yè)奉獻(xiàn)?唱響XX”合唱比賽、“時(shí)代最強(qiáng)音?我是演說(shuō)家”演講比賽、“工匠身影?魅力XX”職工書畫手機(jī)攝影作品大賽等活動(dòng)中取得優(yōu)異的成績(jī)，展現(xiàn)了全
工會(huì)主席述職剖析報(bào)告
關(guān)吉乎才讓
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)： 大家好。
我叫關(guān)吉乎才讓，自2017年7月份開始擔(dān)任玉樹三高工會(huì)主席，現(xiàn)將三個(gè)月以來(lái)工會(huì)所做的工作及困惑、不足總結(jié)如下，不足之處請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正，并為我校工會(huì)工作提供寶貴的意見。
一、校工會(huì)成立以來(lái)所做的工作：
1.把工會(huì)建成溫暖的職工之家以來(lái)，我校工會(huì)組織在學(xué)校與教師、校長(zhǎng)與教師之間架起了一道道連心橋，增強(qiáng)了教師的主人翁精神，參與學(xué)校的民主管理。
2.工會(huì)配合學(xué)校各處室開展了系列活動(dòng)，切實(shí)提高教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。目前，我校教師生活中團(tuán)結(jié)，工作中敬業(yè)，基本形成了一支業(yè)務(wù)素質(zhì)高的教師隊(duì)伍。
3.在交友幫扶工作中，妥善地解決了各種問(wèn)題，將各種矛盾處理在萌芽狀態(tài)之中。為了把送溫暖工作做細(xì)、做實(shí)，各班班主任積極向?qū)W校工會(huì)全面匯報(bào)困難學(xué)生的情況，對(duì)特困學(xué)生進(jìn)行摸底調(diào)查，嚴(yán)格把關(guān)，對(duì)學(xué)校特困學(xué)生、殘疾兒童進(jìn)行考察，針對(duì)性地搞好這項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。
4.關(guān)愛(ài)困難家庭，工會(huì)關(guān)心教師的日常生活。在教師的紅白喜事中，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)派工會(huì)辦公組前去關(guān)心、慰問(wèn)，加強(qiáng)特困教工幫扶工作。
5.發(fā)揮職工特長(zhǎng)，組織教師進(jìn)行籃球、乒乓、羽毛球訓(xùn)練，豐富多彩的文化娛樂(lè)活動(dòng)積極推進(jìn)了“新校園、新教工、新生活”的校園文化建設(shè)，擴(kuò)大和提升了工會(huì)組織的影響。
二、我校工會(huì)工作不足之處： 1.由于學(xué)校工會(huì)成立尚不到半年，我個(gè)人缺乏工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，目前學(xué)校工會(huì)工作深度遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。
2.3.經(jīng)驗(yàn)。
4.工會(huì)目前缺乏組織各類教職工活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)，在以后的工作中須不工會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度尚未健全，缺乏指導(dǎo)性的工作綱領(lǐng)。工會(huì)工作思路尚不明晰，急需向其他各單位工會(huì)學(xué)習(xí)，借鑒有效斷探索，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
三、校工會(huì)今后工作思路：
1.加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，進(jìn)一步建設(shè)好“教工之家”工作站。2.發(fā)揮好橋梁紐帶作用，進(jìn)一步關(guān)注教職工的工作和生活，及時(shí)反映教職工的意見和建議。
3.積極開展豐富多彩的文體活動(dòng)，增強(qiáng)教職工的體質(zhì)，讓大家有充沛的精力投入到工作中。
4.推行校務(wù)公開，加強(qiáng)民主管理，涉及教職工切身利益的事力爭(zhēng)做到公平、公正、公開。
5.繼續(xù)抓好教師師德師風(fēng)學(xué)習(xí)，不斷提高教師的道德修養(yǎng)，做到為人師表。
總之，在這將近半年的工作中，全體教職工在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)組織的關(guān)心和支持下，努力進(jìn)取，不斷提高，不斷學(xué)習(xí)以適應(yīng)新時(shí)代對(duì)教師的要求，并取得了良好的成績(jī);在以后的日子里，我們還要總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找出不足，進(jìn)一步加強(qiáng)為全體教師服務(wù)的意識(shí)，把我校工會(huì)工作做得更好，更完善。
1、積極推進(jìn)校務(wù)公開
校務(wù)公開是學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的需要。我校工會(huì)積極做好黨政參謀，全面推進(jìn)校務(wù)公開，堅(jiān)持依法公開，全面客觀，及時(shí)有效。做到政策公開，過(guò)程公開，結(jié)果公開。學(xué)校的分配制度改革以及關(guān)系學(xué)校發(fā)展穩(wěn)定的重大事項(xiàng)，都經(jīng)過(guò)廣大教職工充分討論通過(guò)。確保教職工享有學(xué)校重大決策的知情權(quán)、參與權(quán)、審議權(quán)、通過(guò)權(quán)，切實(shí)強(qiáng)化了學(xué)校民主決策、民主管理和民主監(jiān)督。每學(xué)期開學(xué)初，學(xué)校均將收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)在收費(fèi)公開欄向?qū)W生和家長(zhǎng)公示，每學(xué)期或季度結(jié)束之際，及時(shí)將學(xué)校財(cái)務(wù)收支和工會(huì)經(jīng)費(fèi)報(bào)表進(jìn)行公示，讓全體教職工都知道學(xué)校的財(cái)務(wù)收支情況和工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用情況，利用教工大會(huì)匯報(bào)福利費(fèi)使用情況和學(xué)校招待費(fèi)使用情況。同時(shí)，我們召開部分教師座談會(huì)，發(fā)放校務(wù)公開征求意見表了解學(xué)校校務(wù)公開的情況，召開校務(wù)公開民主評(píng)估小組會(huì)議專題研究校務(wù)公開工作，不斷改正校務(wù)公開工作中存在的不足。工會(huì)對(duì)于校務(wù)公開的監(jiān)督應(yīng)該是較為嚴(yán)格的，在教職工職務(wù)聘用、職稱評(píng)定工作、包括評(píng)比、考評(píng)在內(nèi)的各項(xiàng)評(píng)優(yōu)等工作中，工會(huì)都按照規(guī)章制度和規(guī)定的程序予以監(jiān)督，嚴(yán)格實(shí)施校務(wù)公開，做到公平、公正、公開。
2、執(zhí)行教代會(huì)制度規(guī)范情況：
我校今年召開了1次教代會(huì)，分別通過(guò)了雙吉中學(xué)骨干教師后備人選名單、干部評(píng)議小組名單和20xx年度教職工推優(yōu)名單。在召開教代會(huì)期間，工會(huì)嚴(yán)格按照上級(jí)要求規(guī)范教代會(huì)的各個(gè)環(huán)節(jié)，我們要求代表帶著討論議題深入各組室，廣泛征求教職工的意見，為教代會(huì)代表分組討論的有效性發(fā)揮了重要的保證作用。在教代會(huì)上，代表們各執(zhí)己見，表決中嚴(yán)格使用無(wú)記名投票方式，每位代表都充分行使了自己的權(quán)利，參與了學(xué)校的管理。
3、加強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè)
學(xué)校工會(huì)與黨支部、行政密切配合，通過(guò)學(xué)習(xí)，師德演講、讀書征文等活動(dòng)，努力建設(shè)師德高尚、愛(ài)生敬業(yè)、樂(lè)于奉獻(xiàn)、為人師表、教書育人的優(yōu)秀教師隊(duì)伍。工作中，我們堅(jiān)持集體議事制度，每個(gè)學(xué)期開學(xué)前，提前召開工會(huì)委員和組長(zhǎng)會(huì)議，討論工會(huì)一學(xué)期的計(jì)劃和工作安排。在重大活動(dòng)前及時(shí)組織工會(huì)委員會(huì)議，聽取意見和建議。工作中堅(jiān)持互相配合，分工負(fù)責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)。
4、管好用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，接受經(jīng)費(fèi)預(yù)決費(fèi)的審計(jì)
今年工會(huì)的經(jīng)費(fèi)和去年沒(méi)有太大的變化，我們依然根據(jù)量入為出的原則，用好每一分錢的。結(jié)合實(shí)際，實(shí)行工會(huì)主席、支部書記和經(jīng)審委員對(duì)于同一張發(fā)票分別簽字確認(rèn)才能報(bào)銷，并分別記錄存檔。通過(guò)這一制度將工會(huì)財(cái)務(wù)規(guī)定更趨于合理化，爭(zhēng)取在制度上保證所有會(huì)員的利益。此外，今年在工會(huì)經(jīng)費(fèi)的具體應(yīng)用上，聽取群眾的意見，在物品的購(gòu)買和選擇上面也更符合群眾的需求。
5、開展教職工活動(dòng)，豐富校園文化
開展教職工文體活動(dòng)，促進(jìn)校園文化建設(shè)，營(yíng)造團(tuán)結(jié)向上的校園氛圍，是工會(huì)工作的重要內(nèi)容。過(guò)去的一年，教工文體活動(dòng)的設(shè)施得到進(jìn)一步完善。我們組隊(duì)參加了區(qū)廣播操比賽，在校運(yùn)會(huì)上開展了教工比賽活動(dòng)，開展了教工陽(yáng)光體育活動(dòng)，部分教師參加區(qū)教工文體比賽活動(dòng)，開展了重陽(yáng)節(jié)老年教師座談活動(dòng)、退休教師集體生日活動(dòng)，促進(jìn)了教工身心健康，增強(qiáng)了凝聚力，營(yíng)造出寬松、和諧的育人環(huán)境。
6、開展“雙關(guān)愛(ài)”送溫暖，關(guān)心教工生活
獻(xiàn)愛(ài)心，扶貧濟(jì)困，送溫暖工作是工會(huì)工作的特色之一，我們努力實(shí)現(xiàn)工會(huì)是困難職工的“第一知情人、第一責(zé)任人和第一幫助人”。多年來(lái)，工會(huì)對(duì)生病的教師、結(jié)婚嫁娶、懷孕生孩子等情況進(jìn)行看望和慰問(wèn)，對(duì)教師有困難積極幫助，一方面向上級(jí)教育工會(huì)申請(qǐng)幫困經(jīng)費(fèi)，一方面校內(nèi)給予補(bǔ)助?！捌咭弧鼻昂簏h團(tuán)員走訪教師，慰問(wèn)退休老教師，暑期里和春節(jié)前后，學(xué)校黨政和工會(huì)都會(huì)一起走訪慰問(wèn)在職和退休教職工。同時(shí)，我們組織教工積極參加獻(xiàn)愛(ài)心捐款捐衣被活動(dòng)，黨員繳納特殊黨費(fèi)，表達(dá)我們的愛(ài)心。
在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體會(huì)員、工會(huì)委員、組長(zhǎng)的積極幫助下，本屆工會(huì)委員會(huì)圓滿的完成了今年的各項(xiàng)計(jì)劃。在這一年中，我們工會(huì)工作得到了校長(zhǎng)和行政各部門的鼎立支持，在此深表感謝。在各項(xiàng)活動(dòng)中，前后勤同志互相配合，互相協(xié)調(diào)，體現(xiàn)出了集中力量辦大事的精神氣度。我感覺(jué)這已經(jīng)成為我們學(xué)校的一種習(xí)慣、一種現(xiàn)象。這歸根于我們有一個(gè)求真務(wù)實(shí)、積極進(jìn)取的教職工隊(duì)伍，感謝全體會(huì)員對(duì)工會(huì)工作的支持。
新的一年，我們一定不會(huì)辜負(fù)大家的期望，在上級(jí)工會(huì)、學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)和全體會(huì)員支持下，聚精會(huì)神、勤奮工作，把明年工會(huì)工作開展得更好。
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