績效考核自我評(píng)價(jià)。
自己的自我鑒定該如何動(dòng)手寫呢?自我鑒定是客觀評(píng)價(jià)自我的重要工具,可以客觀的幫助我們?cè)u(píng)價(jià)自我、分析自我?;诰W(wǎng)友的需要,幼兒教師教育網(wǎng)整理了個(gè)人績效考核自我評(píng)價(jià),有需要的朋友就來看看吧。
按照縣委、縣政府的總體部署,xx鎮(zhèn)黨委、政府高起點(diǎn)、高站位、高標(biāo)準(zhǔn)積極謀劃和實(shí)施各項(xiàng)工作,力求做到“目標(biāo)明確、思路清晰、措施得力、效果顯著”。
現(xiàn)對(duì)照鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子工作目標(biāo)考核辦法,我鎮(zhèn)本著客觀公正、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度對(duì)今年目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行了逐項(xiàng)、逐條認(rèn)真自查,我鎮(zhèn)自評(píng)70分。
文秘站:就醫(yī)環(huán)境更加優(yōu)化。新建村標(biāo)準(zhǔn)化衛(wèi)生室11個(gè),已全部完成相關(guān)建設(shè),達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化衛(wèi)生室建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)積極為全鎮(zhèn)村民建立農(nóng)村居民健康檔案,家庭建檔數(shù)8281,成員建檔數(shù)24207,建檔率為100%。同時(shí)我鎮(zhèn)積極配合衛(wèi)生局做好重大傳染病防治和宣傳工作,今年開展防治知識(shí)宣傳53次,傳染病85例,報(bào)告率100%,疫情登記率100%。
一是文化市場健康有序。廣泛開展文化市場法律、法規(guī)普及宣傳活動(dòng),積極協(xié)助上級(jí)部門做好日常監(jiān)管工作,徹底取締無證經(jīng)營音像品、出版物攤販,未出現(xiàn)違法經(jīng)營、非法演出等行為。二是做好群眾文化管理工作。文化站建設(shè)資金做到專款專用,廣泛開展文藝匯演、書法比賽、放映電影等文化活動(dòng),豐富和活躍群眾精神文化生活;新農(nóng)村書屋實(shí)現(xiàn)全覆蓋,各村配有管理員,書刊、音像建檔歸類,利用效率高;農(nóng)村黨員遠(yuǎn)程教育工程建設(shè),村支部委員負(fù)責(zé)管理,管理完善,制度健全;結(jié)合縣文化產(chǎn)業(yè)調(diào)查,對(duì)我鎮(zhèn)文化產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、整理,今年申報(bào)4個(gè)文化產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目,對(duì)演藝類“哈哈腔”培訓(xùn)基地項(xiàng)目進(jìn)行了立體包裝,新編唱本1冊(cè),整理錄制新編劇目2輯。
20xx年是實(shí)干之年,也是解決問題最多的一年,更是干部作風(fēng)最實(shí),群眾得實(shí)惠最多的一年。下一步,我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、克服缺點(diǎn),自我加壓,以做出更好的成績。
本人一年來,我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)銀行方面的業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高自我的理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)本事。在學(xué)習(xí)的過程中,我逐漸評(píng)價(jià)出了貼合自身特點(diǎn)的學(xué)習(xí)方法,即比較學(xué)習(xí)。跟其他同事比,我個(gè)人欠缺的就是我需要學(xué)習(xí)的;跟其他支行比,我們薄弱的就是我需要加強(qiáng)的;跟其他銀行比,與我們不一樣的就是我需要探索的。
不斷更新自我的銀行業(yè)知識(shí)庫,既要熟悉傳統(tǒng)業(yè)務(wù),又要及時(shí)掌握新興業(yè)務(wù);既要有較高的理論水平,也要有熟練操作具體業(yè)務(wù)的本事;既要學(xué)習(xí)自我職責(zé)范圍內(nèi)的專業(yè)知識(shí),也要主動(dòng)了解銀行的貸款、存款、結(jié)算等其他領(lǐng)域的相關(guān)知識(shí)。
養(yǎng)成強(qiáng)烈的職責(zé)意識(shí)和服務(wù)意識(shí),認(rèn)真對(duì)待每一位顧客。嚴(yán)格要求自我,作風(fēng)正派,潔身自愛,自覺維護(hù)銀行工作人員的良好形象。
一、單位基本情況
洞口縣婦幼保健計(jì)劃生育中心單位事業(yè)編制人數(shù)53人。實(shí)有人數(shù)83人,其中在職45人,退休38人。公務(wù)車輛核定編制2輛,實(shí)有公務(wù)車輛2輛。
部門職能職責(zé):為轄區(qū)內(nèi)婦女兒童提供圍產(chǎn)保健、婦女保健、兒童保健等婦幼保健服務(wù)和婦女兒童常見病防治、助產(chǎn)技術(shù)服務(wù)等,承擔(dān)計(jì)劃生育宣傳教育、技術(shù)服務(wù)、優(yōu)生指導(dǎo)、避孕藥具管理與發(fā)放服務(wù)、信息咨詢、隨訪服務(wù)、生殖保健、人員培訓(xùn)等任務(wù);開展孕前優(yōu)生健康檢查和出生缺陷綜合防治服務(wù)等工作。受衛(wèi)生計(jì)生行政部門委托,承擔(dān)轄區(qū)婦幼保健業(yè)務(wù)管理、培訓(xùn)和技術(shù)支持工作。
根據(jù)上述職責(zé),我單位內(nèi)設(shè)辦公室、醫(yī)務(wù)股、護(hù)理部、財(cái)務(wù)股、保健和公共衛(wèi)生服務(wù)股等6個(gè)黨政管理機(jī)構(gòu)。
二、基本支出情況
1、我單位20xx年基本支出511.72萬元,是指為保障單位機(jī)構(gòu)正常運(yùn)轉(zhuǎn)、完成日常工作任務(wù)而發(fā)生的各項(xiàng)支出。其中人員支出473.72萬元,公用支出38萬元,主要用途為:
(1)工資福利支出471.29萬元,包括基本工資、津貼補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金、社保繳費(fèi)等。
(2)商品和服務(wù)支出30萬元,包括辦公費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、印刷費(fèi)、水電費(fèi)、差旅費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、公務(wù)接待費(fèi)、租賃費(fèi)、維修費(fèi)、委托業(yè)務(wù)費(fèi)等日常公用經(jīng)費(fèi)。
(3)對(duì)個(gè)人和家庭補(bǔ)助支出2.43萬元,包括離退休費(fèi)、撫恤金、遺屬補(bǔ)助等。
2、“三公”經(jīng)費(fèi)支出情況。20xx年,我單位三公經(jīng)費(fèi)支出2.6萬元,其中公務(wù)接待費(fèi)0.6萬元,公務(wù)用車運(yùn)維費(fèi)2萬元;公務(wù)用車購置費(fèi)0萬元;因公出國費(fèi)x萬元。
三、項(xiàng)目支出情況
專項(xiàng)資金安排情況
20xx年度,省財(cái)政廳下達(dá)我院農(nóng)村適齡婦女兩癌免費(fèi)篩查項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)63萬元,縣配套經(jīng)費(fèi)78.91萬元;免費(fèi)產(chǎn)前篩查項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)61.65萬元,縣配套經(jīng)費(fèi)28萬元;貧困縣免費(fèi)婚檢項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)35.28萬元;“降消”項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)3.13萬元;“艾乙梅”項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)46.14萬元,營養(yǎng)改善項(xiàng)目335.02萬元;省補(bǔ)專項(xiàng)資金共計(jì)544.22萬元??h配套資金106.91萬元.
專項(xiàng)資金使用管理情況
“兩癌”普查支出:化驗(yàn)費(fèi)336727元;一次性耗材93800元;下鄉(xiāng)督導(dǎo)工作經(jīng)費(fèi)68219元;辦公費(fèi)50005元;聘請(qǐng)臨時(shí)工作人員開支241254元;彩超維修費(fèi)26400元。資料印刷費(fèi)40653元。
免費(fèi)產(chǎn)前篩查項(xiàng)目支出:化驗(yàn)費(fèi)798428.6元;下?lián)芨鬣l(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院工作經(jīng)費(fèi)105015元,下鄉(xiāng)督導(dǎo)工作經(jīng)費(fèi)62325元,撥鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳經(jīng)費(fèi)63000元,產(chǎn)篩風(fēng)險(xiǎn)人群干預(yù)補(bǔ)助費(fèi)125500元;聘請(qǐng)臨時(shí)工作人員開支224808.55元。
婚前醫(yī)學(xué)檢查支出:檢查資料印刷費(fèi):31800元;檢查用試劑111432.85元;聘請(qǐng)臨時(shí)工作人員工資231232元。
“艾乙梅”項(xiàng)目支出:宣傳資料費(fèi):10600元;試劑耗材237432元;下鄉(xiāng)督導(dǎo)工作經(jīng)費(fèi):55776元;付各醫(yī)療機(jī)構(gòu)經(jīng)費(fèi)及臨時(shí)工工資:310029元。
營養(yǎng)改善項(xiàng)目:付購嬰幼兒營養(yǎng)包款3343300元;貧困營養(yǎng)改善培訓(xùn)6900元。
專項(xiàng)管理情況分析
我單位聯(lián)系實(shí)際,對(duì)專項(xiàng)資金做到了嚴(yán)格控制、規(guī)范使用。
1、完善制度。結(jié)合縣財(cái)政局的要求,對(duì)財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)行了修訂,制定了單位經(jīng)費(fèi)管理辦法,強(qiáng)調(diào)了專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)必須??顚S茫瑢?duì)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的使用范圍、使用計(jì)劃的制定、審批報(bào)賬等方面做出了進(jìn)一步的強(qiáng)調(diào)和明確。
2、規(guī)范管理。制度修訂后,我們對(duì)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)使用的具體經(jīng)辦人提出了要求,在使用前科學(xué)計(jì)劃,使用中合理安排,做到了把好使用的源頭關(guān);簽字時(shí)負(fù)責(zé)簽字的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)資金使用情況予以審核,超范圍、超比例的不簽字,做到了把好簽字的審核關(guān);報(bào)賬時(shí)由財(cái)務(wù)人員對(duì)發(fā)票及附件等信息進(jìn)行核準(zhǔn),不符合要求的不支付不報(bào)賬,做到了把好支付與報(bào)賬關(guān)。項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)嚴(yán)格按照單位的財(cái)務(wù)制度和預(yù)算支出范圍使用。統(tǒng)一核算,按照項(xiàng)目計(jì)劃安排和實(shí)際工作情況開支,做到了??顚S?。
四、部門整體支出績效情況
(1)績效目標(biāo)完成程度。
今年,“兩癌”普查完成率103.86%;免費(fèi)婚前健康檢查項(xiàng)目檢查率94.47%,疾病檢出率6.84%;孕前優(yōu)生健康檢查目標(biāo)覆蓋率100%,早孕隨訪率100%;妊娠結(jié)局隨訪率100%;孕產(chǎn)婦免費(fèi)產(chǎn)前篩查項(xiàng)目:我院免費(fèi)產(chǎn)前篩查目標(biāo)數(shù)4200人,至12月底已完成4202人,產(chǎn)前高危人數(shù)601人,產(chǎn)前診斷人數(shù)434人;確診2人。免費(fèi)新生兒疾病篩查項(xiàng)目篩查率97.01%;聽力篩查率98.76%。
(2)績效評(píng)價(jià)工作情況
20xx年,洞口縣婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心開展績效評(píng)價(jià)的項(xiàng)目有農(nóng)村適齡婦女“兩癌”免費(fèi)檢查項(xiàng)目:今年,“兩癌”普查人數(shù)9000人,完成9348人,完成率103.86%,發(fā)現(xiàn)確診宮頸癌3人,乳腺癌5人,實(shí)現(xiàn)了早發(fā)現(xiàn)、早治療、早干預(yù)的目標(biāo),促進(jìn)了婦女身心健康,受到了社會(huì)的好評(píng);免費(fèi)婚前健康檢查項(xiàng)目:20xx年全縣婚姻登記7954對(duì),婚前醫(yī)學(xué)檢查7514對(duì),檢查率94.47%,其中檢出疾病人數(shù)514人,其中指定遺傳性疾病340人,疾病檢出率6.84%,通過婚前檢查,宣傳增補(bǔ)葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷知識(shí),免費(fèi)發(fā)放葉酸片,提高目標(biāo)人群增補(bǔ)葉酸知識(shí)知曉率和葉酸服用率;國家免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查項(xiàng)目:今年我院孕前優(yōu)生健康檢查目標(biāo)人數(shù)3680對(duì),已完成3680對(duì),目標(biāo)人群覆蓋率100%,早孕隨訪率100%,妊娠結(jié)局隨訪率100%;孕產(chǎn)婦免費(fèi)產(chǎn)前篩查項(xiàng)目:我院免費(fèi)產(chǎn)前篩查目標(biāo)數(shù)4200人,至12月底已完成4202人,產(chǎn)前高危人數(shù)601人,產(chǎn)前診斷人數(shù)434人;確診2人。免費(fèi)新生兒疾病篩查項(xiàng)目等:目前我院新生兒疾病篩查開展了CH、PKU、CAH、G6PD四項(xiàng)篩查及串聯(lián)質(zhì)譜檢查。至12月底新生兒疾病篩查5041人,篩查率97.01%;聽力篩查5132人,篩查率98.76%。至今年12月底我縣共收到兒童營養(yǎng)包67380盒,發(fā)放兒童營養(yǎng)包62000盒,發(fā)放率92%,有效服用率92%。
我院嚴(yán)格按照項(xiàng)目要求,把項(xiàng)目資金用到實(shí)處,資金沒有擠占、挪用。
(3)預(yù)算支出主要績效及評(píng)價(jià)結(jié)論
基本建立了“政府主導(dǎo),衛(wèi)計(jì)牽頭,部門配合,專家支持,群眾參與”的一級(jí)預(yù)防工作機(jī)制成,為保障各項(xiàng)工作的順利實(shí)施,成立了縣領(lǐng)導(dǎo)小組,明確分工,保障到位,規(guī)范服務(wù),將“兩癌”、“產(chǎn)篩”、“免費(fèi)婚檢”等項(xiàng)目工作納入了衛(wèi)計(jì)中心工作和年度生育考核內(nèi)容,取得了良好經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,得到了社會(huì)的廣泛認(rèn)同。
五、存在的問題
(1)對(duì)于績效評(píng)價(jià)的認(rèn)識(shí)不夠深入,把預(yù)算績效簡單等同于工作目標(biāo)、工作考核和業(yè)務(wù)管理。
(2)績效目標(biāo)和指示往往根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況制定,對(duì)項(xiàng)目執(zhí)行過程有效約束不夠,存在一定的偏差。
(3)在績效考評(píng)指標(biāo)上的設(shè)計(jì)上,部分特色指標(biāo)缺乏數(shù)據(jù)支持和可行的分析測評(píng),績效指標(biāo)體系有待完善。
六、有關(guān)建議
加強(qiáng)績效評(píng)價(jià)管理制度和流程的建設(shè),進(jìn)一步深化、完善績效管理體系,建立全過程的預(yù)算績效管理機(jī)制,促進(jìn)績效管理工作向廣度和深度延伸。規(guī)范績效評(píng)價(jià)管理資料的收集整理,確保相關(guān)信息完整、可靠、客觀公正地反映項(xiàng)目資金實(shí)際使用和產(chǎn)生的績效狀況,為今后該項(xiàng)目實(shí)施方向及管理方式的改進(jìn)提供指導(dǎo)。
七、績效自評(píng)結(jié)果擬應(yīng)用和公開情況
我院對(duì)所有項(xiàng)目績效自評(píng)情況進(jìn)行及時(shí)整理、歸納、分析,將其作為經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理工作和安排以后年度預(yù)算的依據(jù),自評(píng)結(jié)果將在網(wǎng)站公開。
按照《江西省財(cái)政廳關(guān)于開展20xx年度中央和省級(jí)轉(zhuǎn)移支付預(yù)算執(zhí)行情況績效自評(píng)工作的通知》(贛財(cái)績〔20xx〕2號(hào))要求,我廳對(duì)照評(píng)價(jià)辦法和評(píng)分細(xì)則內(nèi)容,對(duì)全省20xx年度機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)中央和省級(jí)轉(zhuǎn)移支付情況進(jìn)行了自評(píng),現(xiàn)將自評(píng)情況報(bào)告如下:
一、績效目標(biāo)分解下達(dá)情況
我省機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移支付20xx年全年預(yù)算數(shù)395578萬元,其中:中央轉(zhuǎn)移支付資金347578萬元,省級(jí)轉(zhuǎn)移支付資金48000萬元。全年執(zhí)行數(shù)395578萬元,預(yù)算完成率100%。中央和省級(jí)轉(zhuǎn)移支付資金已全部到位,確保了全省退休人員待遇領(lǐng)取人員養(yǎng)老金及時(shí)足額發(fā)放,較好地完成了年度總目標(biāo)。
二、績效目標(biāo)完成情況分析
(一)資金投入情況分析。
我省機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)171.17萬人,領(lǐng)取養(yǎng)老金人數(shù)為56.5萬人,本年養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)收入326.4億元,其中中央和省級(jí)轉(zhuǎn)移支付資金39.56億元,占養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)收入的12%,有效地緩解了發(fā)放養(yǎng)老金的壓力。
(二)總體績效目標(biāo)完成情況分析。
20xx年,我省各級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)牢固樹立“民生為先、民生為重、民生為本”的理念,以擴(kuò)大養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋面、強(qiáng)化基金征繳、推進(jìn)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作、鞏固和完善養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放為重點(diǎn),加強(qiáng)基金管理,不斷提高社保經(jīng)辦運(yùn)行質(zhì)量和服務(wù)水平,使各項(xiàng)工作扎實(shí)有序開展,確保我省離退休人員養(yǎng)老金等各項(xiàng)待遇每月按時(shí)足額發(fā)放。我省20xx年6月底按照定額調(diào)整加掛鉤調(diào)整方式全面落實(shí)了基本養(yǎng)老金的調(diào)待工作,覆蓋范圍為機(jī)關(guān)事業(yè)單位20xx年12 月31 日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員。
(三)績效指標(biāo)完成情況分析。
1.產(chǎn)出指標(biāo)完成情況分析。
(1)質(zhì)量指標(biāo)
退休人員基本養(yǎng)老金按時(shí)發(fā)放率。20xx年我省機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)按每月15日前及時(shí)發(fā)放養(yǎng)老金,待遇及時(shí)發(fā)放率100%,實(shí)現(xiàn)老有所養(yǎng)。
退休人員基本養(yǎng)老金足額發(fā)放率。20xx年我省機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人數(shù)56.5萬人,共計(jì)發(fā)放退休金329.7億元,待遇足額發(fā)放率100%。
(2)成本指標(biāo)
按照國家規(guī)定調(diào)整養(yǎng)老金待遇水。平根據(jù)國家統(tǒng)一部署,經(jīng)省政府同意并報(bào)人社部、財(cái)政部批準(zhǔn), 6月10日,江西省人力資源和社會(huì)保障廳、江西省財(cái)政廳下發(fā)了《關(guān)于江西省20xx年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的'通知》(贛人社發(fā)〔20xx〕8號(hào)),明確了我省調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的實(shí)施范圍、調(diào)整辦法和水平,并提出了具體要求。6月底,全省已參保的機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員調(diào)增的基本養(yǎng)老金(含從20xx年1月起補(bǔ)發(fā)的資金)均已發(fā)放到位,有效的保障和改善了民生。
三、績效自評(píng)結(jié)果擬應(yīng)用和公開情況
通過對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移支付項(xiàng)目進(jìn)行績效考核,考核資金支出效率和綜合績效,本次績效評(píng)價(jià)結(jié)果將為加強(qiáng)資金管理、完善相關(guān)制度建設(shè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)專項(xiàng)資金預(yù)算安排提供依據(jù)。我廳將根據(jù)此項(xiàng)績效評(píng)價(jià)結(jié)果,及時(shí)總結(jié)管理經(jīng)驗(yàn),完善管理辦法,提高管理水平和資金使用效率。
20xx年以來,我校在教育局和中心學(xué)校的正確領(lǐng)導(dǎo)和整體辦學(xué)目標(biāo)的指引下,以鄧小平理論為指導(dǎo),學(xué)校全面貫徹黨的教育方針、政策,全校師生思想認(rèn)識(shí)明確,深入學(xué)校鄧小平理論和十七大精神,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,不斷提高教師的思想道德水平,轉(zhuǎn)變教育觀念、辦學(xué)指導(dǎo)思想。堅(jiān)持依法治校,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,大面積提高教育教學(xué)質(zhì)量,各項(xiàng)工作穩(wěn)步發(fā)展。
我校全體教師采取學(xué)、議、查、評(píng)、改相結(jié)合的方法經(jīng)過自查自評(píng),對(duì)學(xué)校整體工作進(jìn)行實(shí)事求是、客觀公正的自查自評(píng),現(xiàn)將自查自評(píng)情況匯報(bào)如下:
一、學(xué)校基本情況
頭號(hào)小學(xué)始建于1938年,是一所歷史悠久、文化底蘊(yùn)深厚的完全小學(xué),占地9330平方米,建筑面積2943平方米,其中教學(xué)樓建筑面積1624平方米。綠化面積4050平方米?,F(xiàn)有教學(xué)班6個(gè),在校學(xué)生238人,教師10人,具有??萍耙陨蠈W(xué)歷的9人(含本科5人),教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)率100%。設(shè)中心幼兒園一所,教學(xué)班4個(gè),在園幼兒143人,教師5人。學(xué)校具有良好的教學(xué)條件,教育教學(xué)設(shè)施齊全,有計(jì)算機(jī)教室、圖書閱覽室,教學(xué)儀器室、體育器材室、紅領(lǐng)巾廣播室、電教室、幼兒活動(dòng)室等專用教室7個(gè),建立班班通教室4個(gè),建立了校園廣播系統(tǒng)。音、體、美及教學(xué)儀器均達(dá)到國家三類配備標(biāo)準(zhǔn),圖書室藏書10000余冊(cè),各種報(bào)刊、雜志數(shù)種。學(xué)校現(xiàn)有彩電6臺(tái),計(jì)算機(jī)17臺(tái),投影儀8臺(tái),影碟機(jī)2臺(tái),實(shí)物展臺(tái)1臺(tái),錄音機(jī)10臺(tái),錄像機(jī)1臺(tái)。校園環(huán)境優(yōu)美,硬件設(shè)施齊全,師資力量雄厚。
二、辦學(xué)方向
學(xué)校全面貫徹黨的教育方針,轉(zhuǎn)變教育觀念,明確堅(jiān)持教育為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù),教育同社會(huì)實(shí)踐相結(jié)合的指導(dǎo)思想,辦學(xué)方向明確。學(xué)校遵循教育規(guī)律,優(yōu)化學(xué)校規(guī)律,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,并根據(jù)規(guī)劃逐步實(shí)施,運(yùn)行良好。教師加強(qiáng)教研教改,總結(jié)了許多先進(jìn)的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),砸死低年級(jí)主要實(shí)施新課程改革中的合作學(xué)習(xí)和探究性學(xué)習(xí),中高年級(jí)主要實(shí)行目標(biāo)教學(xué)和合作學(xué)習(xí)。形成了團(tuán)結(jié)勤奮、遵紀(jì)愛國、文明禮貌、開拓進(jìn)取的校風(fēng),嚴(yán)謹(jǐn)扎實(shí)、盡職愛生、耐心勤懇、精益求精的教風(fēng)。
學(xué)校重視教師的思想教育和自身建設(shè),重視教代會(huì)工作,學(xué)校重大事情交教代會(huì)討論、審定,充分發(fā)揮了教職工的主人翁精神和參與意識(shí)。
學(xué)校組織教師認(rèn)真學(xué)校素質(zhì)教育理論,從轉(zhuǎn)變觀念入手,注重教師自身素質(zhì)提高,加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),強(qiáng)化教師備課過程,提出課堂是實(shí)施素質(zhì)教育的主渠道、主陣地,將傳授知識(shí)、培養(yǎng)能力與思想教育結(jié)合起來,不斷優(yōu)化課堂教學(xué),提高教育教學(xué)質(zhì)量。
三、學(xué)校管理
學(xué)校全面貫徹黨的教育方針、政策,全校師生思想認(rèn)識(shí)明確,深化學(xué)習(xí)鄧小平理論和十七大精神,不斷提高教師隊(duì)伍的思想道德水平,轉(zhuǎn)變教育觀念、辦學(xué)指導(dǎo)思想。教師隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高是教好學(xué)、辦好學(xué)的關(guān)鍵。學(xué)校結(jié)合政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),構(gòu)建終身學(xué)習(xí)的意識(shí)和理念,采取積極措施鼓勵(lì)教師進(jìn)行在職學(xué)習(xí),提高個(gè)人的業(yè)務(wù)水平。對(duì)全體教師進(jìn)行定期計(jì)算機(jī)知識(shí)及操作技能培訓(xùn),極大的提高了教師對(duì)信息技術(shù)教育和遠(yuǎn)程教育資源的利用率。采用多種形式對(duì)年輕教師進(jìn)行了培養(yǎng)。學(xué)校還從塑造師德風(fēng)范入手,與教師簽訂師德協(xié)議,加強(qiáng)師德修養(yǎng)。
學(xué)校有健全的管理體制,能根據(jù)教育改革和發(fā)展要求,做到學(xué)校管理制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。
學(xué)校有嚴(yán)格的常規(guī)管理制度,每周堅(jiān)持開展政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),以此來提高教師的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。教師以20xx年修訂的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》為準(zhǔn)則,嚴(yán)格要求自己,教師能廉潔從教,為人師表,尊重家長,以身作則,教師之間團(tuán)結(jié)協(xié)作,形成了一個(gè)凝聚力很強(qiáng)的教師集體,尊重學(xué)生,不歧視后進(jìn)生。學(xué)校有后進(jìn)生轉(zhuǎn)化措施,能堅(jiān)持不懈地開展教師發(fā)展性業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。
學(xué)校有健全的德育管理體制,德育貫穿于學(xué)校教育教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)主要負(fù)責(zé),班主任、少先隊(duì)組織,品德與生活教師認(rèn)真履行職責(zé),教師全員參與。少先隊(duì)組織充分發(fā)揮作用,紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗積極參與德育工作的過程管理。學(xué)校根據(jù)本校實(shí)際,結(jié)合《守則》、《規(guī)范》的要求,對(duì)學(xué)生進(jìn)行了《守則》、《規(guī)范》的考試,充分發(fā)揮德育的導(dǎo)向和激勵(lì)作用,并將思想教育滲透于各科進(jìn)行和各項(xiàng)工作之中,來提高學(xué)生辨別是非的能力。
學(xué)校實(shí)行了班主任負(fù)責(zé)制,班主任工作有計(jì)劃、有總結(jié)。每學(xué)期至少召開一次主題班會(huì)和隊(duì)會(huì),學(xué)校重視“三風(fēng)”建設(shè),建立和健全教育進(jìn)行工作的各項(xiàng)制度,強(qiáng)化了進(jìn)行過程管理,規(guī)范了上課、作業(yè)批改和課外輔導(dǎo),杜絕了教師體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。能按教學(xué)大綱規(guī)定開足開全課程,嚴(yán)格按照教育行政部門的規(guī)定選用教材和教輔讀物,堅(jiān)持杜絕亂征訂和向?qū)W生推銷課外書的現(xiàn)象。按規(guī)定開設(shè)地方課程,結(jié)合學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)隊(duì)學(xué)生進(jìn)行勞動(dòng)技術(shù)教育,認(rèn)真貫徹教育工作的兩個(gè)《條例》,嚴(yán)格按照國家太有標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核。
利用各種節(jié)慶日、紀(jì)念日進(jìn)行各種主題教育,如迎新文藝匯演、學(xué)雷鋒活動(dòng)、慶六一、慶國慶等。并結(jié)合學(xué)校實(shí)際,定期組織校園文化藝術(shù)節(jié)、運(yùn)動(dòng)會(huì)等多項(xiàng)活動(dòng)。在活動(dòng)的組織過程中,力求注重思想性、知識(shí)性、實(shí)踐性、娛樂性的統(tǒng)一。通過活動(dòng)的參與,提高了學(xué)生的認(rèn)識(shí)范圍,培養(yǎng)了活動(dòng)技能,規(guī)范了思想行為,陶冶了道德情操,同時(shí)極大的豐富了師生的精神文化生活。
結(jié)合學(xué)校特點(diǎn)組織了各種興趣小組。如書畫,校園舞蹈隊(duì),校園之聲廣播站,美術(shù)等,聘請(qǐng)相應(yīng)的老師擔(dān)任指導(dǎo)老師,積極開展多種文化活動(dòng)。針對(duì)傾向性問題和熱點(diǎn)文化,舉辦專題講座,及時(shí)向?qū)W生開展了有關(guān)知識(shí)的教育。每周組織一次主題班會(huì),通過開設(shè)音樂課,班務(wù)課等開展日常文化活動(dòng),極大的豐富了學(xué)生的課余生活,全面培養(yǎng)和發(fā)展了學(xué)生的個(gè)性和素質(zhì)。
充分發(fā)揮各種學(xué)生集會(huì)的教育作用。每次集會(huì)都主要安全有序,注重教育的針對(duì)性和有效性,精心組織,如開學(xué)典禮、晨操、文藝演出等。特別是注重每周一升旗儀式的教育作用,每次升旗儀式都做到程序規(guī)范,氣氛莊嚴(yán),國旗下講話做到了富有意義,極大的激發(fā)了全校師生的愛國熱情。
積極開展各種讀書讀報(bào)刊和經(jīng)典誦讀活動(dòng)。作為育人單位,我校積極響應(yīng)開展“經(jīng)典誦讀”活動(dòng),號(hào)召學(xué)生自捐圖書300余冊(cè),學(xué)校圖書室補(bǔ)充數(shù)百冊(cè)建立了班級(jí)圖設(shè)角。學(xué)校保證每天晨讀和語文課前為誦讀時(shí)間。開始實(shí)施初,我校要求保證每天不少于20-30分鐘的誦讀時(shí)間,為此特安排下午2:20-2:30以來經(jīng)典誦讀時(shí)間,在全校范圍內(nèi)深入開展了經(jīng)典誦讀活動(dòng)。為了使低年級(jí)的學(xué)生也有所收獲,為了營造一個(gè)良好的誦讀氛圍,我們還開展了誦讀《三字經(jīng)》和《弟子規(guī)》,在誦讀中熟悉古文、了解古文、為誦讀古文創(chuàng)設(shè)了氛圍。
加強(qiáng)愛校教育。新生入學(xué)時(shí),專門組織開展學(xué)校的發(fā)展歷史、成果等教育,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和愛校情景。努力發(fā)揮歷屆畢業(yè)生先進(jìn)事跡的示范作用,極大的鼓舞了學(xué)生們的學(xué)習(xí)熱情,提高了學(xué)校在學(xué)生心目中的地位,激發(fā)了學(xué)生的榮譽(yù)感和凝聚力。
更新教育觀念,體現(xiàn)以“精講、精煉、探索、拓展”為核心的教改思想。學(xué)校有教研教改課題,積極開展教研活動(dòng),學(xué)習(xí)和探索性的教育教學(xué)手段和方法,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。學(xué)校安全工作,事關(guān)教育改革和發(fā)展的全局,事關(guān)學(xué)校穩(wěn)定和社會(huì)穩(wěn)定的大局。學(xué)校建立健全了工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和各項(xiàng)安全工作負(fù)責(zé)制度,依法落實(shí)各項(xiàng)安全措施,做到責(zé)任到人。學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行《傳染病防治法》、《食品衛(wèi)生法》等有關(guān)法律和規(guī)章制度,切實(shí)加強(qiáng)食品衛(wèi)生,對(duì)食品的采購、加工做到定點(diǎn)定人,廚師經(jīng)過市防疫站的體檢,辦理了健康證。加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的衛(wèi)生知識(shí)教育,利用校園廣播對(duì)甲型h1n1疾病的預(yù)防知識(shí)進(jìn)行了宣傳教育,并做好消毒。
努力做好校園周邊安全工作,重大清理清查了在校園周邊200米內(nèi)的各種營業(yè)性歌舞廳、網(wǎng)吧、電子游戲廳等,校園周邊安全無隱患。利用教師會(huì)、學(xué)生班會(huì)等多種途徑,開展形式多樣的安全教育,使學(xué)校安全宣傳和教育經(jīng)?;贫然?,把安全基本常識(shí)融入日常的教育教學(xué)活動(dòng)中,增強(qiáng)廣大師生員工做好安全工作的法制觀念,自我防范意識(shí)與自我保護(hù)能力。學(xué)校無重大安全事故發(fā)生。
加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理嚴(yán)格,購物、結(jié)賬分人負(fù)責(zé),相互監(jiān)督。能按照上級(jí)部門規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),實(shí)行“一生一票一卡”制度。堅(jiān)決杜絕亂收費(fèi)現(xiàn)象,并定期公開賬務(wù)和財(cái)務(wù),能合理組織社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),創(chuàng)收經(jīng)費(fèi)管理有制度,使用率高。
在學(xué)校的發(fā)展中,我校積極努力,也取得了一系列的成績:
20xx年被鎮(zhèn)黨委、政府授予“先進(jìn)集體”。
20xx年9月甘州區(qū)少工委授予“希望書屋”稱呼,并捐贈(zèng)圖示5000余冊(cè)。
20xx年被甘州區(qū)教育局命名為“全區(qū)素質(zhì)教育工作特色學(xué)?!?。
20xx年11月,被交通主管部門授予“交通安全文明學(xué)校”稱號(hào)。
20xx年9月經(jīng)甘州區(qū)教育局考核驗(yàn)收,學(xué)校校園文化建設(shè)評(píng)估達(dá)標(biāo);
20xx年9月,經(jīng)教育局的考核驗(yàn)收,被命名為校園文化建設(shè)示范校。
20xx年小學(xué)畢業(yè)考試和綜合考評(píng)名列前茅。
四、辦學(xué)條件
學(xué)校每年盡量籌備資金,以滿足教育教學(xué)的正常開支,圖書室,體育室、遠(yuǎn)程教育設(shè)施使用正常。校舍場地及教學(xué)設(shè)備齊全,實(shí)驗(yàn)室、儀器室以及電教設(shè)備達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),各種體育用品基本齊全,實(shí)驗(yàn)開出率高。學(xué)校有60多平方米的圖書室,生均圖書50冊(cè)以上,圖書由專人負(fù)責(zé),管理規(guī)范。建立了班級(jí)圖書角。有計(jì)算機(jī)、電視機(jī)、dcd,收錄機(jī),電子琴,投影儀等設(shè)備,設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常,完好率達(dá)100%,全面服務(wù)與教育教學(xué)工作,使課堂教學(xué)不斷得到優(yōu)化。
五、教育質(zhì)量
過去的一年,我校教育教學(xué)工作在鎮(zhèn)中心學(xué)校的指導(dǎo)下,經(jīng)過全體師生的共同努力,教育教學(xué)質(zhì)量在原來的基礎(chǔ)上,得到了鞏固和提高,學(xué)生的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、身體素質(zhì)、心理素質(zhì)、審美素質(zhì)等方面有了一定的發(fā)展,大多數(shù)學(xué)生有廣泛而穩(wěn)定的學(xué)習(xí)興趣,學(xué)生遵紀(jì)守法,全校學(xué)生思想品德合格率為100%,體育達(dá)標(biāo)率為95%,音體美勞合格率為95%以上。在全鎮(zhèn)組織的期末考試中,我校學(xué)生各科綜合成績名列全鎮(zhèn)前列。
六、存在的問題
1、教師教學(xué)思想、教學(xué)方法、有待加強(qiáng)。教師在教學(xué)過程中,不能很好的體現(xiàn)教改理念,學(xué)生主體作用得不到發(fā)揮,信課程的理論學(xué)習(xí)。
2、雖然向村委會(huì)爭取資金改善教育教學(xué)設(shè)施,努力改善學(xué)校面貌。
3、遠(yuǎn)程教育資源的使用有待繼續(xù)加強(qiáng)。
我校認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要,全面推進(jìn)義務(wù)教育,不斷提升學(xué)校辦學(xué)條件。學(xué)校在xx區(qū)區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)相關(guān)文件精神,扎實(shí)推進(jìn)學(xué)校義務(wù)教育均衡發(fā)展各項(xiàng)工作,現(xiàn)將校義務(wù)教育均衡發(fā)展的工作情況匯報(bào)如下:
一、學(xué)?;厩闆r
xx小學(xué)位于xx鄉(xiāng)西部,西與xx、xx相接,緊臨xxx高速上道口,校園環(huán)境優(yōu)美,書香氛圍濃厚。學(xué)校1972年建校,我校現(xiàn)有教學(xué)班9個(gè),教職工23人(含支教教師4人),學(xué)生351人。
三、五、六年級(jí)為單行班,每班均不超過60人,
一、二、四年級(jí)每個(gè)年級(jí)2個(gè)班,人數(shù)控制在45人以下,其中二年級(jí)每班38人,學(xué)校無超大班。學(xué)校有多功能教室、科學(xué)實(shí)驗(yàn)室、美術(shù)室、音樂室、圖書室各1間。
近幾年在區(qū)教科體局的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,學(xué)校經(jīng)過不斷努力,辦學(xué)條件逐漸完善,投入金額逐年增加,增添功能室儀器和設(shè)備,能基本滿足學(xué)校教學(xué)輔助用房要求,確保了學(xué)校正常的教學(xué)秩序。
二、指標(biāo)達(dá)標(biāo)自評(píng)情況
根據(jù)《河南省義務(wù)教育發(fā)展基本進(jìn)本均衡縣督導(dǎo)評(píng)估細(xì)則(試行)》(豫教督導(dǎo)[20xx]119號(hào))的細(xì)則、《河南省義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)條件基本標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(豫政辦[20xx]129號(hào))要求,學(xué)校對(duì)評(píng)估內(nèi)容的5項(xiàng)一級(jí)指標(biāo)和21項(xiàng)二級(jí)指標(biāo)進(jìn)行了認(rèn)真的自查自評(píng),自評(píng)分?jǐn)?shù)為:學(xué)校設(shè)置與班額14分,(其中學(xué)校設(shè)置5分,規(guī)模與班額3分,校園環(huán)境6分,用地面積1分);校舍建設(shè)21分(其中建筑面積5分,普通教室6分,輔助用房專用教室等4分,辦公用房4分,廁所2分,沒有學(xué)生宿舍和食堂);設(shè)備設(shè)施和場地26分(其中圖書5分,教學(xué)儀器6分,教育信息化基礎(chǔ)設(shè)施4分,音美器材5分,體育器材5分,運(yùn)動(dòng)場地1分);教師與經(jīng)費(fèi)10分;質(zhì)量與管理10分??傆?jì)81分,折合分?jǐn)?shù)分,根據(jù)基本標(biāo)準(zhǔn)達(dá)標(biāo)評(píng)估細(xì)則得分達(dá)標(biāo),學(xué)?;揪邆淞恕昂幽闲×x務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn)達(dá)標(biāo)評(píng)估”的條件。
三、存在的問題
(一)學(xué)校學(xué)生運(yùn)動(dòng)場地因資金受限,還沒有建成200米跑道,學(xué)生課間活動(dòng)、體育課受到限制,需要進(jìn)一步投入資金進(jìn)行建設(shè)。
(二)根據(jù)圖書配備標(biāo)準(zhǔn),生均藏書15冊(cè)的標(biāo)準(zhǔn),學(xué)校更新圖書還有待加強(qiáng)。
(三)學(xué)校有2班的學(xué)生人數(shù)超過50人/班的標(biāo)準(zhǔn),其中人數(shù)最多的班級(jí)有53人。
(四)儀器損壞嚴(yán)重,急需更新。
(五)學(xué)校受場地限制,一些功能室面積不足。
四、今后工作努力方向
(一)認(rèn)真對(duì)照《河南省人民政府教育督導(dǎo)團(tuán)關(guān)于開展義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn)情況等四項(xiàng)工作達(dá)標(biāo)評(píng)估表》的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)文件精神,扎實(shí)推進(jìn)我校義務(wù)教育均衡發(fā)展工作,縮小差距,提升辦學(xué)條件,打好學(xué)校特色牌。
(二)加大學(xué)校基礎(chǔ)設(shè)施和功能室建設(shè)的資金投入,對(duì)各類教學(xué)儀器做到及時(shí)排查、及時(shí)購置添加,確保各類教學(xué)儀器配備達(dá)到配備標(biāo)準(zhǔn),保障正常的教學(xué)秩序。
(三)認(rèn)真做好各功能室、教學(xué)儀器的管、建、配等工作,充分發(fā)揮功能室的教學(xué)功能,保障學(xué)校的正常教學(xué)秩序。
(三)在今后學(xué)校義務(wù)教育均衡發(fā)展工作中,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),加大資金投入,努力提高學(xué)校辦學(xué)條件,完善設(shè)施、儀器建設(shè)等工作,滿足教學(xué)要求,使學(xué)校基本辦學(xué)條件更上一層樓。
一、考核范圍
各科工作崗位的科級(jí)及科級(jí)以下工作人員,駕駛員考核另行規(guī)定。
二、考核內(nèi)容
(一)業(yè)務(wù)工作
主要考核崗位職責(zé)的履行情況和所承擔(dān)年度工作任務(wù)的完成情況。
(二)共性工作
主要包括參加政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、集體活動(dòng)、規(guī)范化制度化建設(shè)情況;機(jī)要保密、計(jì)劃生育、安全生產(chǎn)、衛(wèi)生、社會(huì)治安綜合治理、內(nèi)保值班情況;精神文明建設(shè)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、工作作風(fēng)情況。
三、考核方式
考核工作在考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組的組織下,采取定量考核與定性考核相結(jié)合,日??己伺c年終民主測評(píng)相結(jié)合的方式進(jìn)行。
(一)日??己?/p>
日常考核按百分計(jì)算,其中業(yè)務(wù)工作占60%,共性工作占40%。
1、業(yè)務(wù)工作。考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)日??己嗽u(píng)分標(biāo)準(zhǔn),對(duì)工作人員的業(yè)務(wù)工作情況進(jìn)行定期考核,考核情況記入《日??己擞涗洷怼贰?/p>
2、共性工作??己斯ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)日??己嗽u(píng)分標(biāo)準(zhǔn),對(duì)工作人員的共性工作情況進(jìn)行定期匯總,匯總情況記入《日??己擞涗洷怼贰?/p>
《日??己擞涗洷怼酚煽己斯ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一保管,年終由考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行匯總。
(二)民主測評(píng)
民主測評(píng)成績按百分計(jì)算。考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)市委組織部和市政府公務(wù)員管理部門的安排部署,組織進(jìn)行。具體程序如下:
1、被考核人員總結(jié)年度工作情況,填寫《年度考核表》;
2、召開全體工作人員會(huì)議,被考核人員進(jìn)行述職,述職內(nèi)容主要包括工作業(yè)績和存在的不足;
3、組織民主測評(píng),以填寫民主測評(píng)票的形式對(duì)被考核人員進(jìn)行測評(píng)。民主測評(píng)按縣級(jí)干部(a票)占50%、中層正職(b票)占30%、其他人員(c票)占20%的比例計(jì)算得分。
四、考核結(jié)果的計(jì)算及運(yùn)用
考核結(jié)果實(shí)行百分制,分?jǐn)?shù)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
被考核人員總分?jǐn)?shù)=日??己说梅帧?0%+民主測評(píng)得分×40%。
考核結(jié)果作為提出優(yōu)秀、稱職(合格)及其他考核等次人員和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員名單的主要依據(jù)。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
成立由主任任組長,各分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長,有關(guān)科負(fù)責(zé)人和工作人員為成員的市政府法制辦考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)工作人員考核的組織領(lǐng)導(dǎo);領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在綜合科,具體負(fù)責(zé)考核工作的日常事務(wù)。
六、日常考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
(一)業(yè)務(wù)工作
1、盡職盡責(zé)完成本職工作,無扣分情況的,得60分。其中,宣傳工作占10分。
2、工作中有創(chuàng)新,并取得明顯成效或?yàn)閱挝蛔龀鐾怀鲐暙I(xiàn)的,經(jīng)考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定,可適當(dāng)加1-5分。
3、受到國家、省、市級(jí)表彰的,分別加5分、3分、2分。因一項(xiàng)工作受到重復(fù)表彰的,按最高等次表彰加分,不重復(fù)計(jì)算。
4、超額完成年度宣傳工作任務(wù)的,按下列標(biāo)準(zhǔn)加分(一稿多投的,按照最高標(biāo)準(zhǔn)加分,不重復(fù)計(jì)算):
(1)在國家、省、市級(jí)報(bào)刊發(fā)表與工作有關(guān)調(diào)研或理論文章的,每發(fā)表一篇分別加3分、2分、1分;發(fā)表新聞稿件的,每發(fā)表一篇分別加2分、1.5分、1分。
(2)在國務(wù)院法制辦、山東省政府法制辦網(wǎng)站發(fā)表調(diào)研文章的,每發(fā)表一篇分別加1.5分、1分;發(fā)表信息稿件的,每發(fā)表一篇分別加1分、0.5分。
5、因自身原因未按規(guī)定時(shí)間和要求完成年度工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)的,視情況扣1-10分。
6、未按時(shí)報(bào)送重點(diǎn)工作督查事項(xiàng)進(jìn)展情況的,每發(fā)生一次,科負(fù)責(zé)人和具體承辦人各扣0.5分;未按時(shí)完成重點(diǎn)工作督查任務(wù)的,每發(fā)生一次,科負(fù)責(zé)人和具體承辦人各扣2分;未完成重點(diǎn)工作督查任務(wù),或完成任務(wù)質(zhì)量不高,影響單位政務(wù)考核事項(xiàng)成績的,每發(fā)生一次,科負(fù)責(zé)人和具體承辦人各扣5分以上,直至取消評(píng)先樹優(yōu)資格。
7、工作不規(guī)范,不按工作程序和制度辦事,導(dǎo)致工作失誤或出現(xiàn)差錯(cuò)的,當(dāng)事人一次扣1分;造成較壞影響的,除按有關(guān)規(guī)定處理外,科負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人一次各扣2-5分。
(二)共性工作
1、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,遵守職業(yè)道德規(guī)范和工作紀(jì)律,無扣分情況的,得40分。
2、代表單位參加全市性集體活動(dòng),獲得較好名次的,每次加2分。
3、拾金不昧、見義勇為、扶貧濟(jì)困等受到社會(huì)好評(píng),為單位爭得榮譽(yù)的,加2分。
4、無故不參加單位組織的會(huì)議、政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和其他集體活動(dòng)的,每缺勤一次扣2分。
5、考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員對(duì)工作人員遵守機(jī)關(guān)辦公制度情況進(jìn)行不定期檢查。遲到、早退、脫崗、串崗每發(fā)現(xiàn)一次扣0.5分;未請(qǐng)假或請(qǐng)假未獲批準(zhǔn)擅自離崗視為曠工,發(fā)現(xiàn)一次扣2分。
6、服務(wù)態(tài)度不好,辦事拖拉,造成不良影響的,一次扣1分。
7、無故不按規(guī)定值班或擅離職守的,發(fā)現(xiàn)一次扣1分,貽誤工作或造成較壞影響的,扣2分。
8、違反建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)的有關(guān)規(guī)定,發(fā)現(xiàn)一次扣1分,造成較壞影響的,扣2分。
9、因飲酒或其他原因貽誤工作造成不良影響的,一次扣1分。
10、不服從領(lǐng)導(dǎo),不維護(hù)團(tuán)結(jié),與他人發(fā)生爭吵的,一次扣5分;遇事以大局為重,主動(dòng)避免爭執(zhí)的,一次加5分。
(三)否決事項(xiàng)
凡有下列情況之一的,取消評(píng)先樹優(yōu)資格:
1、違法違紀(jì)或工作出現(xiàn)嚴(yán)重失誤,造成較壞影響的。
2、本年度曠工累計(jì)超過1天,事假累計(jì)超過30天或病假累計(jì)超過60天的。
3、不遵守工作紀(jì)律,工作時(shí)間炒股,參與打撲克、下棋、玩電腦游戲、網(wǎng)上交友聊天等娛樂活動(dòng),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)的。
4、廉政建設(shè)、計(jì)劃生育、社會(huì)治安綜合治理、信訪、保密工作等方面出現(xiàn)問題的。
七、其他事項(xiàng)
其他需要加扣分的情形,由考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)實(shí)際情況研究確定。未盡事宜,參照《山東省公務(wù)員考核實(shí)施辦法》執(zhí)行。
在六個(gè)月的考核試用期中,我總結(jié)出自己在工作中的進(jìn)步與不足:
比以前有較大進(jìn)步的方面:
1、從一個(gè)生活懶散的學(xué)生轉(zhuǎn)為一個(gè)行之有束的社會(huì)人。
2、在新能源待的期間,對(duì)質(zhì)檢那方面有所了解,對(duì)提拉單晶硅工藝也有所感性認(rèn)識(shí)。
3、調(diào)入到多晶硅籌備組,對(duì)個(gè)人交際能力有所提高,對(duì)多晶硅行業(yè)也有所了解。
4、對(duì)dcs系統(tǒng)有了粗略認(rèn)識(shí),對(duì)合同、協(xié)議有所認(rèn)識(shí)新員工考核自我評(píng)價(jià)新員工考核自我評(píng)價(jià)。
5、在參與其它工作中,也學(xué)習(xí)、認(rèn)識(shí)了解一些其它業(yè)務(wù)知識(shí)。
不足方面與改進(jìn)辦法:
1、個(gè)人交際能力有待提高(往后在交際中多想、多思)
2、對(duì)一些辦公軟件使用有待提高(抽時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí))。
3、對(duì)多晶硅工藝的學(xué)習(xí)還要加強(qiáng)(跟同事、專家學(xué)習(xí)、請(qǐng)教)。
4、主動(dòng)與主管領(lǐng)導(dǎo)就其工作方面溝通少(加強(qiáng)這方面工作)。
5、要提高自己的學(xué)習(xí)能力,不懂的地方?jīng)Q不裝著自己懂,認(rèn)真向主管、同事們請(qǐng)教、學(xué)習(xí)新員工考核自我評(píng)價(jià)評(píng)語。
總之,由于這個(gè)工作崗位的重要性,相信在今后工作時(shí)間中會(huì)倍加努力,不斷學(xué)習(xí)、虛心學(xué)習(xí),嚴(yán)格要求自己,較全面地提高自己。
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