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[參考]教師2022年年終述職報告合集

發(fā)布時間:2023-01-17

教師年終述職報告。

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光陰是從來不會等人的,一段時間的工作即將過去。需要我們盡早考慮撰寫一份正式的崗位述職報告了。述職報告是任職者向他人陳述自己某一階段工作情況的文書。會寫崗位的個人述職報告嗎?我們?yōu)榇蠹页噬鲜占驼淼慕處?022年年終述職報告,歡迎收藏本網(wǎng)站,繼續(xù)關注我們的更新!

教師2022年年終述職報告(篇1)

20xx年對于我個人來說是接受挑戰(zhàn)的一年、充滿希望和不斷探索的一年,同時也是開拓創(chuàng)新、學習實踐和收獲經(jīng)驗的一年,感謝xx學院給予我這樣一個表現(xiàn)自我的機會和展示自我能力的平臺?,F(xiàn)將工作匯報如下:

一、思想政治素質(zhì)

思想是行動的先導,理論是實踐的指南。使我充分認識大學生思想政治教育工作的重要意義,切實將育人工作放在首位,嚴于律己,甘于奉獻;積極開展學生思想政治教育工作,堅持以人為本,細致了解學生學習和生活情況,能夠努力拓展多種教育形式,提高思想政治教育的的針對性、時效性和吸引力,全面實施,培養(yǎng)學生德、智、體、美全面發(fā)展。

1、我認為自己首先應具有較高的政治素質(zhì)。堅持正確的政治方向,政治目標和政治立場,不斷增強政治把握力和政治鑒別能力。

2、能幫助大學生樹立正確的世界觀、人生觀,價值觀。幫助學生養(yǎng)成良好的道德品質(zhì),主動學習和掌握大學生思想政治教育的理論和方法,不斷提高工作能力和水平。

3、其次要時刻注意自己的言行,真正做到為人師表。

二、努力工作,提高教學能力

工作中時刻以學生為主體,以學生發(fā)展為工作目標,設計和開展教育教學工作。擔任旅酒系國酒xx班的班主任,我能認真做好大學生日常思想政治教育工作及服務育人工作,用心管理好學生和學生班級建設工作,努力讓每一位學生在這個班級體中快樂的度過每一天。

學生和我都處在一個非常自然的狀態(tài)下,學習國際酒店管理這個專業(yè),更重要的是對酒店的熱愛和學生個人未來的就業(yè)趨向。因此也要要求規(guī)范自己的師德行為,時時處處身正為范,熱愛學生。特別是關注和幫助那些在思想、行為或其它方面有特殊困難的學生,時刻關心他們的成長需要,一個溫馨的笑容、一聲熱情的問候、一句誠懇的提醒都表達了我時刻關心每一個正在成長道路上享受陽光的孩子的心愿。

在班級里,要根據(jù)學生思想實際需要,適時恰當靈活的教導學生使用相關文明用語,用表揚、鼓勵的方式方法來促進學生學習的興趣,提高學生學習的積極性;當然,還要尊重學生 、信任學生、鼓勵學生、啟發(fā)學生、愛護學生、導引學生使用文明用語。不得丟開思想鼓勵而去批評、訓訴學生,以免傷害學生自尊和損害教學。

三、下學期工作計劃

1、自覺嚴格遵循教育教學規(guī)律,全面貫徹黨的教育方針,不做違規(guī)違紀的行為。認真完成教育教學工作,不遲到,不無故缺勤。督促學生遵守各項規(guī)章制度,完善學生個人自律系。

2、時刻以一名優(yōu)秀班主任的標準來嚴格要求自己。熱情化作勤奮工作的動力,并落實到學習教育精神的實踐中來,立足教育本職,拓展教育思路,創(chuàng)新教育成果,營造和諧、融洽的師生關系、引導、創(chuàng)設團結(jié)互助的師生關系,促進班級溫馨、和諧的發(fā)展。

3、認真聽講努力學習,提高自己的教學能力。根據(jù)學校工作需要,積極組織、合理協(xié)調(diào)和整合各部門工作需要,服務和幫助各部門的工作順利、有效地開展。

教師2022年年終述職報告(篇2)

一年又將過去,現(xiàn)從德、能、勤、績四個方面對我20xx年的工作進行如下總結(jié)。

第一,厚德以載物。作為一名教師,我信奉“學高為師,身正為范”,在道德上嚴格要求自己,言傳身教,傳遞正能量。我愛崗敬業(yè),嚴守教育部門提出的“六個嚴禁”,廉潔奉公,兢兢業(yè)業(yè)。

第二,能者愿多勞。20xx年上半年,我擔任教師發(fā)展部干事、七年級語文備課組長、七(3)七(4)班語文教學工作、自主拓展課課本劇教學;20xx年下半年,我擔任教師發(fā)展部副主任、八年級語文備課組長、八(3)八(4)班語文教學工作。教師發(fā)展部主要負責學校師訓、科研、語言文字等相關工作,事務瑣碎繁雜,成效不易察覺;七八年級的語文教學工作量多。這一年里,雖然工作量巨大,且肉眼不易看到成效,但我依舊勤懇耕耘在工作崗位上。

第三,業(yè)務精于勤。工作的各個方面,我勤勤懇懇,任勞任怨,盡己所能,將工作做好。(一)身為七八年級語文備課組組長,我注重備課組建設,關注年級學業(yè)質(zhì)量,20xx年本年級語文學科成長性良好。20xx年區(qū)質(zhì)量監(jiān)控較六年級入學時有明顯進步。同時,還組織好教學視導工作,對六年級語文備課組進行了視導。作為被視導年級時,組織好備課組的上課磨課工作,和組內(nèi)老師共同成長。(二)身為語文教師,在班級基礎薄弱的基礎上,經(jīng)過一年多的努力,讓學生的成績有了較快的提高。指導卜凡、杭怡婷獲得“小楊生煎·新知杯”作文競賽上海賽區(qū)三等獎;指導周海齊獲得第32屆上海市現(xiàn)場作文大賽閔行賽區(qū)三等獎。(三)身為教師發(fā)展部干事和副主任,我始終兢兢業(yè)業(yè),認真做好本職工作。取得的成果在下一部分詳細羅列。

第四,功到自然成。教師發(fā)展部是為教師發(fā)展提供服務的,20xx年本部門工作主要取得如下成效。

一、師訓工作——智慧教師,培訓先行

師訓方面,除了組織教師參加“十三五”市級課程培訓,區(qū)級各類培訓以外,還立足校情展開各類工作。

(一)完善培訓制度,形成專業(yè)能力梯隊

為更好地推動各能力層次的教師發(fā)展,20xx年制定了《xx中學青藍攜手共進方案》、《xx中學青藍攜手共進協(xié)議》和《xx中學青藍攜手共進工作手冊》根據(jù)青年教師意愿,經(jīng)學校討論,第一批青藍攜手對象為:宮雪、關紅慧——唐連芳;吳靜——楊泱;曾麗媛——王競;宋佩佩——肖素晴;盛兆靜——文霞榮;李素娟——梁惠華;薛光俊——陳艷。其中的藍方教師有學校的優(yōu)秀教師,也有外聘專家。

在教師發(fā)展部的組織下,青藍攜手教師和學校簽訂了協(xié)議。協(xié)議以兩年為一個周期,根據(jù)學校教師專業(yè)能力考核相關要求,學校以學期為單位對任職于本校的青藍雙方教師進行考核,考核結(jié)果納入績效獎勵。

20xx年初,結(jié)合閔行區(qū)第五屆骨干系列教師評選活動,制定了《xx中學骨干教師評選方案》。根據(jù)方案要求,制定了《xx中學區(qū)骨干后備評選細則》、《xx中學區(qū)骨干(學科帶頭人)評選細則》。方案出臺后,共收到20位教師的評選申請,評出區(qū)級和校級骨干系列教師若干:

區(qū)骨干教師:吳瑩、王瓊、梁惠華、潘秀霞

區(qū)骨干后備:王xx、王文杰、王秋兒、文霞榮、叢娟、湯秀君、蔣樂華

校骨干教師:許雅梅、沈冬賢、吳忠圓、宗爽、顧慧軼

同時,完成了20xx學年骨干人才評審工作,吳瑩、王瓊、梁惠華、潘秀霞四位教師被認定為閔行區(qū)骨干人才,并組織四位骨干教師完成了本學年新教師匯報課的觀課、評課工作。

(二)加強校本研修,提高教師專業(yè)素養(yǎng)

20xx年,整合教師發(fā)展需求和學?;顒樱采陥髢身椥1狙行揄椖?。

上半年,申報《多方位改進課堂教學,打造智慧型教師隊伍》;下半年申報《中國傳統(tǒng)文化專題選講》。

自主研修方面,已完成20xx學年的學分申請。為更好地指導教師參加職稱評審,在全教會上進行了職稱評審交流。

二、科研工作——創(chuàng)智xx,科研引領

(一)積極組織課題申報,數(shù)量質(zhì)量穩(wěn)步提高

20xx年,學校立項龍頭課題《初中學校構(gòu)建“創(chuàng)智課堂”》的實踐研究;宗爽老師立項大課題《基于解題型微課的開發(fā)與應用提升初中生數(shù)學學習素養(yǎng)的實踐研究》。成功立項xx個區(qū)級小課題。

(二)做好課題結(jié)題指導,課題評比結(jié)果喜人

學校堅持不懈抓科研,教師在課題評比中獲得了較好的成績。

20xx年初,兩項大課題結(jié)題合格:劉志猛《“知行課程”開發(fā)背景下學生體驗式學習的實踐研究——以藝體類為例》、王瓊《“知行課程”開發(fā)背景下,基于學生學情創(chuàng)設真實情境的初中英語校本教材編寫的探索與研究》。

第九屆小課題成功結(jié)題20個,其中七個獲得等第獎。

(三)指導教師參加培訓與評比,科研參與面進一步擴大

教師發(fā)展部以閔行區(qū)課堂教學改進案例評選為契機,對部分教師進行了教學案例撰寫培訓,有14位教師撰寫了教學改進案例參加評選,5位教師獲得等第獎。

立足20xx年“創(chuàng)智杯”系列活動之征文評比,積極動員教師參加征文培訓,鼓勵每位教師撰寫論文。在此基礎上,選送xx篇參加區(qū)級評選,共有9篇文章獲得區(qū)級等第獎,占參與評選數(shù)的50%。其中胡繼國老師《為了誰而信仰:發(fā)現(xiàn)生命》獲市二等獎、沈冬賢老師《潤心無聲,潤行有痕——我的思品課從研究學生開始》獲市三等獎。

20xx年,完成了閔行區(qū)首屆青年科研班的培訓工作,吳靜、俞偉鵬、梁麗麗三位教師順利結(jié)業(yè)。根據(jù)教師需求,20xx年第二屆青年科研班報名工作也已完成,李迪、盛兆靜、徐浩瑞、王xx四位教師成功報名,并接受科研工作培訓。

為了提高課題立項質(zhì)量,20xx年還開展兩項工作:

組織有意向申報課題的老師,參加“區(qū)級課題申報的項目設計”培訓;召開學校教科研推進會,在20xx學年工作總結(jié)的基礎上,思考20xx~20xx學年學校工作的突破點,以課題的形式聚焦問題、解決問題,逐步形成“創(chuàng)智教育”特色,提高辦學質(zhì)量。推進會邀請了教育學院專家莊明老師為教師作專題指導。

(四)匯編《xx教育》,分享教育教學智慧

三、其他工作

(一)完成區(qū)語言文字規(guī)范化示范校復評

上半年教師發(fā)展部接手語言文字工作,完成了語言文字示范校的復評。

xx中學是閔行區(qū)前四輪的語言文字規(guī)范化示范校,因此我們對于學校語言文字工作的要求,不止于規(guī)范,更在于突破與提升。本次復評我校匯報的主題是“文”心雕“龍”,即以全校師生對語言文字工作的用心,去雕琢出一個更好的xx。

教師發(fā)展部從主要做法、經(jīng)驗與成效、特色與亮點、反思與展望四個方面回顧了近年來學校在語言文字方面的一系列工作,在答辯時受到專家的一致好評。

(二)學術(shù)校慶完美收官

學術(shù)校慶活動中,教師發(fā)展部主要負責文本內(nèi)容的設計與打磨,配合各教研組完成每月活動。

綜理組“七彩綜理,智慧xx”、數(shù)學組“同畫一個圓,共筑一個夢”、綜文組“四維綜文,花樣年華”、英語組“花開四季,璀璨xx”、語文組“‘文’心雕‘龍’”、藝體組“‘藝’心同‘體’”,六大教研組根據(jù)學科特色圍繞主題分別開展了學術(shù)校慶。xx師生一起交流了課堂教學改進的成果,分享了教育教學中的智慧,張揚著教師們的才華與能力。在以教研組為單位的學術(shù)校慶中,教師們明確了專業(yè)發(fā)展的切入點,增強了團隊合作的凝聚力,提高了對學校發(fā)展的認同感。如何提高教研組的組織力凝聚力?如何改進課堂教學?如何促進教師專業(yè)成長?如何發(fā)展學校特色?學術(shù)校慶,原本只是一次投石問路般的嘗試,至此終于柳暗花明。

總結(jié)學術(shù)校慶,本人撰寫論文《融學術(shù)與校慶為一體,讓教師與學校共成長》,獲“閔教杯”論文評選三等獎。

(三)制定并推進20xx學年“創(chuàng)智杯”系列活動

20xx學年“創(chuàng)智杯”以“創(chuàng)智xx,智慧教師”為主題展開,以課程建設和教學改革為主線,以“關注師生可持續(xù)發(fā)展”為重點,努力提升學校內(nèi)涵發(fā)展品質(zhì)。

教師發(fā)展部制定本屆“創(chuàng)智杯”方案,方案共設置7項活動:1、創(chuàng)智課堂教學評比;2、校際同課異構(gòu)研討;3、“我的課堂我來曬”——“一師一優(yōu)課”網(wǎng)絡曬課活動;4、校際命題評比;5、“我的教育觀”征文評比;6、優(yōu)秀教學設計征集、優(yōu)秀教案集評選;7、校本資源庫建設評比。

值得一提的是網(wǎng)絡曬課活動,總計曬課75節(jié),其中李蓉蓉《狼》、胡繼國《人口發(fā)展的歷程》、盛兆靜《零食(或飲料)與健康》被推選為優(yōu)課參與區(qū)級評選。

(四)20xx學年學科月方案設計

在20xx學年學術(shù)校慶的基礎上,我擬定了以“盈科后進,學以致遠”為主題的教學方案。結(jié)合學科特點和教師發(fā)展需求,設計了系列活動。

(五)其他工作

此外,教師發(fā)展部還承擔了一些列其他工作,主要是文本內(nèi)容的撰寫與修改,如校慶主持稿、黨建匯報稿、開放日PPT制作等工作。同時,幫助多位教師撰寫并修改參賽論文、課題、匯報稿等。完成了20xx學年教師專業(yè)發(fā)展數(shù)據(jù)的填報……其他瑣碎工作不再羅列。

教師發(fā)展部的工作屬于細水長流型,沒有轟轟烈烈地呈現(xiàn),但是卻如空氣無處不在,為教師的發(fā)展提供最直接的保障。

“己欲立則立人,己欲達則達人”,是教師發(fā)展部秉持的工作準則,希望能和全體教師一起進步,在每位教師的發(fā)展中成就本部門的工作。

教師2022年年終述職報告(篇3)

還未來得及驚呼,20xx便裹挾著冷冷的寒風即將呼嘯而過。時光列車看似站站停,卻又站站不停,只有不停往前跑往前奔往前不斷的前進,無暇回顧,亦沒有時間哀嘆。這一年,我做了些什么?

已是20xx的最后一天了,回顧這一年的自己,無限感慨,有哪些事情是讓自己滿意的,又有哪些事情是我自己不滿意的。尼采說過,每一個不曾飛舞的日子,都是對生命的辜負。我把這句話稍稍改動,寫在了班級的黑板上,作為警醒,日日讓學生也經(jīng)受這樣的潛移默化:每一個不曾努力的日子,都是對生命的辜負。那么,我又做好了些什么?我又沒做好些什么?每年都是那么匆匆,每個學期都是那么忙碌,每個階段都是這樣無暇回顧自己,也每每在年末,回首即將過去的一年時,便會驚覺,啊,如此之快,怎么剛還是年頭,還未眨眼便已是一年匆匆而過至年尾,我的時間,遠遠不夠用,要么就是這些年來,對于時間的掌控能力,我還是沒有把自己訓練出來,我所獲得的個人的進步遠非我自己所期待的,我還需要加強這方面的能力。

剛剛過去的20xx的下X學期,除了常規(guī)的教學工作,集體的項目比賽——一場X人的舞蹈,一次X人的朗誦比賽,再有一個X人的合唱比賽,就將我所有的工作教學之外多余的時間填滿,外加一個班級的管理、帶領和日常的常規(guī)工作,使得我每一天都異常的忙碌,每一天都不閑著,也特別的充實,生命的厚度因為這樣的忙碌而日漸累積。

關于比賽——所有的比賽都是區(qū)級的比賽,自然不敢怠慢。舞蹈集體項目,充分發(fā)揮學生的主觀能動性,自己選曲目自己選服裝自己編排,我把的是質(zhì)量關,舞美以及整體的效果。在無數(shù)次的排練過程中,學生的思維也積極了起來,在美的享受中,自己也充分感受到了藝術(shù)的美的熏陶,在比賽中更是將這種美發(fā)揮到了極致。

我喜歡工作中這樣的一種狀態(tài),讓人感到無間隙的和諧與美妙,大家都有同一個目標去追尋,各自著各自的努力,來成就同一種結(jié)果的美好。工作給予一個人的成就感遠非只是僅僅把工作做好而已。[趙老師教案網(wǎng) zJAN56.Com]

述職人:XXX

20xx年X月X日

教師2022年年終述職報告(篇4)

尊敬的領導、親愛的同事們:

大家好!

這一年,在學校領導的正確領導下,我時時處處以一名人民教師的標準嚴格要求自己,以創(chuàng)新教育方針為指導,以教好學生,讓學生全面發(fā)展為己任,踏踏實實,任勞任怨,順利結(jié)束了本學期工作。為使今后更好地開展工作,緊跟時代的步伐,現(xiàn)將本人在這一年來的思想工作表現(xiàn)匯報如下:

 一、思想方面

一年來,我堅持學習毛澤東思想、鄧小平理論,認真學習、踐行XX大精神,堅持時事政治的學習和新聞報紙的收看,積極參加黨課的學習,認真做好政治筆記,積極參加學校組織的各項活動,處處以一個黨員的標準來嚴格要求自己,用教師的職業(yè)道德要求來約束自己,為人師表、教書育人、愛崗敬業(yè),服從組織分配,對工作盡職盡責,任勞任怨。能嚴格遵守校級校規(guī),嚴格按照作息上下班,團結(jié)同志,能與同事和睦相處。教育教學中,始終把關愛學生,使學生的身心健康發(fā)展當作自己德育工作的終結(jié)點。時時事事以平等的、愉快的、平常的心態(tài)善待每一件事,每一個人。一年來,我從不因故請假、遲到、曠工。不怕苦,不怕累,以負責為己任,以助人為樂趣,以百倍的熱情積極的工作。

 二、教學及教育工作上

教學工作是學校各項工作的中心,也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵。一年來,在堅持抓好新課程理念學習和應用的同時,我積極探索教育教學規(guī)律,充分運用學?,F(xiàn)有的教育教學資源,大膽改革課堂教學,加大主體參與教學方法使用力度,取得了明顯效果,具體表現(xiàn)在:

1、備課深入細致。平時認真研究教材,多方參閱各種資料,力求深入理解教材,準確把握難重點。在制定教學目標時,非常注意學生的實際情況。教案編寫認真,并不斷歸納總結(jié)經(jīng)驗教訓。

2、注重課堂教學效果。針對學生特點,以主體參與教學模式為綱,以愉快式教學為主,不搞滿堂灌,堅持學生為主體,教師為主導、教學為主線,注重講練結(jié)合。在教學中注意抓住重點,突破難點。

3、堅持參加校內(nèi)外教學研討活動,不斷汲取他人的寶貴經(jīng)驗,提高自己的教學水平。經(jīng)常向經(jīng)驗豐富的教師請教并經(jīng)常在一起討論教學問題。聽公開課多次,自己執(zhí)教兩節(jié)公開課,尤其本學期,自己執(zhí)教的公開課得到了學校領導和教師們的肯定,同時也給我提出了不少寶貴的建議,使我明確了今后講課的方向和以后xx課該怎么教和怎么講。本年度外出聽課xx節(jié),在校內(nèi)聽課xx節(jié)。

4、在作業(yè)批改上,認真及時,力求做到全批全改,重在訂正,及時了解學生的學習情況,以便在輔導中做到有的放矢。

5、我虛心向同事請教,積極參加教研及網(wǎng)絡教研活動,認真學習《新課標》,領會新的教學理念,合理有效的利用遠程教育資源進行教學,堅持把微笑帶進課堂,把愛心帶給學生,注重學生身心的全面發(fā)展,認真,耐心的教好每一個學生,上好每一節(jié)課。為能把工作做扎做實,工作中我不恥下問,堅持學中干、干中學,邊學邊干,在教育教學中,我努力將新課程理念及網(wǎng)絡教研中較好的思想及方法充分運用到教學設計的全過程,同時為使自己的工作有方向,我堅持學習課改理論知識,與同行共同探索交流,不斷更新觀念積極參加網(wǎng)絡教研,認真書寫案例、反思,總結(jié)自己教育教學中的成敗,并將它撰寫成論文,以求不斷提高自己的教育教學水平。

回顧這一年的工作,學校提供了各種讓自己快速鍛煉成長的平臺,學校領導給予自己很多工作上的關心,老教師給自己提供了很多寶貴的經(jīng)驗和幫助,這一切讓自己在各方面都取得不同程度的進步。當然,自己也存在著許多需要改進的地方。在今后的工作中,我將繼續(xù)以務實的工作態(tài)度,一如既往地認真學習工作,爭取工作水平的更大提高。

謝謝大家!

述職人:xx

20xx年x月x日

教師2022年年終述職報告(篇5)

緊張而忙碌的一學期已圓滿結(jié)束,在本學期里我能認真執(zhí)行學校教育教學工作計劃,完成教學任務,把新課程標準的新思想、新理念和數(shù)學課堂教學的新思路、新設想結(jié)合起來,轉(zhuǎn)變思想,積極探索,改革教學,收到一定的效果。為了克服不足,總結(jié)經(jīng)驗,使今后的工作更上一層樓,現(xiàn)對本學期教學工作作出如下總結(jié):

一、認真?zhèn)湔n。備課時,不但備學生,而且備教材、備教法。

根據(jù)教學內(nèi)容及學生的實際,設計課的類型,采用適合學生的教學方法,既突出了本節(jié)課的難點,又突破了本節(jié)課的重點。每一課都做到“有備而來”,在課前做好充分的準備,課后趁記憶猶新,回顧、反思積累教學經(jīng)驗和吸取教訓,改進課堂教學水平。

二、注重課堂教學的師生、生生交往互動,共同發(fā)展,增強上課技能,提高教學質(zhì)量。

在課堂上我注意調(diào)動學生的積極性,加強師生交流,充分體現(xiàn)學生學得容易,學得輕松,覺得愉快,注意精神,培養(yǎng)學生多動口動手動腦的能力。把數(shù)學教學看成是師生之間學生之間交往互動,共同發(fā)展的過程。提倡自主性“學生是教學活動的主體,教師成為教學活動的組織者、指導者、與參與者。”學生成了學習的主人,學習成了他們的需求,學中有發(fā)現(xiàn),學中有樂趣,學中有收獲。

三、創(chuàng)新評價,激勵促進學生全面發(fā)展。

在教學中對學生的學習評價,既關注學生知識與技能的理解和掌握,更關注他們情感與態(tài)度的形成和發(fā)展;既關注學生數(shù)學學習的結(jié)果,更關注他們在學習過程中的變化和發(fā)展。抓基礎知識的掌握,抓課堂作業(yè)的堂堂清,采用定性與定量相結(jié)合,定量采用等級制,定性采用評語的形式,更多地關注學生已經(jīng)掌握了什么,獲得了那些進步,具備了什么能力。使評價結(jié)果有利于樹立學生學習數(shù)學的自信心,提高學生學習數(shù)學的興趣,促進學生的發(fā)展。

四、認真批改作業(yè),布置作業(yè)有針對性,有層次性。

對學生的作業(yè)批改及時,認真分析學生的作業(yè)情況,將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題做出分類總結(jié),進行講評,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。

五、做好課后輔導工作,注意分層教學。

在課后,為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求,同時加大了對后進生的輔導的力度。對后進生的輔導,并不限于學生知識性的輔導,更重要的是學生思想的輔導,提高后進生的成績,首先解決他們的心結(jié),讓他們意識到學習的重要性和必要性,使之對學習萌發(fā)興趣。這樣,后進生的轉(zhuǎn)化,就由原來的簡單粗暴、強制學習轉(zhuǎn)化到自覺的求知上來。由于本學期初接本班學生,發(fā)現(xiàn)學習中下者將近占三分之二,所以“抓差補差”工作認真尤為重要。本學期,我除了在課堂上多照顧他們外,課后還給他們“開小灶”。首先,我通過和他們主動談心,找出了其中的原因,并從心理上疏導他們,拉近了我們師生之間的距離,使他們建立了自信心;其次,對他們進行了輔導。對于他們遺漏的知識,我主動為他們彌補,對于新學內(nèi)容,我耐心為他們講解,并讓他們每天為自己制定一個目標,同時我還對他們的點滴進步及時給予鼓勵表揚。通過一學期的輔導工作,激發(fā)了他們的求知欲和上進心,使他們對數(shù)學產(chǎn)生了興趣,有了很大的進步。

總之,在一學期的教學工作中,既有成功的喜悅,也有失敗的困惑,雖然取得了一定的成績,但也存在不少的缺點,如對新課改理念的學習和探討上、信息技術(shù)操作上、自己的教學經(jīng)驗及方法等方面有待提高。本人今后將在教學工作中,吸取別人的長處,彌補自己的不足,力爭取得更好的成績。

教師2022年年終述職報告(篇6)

尊敬的領導:

本人參加教學工作以來,我擔任過小學各年級教學工作。勝任大小循環(huán)教學。工作盡職盡責,任勞任怨,出色地完成了教育教學任務。現(xiàn)對本學年教學工作進行述職報告如下。

一、思想表現(xiàn)

本人恪守教師職業(yè)道德。認真執(zhí)行教育方針,遵循教育規(guī)律,面向全體學生,堅持教書育人,培養(yǎng)學生全面發(fā)展。熱愛學生,循循善誘,誨人不倦,不歧視、諷刺學生,愛生如子,師生關系平等、密切。克已奉公,遵紀守法,愛校如家,謙虛謹慎,團結(jié)協(xié)作,與科級教師、家長緊密配合,共同教育學生。認真學習科學文化知識和教育理論,潛心鉆研業(yè)務,勇于創(chuàng)新。

二、班級管理

一個班要班風正、學風濃,形成奮發(fā)向上的班集體,班主任工作至關重要。班主任是溝通學校與家庭、社會的紐帶與橋梁,是年級教師集體的靈魂。班主任的工作是重要的、艱苦的。如果一個班級紀律不嚴明,不僅不能順利實施教學工作,還會不斷地出現(xiàn)亂子。我當班主任,“大膽管理,恩威相濟,動之以情,曉之以理,賞罰分明”是我的座右銘。

我尊重學生,熱愛學生,并不遷就學生,溺愛學生。該表揚的表揚,該批評的批評,該個別談話的個別談話,該公開亮相的公開亮相,該懲戒的懲戒。比如有的學生損壞公物,我就處理他照價賠償。讓他明白,做了錯事是要花出代價的。由于我處理問題一碗水端平,寬嚴有度,學生心悅誠服接受教育。這些年來,我所帶的班級班風正學風濃,沒有發(fā)生過大的亂子或事故。

三、教學工作

在教學工作中,我循序漸進,因材施教,重點難點問題深入淺出講深講透逐個攻克。數(shù)學上抓計算、換算、圖形分析和應用題分析。精講多練和及時的信息反饋使我掌握了學生在學習上存在的問題,有的放矢地進行教學指導,學生比較熟練地掌握了計算步驟和明確了應用題的條件和問題的潛在聯(lián)系;語文上狠抓雙基教學,學生的聽、說、讀、寫能力上了一個新臺階。所教年級學生取得較好成績。

四、培訓學習

我積極參加繼續(xù)教育,認真參加各級舉辦的教師培訓,不斷夯實基礎理論和專業(yè)知識。為了跟上時代發(fā)展的步伐,我利用業(yè)余時間學習教育學、心理學和教學法的基本原理,并運用這些原理指導教學;積極參加聽課評課活動,學習借鑒優(yōu)秀教師的科研成果,向書本學習,向別人學習,使我受益匪淺,能夠?qū)懗鲚^有質(zhì)量的教案,文字口頭表達能力強,能正確、流利、有感情地進行普通話教學。嚴謹、幽默、風趣是我的教學風格,深受學生歡迎。

此致

敬禮!

教師2022年年終述職報告(篇7)

尊敬的領導:

您好!

過去的一學期里,我班在學校領導的統(tǒng)一組織下,在任課教師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、生活等方面都取得較突出的成績?,F(xiàn)將本學期的工作述職如下:

一、加強對學生的思想道德工作

培養(yǎng)學生良好的品質(zhì),凈化學生的心靈,努力培養(yǎng)又紅又專的合格人才。

為了配合學校少先隊大隊部和政教處的工作,我們班積極開展了許多有益于學生身心健康發(fā)展的活動。例如,“積極參與感恩父母活動”、“‘為中華之崛起而讀書’的主題班會”、“‘美化校園、保護環(huán)境從我做起’的實踐活動”、“黑板報的創(chuàng)辦”等。同時,我也經(jīng)常利用班會課對學生進行身心教育,幫助學生澄清思想上的模糊認識,及時對學生進行針對性的教育。

二、加強班級管理

培養(yǎng)優(yōu)秀的學風、班風,深入全面地了解學生,努力培養(yǎng)“求知、立志、活潑、團結(jié)”的班集體。

在這個學期里,一方面,我慎重地選拔和培養(yǎng)班委成員:第一。大力表揚班委優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小班委樹立威信;第二。在鼓勵班委大膽工作,指點他們工作方法的同時,更嚴格要求班委個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即以點帶面;第三。培養(yǎng)班委團結(jié)協(xié)作的精神,通過班委這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即以面帶面。另一方面,我有效地利用好每周一的班會課開展一些專題性的活動,扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練。訓練的內(nèi)容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)等等諸多方面。務必使每個學生具有服從集體,服從命令的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出活而不亂,嚴而不死的良好班風班貌。

三、擬定全班遠、近期目標

讓每一個學生明確到我們?nèi)嗪托〗M正在努力奮斗的目標是什么,避免了盲目、低效地學習和生活,從而增強了集體的凝聚力和動力。同時積極抓好后進生的轉(zhuǎn)化工作,盡可能創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅,努力幫助他們消除或減輕種。種心理擔憂,讓他們認識到自己的位置和學習方向。

四、積極開展好文體活動

做好課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質(zhì),提高學生的學習效率。

五年級學生學習任務比較繁重,進行適當?shù)捏w育活動不僅有利于學生身體素質(zhì)的提高,而且也有利于學習效率的提高,每次活動我都親臨現(xiàn)場與學生一起活動并適當予以技術(shù)性的指導,這樣不僅可以防止意外事故的發(fā)生,而且也可以加深與學生感情的交流。

五、協(xié)調(diào)教育力量,發(fā)揮好紐帶作用

在與任課教師的交往中,我尊重他們的地位,尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協(xié)商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。

總之,在這一個學期里,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質(zhì)在不斷的提高。成績只能說明過去,教無止境、學無止境,在新的一學期里,我將不斷地探索教育管理的方法,及時汲取經(jīng)驗教訓,虛心向老班主任、老教師學習,以便將自己的管理水平推向更高的層次。

謝謝大家!

述職人:xxx

20xx年x月x日

感謝您閱讀“幼兒教師教育網(wǎng)”的《[參考]教師2022年年終述職報告合集》一文,希望能解決您找不到幼師資料時遇到的問題和疑惑,同時,yjs21.com編輯還為您精選準備了教師年終述職報告專題,希望您能喜歡!

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